服装店员工劳动合同范本4篇
服装营业员劳动合同范本5篇
服装营业员劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：____________________地址：________________________________联系方式：_________________________乙方（员工）：______________________住址：________________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，签订本合同。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为XX年。
试用期自____年__月__日起至____年__月__日止，期限为XX个月。
二、工作内容和工作地点1. 乙方在甲方担任服装营业员岗位工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
3. 乙方的工作地点为甲方指定的店铺。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据经营需要，安排乙方执行标准工时制度或综合计算工时制度，执行标准工时制度的员工实行正常的上下班时间。
实行综合计算工时制度的员工根据实际工作需要安排工作时间。
具体按照甲方的规定执行。
2. 甲方确保乙方享有法定休息休假权利。
具体休息办法和时间按照甲方规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。
试用期内的工资按照试用期工资标准执行。
加班加点工资的计算按照国家的有关法律、法规的规定执行。
奖金及补贴按照国家及甲方的有关规定执行。
年度调薪及奖励按照甲方绩效工资发放管理办法执行。
年终奖根据年度考核及公司效益情况发放。
具体发放金额和时间按照甲方规定执行。
工资调整按照甲方的薪酬管理制度进行调整。
试用期满后薪资不低于当地最低工资标准。
甲乙双方对工资的其他约定__________。
注意：此合同仅为范本，实际合同应根据当地法律法规和具体情况进行调整。
服装营业员劳动合同范本6篇
服装营业员劳动合同范本6篇篇1服装营业员劳动合同范本甲方：雇主（单位）：__________（营业员）______（以下简称甲方）乙方：劳动者：_______________（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等互利、公平合法、自愿协商的原则，在友好协商、平等自愿的基础上，就乙方受聘从事服装营业员工作的有关事项，达成如下协议，共同遵照合同各项条款履行。
第一条工作内容1.乙方受聘为甲方服装营业员，主要工作内容包括：（1）接待、咨询顾客，维护店面秩序；（2）完成店面销售任务，提升销售业绩；（3）维护店内陈列，保持店内整洁；（4）完成领导交付的其他工作任务。
第二条劳动报酬1.甲方根据乙方的工作表现和工作业绩，支付乙方相应的工资报酬。
具体工资标准为：_______/月，工资支付日期为每月的______日。
2.乙方若超时工作或调休后需加班，甲方应按照国家规定支付加班工资。
第三条工作时间和休息休假1.乙方工作时间为每日______（时）至______（时），每周工作______天，每月工作______小时。
根据工作需要，乙方需在周末或法定节假日上班。
2.乙方享有带薪年假，每年______天。
3.如需请假，乙方应提前______小时向甲方请假，并得到甲方的批准。
第四条劳动保护1.甲方应提供乙方工作所需的劳动保护用品，并保障乙方在工作过程中的人身安全。
2.乙方应严格遵守工作规章制度，做好自我保护，并保持工作环境的整洁和安全。
第五条合同期限1.本合同自双方签订之日起生效，期限为______年______月______日，到期后若双方同意继续合作，可重新签订劳动合同。
第六条解除合同1.任一方提前一个月书面通知对方，经双方协商达成一致意见，可解除合同。
2.乙方如违背合同约定，不履行职责，甲方有权解除合同。
第七条其他约定1.乙方在工作期间产生的所有知识产权归甲方所有。
2.本合同未尽事宜，双方可协商解决。
服装行业员工劳动合同7篇
服装行业员工劳动合同7篇篇1甲方（用人单位）：____________________（公司全称）乙方（员工）：______________________（员工全名）鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利与义务，达成以下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日2. 合同生效日期：____年__月__日3. 合同结束日期：____年__月__日二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________（具体岗位）2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地及甲方合法分支机构所在地。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间按照甲方的规定执行，如因生产需要，经协商后可延长工作时间。
2. 甲方保证乙方享有法定的休息日和节假日。
四、劳动报酬及支付1. 乙方的月薪为人民币________元（大写：________元整）。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的____日。
3. 甲方有权根据公司的经营状况、乙方的表现以及市场薪资变化等因素调整乙方的工资水平。
五、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2. 乙方享有法定的福利待遇和甲方规定的福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。
2. 乙方应遵守甲方的安全规定和操作规程。
3. 乙方有权拒绝执行甲方违法违规的指令。
4. 甲方应对可能存在的职业危害进行告知，并采取相应措施进行防护。
七、保密义务和竞业限制1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密，不得泄露或非法使用。
