最新放假通知范文4篇
节假日放假通知范文
节假日放假通知范文2023节假日放假通知（精选21篇）某某某某公司全体员工请注意：某某某某清明节假期将至，根据根据国家节假日放假规定，并研究公司的实际情景，公司特将某某某某年清明节放假做以下安排，请各位员工参照执行！1、清明节放假时间：根据公司实际情景，我公司清明放假时间为某某某某年4月4日，某某某某年4月6日（周六、周日、周一）共3天，某某某某年4月7日（周二）正式开始上班。
2、节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品，注意自己的人身安全。
意外情景，公司将不予负责！通知人：日期：某某某某某集团所属各单位部门：某某某某年春节将至，为使公司和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节，切实做好节日期间的安全工作，现将有关事宜通知如下：一、放假时间：自某某某某年1月26日（农历腊月二十六）至某某某某年2月6日放假，共12天。
2月6日（星期一）上班。
二、认真做好安全检查工作。
对所属办公室进行以防火、防盗为主要资料的安全大检查，确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。
各单位要认真清理一下文件资料，将重要文件保管好，贵重物品放在安全处，防止被盗。
财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。
保证门窗的关掉和落锁，并由该部门负责人落实到位。
三、节假日期间为事故多发期，在节日期间返乡的员工要注意旅途人身、钱物安全，假期结束后请按时回到公司。
集团公司祝全体员工新春愉快，万事如意！附：公司全体员工于2月5日午饭后开始整理办公区域内的环境卫生，要求做到：地面整洁、桌椅整齐、物品摆放有序。
各公司副总经理、部门经理于5日14：30分开始检查各公司、部门的卫生安全情景。
通知人：日期：全体员工：经公司研究决定，20某某清明节放假及调休安排时间如下：1、清明节放假时间为20某某年某某月某某日（星期某）至20某某年某某月某某日（星期某），共某天，某某年某某月某某日正式开始上班，20某某年某某月某某日（周某）和20某某年某某月某某日（周日）照常上班。
2024年春节放假通知书(4篇)
2024年春节放假通知书各乡(镇)场人民政府，县人民政府各部门、各直属机构：201____年春节即将来临，根据____明电〔____〕____号《____关于____年部分节假日安排____通知》的要求，现将____年春节放假通知如下：一、春节：____月____日至____月____日放假调休，共____天。
____月____日(星期____)、____月____日(星期____)上班。
二、各乡(镇)场、各部门要着力解决群众生活中的实际困难和问题，扎实做好节日期间的市场供应工作，重点抓好与群众生产生活密切相关的供水、供电、供油、供气、供暖和交通出行等工作，做好应对灾害性天气的各项准备;全面落实安全生产责任，严格执行安全生产规章制度，节前要集中开展安全生产大检查和专项治理整顿，全面排查和消除交通运输、煤矿、消防、烟花爆竹等重点行业和领域的安全隐患;严格落实维护社会稳定责任制，深入开展社会稳定风险评估和矛盾纠纷排查化解工作，切实做好信访工作，坚决纠正损害群众利益的行为，确保人民群众度过一个安全祥和的春节。
三、各乡(镇)场、各部门要高度重视节日期间值班工作，严格落实领导带班制度。
加强一线力量，确保节日期间各项工作正常运转，如遇到重大紧急突发事件，要及时向上级报告，妥善处置。
____人民政府办公室2024年春节放假通知书（2）尊敬的客户：在____年新春即将到来之际，首先感谢广大天方达客户这一年来对我们公司的支持和帮忙!天方达全体员工祝您和您的家人新年快乐!万事如意!心想事成!公司新年放假时光：____年____月____日(除夕)——____年____月____日(正月十五)。
正式上班时光：____年____月____日(正月十六)放假期间客服值班电话：400-103-7788在此期间给您造成的不便，敬请谅解!顺祝:商祺!2024年春节放假通知书（3）【标题】春节放假通知书【正文】尊敬的全体员工：大家好！根据公司制度和法定节假日规定，结合公司的实际情况，现将2024年春节放假事宜通知如下：一、放假时间根据国家法定放假安排，我公司决定将2024年春节放假安排如下：时间：从2024年1月31日（农历腊月二十九）开始，到2024年2月6日（农历正月初六）结束，共计7天。
