《教导主任竞选演讲稿5篇》
2024年教导主任竞聘演讲稿（5篇）
2024年教导主任竞聘演讲稿尊敬的评委、各位老师、亲爱的同学们：大家好！我是____学校的一名教师，今天我非常荣幸站在这里，向各位介绍我自己并竞聘____年的教导主任一职。
此刻，我心怀激动和兴奋，对于能够有机会为学校的发展做出更大的贡献充满了信心和热情。
我要表达对学校领导班子的支持和信任。
回首过去的几年，我目睹了学校在各个方面的快速发展。
这离不开各位领导的英明决策和辛勤付出，也离不开广大教师和学生的辛勤努力。
作为一名教导主任，我将坚定地支持和执行学校领导的各项决策，合理调配资源，使学校更好地发展，在保证教育质量的前提下，为学生打造一个良好发展的环境。
作为一名教导主任，我有着丰富的教育工作经验和管理能力。
多年来，我一直致力于教学工作，并取得了一定的成绩。
课堂上，我通过灵活的教学方式和富有创造力的教学设计，使学生在活跃的气氛中积极参与，培养了学生的创新意识和实践能力。
我还担任过年级组长和学科组长的职务，负责学科规划和教学管理，具备一定的管理经验和组织能力。
作为教导主任，我将充分发挥自己的优势，更好地协调和管理教学工作，推动学校的整体发展。
教导主任的职责不仅仅是管理学校的日常教学工作，更重要的是塑造学校的文化氛围和价值观。
我坚信，教育不仅是知识的传授，更要培养学生的品德和社会责任感。
在教育方面，我始终抱着教书育人、关心学生的态度。
我注重学生的全面发展，关心学生的身心健康，建立和谐的师生关系。
我将努力为学校塑造良好的师生关系，搭建师生沟通的桥梁，为学生提供更多的成长机会和发展空间。
另外，教导主任要有良好的团队合作能力和较强的组织能力。
我相信，一个团队的力量是无穷的，只有团结合作、互相支持，才能共同实现更大的目标。
作为教导主任，我将尊重并重视每位教师的意见和建议，充分发挥团队的力量，共同推动学校的发展。
我将建立健全教师交流与协作的机制，加强师资培训，提升整体教学水平，为学生提供更优质的教育。
我想重点强调的是，我将以学生为中心，以学生的成长和发展为衡量工作成效的标准。
2024年竞聘教导主任演讲稿例文（五篇）
2024年竞聘教导主任演讲稿例文各位领导、同仁：各位好。
我衷心感谢领导的关怀和同志们的支持，使我得以有机会在此参与竞岗演讲。
我竞选的岗位是教务处主任。
中层干部竞争上岗是学校发展进程中的重要举措。
作为学校的一员，能够参与其中，我感到无比荣幸。
这不仅是我展示个人才能的舞台，更是我学习、锻炼和提升自我的宝贵机会。
我自诞生以来，始终秉持着对党的忠诚，身为一名中共党员，我自年份起，历任教务处副主任、实训办主任、资助办主任及教务处主任等职务。
我之所以竞聘教务处主任岗位，主要基于以下考虑：一、作为一名党员教师，我始终积极参与政治理论学习，关心国家大事，坚决服从工作安排，严格遵守学校规章制度。
我以诚恳待人、扎实做事的态度，团结同志，以身作则，致力于教书育人，具备较高的思想政治素质。
二、我具备教务主任工作的丰富经验。
曾担任教务处副主任主任多年、实训办主任及资助办主任等职务，对教导主任的各项工作有了深入的了解，具备较强的组织、协调和管理能力。
我积极参与职业学校课程改革，深入研究课程改革理论，并投身于学校课题研究和课程设置工作，积累了丰富的工作经验。
面对职业教育的新要求，我深知教务处工作的复杂性和重要性。
若能获得领导和评委的信任，我将秉承学校领导的指导，围绕提升教育教学质量和技能大赛等目标，从管理和服务的角度出发，努力实现以下目标：1、虚心学习，提升理论水平和业务素质，确保圆满完成领导交付的各项工作。
2、探索和完善学校教学管理制度。
面对新时期教学管理的变化，改革不合理的管理制度，推动学校教学管理向规范化、科学化方向发展。
3、促进教师专业成长。
教师是提高学校教育质量的核心力量，我将采取措施鼓励教师参加各类学习和培训，推动双师型教师的成长，同时加强校本培训，完善教师发展性评价体系。
