廉洁自律若干规定实施细则
廉洁自律若干规定实施细则
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
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廉洁自律若干规定实施细则
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廉洁自律若干规定实施细则
第一章总则
第一条为贯彻执行中央纪委、中央组织部、监察部和国务院国资委关于《国有企业领导人员廉洁从业若干规定(试行)》的规定, 加强公司党风廉政建设, 构建教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系, 结合公司实际, 制定本细则。
第二条本细则所称企业, 是指项目分部、分部所属各站队。
第三条企业领导人员廉洁自律工作, 应当坚持从严治党与自我约束相结合, 完善监督制约机制与加强企业管理相结合, 德治与法治相结合。
第四条企业领导人员应自觉遵守国家法律、法规、党纪、政纪及企业规章制度, 认真执行中央纪委、监察部和集团公司纪委、监察处以及有关廉洁自律的规定。
第五条本细则适用于项目分部领导班子成员, 分部所属各施工队班子成员及项目中层以上管理人员。
第二章廉洁自律行为准则
第六条企业领导人员不准从事下列行为:
(一)个人或他人合伙经商办企业或投资入股与其所在国有企业有关联交易、有依托关系的私营、民营企业、外资企业;
(二)未经上极批准或本企业领导班子决定, 兼任下属企业或其他企业的领导职务并领取报酬;
(三)私自进行职务发明专利的对外投资、入股、转让、合作等或
利用职权办理相关事宜;
(四)利用企业的商业秘密从事个人牟利活动, 或将其泄漏、提供给他人或其他企业;
(五)离职、离岗退养或退(离)休后三年内从事下列行为:
1、个人、合伙或以其他企业名义从事或代理与原任职企业及其所属企业为交易对象的经商办企业活动;
2、接受与本企业有直接利害关系的分包单位的聘任;
3、未经返聘, 在原任职企业及其所属企业分包工程项目;
4、利用原任职企业的商业秘密、业务渠道为个人或他人(包括其他企业)经商办企业。
第七条企业领导人员不准擅自决定下列事项:
(一)违反企业决策管理程序, 在未进行可行性研究、资产评估和主管部门批准的情况下, 决定企业合并、分立、转让、项目制改造或进行中外合资、中外合作、成立新企业等涉及国有资产变动的重大事项;
(二)不进行可行性研究, 违反国家资产监管程序和企业规章制度, 决定对外投资、借贷、融资、委托理财、担保、出让银行授信额度、为他人代开信用证或对本企业进行重大技术改造、引进重要技术和设备、进行新产品开发、生产、转让等重大事项;
(三)违反国家国有资产管理规定, 未经批准实行年薪制、股票期权等分配制度, 将国有资产或股权作为奖励进行分配, 或者违反国家有关规定发放薪酬、补贴、侵蚀国有资产权益;
(四)违反决策程序, 超越权限调拨、使用大额资金;
(五)未经批准或批准后未办理保全国有资产的相关法律手续, 用企业资金以个人名义或其他的名义在国(境)外注册公司、投资参股、购买上市公司股票、购置不动产或进行其他经营活动;
(六)违反国家有关规定, 暗箱操作大宗商品物资、设备采购、劳务使用及固定资产修建事项;
(七)违反组织人事工作规定和公司章程, 决定对企业中层以上管理人员和下属企业、单位负责人的任免、聘用、奖励和晋升、员工安置。
第八条不准损害国家、企业、员工利益, 从事下列行为:
(一)违反国家有关规定, 将国有资产落户或变相落户至私人名下, 或低价出售、低价折股、无偿处置、无偿量化给其他单位和个人或徇私舞弊等其他侵害国有资产权益的行为;
(二)在合资、合作、股份制经营活动中, 与他人串通损害国有资本权益或对损害国有资本权益的行为不反对、不制止;
(三)违反规定, 隐瞒、截留国有资本收益或故意拖延应缴国有资本收益;授意、指使、强令财务人员做假帐或设立法定帐册以外的任
何帐册;私自分包外包工程;
(四)动用企业资金以个人名义或伙同他人买卖股票;
(五)利用职务上的便利, 个人从事中介活动, 收取中介费;
(六)在经营和管理活动中将折扣费、中介费、回扣费、佣金等私分或据为已有;
(七)在关联交易和业务活动中, 索要和收受关联单位和个人赠送的贵重物品;
(八)收受或变相直接管理和服务的对象、主管范围内的下属单位和个人、其他与其行使职权有关系的单位和个人及外商、私营企业主所送与的现金、股票、股权、贵重物品、奖金、赞助和各种有价证券或支付凭证或向上级领导干部赠送现金和各种有价证券、支付凭证;
(九)出国访问要与其公职身份相称, 出访费用要严格控制在本单位规定标准范围之内。
第九条不准接受与其有关业务关系的单位和个人及外商、私营企业主的各种奖励和赞助。
第十条不准利用职权为配偶、子女、身边工作人员及其他亲友经商办企业谋取利益;领导人员配偶、子女在该领导人员管辖权范围内个人从事可能侵害企业利益的经商办企业活动;从事《国有重要骨干企业领导人员任职和公务回避暂行规定》(中组发[2001]10号)第十二条所列的行为。
第三章实施与监督
第十一条企业领导人员经批准兼任下属企业或其他企业的领导职务职务, 兼职单位给予的工资或者其他报酬(含兼职企业送给企业领导人员的股份及红利)应当上交本企业, 由企业按奖惩制度处理。
第十二条企业领导人员个人技术成果、非职务发明专利在本企业或下属企业投资、入股、转让时, 企业应严格按经济合同程序办理相应手续和制定监管办法, 不得损害企业利益。
第十三条企业领导人员在经济交往中无法拒受的现金、有价证券、支付凭证、贵重物品及奖励和赞助的, 应在收受一个月内管理权限交上一级财务部门。项目班子成员上交公司财务部, 作为收入进帐, 并将登记表报公司纪委装入本人廉政档案, 同时在公司党委和纪委备案。
第十四条按照管理权限, 加强对企业领导人员任职期间的管理工作, 新提升的企业领导人员, 结合本细则第六条的有关内容与公司纪委签订在任期间和离职、退(离)休后的从业承诺书。
第十五条企业建立领导人员职位禁入制度。
(一)受到党纪、政纪撤职处分二年内不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务;
(二)受到留党察看、留用察看处分, 恢复党员权利和恢复公职后二年内, 不得在党内担任和向党外组织推荐担任与其原任职务相当或者高于其原任职务的职务;
(三)因经营不善破产清算的单位班子成员、中层管理人员, 自该单位破产清算结之日起三年内, 不得在企业担任原任职务相当或者
高于原任职务的职务;
(四)各站队二年内没有完成上交指标、项目分部竣工没有实现评估指标的班子成员和中层管理人员, 视其情况, 分清责任, 由主观原因造成的, 三年内不得在企业担任与原任职务相当或者高于原任职
务的职务;
