物业管理公司员工培训协议(十二)
公司员工培训协议书12篇
公司员工培训协议书12篇公司员工培训协议书1甲方：乙方：年龄：性别：出生年月：学历：专业：身份证号码：家庭住址：为提高乙方的基本素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加职业培训。
为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、甲方同意乙方赴______学习______专业，学习期自______年______月______日起至______年______月______日，实计为期______.二、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校及专业就学。
如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处。
三、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。
四、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的______支付。
在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。
社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。
在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费______元/月。
培训期间的工资和生活费也计入培训费用。
若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。
五、乙方学习期间患有不能继续学业的疾病时，应接受甲方指令，终止学习，返回甲方，并依有关规定处理。
六、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录。
七、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。
凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理。
八、乙方在培训学习期间的学费、书费、调研费、实习费、上机费、住宿费、来回往返甲方的交通费(需有事招回)由甲方全额承担。
九、乙方如在培训学习期间辞职，应向甲方支付由甲方缴纳的全部培训学习费用的双倍的违约金，不足______元的按______元计算。
十、培训学习结束后，乙方应为甲方继续服务______年，从培训结束之日起算。
该服务期约定视作劳动合同期限。
在服务期内，乙方以任何理由解除劳动合同的，乙方应赔偿甲方培训费用，具体支付方法是：按服务期限等分培训费，以乙方已履行的合同期限递减支付，服务期限不足一年的按实际月份计算。
员工培训服务协议书
员工培训服务协议书背景一、服务内容培训课程：甲方将根据乙方的职位和工作需要，安排相应的培训课程，包括但不限于技术培训、管理培训、职业发展培训等。
培训时间：培训时间由双方共同商定，并以书面形式确认。
乙方应按时参加培训并完成相关学习任务。
培训地点：甲方将根据实际情况选择合适的培训地点，乙方需要按时到达并参加培训。
培训费用：对于乙方参加的培训，甲方将承担相应的培训费用，包括课程费用、培训材料费用等。
但乙方需要自行承担因培训而产生的差旅费用、食宿费用等个人开支。
二、培训责任甲方责任：提供优质的培训课程：甲方应根据乙方的需求，提供与岗位职责相关的、具有实际应用价值的培训课程。
安排专业的培训师资：甲方将通过选择合适的培训师资，确保培训内容的专业性和针对性。
提供必要的培训资源：甲方将提供培训所需的场地、设备、教材等资源。
完善培训管理流程：甲方将建立有效的培训管理流程，确保培训的顺利进行，并及时反馈培训效果。
乙方责任：遵守培训规则：乙方应遵守甲方制定的培训规则，如按时参加培训、完成培训作业等。
认真学习：乙方应积极参与培训，提出问题，与培训师和其他学员进行交流，全力以赴完成培训目标。
保护培训资源：乙方应妥善保管培训所提供的教材、设备等资源，不得私自复制、传播或损坏。
三、知识产权和保密培训资料：甲方对于培训所提供的资料享有全部知识产权，乙方不得擅自复制、传播或使用于非培训目的。
如乙方在培训过程中产生的作业、作品等，乙方具有相应的知识产权；但甲方享有优先使用权和署名权。
保密义务：甲乙双方在培训过程中可能会接触到对方的商业秘密或机密信息，双方应对此类信息严格保密，不得向外界披露或以任何形式利用该信息。
