(完整版)日常卫生检查制度
卫生安全检查制度范文

卫生安全检查制度范文**卫生安全检查制度**目的:为了确保卫生安全工作的有序开展,提高卫生安全工作水平,保障人员身体健康,特制定此制度。
一、卫生安全检查的频率1. 每日检查:每个工作日的开始,由卫生安全检查组对各个工作区域的卫生状况进行检查。
2. 月度检查:每个月的指定日期,对全面的卫生状况进行检查。
3. 不定期检查:不定期对重点区域、关键过程进行检查。
二、卫生安全检查的内容1. 工作区域的清洁状况:包括地面、墙壁、天花板、门窗、设备、工作台面等的清洁度。
2. 垃圾处理:包括垃圾桶的摆放、垃圾袋的更换、垃圾分类等。
3. 厕所卫生:包括厕所的清洁度、卫生用品的储存和使用等。
4. 水源安全:包括自来水、饮用水的卫生状况,水质检测等。
5. 食品安全:包括食品储存、加工、食品接触物的卫生状况、食品批次检测等。
6. 厨房卫生:包括厨房的清洁度、食品储存和加工区域的清洁状况等。
三、卫生安全检查的责任部门和责任人1. 卫生安全检查组:由有关部门组建,负责卫生安全的检查工作。
2. 责任人:每个工作区域的负责人,负责本区域的卫生安全工作。
四、卫生安全检查的处理和纪律1. 发现问题,责任人应立即采取整改措施,并上报卫生安全检查组。
2. 如果问题严重,危及身体健康,责任人应立即停止工作并上报上级。
3. 违反卫生安全规定的人将受到相应的纪律处分,包括警告、罚款、停职、解雇等。
五、卫生安全检查制度的追踪和评估1. 卫生安全检查组应定期对卫生安全工作进行评估和督促整改。
2. 根据评估结果,对责任人进行考核,奖惩并录入档案。
以上为卫生安全检查制度的范文,可根据实际情况进行修改和完善。
对于卫生安全工作来说,制定和执行相应的制度非常重要,能够有效地提高卫生安全工作水平,保证人员身体健康。
日常卫生检查管理制度

第一章总则第一条为了加强我单位卫生管理,营造一个整洁、卫生、舒适的工作环境,保障员工身心健康,提高工作效率,特制定本制度。
第二条本制度适用于我单位所有员工及工作区域。
第三条日常卫生检查工作由单位行政部门负责组织实施,各部门应积极配合,共同维护良好的卫生环境。
第二章卫生检查内容第四条工作区域卫生检查:1. 办公桌、办公椅、文件柜等物品表面清洁,无灰尘、污渍。
2. 地面干净,无纸屑、垃圾、杂物,无积水。
3. 墙面、门窗、玻璃无污渍、灰尘。
4. 电器设备表面清洁,无灰尘、油污。
5. 卫生间、洗手间保持干净整洁,无异味,设施完好。
第五条员工个人卫生检查:1. 员工着装整洁,符合单位规定。
2. 员工个人卫生良好,头发干净,指甲整洁。
3. 员工保持个人卫生习惯,不随意丢弃垃圾。
第六条茶水间卫生检查:1. 茶水间内物品摆放整齐,无过期食品。
2. 茶水间地面干净,无污水、污渍。
3. 茶水间设备完好,无损坏。
第三章卫生检查制度第七条卫生检查频率:1. 工作区域卫生检查每周至少进行一次。
2. 员工个人卫生检查每月至少进行一次。
3. 茶水间卫生检查每周至少进行一次。
第八条卫生检查方式:1. 日常卫生检查由行政部门组织,各部门负责人及员工共同参与。
2. 卫生检查采取自查与他查相结合的方式,发现问题及时整改。
第四章奖惩措施第九条对在卫生检查中表现突出的部门和个人给予表彰和奖励。
1. 对工作区域卫生保持良好的部门,给予一定的物质奖励。
2. 对个人卫生良好的员工,给予一定的精神奖励。
第十条对违反卫生检查制度的部门和个人,给予相应的处罚。
1. 对工作区域卫生较差的部门,责令限期整改,并给予通报批评。
2. 对个人卫生较差的员工,责令改正,并给予相应的处罚。
第五章附则第十一条本制度由单位行政部门负责解释。
第十二条本制度自发布之日起施行。
(注:本制度可根据实际情况进行调整和补充。
)。
服务站公共卫生日常监督检查制度(4篇)

