劳务合同优秀范本3篇
甲方劳务合同范本(推荐3篇)
甲方劳务合同范本(推荐3篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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劳务服务合同范本（三篇）
劳务服务合同范本甲方：（以下简称“甲方”）地址：法定代表人：电话：身份证号码：乙方：（以下简称“乙方”）地址：法定代表人：电话：身份证号码：鉴于，甲方有一项需要专业技术支持或人力资源支持的劳务项目，乙方具备相关专业技术或人力资源，并同意为甲方提供相关劳务服务。
双方本着平等、自愿、公平、公正的原则，经协商一致达成如下合同：第一条合同目的甲方聘请乙方提供劳务服务，以满足甲方项目的需求。
第二条劳务内容1. 乙方将根据甲方的需求，提供专业技术支持或人力资源支持，并尽最大努力保证提供的劳务服务的质量和效果。
2. 乙方的具体劳务内容和劳务期限将在本合同签订后双方另行协商确定，并以书面形式作为本合同的附件。
第三条合同期限本合同的有效期为____年，自__________起至__________止。
本合同履行期限不得超过中国法律法规的规定。
第四条合同报酬1. 甲方向乙方支付的劳务报酬为__________________（大写：人民币___________________元整）。
2. 甲方每月按照乙方提供的劳务情况及时支付劳务报酬。
3. 劳务报酬的支付方式为_______________________（现金、银行转账、支票等）。
第五条保密义务1. 甲方和乙方双方同意对于与本合同相关的商业秘密、技术秘密、个人信息和其他保密信息进行保密。
2. 甲方和乙方同意不得向任何第三方透露、泄露或披露与本合同相关的保密信息。
第六条违约责任1. 任何一方违反本合同的约定，应当承担违约责任，并赔偿守约方因此遭受的一切损失。
2. 乙方违反本合同的约定，应当向甲方支付违约金，违约金的金额为劳务报酬的__________倍。
第七条合同解除和终止1. 乙方提供的劳务服务出现严重质量问题或不符合甲方需求的，甲方有权单方面解除本合同。
2. 乙方提供的劳务服务期限届满或提前提出解除本合同的，应当提前__________天书面通知甲方。
第八条争议解决本合同的订立、生效、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国的法律。
劳务用工合同范本通用版(精选3篇)
劳务用工合同范本通用版（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：**********住宅：**********法定代表人：********主要负责人（托付代表人）：**联系方式：********乙方：**********身份证号：********住宅：**********联系方式：********甲方安排乙方从事工作，甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上订立本协议。
一、协议期限：本协议有效期限自***年**月**日起至**年**月**日止；其中试用期为***个月。
二、用工商定：1、乙方签订劳务用工协议后，在试用期内经发觉不符合录用条件的，马上解除其劳务用工关系（试用期内按实际日工计酬）。
2、劳务用工协议期满，如甲方连续留用乙方，可续签协议。
甲方不再留用，劳务用工协议即时终止。
3、劳务协议期内乙方要求辞职，应提前三十日以书面形式通知甲方。
三、工作职责：1、要听从甲方的工作支配，听从安排，按甲方确定的岗位职责按时、按质、按量完成工作。
2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。
做到遵章守纪保证出勤。
3、要仔细执行《岗位责任制度》、《平安操作规程》、《平安防火制度》，杜绝各类事故发生。
如违反平安操作规程、违章作业，消失工伤事故的，本人应负肯定责任。
4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等，乙方在聘用期间不得损害甲方利益，出于个人行为而给甲方带来经济损失的，乙方必需担当全部责任。
四、工作时间：1、乙方在甲方工作期间，执行每周40小时工作制。
需加班的，甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应酬劳。
2、乙方必需规定的劳务日数出满勤，缺勤者必需提前一天以书面的形式向甲方业务（工作）主管请假，否则按旷工处理，主管应在请假单上签字，并做好保存，以便月底报考勤计工资时备查。
