保安劳动合同范本
保安劳动合同书模板7篇

保安劳动合同书模板7篇篇1甲方:XXXXXXX乙方:XXXXXXX鉴于甲方是一家依法注册的合法公司,有意愿雇佣乙方为其提供保安服务,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,达成如下劳动合同:一、工作内容1. 乙方同意在甲方的经营场所担任保安工作,保障甲方公司及其员工的人身和财产安全。
2. 乙方应按照甲方的要求,认真履行保安职责,遵守甲方制定的各项规章制度,并服从甲方的管理。
3. 乙方应保证在工作时间内保持清醒、警觉,不得擅自离岗、睡觉或从事其他与工作无关的活动。
二、工作时间和地点1. 乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作八小时,具体工作时间和班次由甲方根据业务需要安排。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的经营场所,如需调整工作地点,应提前与甲方协商解决。
三、薪酬待遇1. 甲方应按照国家和地方有关规定,按时足额支付乙方的工资和福利待遇。
2. 乙方在完成额外工作时,甲方应支付相应的加班费用。
3. 乙方享有国家规定的法定节假日、带薪休假等休假制度。
四、保密和竞业限制1. 乙方应对其在甲方处所接触到的所有商业机密信息予以保密,不得向任何第三方透露。
2. 在本合同有效期内和合同终止后的一定期限内,乙方不得在与甲方业务相同或相似的企业中从事与甲方业务相关的工作。
五、违约责任1. 如乙方违反本合同的任何规定,甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 如甲方未按照本合同的约定支付乙方工资和福利待遇,乙方有权要求甲方支付相应的经济补偿。
六、合同的变更和解除1. 本合同一经签订,双方应认真履行,如需变更合同内容,应经双方协商一致并签订书面协议。
2. 本合同在以下情况下可以解除:(1)双方协商一致解除合同;(2)乙方因患病或非工作原因无法继续从事保安工作;(3)乙方违反本合同规定,甲方有权解除合同;(4)其他符合法律法规规定的情形。
七、争议解决因执行本合同发生争议,双方应首先通过友好协商解决。
保安劳动合同书模板5篇

保安劳动合同书模板5篇篇1保安劳动合同书甲方(雇主):_______________________乙方(保安):_______________________鉴于甲方需雇佣乙方从事保安工作,为明确双方权利义务,特订立本合同,并遵循平等自愿、公平公正的原则,本合同具有合法约束力。
第一条服务内容1.1 乙方应按照甲方的要求,认真履行保安工作任务,保障甲方的人身、财产安全。
1.2 乙方应遵守公司规章制度,切实履行职责,服从领导的管理和指挥。
第二条工作时间2.1 乙方工作时间为_______________________,每周工作______天,每天工作______小时。
2.2 乙方应遵守工作时间安排,不得迟到早退,否则将按照公司规定进行处罚。
第三条薪酬待遇3.1 甲方按照国家有关规定,向乙方提供合理的薪酬待遇,支付乙方工资和福利。
3.2 乙方应按时参加考勤,如乙方违反公司规定,造成工资扣减,甲方有权根据实际情况调整工资。
第四条保险福利4.1 甲方应为乙方购买各类社会保险,包括工伤保险、养老保险、医疗保险等,保障乙方的合法权益。
4.2 乙方应保障公司财产安全,如有遗失、损坏等情况,应当承担相应的经济赔偿责任。
第五条工作条件5.1 甲方应向乙方提供符合国家标准的劳动保护用品和设备,确保乙方工作条件良好。
5.2 乙方应爱护公司财产,妥善使用工作设备,不得私自买卖或转借公司财物。
第六条解决纠纷6.1 双方如发生争议,应友好协商解决,如无法达成一致意见,可向有关部门投诉或起诉。
6.2 本合同自签订之日起生效,期满后如双方愿意继续合作,可协商签订新合同。
第七条其他事项7.1 本合同正本一式两份,甲乙双方各执一份,自签署之日起生效。
7.2 未尽事宜由双方协商解决,本合同自签署之日起生效,期满后自动终止。
甲方:___________________乙方:___________________签订日期:___________________篇2保安劳动合同书模板甲方(单位):__________________(以下简称“甲方”)统一社会信用代码:______________联系地址:______________________法定代表人/主要负责人:__________电话:__________________________乙方(个人):__________________(以下简称“乙方”)身份证号码:____________________联系地址:______________________电话:__________________________鉴于甲方为维护单位内部安全和秩序,保障单位正常生产经营活动的顺利进行,特聘乙方作为甲方单位保安,制定如下劳动合同:一、工作内容1. 乙方将按照甲方的安排,负责单位内部安全防范工作,包括但不限于门卫、巡逻、监控等。
保安岗劳动合同范本最新6篇

