2021精选校本培训心得体会三篇
2021年校本培训心得(共10篇)

校本培训心得(共10篇)这篇校本培训心得范文是我们精心挑选的,但原对你有参考作用。
教师的个人成长,除了有个人的努力,还需要外界的帮助,在每学期开学之际,学校都会为我们提供这一机会。
依照我校惯例,利用了3天时间组织了一次教师培训,培训内容不仅丰富全面,而且非常细致。
从中小学教师职业道德及修养到怎样成为一名合格的人民教师;从学校制度到教学常规;从课改理念到课题研究等等。
许许多多与我们教师自身工作息息相关的问题都在几天的培训中找到答案,平时教师们都在各自的工作岗位上努力备课、上课、批改作业,根本无暇抽出时间进行全面的培训,所以这次暑期培训就显得更加难能可贵!两位校长分别从学校常规工作开展、学校发展史和未来远景两方面展开了本次校本培训,让新加入宏翔的老师认识了宏翔,也让我们这些老宏翔回顾了过去7年的奋斗历程,更重要的是,让我看到美好的未来。
王金战老师参加访谈节目的视频,让我看了不一样的,更是在学习的路上看见前方一个“有爱心的班主任”、“有责任心的班主任”和“聪明的班主任”——王金战。
在培训期间,林书记为我们带来了关于教师职业道德与修养的讲座。
虽然这一话题每年提起,但是已从教多年的我通过今年的培训,才真真切切意识到,职业道德修养对于教师这个职业而言,是多么重要。
因为作为一名教师,他的一言一行都是学生眼中的榜样和标准。
教师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,教师的形象之高大甚至超过他们的父母。
因此教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。
教师必须具备高尚的职业道德,这是教师这一职业的特殊性,也是倍受家长和社会关注的焦点。
缪剑峰院长的讲座让人收获不少,让我在“教师个人成长”这一问题上有了更为明确和细致的了解和认识,为我们所有年轻教师的职业成长和规划提供了一些具体和可行的做法,让学习不仅停留在理论层面上,有了实在的意义。
宋寿生主任的讲座让我们年轻教师认识到自身教学理论的不足,同时也利用大量教学案例加以说明,深入浅出的为我们展示了新理念在教改中的实施。
2024年校本培训心得体会(5篇)

2024年校本培训心得体会一、强调教育政策和教育理论的研习,切实转变教学理念1、强化学习型组织的构建和教师的终身学习能力教师唯有始终保持学习的热情和能力,将更新观念、获取新知、拓宽视野视为适应形势发展和提升自身素质的必要条件,才能准确把握学校教育的前进方向,使教学能力符合时代的需求,不断攀登新的高峰。
近年来,学校着重推进教师教育观念的更新,精心制定并实施了“二期课改”精神的学习计划,引导教师理解新课程改革的实质,并通过教师成长记录的方式激发教师进行有目标、有计划的学习。
目前,本校教师对新课程的核心理论已了然于心,对校本研修的关键环节“自主反思、伙伴协作、专业引领”也深感兴趣,这为他们持续更新观念、主动实践新型教学模式提供了可能。
2、促进形成正确的质量导向我们把引导教师树立正确的质量观作为“校本研修”的关键内容。
首先,我们强化了教师对学校严格执行课程计划重要性的认识,使每位教师都明白,严格执行课程计划是不可逾越的底线,牺牲学生综合素质和身心健康以提高语数外等学科成绩是不道德的。
其次,我们从学校长期发展规划的角度,对“质量观”进行了明确的定义,即经过若干年的努力,使学校的综合教育质量达到中上水平。
在日常教学管理中,我们每学期对所有学科进行“质量监控”,全面了解学校的教学状况。
