中国烟草规章制度
烟草公司安全生产管理制度
一、总则第一条为了贯彻落实国家安全生产方针，加强烟草公司安全生产工作，保障员工生命财产安全，预防事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于烟草公司所有员工、承包商、临时用工及外来人员。
第三条公司安全生产管理工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的原则。
二、安全生产目标第四条公司安全生产目标：杜绝较大及以上事故，有效控制一般事故，确保无重大火灾、爆炸、中毒事故发生。
第五条年重伤率控制在0.5以下，年负伤率控制在3以下。
三、安全生产责任制第六条公司实行安全生产责任制，明确公司领导和各级各类人员对安全工作应负的岗位责任。
第七条公司经理对本公司的安全生产工作负全面领导责任；分管领导对公司安全生产工作负直接领导责任；各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任；员工对本岗位安全生产工作负直接责任。
第八条安全生产责任内容包括：安全生产责任制落实、安全生产教育培训、安全生产投入、安全生产检查、事故隐患排查治理、事故报告及处理、应急管理等。
四、安全生产教育培训第九条新员工上岗前必须接受公司统一的安全教育培训，培训内容包括安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、岗位操作规程、安全生产知识等。
第十条员工岗位变动或调整时，必须接受与其新岗位相适应的安全教育培训。
第十一条公司定期组织安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。
五、安全生产检查与隐患排查治理第十二条公司建立健全安全生产检查制度，定期对生产现场、设备设施、安全防护设施等进行检查。
第十三条发现安全隐患，立即采取措施进行整改，确保安全隐患整改到位。
第十四条建立安全隐患排查治理台账，对安全隐患进行跟踪、监督、整改。
六、事故报告与处理第十五条发生事故后，立即启动应急预案，采取有效措施，减少人员伤亡和财产损失。
第十六条事故发生后，及时向公司领导和相关部门报告，并按规定程序进行调查处理。
第十七条对事故责任人进行严肃处理，对事故原因进行分析，制定整改措施，防止类似事故再次发生。
烟草控制规章制度
烟草控制规章制度
《烟草控制规章制度》
烟草控制规章制度是指国家或地方政府对烟草生产、销售和使用所制定的一系列法律法规和政策措施。
这些规章制度的主要目的是保护公众健康，减少吸烟对人体健康的危害，控制烟草制品的生产和营销，以及限制烟草的使用。
烟草控制规章制度通常包括对烟草产品的生产和销售进行监管，限制广告宣传和促销活动，加强对烟草产品的警示标签和健康警示，禁止在公共场所吸烟，提高烟草税收等措施。
这些规章制度的实施可以有效地减少烟草制品的消费，降低吸烟率，减少吸烟对人体健康的危害。
在全球范围内，各个国家都积极实施烟草控制规章制度。
联合国框架公约《控制烟草制品框架公约》对全球范围内的烟草控制提供了指导和支持，各国也根据自己的国情和实际情况不断完善和加强烟草控制规章制度。
烟草控制规章制度的实施对于维护公众健康、降低医疗支出、减少吸烟造成的环境污染和经济损失都具有重要意义。
同时，这也需要全社会的共同努力，包括政府、卫生部门、媒体、学校和公众等各个方面的参与和支持。
总的来说，《烟草控制规章制度》在全球范围内都具有重要意义，它是维护公众健康、减少吸烟对个人和社会带来的危害的重要手段，也是各国政府和社会共同努力的方向和目标。
2024年烟草行业安全管理规定