2. 在劳动合同期限内及终止或解除后的一定时间内，乙方不得在与甲方有竞争关系的其他公司工作或使用甲方的商业秘密。
八、劳动合同的变更、解除和终止1. 合同期内，经双方协商一致，可以变更劳动合同的内容。
服装店员工劳动合同范本4篇
服装店员工劳动合同范本4篇Model labor contract of clothing store employees合同编号：XX-2020-01甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日服装店员工劳动合同范本4篇前言：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
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本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1：服装店员工劳动合同范本2、篇章2：服装店员工劳动合同样本3、篇章3：服装店员工劳动合同模板(基础版)4、篇章4：服装店员工劳动合同范文篇章1:服装店员工劳动合同范本甲方：_____________乙方：_____________身份证号码：______________甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
一、劳动合同期限本合同期限自____年______月______日起至______年______月______止。
二、工作内容甲方安排乙方从事_____工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
三、工作时间甲方实行每日______小时、每周______天工作制。
因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
服装劳动合同(通用7篇)
服装劳动合同（通用7篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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服装行业劳动合同范本(4篇)
服装行业劳动合同范本（4篇）服装行业劳动合同范本（精选4篇）服装行业劳动合同范本篇1甲方：____________________________________乙方：____________________________________根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同为活期合同。
本合同生效日期_____年_____月____日，其中试用期3个月。
二、工作内容第一条乙方同意根据甲方工作需要，担任甲方安排的工作。
第二条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第三条乙方确保甲方店内物品、衣物无任何损坏丢失。
如有任何损坏丢失，照价赔偿。
第四条乙方每月工资________元。
品牌衣物卖出一件提成______元，非品牌衣物卖出一件提成____元。
工作时间早____点至晚______点。
每月有____天休息时间。
第五条甲方每月_____号发放乙方上月工资第六条如乙方辞职，需提前____天向甲方提出申请。
第七条此协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：______________年____月____日服装行业劳动合同范本篇2甲方：乙方：根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限本合同期限类型为年期限合同。
本合同生效日期20__年__月__日，其中试用期个月。
本合同20__年__月__日终止。
二、工作内容(一)乙方同意根据甲方工作需要，担任营业员岗位工作。
(二)乙方应按照甲方的合法要求，按时完成规定本职工作，达到规定的工作时间。
三、劳动保护和劳动条件(一)甲方安排乙方执行日班工作制;执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间为8小时。
(二)甲方安排乙方加班的，应安排乙方同等时间补休或依法支付加班工资;加点的，甲方应支付加点工资。
服装营业员劳动合同范本5篇
服装营业员劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1服装营业员劳动合同范本甲方（雇主）：_________________________乙方（劳动者）：_________________________鉴于甲方需要在其服装店进行销售工作，乙方甲双方本着平等自愿、公平、诚信的原则，达成如下协议，以管理双方合法权益：第一条劳动合同期限本合同期限自____年月日起至____年月日止。
双方在期满前30日内可以协商续签劳动合同，若无特殊说明，本劳动合同自动续签。
第二条工作内容和岗位乙方作为甲方的服装营业员，主要工作内容包括但不限于：根据顾客需求提供专业化妆和穿衣建议、维护店铺整洁、保持商品陈列、完成销售额目标等。
第三条工作时间和休假乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方的排班情况工作，每天工作时间不超过8小时，休息时间不少于1小时。
双方可事先商定调整工作时间。
乙方有权享有带薪年假和法定节假日假期。
第四条工资福利甲方按照国家规定及本合同规定支付乙方工资，工资支付方式为______元/月/日。
乙方的基本工资为固定工资，加班工资按照国家规定支付。
第五条劳动纪律乙方应当遵守甲方的相关规定和制度，服从工作安排，不得违反国家法律、法规和公司规章制度。
如有违反，甲方有权采取纪律处分措施。
第六条工作保密乙方在工作过程中了解到的甲方的商业秘密和业务信息，应当严格保密，不得泄露给任何第三方。
一旦发现违反，甲方有权终止合同并追究法律责任。
第七条解决劳动争议本合同履行过程中如发生争议，双方应当协商解决。
如协商不成，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他事项1.乙方在劳动合同期限内不得擅自辞职；如确有特殊情况需要离职，应提前一个月书面告知。
2.乙方有权要求甲方提供必要的安全卫生设施和培训。
