公司领导述职述廉报告(1)
2024年公司领导班子述职述廉报告范本(4篇)

2024年公司领导班子述职述廉报告范本各位领导、各位同志:大家好。
今天,我代表___公司领导班子做___年廉政工作报告。
在此,我谨代表公司全体干部员工向到___公司莅临指导工作的各位领导表示热烈的欢迎。
___年,我公司在县委政府、县___的领导和支持下,原创领导班子以“___”重要思想为指导,以保持___员先进性教育活动为契机,加强党的理论知识学习,全面提高政治素质和业务素质,认真贯彻执行廉政建设责任制,认真贯彻执行上级党委的各项决议和精神,带领团结全体员工,锐意进取,奋力拼搏,各项工作再上新台阶。
一、认真实践“___”重要思想,全面贯彻执行党的方针政策,各项工作取得新成效公司领导班子将“全心全意为人民群众服务”作为保持___员先进性教育活动的重要体现,从思想上、行动上自觉与中央、省、市、县委政府保持一致。
___年县委政府确定了创建“和谐县城”工作思路。
我公司领导班子紧紧围绕县委政府工作部署,坚持“发展通信事业,服务县域经济”的宗旨,坚持“客户至上,用心服务”的理念,扎实开展好各项工作。
1、行风建设再上新水平。
在民主评议行风工作上,我公司始终高度重视,认真谋划,周密部署,扎实开展。
在___年度、___年度民主评议行风活动中,连续两年成绩名列前茅,___年我公司被授予“行风评议优秀单位”,免评两年。
___年,我公司咬定行风工作不放松,加快网络建设,优化网络质量,强化服务人员综合素质,完善优化服务软、硬件环境,开展了多种形式服务竞赛活动,加强服务监管力度,自觉接受社会各界检查监督,民主评议行风取得了新成效。
2、提前___个月完成县政府下达的重点项目工程计划,最大程度满足全县人民群众通信需求。
今年以来,累计投入___万元,用于通信网络建设。
一是投入___万元用于增加固网通信生产能力建设,新增___门电路。
二是投入___万元用于宽带网建设,新增___个网点。
目前,宽带网基本实现全县范围覆盖。
三是投入___万元对小灵通网络进行优化。
2024年企业领导述职述廉报告范例(6篇)

2024年企业领导述职述廉报告范例经过严谨、稳重、理性、官方的语言风格改写,内容如下:一、强化学习意识,提升综合素质我们始终把加强学习作为重要任务,深刻认识到学习的重要性和紧迫性。
特别是在生产经营管理和党群工作方面,我们不断提升自身的政治思想觉悟和实践能力,结合实际情况,积极增强围绕中心开展工作的主动性和自觉性。
二、联系实际,深入学习理论我们紧密联系集团公司、分公司和阜新发电公司的实际工作,深入学习___理论和“___”重要思想。
努力运用马克思主义的理论、观点和方法去研究、分析和解决实际问题,确保在实践中取得明显成效。
三、贯彻力、执行力与学习相结合在增强贯彻力、执行力的过程中,我们坚持学习与实践相结合。
认真贯彻执行党的路线、方针、政策,坚定地站在党的原则和工作的立场上,坚决贯彻执行集团公司、东北分公司和党委班子的决策部署,有效提升了个人和分管工作的执行力和贯彻力。
四、虚心学习,提升实践能力我们虚心向班子成员及干部员工学习,向身边工作的同志和群众学习,克服经验型、保守型的思想意识。
坚持从群众中来到群众中去的学习和工作方法,转变观念,有效提升了实践能力。
五、全面学习企业经营管理知识在工作和业余时间,我们坚持学习与本职工作相关的业务知识,同时注重加强经营管理知识的学习。
努力补充自身不足,以提高政治和业务综合素质能力,适应企业发展对干部的要求需要。
二、严格履行岗位职责,贯彻民主集中制过去一年,我们紧密围绕发电公司减亏、扭亏的中心任务,立足岗位,恪尽职守。
在党委书记、总经理和班子的领导下,积极主动配合生产、经营、基建等工作,充分发挥党支部和党员的先锋模范作用,为企业的生产经营、改革、发展、稳定作出积极贡献。
(一)岗位职责与分管工作完成情况1. 贯彻落实上级精神,明确工作目标我们认真贯彻落实集团公司、分公司年度工作会议、年中工作会议及分公司干部大会精神,以及党群及纪检监察工作会议精神。
围绕阜新发电公司首届二次职代会暨___年工作会议提出的目标任务,确立了党群工作围绕减亏增利一个中心,落实好“建设管理年”、“党群工作创建年”两个活动载体,抓好形势观念宣传教育工程、完成目标利润动员___落实工程、党群工作保障工程的三大重点工程,为中心任务和经营绩效的提升发挥了积极作用。
企业领导述职述廉报告范文5篇