2024年烟草行业安全管理规定第一章总则第一条根据《中华人民共和国安全生产法》的要求，制定本规定，以加强烟草行业安全管理工作，确保生产经营单位和职工的人身安全和财产安全。
第二条本规定适用于从事烟草生产、经营和使用等活动的各类单位和职工。
第三条烟草行业安全管理工作应遵循“预防为主、综合治理、科学管理、依法监管”的原则。
第四条烟草生产、经营和使用单位应建立健全安全生产责任体系，明确安全生产主体责任，履行安全生产管理职责。
第五条烟草行业安全管理工作应注重科技创新和信息化建设，提高安全管理水平。
第二章安全生产责任第六条烟草生产、经营和使用单位应明确安全生产主体责任，建立健全安全生产责任体系。
第七条烟草生产、经营和使用单位应设立安全生产责任人，落实安全生产主体责任。
第八条安全生产责任人应具备相关专业知识和经验，负责烟草行业安全管理工作。
第九条安全生产责任人应制定并组织实施安全管理制度，加强安全生产标准化建设。
第十条烟草生产、经营和使用单位应按照国家有关规定，制定并修订安全生产责任制度。
第三章安全生产管理第十一条烟草生产、经营和使用单位应建立健全安全生产管理机构，明确职责和人员编制。
第十二条安全生产管理机构应配备专职的安全生产管理人员，负责安全管理工作。
第十三条烟草生产、经营和使用单位应建立健全安全生产管理制度，加强对安全生产工作的组织和指导。
第十四条烟草生产、经营和使用单位应加强生产设施和设备的安全管理，确保设施和设备的安全性能和可靠性。
第十五条烟草生产、经营和使用单位应加强对职工的安全教育和培训，提高职工的安全意识和技能。
第十六条烟草生产、经营和使用单位应建立健全事故应急管理制度，做好突发事件的应对和处理工作。
第四章安全生产监督第十七条烟草行业安全监管部门应加强对烟草生产、经营和使用单位的日常监督检查，发现安全隐患及时整改。
第十八条烟草行业安全监管部门对发生重大安全事故的烟草生产、经营和使用单位，应进行安全事故调查，追究相关责任。
烟草行业安全管理规定(3篇)
第1篇第一章总则第一条为加强烟草行业安全管理，保障国家烟草专卖制度的实施，维护国家利益和消费者权益，预防安全事故发生，根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国烟草专卖法》等相关法律法规，结合烟草行业实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于我国境内从事烟草种植、生产、加工、销售、储存、运输等活动的企业、事业单位和其他组织。
第三条烟草行业安全管理应当遵循以下原则：（一）预防为主、综合治理；（二）依法管理、科学管理；（三）以人为本、安全发展；（四）责任明确、奖惩分明。
第二章安全生产责任制第四条烟草行业企业、事业单位和其他组织应当建立健全安全生产责任制，明确各级领导、各部门、各岗位的安全生产职责。
第五条企业主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，对本单位的安全生产负总责。
第六条各级安全生产管理人员应当履行以下职责：（一）组织制定和实施安全生产规章制度；（二）组织开展安全生产教育和培训；（三）组织开展安全生产检查和隐患排查治理；（四）组织编制和实施安全生产事故应急预案；（五）组织事故调查处理和统计分析；（六）其他安全生产工作。
第七条各部门、各岗位的安全生产职责：（一）生产部门：负责生产过程中的安全操作，确保生产设备、设施安全运行；（二）销售部门：负责销售过程中的安全操作，确保产品储存、运输安全；（三）仓储部门：负责仓储过程中的安全操作，确保仓储设施、设备安全运行；（四）运输部门：负责运输过程中的安全操作，确保运输工具、设施安全运行；（五）其他部门：按照职责分工，做好安全生产相关工作。