二、“校本研修”应注重教师在工作中的学习1、“校本研修”的内容应根据教师的现有基础、工作现状和实际需求来设定,充分展现其扎根于学校的特性。
鉴于教师发展水平的差异,培训内容需具有针对性和具体性。
例如,我们针对教师中曾出现的“出力不讨好”现象,进行了专门的培训,从法律意识和教育者的责任、目标角度帮助教师转变角色认知,同时教授他们如何建立教育合力、提升与家长、学生的沟通技巧。
现在,许多教师在自我反思中都提到了这方面的转变,家长和学生的满意度也显著提高,特别是转学而来的学生和家长对我们的教师给予了高度评价。
2、“校本研修”中的工作学习应与实际工作紧密结合我们坚信,“工作与学习的融合”是设计“校本研修”活动的基本原则。
校本培训心得体会(共10篇)

校本培训心得体会〔共10篇〕第1篇:校本培训心得体会校本培训工作是“基于学校,在学校中,为了学校”的培训,为了实在开展工作,我校在对本校学生的需求进展科学的评估,并充分考虑当地社区和学校培训资的根底上,以学校和老师为主体,开发旨在开展学生个性特长的、多样的、可供学生选取的培训。
学校的生命在质量,质量的根基在老师。
为了适应教育变革要求,不断提升师资队伍的整体素质,持续和进步学校办学程度,我校在理论中逐步建立了以课程改革为中心,以课堂教学为载体,以教科研为依托,不断促进老师专业开展的校本培训新机制。
培训方案秉承和遵循这样的立意和宗旨,“过去,人们将老师职业比作蜡烛,燃烧并溶化自己,照亮学生。
这天,我们将老师职业比作火炬,在照亮学生的同时,点燃同仁。
”大家都能在这一立足学校实际的校本培训中共同成长,促进老师的专业成长,成就老师的职业理想,实现老师的人生价值。
四年来,在培训中,我们立足于学校开展、整体提升学校教育教学质量。
基于学校的现有条件和根底,针对学校老师队伍建立中存在的薄弱环节,开展针对性培训。
一、转变培训观念。
由于绝大多数老师原先所学的教育学是没有培训论的教育学,加上“校本培训”这一概念在我国正式使用的时间并不长,因此,老师对校本培训的认识难免存在一些偏向。
另外,学校、老师和学生过分依靠和迷信统编的教科书。
这种传统的思想上的习惯权力与校本培训的现实需求之间存在的强大的反差和深化矛盾,将对校本培训的开发带来观念、制度层面上的阻力。
为了改变这种状况,我校对老师进展了“校本意识,校本概念”的专业性讲座,又透过网络视频教育,使老师尽快熟悉了校培训新观念。
做到人人知人人懂,为后续工作的开展打下了夯实的根底。
我们又多层面拓展课程资支持校本培训方案,校本培训在师资上坚持以校为本。
在校本培训中,我们对老师的专业精神、专业态度、专业知识和潜力等关系到老师专业开展的方方面面给予了全方位关注,如老师的敬业精神、负职责的态度和成长目的等等。
学校校本培训个人心得体会(7篇)

学校校本培训个人心得体会(7篇)学校校本培训个人心得体会(精选篇1)在推进课程改革和实现“和美教育”的前提下,学校为教师创造了良好的学习环境与优质的培训资源,我校利用培训、听课和听专家讲座的机会,提供平台,让我们努力向名师、优秀教师学习,不断吸收别人的经验,以丰富自己,使自己的教学方式、方法以及手段有更大的发展和成功。
特别是认真学习优秀教师在课堂中语言的运用,关注他们的激励性评语。
多学习他人经验,经常反思自己的不足,一步一个脚印,踏踏实实地去实现目标。
在本次校本培训里,我受益匪浅!以下我就本次培训简要谈谈自己的成长收获:一。
我对“和美教育”的理解“和美教育”理念,就是要求以学生为主体,以教师为主导,充分发挥学生的主动性,把促进学生健康成长作为学校一切工作的出发点和落脚点。
关心每个学生,促进每个学生主动地、生动活泼地发展,尊重教育规律和学生身心发展规律,为每个学生提供适合的教育。