企业领导述职述廉报告范文5篇企业领导述职述廉报告范文【一】尊敬的上级领导:根据组织分工,20xx年我主要分管企业集体资产、后勤服务、企业管理、管理创新、标准化建设及医疗保健等工作。
一年来,在企业的正确领导下,在企业党政主要领导的大力支持下,在班子成员与有关部门的密切配合下,我立足本职,主动作为,圆满完成了各项工作任务。
下面我就一年来的履职情况及自身廉政建设情况汇报如下:一、20xx年工作开展情况(一)集体企业经营指标完成情况。
1-10月份,企业本部集体企业实现总收入xx亿元,完成全年预算指标xx亿元的xx%,比去年同期增长xx%;实现净利润xx万元,完成全年预算指标的xx%,同比增长xx%;其它各项经营指标均完成序时进度要求。
(二)注重实效,集体产业单位规范管理水平不断提升。
牢牢把握集体企业定位,紧紧围绕“服务主业、,确保集体资产保值增值,维护队伍稳定”三大任务要求,重点做好了以下工作:一是坚持稳妥推进改革。
全面开展集体企业岗位职级序列设臵工作,统筹兼顾改革推进力度和员工承受程度,加大政策宣贯、解释力度,严格规范机构设臵、明确岗位性质、明晰职责分工,建立健全配套规章管理制度,努力构建管理层次精简、组织机构精干的生产经营管理体系,目前已有4家企业完成岗位职级序列设臵工作,3家企业正在实施中。
二是坚持加强风险管控。
强化预算指标过程跟踪,严格按季开展经济活动分析,收集汇总集体企业销售合同签订情况,跟踪、分析异动现象,确保经营过程可控、在控,防范经营风险。
三是坚持强化工作落实。
按照、企业部署要求,组织开展了集体企业清产核资工作,全面清查集体企业固定资产、资金、库存和债权债务等资产状况,落实清查结果会计事务所审核制度,确保了清产核资工作按时完成,共计清查资产xx亿元,清查xx资产x亿元。
四是坚持规范管理。
认真落实国、企业各项文件、制度要求,以企业《集体产业单位制度框架体系》为依据,强化制度的宣贯和执行落实,切实规范企业经营管理、财务控制、安全生产、用工管理、资产管理、薪酬管理、车辆管理、投融资管理等工作,不断提升集体企业依法治企、依章管理、依规办事的水平。
2024年公司领导班子述职述廉报告模版(六篇)

2024年公司领导班子述职述廉报告模版各位领导、同仁:大家好。
今日,我谨代表___公司领导班子,对___年度廉政工作进行全面报告。
在此,我代表公司全体干部员工,向莅临指导工作的各位领导表示诚挚的欢迎与衷心的感谢。
___年,我公司在县委政府、县___的正确领导与大力支持下,原创领导班子以“___”重要思想为指引,以___员先进性教育活动为契机,深化党的理论知识学习,全面提升政治素质与业务素质,严格执行廉政建设责任制,全面贯彻上级党委的各项决议与精神,团结带领全体员工锐意进取,奋力拼搏,各项工作均取得了新的显著成效。
一、深入实践“___”重要思想,全面贯彻党的方针政策,各项工作实现新突破公司领导班子始终将“全心全意为人民群众服务”作为___员先进性教育活动的重要体现,在思想上、行动上自觉与中央、省、市、县委政府保持高度一致。
___年,县委政府提出了创建“和谐县城”的工作目标。
我公司领导班子紧紧围绕县委政府工作部署,秉持“发展通信事业,服务县域经济”的宗旨,坚持“客户至上,用心服务”的理念,扎实推进各项工作。
1. 行风建设取得新进展。
在民主评议行风工作中,我公司高度重视,精心策划,严密组织,扎实开展。
在___年度、___年度民主评议行风活动中,连续两年取得优异成绩,___年荣获“行风评议优秀单位”称号,并免评两年。
___年,我公司持续加强行风建设,加快网络建设,优化网络质量,提升服务人员综合素质,完善服务软、硬件环境,开展多种服务竞赛活动,加大服务监管力度,自觉接受社会监督,行风建设取得新成效。
2. 提前完成重点项目工程计划,满足人民群众通信需求。
今年以来,我公司累计投入___万元用于通信网络建设。
其中包括增加固网通信生产能力建设、宽带网建设以及小灵通网络优化等项目。
这些工程的快速实施,为满足人民群众通信需求奠定了坚实基础。
___年以来,我公司共为人民群众安装固定电话___部、宽带___部、办理小灵通业务___部、来电显示业务___部。
2024年公司领导述职述廉报告范文(六篇)

2024年公司领导述职述廉报告范文在无数个本应为子女高考提供坚实后盾、本应在父母身边尽孝的夜晚,我们的员工们却坚守在车间,夜以继日地赶进度,承受着超负荷的工作压力。