3、凡缺勤者均扣发当日工资，但缺勤休假不得超过*天/月，凡超过者，按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。
五、劳务爱护和劳务条件：甲方依据工作需要，向乙方供应必要的劳务工具和劳保用品，乙方调出时需将劳务工具归还甲方。
劳务用工合同范本(30篇)
劳务用工合同范本（30篇）劳务用工合同范本（通用30篇）劳务用工合同范本篇1甲方:乙方: 性别: 身份证号:家庭住址: 家庭电话：依据国家的劳动法律法规、与工程发包单位的劳务分包合同和项目部的实际,经甲乙双方平等协商一致,达成如下协议:一、合同期限1、以完成项目中所从事的工种任务为期限2、合同期限：自年月日至年月日二、工作内容甲方安排乙方从事工作，乙方应当积极完成甲方分配的工作任务。
三、劳动报酬甲方支付乙方的工资不低于工程发包单位或甲方所在地的最低工资标准。
乙方的工资支付办法为：平时预发生活费，每年春节前结算当年工资。
四、劳动保护甲方应当在乙方进入施工场地前对乙方进行入场施工安全教育和必要的培训。
乙方从事特种作业的必须经过专门培训并取得特种作业资格后方可持证上岗。
乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规程的操作规程，遵守工程发包单位的相关规定和甲方的相关规定。
五、工作时间根据建筑行业的特点，双方约定参照工程发包单位实行综合计时工作制。
六、合同解除1、合同期限届满即终止执行。
2、乙方在工作期间有打架斗殴、偷窃等违法行为的，有严重失职对甲方或工程发包单位造成经济损失的，严重违反甲方或工程发包单位施工现场管理规定或劳动纪律的，被公安机关立案侦查或被追究刑事责任的，不能满足岗位技能要求的，甲方随时解除本合同。
3、甲方以暴力、威胁、监禁或者其它非法手段强迫乙方劳动的，甲方不能提供安全的劳动条件或不能按照本合同约定支付劳动报酬的，乙方可以解除本合同。
4、乙方擅自离岗，连续三天不上班，本合同即行终止。
5、不论何种方式解除或终止劳动合同，甲方均不支付经济补偿。
七、争议处理发生劳动争议，双方应当先行协商解决，协商不成的，应当向工程发包单位或甲方单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
八、双方约定的其它事宜本合同一式两份，甲乙双方各一份。
乙方身份证复印件粘贴处甲方（盖章）乙方（签字）负责人年月日年月日劳务用工合同范本篇2甲方（用人单位）。
劳务零工合同范本(精选3篇)
劳务零工合同范本（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
零工劳务服务协议书范本一托付方(甲方)：******服务方(乙方)：******经双方协商，甲方托付乙方供应劳务服务。
协议内容如下：第一条：工作内容：其次条：合同价款：人民币大写：(小写)第三条：合同的生效期限及终止：1、本合同经双方负责人、法定代表人或托付代理人签字，加盖双方公章或合同专用章后生效。
2、本合同因下列缘由终止；(1)合同期满。
(2)双方书面协商全都提前终止。
(3)因不行抗力导致本合同目的已无法达到或者一方已经不行能连续履行本合同。
第四条：付款方式：鉴于工作量较小，服务期间甲方不先期支付乙方费用，在工作完成后10日内一次性支付服务款，但也不再留扣乙方的质保金，如逾期不能支付工程款，每逾期一日按应付未付金额的万分之二支付逾期付款违约金，承包方有违约行为的除外。
第五条：如本合同履行期间发生了争议，双方应当协商解决，协商不成时，任何一方均有权向合同履行地人民法院起诉。
第六条：本合同一式两分份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。
甲方(公章)乙方(公章)法定代表人(托付代理人)：法定代表人(托付代理人)：******日期：*****餐厅零时工劳动合同范本二依据《劳动法》，甲乙双方经公平协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限甲方聘用乙方在甲方(部门)担当临时岗位工作。
合同期限为一年，自*年***月***日至*年***月***日。
二、乙方工作内容(需填写)三、甲方的权利与义务(一)负责乙方的日常人事管理；(二)负责支付乙方工资，每日元。