四、解约条款甲乙双方任一方欲解除本协议的，应提前以书面形式提出并予以解约通知。
若乙方在培训过程中违反培训规则或无故缺席，甲方有权解除本协议，并有权要求乙方承担相应的违约责任。
五、其他本协议书一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
员工培训协议(范本)
员工培训协议(范本)本培训协议（以下简称“协议”）由以下参与方共同订立，即：甲方：（公司名称）地址：联系人：传真：邮箱：乙方：（员工姓名）身份证号码：住址：邮箱：鉴于甲方为乙方提供员工培训，双方达成以下协议：一、培训内容1.1 培训课程：甲方将为乙方提供以下培训课程（列示具体培训内容）。
1.2 培训时间：培训时间将根据具体安排确定，乙方应按时参加培训。
1.3 培训地点：培训地点将根据具体安排确定，并提前通知乙方。
二、培训费用2.1 培训费用由甲方承担，并不向乙方收取任何费用。
三、培训期限本培训协议的期限为（具体期限，如3个月、半年等），期满后自动失效。
四、培训考核4.1 培训考核标准：乙方应根据培训内容，达到甲方设定的培训考核标准。
4.2 培训考核结果：甲方将根据乙方的实际表现评估培训考核结果，并向乙方及时反馈。
五、违约责任5.1 甲方或乙方违约情况下，应负相应违约责任。
5.2 如乙方违约，甲方有权终止本协议，乙方应承担相应违约责任并偿还已受到的培训费用。
六、法律适用与争议解决6.1 本协议的解释与执行适用中华人民共和国法律。
6.2 如双方在履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。
若协商不成，可提交有管辖权的人民法院解决。
七、其他条款7.1 本协议自双方签字盖章之日起生效。
7.2 本协议正本一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：盖章：乙方（员工姓名）：签字：日期：。
物业公司培训合同
物业公司培训合同《物业公司培训合同》甲方（培训方）：乙方（受训方）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方参加甲方培训事宜，经友好协商达成一致，签订本合同。
一、培训内容1. 培训项目：XX物业公司员工培训2. 培训课程：物业管理基础知识、客户服务技巧、团队协作与沟通、安全知识等3. 培训方式：面授课程、在线培训、实操演练等二、培训时间1. 培训期限：自培训开始之日起至培训结束日止，共计XX天。
2. 培训时间：按照甲方制定的培训计划进行，具体培训时间以甲方通知为准。
三、培训费用1. 培训费用：共计人民币XX元整（大写：人民币叁佰捌拾捌元整），包括培训课程费、教材费、交通费、住宿费等。
2. 乙方应按照甲方规定的付款方式按时缴纳培训费用。
四、培训成果及知识产权1. 乙方参加培训期间所学的知识和技能，属于乙方个人能力范畴，不属于甲方知识产权。
2. 乙方在培训期间所涉及的案例、资料等，归甲方所有，未经甲方许可，乙方不得对外泄露、传播。
五、违约责任1. 如甲方未按照约定提供培训服务，甲方应退还乙方已缴纳的培训费用，并承担相应的赔偿责任。
2. 如乙方未按照约定参加培训，乙方应支付甲方已产生的培训费用，并承担相应的赔偿责任。
六、争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。
甲方（培训方）：乙方（受训方）：签订日期：年月日。
员工培训合同协议书（通用12篇）
员工培训合同协议书（通用12篇）员工培训合同篇1甲方_________因工作(出产)须要(或根据乙方_________的个人申请)，赞成乙方加入_________培训。
现依据劳动法及本单位的有关划定，经双方协商，一致批准：一、参加培训的时间从_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
二、培训情势全脱产学习/半脱产学习/非脱产学习。
三、培训费支付培训费共计_________元。
由甲方负责承担_________%,人民币_________元;由乙方负责承担_________%,国民币_________元。
培训所需的交通费用由乙方负责。
四、乙方在培训期间的，其基础工资发_________%或不计发;岗位工资发_________%或不计发;其他工资奖金补助发_________%或不计发。
五、乙方通过培训后，未获得及格成就者，培训用度全体由乙方承当。
六、由甲方供给经费，时光的培训，乙方必需为甲方持续服务_________年。
七、乙方违背或提前解除劳动合同，以及培训后为甲方的服务年限不满，乙方需赔偿甲方，抵偿金包含：由甲方为乙方支付的培训费，脱产期间发的工资奖金。