第三章安全生产规章制度第八条烟草行业企业、事业单位和其他组织应当建立健全安全生产规章制度，包括但不限于以下内容：（一）安全生产责任制；（二）安全生产教育培训制度；（三）安全生产检查制度；（四）隐患排查治理制度；（五）安全生产事故报告和处理制度；（六）消防安全管理制度；（七）职业健康管理制度；（八）其他安全生产规章制度。
烟草员工公休假规章制度
烟草员工公休假规章制度
《烟草员工公休假规章制度》
烟草行业作为一个重要的行业，在中国有着广泛的市场需求。
在这个行业中，员工的工作是非常繁重的，因此制定一套合理的休假规定对于员工的身心健康是非常重要的。
烟草公司通常会根据国家法律法规和公司实际情况，制定员工的公休假规章制度。
这种规章制度通常包括了员工的带薪年假、法定节假日安排、探亲假、丧假、产假、婚假等内容。
在大多数情况下，烟草公司会按照《劳动法》的规定，给予员工带薪年假。
具体的年假天数根据员工的工龄和公司实际情况而定，通常会根据员工的工龄逐年递增。
此外，公司也会根据国家法定的节假日给予员工带薪休息，让员工有足够的时间休息和放松。
除了带薪年假和法定节假日外，烟草公司也会考虑员工特殊情况给予其他假期，比如探亲假、丧假、产假、婚假等。
这些假期可以让员工在需要的时候得到足够的休息时间，处理家庭事务或者个人事务。
总的来说，烟草员工的公休假规章制度是为了保障员工的权益和身心健康，也是为了激励员工更好地工作。
公司制定合理的假期制度，不仅有利于员工的工作效率和生活质量，也有利于公司的发展和稳定。
因此，公司应当不断完善和规范自己的假期制度，让员工在工作之余有足够的休息和放松。
香烟经营规章制度模板范文
香烟经营规章制度模板范文第一章总则第一条根据国家有关法律法规和行业管理规定，为了规范香烟经营活动，维护市场秩序，保障消费者权益，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于从事香烟经营的企业或个体经营者，包括批发和零售业务。
第三条香烟经营者应当依法经营，遵守诚实信用、公平竞争的原则，加强内部管理，提高服务质量，确保香烟销售安全、卫生。
第四条香烟经营者应当根据经营地的实际情况，合理制定管理制度，规范经营行为，提高经营效益。
第五条香烟经营者应当定期对本规章制度进行检查，发现问题及时整改，确保规章制度的执行有效。
第二章经营许可第六条香烟经营者应当依法申请香烟经营许可证，未取得许可证或许可证过期的，不得从事香烟经营活动。
第七条香烟经营者应当按照有关法律法规和行业管理规定的要求，向主管部门提交申请材料，并按规定缴纳费用。
第八条香烟经营者应当保持许可证的完整性，不得涂改、转借、转让或者伪造许可证。
第九条香烟经营者应当遵守有关规定，确保经营场所符合卫生、安全要求。
第十条香烟经营者应当定期向主管部门报送相关经营信息，确保经营活动的合法、稳定。
第三章经营行为第十一条香烟经营者应当按照法律法规和行业管理规定，合法采购、销售香烟，禁止销售假冒伪劣产品。
第十二条香烟经营者应当建立健全库存管理制度，严格执行采购、入库、销售等流程，确保库存产品的质量安全。
第十三条香烟经营者应当加强员工培训，提高员工的业务水平和服务意识，确保消费者能够得到满意的服务。
第十四条香烟经营者应当依法履行税收义务，及时足额缴纳税款，不得逃避税收监管。
第十五条香烟经营者应当公布价格信息，不得串通、哄抬价格，不得实施价格歧视。
第十六条香烟经营者应当加强对风险防范意识，防范火灾、盗窃、抢劫等安全事件的发生，确保经营场所的人员和财产安全。
第四章经营管理第十七条香烟经营者应当建立健全内部管理制度，明确组织架构、职责权限和工作流程，确保对经营活动的有效监督和控制。
第十八条香烟经营者应当进行定期的库存盘点，保证库存数据的准确性和及时性。