(三)其它；四、乙方的权利与义务(一)接受甲方的管理，并按合同要求仔细履行岗位职责，听从工作岗位支配或调整，遵纪守法，圆满完成工作任务；(二)享受合同规定的工资待遇；(三)在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定；(四)其他(一)乙方有下列状况之一，甲方可以解除合同，须提前30天以书面形式通知：1.履行合同差、完不成工作任务、考核不合格；2.甲方撤并或减缩编制需要减员，经双方协商就调整岗位达不成协议的；3.患病或非因工负伤按国家规定的医疗期满后，经有关机关鉴定，乙方不能从事原工作，或医疗期满尚未痊愈的；4.订立合同的客观状况发生重大变化，经当事人协商不能就变更合同达成协议的。
劳务合同范本(16篇)
劳务合同范本（16篇）劳务合同范本（精选16篇）随着法律观念的深入人心，合同起到的作用越来越大，签订合同也是最有效的法律依据之一。
那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？以下是小编整理的劳务合同范本，欢迎阅读与收藏。
劳务合同篇1甲方（聘方）：地址：乙方（受聘人）：住址：鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事_________项目的专家指导工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。
风险提示：工作岗位及工作时间雇员从事的工种和工作实践。
从事的工种要注明在什么岗位从事什么工作，如电机房的值班电工或大厦照明的维修电工（因为工种不同工资差别很大）；工作时间包括聘用期限，应注明从何时起知何时止；每周工作多少天，每天工作多少小时；一般每周至少有一天的休息日；按国际惯例，在节假日，雇员应享受所在国家规定的节假日，如所在国国庆、春节等。
建议双方在签劳务合同的时分最好明确约定相关事情岗位，事情工夫以及劳务报酬等问题，避免之后因履行合同发生纠纷。
第一条、合同限期1、合同有效期：自______年______月______日至______年______月______日止，合同期满约请干系天然终止。
乙方的事情工夫为弹性事情工夫，但需保持通信畅通。
甲方提前通知乙方授课地点，乙方无特殊原因，须按时出席。
2、本合同期满前______个月，经双方协商同意，可以续订合同。
3、本合同期满后，任何一方认为不再续订合同的，应在合同期满前______个月书面通知对方。
第二条、工作岗位1、甲方根据事情需要及乙方的岗位意向，与乙方签订岗位约请合同，明确乙方兼职担任专家顾问岗位及职责。
2、甲方根据事情需要及乙方的事情能力和表现，可以与乙方协商调整乙方的事情岗位，重新签订岗位聘任合同。
第三条、工作条件、劳动保护1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，实行灵活的工作方式，不限制乙方每天工作时间，但乙方需保证讲课内容的质量。
劳务服务合同范本3篇
劳务服务合同范本3篇篇1劳务服务合同范本甲方（雇主）：______________ 乙方（劳务者）：______________鉴于甲方需要乙方提供劳务服务，双方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规的规定，经友好协商，达成如下协议并共同遵守：第一条劳务内容乙方将为甲方提供以下劳务服务：____________________（具体工作内容），时间为从________年____月____日开始至____年____月____日结束。
第二条工作地点乙方的工作地点为：______________，在必要时甲方有权变更工作地点，但应提前通知乙方。
第三条工作时间1. 工作时间为每天从____时____分至____时____分，中间包含___分钟的休息时间；每周工作天数为____天。
2. 加班工资：若因甲方的需要，乙方需加班工作，加班工资按照法定标准支付。
第四条报酬1. 甲方将按照当地劳动报酬标准支付乙方劳务报酬。
具体的工资标准为：每月____元。
2. 发放时间：甲方将于每月____号向乙方支付当月工资，包括基本工资和绩效奖金（如有）。
第五条社会保险1. 甲方将为乙方办理相关社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险），并承担相应的缴费义务。
2. 乙方应如实提供所需的各项社会保险参保资料，并确保相关权益受到保护。
第六条保密义务1. 乙方须保守甲方的商业秘密和个人隐私，不得泄露给他人或以其他方式泄露。
2. 在劳务合同终止后，乙方应归还所有的相关机密资料或销毁，并书面承诺不再利用相关信息。
第七条违约责任1. 若乙方违反相关法律法规或本合同规定，甲方有权解除劳务合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按时支付劳务报酬或拖欠的，乙方有权要求甲方支付逾期利息，并保留其他法律诉讼权利。