4、加强处室建设，形成合力。
教务处工作繁杂，需要一个团结有力的集体。
我将致力于加强处室建设，明确各岗位职责，促进各教研室、实训办的协作，推动学校教育教学工作和技能大赛的协调发展。
2023教导主任竞聘演讲稿【10篇】
2023教导主任竞聘演讲稿【10篇】2023教导主任竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位评委：大家好!我作为一名年轻教师，本着锻炼、提高的目的，参与了这次活动，走上了竞聘的舞台，因为参与的过程本身也是一种锻炼，参与的经历本身也是一种财富的积累。
本人竞争的职位是教务处主任。
希望通过竞聘进一步提高自己的能力。
我知道，要成为一名合格的教务处干部不容易，要成为转型期的教务处干部更不容易。
我之所以鼓起勇气参加教务处主任的竞聘，首先缘于我对教育事业的热爱和执著。
我相信，一个人，只要他执著地热爱自己的事业，他就一定能把他的事业做好。
假如我能竞聘成功，我将努力扮演好以下几种角色：1、不断探索，当一名优秀教师。
作为一名中层干部，我首先会在观念上定好位，那就是教学工作是自己的本行，管理工作只是一项临时承担的职务。
因此，我决不丢弃自己的本行，仍将继续在教学上不断探索，努力当一名优秀教师!2、立足本职，当好校长的旗手。
想校长之所想，急校长之所急，对校长布置的工作竭尽全力去完成，且力求为学校发展献计献策。
3、以身作则，当好教师的船桨。
教师是在海洋中航行的船，我要当好教师的船桨，奋力划船，让船驶得更稳、更快、更远!4、脚踏实地，当好教师的“服务员”。
为教师的教学服务，是教务主任的基本职责。
如果我能竞聘成功，我一定会积极了解和关心教师们的教学需求，从实实在在的事情做起，做好教师的“服务员”。
5、与时俱进，当好学校教务的“管理员”。
我将努力提高管理水平，进一步促进教学制度的完善，努力推进教学工作的人性化管理，充分调动全体教职员工的教学积极性和创造性。
如果我能在这次竞选中成功，我会好好的珍惜这个机会，全心全力协助学校打造教务魅力。
我会重点做好几方面的事：一、认真抓好教学“六认真”月查工作。
教学“六认真”规范是每位教师必须遵循的基本准则，是衡量一位教师是否胜任教学工作的基本标准。
因此，我会坚持“一月一重点”检查制度，并做到每次检查有记载、有等第、有反馈。
教导主任岗位竞聘演讲稿5篇
教导主任岗位竞聘演讲稿5篇教导主任岗位竞聘演讲稿1 假设我是教导处副主任，我会在教导主任的领导下，遵循教育规律和原那么开展教育教学工作，让教导处发挥其应有的作用。
我理解的教导处工作，不是一个管理者，更多的是效劳者，要为教师和学生的开展做好效劳工作。
作为教导处副主任，应该配合教导主任的工作安排，团结全体教师，发挥教导处的凝聚作用，提高教师的工作热情。
教导处工作的具体内容主要分为“教〞和“导〞两个方面。
在“教〞的方面，除了日常工作，就目前的教育现状，我觉得应该做好两个方面：一个是教。
老师学会“有教无类〞，作为教育工作者，我们在目前的教育评价制度下，不由自主地认为成绩好的学生就是好学生，而品质好，成绩不好的学生就是差学生。
孔子在几千年前已经提出的有教无类，在现代教育教学中却没有得到很好的贯彻。
这是中国教育的悲哀，也是我们每一个教育工作者的悲哀。
在教导处工作中，要教会教师做到有教无类，好学生会教，不好的学生也会教，让每一个学生都能得到教师的关注和关爱。
另一个是要教师做到“因材施教〞。
俗话说“手有五指，各有所长〞，我们的学生也是这样有不同的个性。
教育工作要遵循学生的个性，根据其不同特点来采取合理的教育方法和手段。
学校并不是培养考试机器的地方，而是培养人的地方。
目前我们的教育工作中，的问题就是没有把学生当作一个个活生生的人来培养，反而是把学生当成自己挣绩效工资和争取政绩的筹码。
