党政办公室主任岗位职责
最新党政办公室主任岗位职责

党政办公室主任岗位职责一、负责院党委会、院长办公会、党政联席会的组织安排工作,包括安排会议日程、议程、会议记录等,并协助院领导督促会议决议的落实。
二、负责学院重大活动的组织安排工作,包括节日庆祝活动、节假日加班、安全值班等,根据工作需要有权综合协调、组织、调配使用院内的人力、物力;三、负责草拟学院的各类公文,包括请示、报告、决定、会议纪要、工作计划、工作总结等。
四、负责根据学校有关规章制度,建立和健全院行政工作规章制度。
五、协助院领导做好日常人事工作,如人员调配、培训、奖励、职称评定、年度考核等工作。
五、围绕学校和学院中心工作,深入基层、调查研究,及时为院领导决策提供信息服务,协调院内外各单位(部门)之间的关系,营造宽松的内外部工作环境。
六、负责办公室人员的管理工作,检查、督促办公室各项工作的落实。
七、负责全院考勤工作,组织做好教职工每月校内津贴及郊外补贴的常规发放,协调教务办做好每学期教师授课酬金的计算与发放。
八、完成院领导交办的其他工作任务。
行政秘书岗位职责一、负责协助办公室主任,严格按照学校和学院有关财务管理规章制度,做好院内各项经费的结算与管理,及时向负责财务工作的院领导汇报院经费使用情况。
二、负责全院的物资采购、环境卫生、维修等各项后勤保障工作。
三、负责院行政印章的管理并负责开具院一级的介绍信。
四、负责学院各种奖、酬金等福利的统计与发放工作。
六、负责学院治安保卫、消防安全和交通安全的宣传教育、布置和落实工作。
七、负责协助办公室主任,做好学院各类临时人员的聘用、辞退及日常管理工作。
八、完成院领导交办的其他工作任务。
科研秘书岗位职责一、负责完成校科研处及学院下达的各项日常科研管理工作任务。
二、负责组织全院科研项目的申报、立项、评奖工作,负责全院科研成果的统计、上报和建档工作。
三、协助做好重点学科建设及学位点的申报和建设工作,负责重点学科建设及学位点建设的资料收集、整理和归档工作。
四、协助分管院长做好各类学术研讨会的组织工作。
办公室主任岗位职责及工作要求

办公室主任岗位职责及工作要求
分析:
一、办公室主任的岗位职责
1、负责协调政府部门领导出差、会议等事宜,做好接待服务和档案管理服务;
2、负责组织和安排办公室日常行政工作,做好会议等事项的统筹安排;
3、及时发放政府文件,照顾办公室干部家属的生活与安全;
4、及时收发文件、电报等,保证文件及时进行签发、批准、报告等工作;
5、负责办公室办公用品、用车、用餐及通信租赁等日常支出报销管理;
6、负责办公室内部规章制度的建立与维护;
7、定期进行经费使用情况审核,确保安全并及时报告;
8、完成其他上级领导分派的工作。
二、办公室主任的工作要求
1、具有良好的沟通能力,能够及时准确的传达出具体的信息;
2、具备较强的组织协调能力,解决办公室工作中出现的问题;
3、具有较强的文字功底,能够独立撰写各类文件;
4、熟悉组织架构,熟悉上下级关系,能够发挥内部渠道作用;
5、具有极强的责任心,对工作结果负责,苦干刻苦;
6、具有较强的社会关系,具有良好的人际沟通技巧,能够发挥口头传播工作的功效;
7、有一定的领导能力,能够承担工作压力,做好团队建设工作。
党委办公室主任职责与分工

党委办公室主任职责与分工第一篇:党委办公室主任职责与分工党委办公室工作职责1、负责组织传达上级有关文件精神和医院党委的决议,指导、检查、督促执行情况。
2、负责党委的组织、统战、文秘等方面的工作;协调各部门之间的关系,做好干部的思想政治工作。
3、起草、签发处理党委文件。
4、围绕党委的中心工作和领导的要求,搞好调查研究,当好领导的参谋和助手,为领导决策提供参考意见。
5、负责召集党群部门例会,并做好会议记录。
