个体工商户雇工劳动合同书通用范本
个体工商户雇工劳动合同范本5篇
个体工商户雇工劳动合同范本5篇篇1甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（受雇员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方从事的具体工作为_____________，工作地点为____________________。
甲方可根据经营需要调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按时上下班。
如遇加班或调整工作时间，双方协商确定。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
四、劳动报酬第四条：甲方按月支付乙方劳动报酬，具体支付标准和办法为：基本工资+绩效工资，每月支付一次，次月结算。
甲方不得无故拖欠或克扣乙方的工资。
如遇特殊情况需调整工资水平，应与乙方协商确定。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，如安全设施、防护用品等。
乙方应在甲方的指导下进行工作，遵守安全操作规程。
甲方应向乙方提供必要的职业危害防护知识培训。
六、社会保险和福利待遇第六条：甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
乙方在甲方工作期间，享受与甲方员工同等的福利待遇。
如甲方未按规定为乙方缴纳社会保险费，应承担相应的法律责任。
七、劳动纪律和违约责任第七条：甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。
乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
如因乙方原因导致合同提前解除或终止的，乙方应承担违约责任。
八、合同的变更、解除和终止第八条：本合同经甲乙双方协商一致，可以变更或解除。
合同期限届满前，甲乙双方应提前协商是否续签合同。
个体工商户雇工劳动合同样书4篇
个体工商户雇工劳动合同样书4篇篇1个体工商户雇工劳动合同样书雇工劳动合同甲方：（个体工商户名称）地址：（地址）法定代表人：（姓名）（以下简称甲方）乙方：（雇员姓名）住址：（地址）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（电话号码）聘用岗位：（工作岗位）工作时间：（工作时间）薪酬标准：（薪酬标准）（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就乙方前来甲方从事（工作岗位）工作一事达成如下协议，以信守共同遵守。
第一条工作性质乙方接受甲方聘用，从事（工作岗位）工作，办理入职手续，服从甲方的管理，完成工作任务。
第二条工作地点和时间乙方将在甲方指定的工作地点从事工作，具体工作时间为（工作时间），如有需要，乙方应当在法定工作时间以外进行加班工作。
第三条薪资和福利1. 乙方的薪资由甲方按照约定的薪酬标准发放，具体支付时间为（支付时间），支付方式为（支付方式）。
2. 甲方为乙方缴纳社会保险和公积金等相关福利待遇。
第四条保密义务乙方在工作过程中或离职后，不得泄露甲方的商业秘密及相关资料，保证甲方的商业机密安全。
第五条违约责任1. 乙方在合同期间内擅自离职或者违反本合同其他条款的，将承担相应的违约责任。
2. 甲方有权对乙方的工作进行考核，若乙方工作表现不符合要求，甲方有权采取相应的纠正措施。
第六条合同变更由于工作需要或其他原因，双方同意对本合同进行变更的，应当经过双方协商一致，并签订书面协议。
第七条合同期限本合同自（日期）起生效，合同期满即届满。
第八条未尽事宜本合同未尽事宜，由双方协商解决。
第九条争议解决本合同履行过程中如发生争议，由双方协商解决；协商不成的，提交劳动争议仲裁委员会进行调解或提起诉讼解决。
甲方（盖章）：乙方签字：签订日期：年月日签订日期：年月日（合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，自备存档）篇2个体工商户雇工劳动合同范本甲方（雇主）：（详细地址）乙方（雇工）：（详细地址）根据《中华人民共和国劳动合同法》及其有关规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，在遵守国家劳动法律法规和有关规定的基础上，就乙方受雇于甲方的具体劳动事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方应认真履行自己的职责，完成由甲方指派的工作任务。
个体工商户雇工劳动合同通用范本6篇
个体工商户雇工劳动合同通用范本6篇篇1甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（受雇员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方工作的相关事宜，经过友好协商，达成以下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同有效期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的指导下，按照甲方的要求，在规定的岗位上履行职责。
2. 乙方的具体工作岗位、职责和工作地点，由甲方根据经营需要安排和调整。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据乙方的工作性质和经营需要，合理安排乙方的工作时间。
2. 甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。
四、薪资与福利1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
甲方可根据经营情况和乙方的工作表现，调整乙方的工资水平。
2. 甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。
3. 乙方享有与甲方员工相应的福利待遇。