为了不断提高自身的专业水平,促进自身专业水平进一步发展,成为学生喜爱的教师。
二。
通过培训,促使自身成长1、在学习中成长我要利用业余时间多阅读教育教学理论书籍,做好读书笔记,使知识不断积累,思想与时俱进,使自己的素养不断提高。
多读书,读好书,用先进的教育思想、教育理念武装自己的头脑。
例外利用周六日休息时间到进修学习再学习,学习最新的教学技术。
2、在反思中成长没有反思就不会有成长,坚持写教学后记反思,在一节课后,及时记下自己教学实践的心得体会及反思。
经常上网查找相关音乐教学录像,学习他人的长处,反思自己的教学活动。
通过对优秀教师的教学行为模仿、学习,吸取他们的教学长处。
例如听取了校本培训课堂—陈秀敏老师的数学课,纵然学科不同,但是在陈老师精彩的课堂中,我可以吸收其长处,不断调整改进自己的教学行为,提高教学水平,结合自己的教学实际,形成自己的教学风格。
3、在实践中成长积极参与课堂教学活动,充分利用学校提供的机会上好公开课,给自己展示的舞台,为教学研究提供载体。
最新校本培训学习心得体会(精选12篇)

最新校本培训学习心得体会(精选12篇)最新校本培训学习篇1根据区教研[20xx]2号文精神,在教学活动中要积极贯彻《中共中央国务院关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》和《国务院关于基础教育改革与发展的决定》,建立以学校为本,以学校为基础,以学校为阵地,以学校为主体开展的教学研究与教育科研融合在一起的培训活动制度。
我校为了利于贯彻和实施学校的办学思想;切合教师的实际,有针对性地解决教师教育教学中的困惑和问题,有利于促进教师的专业成长;充分挖掘学校的潜能,充分利用学校的资源和条件。
依据学校的办学思想、办学特色、学校开展的实验课题、教师的专业发展、学校教育教学的实际情况确定了多层次、多方面的校本培训内容。
校本培训的主要内容有:1、课题研究式培训。
结合学校“适应教育”总课题、“发展与创新”课题、“新课标在重庆地区的适应性研究”课题(苏教版)、“课标实验教科书的适用性研究”(人教版)课题,深入进行教改科研,结合教改科研开发校本课程,力求在教育教学实践中实现基础教育课程改革的具体目标,使教师尽快适应新课程中的角色地位,积极调动教师的主动性与创造性,达到理论与实践、教学与科研相结合,提高教师的教学能力和教育科研能力。
2、诊断反省式培训。
通过观看《称赞》、《揠苗助长》、《生活中的数》等课例或教学录象,就教学中的问题进行诊断、反思,促进发展。
这种诊断可以是自我诊断分析,也可以是集体诊断寻找课堂教学的成功与失败,同时反思自己的教学行为与先进的教学历年的相悖之处,最后写出诊断反思论文。
同时,教师可以邀请自己的合作者、同行走进自己的课堂,与自己一同针对研究的内容、解决的问题进行诊断分析。
3、骨干式培训。
这种培训意在充分发挥骨干教师的作用。
在培训中,邀请各学科骨干教师与培训者展开对话,大家围绕培训主题,谈教学中的思考与实践。
让骨干教师担当培训着,一是肯定骨干教师的作用,充分发挥教育资源的功能;二是通过培训促进骨干教师的继续学习,使他在对他人进行培训的同时自身也得到提高与发展。
教师校本培训心得体会(通用5篇)

教师校本培训心得体会(通用5篇)教师校本培训心得体会1是我人生非常重要的`转折点,很高兴能够成为一名光荣的人民教师。
非常感谢学校领导针对我们这些新进教师组织校本培训活动,给我们提供了这样一次珍贵的学习机会。
这次新教师校本培训的内容十分丰富,形式也多种多样,包括学校校情校史介绍、教师职业道德规范、教育政策法规、教师心理健康教育、名师教学方法与经验、教师职业生涯规划等等诸多方面的系统学习。