6、负责党委召开的各种会议的准备工作,做好会议记录。
7、加强干部队伍建设,做好中层干部竞聘的相关工作和干部培训教育工作。
8、抓好党员教育工作,开展多种形式的学习教育活动;落实好“三会一课”制度,坚持上好党课,每季度1次集中上课,每年4次;推行学习记录卡制度,加强对集中学习到课率的考核。
9、做好入党积极分子的考察培养工作,定期做好思想沟通,完成各种考察材料。
10、做好发展党员民主测评工作,认真落实发展党员和预备党员转正公示制度,按期为预备党员办理转正手续。
11、按期收缴党费,并按照上级文件要求,及时做好党费调整。
12、做好党员组织关系的接转工作以及相关单位来院的政审函调工作。
13、认真完成党员、干部年报统计工作。
14、指导、督促党支部根据自身的特点,积极开展各种主题实践活动。
15、做好领导干部的外事工作。
16、做好离休干部工作,认真落实老干部各项政策,创造条件,丰富老同志的文化生活。
17、落实知识分子相关政策,完成上级部门交办的各项指令性工作任务。
18、做好民主党派工作,对他们的组织发展和开展的活动给予关心、支持。
19、做好“文明单位”创建工作,及时完成各个阶段的计划、总结和台帐资料整理。
20、完成领导交办的各项任务,参与医院各项重大活动,完成文字材料起草整理工作。
团委工作职责1、在上级团委及院党委的领导下,组织团员青年学习政治、文化、科学知识。
2、宣传和执行上级党、团组织的指示和决议,充分发挥团员的突击队作用。
党政办人员分工

马祖镇党政办人员分工及工作职责为提高党政办工作效率,更好地履行工作职责,切实做到分工明确、责任到人。
报经分管领导同意,党政办公室人员职责分工如下:一、日常分工陈娟(主任)1.主持党政办全面工作,负责抓好本部门队伍建设和规章制度的制定和完善,督促检查和考核本部门人员岗位职责执行情况;2.组织起草党政工作计划、总结、报告等重要文件,审核、修订机关规章制度。
协助做好机关、村(社区)考核工作;3.负责做好党建及重要会议和重大活动的组织、协调工作;4.负责协调各部门之间的工作关系,督促检查各部门贯彻执行党政决议,工作目标任务完成情况,及时汇报并提出建议;5.根据党政工作要求与安排,及时开展调查研究,为党政决策提供咨询意见,发挥参谋助手作用;6.完成镇领导交办的其他工作。
周顺金(工作人员)1.负责机关伙食团的管理工作;2.协助办公室主任完成其他工作。
杨佳(工作人员)1. 负责做好机关干部人事、工资的办理工作及印章、传真机、复印机的管理工作;2.负责机关档案组卷、档案的保管、查阅及对各村档案组卷的指导工作;3.负责指导各村(社区)开展党风廉政建设、党务公开等工作,负责机关平时考勤工作;4.负责做好各支部党员组织关系的接转及党内统计工作;5.协助办公室主任完成其他工作。
黄波(工作人员)1.负责发文管理(文号、主题词、主送机关、抄送机关、发文初审、校对、发文登记、归档保管等);上级来文(文件、传真、通知等)处理(包括收文登记、文件送审、传阅、收取、归档保管);2.负责办公室各类材料分发,办公用品、接待用品的采购、保管、分发、登记工作;3. 负责做好统战、保密工作;4.协助办公室主任完成其他工作。
李沅峰(工作人员)1. 负责做好镇政府网站维护管理、网站信息更新、政务信息公开和新闻宣传、信息报道工作;2.负责各村远程教育站点的管理及维护工作;3.协助办公室主任完成其他工作。
胡凯(工作人员)1.负责机关公务用车及做好机关车辆年度检查及检修工作;2.负责各类会议的摄影工作;3.协助办公室主任完成其他工作。
政府办公室主任岗位职责1

政府办公室主任岗位职责政府办公室主任岗位职责(通用19篇)政府办公室主任岗位职责篇1一、协助区政府领导组织起草或审核以区政府、区政府办公室名义发布的公文。