五、劳动纪律与保险1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。
2. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费或其他相关社会保险费用。
六、合同的变更、解除和终止1. 合同经双方协商一致，可以变更或解除。
2. 乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可解除合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 有下列情形之一的，乙方可解除合同：（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬的；（2）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
4. 合同期满或双方约定的合同终止条件出现，合同即行终止。
七、违约责任与争议解决1. 甲乙双方违反合同约定，均应承担相应的违约责任。
2. 双方因履行合同发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或者直接向人民法院起诉。
个体工商户雇工劳动合同书范本7篇
个体工商户雇工劳动合同书范本7篇篇1甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（受雇员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就乙方在甲方从事雇佣劳动事宜达成以下协议：一、合同期限第一条：本合同有效期自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方经营的_________(具体个体工商户名称）店铺从事____________工作。
第三条：乙方的工作职责和岗位职责要求应按照甲方的规定执行。
三、工作时间和休息休假第四条：甲方根据乙方的工作性质和岗位特点，实行以下工时制度：标准工时制度/不定时工时制度/综合计算工时制度。
具体工作时间按照甲方规定执行。
第五条：乙方享有国家法定的休息休假权利。
四、劳动报酬第六条：甲方应按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位、工作性质和工作表现，确定乙方的工资水平，并按时支付乙方的工资报酬。
第七条：甲方于每月__日左右以货币形式支付乙方上个月工资。
如遇节假日或休息日，则应提前或延后至最近的工作日支付。
五、社会保险和福利第八条：甲方应按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方个人应缴纳的部分，由甲方从乙方的工资中代为扣缴。
第九条：乙方享有甲方规定的福利待遇。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护义务第十条：甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，为乙方提供必要的安全保障。
第十一条：甲方应当对乙方进行必要的安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格遵守工作流程和安全操作规范。
七、劳动合同的变更、解除和终止第十二条：甲乙双方经协商一致，可以变更本合同。
变更后的合同应以书面形式确定。
如需解除本合同，应提前一个月书面通知对方并得到对方的确认。
个体工商户雇工劳动合同通用范本8篇
个体工商户雇工劳动合同通用范本8篇篇1甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（雇员姓名）：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限1. 合同有效期：自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 试用期：自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的指导下，从事___________________工作。
2. 乙方的工作地点为_______________________________________。
三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
如甲方需调整工作时间，应提前通知乙方。
2. 休息休假：按照国家及甲方的相关规定执行。
四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资为________元/月，根据工作表现及业绩，甲方有权调整乙方的工资。
2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 其他福利待遇按照甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。
2. 乙方应在甲方的指导下，遵守安全操作规程，确保安全生产。
3. 甲方应对乙方进行职业危害防护教育，确保乙方的身体健康。
六、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度。
2. 乙方有义务保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密。
3. 如乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权按照相关规定进行处理。
七、合同的变更、解除和终止1. 合同变更：双方协商一致，可以变更合同内容。
2. 合同解除：双方协商一致，可以解除合同。
如乙方违反规定，甲方有权解除合同。
3. 合同终止：合同期满或者双方协商一致终止合同。
八、违约责任1. 甲乙双方应全面履行本合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
个体工商户雇工劳动合同模板通用版8篇