(五)项目分部因经营管理不善出现亏损的, 班子成员和中层管理人员, 依照《中国共产党纪律处分条例》、公司《资产经营监管办法》作出处理。受到撤销党内职务、行政记大过以上处分的, 五年内不得在企业担任与原职务相当或高于原任职务的职务。
第十六条企业领导班子民主生活会, 每个班子成员都要逐条对照本细则各项规定认真开展批评和自我批评。对违反细则的行为, 作了深刻检讨并立即纠正;没有违反规定的, 也要逐条作出明示;在民主生活会之后, 将自己廉洁自律情况书面报上级纪委。领导班子成员中有严重违反细则有关规定而受到党纪政纪处分的, 该班子不能评为
四好领导班子。
第十七条公司及所属单位建立企业领导人员廉政档案, 主要内容包括:
1、个人基本情况登记表;
2、个人收入情况登记表;
3、个人重大事项报告;
4、上交礼品登记情况;
5、廉洁自律民主生活自查和民主测评材料;
6、任期经济责任审计情况;
7、党风廉政建设责任目标完成情况;
8、受奖励情况;
9、群众举报及核实情况等。
项目(单位)、班子成员、项目机关中层管理人员的廉政档案按照管理权限由项目纪委负责管理。项目领导班子成员的廉政档案由公司纪委负责管理。
第十八条项目领导班子成员每年向公司劳动人事部申报一次个人收入情况, 《个人收入情况登记表》抄报公司纪委装入本人廉政档案。个人重大事项报告工作按公司党委、总公司[1997]21号文件执行。项目(单位)、项目班子成员和项目中层管理人员每年向公司劳动人事部申报一次个人收入情况, 《个人收入情况登记表》抄报公司纪委办公室装入本人廉政档案。
第十九条企业领导人员执行本细则的情况, 列入个人述职和考核的重要内容, 考核结果作为对其任免、奖惩的重要依据。
第二十条违反本细则有关条款, 应当给予党纪、政纪处分的, 依
据《中国共产党纪律处分条例》、公司《员工管理规定》、《资产经营监管办法》处理。
落实党风廉政建设主体责任十项规章制度
附件2： 十项配套制度 第一项落实主体责任“签字背书”制度 党委主要负责人和其他班子成员要对承担的党风廉政建设主体责任进行“签字背书”，作为责任考核和问责的依据。 一、“签字背书”的容。由党委主要领导对学院党风廉政建设责任分工、任务分解、年终工作总结报告等具体责任行为进行审阅，提出审阅意见并签名。 二、“签字背书”的程序。每年年初，结合市委印发全市党风廉政建设和反腐败工作任务分工意见，由市委与学院党委签订落实主体责任承诺书。市委书记与学院党委书记签订落实主体责任“第一责任人”承诺书，党委书记与班子成员签订落实主体责任"一岗双责"承诺书，班子成员与分管部门党政负责人签订落实主体责任“一岗双责”承诺书。上述承诺书应向学院公开，主动接受监督。 三、“签字背书”的监管。党委通过建立落实主体责任台账、跟踪督查、定期通报等形式，加强对落实主体责任情况的监督检查;纪委要协助党委加强对主体责任落实情况的监督检查。院主体办负责落实学院“签字背书”制度及日常监管。每年年底，党委要把落实主体责任“签字背书”制度执行情况作为重要考核容。 第二项落实主体责任定期研究分析制度 党委研究分析党风廉政建设的形势和存在的问题，安排部署工作任务，进行责任分解，协调解决工作中遇到的问题。 一、党委定期听取专题汇报 每年6月和12月，党委至少两次听取各基层党组织履行党风廉政建设主体责任情况汇报，听取纪委落实党风廉政建设监督责任情况专题汇报。党委结合听取的情况汇报，全面分析和准确研判学院党风廉政建设的形势，评估学院党委主体责任、领导干部“一岗双责”以及纪委监督责任落实效果，重.页脚
点分析领导干部遵守政治纪律、集中制、作风建设等情况以及重点领域、重点岗位、关键环节反腐倡廉情况，有的放矢的总结经验、指导工作、解决问题。会议由学院党委书记主持并作总结讲话；召开会议时间，如遇特殊情况可由学院党委主要领导决定适当调整。 二、党委定期召开专题会议 每年第一季度，党委要召开专题研究党风廉政建设的党委会议、学院廉政工作会议，贯彻落实中央省市委、政府和纪检监察机关关于党风廉政建设的部署和要求，分析职责围的党风廉政建设状况，研究反腐倡廉建设中的重大问题，制定工作计划、目标和落实措施，对年度党风廉政建设和反腐败工作任务提出分解意见，明确领导班子、领导干部和有关岗位的职责和任务，以党委文件形式印发并进行动员部署和组织实施。会议由党委主要领导主持并作总结讲话。 三、党委及时召开重大突发应急会议 学院发生重大违纪案件、严重违反中央“八项规定”精神问题以及突发重大安全生产、食品安全等责任事故时，与启动应急机制同步，党委要及时研究处置对策、采取果断措施、回应社会关切、落实“一案双查”，减少和避免负面影响，把握落实党委主体责任和纪委监督责任的主动权。 第三项落实主体责任“三负责”制度 党委领导班子成员根据工作分工，负责分管部门党风廉政建设专项工作的落实;负责监督检查分管部门党政主要负责人落实党风廉政建设责任制情况;负责协调解决分管部门党风廉政建设方面存在的突出问题。 一、负责分管部门党风廉政建设专项工作的落实 1.对所分管工作中的党风廉政建设负责，检查分管部门或联系部门领导班子责任分工制定情况，监督检查领导班子责任分工年度目标完成情况，指出存在的问题，提出改进意见，监督整改落实情况; 2.对分管部门、分管或联系部门领导班子的党风廉政建设负责，监督其成员落实“一岗双责”情况; 3.带头遵守党风廉政建设各项制度和廉洁自律规定，支持纪检监察机关履行工作职责; 4.每年对所分管部门或联系部门的党员干部至少进行一次党风廉政教育授课，定期到基层开展调查研究，直接听取意见和建议，自觉接受组织和群众的监督; 5.每年年底查阅分管部门或联系部门党风廉政建设责任制考核情况，听取纪检监察机关的意见和.页脚
廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起
关于开展“廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起” 主题教育活动的总结 2011年,在公司总部的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕中心、服务大局,进一步加强了我公司廉洁工作力度,取得一定成效。现将我公司开展的“廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起” 主题教育活动总结如下: 一、坚持“廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起”教育活动与加强领导人员作风建设相结合 今年 6月来,公司把“廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起” 教育活动作为重点, 从努力塑造各级领导人员良好作风形象抓起,积极培育廉洁文化核心理念。一是倡导机关廉洁形象。党总支围绕公司开展的活动, 积极组织党员、干部和关键岗位人员学习贯彻胡锦涛总书记在十七届中央纪委第六次全会上的重要讲话和驰宏公司的《公司廉洁文化手册——法规制度篇》等内容。