3.本合同一式两份，双方各执一份，自____年月日生效。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日以上是关于服装营业员劳动合同的范本，双方应当遵守合同约定，共同维护劳动关系的和谐与稳定。
服装店员工劳动合同范本5篇
服装店员工劳动合同范本5篇服装店员工劳动合同1甲方：_______________________________乙方：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。
第一条劳动合同期限1、本合同为有固定期限的劳动合同。
合同期限从__________年_______月______日起至__________年_______月______日止。
2、试用期，自__________年_______月______日至__________年_______月______日。
3、熟练期(培训期、见习期)从__________年_______月______日起至__________年_______月______日止。
第二条工作内容及要求乙方安排在________________部门，从事________________工作。
甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。
乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。
第三条劳动报酬及支付方式与时间1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。
2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。
3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。
4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。
第四条社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。
乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。
第五条劳动纪律甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。
乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。
第六条劳动合同的解除1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同;2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同。
(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;(2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的;(3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同(1)在试用期内的;(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;(3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的;4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。
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服装店员工劳动合同范本1甲方：乙方：身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。
、劳动合同期限本合同期限自_________ 年日起至止。
、工作内容甲方安排乙方从事工作，甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位、职务，乙方如不服从甲方安排，应提前一个月向甲方书面提出辞职申请，否则，甲方可以追究乙方相关责任。
、工作时间甲方实行每日小时、每周天工作制。
因生产经营需要，经协商同意安排乙方加班加点，甲方按规定支付加班工资或休息。
四、劳动报酬甲方按月足额以货币形式支付乙方工资，每月工资元。
五、劳动保险甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。
方患病、工伤、致残、死亡等待遇，按照国家的有关规定执行。
六、劳动保护和和劳动条件乙方的劳动保护、安全卫生条件按有关法律、法规、规章执行。
七、劳动纪律乙方应遵守国家法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律;遵守职业道德，遵守安全操作规程;保守甲方商业秘密。
八、劳动合同解除或终止劳动合同解除应按国家有关规定执行。
有下列情形之一的，劳动合同即告终止：1、劳动合同期满的；2、乙方到达法定退休年龄的；3、乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。
4、经双方协议, 同意终止合同。
九、违约责任方违反本合同，给对方造成损失的，依照国家有关规定赔偿。
、劳动争议处理双方因在履行本合同发生劳动争议，可以协商解决; 不愿协商或协商不成的，可以从劳动争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解或从争议发生之日起六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
甲乙双方另行约定的专项协议、劳动合同变更协议和甲方规章制度均作为本合同的附件，与本合同具有同等效力。
本合同未尽事宜，按国家和当地人民政府有关规定执行。
甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
合同自签订之日起生效。
甲方：（盖章）乙方：（签名）法定代表人：（委托代理人）：（签名）年______ 月日至年 ____ 月服装店员工劳动合同范本2甲方： 乙方：，可根据企业经营和用工需求，商议解决。