虽然时间不多,但内容却是非常丰富和充实,对我们新教师来说更是终身受益,本次培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略,通过此次培训我得到了很大的收获。
现将自己的心得体会总结如下:首先,培训使我对学校的校情校史有了一个深刻了解。
培训的第一天的内容主题是“走进江中”。
我们参观了学校校园展厅、图书馆以及江中药谷。
学校秉承“惟学、惟人、求强、求精”校训,以为国家改革发展服务,为中医药事业发展服务,为地方经济发展和社会全面进步为己任,栉风暮雨五十余载,在人才培养、科学研究、文化传承与创新方面取得了重要的成效。
其中,尤以产学研结合的办学特色享誉业界。
培训第二天内容包括校情校史、学科介绍、科研人事管理、智慧校园等。
学校是教育部批准的首批有资格接受外国留学生的高等院校之一。
与20多个国家和地区的科研、医疗、教育机构建立了长期的合作关系。
学校领导就学校的整体情况给我们新进教师做了详细的介绍。
使我对学校的校情校史有了一个深刻的了解。
并为自己成为江中大家庭中的一员,而感到自豪。
其次,培训为我即将面临的实际工作提供了许多方法和策略。
校本培训的第二个部分的主题是“教学探索”。
作为一名即将走上工作岗位的年轻教师,虽然已经具备了一定的专业知识技能,但在如何组织教学,如何最大程度地提高教学效果上,还感到缺乏正确的理论指导。
在培训中,从事教育多年、教学经验丰富的骨干教师根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法,给我留下了深刻的印象。
校本培训学习心得(精选5篇)

校本培训学习心得(精选5篇)校本培训学习心得(篇1)为了提高教学质量,增强教师的业务素质,加强对新教师的培养,根据我校师徒结对子协议,我校制定了《新教师培养方案》,对青年教师提出了明确而具体的要求。
几年下来,《新教师培养方案》得到了认真贯彻和执行,青年教师培养取得了明显的实效。
一、青年教师培养的执行情景为了把青年教师的培养工作真正做到实处,我校为每一位青年教师确定了一名老教师担当其师傅,由师傅具体负责其培养工作。
按照我校要求,青年教师必须完成必须数量的教学工作量,必须完成必须数量的教学论文或教学、科研课题等。
一般情景下,青年教师必须在每学期末对自我的工作和学习情景写出书面总结,然后理解师傅和学校的共同考核。
对于培养过程中出现的问题,及时给予指正。
几年来,由于师傅负责,方法得当,措施到位,其效果良好。
近几年来,几位青年教师在各自指导教师的培养下,经过个人的学习和努力,都有了较大的提高,在工作中也都取得了较大的成绩。
主要表此刻以下几个方面:二、加强学习教育,提高了道德修养和法律素质。
近年来,几位青年教师能够认真学习党的路线方针政策,进取参加我校组织的政治学习和业务活动;能够做到爱岗敬业、为人师表。
在个人工作和事业上,有追求、有梦想,进取进取,脚踏实地,能够按时完成学校交给的各项任务。
指导青年教师认真学习“教育法”、“教师法”,经过团体和分散学习等多形式多渠道的指导方式,让各位教师熟悉并严格按照教学工作的有关规定要求规范自我的行为,深刻认识到自身在提高教学质量中所担负的使命和职责;提高了思想政治素质、职业道德水准和依法办学、依法治教的意识,杜绝教学活动中的违规行为。
同时指导青年教师学习关于加强师德建设的有关文件,学习媒体报导的师德高尚教师的典型事迹,要求教师要不断加强自身的道德修养,以高尚的人格潜移默化地影响学生,从而做到依法执教,爱岗敬业,热爱学生,严谨治学,团结协作,廉洁从教,为人师表。