二、负责区政府会议的会务组织工作。
三、承接区政府各部门、各街道办事处以及其他机构请示区政府的事项,提出审核意见,报请区政府领导审批。
四、负责辖区内各类突发公共事件应急处置、组织协调和日常管理、宣传教育和培训工作;组织修订全区突发公共事件总体应急预案,督促检查预案演习。
五、负责区政府政务信息和区政府大事记的编发。
六、负责督促检查自治区、市政府文件的执行落实情况;督促检查区政府文件、会议决定事项以及各级领导重要批示的落实情况,并跟踪调研,及时向区政府领导报告。
七、负责为区政府领导提供重要信息。
政府办公室主任岗位职责篇2l、负责镇政府会议的准备、组织工作。
2、审核或者组织起草以镇政府、镇政府办公室名义印发的文件。
3、研究、审核各部门和各村的请示、报告,提出处理意见报镇1政府领导审批。
4、根据镇政府领导指示和工作需要,组织协调有关部门、村的工作,对有争议的问题提出处理意见,报镇政府领导审定。
5、协助镇政府领导组织处理需要由镇政府处理的突发事件、重大事故以及镇外工作的有关事宜。
按照分级负责、归口管理的原则,处理人民来访中提出的重要建议和反映的问题。
6、督促检查各部门和各镇街对上级和镇政府文件、会议决定事项、领导批示的贯彻落实情况,并及时反馈、报告。
7、及时了解、掌握国民经济和社会发展动态,搞好政务信息工作,向镇政府领导提供情况和政策性建议。
8、围绕镇政府中心工作,组织调查研究,向镇政府领导提供决策依据和建议。
9、组织值班工作,及时向镇政府领导报告重要情况,保证上下左右联系畅通,协助处理各部门和各村向镇政府反映的问题。
10、做好办公室机关的管理工作,加强对工作人员的政治思想教育和管理,搞好对工作人员的考核、任免与奖惩。
11、办理镇政府领导交办的其它事项。
政府办公室主任岗位职责篇3一、主持办公室全面工作,制定办公室工作计划并组织实施。
党政综合办公室岗位职责_规章制度_

党政综合办公室岗位职责××乡党政综合办公室主任:×××全面协调乡党政综合办公室工作。
副主任:××1、协助主任抓好办公室工作,具体负责乡党政综合办公室日常工作。
2、负责乡党政信息网的建设和维护。
3、组织起草乡党委、政府的、总结、请示、报告等材料,起草乡党委、政府文件。
4、负责县委、县政府和××网站信息宣传工作。
5、协助做好调查研究,检查、督办各基层单位落实上级有关方针、政策、决议和规定。
6、负责乡领导交办的其它工作。
工作人员:×××1、协助做好办公室日常工作。
2、负责起草乡人大、乡纪委的工作计划、总结、请示、报告等材料,协助副主任起草乡党委、政府各类文件材料。
3、负责县委、县政府和××网站信息宣传工作。
4、协助做好调查研究,检查、督办各基层单位落实上级有关方针、政策、决议和规定。
5、协助组织委员做好组织工作。
6、负责领导交办的其它工作。
×××1、协助做好办公室日常工作。
2、负责做好收发工作,做好信件的处理、文件的收发和分类登记工作。
3、负责档案管理工作,负责档案、文件资料的保密、鉴定、销毁和定期存栏工作。
4、负责协助档案局指导乡直机关站所和各村委会的档案综合管理工作。
5、负责领导交办的其它工作。
×××1、协助做好办公室日常工作。
2、负责大型会议的会务工作,负责做好大会议室管理。
3、负责领导交办的其它工作。
×××1、协助做好办公室日常工作。
2、负责做好广电局外宣工作和广播管理工作。
3、负责领导交办的其它工作。
4、协助做好大型会务工作。
党政综合办公室主任岗位职责范文(3篇)

党政综合办公室主任岗位职责范文1、认真遵守党和国家的政策法令,遵守公司各项规章制度,当遵纪守法员工。
2、领导办公室工作,落实总经理指示,督促检查经营目标的完成。