八、其余商定：_________.九、本合统一式两份，双方各持一份，存在等同法律效率，本合同由双方签字盖章后生效。
甲方(盖章)：_________ 乙方(签字)：_________负责人(签字)：__________________年____月____日 _________年____月____日员工培训合同协议书篇2一、培训目的1、让新员工了解集团、公司概况、、组织结构，使其更快适应工作环境2、让新员工熟悉新、工作流程，与工作相关的安全、卫生知识以及服务行业应具备的基本素质。
二、培训程序1、大学生或合同工人数多，文化层次、年龄结构相对集中时，由集团职校与用人单位共同培训，共同考核。
物业公司培训合同5篇
物业公司培训合同5篇篇1甲方（物业公司）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方需要提高员工的专业技能和知识水平，以适应物业管理服务的需求，提高服务质量和管理水平，因此双方经友好协商，达成以下培训合同：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方在物业公司员工培训方面的权利和义务，确保双方权益得到合法保护，同时促进员工的专业成长和职业发展。
二、培训内容1. 培训内容：物业管理、客户服务、安全知识、法律法规等方面的专业知识与技能。
2. 培训方式：包括线上课程、线下培训、实地考察等多种形式。
3. 培训时间：具体培训时间、地点、形式等由甲方根据实际需要安排，乙方应按时参加。
三、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）负责制定培训计划，安排培训课程和教师；（2）负责提供培训场地、教学器材等相关资源；（3）对乙方的培训表现进行评估和记录，为乙方提供必要的培训证书和证明。
2. 乙方权利与义务：（1）按照甲方的安排参加培训，并遵守培训纪律；（2）认真学习和掌握培训内容，积极参加实践活动；（3）保护甲方的知识产权和培训资料，不得随意复制或泄露；（4）完成培训后，积极将所学知识运用到工作中，提高服务质量。
四、培训费用及支付方式1. 培训费用：本次培训不收取任何费用，但乙方如需额外参加非甲方组织的培训课程，费用自理。
2. 支付方式：甲乙双方本次培训不涉及支付问题。
五、保密条款1. 双方应对涉及本合同的内容予以保密，不得随意泄露给第三方。
2. 乙方应妥善保管甲方的知识产权和培训资料，不得用于非本合同目的的其他用途。
六、违约责任1. 若甲方未按照本合同约定提供培训服务，应承担违约责任，赔偿乙方因此造成的损失。
2. 若乙方未按照本合同约定参加培训或未遵守培训纪律，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。
七、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
员工培训协议书
员工培训协议书员工培训协议书1甲方（单位）：乙方(员工)：甲方因工作需要，决定派乙方参加培训。
现根据劳动法及本单位的有关规定，经双方充分协商，达成协议如下：一、参加培训的时间从____年____月____日起，至____年____月____日止。
二、培训地点：三、培训形式为以下第____种：1、全脱产学习；2、半脱产学习；3、非脱产学习。
四、培训费支付。
培训费共计人民币____元。
由甲方负责承担_______%，即人民币____元；由乙方负责承担___%，即人民币元。
培训所需的交通费由乙方负责。
培训期间的生活费等费用由负责。
五、在乙方培训期间的，甲方支付：1．基本工资：□原基本工资的___%□不计发；2．岗位工资：□原岗位工资的___%□不计发；3．其他工资奖金补贴：□□不计发。
六、乙方通过培训后，未取得合格成绩者，培训费用全部由乙方承担。
七、由甲方提供经费、时间的培训，乙方必须在完成培训后为甲方继续服务____年。
八、乙方违反本合同或提前解除本合同，以及培训后为甲方继续服务的年限未届满的，乙方需赔偿甲方，赔偿金包括：由甲方为乙方支付的培训费、脱产期间发的工资奖金津贴以及甲方为乙方培训支出的其他费用。
如给甲方造成其他损失的，还应承担赔偿责任。
九、其他约定：1、乙方在培训期间，必须遵守纪律，如果因乙方的原因造成第三方的人身或财产损失，那么乙方应承担相应法律责任；2、十、因本合同的履行发生的任何争议，双方应协商解决；协商不成的，向甲方所在地的人民法院起诉。
十、本合同经甲方盖章、乙方签字后生效。