在____月期间,正值“非典”疫情肆虐,我们的施工人员毫不畏惧,毅然决然地与来自疫区的设备调试人员并肩作战,共同抵御疫情的侵袭,确保工程进度不受丝毫影响。
事实充分证明了,只有努力,就会有收获。
~年____月___日,公司总经理庄重宣布新程轿配新区___号车间正式投产,并明确指示该车间将成为公司“高起点、高标准、高要求”的样板车间。
为确保达到公司设定的预期效果,新区管理人员积极前往主机厂学习先进的管理经验,结合本公司的管理模式,整理出一套科学的管理思维,并组织新区小组全体人员共同学习、探讨,不断转变思想,在摸索中持续改进。
我们注重每一个细节,每日对工作进行总结,及时将存在问题及改进措施传达给员工,并对他们进行新知识、新思想、新理念的培训,使员工们的思维得到根本性的转变。
通过前期的培训,结合5s管理办法,我们对车间现场进行了定置管理,确保各种工位器具合理有序排放,全员参与车间卫生工作,分工明确,责任到人,细化到每一个开关、每一扇窗户、每一扇门,不留死角。
我们规范员工行为准则,培养员工责任感,消除消极现象。
经过不断的实践和改善,工作场地变得宽敞明亮,物料排放井然有序,一目了然。
员工们从初期的不理解到逐渐理解,从难以接受到真心支持,逐步从制度化管理过渡到自觉、习惯性管理,提升了员工素养,培养了员工对公司及同事的热情、责任感和归属感,新区呈现出一片良好的工作环境和氛围。
在运行的六个月中,新区先后接待了___多次贵宾参观,在各级领导和朋友的督促与指正下,新区现场管理取得了显著的成绩,这离不开公司领导的信任和新区全体员工们的无私奉献与辛勤付出。
在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到存在的不足。
安全工作是企业的生命线,年初公司与全体员工签订了安全生产责任状,明确了各工种的安全职责,并实施了奖罚措施。
2024年公司领导班子述职述廉报告范文(九篇)

2024年公司领导班子述职述廉报告范文司领导班子以深入学习和贯彻“三个代表”重要思想为指导,积极开展共产党员先进性教育活动,并认真贯彻党的____届____全会精神。
我们紧密围绕经济建设和率先发展的主题,始终遵循“团结、廉洁、高效、开拓”的领导班子建设原则,不断加强领导班子的自身建设,致力于提升领导班子解决实际问题和创新发展的能力。
在此过程中,领导班子的创造力、凝聚力、战斗力得到了显著提升,赢得了广泛的信赖和尊重。
现将我司领导班子在过去一年的工作和廉政建设情况汇报如下:一、以经济建设为核心,坚持科学发展观,按照“四尊四创”要求,全面加速发展步伐在充满挑战与困难的形势下,我司以实施第三次创业国际化战略为契机,大力调整产品结构,优化生产组织布局,积极抢占市场份额,取得了显著成果,实现了“一个突破、二个进展、三个提高”的业绩目标。
“一个突破”即经济总量的突破,全年产销多缸泵突破___万台,销售收入突破___亿元,主要经济技术指标持续保持行业领先地位。
“两个进展”分别为:一是技术创新与结构调整取得重大进展,公司的产品结构、产业结构、人才结构、布局结构、业务结构得到进一步优化;二是许可证产品国产化工作全面推进,ps7100和ve分配泵许可证产品形成我们在高端市场上的竞争优势。
“三个提高”具体体现在:一是公司的整体实力、市场竞争能力、企业形象得到提升;二是公司投资回报和子公司经营效益得到提高,wfds实现销售收入___亿元,威孚力达实现销售收入超亿元;三是国际化经营能力有所提升,wfds的sap项目成功上线,ts16949得到博世公司认可,顺利通过莱茵公司认证;出口件加工车间自制出口零件获得博世公司的正式订单。
这些成果为公司“十五”计划的圆满完成画上了句号,并为“十一五”期间公司的更大发展奠定了坚实基础。
二、解放思想、勇于探索、创新性地推进工作根据公司第三次创业的要求,我司领导班子以解放思想为先导,紧密结合公司改革和发展的实际,围绕“做精做强”的宗旨,不断深化体制改革,通过体制创新、管理创新和科技创新,全面提升企业的综合竞争力,为公司可持续发展奠定坚实基础。
2024年企业领导班子述职述廉报告总结范本(四篇)

2024年企业领导班子述职述廉报告总结范本关于本年度的工作回顾与未来展望:一、驾驭复杂问题能力的提升与多层次学习机制的完善本年度,我们着力于提升驾驭复杂问题的能力,特别是在三个层面上进行了深入的学习与实践。