3、参与公司重要经营活动的策划,努力当好总经理参谋助手。
4、草拟公司文件、合同以及规章制度,处理来往公文。
5、积极协调公司和政府有关部门关系,为公司创造良好外部环境。
6、协议公司各部门关系,上传下达、下传上达,促进公司高效运转。
7、加强本部门员工日常管理和考核工作,每月进行讲评一次,不断提高管理水平。
8、做好公司宣传思想工作和工会工作,提高员工凝聚力。
9、按时完成公司各种证件、执照的检、审验工作,保证公司正常经营。
10、做好公司人员招聘、人事管理以及劳动合同管理工作。
11、不断学习新业务知识,提高自身业务能力,适应公司发展。
12、认真负责、主动、积极地开展工作,圆满完成所负责的工作任务。
对因个人工作不负责、拖拉原因造成公司信誉及经济损失,可承担相应的经济责任。
13、完成公司交给的其它工作。
党政综合办公室主任岗位职责范文(二)1、在学院党政领导下,主持学院办公室全面工作。
2、受学院领导的委托,代表学院处理对内、对外的有关事项。
3、负责主持召开行政办公会议、工作例会以及全体工作人员会议,传达贯彻上级文件精神和院领导工作部署,研究决定安排学院办公室的重大事项。
4、拟定各级来文来电的分送处理意见,组织起草学院党政工作报告、发展规划、总结、计划、决议、纪要等文件,审签学院党政各类文件,签发学院办公室文件。
5、协助院领导组织好各类会议,负责会议题的初审并分报主管领导审定;审签____,督促检查会议决议的贯彻落实。
6、根据学院工作部署,综合协调各部门、各单位开展工作。
7、组织开展调查研究,搜集整理信息,积极发挥领导参谋助手作用。
8、督查督办上级部门和学院领导批示、学院的重要决定以及院领导安排事项的落实。
9、协调安排学校党政领导工作日程。
10、协助院领导组织处理学院突发事件和重大事故。
街道党政办主任工作职责

街道党政办主任工作职责篇一:街道党政办公室职责和工作事项街道党政办公室职责和工作事项主要工作职责:1、积极参与政务。
做好上传下达,承上启下,内外联系,综合协调等工作。
起草或审核以街道工委、办事处名义行文的文件、材料。
调查研究,搞好有关工作的督查、落实。
2、管理机关事务,组织、安排街道机关的政治学习,协助做好思想政治工作。
抓好机关自身建设的各项规章制度的建立和落实。
3、负责街道组织、宣传等党建日常工作。
4、完成上级领导机关和本级领导交办的其他工作。
一、公文处理(一)工作内容通过机要、邮政、电传、网络等渠道收到或发出的公文、内刊、简报和其他文书材料的处理。
一般信件、报刊等材料由机关收发人员处理。
以本街道为收件人或发件人的文件、公函、电传、内刊等公文由办公室人员处理。
(二)工作程序1、收文处理程序(1)登记。
对来文逐件清理签收,分类登记,发现差错即刻查询。
(2)批办。
将登记后的公文附传阅单,并列传阅清单,送办公室主任批办,按照批办意见分送有关领导或科室传阅。
(3)交办。
领导对来文做出办理指示的,按照指示送有关股室办理。
(4)催办。
及时提醒领导阅示传阅文件;及时了解有关股室办理情况并向有关领导汇报。
(5)归档。
传阅完毕或办结的文件,连同传阅单一并收回归档。
2、发文处理程序(1)拟文。
街道主要领导或主管领导确定拟稿人员,提出拟稿要求。
拟稿人员起草后送交办领导审查,按领导审查意见修改。
(2)审查。
完成拟稿后,正式文件由办公室初审,再报主管领导审核签发;其他文件直接报主管领导审核签发。
(3)登记。
拟稿股室将签发的文稿按公文格式规范打印并校对,正式文件随领导签发稿送办公室编号、登记。
负责编号登记人员同时对文件格式进行审查。
(4)印刷用印。
拟稿股室或领导指定的股室将已经签发的文稿交付印刷,送办公室用印,印章管理人员对用印文件进行再审查。