保安岗劳动合同范本最新6篇篇1甲方(用人单位):__________________单位地址:___________________________联系电话:___________________________法定代表人或负责人姓名:_____________乙方(劳动者):_____________________性别:_______________________________身份证号:___________________________联系电话:___________________________家庭住址:___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,甲方聘请乙方从事保安岗位工作,双方共同签订本合同并承诺共同遵守。
一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限为X年,期满合同终止。
根据甲方的需求以及乙方的工作表现和业务能力等综合表现,合同期满后可另行商定续签期限。
试用期为X个月,自合同签订之日起计算。
二、工作内容和工作地点乙方应在甲方指定的地点从事保安服务工作,包括但不限于门卫、巡逻、监控等职责。
乙方需遵守甲方的规章制度,服从甲方的安排和管理。
具体工作内容及要求按照甲方的相关规定执行。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的规定执行,采用标准工时制或综合计算工时制等工时制度。
乙方享有法定休假日和婚丧假等权利。
因工作需要加班的,应按国家规定支付加班费或安排调休。
具体详见甲方的《考勤管理规定》。
四、薪酬待遇及支付方式乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬管理制度执行,月薪为人民币____元整(¥______)。
甲方按月支付乙方工资,如遇节假日或特殊情况可顺延支付。
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费用或提供相应的福利待遇。
具体详见甲方的《薪酬管理制度》。
保安劳动合同范例(5篇)

保安劳动合同范例甲方(用人单位):_____经济类型:_____法定代表人(单位负责人):_____电话:_____地址:_____乙方(劳动者):_____性别:_____文化程度:_____民族:_____政治面貌:_____婚否:_____工种(职务):_____户籍:_____技术等级(职称):_____出生时间:_____参加工作时间:_____身份证号:_____现住址:_____主要工作:_____甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关劳动保障法规,平等自愿、协商一致,签订本合同。
一、合同期限1、本合同为有固定期限合同,期限为____年个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、本合同为无固定期限合同,自____年____月____日起至本合同约定的终止合同的条件出现之日止。
其中试用期____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
(注:上述两种合同期限,甲乙双方协商确定其中的一种填写。
)二、工作内容1、甲方分配(聘任)乙方在_____岗位担任_____职务(工种)。
2、在正常情况下乙方必须完成生产(工作)任务,具体指标为:__________________________________________________________。
三、劳动保护和劳动条件1、甲方为乙方提供符合国家、自治区有关劳动安全、职业卫生规定的作业场所。
2、乙方经技术培训、安全教育、考核合格方可上岗。
3、乙方如系女职工、未成年工,其劳动保护按照《女职工劳动保护规定》、《未成年工特殊保护规定》等有关规定执行。
四、工作时间和休息休假1、甲方安排乙方实行_____工作制。
实行每日不超过8小时、每周不超过40小时工作制,上下班时间按甲方规定执行;实行综合计算工时工作制,平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间;实行不定时工作制,在保证完成工作任务的情况下,休息、休假由双方协商安排。
保安劳动合同范本6篇

保安劳动合同范本6篇篇1甲方(用人单位):______________________单位地址:_______________________________法定代表人:___________________________联系方式:_____________________________乙方(保安人员):______________________身份证号码:____________________________联系方式:_____________________________家庭住址:_____________________________紧急联系人联系方式:___________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则,就乙方在甲方从事保安服务工作达成如下协议:一、劳动合同期限第一条:本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点第二条:乙方同意根据甲方工作需要,从事保安服务工作,工作地点包括但不限于甲方指定的所有办公区域、住宅区域及其他相关场所。
乙方同意甲方可以根据工作需要调整其工作岗位和工作内容。
三、工作时间和休息休假第三条:乙方的工作时间按照甲方的规定执行,执行标准工时制的休息休假办法或者执行综合计算工时工作制或不定时工作制。
因工作需要执行综合计算工时工作制或不定时工作制的,需经劳动行政部门批准同意。
因工作需要加班的,按照国家有关规定支付加班工资或安排同等时间调休。
乙方享有国家法定假期和婚假等假期。
法定节假日期间值班人员享有加班工资或调休补偿。
乙方因病或非因工负伤期间待遇按国家有关规定执行。
具体标准参照甲方制定的规章制度执行。
保安劳动合同格式范本(6篇)