服务站公共卫生日常监督检查制度一、背景介绍公共卫生在社会发展中起着至关重要的作用,对于服务站来说,保持良好的卫生状况是提供高质量服务的基础,也是保障员工和顾客健康的前提。
为了确保服务站的公共卫生水平达到标准,制定并执行一套完善的日常监督检查制度是必不可少的。
本文将详细介绍服务站公共卫生日常监督检查制度的相关内容。
二、监督检查内容1. 环境卫生检查a. 检查服务站内外是否存在垃圾、污水倒排等情况;b. 检查卫生间、洗手间是否清洁,并畅通放水;c. 检查员工更衣室、休息室、食堂等区域的卫生状况;d. 检查服务站内是否存在异味和脏乱现象。
2. 设备设施检查a. 检查设备设施是否正常运行,不存在故障和缺陷;b. 检查消毒设备是否齐全,并进行定期检验和维护;c. 检查空调、暖气、通风等设备的清洁和有效运行情况。
3. 食品安全检查a. 检查食品保存区域是否整洁干净,食品是否按规定摆放;b. 检查食品储存环境的温湿度是否符合要求;c. 检查食品供应商的食品安全资质;d. 检查食品准备和加工过程中的卫生操作。
4. 员工卫生检查a. 检查员工是否按要求着装和佩戴个人卫生防护用品;b. 检查员工是否定期体检,并留存体检记录;c. 检查员工是否遵守卫生行为规范,如佩戴口罩、勤洗手等;d. 检查员工是否自觉接受卫生培训。
5. 客户满意度调查a. 定期采用问卷调查的方式,了解顾客对服务站公共卫生的满意度;b. 根据反馈结果,及时采取措施改善不满意的问题。
三、监督检查程序1. 制定监督检查计划a. 根据实际情况和工作重点,制定监督检查计划;b. 确定检查周期和范围,如月度、季度或年度;c. 制定具体检查项目和要求。
2. 完成监督检查a. 组织专业人员进行监督检查,如卫生专员或环境检测人员;b. 按照检查计划逐项进行检查,记录存在问题和不合格项。
3. 提出整改措施a. 将检查结果整理成报告,准确记录存在的问题;b. 对于不合格项,提出整改要求和期限;c. 定期跟进整改情况,并进行复查。
2024年宿舍卫生检查制度_宿舍卫生检查制度

3.对寝室卫生检查获差的值日生,给予通报批评,每学期受通报批评三次以上的个人,不得参加一切评奖评优。
4.学生干部个人内务不整理或所在的寝室内务整理获差,累计两次对其予以通报批评,累计三次及以上者,免去学生干部职务,取消其一切评奖评优资格或入党积极分子资格。
5.党员个人内务不整理或所在的寝室内务整理获差,累计两次对其予以通报批评,累计三次以上者,党员取消其一切评奖评优资格,预备党员延期一年转正。
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1、卫生检查范围为我院大一大二学生的'寝室,固定检查期间每个寝室必须留人,(本寝室无人可留者,可求助相邻寝室,让可信的同学帮忙),无法留人则须向班级辅导员说明情况,检查时寝室无人,记为不合格。
2、各寝室要积极配合检查人员检查,不得有抵触情绪;
3、检查人员检查寝室时必须佩带工作证,禁止打闹说笑;
4、检查人员要严格按照寝室卫生要求及评分标准打分,保证公平、公正,不需私舞弊;
2、艺术学院所在大一大二所在寝室被校生活部、女生部查有脏乱差,给艺术学院造成扣分等不良影响的,扣除该寝室所有学生的操行评定分数1分,并提出通报批评。
3、连续两次寝室卫生检查出现脏乱差导致院系、学校扣分,造成不良影响的。扣除该寝室所有学生相应的操行评定分数,并取消全寝室同学评优评先的资格。
三、注意事项
2024年宿舍卫生检查制度_宿舍卫生检查制度
宿舍卫生检查制度篇1
为了给学生提供一个舒适整洁的学习、生活环境,特制定如下卫生检查制度:
一、寝室的要求
1、各寝室每天必须安排值日,负责寝室卫生的打扫,寝室长负责监督,宿舍管理委员会将在每周的星期二下午5点定期进行卫生大检查,平时将不定期的进行卫生抽查。