(5)分发归档。
负责股室将文稿按要求文稿分发,领导签发的底稿并一份正式文件交办公室立卷归档;所有以本街道名义制发的公文由办公室保留一份电子档案。
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党政办公室主任岗位职责:负责党政办公室全面工作,组织起草党委、行政文件,发布通告通知;负责上级文件的接收和批阅;负责安排党委会议、行政会议,并督促、检查各单位、各部门贯彻执行会议决议的情况;负责协调党委、行政部门共同办理的综合性工作,主动承担各部门之间的协调工作;深入实际开展调查研究,了解和掌握全校情况,为学校提供情况报告;做好信息管理工作;组织做好各类统计报表工作;负责校内外联络和各项接待工作;组织做好计划生育、国家安全、来信来访、保密、车辆管理等工作。
党政办公室副主任岗位职责:协助主任开展工作,协助主任组织制定年度工作计划,做好阶段性工作安排并实施;协助主任做好文件起草、收发、批阅、存档等工作;协助主任安排会议,督促、检查会议决议落实情况,对发现的问题提出解决的措施和意见;深入实际开展调查研究,了解和掌握全校情况,提供情况报告;协助主任做好信息管理工作,及时掌握全校各类综合情况的现状;做好校内外联络工作和各项接待工作;协助主任做好计划生育、国家安全、来信来访、保密、车辆管理等工作。
信访工作办公室主任岗位职责:负责信访办公室的全面工作,受理来信,接待来访,为信访人提供咨询服务;向上访人宣传法律、法规和学校有关政策;承办上级机关和学校领导交办的信访事项,并酌情转交给有关部门,负责督促、检查办理情况;组织协调和直接处理有关信访问题;调查、研究、分析信访情况,及时向学校领导提供信访信息和提出解决问题的建议;认真作好领导交办的其它工作。
校庆办公室常务副主任岗位职责:负责建校60周年庆典筹备的各项日常事务;负责建设、管理校庆、校友会网站;起草校庆公告、制定校庆日程安排;宏观调控校庆具体工作,统筹安排各院系校庆活动;负责校庆期间新一届校友大会成立的组织工作;综合协调、协助校庆各小组的工作;广泛联系校友,组织校友座谈;积极宣传校庆,扩大学校影响。
纪委副书记兼监察处处长岗位职责:协助书记做好纪委日常工作,传达贯彻上级会议、文件、指示精神,通报总结工作情况,安排布置工作任务,研究决定有关事宜;协助书记抓好党风廉政建设和反腐败工作,落实党风廉政建设责任制,对学校各有关部门、单位,对领导干部遵守党纪政纪情况、廉政建设和制度建设情况进行监督检查;协助书记组织拟定纪委工作计划、总结、报告、报导及其它有关文件材料;主持监察处全面工作,领导组织学校重大事项的监督工作;接待重要的来信来访,对有违法违纪线索的举报签署查办意见,组织领导案件的查处工作;参与学校重大问题、重要事项的研究,参与大宗物资设备采购,建设工程、修缮工程招投标等工作;搞好纪检监察队伍的自身建设。
纪委副书记兼审计处处长岗位职责:协助纪委书记抓好纪委和审计处全面工作;协助纪委书记抓好党风廉政建设和反腐败工作,落实党风廉政建设责任制;负责全处人员的思想政治工作、业务培训和日常管理工作,加强审计干部队伍的思想、作风、业务建设及考核工作;组织草拟和制定学校内部审计规章制度和实施意见,并监督执行;组织草拟学校审计工作计划、总结、报告;组织、审核、实施审计方案,做出审计决定,审签重大审计项目;负责组织审计理论研究,协调院校之间的业务交流与合作;完成学校领导或上级审计机构交办的其它工作。
审计处副处长岗位职责:协助处长做好审计工作,协助处长做好与财务收支和基建、维修工程有关的各项审计工作;草拟与以上业务范围有关的审计规章制度;抓好分管范围内的各项工作,指导、督促和检查审计人员按照审计工作程序保质保量完成各项审计工作任务;听取审计组长的汇报,负责审计报告的审核;负责审计处档案的管理工作;负责审计处办公室的管理工作;协助处长抓好本处的自身建设;完成领导交办的其他工作。