第八条合同期限本劳务合同自________年____月____日起生效，至____年____月____日终止，双方需在到期前一个月书面通知对方是否续签合同。
劳务合作协议书范本(精选3篇)
劳务合作协议书范本（第一篇）此文档协议是通用版本，可以直接使用，符号*表示空白。
甲方：********乙方：********为加强合作，促进技工学校毕业生就业安置工作，甲乙双方本着公平协商，互惠互利的原则，就支配乙方同学就业事宜达成以下协议：一、合作事项：甲方帮助乙方支配同学就业。
二、安置就业人数依据用人单位意向及乙方供应学员详细状况由双方商定。
三、乙方同意付给甲方就业安置服务费：男生***元/人，女生***元/人，按实际进厂人数计算，在乙方同学被用人单位录用当日一次性付给甲方。
四、甲乙双方责任1.甲方责任：①为乙方介绍合法的用人单位；②为乙方供应真实牢靠的用工信息；③帮助乙方办理学员到达用人单位所在地进厂之前的生活事宜，费用由乙方担当；④保证符合条件的学员准时妥当安置进厂，不听从安置的除外；⑤乐观协作乙方做好录用学员进厂后的跟踪服务工作。
2.乙方责任：①照实宣扬招工信息，推举符合用人单位要求的学员报名，弄虚作假，责任自负。
②在商定时间将学员带到商定地点，乐观协作甲方做好学员的组织面试、体检、录用工作，费用由乙方担当。
③乙方应加强学员法纪教育、平安教育，因学员违纪违法、植自离厂或被厂方辞退的由乙方学员担当。
④如约支付甲方相关服务费，与甲方共同做好同学就业安置、跟踪服务工作。
五、违约责任有下列情形之一者，本合同自行终止，并支付对方违约金：1.有意欺诈对方，并造成对方严峻影响的；2.无故毁约，并造成对方严峻损失的；3.乙方违约拒不付给甲方应付费用的。
六、本协议有效期***年，自双方签字之日起生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方(盖章)：****乙方(盖章)：*****法定代表人：*****法定代表人：*********年**月**日***年***月***日劳务合作协议书范本（第二篇）劳务合作协议书范本摘要：本合作协议由以下双方共同订立：【甲方】（以下简称“乙方”），（住所地、邮编），【乙方】（以下简称“甲方”），（住所地、邮编）。
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劳务合同优秀范本3篇劳务合同范本依照的中华人民共和国劳动合同法》(以下简称《劳动合同法》)和国家有关规定,省市,甲方和乙方签订本合同按照合法性的原则,公平、平等、自愿、共识,诚信。
1、合同期限(1)合同期限甲乙双方同意以以下方式确定本合同期限:有一个固定的期限:从年的日期到月的日期。
(2)试用期双方同意以以下方式确定试用期(包括合同期内的试用期):试用期自年月日起至年月日止。
2、工作内容和地点(1)乙方工作内容:(2)乙方的工作内容确定为(填写是)(管理人员和专业技术人员/()。
(3)甲方因生产经营需要调整乙方工作内容的，应协商一致，根据本合同的变更进行处理。
本合同附件为双方签署或盖章的协议或依法变更通知。
(4)乙方工作地点:。
(5)除临时工作或短期学习培训外，甲方需要乙方在本合同约定地点以外的地点或单位工作、学习、培训的，按本合同第七条的规定办理。
3、工作时间和节假日综合计算工时工作制度，即经劳动行政部门批准，乙方岗位综合计算工时工作制度为(填是)年()半年()季()或周期。
4、劳动报酬(1)乙方正常工作时间的工资标准(加班工资基数计算)以下列形式执行，不得低于当地最低工资标准和本单位集体协议约定的标准。
1. 时薪:元/月;(2)乙方在试用期间的工资应当每月￥。
(3)甲方依法安排乙方加班的，依法支付加班工资。
(四)工资必须以法定货币支付，不得以实物或者其他有价证券代替货币支付。
(5)甲乙双方可根据本单位的经营状况和物价指数，通过协商或集体协商确定正常工资增长的具体措施。
(6)甲方按每月日(周)向乙方支付上月工资。
如遇节假日或休息日，应提前至最近工作日付款。
5、社会保险(1)甲乙双方按照国家、省、市的有关规定参加社会保险，缴纳社会保险费，乙方依法享受相应的社会保险待遇。
(2)乙方患职业病、工伤或死亡的，甲方按国家和省级工伤保险法律、法规的规定办理。
(六)劳动保护、劳动条件和职业危害防护(1)甲方应按照国家、省、市有关劳动保护规定，为乙方提供符合国家劳动卫生标准的工作场所，切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。