关于放假安排通知范文锦集7篇
关于放假安排通知范文锦集7篇关于放假安排通知范文锦集7篇放假安排通知篇1__公司全体员工：根据国务院办公厅通知，2023年春节放假安排如下:1月30日(星期四、农历除夕)至2月6日(星期四)放假调休，共8天。
2月7日(星期五)上班。
节假日期间，各单位要妥善安排好值班和安全、保卫、防火等工作，遇有重大突发事件发生，要按照规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
__公司人事部2023年2月27日放假安排通知篇2亲爱的家长：您好！首先衷心感谢您一直以来对我园工作的关心支持和帮助！在这金秋时节，我们即将迎来重要的节日――国庆节，为了让您的孩子度过一个充实平安的假期，现把放假时间安排及注意事项通知如下，敬请家长配合做好孩子的监护、教育工作。
10月1日―10月8日，共八天，记得10月9日星期一照常回园上课哦。
1、尽量与孩子讲普通话，这样不仅能锻炼孩子的口语表达能力，也能让孩子更好的'融入集体当中。
2、每天要和孩子进行交流，增进与孩子的亲子关系，让家庭更加的和睦。
3、放假期间，由于已经到了秋天，即使是天气较热，也不要让孩子到河里洗澡，避免受凉。
4、建议家长让孩子参与到家务中，让孩子热爱劳动，帮助父母做力所能及的事情，假期回来，与其他小朋友一起分享。
__幼儿园2023年_月_日放假安排通知篇3公司全体员工：根据《国务院关于修改〈全国年节及纪念日为放假办法〉的决定》，我司“五一”国际劳动节放假安排如下：“五一”国际劳动节：4月29日为―5月1日为放假，共3天。
4月28日为(星期六)正常上班。
其中，其中4月29日为（星期日为）为公休、4月28日为（星期六）公休调至4月__日为（星期一）、5月1日为（星期二、“五一”国际劳动节）为法定节假日为。
节假日为期间，各部门应妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保安全、平稳度过节日为假期。
预祝大家节日为快乐！__公司__年4月_日为放假安排通知篇4__年春节在即，为了便于公司同仁提前安排好工作和生活，现根据国务院办公厅通知精神及公司的福利政策，将“春节"期间的放假安排通知如下：__年春节放假安排为：__年春节是1月28日，正月初一，星期六。
2024年学校国庆节放假通知4篇
中学2024年国庆节放假通知及安全提示尊敬的家长：盛世华诞全民喜迎，伟大复兴普天同庆。
根据相关放假安排，结合学校教育教学实际情况，现将国庆放假安排通知如下：一、放假时间安排为缓减国庆期间放假、收假的交通拥堵和出行困难的实际情况，现对国庆放假作以下优化调整：1.9月29日上课调至9月28日，9月30日上课调至10月7日，国庆放假时间：9月29至10月6日。
2.初中七年级、八年级，高一、高二年级9月28日下午放假；10月6日下午返校。
3.初三年级、高三年级以年级通知为准。
二、假期温馨提示1.出行安全。
国庆假期为出行高峰，选择合理、合法的交通工具，自行驾车时遵守交通规则，不酒驾、醉驾，不开斗气车，不疲劳驾驶，不随意占用应急车道。
提前查知出行路线和天气，熟悉路况，避开极端天气，避开人流高峰，错峰出行。
2.信息安全。
预防诈骗提高防患意识，谨防电信诈骗。
下载好国家反诈APP，不轻信虚假信息，不随便透漏个人信息，切忌贪小便宜。
3.身心健康。
请教育孩子注意饮食卫生安全，饭前便后一定要洗手。
不暴饮暴食，少吃生冷食品。
秋季为流行病告发期，假期加强锻炼，积极预防。
4.消防安全。
警惕火灾风险，游览景区、公共文化场馆、文物保护单位等场所时，严格遵守消防安全管理规定，主动了解应急疏散路线，遇突发、紧急情况听从现场工作人员引导和指挥。
5.文明出游。
爱护生态环境，保护文物古迹，爱惜公共设施，遵守公共秩序，尊重目的地文化传统及风俗习惯。