烟草专卖条例施行细则(3篇)
烟草专卖条例施行细则第一章总则第一条为了规范烟草专卖工作，保护公众健康，推动烟草专卖行业的健康发展，根据《烟草专卖条例》，制定本细则。
第二条本细则适用于全国范围内的烟草专卖工作。
第三条烟草专卖工作应当遵循法律法规，坚持健康优先、科学管理的原则，加强监管，提高服务质量。
第四条烟草专卖工作应当依法实行许可制度，明确烟草专卖经营者的资格、条件和责任。
第五条烟草专卖工作应当加强宣传教育，引导公众形成科学、健康的吸烟观念和生活方式。
第六条烟草专卖工作应当注重科研创新，促进烟草健康发展，加强与相关科研机构的合作，提高烟草产品质量。
第七条烟草专卖工作应当强化监督执法，加大对违法违规行为的打击和处罚力度，维护市场秩序。
第二章烟草专卖经营者的资格和条件第八条烟草专卖经营者应当具备以下条件：（一）法律法规规定的烟草专卖经营者资格；（二）有固定的经营场所，并符合相关法律法规和卫生标准；（三）具备从事烟草专卖的专业知识和经营管理能力；（四）在过去一年内，无被吊销烟草专卖经营资格、涉嫌偷税漏税、销售假冒伪劣烟草产品等严重违法违规行为。
第九条烟草专卖经营者应当遵守法律法规，规范经营行为：（一）不得在未取得相关批准文件的情况下擅自从事烟草专卖经营；（二）不得销售过期、变质或者无合法生产许可证的烟草产品；（三）不得向未成年人销售烟草产品；（四）不得销售假冒伪劣烟草产品；（五）不得违规宣传烟草产品的功能或者对人体健康的影响；（六）不得以低价销售烟草产品。
第十条烟草专卖经营者应当建立健全内部管理制度和销售监管制度，确保经营行为的合规性。
第三章烟草产品的生产与销售第十一条烟草产品的生产应当符合国家标准和相关规定，确保产品质量安全。
第十二条烟草产品的销售应当遵守以下规定：（一）销售场所应当设立“禁止吸烟”标志，并提供良好的通风设施；（二）销售场所应当摆放烟草产品展示牌，明示烟草产品的品牌、价格、产地等信息；（三）销售场所不得向未成年人销售烟草产品；（四）销售场所应当保证烟草产品的真实性和合法性，不得销售假冒伪劣产品；（五）销售场所应当设置合理的价格，不得以低价销售烟草产品。
烟管制管理制度
烟管制管理制度一、总则为规范烟草行业管理，保障人民健康，根据国家有关法律法规，制定本制度。
二、烟草企业管理1. 烟草企业应当依法取得《烟草经营许可证》，严格按照许可证规定经营，不得擅自从事与烟草行业无关的经营活动。
2. 烟草企业应当严格执行烟草行业的生产标准和质量管理规范，确保产品质量和安全。
3. 烟草企业应当建立健全生产、质检、销售等管理制度，建立质量追溯体系，依法履行产品质量监管和风险防控责任。
4. 烟草企业应当配备专业的管理人员和技术人员，提高生产技术水平和管理水平。
5. 烟草企业应当对从业人员进行规范培训，提高从业人员的素质和专业技能。
6. 烟草企业应当对生产经营过程中可能产生的污染进行排查和治理，保障环境安全。
三、烟草产品管理1. 烟草产品应当依法进行注册，获得《烟草产品许可证》方可生产和销售。
2. 烟草产品应当严格按照产品质量和卫生安全标准生产和销售，不得生产和销售质量不合格的产品。
3. 烟草产品应当在包装上明确标注产品的生产日期、保质期、厂家名称、产地等信息，不得虚假宣传。
4. 烟草产品不得对未成年人进行销售和宣传，不得在学校、幼儿园等公共场所销售和宣传。
5. 烟草产品不得在各类公共交通工具和公共场所吸烟，不得在禁烟区域销售和宣传。
6. 烟草产品应当依法缴纳烟草税款，不得逃避纳税。
四、烟草市场管理1. 烟草市场应当依法设立烟草专卖店，经营烟草产品。
2. 烟草专卖店应当依法取得《烟草专卖许可证》，严格按照许可证规定经营，不得违法售卖烟草产品。