并参与公司工作纪律、工作质量、工作效率的检查和考核,促进了公司作风的转变。二是倡导领导干部人员以身作则。要求领导干部转变作风, 勤廉敬业, 把作风建设的重点放到为基层和职工解决实际问题上。深入基层开展调查研究, 针对基层存在的难点、 热点问题,通过效能监察等多种手段,努力协调和解决,为公司发展保驾护航,发 挥积极的作用。 二、坚持“廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起”教育活动与宣传活动相结合 6月份以来,公司党总支认真组织党员干部学习胡锦涛总书记在在十七届中央 纪委第六次全会上的重要讲话和驰宏公司《公司廉洁文化手册——法规制度篇》 ,深入开展理想信念、党风党纪和法律法规教育, 开展廉洁从业典型示范和荣辱观教育, 开展“三谈两述一承诺” 活动, 大力倡导“ 廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起” 教育主题活动,不断筑牢拒腐防变的思想道德防线。 一是召开动员大会和上党课。 7月 1日,公司召开了“ 廉洁自律从心开始廉洁从业从我做起” 教育主题活动动员大会,公司党员干部、入党积极分子和关键岗位
廉政建设监理实施细则精选版
廉政建设监理实施细则 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】
中公交通监理咨询河南有限公司温州龙港大桥改建工程监理办廉政建设监理实施细则 1? 目录? 一、总体目标 (2) 二、组织领导 (2) 三、方法措施 (3) 四、总体要求 (6) 五、廉政建设组织机构 (7) 六、监理人员“十项守则、五不准”及处罚规定 (7) 四、工程质量监理 为了有效预防和遏制温州龙港大桥改建工程建设过程中监理人员职务犯罪和贪污腐败现象的发生，保障工程监理工作的顺利进行，结合温州龙港大桥改建工程监理办监理工作任务和人员构成情况，特制定廉政建设监理实施细则。 一、总体目标? 本廉政建设实施方案旨在使温州龙港大桥改建工程监理办的廉政建设工作做到有章可循、责任明确、制度完善、措施有效，本着“重在预防、奖惩并举、标本兼治”的指导思想，通过宣传教育、自查自纠、长期预防、重奖严惩等具体措施，对监理过程中工程质量、工程进度、工程费用和安全环保等各个关键监理环节存在的问题和可能诱发监理人员贪污腐化的现象进行主动预防、认真排查和及时整改，将公司提出的监理人员“十项守则”、“五不准”与监理部反腐倡廉和预防职务犯罪工作紧密联系起来并切切实实落实到每名监理人员的日常监理工作中，逐步建立起一个“惩贪养廉、警钟长鸣”的长效廉政建设和保障机制，在监理部弘扬“廉则荣、贪则耻”的从业精神，塑造监理人员在公众心目中廉洁无私的良好形象。 二、组织领导? 加强廉政建设、预防职务犯罪，是中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的核心要求，也是省厅、指挥部、我公司的专项工作之一。为此，按照公司提出的“高度重视、精心组织，切实摆上重要议事日程”的要求，监理办本着公司副总经理兼监理部主任、监理部总监牵头、各部门具体落实监督的原则，根据上级部门、指挥部和公司的廉政建设工作总体部署和要求并针对监理部廉政建设工作的具体目标和措施，成立了温州龙港大桥改建工程监理办廉政建设领导小组，（详见廉政建设领导小组组织机构图），以此加强监理办廉政建设工作的组织与领导力度，切实将一线监理队伍的廉政建设工作落实到人、落实到位。 三、方法措施? （一）宣传教育：积极响应省厅、指挥部和公司的廉政建设工作总体部署和安排，参加和开展各种形式的廉政宣传教育活动，传达贯彻上级关于党风廉政建设的指示精神，增强全体监理人员的廉洁自律意识，进一步提高监理人员对党风廉政建设工作的认识和拒腐防变能力，加大预防职务犯罪的力度，将贪污腐败、违法违纪的苗头消灭在萌芽状态。为此，特制定如下具体措施： 1．积极响应上级的总体部署和安排，安排相关人员参加上级有关部门、指挥部和公司组织的廉政建设宣传教育活动。参加人员要认真做好学习记录和学习心得并及时向监理部反馈。 2．不定期地组织监理部监理人员内部学习交流会，学习贯彻上级的有关指示和文件，沟通交流心得体会，最后形成会议纪要存档下发。
关于公司员工廉洁自律若干规定的实施办法
关于公司员工廉洁自律若干规定的实施办法 为认真贯彻执行上级纪委关于国有企业领导人员和党员干部廉洁自律的有关规定，切实推进和加强公司领导班子和经营管理队伍的廉洁自律工作，根据《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《杭州市城市建设资产经营有限公司章程》以及上级有关指示精神，结合公司实际，制订本办法。 本办法适用于公司领导班子成员、公司本级中层管理人员和公司员工（含公司委派的董事、监事以及委派到所属企业的财务总监，以下均简称公司员工）。 第一条公司员工廉洁自律工作，应当坚持从严治党与自我约束相结合，建立公司法人治理结构与完善监督制约机制相结合，构建教育、制度、监督并重的预防机制和依法依纪惩治相结合；公司员工应自觉遵守国家法律、法规，严格遵守政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律和中纪委三次全会提出的八项要求，认真执行中央和省、市有关廉洁自律的各项规定，确保经营城市国有资产安全运行，实现国有资产保值增值。 第二条公司员工不准从事下列行为： （一）个人或与他人合伙投资入股与公司所属企业有关联交易、有依托关系的企业； （二）未经本公司领导班子同意，兼任下属企业或其他企业的有关职务并领取报酬； （三）利用企业的商业秘密从事个人谋利活动，或将其泄漏、提供给他人或其他企业。 第三条公司员工不准擅自决定下列事项： （一）不经可行性研究，违反国有资产监管程序和企业规章制度，批准同意下属单位对外投资、借贷、担保、出让银行授信额度等重大事项； （二）违反国家有关规定，暗箱操作大宗物资商品采购及固定资产修建事项； （三）违反决策程序，超越权限调拨、使用大额资金；
监理工作制度及廉洁自律措施
监理工作制度及廉洁自律措施 1、监理工作制度 1.1旁站监理制度 监理机构对关键工序、关键节点、重要部位、隐蔽部位进行旁站监理，以确保工程质量。请详见《旁站监理实施方案》。 1.1.1根据工程实际，编制《旁站监理实施方案》，明确旁站监理的目的、范围、程序和方法，并将《旁站监理实施方案》送达施工单位，实现与施工单位的沟通。 1.1.2对现场管理人员及施工班组的信息及时收集整理分析，明确关键部位、关键工序，针对问题确定措施，突出控制重点，做到有的放矢。 1.1.3对相关人员进行旁站技术交底，对涉及安全的工序和部位，更应进行全面的技术安全交底。 1.1.4通过样板工程的旁站，达到使管理人员和操作人员统一标准，并使标准直观化，便于操作执行。 1.2主要建筑材料及设备进场监理工作制度 1.2.1材料申报 施工单位材料进场时，应向监理工程师报送《工程材料/构配件进场报验表》并附有出厂合格证、试验报告，经监理工程师审核后方可用于工程。 1.2.2材料复验