个体工商户雇工劳动合同模板通用版8篇篇1甲方（个体工商户名称）：____________________乙方（受雇员工姓名）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方从事劳务事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满如双方协商一致，可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方从事的岗位（工种）为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：____________________。
三、工作时间与报酬支付1. 甲方根据工作需要安排乙方的工作时间。
因特殊原因需要加班的，应征得乙方同意。
加班报酬按国家相关规定执行。
2. 乙方完成甲方工作任务后，甲方按月支付劳动报酬。
具体支付方式和标准按照甲方制定的相关薪酬政策执行。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护。
乙方应当遵守甲方的安全卫生制度，按照要求和标准完成工作任务。
因甲方原因导致乙方在工作过程中发生人身伤害的，甲方应承担相应责任。
五、社会保险与福利甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享受与甲方员工同等的福利待遇。
乙方因病或非因工负伤的医疗期限和待遇等按照国家有关规定执行。
六、劳动纪律和奖惩措施1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的领导和管理。
乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照有关规定给予处分。
2. 乙方在工作中表现优秀或有突出贡献的，甲方应给予奖励。
奖励办法参照甲方的相关规定执行。
反之亦然，对违纪行为将受到处罚或解除本合同关系等处罚措施。
七、合同解除与终止甲方（个体工商户名称）：____________________（盖章）乙方（受雇员工姓名）：____________________（签字）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经充分协商，就乙方在甲方从事劳务事宜达成以下协议：一、合同期限及工作内容第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
个体工商户雇工劳动合同书样板6篇
个体工商户雇工劳动合同书样板6篇第1篇示例：个体工商户雇工劳动合同雇主：（姓名/名称）__________工人：（姓名）___________鉴于雇主需要扩大生产经营，现拟与工人签订本合同，共同遵守协议约定事项，为明确双方权利义务，坚持平等自愿、公平公正、互惠互利的原则，特订立本合同如下：一、工作内容1、工人应按雇主的安排，从事（具体工作内容）___________工作，工作时间为每周__小时，工资制为（时薪/日薪/月薪）___________。
二、劳动纪律1、工人应遵守雇主的工作时间和工作纪律，仪容仪表整洁，服从管理，积极主动为雇主服务；2、工人应按时按质完成雇主分配的工作，不得擅离岗位或偷懒逃工；3、工人不得利用工作之便，损害雇主利益，不得私自泄露雇主商业机密或故意泄露关键信息。
三、劳动保护1、雇主有义务保证工作场所的安全，为工人提供必要的劳动保护设备和安全教育；2、雇主应按照国家规定向工人缴纳社会保险费和住房公积金，保障工人的社会保障权益；3、如工人在工作中因工作原因受伤或生病，雇主应负担相应的医疗费用和赔偿责任。
四、薪酬福利1、工人的工资将在每月（具体日期）___________日支付，工资支付方式为（工资卡/支票/现金）___________；2、工资包括基本工资、绩效奖金等，具体标准按照双方协商确定；3、双方约定的其他额外福利待遇（如年终奖、节日福利等）___________。
五、合同期限1、本合同自（日期）___________起生效，至（日期）___________止；2、在合同期限届满前30天内，双方可协商续签或解除合同；3、未经双方协商一致，不得擅自解除合同。
六、解决争议1、因履行本合同发生纠纷，应本着友好协商、平等自愿的原则进行解决；2、如协商不成，双方可依法向劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提起诉讼。
七、其他事项1、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；2、未尽事宜，可协商后另行签订补充协议。
工商个体户雇工劳动合同书范文6篇
工商个体户雇工劳动合同书范文6篇第1篇示例：工商个体户雇工劳动合同书范文甲方：（工商个体户名称）乙方：（雇工姓名）鉴于甲方是一家合法经营的工商个体户，为了开展正常的经营活动，现拟与乙方签订劳动合同，经双方协商一致，达成以下条款：第一条工作性质及地点1.1 乙方接受甲方的雇佣，担任（具体职位）工作。
乙方的工作地点为（工作地址）。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作（具体天数）天，每天工作（具体时间）小时，总体工作时间不超过法定工作时间。
第三条工作内容3.1 乙方在职期间须认真遵守甲方的工作安排，完成相关工作任务，并服从甲方合理的工作安排。
第四条工资及福利4.1 乙方的工资为（具体数额）元/月，工资发放日为每月的（具体时间），具体的工资结算方式为（工资结算方式）。
4.2 乙方享有法定的社会保险和福利待遇，甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费。
4.3 其他福利待遇为（具体福利待遇）。
第五条保密条款5.1 乙方应当保守甲方的商业秘密和业务机密，不得泄露给他人或利用于个人私利。
第六条违约责任6.1 乙方违反本合同的约定，甲方有权作出相应的处理，包括但不限于停发工资、扣除奖金、解除劳动合同等。
第七条合同期限7.1 本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为（具体期限），到期后，经双方协商一致，可以续签合同。