3. 烟草专卖店应当严格控制未成年人购买烟草产品，不得向未成年人售卖烟草产品。
4. 烟草专卖店应当配备专业的销售人员，提高销售人员的素质和服务水平。
5. 烟草专卖店应当严格遵守烟草产品销售管理政策，不得在禁烟区域售卖烟草产品。
6. 烟草专卖店应当按照政府有关部门的监管要求进行销售清点和报告，不得私自调换卷烟包装、销毁烟草产品。
五、烟草宣传和教育1. 政府有关部门应当加大烟草危害宣传和教育力度，普及烟草危害知识，引导公众不吸烟或戒烟。
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基建管理员岗位职责
一、参与项目前期工作的工程设计、建设方案、及施工工艺的调查研究。
二、参加审查设计单位提供的图纸、变更通知和施工单位提交的施工组织设计、施工技术方案、施工进度，施工技术核定等工作。
三、参与工程的计划、技术、质量、安全和经济责任的交底，按照计划、设计、施工等文件和上级的指示做好工程现场施工调度和场容、质量、安全管理，并调查施工条件，预测施工中出现的变化，提出应对措施，做好应变准备，为工程建设活动的协调，顺利进行创造必备条件。
四、督促检查施工单位遵守规范、规程和制度，并按施工合同和批准的施工图、施工组织设计、施工技术方案、施工进度计划等组织施工。
发现问题及时解决和报告，协助主任全面工作。
五、严格按相关规定对工程施工质量及对工程材料的质量、使用和代用情况进行检查监督。
密切配合协调监理单位进行现场施工管理，做好施工中各单位的协调工作，检查和处理施工中出现的各种问题，确保项目顺利实施。
六、认真学习和严格遵守本单位的安全保卫规章制度，落实好本部门的安全责任制。
加强安全管理，掌握必要的安全知识，做好安全防范。
专卖管理股副股长
1、协助股长制订局专卖管理工作考核方案，并组织实施检查与考核。
2、协助股长组织、指导专卖部门工作计划、工作小结、工作总结、规章制度等文字资料的撰写、汇报与上报。
3、负责安排本部门上传下达及接待工作。
4、负责部门绩效考核工作。
定期或不定期对相关人员进行必要的业务知识培训。
5、组织专卖管理信息系统应用管理工作，负责与客户服务分部配合协作，协助市场服务分部组织、策划、实施辖区网建方案，并负责客户规范经营档案管理。
6、负责部门分管下属的日常管理。
7、完成领导交办的其他任务。
初级烟叶技术员工作职责
负责落实烟叶生产技术、检查考核、物资、技术培训等管理工作。
1、协助主任做好全市烟叶生产物资信息收集、发布，以及烟叶生产物资的计划、组织和落实工作；
2、负责烟叶生产技术培训和检查考核，督促烟叶生产技术的落实；
3、做好全市烟叶生产计划和烟叶收购计划的分配、组织、落实工作；
4、负责全市烟叶生产技术指导与技术推广，解决烟农遇到的技术问题；
5、负责全市烟叶生产情况调查研究及生产管理方法研究；
6、督促落实全市的烟叶标准化生产工作；
7、做好日常安全管理工作；
8、完成领导交办的其他任务。
市场服务分部主任岗位职责
负责市场服务分部的全面工作，具体包括：
一、负责制定辖区卷烟营销相关工作计划和管理制度，并组织实施、检查落实：
1、负责制定和完善辖区各项卷烟营销制度及相关实施措施。
2、负责制定辖区卷烟营销中长期规划，并推进实施。
3、负责制定部门年度工作计划和年度预算，并监督实施。
二、全面组织卷烟营销的各项工作：
1、组织卷烟市场调研、需求预测工作。
2、组织完成卷烟销售目标。
3、组织客户服务、市场与品牌的培育与维护工作。
三、负责在辖区内实施省、市公司卷烟营销网络建设规划：
1、负责在辖区内组织落实卷烟销售网络建设的各项工作并解决网建过程中出现的问题。
2、负责在辖区内组织对网建工作的整体流程进行优化和改进。
3、负责制定和实施本单位营销创新的相关工作。
四、负责对内对外的协调工作：