由监理工程师核定出厂合格证、试验报告，如发现疑问时，施工单位应作出负责任的解释，在监理认为确有必要复验时，由专业工程师填写材料复验单，经项目总监理工程师审批后，到指定的试验单位复验，另外，项目监理部还要对施工材料进行不定期的抽样检查。 1.2.3设备监理 主要设备订货前，施工单位应向监理工程师申报《工程材料/构配件进场报验表》，经监理、设计、建设单位三方同意后方可订货，设备到货后应及时向监理工程师报送出厂合格证及有关设备技术资料，经监理核定符合设计要求后方可用于工程。 1.2.4核定有关“施工试验报告” 施工单位应及时向专业监理工程师报送施工部位相应的“施工试验报告”，专业监理工程师负责核定，如发现问题，应及时向施工单位提出，予以纠正，对已造成事实者，按质量问题处理程序办理。 1.3监理文件审核工作制度 为完成本项目监理任务，监理机构须编制相应的监理文件和审核制度，本项目主要监理文件的编制、审核、审批制度如下表所列：
公司员工廉洁从业规定
公司员工廉洁从业规定 为加强公司廉政建设，促进企业依法经营、员工廉洁从业，保障公司利益和员工合法权益，依据国家、公司的有关规定，结合公司实际，制定本规定。 一、员工廉洁从业行为规范 1、公司员工应遵守国家法律法规、党纪政纪和企业规章制度，恪守职业道德和工作纪律，爱岗敬业、诚实守信、廉洁勤业。 2、公司员工不准有将公司财物据为己有、损公肥私的下列行为：（一）利用工作便利侵吞、窃取、骗取、挪用、私分或以其他非法手段占有公司财物。 （二）将本人或者特定关系人应当由个人支付的费用，由本单位支付、报销。 （三）在企业业务、经济往来中的折扣费、中介费、“回扣”、佣金、礼金等据为己有或者私分。 （四）借（租）用公司财物长期不归还，或不按规定缴交费用，或工作调动、离岗、退休时不按规定移交个人使用的公配物品。（五）违反规定公车私用。 （六）其他侵吞、违规占有企业财物、损公肥私的行为。 第六条公司员工不准有以权谋私、收受贿赂的下列行为：（一）利用工作便利或企业资源为本人或者他人谋取私利或其他不当利益。
1.利用公司的资产资源为本人或者他人从事牟利活动。 2. 本人开办或与他人合伙开办的经济实体与所在企业发生物资采购、租赁等交易。 3. 将本人特定关系人所开办或与他人合伙开办的经济实体作为非竞争性采购的合作对象，进行经济交易，谋取利益。 4. 利用工作便利对客户或其他服务和管理对象吃、拿、卡、要。 5. 以减免费用、提供合作项目或录用等好处为交换，要求服务或合作对象为个人谋取利益提供便利。 6.挪用客户委办业务款项不上缴，或应退还不退还。 （二）私自从事或参与关联企业经营与公司构成竞争的经济活动，谋取私利。 1.经营或与他人合伙、合资经营（含参股）与公司业务运营相关联的各项业务。 2.从事与本公司业务相关联的有偿中介活动。 （三）允许特定关系人在本人职权范围内从事与本人职权影响相关联的以谋利为目的的活动。 1.开办或参与开办（含参股）与公司业务运营有直接关联的经营机构。 2.承揽工程，设备和线路代维，各类建筑、安装、装饰装潢工程。 3.代理业务或广告投放、终端设备销售、卡类销售、工程外包、业务外包以及维护外包等。
廉洁自律 从我做起
们要不为金钱所惑，不为名利所诱，不随波逐流，时时处处严要求，做到心正身正，严守住自己的思想阵地。 三、严以律己，防微杜渐 防止腐败要从“小事”防起。古人云“莫以善小而不为、莫以恶小而为之”，诠释的就是这个道理。结合我们所从事的工作，并不是没有滋生腐败的“市场”。我们科负责广播影视事业发展、无线数字电视安装维修以及乡镇广播影视工作的管理等。有时，乡镇文化服务中心会请我们去垂钓、打麻将、K歌、吃喝等，我们不为之所动，不吃与工作和业务无关的饭局。别小看这吃吃喝喝，我们市里就有由一个领导干部蜕变为阶下囚的腐败分子在狱中悔恨“蝼蚁之穴，毁了我的防腐大堤”，“有了第一次的吃喝，就会有第二次的馈赠，就会有第三次的对别人相帮，就会有第四次的收受别人的礼品礼金，这就是一个单一的犯罪细胞的简单生成过程，它会让人不知不觉地坠入罪恶的泥潭”。由此可看出，工作中、生活中的所谓“小事”一旦处理不当就可以毁掉人的一生。一些人走上腐化堕落、违法犯罪的道路，生活作风的腐化正是他们思想道德防线全面崩溃的突破口。因此“小事”忽视不得，含糊不得，放任不得。小节不保，大节难守。我们无论在“工作圈”、“生活圈”，还是在“社交圈”、“娱乐圈”，都要时刻检点自己，自觉约束自己，警示自己。 四、严以律己，用好权力
正确使用权力，要立党为公，自觉抵御不正之风，要坚持党性原则，过好“人情关”、“金钱关”、“地位关”等。在人情面前要讲原则、讲正气，不能“义”气用事。更不能违背原则去拉关系，牺牲原则去交朋友，用手中的“权力资源”去偿还人情债，做“权力寻租”的傀儡，许多腐败分子都是由此起步的。正确地运用手中的权力，真正做到“权为民所用、利为民所谋”，正确地履行自己的工作职责，用好手中权力，是我们拒腐防变的磐石。我作为一名广播影视单位的中层干部，我们手中的那点权力亦是人民赋予的，要坚持树立“民声传媒，服务民生”的工作作风，解放思想，真抓实干，为枝江经济发展和社会和谐稳定做贡献。 五、严以律己，知足常乐 作为一名共产党员，在工作上我们要永争上游，但在生活条件、待遇福利上我们不能有“左顾右盼”的攀比心理，心中不能失衡，要向下比，要知足常乐。犯错误往往是从思想上放松要求，从心态上不满足现状开始的。“廉贪一念间、荣辱两重天”，如果没有好的心态，总是追求物质上的安逸与享受，那么势必会扭曲自己的世界观、人生观和价值观，甚至扭曲自己的灵魂。“以铜为鉴，可以正衣冠，以人为鉴，可以明得失”。通过开展一系列廉政文化建设活动和学习，使我清醒地看到，要真正树立正确心态，永葆党员的政治本色，决不是一朝一夕就能完成。只有勤奋学习，自觉实践，
廉政建设保证措施
廉政建设保证措施 为了进一步规范监理人员的行为，净化工程建设环境，预防和遏制监理工作的腐败现象，保证工程质量，有效地控制工程费用，针对工程监理中存在的问题，我公司按照《湖南省工程施工监理职业道德规范》制定了《现场监理“十不准”》，并将采取以下保证措施： 1、首先要保证监理人员有较好的素质，为此公司将选拔品行端正、业务熟练、工作认真的人员组成监理工作班子，为廉政建设奠定良好的基础。同时在工作中广泛开展廉政告知活动和职业道德教育，随时提醒监理人员规范自己的行为。 2、监理工作初始，监理部将制定各级监理人员廉政建设责任制并与施工单位签订廉政协议书，建立现场监理对专业监理负责，专业监理对总监负责，层层抓落实的责任体系，规范监理程序，严把质量关，明确各级监理人员对工程质量的签认权。 3、公司将按廉政建设奖惩办法，对监理部定期进行考核，经常深入工地从各方面了解监理工作情况，对思想端正、工作认真、表现突出的监理人员，进行表彰，并在培训、职称评定、福利待遇上优先考虑；对违返廉政纪律的监理人员，按奖惩办法进行处罚，轻者进行教育，令其悔改，重者清退出场，情节严重构成犯罪的，提交司法机关处理。