乙方在工作过程中可能发生职业病危害的，甲方应当如实告知，并按照职业病防治法的规定保护乙方的健康及相关权益。
(2)甲方应按国家有关规定向乙方发放必要的劳动防护用品，并按劳动保护规定每年(年/季/月)为乙方安排体检。
(三)按照国家和地方有关规定，做好女职工和未成年工的劳动保护工作。
(4)甲方违章指挥、指挥危险作业危及人身安全的，乙方有权随时拒绝、解除本劳动合同。
乙方有权要求甲方及其管理人员纠正忽视乙方安全、健康的行为，并向有关部门举报、控告。
劳务合同范本甲方:乙方:依照《中华人民共和国合同法》及有关法律法规规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就本项目工程劳务用工事项协商一致，订立本合同。
一、项目部:二、工程名称:三、工程地点:四、劳务施工内容:五、工期用工开始日期年月日，用工结束日期年月日。
六、结算方式:采用以下第种结算方式。
第壹种结算方式:包干单价。
根据上海市九三预算定额规定计算建筑面积，每平方米单价元。
根据乙方施工的建筑面积乘以包干单价确定最终结算总价。
第贰种结算方式:计时工资。
乙方的工资标准为元/天。
甲方根据乙方实际出勤天数乘以工资标准后计算乙方最终结算工资。
第叁种结算方式:计件工资。
根据上海市九三预算定额规定计算乙方实际施工内容的定额工日，结算标准元/工日。
根据定额工日数乘以结算标准确定最终结算总价。
第肆种结算方式:劳务用工合同总价:1、无论采用上述何种结算方式，甲方均先向乙方支付生活费。
具体支付办法为:签订本合同次月开始，每月支付一次，标准为元/人。
乙方完成本合同全部施工内容，并达到本合同约定要求后，经双方确认结算金额，甲方一次性将结算余额全部支付乙方;若乙方施工工期跨越春节，则甲方于春节前20天向乙方结算已完工程量80%的人工工资，其余20%待乙方全部完成本合同施工内容后，一次结算。
2、乙方承担本合同之外的施工内容，事前须征得甲方书面同意，事后7日内向甲方签证确认，否则甲方不予结算工资。
3、乙方人员增加，须经甲方书面同意，否则增加的人员甲方不予结算工资。
4、乙方施工结束后，若人工费超过合同总价，超出部分由乙方承担。
七、质量八、文明施工、标准化管理施工现场乙方必须达到级文明工地要求;必须达到级标化工地要求。
九、双方责任(一)甲方责任1、编制施工组织设计和施工方案，对乙方进行现场交底、施工交底和三级安全教育，并提供施工图纸。
2、提供施工临时设施和水、电源，提供乙方人员的住宿。
3、为乙方人员代办暂住证、胸卡等有关证件。
(二)乙方责任1、乙方须经甲方审核同意后进场，进场前必须向甲方提交或办理有关证件(身份证复印件、暂住证、务工证、上岗证等)，保证提供证件的真实性和有效性。
2、进场前，乙方须确定其负责人，并订立委托书，授权委托其负责人代为与甲方结算、领取工资以及处理与其相关的事务。
3、保证向甲方填报各种资料的真实性，禁止弄虚作假，维护公司正常的经营管理秩序。
4、严格按照甲方的施工组织设计、交底和方案组织施工，必须更改时应征得甲方的书面同意，否则甲方有权拒绝验收和结算工资。
5、乙方人员进出现场、生活区必须佩戴胸卡，不得带无关人员进出现场和生活区，非作业时间，不得进入工地。
6、乙方须严格按甲方认可的月节点进度计划组织施工，确保工程进度。
如乙方不能按期完成计划，甲方可以采取相应措施以保证进度，所发生费用由乙方承担。
若乙方连续二个月未完成计划，甲方可以单方面终止本合同，由此造成的损失由乙方承担。
7、乙方人员在施工中须服从甲方管理和指挥，增强自我管理意识，做到安全施工，文明施工。
8、乙方进场前必须如实向甲方告知健康状况，包括有无残疾、传染病等影响从事本工种施工和他人健康的各种疾病。
如因乙方残疾而造成的安全事故，其后果全部由乙方承担;进场后甲方发现乙方人员中健康状况不适于现场施工作业者，必须无条件退场。
9、乙方必须遵守甲方关于劳务用工的管理制度，不符合甲方要求的，甲方有权辞退。
10、严格按照施工工序组织施工，未经甲方验收合格不得进行下道工序的施工。
11、对甲方所提要求存在异议时，可采取协商办法处理。
12、乙方违反国家法律和甲方的规章制度，扰乱生产、生活和社会秩序，由此所引起的一切后果，乙方承担全部责任，并无条件退场。
十、工程质量与验收1、验收以《建筑工程质量评定标准》及国家和地方制订的其他强制性标准和规范为依据。
2、施工中若国家或地方颁布强制性标准或规范则执行新标准或规范。
3、未达到本合同约定的质量标准，乙方需进行返工，直到达到本合同约定的质量标准，并承担返工费用。
甲方向乙方约定的质量标准的费用已包含在本合同价中，乙方不得再要求增加费用。