1、负责部门内部、本部门与市局（公司）营销中心及其它部门间的关系协调。
2、负责与工业公司、相关政府部门以及社会公众等的关系协调。
财务室岗位职责
l、负责制定局（分公司）年度财务工作计划。
2、负责制定局（分公司）财务管理、会计核算、内部控制等相关制度，并监督执行。
3、负责局（分公司）经营业务、成本费用的会计核算。
4、负责局（分公司）年度、月度的各项会计报表工作。
5、负责往来账及商品进销存（烟叶、烟用物资）的管理、核实。
6、负责组织全面预算管理工作，包括年度预算的编制、执行、监督。
7、负责税务管理，包括税务筹划、缴纳、核算。
8、负责国有资产清产核资的组织实施。
9、负责国有资产的管理和处置。
10、负责制定部门工作计划和工作总结。
11、负责部门安全管理。
12、负责部门员工管理、业务培训与绩效考核工作。
13、负责部门会计档案管理及其它工作。
14、负责本部门贯彻实施质量、职业健康安全管理体系的方针和目标。
15、负责本部门危险源调查，在日常工作中落实相关危险源的控制措施。
高级烟叶技术员工作职责
负责落实全市科研、质检、烟叶生产技术和烟叶质量培训等管理工作。
1、负责根据上级下达的科研项目开展科研研究作；
2、负责贯彻烟叶质量检测规章制度，执行国家烟叶收购政策，把握国家收购标准；
3、负责处理烟叶收购中出现的各种争议；
4、负责国标样的仿制审定和封签及各种化验样烟选、送工作，组织烟叶国标培训；
5、负责烟叶质量的监督检查，深入基层站点掌握情况，定期汇报检查公告；
6、负责烟叶生产经营分部计量器具的管理工作，督促操作人员了解各种计量器具的性能并做好保养工作，并送检与维修；
7、负责全市的烟叶标准化生产管理工作；
8、做好日常安全管理工作；
9、完成领导交办的其他任务。
办公室（法规室、烟草学会）工作职责
一、负责局（分公司）文秘、宣传、信访、学会、企业文化建设等工作。
二、负责局（分公司）的档案、印章、会议等管理工作。
三、负责局（分公司）各项法律事务工作。
四、负责局（分公司）采购办的各项工作。
五、负责局（分公司）接待和行政事务工作。
六、负责局（分公司）后勤工作。
七、负责局（分公司）经济运行管理相关工作。
八、负责局（分公司）信息维护工作。
九、负责部门内部管理。
十、负责上级领导及地方党政机关交办的其他工作。
办公室主任工作职责
一、负责制定局（公分司）年度、半年度工作计划，根据工作计划的执行情况，及时进行工作总结；
二、负责根据股室年度计划制定阶段工作计划，并监督实施。
三、负责局领导的文秘工作。
四、负责文秘宣传、信息维护、体系建设、信访维稳、烟草学会工作。
五、负责行政事务、法制、信访、档案管理和公关及对外接待工作；组织目标考核及本部门员工考核评价工作。
六、负责后勤服务、安全保护、车辆管理工作。
七、组织负责股室内部、本股室与局（分公司）各股室及其它直属单位间的关系协调。
八、负责全局（分公司）职业健康安全管理体系工作。
九、完成领导交办的其他任务。
车辆管理员工作职责
一、负责按“一车一档、一人一档”的原则及时收集、整理车辆台帐档案及驾驶员台帐档案。
二、负责建立健全含维修保养在内的车辆技术档案，做好行车登记。
三、负责对车辆的油耗、维修等各项费有进行核算整理。
四、协助编制油耗、材料、随车工具购置计划，并按计划健全领发登记手续。
五、协助组织办理车辆落户、年审、年检、保险及有关费用交纳等有关事宜。
六、完成领导交办的其他工作。
专卖管理股股长
一、负责制定局（分公司）专卖管理相关工作计划和管理制度，并组织实施、检查落实。
二、全面组织专卖管理的各项工作。
三、负责对内对外的协调工作。
四、负责本岗位安全工作。
五、负责质量职业健康安全管理体系的相关工作。
六、完成领导交办的其他任务。