纪委办公室主任岗位职责:负责纪委办公室协调和管理工作,负责安排纪委、监察处召集的会议准备工作;负责纪委、监察处各类文件、信函、通知等材料的拟稿工作;负责纪委、监察处各类文件、通知等材料的收发、登记、传阅、归档工作;负责印章、介绍信的使用和保管;及时了解、综合分析全校纪检监察工作动态;负责接待、及时处理群众的来信来访;根据分工具体查办或督办案件;按上级要求做好各种统计报表工作;积极完成领导交办的各项任务。
党委组织部部长岗位职责:负责党委组织部的全面工作,负责干部管理工作,包括贯彻执行党的干部路线和干部政策、制定干部管理条例和规章制度、干部考察和管理、干部选拔任用、干部调动和交流、领导班子建设和换届工作、干部审查工作等;负责向校党委提出干部工作建议;负责党的组织建设工作;负责全校党费管理和使用;负责组织部门自身建设及日常管理;负责与上级组织部门的协调沟通,及完成领导交办的其他工作。
党委组织部副部长岗位职责:协助部长做好党的组织建设工作,包括党的组织制度建设,党内生活制度建设,党的基层组织建设,党员队伍建设,以及领导班子思想作风建设等;协助部长做好干部的考察工作;负责与党委党校的协调沟通等,及完成领导交办的其他工作。
党委党校常务副校长岗位职责:负责党校日常管理的全面工作,负责党校各类培训计划安排、组织教学落实等工作;负责与党委组织部的协调沟通;及完成领导交办的其他工作。
党委宣传部部长岗位职责:负责党委宣传部的全面工作,负责全校宣传思想工作的组织、实施;把握全校舆论导向,调查研究师生思想状况,向党委提出工作建议;负责全校精神文明创建活动的组织、实施;负责组织开展党委理论学习中心组学习活动和全校教职工的政治理论学习工作;负责宣传部人事管理及制度建设;主管宣传部经费开支等。
党委宣传部副部长岗位职责:分管宣传部下设的宣传科、校刊编辑部,负责网络宣传管理工作;负责校内意识形态管理工作,对各种内部刊物进行审批和管理;负责组织普法教育工作;会同有关部门,抓好全校的形势政策教育和精神文明创建工作,并督促检查落实情况;指导全校党报党刊的订阅工作;分管宣传部的资产管理、安全、防火工作以及日常管理工作。
党委统战部部长兼港澳台工作办公室主任岗位职责:负责党委统战部的全面工作,负责党的统战工作方针政策的贯彻落实,组织拟订贯彻的具体措施,并协助党委进行监督检查;负责落实学校党委对民主党派实行政治领导的重要事项;负责协调解决党外代表人士在工作学习生活等方面存在的问题,做好党外人士的思想政治工作;负责学校统一战线两支干部队伍建设及党外人士的举荐工作;负责向党外人士通报学校重要工作情况;了解党外人士思想动态,听取意见,沟通思想,及时向党委提出有关建议;负责统战部自身建设,提高统战干部整体素质;完成党委和上级有关部门交办的其他工作。
党委统战部副部长岗位职责:协助部长负责本部门各项工作的具体落实;负责统战理论政策的宣传教育和信息工作;负责党外后备干部队伍建设,做好党外代表人士的培养、考察、举荐工作;组织进行有针对性地调查研究,提出政策性意见和建议;做好各民主党派、无党派代表人士、侨务及民族宗教等工作;支持和帮助民主党派、侨联基层组织搞好自身建设,开展各项活动;组织起草审定本部门重要的报告、公文、规章及其他有关材料;负责组织、安排统战部各类会议和活动;负责来信、来访的处理和接待工作;完成上级部门、领导交办的其他工作。
校工会主席岗位职责:负责工会的全面工作,代表职工参与学校涉及教职工切身利益和学校重大问题的决策;全面履行工会的"维护、建设、参与、教育"四项职能;完成上级工会和学校党委交办的其他工作。