卫生检查制度范本(五篇)

卫生检查制度范本一、学校公共厕所(盥洗室)必须切实加强管理,落实专人负责清洁卫生和设施维护工作。
二、公共厕所(盥洗室)应每天打扫二次,保持地面、便槽、洗水池内无垃圾杂物。
逢卫生大扫除,安排班级学生打扫,重点清除墙面、门窗灰尘、污垢。
三、公共厕所(盥洗室)应确保正常供水,在频繁使用时段,水冲式厕所要保持间歇冲水,防止粪便堆积、外溢。
四、每周两次以上对公共厕所(盥洗室)进行消毒除臭处理。
苍蝇、蚊虫孳生季节积极采取灭杀措施。
五、经常检查公共厕所(盥洗室)供水和水冲设施,发现损坏及时维修。
定期清理化粪池和出口通道,保证畅通无堵塞。
六、师生要文明如厕,爱护公共厕所(盥洗室)设施,讲究清洁卫生,节约用水。
大小便要入槽,便后要洗手,不随地吐痰,不乱抛杂物,不乱涂墙壁。
西昌中心小学校园卫生保洁制度为进一步加强校园管理,养成学生良好的卫生习惯,进一步改善校容、校貌,创设一个洁净、舒适、美观的学习环境,特制定如下卫生制度。
一、个人卫生常规1、勤洗头理发,男生不留长发。
2、勤洗澡换衣,服装整洁大方。
3、勤剪指甲,不留长指甲,女生不涂指甲油;随带手帕、茶杯。
4、各班配有小卫生员,每周检查个人卫生1—____次。
二、教室卫生1、玻璃窗洁净明亮,无灰尘;壁面无积灰,无蜘蛛网。
2、黑板整洁,槽内无粉笔灰。
3、课桌椅对齐,桌内无废纸、废物,各种教具存放整齐。
4、地面先洒水后打扫,拖干净,无纸屑,无积灰;清洁工具应放在指定位置。
三、环境卫生1、不乱丢纸屑果壳,保持校园整洁。
2、包干区有专人负责,每天小扫____次,每月大扫一次。
3、爱护花草树木,绿化、美化校园。
4、各班设卫生值日岗,下课后上岗监督,不让学生乱扔废纸、果壳。
四、教室、包干区评分标准(一)、整洁包干区评分标准(____分)1、每日有____地清扫____次,每周安排一次大扫除(____分)。
2、包干区无废纸、砖块、树枝,无堆积物积存(____分)。
3、包干区内无杂草、果皮,上下左右的壁面、地面及楼梯扶手、扶档等清洁无积灰(____分)。
某酒店卫生检查制度

某酒店卫生检查制度一、概述卫生检查是酒店管理中非常重要的环节之一,对保障宾客安全、提升服务质量和维护良好品牌形象具有重要作用。
本文将详细介绍酒店的卫生检查制度,包括检查频率、检查内容、检查标准以及监督管理措施等。
二、检查频率1.日常卫生检查:每天进行一次,由卫生检查员负责,检查范围包括客房、公共区域、餐厅、厨房等。
2.定期卫生检查:每周进行一次,由卫生检查委员会负责,检查范围同样包括客房、公共区域、餐厅、厨房等。
三、检查内容1.客房卫生检查:(1)床单、被褥、毛巾等是否干净整洁;(2)卫生间是否清洁、无异味;(3)垃圾桶是否有及时清理;(4)水杯、水壶等用具是否清洁;(5)灯具、空调等设施是否完好。
2.公共区域卫生检查:(1)大厅、走廊是否整洁;(2)地板、墙壁是否干净;(3)垃圾桶是否有及时清理;(4)灯具、空调等设施是否完好;(5)卫生间是否清洁、无异味。
3.餐厅卫生检查:(1)桌椅、地面是否干净;(2)餐具、杯具是否清洁整齐放置;(3)灯具、空调等设施是否完好;(4)食材原料是否新鲜,有无过期现象。
4.厨房卫生检查:(1)餐具、厨具是否洗净消毒;(2)食材是否储存合理、无腐败情况;(3)工作台面、地面是否清洁;(4)食品加工过程是否符合卫生要求;(5)剩菜剩饭是否及时清理。
四、检查标准1.整洁度:客房、公共区域、餐厅、厨房等应保持干净整洁的状态,无明显污渍和异味。
2.卫生要求:卫生间、厨房等应进行定期消毒,保证环境卫生无异味,食材新鲜无腐败,餐具清洁消毒等。
3.设施完好:房间设施、大厅灯具、空调等应保证功能正常,无损坏和安全隐患。
4.食品安全:餐厅、厨房的食材应符合卫生要求,无过期、变质等问题。