保安劳动合同格式范本甲方:_____乙方:_____甲、乙双方根据《中华人民共和国民法典》及有关法律、法规规定,在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上,签订本合同。
一、劳动合同期限甲乙双方约定劳动合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及要求乙方根据甲方要求,从事学校保卫工作。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务。
三、工作时间和休息休假甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定乙方实行轮流运转工作制。
甲方严格遵守法定的工作时间,控制加班加点,保证乙方的休息与身心健康,甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的,依法给予乙方加班加点工资。
甲方为乙方安排带薪休假。
四、劳动保护和劳动条件甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行如实告知的义务,并对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
五、劳动报酬甲方应当每月以货币形式支付乙方工资,不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动,甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
甲方承诺每月底为发薪日。
经甲乙双方协商一致,对乙方的工资报酬选择确定甲方对乙方实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,乙方的基本工资确定为每月____元;考核工资根据乙方的工作业绩和实际贡献按照内部分配办法考核确定。
乙方加班加点的工资,按____元/天,____元/夜的标准发放。
乙方病、事假期间,甲方扣除工资的标准为病假____元/天,事假____元/天。
乙方依法享有带薪假期。
六、社会保险和福利双方依法参加社会保险,由乙方按年度缴纳社会保险费,乙方凭缴费单到甲方报销。
如乙方发生工伤事故,甲方应负责及时救治,并在规定时间内,向劳动保障行政部门提出工伤认定申请,为乙方依法办理劳动能力鉴定,并为享受工伤医疗待遇履行必要的义务。
七、劳动纪律甲方制定的劳动纪律应当符合法律、法规、政策的规定,履行民主程序,并向乙方公示。
保安劳动合同范本5篇

保安劳动合同范本5篇篇1甲方(用人单位):____________________地址:____________________联系方式:____________________乙方(员工):____________________姓名:____________________性别:____________________身份证号码:____________________住址:____________________联系方式:____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方担任保安工作事宜达成如下协议:一、工作内容及地点1. 乙方同意在甲方担任保安员职务,按照甲方的要求执行安全保卫工作。
2. 工作地点:____________。
二、工作时间和休息休假1. 工作时间:按照甲方规定的工作时间和班次执行,执行综合计算工时制或标准工时制。
2. 休息休假:按照国家法律法规和甲方的相关规定执行。
三、劳动报酬1. 乙方的基本工资为________元/月。
2. 甲方根据企业规定和乙方的工作表现、贡献等,调整乙方的工资水平。
3. 甲方按时支付乙方的工资,不得无故拖欠。
四、社会保险和福利1. 甲乙双方按照国家和地方的规定参加社会保险,缴纳社会保险费。
2. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作环境。
五、劳动纪律和劳动合同解除1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
2. 甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定解除劳动合同。
六、保密和竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和机密信息。
2. 乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事相关工作,不得损害甲方的利益。
七、违约责任1. 甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任。
2. 违约方应支付违约金,并赔偿对方因此造成的损失。
保安劳动合同书范本10篇