4、建立工程监理质量终身责任制，监理部各级人员，要按照 各自的职责对其经手的工程质量负终身责任，若发生重大工程质 量事故，不管调到哪里工作，担任什么职务，都要追究相应的责任。 5、监理部将在监理工地设置举报信箱，自觉接受社会和舆论的监督，完善举报制度。如发现监理腐败问题，如经查实，公司将予以惩处。 我公司监理人员将恪守“守法、诚信、公正、科学”的职业道德，严格按照监理合同的要求，监督工程质量、进度和造价，坚持 现场旁站监理制度，发现问题，必须按规定及时纠正，保证数据完 整和真实，争取优质、圆满的完成监理任务。 郴州民众城建监理有限责任公 司
公司从业人员廉洁从业规定条例
Xx集团职员廉洁从业规章制度 第一章总则 为促各级职员廉洁从业，公司所有人员应当遵守国家法律法规和集团规章制度，依法经营、廉洁从业、坚持原则、诚实守信、勤勉敬业。 第二章集团管理人员行为规范 第一条企业领导人员在重大事项决策中，应严格遵守以下规定： (一)严格执行履行集团的投资管理制度，明确内部投资决策权限，规范 决策程序，并履行规定的报批程序。 (二)对重大事项决策应发扬民主、调查研究、充分论证，提出可行性报 (三按照决策程序集团管理人员集体研究，形成决议；财务总监、人资总监应列席会议 第二条管理人员在人事管理中，应严格遵守以下规定 (一)任用下一级管理人员或重要岗位人员，应提前征求集团管理者的意 见。 (二)组织人事变动和各分公司部门主要负责人的任职、晋职、调任、离职 等变动，应事前征求上一级部门意见。 第三条管理人员在财务管理中，应严格遵守以下规定： (一)公司应按照相关规定建立健全内部控制和财务管理等制度。 (二)公司应建立大额资金使用管理制度，明确权责和工作流程。 l、大额资金的具体标准由集团各级管理单位确定；分公司可依据公司自身实际情况和工作特点按金额孰低原则再细化。 2、对大额资金使用应严格预算管理，实行授权审批制度。 第四条公司管理人员在薪酬分配中，应严格遵守以下规定：
(一)公司管理人员年度薪酬应严格按照考核结果进行兑现，并根据有关规 定核算。 (二) 公司管理人员未经批准在其他公司兼职的，一律不准领取任何报酬； (三)公司管理人员各项社会保险费、住房公积金、企业年金，由公司按照 有关规定报集团综合部和财务部核准后实施。 第三章廉洁从业的行为规范 第五条集团管理人员应当忠实履行职责。不得有以权谋私、损害集团利益的下列行为： （一）私自从事营利性经营活动，对外入股、投资、担保、融资、为他人代开信用证、采办、销售等； （二）接受或者索取本集团的关联单位、与本集团有业务关系的单位，以及管理和服务对象提供的不正当利益 （三）授意、指使、强令财会人员从事违反财经制度的活动； （四）利用集团的商业秘密、知识产权、业务渠道为本人或者他人从事牟利活动； （五）弄虚作假、谎报业绩或者搞不切实际的“政绩工程” （六）将集团经济往来中的折扣费、中介费、回扣、佣金、礼金等据为己有或者私分； （七）利用职务上的便利从事有偿中介活动； （八）其他谋取私利损害集团利益的行为。 第三章实施与监督 第六条集团应当依据本规定制定规章制度，建立健全完善的监督制约机制，保证本规定的贯彻执行。 第七条各级管理人员对本规定的执行情况进行监督检查，职员的廉洁从业情况
廉洁自律,从我做起(廉政演讲稿)
廉洁自律，从我做起 尊敬的各位领导、各位评委、朋友们： 大家好！ 今天，能在这里与大家一起演讲廉政的话题，我感到无比的荣幸和自豪。我给大家演讲的题目是《廉洁自律，从我做起》。 听到这个题目，可能有同志心里会想：“我手上一没权、二没钱，无所谓廉洁自律，从我做起更是无从谈起。”有这种想法很正常，过去我也一直抱有这种态度。 然而小时候，母亲就告诉我，别人的东西不能拿。这句朴素的话语，一直作为座右铭，伴随我走过二十多个春秋。现在想来，这句话不正是对廉洁最原始的注解吗？母亲在我人生的起点就播下了廉洁的种子啊！ 朋友们，我们这个社会群体是由许多个体聚集而成的，如果把社会比喻成大海，那么我们每一个人就好比沧海一粟，而每一个人都在或多或少影响着我们的家庭、我们的小区、我们的单位乃至我们的社会。如果我们面对诱惑和冲击时，放弃了理想和信念，放松了廉洁自律这根弦。那么，无法想象，我们的社会将变得多么的腐败和混乱！ 说到廉洁自律，我来讲一个真实的故事。去年有一次，市里组织党员干部在文化城看一部反腐倡廉的影片。说实话，我也不想去，但还是不太情愿的去了。我看了看，偌大的大剧院，上座率还不到60%，而能够看完电影的人，不到50%。这也许只是个别现象，但是我们要知道，个别现象折射的往往是普遍现象，小群体透露的就是大社会，思想意识的退化直接导致的是道德尺度和行为准则的缺失。 而与刚才故事形成鲜明对比的是，我记得小时候，电影《焦裕禄》放映的时候，电影院被挤得水泄不通，我听到的是人们感动的哭声，因为焦裕禄“他心里装着全体人民，唯独没有他自己”，人们为他的廉洁勤政而感动；戏曲电影《七品芝麻官》放映的时候，我听到的是人们不断的叫好声，因为唐成他为官清廉、执法公正……可以说，无论何朝何代，清正廉洁、勤政廉政永远都是人民的期盼。 其实，构建和谐社会的大厦，离不开我们每个行业、每个部门、每个公民的共同努力。我们作为普通工作者，社会的稳定、发展与和谐，离不开我们在座各位的勤奋工作，廉洁从业，恪尽职守。因此，做到廉洁自律，不仅是我们每一位领导干部需要真切面对的问题，而且也是我们每一名普通工作人员需要认真思考的问题。 我以为，要做到廉洁自律，就要有一颗敬业之心。在我为期不长的护士职业生涯中，在与患者打交道的过程中，我曾有过许多真切的感受：我感受过各种各样的患病人员对医疗服务的那份期盼；也感受过亲情、友情和金钱对一个医务工作者的诱惑；更感受过在面对这种期盼和诱惑时那种两难和茫然。诗人艾青曾说：“为什么我的眼睛常含泪水，因为我对这片土地爱得深沉。”正是
监理廉政建设汇报