五、监督管理措施1.卫生检查记录:每次卫生检查都应有详细的记录,包括检查时间、检查人员、检查内容、问题和整改记录等。
2.整改措施:发现问题后,要及时制定整改措施,并确定整改时限,确保问题得到解决。
3.责任追究:对于严重影响卫生安全和服务质量的问题,要追究相关人员的责任,并及时采取相应的纠正和处罚措施。
卫生安全检查制度(三篇)
卫生安全检查制度一、总则为确保单位的卫生安全状况,提高职工的工作环境质量,避免职工因工作环境不良而导致的疾病和伤害事故的发生,制定本卫生安全检查制度。
二、检查内容1. 卫生设施的检查:包括洗手设施、厕所设施、饮用水设施、废物处理设施等的检查,确保其正常运行和使用。
2. 危险物品的存放检查:检查危险物品的存放位置、存放方式是否符合安全规范,是否与易燃易爆物品远离,并采取相应的安全防护措施。
3. 劳动保护用品的配备检查:检查是否配备了符合国家标准的劳动保护用品,并要求职工正确佩戴和使用。
4. 职工卫生防护的检查:检查工作场所是否存在职业病危害因素,如噪声、粉尘、有害气体等,并采取相应的防护措施。
5. 应急救援设施的检查:检查应急救援设施是否齐全,包括消防器材、急救箱等,并进行相关的培训。
6. 食堂卫生的检查:检查食堂的卫生状况,包括食品储存、加工、供应等环节,确保食品安全。
三、检查程序1. 制定检查计划:按照一定的周期,制定卫生安全检查的计划表,明确检查的时间、地点和内容。
2. 成立检查组:由单位负责人组织人员,组成卫生安全检查组。
3. 进行检查:检查组按照计划对各项内容进行检查,对发现的问题及时记录并通知相关责任人进行整改。
4. 整改措施:对发现的问题,责任人需制定整改措施,并在规定时间内完成整改。
5. 定期复查:按照一定的周期,进行卫生安全的复查,确保整改措施有效。
四、检查结果与奖惩1. 检查结果:将检查结果记录在卫生安全检查记录表中,包括检查时间、地点、检查内容、问题和整改意见等。
2. 整改责任追究:对于发现的问题,如果责任人未按时整改或整改效果不达标,将追究其责任并给予相应的处罚。
3. 优秀单位表彰:对卫生安全工作做得好的单位,可以进行表彰和奖励,激励单位进一步加强卫生安全管理。
五、制度的执行和监督1. 制度的执行:单位负责人应切实履行卫生安全管理的责任,确保制度的有效执行,并提供必要的经费和资源支持。
卫生检查制度9篇
卫生检查制度9篇卫生检查制度1一、行政办公室卫生标准1、及时处理办公室内杂物,无用的要及时清除,必须用品摆放有序。
2、办公室地面整洁。
3、办公室桌面物品摆放有规则,不凌乱。
4、在无人时办公椅要放入办公桌桌面下。
5、不在办公室墙上乱张贴。
6、电脑、打印机、热水瓶等要妥善并保持清洁。
7、洗手盆保持清洁,无水垢。
8、办公室门窗无灰尘,卫生洁具摆放整齐,废纸篓保持基本清洁。
9、按照要求进行消毒和通风。
二、活动室卫生标准1、活动室地面要保持清洁,做到没污迹、没垃圾。
2、玻璃窗要明亮,门窗、室内无异味。
3、天花板及墙角没有蛛丝。
4、墙壁要保持洁白,不随便涂写。
5、桌凳要按学校要求摆放整齐。
6、按照要求进行消毒和通风。
三、休息室卫生标准1、休息室内保持整洁,地面无垃圾,无污迹。
2、床摆放整齐,床上用品整齐一致,床单无明显褶皱。
3、床下无垃圾,室内无异味。
4、天花板及墙角没有蛛丝。
5、墙壁要保持洁白,不随便涂写。
6、按照要求进行消毒和通风。
四、盥洗室卫生标准1、厕所地面要保持清洁,厕所通气好,无异味。
2、盥洗室内的物品摆放整齐。
3、定期消毒杀菌。
4、马桶,小便器,面盆上无水渍,无脏污。
5、按照要求进行消毒和通风。
五、厨房卫生标准1、及时处理厨房内杂物,无用的要及时清除,必须用品摆放有序。
2、厨房地面整洁,无存水,无油渍。
3、调料、蔬菜、瓜果物品摆放有规则,不凌乱。
4、灶台,操作台等器具上无油渍,无脏迹。