假设我是教导处副主任，我会辅助教导主任有针对性的开展教育工作，除了知识学习，还要针对不同的学生群体采取相应的教育手段，让学生发挥其长处，让体育好的学生在运动会上发挥作用，让音乐好的在联欢会上发挥作用，让美术好的在书画比赛中发挥作用让每一个学生的个性和特长得到展示和开展，让每一个学生在学校找到自己的价值所在。
教导处还应该发挥其“导〞的作用。
大禹治水之所以成功，在于其以疏治水，效果要好于舜的“堵〞。
教导处的工作就应该像大禹那样注意疏导。
对于教师，要引导他们思考什么是教育，教育是为了什么，怎么教育，而不是现在的惟分是从，要引导教师认识到我们的劳动对象是一个个活生生的人，我们要培养的不仅是成绩优秀的学生，更是一个个适应社会全方位开展，能够为社会提供劳动价值的“人〞。
教导主任的竞聘演讲稿
教导主任的竞聘演讲稿【热门】教导主任的竞聘演讲稿5篇教导主任的竞聘演讲稿篇1尊敬的学校领导：您好！我非常的想担任学校的教导主任这个职位，请不要因为我的年纪而觉得我没办法担此重任。
我知道我今年才二十五岁，可能就着年龄看，我的工作经历还是太少了，我的工作能力势必也是没办法好好的胜任这份工作的。
我在此我想告诉大家，我其实也是满足这个职位的要求的，并不是不适合，可能是你们并没有完全的了解我，以下就是我认为自己可以胜任的原因：1、我自从来到学校就是一个教体育的老师，也是学校教务处的一员，直接受到教导主任的调遣，我对教务处的工作是再清楚不过了，况且因为我当初刚来学校的时候，肯定是需要有一个人带着我工作的，而负责带的人就是上一任的教导主任，我可以说是深得他的真传。
2、公私分明，不会因为任何事情动摇自己的本心，不会给学校的任何一个同学，有走后门的机会。
3、工作态度认真负责，从我目前的职务工作当中就可以看的出来，我虽然只是一个体育老师，但是我在我手里上过课的学生们，基本上都知道，每一节课我都是严格的要求他们学习，我敢说我教出来的班级，是全校所有班级当中，太极打的最好的，这就是我认真工作的成果。
4、我觉得我的年轻不应该成为我的减分项，年轻我就有干劲，我可以做到跟学生们相处愉快，从他们那里得到自己应该做出什么改进的地方，正因为年轻，我才有无限的可能嘛。
如果我成功的担任了这个位置了，我将做到以下几点：1、何种规矩的合理化，每个班级的课表对于课程的安排是存在问题的，可能导致他们的学习效率不能最大化。
对于那些喜欢体罚、打学生的老师我要是知道了，就会严厉的进行批评和整改。
对于没收学生手机不归还、放水里浸泡的学生，我严格的处理。
2、学校师生们的安全是非常重要的，我也会重视起来。
，每周要求学生们进行一次安全教育课。
到时候我会每个班的随机抽查，不让任何一个班敷衍行事，让师生都意识到安全的重要。
3、把学生们的成绩提升当成首要任务，对于会影响学生上课的一切因素我都会严格拒绝，我可不想成为下一个因为监管不力而辞职的教导主任。
教导处主任竞聘演讲稿5篇
教导处主任竞聘演讲稿5篇教导处主任竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位老师：大家好！首先，感谢学校给予的这次竞聘机会，感谢学校为我们年轻教师的成长锻炼搭建的平台。
竞聘上岗已经成为新形势下一种必然的趋势，作为一名年轻教师，我本着促进自己成长、实现自我价值、服务于教育教学工作的目的，参与这次活动，因为参与的过程本身也是一种锻炼，参与的经历本身也是一种财富的积累。
我竞聘的职位是教导处副主任。
希望通过竞聘进一步提高自己的能力，不断提高自身的综合素养。
一、心系岗位，明确职责。
作为一名教导副主任，首先应该明确自己的职责，教导处副主任是教导处主任、校长的直接领导下，领导和团结全体工作人员，协助校长全面贯彻档的教育方针，负责学校教育、教学等方面的经常组织管理工作，具体的说来很多很多，我不想一一赘复，在我看来，主要是执行力、服务力、创造力。