7.2 若乙方需要提前解除合同，则应提前（具体天数）天书面通知甲方，并经双方协商一致办理相关手续。
第八条其他事项8.1 本合同未尽事宜，经双方协商一致后另行补充协商。
甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：工商个体户雇工劳动合同甲方：（个体户名称）地址：（个体户地址）鉴于甲方为个体户经营者，拟聘用乙方为雇工，并就双方的权利和义务达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方的聘用，担任（具体工作职责），根据甲方的工作安排和要求，认真履行工作职责。
第二条工作时间和地点2.1 乙方工作时间为（具体工作时间），每周工作时长为（具体工作时长）。
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版本/ 修改状态：01 / 00 In Daily Life, When Two Or More Parties Deal With Something, They Conclude The Contract In Order To
Determine Their Respective Rights And Obligations. Once The Contract Is Signed, They Need T
o Abide By Its Provisions, And All Parties Involved In The Contract Are Legally Protected And Restricted.
甲方：__________________
乙方：__________________
日期：__________________
个体工商户雇工劳动合同书通用范本
个体工商户雇工劳动合同书通用范本
使用指引：本合同文件可用于生活中两方或多方当事人之间在办理某事时，为了确定各自的权利和义务而订立，一旦签订完成需各自遵守其中的条文，参与合同的多方都受到合法的保护与限制。
资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。
雇主（以下简称甲方）与受雇职工（以下简称乙方）根据《中华人民共和国劳动法》和《_________》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限自_________年
_________月_________日开始，至_________年
_________月_________日终止，其中试用期
_________天。
第二条乙方同意在甲方从事_________工作。
第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是_________。
第四条甲方每月_________日以
_________货币形式支付乙方工资，工资不低于_________元，其中试用期间工资为_________元。
第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方每周至少休息一日，因工作需要延长工作时间的，经乙方同意延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
第六条甲方安排乙方加班加点的，甲方应依法支付加班加点工资，按以下标准支付工资：
1．在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的150％支付工资；
2．在休息日工作，按照乙方日或小时工资标准为200％支付工资；
3．在法定休假节日工作的，应另外支付乙方日或小时工资标准300％的工资。
第七条甲乙双方应按国家和_________市社会保险的有关规定缴纳社会保险费。
第八条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙方提供劳动安全和卫生设施。
根据从事工种的需要，发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。
第九条甲方负责为乙方办理人身意外伤害保险。
保险期限由甲方按照双方签订的劳动合同期限确定，保险金额为_________元。
第十条甲方应给予乙方_________月的患病或非因工负伤的医疗期，乙方在医疗期内
患病的医疗费用甲方负担_________％。
第十一条乙方应遵守的劳动纪律是_________。
第十二条本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；
2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
4．被依法追究刑事责任的。
第十四条下列情形之一，甲方可以解除合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：
1．乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作的；
2．乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的；
3．甲乙双方不能依据本合同第十二条，就变更合同达成协议的。
第十五条合同双方当事人协商一致，可以解除劳动合同。
第十六条乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。
第十七条下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：
1．在试用期内的；
2．甲方以暴力、威胁、监禁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3．甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或提供劳动条件的。
可在此位置输入公司或组织名字
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