校工会副主席岗位职责:协助主席做好分管工作,制定年度工作计划,定期检查计划执行情况;充分调动大家的积极性,团结合作,出色地完成各项任务;完成主席交办的其他各项工作任务。
校团委书记岗位职责:负责团委全面工作,围绕学校的中心工作和人才培养目标,制定学期工作计划;定期召开团委办公会议和分团委书记会议;主动了解掌握大学生的思想动态和现实需求,听取和反映他们的意见和建议,帮助他们解决困难,维护他们的合法权益,加强大学生心理健康教育;按照各阶段学校的中心工作要求,经常督促检查指导和帮助各部门、各分团委的落实情况,并抓好日常工作;协调工作关系,努力完成团的各项工作和上级交办的工作任务;具体负责校大学生艺术团的指导工作。
校团委副书记岗位职责:协助书记处理日常工作,负责指导校学生会、学生社团联合会、学生社团等学生组织工作;负责指导校大学生精英培训学校的具体工作;负责指导校大学之声广播电台、大学生活动中心等附属设施的管理工作;负责指导我校肯德基曙光基金获助学生遴选及助学金发放工作;负责指导学校大学生志愿者服务工作,做好校研究生支教团、大学生志愿服务西部计划、大学生志愿服务辽西北计划的志愿者招募工作;完成领导交办有关事宜。
学科建设处处长工作职责:负责学科建设处全面工作,制定和实施学校学科建设的总体规划和分段实施计划;制定学科建设专项经费使用计划,并负责经费的使用;负责组织国家、省级重点学科的论证、评审、立项及评价工作;负责组织博士、硕士学位授权点的论证、申报工作;负责与国家和省内主管部门的业务沟通和交流;指导、协调、监督、检查各二级单位学科建设立项项目的实施情况,监督、检查其学科建设经费投入和使用情况;负责与国内外高校、科研机构学科建设信息的交流与合作等。
学科建设处副处长工作职责:协助处长拟订学校学科建设的总体规划和分段实施计划,拟订相关规章制度和工作条例;协助处长做好国家、省级重点学科的论证、评审、立项及评价工作;协助处长做好博士、硕士学位授权点的论证、申报工作;协助处长抓好本部门的自身建设;负责学科建设处日常事务性工作,及完成领导交办的其他工作。
“211工程”办公室主任岗位职责:负责“211工程”办公室全面工作,负责组织编制和起草“211工程”建设立项报告和汇报材料;负责起草“211工程”建设年度建设计划、经费分配方案;负责组织对“211工程”建设项目进行检查、监督、管理和总结;负责与上级管理部门、校有关部门、项目责任人的沟通与协调,理顺关系,明确任务,确保“211工程”各项建设任务顺利推进;不断完善“211工程”管理体制、机制和制度;负责主持召开“211工程”办公室专题会议;完成校领导交办和“211工程”领导小组明确的其它工作。
“211工程”办公室副主任岗位职责:协助主任完成本部门各项工作任务,协助主任组织制定本部门工作计划和目标任务;参与“211工程”建设的立项、评审及验收工作;负责完成“211工程”建设相关信息的统计、汇总和材料上报、归档工作;负责与各建设部门间的信息交流和沟通;参与“211工程”管理制度、年度建设计划及其它工作报告和文件的制定、传达工作;协助主任对“211工程”建设进展情况进行检查和监督。
教务处处长岗位职责:负责教务处全面工作,负责主持召开每学期教务工作会议,制定每学期教学工作计划和工作要点并组织实施;全校定期教学检查、教学评估、专项检查和实验室建设等工作;全校教学计划的制订、组织、执行,组织制订实施专业建设发展规划、课程建设计划和实验课程体系改革方案;全校教学改革;教学成果奖、精品课程、示范专业、优秀本科教师和“十佳教师”评选奖励;全校教学运行的管理工作;教学仪器设备资金安排、购置计划等管理工作;协调教务处与其它职能部门、各教学单位的分工与协作,及组织全处及时完成学校每学期的中心工作等。