首先,我们强化了机关中层干部的政策业务能力和管理水平的提升;其次,我们实施了机关干部的全员学习,聚焦于办事能力、服务质量和工作效率的提高。
在学习方式上,我们采取了自学与集中学习相结合的方式,全年固定学习日达到___天,参与人次超过___人。
在学习内容上,我们严格遵循省局的指导和年初制定的学习计划,重点学习了“___”重要思想、科学发展观、___届___中全会精神等重要内容,显著提升了干部职工的政治素质和工作信心。
二、领导能力建设与企业整体效能的发挥面对市场竞争的严峻形势和施工任务的繁重压力,领导班子充分发挥了科学决策和民主决策的能力,全面提升了整体效能。
我们坚决贯彻省局及上级部门的工作要求,创造性开展工作,确保重点项目和工程的顺利完成。
我们坚持科学发展观,确保每一项决策都经过充分调研和讨论,实现企业和职工的“双赢”。
同时,我们深入开展调查研究,关心基层,针对实际情况提出解决方案。
班子成员以身作则,勇于担当,为工程建设和树立我局信誉做出了积极贡献。
三、干部选拔与用人机制的优化我们严格执行《___领导___选拔任用工作条例》,注重选拔作风好、能力强的干部。
通过干部谈心制度,我们关心干部成长,优化干部队伍结构,推动充满活力的选人用人机制的形成。
四、问题与展望回顾过去,我们也存在一些不足,如领导班子学习时间和深度不足、部分干部职工思想保守等。
这些问题严重制约了我局的发展。
在新的一年里,我们将以“___”重要思想和党的___精神为指导,认真学习贯彻党的___届___中全会精神,坚持科学发展观,以经营开发为中心,以施工管理为重点,加强三个文明建设,动员全体职工精诚团结、开拓进取,努力开创我局工作的新局面。
2024年企业领导述职述廉报告范例(4篇)

2024年企业领导述职述廉报告范例各位领导、各位代表:下面,我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职,请审议。
一年来,我能够在企业正确领导下,在同志们的帮助和支持下,严格按党员干部的标准来要求自己,认真履行工作职责,积极调动分管一路的同志们开展工作,恪尽职守,不计个人名利得失,积极创新和探索党建及思想政治工作新途径,较好的完成了自己所分管的工作任务。
一、加强思想政治建设,提高驾驭工作的能力思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题,决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。
近年来,我能够结合实际工作,不断加强自身的思想政治建设。
一是做到讲政治,提高自身的政治理论水平,能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策,坚决执行企业的各项重要决策,在实践中,做到一切为了员工,时刻关心员工,相信员工,依靠员工,把员工拥不拥护,赞不赞成,高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。
同时,廉洁自律,严格约束自己。
二是做到讲正气,保持良好的工作作风,能够按照“八个坚持、八个反对”的要求,坚持理论联系实际,密切联系群众,开展批评与自我批评,谦虚谨慎、戒骄戒躁。
工作中,坚持原则,与班子同志相处,做到既讲团结,讲工作,又讲原则,讲正气。
二、求真务实,脚踏实地的完成好本职工作近年来,我们紧紧围绕前大改革发展这一中心,结合生产经营实际,认真研究我厂的思想政治工作目标和思路,确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路,围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作:(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用,树立前大新形象,扩大前大的影响力一是针对重组改制后机制和体制的变化,结合急需调整员工思想观念的实际,广泛开展形势任务教育活动,先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲责任做主人、讲奉献塑形象”及“跨越五百万”等为主要内容的大讨论或主题教育活动。
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公司领导述职述廉报告
各位领导、各位员工:
大家好!