执行力是一切工作成功的出发点，用谢校长的话说就是投入决定高度，细节决定成败，赢在执行，服务力就是服务教师服务学生的能力，作为教导副主任必须始终明确这一点并以服务为工作的出发点，创造力是教导处工作的生命力，面对教学整改的新形势，只有富有创造力才能与我们老师一起开拓新的教学思路，整改教学模式，创造美好的未来。
二、管理至上，理念先行一所好的学校，好的管理理念必不可少，作为数学教导副主任，立足学校的实际，我个人觉的，要树立以下的管理理念：一是课堂教学是学校工作的中心环节。
（课堂教学的质量始终是一个学校、一个教师发展的根本途径）。
二是教学秩序、教学常规是教学质量的保证（一所好的学校的教学常规肯定是有条不紊），三是教育观念要不断更新。
教育管理观念主要有：以人为本、、均衡发展、知识管理、先学后教。
以人为本就是要以教师、学生为本，从制度到活动组织，再到评价体系，一一显现。
二是均衡发展，我理解的并非校与校的均衡，我们可以做到学校内部的均衡发展，教师均衡发展，我们的团队非常优秀，我们既要有个体的优秀创造力更要团队的凝聚力与合作力；另外我们的学科要均衡发展；学生也要均衡发展；知识管理就是对存在于组织中的知识与技能进行有效地捕捉，以使这些知识和技能分布到能够帮助组织实现最大效益的任何地方的过程。
【精选】教导主任的竞聘演讲稿五篇
【精选】教导主任的竞聘演讲稿五篇教导主任的竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位老师：大家好！首先，感谢校领导和老师给予我这次展示自我的机会和舞台。
我叫____，19__年出生。
19__年毕业于____，本科学历，中学一级教师。
今天本着锻炼自己，服务师生的宗旨，竞聘教导处主任这个岗位，理由有三点：第一具有强较的敬业精神我出生于一个农民家庭，几年前，我怀着满腔热情踏上了__这片陌生而又新奇的土地，成为__教育战线上普通而又光荣的一员。
从此，深钻大纲，细研教材，向老教师请教，找学生谈心，成了我生活的主旋律。
多少次挑灯夜战，多少次闻鸡而起。
一分耕耘一分收获，98年、、所教班级高考成绩突出，被学校评为“功臣教师”，受到市教委的表彰。
、、连续三年年终考核市优秀。
第二具有一定的教科研能力。
我始终坚持理论学习，多思多想，及时总结教学规律，近年来，先后在《__画刊》、《__》等十余种英语杂志上发表__50余篇。
，《______》一文获《____》杂志优秀作品奖并被当选为该杂志封面人物。
第三具有一定的管理能力。
参加工作以来，我先后担任过班主任、备课组长、工会委员，使我具备一定的管理能力。
在班级管理中，我用爱心感化、精细管理，高考成绩揭晓，我所带的班级上二本线48人，其中有一名同学被__录取。
在备课组管理上，我用一颗诚心带出一个团结拼搏的队伍，所带高三备课组被评为度先进备课组。
各位领导、各位老师，几年的实践与探索使我有信心、有能力做好教导主任的工作，假如我有幸竞聘成功，我将不负众望，不辱使命，做到“以为争位，以位促为”,从以下四方面做好工作：第一、摆正位置，当好配角。
在工作中我将认真领悟学校领导的办学思想，尊重主任的核心地位，服从大局，做到：到位不越位，补台不拆台。
第二、立足本职，当好"服务员"。
工作中我一定密切联系全体师生，积极倾听大家的呼声，了解大家的疾苦，为大家搞好服务，做一名合格的"服务员"。
教导主任竞聘的演讲稿（精选6篇）
教导主任竞聘的演讲稿（精选6篇）演讲稿可以帮助发言者更好的表达。
在社会发展不断提速的今天，演讲稿的使用越来越广泛，那么，怎么去写演讲稿呢？下面是小编整理的教导主任竞聘的演讲稿（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧！教导主任竞聘的演讲稿篇1尊敬的各位领导，老师：大家上午好！作为一名土生土长的71中人，今天我以平常人的心态，饱含着对71中学无比的深情，以及对在坐所有见证我成长的老师们的感激之情前来参与这次的教导处主任岗位的竞聘。
首先还要感谢组织上给我们创造了这次公平竞争的机会。
