保安队长绩效考核表KPI(1)

上级评分
主管交代 任务
通过以上 各项评 考核者意见：
主管临时交办任务。
10%
主管认可。
被考核人员签字：
考核者签字：
人事行政部意见：
评价者签字：
保安正常当班期间是否正常着装
礼仪与门 禁管制的
督察
的监督，车辆进出的记录是否完 整的核查。对在禁烟区违规吸烟 行为的执行的监督,公司员工进 出大门的厂规厂纪的监督及晚间
外大小门的管制与监督。
权重 45%
30%
考核标准
确保安防设施的运转正常，接 到异常反馈，半个工作日内上 报处理，公共安全的异常一个 工作日内处理完毕，突发事故 及宿舍酗酒行为的即时处理并 汇报致上级领导或即时处罚。 正常晚间巡逻的定时完成率达 95%以上（大暴雨天除外）得
满分。一项不合格扣3分
100%标准着装、门禁管理记录 登记的准确率达95%以上。员 工穿厂服装的违纪、在吸烟区 吸烟的违纪执行力度95%， 得满分，一项不合格扣3分
保安室的现场卫生及公司外大门 区域卫生 口的现场卫生、公司饲养的狗的
喂养与卫生
外大门及保安室门窗保持干净 整洁，无蜘蛛网，狗的周围及 地面保持干净无明显的垃圾、 15% 狗圈外的草地上无狗粪，得满 分。一项不合格扣2分
姓名：
雀氏保安队长定量绩效考核表（月度）
部门：
岗位：
填表日期：
考核项目
考核内容
安防设施 的运行监 督及厂区 公共安全 的监督和 晚间巡逻
的监督
公司所有安防设施正常运行的监 督管理，汇总异常情况的信息并 即时反馈，对厂区公共安全部份 的监督巡查，发现异常即时处 理，对晚间安全巡逻定时进行的 核查。宿舍酗酒行为的监督。