保安劳动合同书范本10篇我国保安劳务行业经过多年的发展,现已成为被社会所承认,那么签订保安劳务合同书需要注意什么呢?下面就是小编给大家整理的保安劳动合同书范本10篇,欢迎查阅!保安劳动合同书范本篇1甲方(聘用单位) 乙方(受聘人员)法定代表人:居民身份证号码:甲方因安全工作需要,决定聘用乙方担任学校安全保卫工作。
根据《中华人民共和国合同法》及相关规定,经甲乙双方平等自愿协商一致,特签订本合同。
一、保安人员的工作职责1、保安人员必须服从校方提出的安全保卫要求和门卫管理制度。
2、保安人员应树立高度责任感,对学校安全保卫负责。
坚持预防为主的方针,加强门卫管理,把事故消灭在萌芽状态之中。
3、保安人员要认真做好守护目标的防火、防盗、防暴,负责校内师生人身财产安全,如发生案件应立即报告110,保护好现场,维护好现场秩序。
4、保安人员实行24小时值班制度,作好值班记录。
地点在校保安值班室。
5、保安人员必须对校内重点要害部位进行巡查,做好防盗及其它安全工作。
6、保安人员要本着对学校安全负责的精神,按学校规定,定时开关校大门,上课或课间休息时间,无特殊情况,不得让学生随便进出校门。
若学生请假提前离校的,必须持有学校专用的请假单,并附有领导批准。
否则一律不得放行,杜绝发生因学生逃学而在校外发生的安全事故。
发现学生通过非正常途径离开学校应及时劝阻、教育,并立即报告。
7、保安人员对未佩戴校卡学生有权不让其进入校园。
上课时间因迟到要进入校园的学生,必须在确认学生身份后才可进入,并做好登记工作。
对穿拖鞋、染发、衣冠不整、穿奇装异服进入校园的学生应及时加以制止,劝其立即纠正或通过班主任要求学生限时纠正。
8、非学校师生原则上不得进入学校。
外来人员来访确需进入者,按要求填写好登记表方可进入校内。
9、保安人员在学生入校前30分钟前开启校门,上课铃响后全关闭。
放学时应按时开启校门,30分钟后关闭。
校门开启后须离开值班室站立值勤,看护学生进出学校。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
编号:_______________ 本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载
保安劳动合同范本
甲方:___________________
乙方:___________________
日期:___________________
甲方________________________以下称甲方地址法定代表人乙方
_________________________以下称乙方身份证号码
□□□□□□□□□□□□□□□□□□家庭现住址
_________________________________________________户籍地址
_________________________________________________联系方式
_____________紧急联系人___________________
联系电话________________基于甲乙双方现建立合法的劳动关系,根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的法律、法规和企业依法制定的规章制度,遵循自愿、平等、协商一致的原则,一致同意订立本劳动合同以下简称本合同,作为双方履约依据,以资共同遵守。
第一章
合同的类型与期限第一条经甲、乙双方协商一致,本合同期限按照以下第项执行1固定期限劳动合同即合同期限自________年____月____日起至
________年____月____日止。
2以完成一定工作任务为期限的劳动合同即甲、乙双方约定自________年____月____日至完成工作任务为合同期限,该工作全部完毕时,本合同期限届满终止。
3无固定期限,自________年____月____日起至法律法规和本合同约定的终止情形出现时即行终止。
甲乙双方同意试用期自________年____月____日起至________年____月____日止,共_____个月,试用期工资为__________。
第二条录用条件为1、政治素质条件热爱祖国、诚实信用;无违法犯罪记录;爱岗敬业,恪尽职守;遵纪守法,团结协作。
2、业务技能条件1具备基本法律知识,了解有关保安管理政策、规定;2具备一定的语言、文字表达能力和沟通能力;3具备与岗位职责相应的观察、发现、处置问题能力;4具备使用基本消防设备、通讯器材、技术防范设施设备和相关防卫器械技能;5掌握一定防卫和擒敌技能。
3、身体条件身体健康,无传染疾病,同时具备岗位需要的身高、视力等身体条件。
4、文化条件具备初中以上学历,特殊岗位应具备相应的文化业务知识和技能。
5、年龄条件18—周岁。
6、团队精神
7、其他第二章工作内容与工作地点第三条乙方同意并服从甲方的工作安排,从事保安员工作,该岗位工作任务与职责如下1、执行门卫、守护、巡逻、人群控制等保安服务任务。
2、利用科技手段和设备执行保安服务任务。
3、对发生在执勤区域内的不法侵害和治安灾害事故,及时报告客户单位和当地公安机关,采取措施控制事态扩大,保护现场,维护现场秩序。
4、落实防火、防盗、防爆炸、防破坏和防治安灾害事故等防范措施,发现执勤区域内的安全隐患,立即报告本公司和客户单位,并协助予以处置。
5、保安员对执勤区域内发生的不法侵害行为应及时制止,对不法行为人应移交公安机关或有关部门处理。
支持、配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。
第四条甲方因工作需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现,需调整乙方工作岗位及其工作报酬的,原则上应协商一致,但以下情况除外甲方因生产经营服务需要,产业、产品结构调整及组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时,乙方应予接受;甲方确因生产经营服务需要,可以临时安排乙方从事其他岗位工作,工作期限由双方协商确定;乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标,不能胜任工作的。
第五条乙方接受甲方所安排的工作内容及其工作条件,履行职责;并有责任按照甲方的工作部署与安排,按时完成甲方规定的工作数量,并达到甲方规定的质量标准。
未经甲方允许,乙方不得在其他单位兼职。
第六条乙方的工作地点为__________________,甲方因工作需要,有权临时调动乙方的工作岗位3个月内,乙方应当服从。
第三章
工作时间与休息时间第七条甲乙双方同意乙方岗位按照下列方式确定乙方的工作时间实行三班制,每班8小时,每周工作6天,每周休息1天,实行轮休调休。
甲方延长乙方工作时间的,应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第八条乙方加班须征得甲方确认同意,否则不视为加班。
四、劳动报酬第七条乙方在正常出勤并付出正常劳动后,有权获得相应得劳动报酬。
乙方实行计时工资制,乙方所在岗位工资由以下几部分组成基本工资、
_______、_______;其标准分别为750元月、_______元月、_______元月。
如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动,按新的工资标准确定。
第八条甲方安排乙方延长工作时间不能安排补休的,按照《劳动法》第四十四条的规定支付乙方工资报酬。
第九条加班加点计发工资基数为448元小时,事假扣除标准为3585元天,病假扣除标准为5元天,旷工扣除标准为70元天。
第十条甲方以法定货币形式按月支付乙方工资,甲方每月____日支付乙方上月的工资。
甲方按月将工资打到乙方帐户上,乙方在指定银行领取。
第十一条甲方不得随意、无故克扣乙方工资;但有下列情况之一的,甲方可以代扣乙方工资1甲方代扣代缴乙方的个人所得税;2甲方代扣代缴的应由乙方个人负担的各项社会保险费用;3法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;4因乙方本人原因给甲方造成经济损失需要赔偿的,甲方可从乙方本人的工资中扣除;5法律、法规规定可以从乙方工资中扣除的其他费用。