参加此次竞聘，我不是为了名利，更多的是为了响应西岗区干部制度改革的召唤，通过竞争去实现我自己的人生价值。
所以说，对我个人来讲，这不仅仅是一次竞争，更是一次检验自己、锻炼自己的机会。
我于19xx年参加工作至今在71中学从教已有14年个年头。
在座的各位是最亲密的同事、战友和朋友。
今天我站在这里看着你们一张张温馨的笑脸体味着你们那熟悉的目光，我感受到了你们平实的热情和特有的那份真诚，我也怀揣着无比的感激之情，回味着与你们朝夕相处的这14年的美好时光。
71中是我成长的摇篮，在各位领导和老师们关心和帮助下，我从一个不谙世故的大学毕业生，成长为班主任，一位母亲，一名骨干教师。
我平生的第一堂课是在这里细细研磨出来的；71中是我学步的起点，十年的班主任工作经历促成我对教育事业的热爱也是在这里日积月累形成的；71中是我奋飞的平台，我的教学技能的不断提高——备课组长、教研组长、年级组长、主任助理、副主任和市级骨干教师这些称号都是大家在这里不遗余力支持和帮助下助我获得的；71中是我拚搏的后盾，我今天的点滴进步，无一不是你们背后关注、支持甚至是包容的结果。
我深深地感受到，我个人的每一点成长、进步，都得益于71中学良好的氛围和环境；受益于71中质朴的校园文化，得益于领导和同志们对我的厚爱和关心。
71中的前辈们身先垂范的敬业精神、永不服输永不放弃的理念又给予了作为教师的职业境界，学校教师良好的师德奋发向上的积极态度和榜样作用更是我不断前进的的原始动力和职业追求；我深知正是在集体智慧的熏陶下在同伴互助的平台上才有我今天的进步，没有大家的帮助宽容影响和触动我都不会一步一个脚印走到今天。
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《教导主任竞选演讲稿5篇》篇一尊敬的各位领导、
各位老师：
大家好。
我叫xx，首先感谢领导、老师们的信任和支持，给我这个机会参加竞职演讲。
在各位领导和同事面前，我是一个才疏学浅的老师。
我到尚义小学工作的时间不长，参加竞争，是因为拿破仑的那句不想当将军的士兵不是好士兵在激励着我，斗胆一试。
也正因如此，我更加清醒地看到了自己存在的差距，以便我在今后的工作当中，努力学习，勤奋工作，精益求精。
本人现年xx岁，现任小学一级教师。
xx年x月毕业于xx大学xx 学院，同年9月踏上教师岗位在本校任教至今。
可以问心无愧地说，从大学起，我就坚守着对教育事业的热爱与忠诚，作为一个年轻人我秉承着勤奋努力、脚踏实地的敬业精神和善于思考、开拓进取的创新意识立足于教育事业。
在担任班主任工作期间所带班级，班风正，学风好。
工作x年来，从事语文教学期间指导学生参加作文比赛两次荣获国家级优秀指导奖，1次国家级二等奖;参加南明之春课例研讨活动两次荣获美术学科一等奖;撰写的教学设计和论文获省级
一、二等奖;在xx、xx年度考核中均荣获优秀等次，担任大队辅导员工作期间，连续三年我校少先队被评为南明区优秀大队称号;xx 年我荣获南明区优秀共青团员称号和南明区xx年度先进教师称号。
在此，我衷心感谢领导和同事的厚爱。
如果我有幸竞聘成功，我将不负众望，不辱使命。
现在，我想向大家浅谈我的工作总目标：
一、我有较扎实的专业知识。
自xx年参加工作以来，我始终不忘记要做一个勤学善思的教师。
因此，我多读书，勤钻研，善思考，细研究，不断地丰富自己、提高自己。
因而我是用自己的真诚、热情浇灌着自己钟爱的教育事业。
牢固树立质量意识，在学校领导的指引下，认真地履行教导副主任的工作职责，与领导和课题组的老师们组织实施校本课程，指导教师引导学生积极开展综合实践活动，创造性而灵活地开展教科研工作，组织教师扎实而多样性地进行课程改革，力争取得实实在在的成绩。
二、我坚守以教师和学生的共同发展为本的理念，在校领导的指引下，严格常规管理，灵活变通机制，充分发挥实施教导副主任工作职责的导向作用和激励作用，提高教师优质施教、文明执教的积极性和主动性。