加强廉政建设监理汇报 尊敬的各位领导、各位专家： *****项目自2011年12月30日开工，监理项目部的现场监理人员遵循“守法、诚信、公正、科学”的准则，按照“严格监理、热情服务”的原则。按委托监理合同的要求，以设计文件、建筑工程施工验收规范、国家和省市的各种法律、法规以及监理部指定的《监理规划》、《监理实施细则》及本地区的技术标准和规程等进行监理。在建设单位的大力支持下，认真履行工作职责，遵守职业规范和行业守则，认真阅读设计文件和合同文件，严格审查施工单位上报的工程资料，严把原材料质量关，对进场原材料按规范规定进行见证取样和平行检测，按照工序质量控制程序认真把好每道工序的质量关，做好验收记录。客观评定各分项、分部及单位工程的质量情况，在施工中实现了无重大事故和安全事故。 在工程建设过程中，以合同为依据、以协调为方法，依照法律、法规以及有关技术标准、设计文件，代表建设单位对施工过程中的安全、质量、投资、进度进行巡视、检查、评价、控制等纠偏行为。监理的职责决定了监理人员应该站在第三方的角度，客观公正地认识在工程建设中的各种问题，协调解决各种问题。如果现场监理不能很好地履行职责，以权谋取私利，那么，工程的质量将不能得到保证。这就要求我们必须进一步增强责任感和紧迫感，采取有力措施，毫不放松地做好预防职务犯罪的工作。下面我就进场以来所做的监理廉政工作向各位领导作如下汇报： 一、树立廉政目标，完善监理廉政制度 从进场的第一天开始，公司要求项目部把监理廉政建设放到了首位，结合工程实际拟定了各级监理人员廉政职责，还与全体监理人员签订了廉政建设责任状，提出反腐倡廉必须以预防为主；反腐倡廉必须从我做起。把“监理人员廉政制度”、“监理人员须知”挂在办公室的墙上，让全体监理人员看在眼里，记在心上。 项目部通过组织学习与建设单位签订的工程监理廉政责任书，根据公司制定的员工手册中监理人员“十项守则、五不准”进行对照自查，并弄清什么事违法，什么事犯罪，什么事贪污，什么事受贿，使监理人员的守法、诚信和廉洁自律意
廉洁自律从心开始,廉洁从业从我做起word版本
廉洁自律从心开始，廉洁从业从我做起 廉是一种境界，根深不怕风摇动，树正何愁月影斜；洁是一种品质，不要人夸好颜色，只留清气满乾坤。 我国宋代司马迁写过“侈则多欲。君子多欲，则贪幕富贵，枉道，速祸；小人多欲，则多求，妄用，丧身，败家。是以居官必贿，居乡必盗。故曰:‘侈，恶之大也。’” 众所周知，南宋时贪脏受贿、卖官鬻爵的贾似道，明朝时阿谀奉承、卑鄙虚伪的严嵩，清代巧取豪夺聚敛巨财的和珅，这些贪官已经在历史上留下了臭名昭著的一笔。美国康涅狄格州州长约翰?罗兰。这位现年47岁的共和党人，曾是美国历史上最年轻的州长，被视为共和党的“明日之星”。但他却因腐败丑闻面临联邦调查和州议会弹劾。可见腐败并不是在我们这个时代才突出的，也不是在我国才突出的。 我国改革开放和社会主义现代化建设一日千里，取得了重大进展，综合国力明显增强。与此同时，腐败现象在社会各个领域在不断蔓延。有人在金钱美色的重重诱惑中倒了下去，有人在香风毒雾的熏染中迷失了方向，一个个腐败大案相继浮出水面，一个个贪官纷纷落马，这一次又一次地给我们敲响了廉洁自律的警钟 讲到这里，也许，有些同志心里会犯嘀咕：“我没有他们那样的权势，腐败与我无关、贪污跟我没缘，我只不过是一名普通的员工，用不着天天把防腐拒变、廉洁自律挂在嘴边，廉洁建设、廉洁从业跟
我有什么关系呢?就这么一个无职无权的我，即使有求真务实，廉洁从业的豪情壮志，也只是纸上谈兵，无从实践呀。其实“廉洁”就在我们身边，在每个人的本职岗位上。 当一个人以廉洁为镜子的时候就明白自己更多些；当一个人终身以廉洁为镜子的时候，他就能与世界上最伟大的人们比肩齐高！请看这一串光辉的名字：叶挺将军，为了理想“在烈火中重生”；周恩来总理，一生服务人民，鞠躬尽瘁，死而后已；焦裕禄、孔繁森……与人民紧紧团结，战斗到生命最后一刻！不管是过去，今天还是将来，廉洁的根本就是如何学会做人，做一个对社会、集体、企业负责，对祖国、人民有贡献的人。 廉洁文化是企业文化的重要组成部分，离开了廉洁文化，再发达的企业也只不过是一列脱轨的列车，是永远也到达不了目的地的。诸葛亮在《诫子书》中就曾经告诫他的后人：淡泊以明志，宁静以致远。一个企业、一个团队也是如此，如果没有心境上的淡泊、宁静，就没有行动上的明志、致远。以廉洁荣辱观，维护职工的正当利益、保证企业的生产秩序、加强企业的稳定发展就有了出发点和立足点，就有了企业心境上的淡泊、宁静，就有了行动上的明志、致远。我们的企业就会在英明的政策、优越的环境，取得长足的发展。 对企业领导人员来说，廉洁从政是必须具备的基本条件；对企业员工来说，廉洁从业则是必须具备的良好素质。构建和谐淮矿的大厦，离不开我们每个行业、每个部门、每个职工的共同努力。企业的发展与腾飞，同样需要我们每一个员工恪尽职守、廉洁自律、勤奋工作。
廉政建设实施方案
贡山丙中洛至吉瓦图公路改建工程 监理廉政建设实施方案 编制: 邓忠海 审核：高兆光 云南展旭公路工程咨询有限公司 贡山丙吉公路改建工程项目驻地办 2015年12月
目录 一、编制目的 (1) 二、总体目标 (1) 三、组织领导 (1) 四、方法措施 (2) （一）宣传教育 (2) （二）自查自纠 (2) （三）长期预防 (3) （四）严惩严查 (4) 五、总体要求 (4) 六、廉政建设计划 (5) 七、附件 (5) 附件1 (5)
一、编制目的 贡山丙中洛至吉瓦图公路改建工程是怒江州公路网的重要组成部分，也是进入西藏地区的旅游及国防重要通道，该项目的建设对怒江的发展建设具有重要意义。云南展旭公路工程咨询有限公司贡山丙吉公路改建工程项目驻地办负责本项目四个土建合同段、一个路面合同段的监理工作。为了有效预防和遏制公路工程建设过程中监理人员职务犯罪和贪污腐败现象的发生，保障工程监理工作的顺利进行，根据与业主签订的《廉政合同》和国家、省（区）级有关工程建设和廉政建设的法律、法规及规定，结合监理工程师办公室的监理工作任务和人员构成情况，特制定本廉政建设实施方案。 二、总体目标 本廉政建设实施方案旨在使总监办的廉政建设工作做到有章可循、责任明确、制度完善、措施有效，本着“重在预防、奖惩并举、标本兼治”的指导思想，通过宣传教育、自查自纠、长期预防、重奖严惩等具体措施，将公司提出的监理人员“十项守则”、“五不准”与总监办反腐倡廉和预防职务犯罪工作紧密联系起来并切切实实落实到每名监理人员的日常监理工作中，逐步建立起一个“惩贪养廉、警钟长鸣”的长效廉政建设和保障机制，在总监办监理队伍中弘扬“廉则荣、贪则耻”的从业精神，塑造监理人员在公众心目中廉洁无私的良好形象。 三、组织领导 加强廉政建设、预防职务犯罪，是中央《关于建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》的核心要求，也是省厅、项目业主、公司的专项工作之一。为此，按照公司提出的“高度重视、精心组织，切实摆上重要议事日程”的要求，驻地办以驻地监理工程师牵头、各
公司员工廉洁管理规定
员工廉洁从业规定 目录 第一章总则 1.为树立企业与员工队伍的良好形象，促进全体员工诚信从业、廉洁自律，特制定本规定。