3 、工作任务：责范围内的工作；关规定认真执行；劳动纪律和职业道德；3.4 因甲方生产 （工作） 情况发生变化或乙方不能胜任本岗位服务要求时，乙方应服从甲方的工作安排和调配。
4 、劳动报酬：4.1 甲方应按照国家劳动法有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值， 根据乙方所从事的工作岗位和工作态度， 定乙方的劳动报酬，按月以货币形式支付。
4.2 按个人工作能力和营销经验合理确定工资待遇，1 、根据服装销售行业有关规定和劳动用工办法，经协商甲、乙双方平等自愿共同签订本合同，共同遵守执行。
2 、本合同期限为至年 _____ 月，或无合同约定期限3.1 甲方安排乙方在门市店铺内营业员岗位，从事该岗位职3.2 乙方的工作岗位、 职责及工作质量要求，按照甲方的有3.3 乙方应完成工作任务， 执行安全规程，履行职责， 遵守依法确1 个月4.3 为增强员工爱岗敬业， 增强责任心意识， 工作时间为每，因行业特点和工作要求确定每月全勤奖为4.4 为公司正常运作和约束乙方按规办事， 按月收取岗位抵5、劳动纪律：5.1 乙方应严格遵守国家各项法律规定。
遵守甲方工作规范、操作规程、 劳动安全制度等各项规章制度和规定要求。
导、管理和教育。
5.2 乙方违反劳动纪律， 甲方可对其进行批评教育，按有关规定给予必要的纪律处分或解聘。
5.3 乙方因个人原因请假休息， 不支付劳动报酬， 并应提前告知甲方妥善安排，同意后方可休假。
6 、合同的终止、变更、续签和解除：6.1 经甲乙双方协商同意， 可以变更合同有关内容并办理合同变更手续。
为双方共同适应期，期内薪金为 元/ 月，试用期满薪金为元/ 月，根据企业经济效益和个人劳动付出，调整浮动奖金为元/ 月。
押金元，计： 元（按月扣除）爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益，服从甲方的领同时，直至6.2 甲方可以根据国家有关规定和生产经营状况， 以及乙方工作适应能力解除本合同，按约定结清劳动报酬。
6.3 下列情况乙方可以提出解除合同， 甲方严重违反劳动合同或法律法规， 侵害乙方合法权益和经济收益的。
额退还甲方所缴纳的岗位抵押金。
7 、任何一方违反本合同规定， 给对方成经济损失，其后果和责任大小按有关规定予以赔偿。
执行；凡属国家没有规定的， 甲、乙双方可协商修订、补充。
出出现任何异议甲乙双方均可向锦州市劳动仲裁委员会提起申 诉和复议，公平裁决。
9、 请甲乙双方认真阅读， 本合同双方签字即生效。
式贰份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方： 签订日期： 年 月 日 乙方： 签订日期： 年 月 日6.4 乙方要求解除合同， 应提前 45 日内通知甲方或经甲 方工作安排合适接替人选同意。
未按此项规定办理， 乙方承担违 约责任，岗位抵押金不予返还。
合同正常终止后，甲方应保证全应视8 、合同如有未尽事宜， 凡属国家有规定的，按有关规定合同服装店员工劳动合同范本 3 甲方： 乙方：性别： 居民身份证号码： 根据《中华人民共和国劳动法》 ，甲乙双方经平等协商同意， 自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
、劳动合同期限 第一条本合同为活期合同。
月。
、工作内容第一条乙方同意根据甲方工作需要，担任甲方安排的工作。
第二条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量， 达到规定的质量标准。
第三条乙方确保甲方店内物品、 衣物无任何损坏丢失。
如有 任何损坏丢失，照价赔偿。
年龄： 本合同生效日期月 _____ 日，其中试用期 3 个第四条乙方每月工资元。
品牌衣物卖出一件提成点至晚元，非品牌衣物卖出一件提成元。
工作时间早点。
每月有天休息时间。
第七条此协议一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效。
服装店员工劳动合同范本 4甲方（雇方）： 甲乙双方在双方平等自愿，协商一致下，签订本合同书。
、合同期限：本合同为固定期限合同，期限为 1 年。
日至日止。
、工作内容 （ 录用条件 ）1、甲方根据经营工作的需要，聘用乙方在店员岗位工作。
2、乙方经商场业务培训，考核合格后方可上岗。
3、乙方上岗前须交纳元服装费 （ 或从工资中扣除 ），在解除劳动合同后，可退回服装费本金， （ 如未满一年离职，将不退还第五条甲方每月 号发放乙方上月工资第六条如乙方辞职，需提前天向甲方提出申请。
甲方（公章 ）： 乙方（公章 ）：法定代表人（签字）：法定代表人（签字）：年 _____ 月 _____ 日至年 _____ 月 _____日乙方：时) 。
具体工作时间以商场规定的营业时间为准。
、劳动报酬：1、甲方保证每月以货币形式向乙方支付工资。
2、甲方根据经济效益和乙方贡献调整底金和提成。
/ 月、提成按销售金额%计。
四、劳动纪律和条1、甲方为乙方提供符合国家有关劳动、职业卫生规定的营业场所。
行考核。
业道德，服从管理，听从指挥。
4、乙方违反甲方和商场各项规章制度，甲方可解除本合同并不予经济补偿。
5、有以下情况之一的，甲方可以解除劳动协议。
服装本金 ) 。
4、甲方安排乙方实行小时工作制 ( 不含交接班半小5、月销售额不能低于人民币万元 ( 不含 万元 ) 。
3、基本工资 2、乙方无故缺勤或迟到，按月基本工资 / 当月应出勤天数进3、乙方应端正劳动态度，自觉遵守国家的法律法规、商场 及甲方制定的各项规章制度，执行卫生规程和安全要求， 遵守职⑴在试用期内，乙方被证明为不符合录用条件的。
⑵乙方违反甲方和商场各项规章制度 （ 含不按规定时间到岗 下班或不假外出 ） ，经说服无效的。
⑶乙方如在中途违约，扣除当月底金及提成。
6、有下列情况之一的， 乙方可以随时通知甲方解除本合同。
⑴甲方拖欠发工资 1 月以上。
⑵乙方工作环境恶劣或危险。
五、经济补偿： 在合同期内，如果一方单独私自解除合同的，应赔补对方。
六、合同份数 本合同一式二份，甲、 乙双方各执一份。
本合同约定事项如有涂改、或非本人写无效。
习和交流使用，请勿作他用。
如有侵权，请联系网站方面删除。
甲方： （ 盖章） 乙方： （签章） 代表人： 姓名： 电话： 电话： 地址： 地址：签订合同日期：服装店员工劳动合同范本 4 篇全文结束。
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