十一、本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：___________________________年_________月________日乙方：___________________________年_________月________日员工培训协议书2甲方________因工作(生产)需要(或根据乙方________的个人申请)，同意乙方参加________培训。
物业公司培训合同5篇
物业公司培训合同5篇篇1物业公司培训合同甲方（培训公司）：_________（以下简称“甲方”）联系地址：_________联系电话：_________乙方（物业公司）：_________（以下简称“乙方”）联系地址：_________联系电话：_________鉴于甲方专业从事物业管理培训服务，并可提供相关资深讲师及培训课程，乙方需要进行物业管理人员的培训，双方经友好协商一致，达成以下协议：第一条培训内容1.1 甲方将根据乙方的需求和要求，为其提供物业管理人员的培训服务，包括但不限于：物业管理知识、管理技能、客户服务等方面的培训内容。
1.2 乙方需在培训开始前提供详细的培训需求和要求，以便甲方进行课程定制和讲师安排。
1.3 培训的时间、地点、方式、内容和费用等具体事项，由双方协商确定，并列入本合同附件。
第二条培训安排2.1 培训期限：______（具体日期）。
2.2 培训地点：______（具体地点）。
2.3 培训方式：______（线下授课/在线授课）。
2.4 培训费用：______（具体费用）。
第三条培训条件3.1 甲方应按时、按质、按量地完成培训内容，并保证培训质量达到乙方的要求。
3.2 乙方应配合甲方的培训工作，提供必要的支持和协助，确保培训的顺利进行。
3.3 在培训期间，如有特殊情况需要调整培训计划，双方应及时沟通并协商解决。
第四条保密条款4.1 双方应对培训中涉及的商业秘密和机密信息予以保密，不得向第三方透露。
4.2 在培训过程中产生的资料、课程设计等内容，属于双方共同所有，未经双方书面同意不得擅自复制、展示或用于其他用途。
第五条违约责任5.1 如一方违反本合同的约定，致使另一方遭受损失的，应承担相应的违约责任。
5.2 因不可抗力等客观原因导致培训无法按计划进行的，双方应协商解决，并视情况进行延期或变更。
第六条合同解释6.1 本合同的解释权归甲、乙双方所有。
6.2 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充约定，相关协议作为本合同的附件。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
物业管理公司员工培训协议（十二）
物业管理公司员工培训协议（十二）提要：乙方在培训期间应自觉遵守甲方的各项规章制度要求，自觉维护万向形象，保守万向商业秘密，否则由此造成的经济损失，由乙方负责赔偿
自
物业管理公司员工培训协议（十二）
甲方：
乙方:
双方根据国家的有关法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本培训协议，明确双方的权利、义务，并共同遵守履行。
一、甲方为提高员工文化素质和业务水平，同意出资给乙方参加
教育、培训，时间从
年
月
日至
年
月
日止。
二、乙方培训期间的培训费是指与此次培训相关的所有费用，包括学费
元、差旅费
元等，合计
元（以报销为准）。
三、乙方在培训期间应自觉遵守甲方的各项规章制度要求，自觉维护万向形象，保守万向商业秘密，否则由此造成的经济损失，由乙方负责赔偿。
四、乙方在培训期间如无故中途退学或考试不合格者，学费自理，甲方预付的教育、培训费用可从乙方的工资收入中扣回。
五、培训结束后，无特殊情况乙方须在一周内将有关资料送交甲方人事部门处理。
六、根据甲方教育培训管理制度，乙方需在培训结束之日起在万向继续服务满
年，否则，乙方应赔偿甲方给予报支的培训费用，赔偿按”培训费×（约定服务年限-已服务年限）÷约定服务年限”计算。
七、若《培训协议》约定的乙方服务期限长于劳动合同所剩期限的，甲方有以下三种选择权：
（1）将劳动合同的期限延长至培训协议约定的服务期限；
（2）在不短于劳动合同期限但不长于培训协议约定的服务期限之间选择一个期限；
（3）维持劳动合同期限不变。
八、补充条款：
（1）
；
（2）。
九、其他未尽事宜由甲、乙双方协商解决，协商不成由甲方所在地劳动仲裁机构仲裁。
十、本协议作为劳动合同附件，与劳动合同具有同等效力，经双方盖章签字后生效。
八、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份。
甲
方（盖章）：
乙
方（签字）：
签订日期：
年
月
日
自。