2.本规定适用于公司全体员工。 3.全体员工应当遵守国家法律法规和公司规章制度，依法经营、廉洁从业、诚实守信，全心全意地为公司工作，切实维护公司的合法权益和个人的良好声誉。 第二章廉洁风险内容 4.廉洁风险，主要包括思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等五类风险。思想道德风险 是指由于理想信念不坚定、工作作风不扎实、职业道德不牢固，个人因私欲、私利等自身思想道德偏误或因亲情请托等情节可能造成的个人从业行为规范及职业操守发生偏移失控，或授意他人违反职业操守，导致从业行为结果不公正、不公平，行为对象利益受损或不当得益，可能构成以权谋私、腐化堕落等严重后果的廉洁风险。 岗位职责风险 是指由于岗位职责的特殊性，可能造成在岗人员不履行或不能正确履行岗位职责，构成失职渎职、以权谋私等严重后果的廉洁风险。 业务流程风险 是指由于业务流程中的环节和节点不清晰，运行程序不规范，工作内容公开透明度低，且缺乏相互制约和有效的过程监控，可能构成个人或集体弄虚作假、以权谋私等严重后果的廉洁风险。制度机制风险 是指由于制度不健全、存在管理漏洞，制度缺乏有效制衡和可操作性，制度执行不到位，权力过于集中或自由裁量空间较大，监督制约机制不完善，可能构成滥用职权、以权谋私等严重后果的廉洁风险。 外部环境风险 是指个人、集体为了达到权利运行结果有利于自身利益的目的，对行政权利部门或人员进行利益诱惑或施加其他非正常影响，导致权利行使人员行为失范，可能构成失职渎职或权钱交易等严重后果的廉洁风险。 第三章廉洁从业行为规范 5.全体员工应当维护公司利益，廉洁奉公，忠于职守。禁止利用职权和职务上的便利谋取不正当的利益。不得有下列行为： 接受或索取与本企业有业务关系的企业或个人提供的任何利益或利益输送；
党风廉政建设责任制度
党风廉政建设责任制度 第一条为加强自身建设，促进党员干部廉洁从政，根据《中国共产党章程》以及《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》的有关要求，结合我单位工作实际，制定本制度。 第二条单位党组对全所的党风廉政建设负全面领导责任，党支部书记、所长负总责。 第三条党支部书记、所长对单位领导班子的党风廉政建设及其班子成员的廉洁从政情况负主要领导责任。 第四条单位领导班子成员根据工作分工，对分管范围内的党风廉政建设的廉洁从政情况负直接领导责任。 第五条对所属范围内的党风廉政建设和工作人员的廉洁从政情况负直接领导责任。 第六条禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益。不准有下列行为： (一)索取、接受或者以借为名占用管理和服务对象以及其他与行使职权有关单位或者个人的财物； (二)接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐等活动安排； - 1 -
(三)在公务活动中接受礼金和各种有价证券、支付凭证； (四)以交易、委托理财等形式谋取不正当利益； (五)利用知悉或者掌握的内幕信息谋取利益； (六)违反规定多占住房，或者违反规定买卖经济适用房、廉租住房等保障性住房。 第七条禁止私自从事营利性活动。不准有下列行为： (一)个人或者借他人名义经商、办企业； (二)违反规定拥有非上市公司(企业)的股份或者证券； (三)违反规定买卖股票或者进行其他证券投资； (四)个人在国(境)外注册公司或者投资入股； (五)违反规定在经济实体、社会团体等单位中兼职或者兼职取酬，以及从事有偿中介活动； 第八条禁止违反公共财物管理和使用的规定，假公济私、化公为私。不准有下列行为： (一)用公款报销或者支付应由个人负担的费用； (二)违反规定借用公款、公物或者将公款、公物借给他人； (三)私存私放公款； (四)用公款旅游或者变相用公款旅游； (五)用公款参与高消费娱乐、健身活动和获取各种形式- 2 -
廉政建设教育学习计划
成县至武都高速公路CWJL1驻地监理办廉政建设教育学习计划 北京港通路桥工程监理有限责任公司 二○一三年三月
成武高速公路CWJL1驻地监理办 党风廉政建设教育学习计划 为了认真贯彻落实各级党组织党风廉政建设规定，切实加强成武高速公路工程廉政建设，从源头上预防和遏制腐败行为，确保工程实现“工程优质、资金安全、干部廉洁”的目标，深入推进我驻地监理办2011年党风廉政建设和反腐败工作、深化全体监理人员“干事、干净”的廉洁文化核心理念，全面实现2013年党风廉政建设和反腐败工作目标，根据项目办纪检组检查监察工作要点，结合学习贯彻科学发展观要求，现制定成武高速公路CWJL1驻地监理办党风廉政建设教育学习计划： 一、指导思想 要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以深入学习实践科学发展观为主题，以贯彻落实十八届、甘肃省纪委二次全会和成武项目办2013年纪检监察工作精神为主线，加大党风廉政宣传教育力度，促进廉洁文化建设，为成武高速公路项目顺利完成提供坚强的思想保障和精神支撑。 二、学习教育目的 通过开展党风廉政学习教育活动，引导监理工作人员，特别是党员人员，牢固树立正确的世界观，权力观，摆正个人利益和人民利益的关系，正确认识和行使手中的权利，进一步提高党性修养，进一步增强自律意识、法律意识和纪律观念。通过加强法律法规和党纪条规教育，真正明白哪些可以做，哪些不可以做，做了以后有什么后果，从而提高廉洁自律的自觉性，用党纪政纪约束自己，作到自重、自省、自警、自励，带头树立和弘扬优良作风，建设勤廉兼优的监理队伍。 三、学习教育对象
党风廉政教育学习活动的参加对象为全体监理工作人员。 四、主要学习教育内容、方式 紧密结合实际深入学习廉政教育活动，充分利用网站、报纸、内部刊物及项目办下发关于“廉政”方面文件等宣传载体，深入开展反腐倡廉教育，着力构建由“宣传”思想牵头、项目办纪检监察部门协调、相关部门各负其责、广大工作人员互联互动”的反腐倡廉“大宣教”格局。 1、集中教育与日常教育相结合。平时以党性教育和道德教育为重点，将反腐倡廉教育列入培训学习规划，引导广大工作人员学廉、思廉，保廉，树立和坚持正确的事业观、价值观，筑牢思想防线。驻地办将定期或不定期的检查个人学习笔记和心得体会文章。要集中组织全体监理人员重点学习有关廉政教育的理论政策、专题文章，其主要学习内容包括《党章》、《中国共产党党内监督条例（试行）》和《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等相关法律法规、《甘肃省交通基础设施建设中加强廉政建设实施细则（试行）》《交通厅党组廉政六条禁令》、《高等级公路建设项目廉政建设责任制管理办法》及下发的廉洁自律学习教育宣传材料。 2、广泛性教育和针对性教育相结合。切实提高针对性、实效性，紧扣实际强化廉洁从业学习教育，推进监理人员议廉、述廉、诺廉，增强拒腐防变的“免疫力”。积极推进“反腐倡廉”等制度的落实；开展党风廉政建设专项会议等活动。 各监理人员要认真对反腐倡廉建设“反违章”的活动进行总结分析和成果宣传，提高监理工作人员及关键岗位工作人员廉洁从业的自觉性，；明确反腐倡廉责任。
国有企业领导人员廉洁从业若干规定