金猴送瑞,辞旧迎新,一年紧张忙碌工作过去了,我们迎来崭新的一年,回顾一年来的工作,公司在董事会的英明决策下,在全体员工的共同努力下,以“三个代表”为指导,以“四加”为工作重点,(“四加”即:加大市场开发,不断承接新产品;加大内部投入,扩大生产规模,提高企业竞争力;加快人才培训,不断提高员工素质;加大企业文化教育重视程度,倡导人文管理),经过一年的扎实工作,奋发进取,创下了产销整体提升50%以上(这最好用具体的数字)的良好经营业绩。
过去的一年,我们生产线全体员工紧紧围绕公司中心工作,团结一心,兢兢业业,踏实工作,全面超额完成了公司年度下达的各项生产指标,现将2003年度工作情况和2004年工作计划汇报如下:
一、二OO四年工作回顾
1、产值稳步提升,工时同步增加
年内完成产值*万元,比2002年提增*%;各车间完成工时*万小时,比2002年提增*%;
2、保养责任到人,工作及时到位
为确保年初预定的生产指标全面完成,生产部对04年设备工作进行全面周划布置,每月工作计划由车间负责人分工到人,责任明确。
全年按计划完成设备维护97台套,其中二保86台套,三保7台套,大修4台套,计划外设备大修4台套,自制烘箱1台套。
同时在不影响正常生产情况下,完成了新区建设设备搬迁、安装、调试工作,确保新区1#车间的如期开工。
3、招聘技术人员,加大培训力度
为适应新品不断开发需求,年内生产线向公司申请招聘员工104名,其中冲工71名,焊工33名。
特别是在8月份上汽奇瑞踏板机构突增上量,面对工艺尚不完全成熟、人员少、生产任务重情况下,焊接车间及时调整人员结构,车间负责人现场指导、现场帮教,对新进员工突击强化培训,实行师徒责任制,车间内部推行额定班产量指标管理办法,确保月产量9000台套踏板供货,及时完
成了生产任务,同时也强化提升了新进学徒工的岗位技能,促使他们能够在较短时间能够独立上岗操作。
4、工作率先垂范,转变“拖沓”局面
工装保证是生产任务如期完成的前提。
模具车间负责人以身作则,早出晚归,以情动人,以情感人,默默无闻地带领全体员工加班加点,年内不但成功开发343付新品模具,而且确保正常供货产品易损备模*付、大修模具*付的加工,为公司在新品开发中赢得了主动权。
在他的带领下,在全体员工的辛勤劳作下,车间由原来的“工作拖沓,消极懒慢”的局面转变为“人人愿做事,事事要做好”良好工作氛围。
5、配合公司工作,努力实现公司新跨越
新区建设投产是公司又一宏伟梦想。
生产制造部率机修组全体人员精诚团结,统一协作,从设备布局到设备搬迁、安装实施、安装小组事前做好大量前序工作,施工工程中每天召开收工会,不断总结经验,充分调动全员积极性,发挥团队功能。
整个工程从头至尾,有条不紊,忙而不乱,对出现的技术难题,主动向相关权威部门学习、取经。
短短50天时间将30多台套大型设备拆迁、安装全部安全到位,一次性调试成功,其工作难度之大,安全风险之大,技术要求之高,是可想而之。
然而我们指挥人员、安装人员不畏困难,毫无怨言,兢兢业业,加班加点,多少个本应与家人团聚、多少个本应为儿女高考做好后勤工作、多少个本应在父母身旁尽忠尽孝的夜晚,而他们却在车间里赶进度、挑灯夜战,超负荷工作。
5月时光,当时正逢“非典”肆虐横行,我们施工人员毫无惧怕,毫无顾忌,与一些来自疫区设备调试人员共同奋战在一起,整个工程进度没有因为“非典”而停滞一天。
6、事实胜于雄辩,努力就有回报
2004年6月28日公司总经理郑重宣布新程轿配新区1号车间正式投产,并明确指示1号车间将定位为公司“高起点、高标准、高要求”样板车间。
为确保达到公司预期效果,不负公司领导重望。