4、乙方应向及时甲方办理隐蔽工程和中间工程的检查与验收手续。
5、甲方一经发现乙方在施工中未能按验收规范和质量评定标准施工，乙方必须返工;由于乙方原因造成质量事故，其返工费用由乙方承担;此类返工不顺延工期。
十一、安全施工1、无重大安全事故。
2、乙方应遵守国家有关劳动管理的政策、规定及甲方管理制度。
3、对甲方提供的安全生产设施，乙方应检查合格后方可使用。
乙方不得擅自拆除或损坏甲方采取的安全防护措施;如遇特殊情况需拆除的，必须征得甲方同意，否则由此引起的一切后果由乙方承担;乙方认为甲方的安全措施不完善的，可向甲方提出，甲方应及时处理。
4、所有人员进入施工现场必须穿戴安全防护用品，特殊作业必须采取系安全带等安全措施，禁止吸烟。
十二、产品保护1、在工程尚未验收交付之前，乙方施工区域内已完工程、甲供材料、成品及设备的产品保护工作由乙方负责，期间发生损坏、遗失，乙方自费予以修复和赔偿。
2、乙方在施工期间必须做好建筑材料、施工工具、设备的保管和维护工作，以及公共部位的成品保护。
十三、违约责任1、施工期间发生以下之一情况，均视为乙方违约，甲方有权单方面终止合同，并追究违约方的责任。
(1)接到甲方的进场通知未按期进场。
(2)因乙方原因造成重大安全事故或存在重大质量事故隐患且不及时整改。
(3)现场施工管理混乱且不及时整改。
(4)乙方连续两个月未完成甲方的进度计划。
(5)乙方不能达到甲方施工要求。
2、乙方不得浪费材料，否则甲方有权要求乙方赔偿浪费的材料款;因乙方使用不当造成材料、设备损坏的，乙方应承担赔偿责任。
3、未达到本合同约定的质量、安全、文明施工、标化工地要求，乙方承担违约责任，违约金按乙方结算金额计算。
4、乙方发生重大安全事故，视情况乙方承担50-80%的责任。
十四、其他事项1、本合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份。
2、本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方全部施工完毕，甲方结算后终止。
甲方(盖章)项目责任人(签字)乙方班组全体成员(签字、指印)合同订立日期:年月日劳务合同范本甲方(单位名称)乙方(劳动者)身份证号码:地址:家庭住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条合同期限合同期限自年月日到年月日，其中试用期为两个月，至年月日止。
试用期内经甲方考核不合格者，甲方有权单方面内向乙方发出书面通知，延长乙方的试用期或解除劳动合同。
第二条工作地点和工作内容(一)根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的(工作地点)从事(岗位、工种)工作。
在合同履行期间，甲、乙双方经协商同意，可以变更工作地点、岗位、工种。
(二)乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作，达到规定的质量标准。
第三条工作时间和休息休假(一)甲乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作时间。
1、标准工时制，即每日工作8小时(不超过8小时)，每周工作40小时(不超过40小时)，每周至少休息一日。
2、不定时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
3、综合计算工时工作制，即经劳动保障行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。
(二)甲方由于生产经营需要延长工作时间的，按《劳动法》第四十一条执行。
(三)乙方依法享有法定节假日、婚假、产假、丧假等假期。
(四)乙方的其他休息休假安排。
第四条劳动报酬(一)乙方试用期的基本工资标准为元/月，乙方在试用期的工资不得低于甲方单位相同岗位最低工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于甲方所在地的最低工资标准。
(二)乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，实行计时工资。
基本(固定)工资为元/月，如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。
其他工资形式。
具体约定如下:(三)甲方每月10日发放工资。
甲方至少每月以货币形式向乙方支付一次工资，不得克扣或无故拖欠乙方工资。
(四)乙方加班工资、假期工资及特殊情况下的工资支付按有关法律、法规的规定执行。