中共中央纪委、中共中央组织部、监察部、国务院国资委关于印发《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》的通知 各省、自治区、直辖市纪委、党委组织部、人民政府监察厅（局）和国有资产监督管理委员会，中央和国家机关各部委纪检组（纪委）、监察局，中央纪委各派驻纪检组，监察部各派驻监察局、监察专员办公室，中央直属机关纪工委，中央国家机关纪工委，军委纪委，部分国有重要骨干企业党组（党委）： 现将《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》印发给你们，请认真组织学习，切实贯彻执行。 国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行） 第一章总则 第一条为促进国有企业领导人员廉洁从业，防止腐败行为的发生，维护出资人利益，保障国有资产保值增值，依据国家有关法律法规和党内法规，制定本规定。 第二条本规定适用于国有及国有控股企业领导人员。 第三条国有企业领导人员应当遵守国家法律法规和企业规章制度，依法经营、廉洁从业、诚实守信、勤勉敬业，全心全意依靠职工群众，切实维护国家、社会、企业利益和职工群众的合法权益。 第二章廉洁从业行为规范 第四条国有企业领导人员应当忠实维护国家利益和出资人利益。不得有滥用职权、损害国有资产权益的下列行为：
（一）违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大决策、重大项目安排、大额度资金运作事项及重要人事任免； （二）违反规定决定企业重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、借贷等事项； （三）违反规定对外投资、担保、融资、为他人代开信用证、采办、销售、进行工程招标投标等； （四）未经批准，或者批准后未办理保全国有资产的相关法律手续，用企业资产以个人或者他人名义在国（境）外注册公司、投资参股、购买上市公司股票、购置不动产或者进行其他经营活动； （五）授意、指使、强令财会人员从事违反财经制度的活动； （六）弄虚作假、谎报业绩或者搞不切实际的“政绩工程”； （七）偷逃国家税费或者故意拖延应缴国家税费，隐瞒、截留国有资本收益或者故意拖延应缴国有资本收益； （八）未经履行国有资产出资人职责的机构批准，决定企业领导人员的薪酬和福利待遇； （九）其他滥用职权损害国家利益和出资人利益的行为。 第五条国有企业领导人员应当忠实履行职责。不得有以权谋私、损害企业利益的下列行为： （一）私自从事营利性经营活动，或者在本企业的同类经营企业、关联企业和与本企业有业务关系的企业从事证券投资以外的投资入股：（二）接受或者索取本企业的关联企业、与本企业有业务关系的企业，以及管理和服务对象提供的不正当利益；
廉洁从业从我做起学习心得
阅读《廉洁从业从我做起》学习心得 按照我局的统一要求，我对《廉洁从业从我做起》一书进行了阅读和学习。该书讲述物欲横流的时代，诱惑众多，廉洁犹如灵魂深处—缕徐徐的清风，时刻警醒我们：要扛得住诱惑、经得住考验，不为名所累、不为利所缚、不为权所动、不为欲所惑，把握好自己，防微杜渐，严以律己……通过学习阅读该书，使自己深受教育、深受启发。下面我就学习情况谈谈自己的心得体会： 一、廉洁从业是每一个员工应当履行的责任和义务 廉洁，是一种道德准则，是永恒的职业精神追求。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉洁才能使人不为权势左右；公正与廉洁是密不可分的，廉洁是公正和公平的前提。所以，不管什么行业什么岗位，每一个员工都有反腐倡廉的责任和义务，都应当高举反腐的大旗，从自己做起，从小事做起，旗帜鲜明地倡导廉洁。在日常工作中，若想处理好各种关系，正确解决各种矛盾和问题，就必须做到廉洁，只有廉洁，才能得到同事的尊重和支持；只有廉洁，才能得到领导的信任和重视。因此，廉洁从业是每一个员工应当履行的责任和义务。 二、廉洁从业有利于我们树立正确的人生观，世界观。 古语云：“欲治其国者，必齐其家；欲齐其家者，必修其身；身修而后家齐，家齐而后国治，国治而后平天下”。“欲廉洁，先修身”。修身为先，而后方可进行一些管理的事务。因此，作为一名员工，要想做到廉洁从业，首先得提高自身的思想素质。在市场经济秩序有待进一步规范和完善的现阶段，拜金主义、享乐主义、极端个人主义等腐朽思想严重冲击着人们的世界观、人生观和价值观，抵制这些形形色色不健康的东西的诱惑和侵蚀，这需要长期的考验，这就要求我们每一个员工都要加强自身修养，树立正确的价值观和利益观，自觉抵
《廉政建设大会表决心发言》
《廉政建设大会表决心发言》文章标题：找文章到范文先生网更多原创-（s：//） 尊敬的各位领导， 同志们： 大家好。 今天xx高速公路项目办召开全线党风廉政建设工作会议，是一次提高认识、统一思想、防腐防变、倡廉树廉的大会。项目办领导在会上所做的报告和讲话《。。。。。。。。。》，主题鲜明，内涵丰富，要求具体，意义深远，充分体现了项目办领导狠抓廉政建设的决心，对我们监理人员履行职责、廉洁自律具有十分重要的指导性。为了认真贯彻这次廉政工作会议精神，我代表全线监理单位所有监理人员向大会表示决心如下： 一、牢记宗旨。各级监理人员始终坚持“严格监理、秉公办事、不丝一苟、热情服务”的监理宗旨，紧紧围绕工程建设这一中心，大力开展“阳光监理活动”，公正、独立地开展各项监理工作，当好工程质量的卫士。在计量支付、工程变更、质量管理、材料供应等关键环节自觉按规章制度办事，做到不拿、不卡、不要，秉公行事。 二、廉洁从业。自觉遵守省交通系统廉政建设“六条禁令”和项目办关于廉政建设的实施细则，严格执行xx高速公路建设项目监理工程《廉政合同》，自觉按合同办事。具体做到： 1、不以任何理由索取或接受施工单位及人员馈赠的礼金、有价证券和贵重物品；
2、不在施工单位报销应由本单位或个人支付的任何费用； 3、不参加施工单位安排的超标准宴请和娱乐活动； 4、不接受施工单位提供的通讯工具、交通工具和高档办公用品等； 5、不以任何理由向业主单位馈赠礼金、有价证券和贵重物品，不为业主单位及其工作人员报销任何应由业主或个人支付的费用。不安排业主单位人员的配偶、子女从事本工程的监理分包等经济活动，严格按监理程序办事，不与业主或施工单位串通，损害第三方利益。总之；不该拿的坚决不拿，不该要的坚决不要，不该去的地方坚决不去。 三、服从监督。自觉接受业主、施工单位以及群众的监督，采取设立廉政建设监督电话、廉政建设举报箱等方式，接受群众举报。完善追究制度，对于群众反映的问题，确保做到项项有答复、件件有回音。对于各种举报的案件，坚持做到有报必查，一查到底，一经查实，坚决处理。 尊敬的各位领导，同志们。xx项目即将全面掀起施工高潮，工程建设和廉政建设工作任务十分繁重。我们要按照项目办的统一部署，振奋精神，团结一心，以饱满的政治热情和高昂的工作斗志，扎扎实实地抓好各项工作，为把xx高速工程建设成为工程质量优、施工进度快、生态环境美、安全廉洁好的典型示范工程做出我们监理应有的努力。 内容仅供参考