新区管理人员到主机厂学习、取经,吸取别的企业先进管理经验,结合本公司现有的管理模式,整理出一套初步的管理思维,组织新区小组全体人员共同学习、探讨,转换思想,在不断摸索过程中不断改进。
从每一个细节着手,对每一天工作进行总结,存在问题、改进措施及时向员工传达、与员工沟通,并对员工进行新知识、新思想、
新理念的灌输,使员工们的思维得到根本性的转变。
通过先期培训,同时完善细化车间管理制度再结合5S管理办法,对车间现场进行了定置管理,做到各种工位器具合理有序排放,车间卫生工作全员参于,分工明确,责任到人,细化到每一个开关、每一扇窗户、每一扇门,不留死角。
规范员工行为准则,培养员工责任感,消除员工潜意识中“各人自扫门前雪,莫管他人瓦上霜”的消极现象。
经过一段时间不断实践,不断改善,工作场地变得宽敞明亮、物料排放井然有序,一目了然,而对成绩,员工从初期不理解到理解,从难以接受到真心支持,从制度化管理逐步走向了自觉、习惯性,提高了员工素养,培养了员工对公司及同事的热情和责任感、归属感,新区呈现一片良好的工作环境和工作氛围。
新区运行六个月中先后接待20多次贵宾参观,在各级领导、朋友督促、指正下,新区现场管理取得了一定成绩,在此真诚感谢公司领导的信任,感谢新区全体员工们,是你们无私奉献、辛勤劳作的结果。
7、总结成绩,改进不足
安全工作是企业永恒的主题,年初公司与全员签订了安全生产责任状,明确各工种安全职责,实行奖罚措施,但是安全生产并不乐观,年内发生了多起责任安全事故,共计人身安全事故10起,设备安全事故8起,其中特别是新区9月9日发生的一起周松平重大责任安全事故,让人痛心,同时也更值得我们管理人员震惊和反思,安全工作来不得半点的麻痹和松懈。
纵观分析,安全事故发生原因有三:一是我们个别员工不自觉、不严格遵守规章制度,安全意识淡薄,一味追求产量,盲目野蛮作业;二是操作不熟练,岗位技能差;三是部门安全工作侧重于口头教育,规范制度执行力度不够,工作中存在随意性现象,有章不依,违纪不究,抱有侥幸心理,滋生了安全隐患蔓延。
对此,我们将总结前期工作存在的问题,改变口号、文件,会议落实的方法,重点抓现场管理,现场教育,现场考核。
深入开展安全宣传教育工作,使员工在心理、思想和行为上形成安全生产的自我保护意识和安全环境氛围,最大程度抑制安全事故发生。
质量是任何一个企业扎实发展的关键,只有过硬的质量,企业才能从新兴到长久,即而形成不败的气候,发展起来才会一片坦途。
为适应市场发展需要,今
年是公司从冲压件向总成焊接件发展初见成效的一年,由于我们对焊接总成产品要求认识不够,控制手断不全面,工艺性尚不完全成熟,导致焊接漏工序,新品试产时批量返修、小批量报废等,在主机厂造成一定负面影响。
二、二OO五年工作计划
二OO五年,我们生产线的工作思路是:高举邓小平理论伟大旗帜,全面实践“三个代表”重要思想,努力贯彻党的十六大、十六届三中全会精神,围绕“一个中心”,力争实现“一个目标”,做好“四项工作”,为全面完成公司的全面进步而不断努力。
围绕“一个中心”:即以公司的发展要求为中心,这是实现公司事业新发展的全面要求。
实现“一个目标“:即计划实现年产值*亿元,努力争取*亿元。
做好“四项工作”:一是积极配合公司工作,全面贯彻16949质量体系标准,做好16949质量体系审核工作;二是做好新区2#焊接车间设备安装、调试工作,,争取3月初正式投入生产;三是做好全面推行5S管理工作,实行区域定置,总结新区1#车间管理经验,在公司全面推行,不断提高,确保现场管理明洁、有序。
四是做好提高员工素养工作,保持良好工作习惯,争创一流工作环境。
谢谢大家!。