5、墙壁无乱张贴,无污渍。
6、洗菜池、保洁池,拖把池保持清洁,无水垢。
7、门窗,开关无灰尘,卫生洁具摆放整齐,废纸篓保持基本清洁。
8、按照要求进行消毒和通风。
六、公共卫生区标准1、走廊地面无污渍,无垃圾2、公共厕所无异味,马桶,面盆无脏迹。
3、天花板及墙角没有蛛丝。
4、门窗,开关无灰尘,卫生洁具摆放整齐,废纸篓保持基本清洁。
5、按照要求进行消毒和通风。
七、环境卫生检查评比。
1、实行每天三扫一检查。
三扫:早上上课前和中午午休前,放学后各打扫一次。
卫生检查制度范本(5篇)
卫生检查制度范本为保证我校校容校貌整洁,给师生创造一个良好的工作和学习环境,特制订以下制度。
一、每学年少先大队部要划分班级环境卫生区域,班级应有环境卫生区清扫、保洁的明确分工,责任到人,做到晨清扫,日保洁,周扫除。
二、各班每天必须设卫生监督岗,负责本班教室及卫生区卫生。
三、每天上午7:40—8:00,下午预备前____分钟,为全校晨扫时间,要求教室内外,清洁区,厕所各处室等全部清扫.四、每周五为全校扫除日。
全校师生应按分工全员到岗,保证每个办公室、教室、处室、厕所及环境卫生区的清洁。
室内做到墙壁无尘土,地面清洁,物品摆放整齐,无污水、无废物。
五、厕所卫生由清洁工负责。
每天清扫,定期消毒,保证干净、无异味。
六、少先大队部成立卫生检查小组,每天负责检查班级教室及环境卫生清扫、保洁情况,将成绩汇总,每周公布一次。
小坝环境卫生检查制度为巩固文明学校创建工作成果,建立美化、净化校园环境的长效机制,提升校园环境育人功能,特制定本制度。
一、总则1、校园环境卫生的检查工作由总务处牵头负责。
2、校园环境卫生检查小组由学校爱国卫生领导小组成员组成,生活老师、学生会干部为专职检查员。
3、检查小组每周____检查一次、个人检查一次;专职检查员每天检查一次。
检查结果每周通报一次,二、检查范围、要求与评分标准(附后)三、卫生检查的具体操作办法1、____检查时间由总务处决定,并提前一天通知爱卫领导组成员。
爱卫领导组成员巡视检查后,及时填写好巡查表,投入《文明创建箱》内。
总务处负责收集、整理和印发《卫生巡查通报》。
2、日常巡查由专职检查员负责。
学生会干部、生活老师负责户外环境、教室、学生宿舍区域的卫生检查,爱卫领导组成员负责小卖部、伙食费、办公室区域的卫生检查,总务处负责厕所、公共责任区的卫生检查。
总务处负责收集、整理并纳入每周《卫生巡查通报》。
3、爱卫领导组每月至少进行____次以上个人随机卫生巡查,巡查情况投入《文明创建箱》内,总务处负责收集、整理并纳入每周《卫生巡查通报》。
卫生检查制度范本(2篇)
卫生检查制度范本为保证我校校容校貌整洁,给师生创造一个良好的工作和学习环境,特制订以下制度。
一、每学年少先大队部要划分班级环境卫生区域,班级应有环境卫生区清扫、保洁的明确分工,责任到人,做到晨清扫,日保洁,周扫除。
二、各班每天必须设卫生监督岗,负责本班教室及卫生区卫生。
三、每天上午7:40—8:00,下午预备前____分钟,为全校晨扫时间,要求教室内外,清洁区,厕所各处室等全部清扫.四、每周五为全校扫除日。
全校师生应按分工全员到岗,保证每个办公室、教室、处室、厕所及环境卫生区的清洁。
室内做到墙壁无尘土,地面清洁,物品摆放整齐,无污水、无废物。
五、厕所卫生由清洁工负责。
每天清扫,定期消毒,保证干净、无异味。
六、少先大队部成立卫生检查小组,每天负责检查班级教室及环境卫生清扫、保洁情况,将成绩汇总,每周公布一次。
小坝环境卫生检查制度为巩固文明学校创建工作成果,建立美化、净化校园环境的长效机制,提升校园环境育人功能,特制定本制度。
一、总则1、校园环境卫生的检查工作由总务处牵头负责。
2、校园环境卫生检查小组由学校爱国卫生领导小组成员组成,生活老师、学生会干部为专职检查员。