三、鼓励青年教师团体备课,迅速提高整体素质团体备课也是提高青年教师整体素质的重要途径,不仅仅能够挖掘青年教师个人的潜能,又能充分发挥群体的作用。
校本培训心得体会总结范本10篇(精选文档)

校本培训心得体会总结范本10篇(精选文档)2023校本培训心得体会总结范文10篇一教师是办学之本,是立校之本,是学校可持续发展的基础。
全面推进素质教育,深入进行课程,培养具有创新精神和实践能力的学生,必须要有高素质的师资队伍。
而校本培训是全面提高教师素质的重要途径。
加强教师队伍建设,提高教师的师德和业务水平是提高教师教育教学能力的一条重要途径,更是影响教育质量的关键因素。
校本培训和校本教研,是教师成长的一只方舟。
因此,做好校本培训工作非常重要,下面将我校本年开展的校本培训工作总结如下:一、领导重视,认识到位,制度保证。
学校领导非常重视校本培训工作,成立了校长任组长的校本培训领导小组,加强对校本培训工作的指导,把校本培训作为加强教师队伍建设的重要手段,通过开展校本培训,大力提高教师专业化水平。
学校加强了对校本培训过程的管理,做到了培训时间、内容、人员、考评“四落实”,做到了辅导教师上课有讲稿,听课教师有笔记,学校有记录和信息反馈记载。
通过多种形式反馈工作进展情况,对教师产生激励作用。
二、坚持以人为本,创造良好的文化氛围。
用良好的文化氛围潜移默化地影响教师、发展教师、塑造教师,帮助教师成就事业。
宽松的学校文化氛围,使教师感到“舒心”、“放心”,能够无所顾虑地工作。
团结向上的文化氛围引导着教师,积极向上,不断进取,充分地发挥教师自身的积极性,使其人尽其能,各尽其才。
学校坚持利用传统的节日,搞一些有益的活动。
通过活动使教师感到学校在关注着自己,使教师体会到一种主人翁的责任感。
在对教师的奖励和任用方面,学校也坚持以人为本的理念,注意根据教师的德才学识,能力水平,根据教师的特点、特长,安排适当的岗位,以使其发挥长处,从而感受到工作的快乐。
这对教师的心理健康发展是有益的。
学校注重营造良好的学习氛围,让教师认识到学习的重要性。
明白在学习化社会中,学习是人生活的重要组成部分,体会到学习对自身工作的重要意义。
坚持自学,提倡互学。
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精选校本培训心得体会三篇
精选校本培训心得体会三篇
校本培训心得体会篇1
今天,我们进行了校本培训,培训的内容为阅读培训,经过一天的培训,现将体会和感悟与大家交流一下。
在新的教育理念下,教育工作者不应只满足于“一桶水”,而要成长为“长流水”。
不论是领导干部、教师,还是学生、家长都需要读书,让读书成为一种生活习惯。
读书不仅可以改变一个人的精神、气质和品质,还能增长一个人的教育智慧,更能改变学校、教师、学生。
做一件事情,最难的就是要坚守,读书活动的开展更是这样,最重要的是形成读书的习惯,产生读书的兴趣,营造学校读书的氛围和风气。
在阅读的内容上应该广泛涉猎,在阅读的形式上要把读与写紧密地结合起来,要读有所悟,读有所感,读有所写,真正实现阅读成果的转化。
作为一名教师,我们在青春校园中与一个个灵动的生命相遇,并进行心灵的对话。
阅读使我们学会反思与精进,是内心更加强大、心胸更加开阔、追求更加崇高。
学校要成为师生心灵相互靠近、彼此温暖、幸福沟通的精神家园。
学校教育就是在漫长人生路上教师与学生的一次心灵之约。
一旦读书成为我们的读书方式,我们便不会孤独。
在阅读中追寻生命
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