利用多元化的形式组织教师学习现代课程改革方面的教育教学科研理论，进一步提高我校教师的理论水平和科研水平。
分学科或课题组、教研组学习;聘请专家作讲座、学术沙龙等……在学习中要尽可能使用现代前沿的技术手段。
三、为教师的发展作想，对教师负责。
开展多种形式的说课、赛课，不断提高教师实施新课程的能力。
如组织各级学科带头人、骨干教师上研究课、示范课，修正、改进备课和反思的有机结合。
适当的时候，进一步汲取中老年教师课改的成功经验。
使得年轻教师的亲和力、新思路汇合老教师的成功经验。
增强教研活动的实效性，提高教师的课堂教学水平。
让教师有一个练兵的机会，学习的机会，积累资料的机会。
在师资培训方面：力求教师培训的内容应更加
丰富和前沿，涉及观念要及时更新（新课程理念，新形势下教师观、学生观等），在业务上励精图治（教学基本功、现代教育技术应用，科学素养的认识和培养、远程教育技术的应用等）。
对我们青年教师的培养，应创造更多的机会和条件，走出学校，成为学校教学骨干，成为名教师。
为教学服务的力度还应加大，及时搜集教育信息传达给教师，教师搜集的优秀教育信息共享。
组织编写复习、检测资料，提供给老师，形成良好的教育导向。
四、认真执行新课程标准，全面推进素质教育，对教育负责。
我们实施开放式教育，培养学生创新精神和立足实践能力的策略研究。
树立教育新理念，实现新课程与学生学习方式的根本改变。
改革教学评价体系。
改进评价内容和评价方法，在关注学生学业成就的同时，关注学生情感、态度、行为方式的发展。
把教师评价、学生自我评价、其他社会成员评价结合起来，实现评价主体的多元化。
重视和加强综合实践活动，全面提高学生素质。
进一步营造公平竞争的教学、发展机制。
坚持稳定和适当调整优秀学生、后进学生的原则，进行科学合理两生搭档原则;（在适当的时候，不妨学习国外的教学管理模式，试行学生选择教师的方式。
）领导们、老师们，我以踏实工作、用心教书、认真生活为座右铭，有信心、有决心搞好学校的教导副主任工作，愿与大家共创美好的未来，迎接尚义小学辉煌灿烂的明天。
以上是我的个人见解，有不当之处，望各位评委、各位领导和老师多多包涵，多批评指教。
谢谢大家。
篇二尊敬的各位领导、
各位老师：
下午好
先作自我介绍，我叫xx，xx年出生，专科毕业。
xx年参加教育工作，在xx小学任教。
今天，我竞聘的第一个岗位是教导主任，第二岗位是副教导主任。
xx多年实际工作的经历，我具备了以下有利条件：
1、有勤勤恳恳、默默奉献的敬业精神
从教xx多年来，我有较强的事业心和责任感，爱岗敬业，默默奉献，虚心好问，我无论从事什么工作，都能从大局出发，干一行、爱一行、专一行，不少工作时效性、原则性都很强，都能想方设法、准确、及时完成工作任务，在工作中，我始终坚持着老老实实做人，扎扎实实工作的原则，我不浮夸、不抢功、不爱出风头，脚踏实地地工作，从不计较个人得失，有四个学期，主动代上语文课一两个月，没拿一张代课票，去年，我主动分管了教学管理工作，从没向学校提出要什么额外报酬。
但是，校长和老师没有忘记我，给予了我不少荣誉。
先后评为优秀教师、优秀教育工作者，在此，我衷心感谢领导和老师们的厚爱。
2、有较为扎实的专业知识。
自参加工作以来，我始终不忘记要做一个好教师就要终身学习，不断加强学习.xx参加全国成人高考，xx年获得了大学专科学历。
3、有较为丰富的实践经验和一定的工作能力与管理能力。
在xx多年的工作经历中，我任教过中高年级数学、思品等学科，担任过班主任，任教导主任时，负责的工作很多，曾分管教学、德育、课程设置及编排、教材、教师继续教育、职称评定、小一招生、转学、随班就读、课外活动、年初基层报表、语言文字、等工作。
但也能把各项工作做好。
我有较强的协调能力，十分重视协调好领导与教师、教师与教师之间的关系，并做好预案处理措施。
做好学科管理工作，加强教研教改。
所分管的语文、英语、艺术科获得许多奖项。
我还多次帮助青年教师修改、发表论文，指导青年教师上公开课。
内容仅供参考。