3、检查小组每周____检查一次、个人检查一次;专职检查员每天检查一次。
检查结果每周通报一次,二、检查范围、要求与评分标准(附后)三、卫生检查的具体操作办法1、____检查时间由总务处决定,并提前一天通知爱卫领导组成员。
爱卫领导组成员巡视检查后,及时填写好巡查表,投入《文明创建箱》内。
总务处负责收集、整理和印发《卫生巡查通报》。
2、日常巡查由专职检查员负责。
学生会干部、生活老师负责户外环境、教室、学生宿舍区域的卫生检查,爱卫领导组成员负责小卖部、伙食费、办公室区域的卫生检查,总务处负责厕所、公共责任区的卫生检查。
总务处负责收集、整理并纳入每周《卫生巡查通报》。
3、爱卫领导组每月至少进行____次以上个人随机卫生巡查,巡查情况投入《文明创建箱》内,总务处负责收集、整理并纳入每周《卫生巡查通报》。
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日常卫生检查制度为使学校师生有一个整洁舒适的工作学习生活环境,促进师生身体健康,养成良好的卫生习惯,美化校园环境,特制定本细则。
一、卫生检查细则
(一)教室卫生(10分):
要求:坚持每天一小扫,一周一大扫(星期一),教室地面应随时随地保持干净整洁。
各项要求及扣分标准如下:
1、教室地面:清扫干净,无瓜果纸屑,无杂物、无痰迹等。
有不洁现象扣0.5分,如有明显不洁的扣1分,没扫扣2分。
2、桌椅:桌椅前后左右排列整齐,表面无脏物,整齐干净。
不整齐,乱七八糟扣0.5-1分。
3、讲台:整理干净,桌面物件摆放整洁,无杂物,发现桌面有灰尘扣,摆放不整齐的扣0.5-1分。
4、黑板:黑板做到每节课后擦拭干净,板底无大量粉笔灰。
如有大量粉笔灰或黑板没有擦干净的扣0.5-1分。
5、墙壁天花板:无灰尘、无污迹、无损坏,保持清洁,墙上四角走廊屋檐上无蜘蛛网。
如有问题将根据情况扣1-2分。
6、卫生工具:一律安放在指定处,摆放整齐,随意乱放的将根据情况进行扣0.5-1分。
7、垃圾:定时处理,不能溢满。
如有问题将根据情况进扣0.5-1分。
8、玻璃门窗:明亮,窗架镜框无灰尘,无污迹。
如有问题将根据情况扣0.5-1分。
9、楼梯台阶栏杆:无灰尘污迹,不乱放杂物,如有问题将根据情况扣0.5-1分。
(二)包干环境区卫生(10分):
要求:一天一小扫(早自习),一周一大扫(星期四),场地内无瓜果纸屑、枯枝败叶、做到地面无脏物。
包干环境区卫生要求及扣分标准。
1、卫生要求:
(1)地面无尘土砖头、树叶、果皮、纸张、烟头、塑料袋等杂物。
(2)室外墙壁、地面、窗台等地方无字迹杂物等。
(3)过水道无泥土杂草等杂物,不堵水。
(4)树下草坪里无果皮、纸屑、烟头、塑料袋、饮料瓶等杂物。
2、扣分标准:
(1)室内外卫生区不按时打扫(早上第一节上课前,中午第五节课前打扫完成)扣除1分。
(2)室内外卫生区打扫得不干净,酌情扣除1—5分。
(3)室内外卫生区打扫得不干净,且学校通知后仍不及时打扫的,扣除2分。
(4)室内外卫生区不打扫的,按0分记录。
(5)学生将瓜果纸屑、塑料袋、等杂物扔在地面上的,每人次扣0.1分。
如学生有意将纸屑瓜果、塑料袋等杂物扔在其他班级卫生区的,每人次扣0.5分。
且要求当场清理地面卫生。
(6)期末期中考试期间,环境区不打扫的班级,酌情扣除当月班主任津贴部分或全部。
(7)放假离校前,环境区不打扫的班级,酌情扣除当月班主任津贴部分或全部。
(8)没有特别原因包干环境区受到上级领导点名批评的不能被评为优秀班主任。
二、奖励措施:
1、每月评选创卫先进班集体,颁发流动红旗。
2、每班每期评选1-3名创卫先进个人的学生,学校颁发证书。
3、给予获得创卫先进班集体班主任老师一定的奖励,并将作为评选先进工作者的一个重要标准。
4、对学校安排的义务劳动完成较好的班级每次加分2-10分。