遵守场所规定，听从工作人员的疏导指引，包容礼让对待交通拥堵和景区人流量增加引起的等待。
践行“光盘行动”，尽量“绿色出行”。
假期不仅是休息与放松的时刻，更是自我提升与家庭共融的宝贵时机。
我们鼓励每一位同学，在享受假期带来的欢乐之余，能够合理规划时间，既不忘学习，也不失对生活的热爱与探索。
最后，XX中学再次衷心祝愿全校师生及全体家长朋友国庆节快乐，身体健康，阖家幸福！中学2024年国庆节放假通知及安全提示尊敬的家长朋友、亲爱的同学们：随着国庆节的临近，我们将迎来一个充满欢乐和放松的假期。
2024寒假放假通知(优秀28篇)
2024寒假放假通知（优秀28篇）法定节假日不给工资怎么赔偿? 1法定假日不给工资怎么办法定假日不给工资的处理如下：1.和用人单位协商；2.向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁；3.直接向当地法院起诉。
4.单位应该在全额支付工资外，还应加付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
关于2024年节假日放假安排的通知2各单位、部门：20xx年的五一节即将来临，为便于职工安排工作与休假，现将放假安排通知如下：4月29日(周一)至5月1日(周三)放假调休，共3天，4月27日(周六)、4月28日(周日)正常上班。
请各部门安排好工作及节日期间值班事宜，并做好节前安全检查工作，确保假期安全。
祝五一节快乐！特此通知！x公司20xx年xx月xx日2024暑假放假通知3根据教育主管部门意见，我校于20x年7月5号放暑假，下期定于x年9 月1 号开学，现将贵子女同学一期来的素质情况和有关事宜通知如下：一、班主任指导意见：二、文化素质情况：三、假期注意事项：1.尊纪守法，讲究社会公德，讲文明有礼貌，尊敬长辈，孝敬父母，谦卑礼让。
2.积极参加社会实践活动和力所能及的家务劳动，培养吃苦耐劳的意志品质。
3.积极参加健康向上的娱乐活动，陶冶情操。
不赌博，不吸烟，不喝酒，不搞封建迷信活动，不进入电子游戏室、台球室、录像室、歌舞厅、溜冰场、网吧等。
4.注意安全，不玩火、不玩电，严格遵守交通规则。
过马路要走人行横道，不抢道，不抢时间。
5.注意饮食卫生，不要购买“三无”食品，防止食物中毒。
要学会保护自己，照顾自己，注意不要暴饮暴食，尽量少食用生冷的食品。
6.认真完成暑假作业，认真复习旧知识或弥补知识的不足，预习新学期的内容。
7.网络是一个很好的学习工具，我们可以利用它搜集资料，拓宽视野。
但是网络也有很多危害，如果上网浏览不健康的网页，或毫无节制地沉溺于虚拟空间，就会影响同学们的身心健康。
因此，我们要求同学们每天上网控制在2小时以内，文明上网。
企业放假文字通知范文模板
尊敬的全体员工：根据我国法定节假日安排及公司实际情况，现将公司2023年度放假安排如下，请各位员工周知并做好相应的安排：一、放假时间1. 国庆节：2023年10月1日至10月7日，共计7天。
2. 冬至节：2023年12月22日至12月23日，共计2天。
3. 春节：2024年1月31日至2月6日，共计7天。
二、放假期间工作安排1. 请各部门负责人提前做好放假前的各项工作安排，确保放假期间公司正常运营。
2. 各部门负责人需对部门人员进行放假前的安全检查，确保放假期间设备、设施安全。
3. 放假期间，各部门负责人需保持手机畅通，以便处理紧急事务。
4. 请各部门负责人于放假前一周统计好本部门员工的请假情况，并上报至人力资源部。
5. 放假期间，公司行政部将对办公区域进行清洁消毒，确保员工返岗后的办公环境整洁。
三、假期调休安排1. 为确保国庆节假期员工休息充分，10月8日（星期日）正常上班，10月9日（星期一）至10月13日（星期五）调整为工作日。
2. 为确保春节假期员工休息充分，1月29日（星期一）至2月2日（星期五）调整为工作日。
四、注意事项1. 请各位员工在放假期间注意个人安全，遵守交通规则，确保出行安全。
2. 放假期间，请保持手机畅通，以便公司及时联系。
3. 放假期间，请勿在工作群、朋友圈等公共场合发布与公司业务相关的敏感信息。
4. 放假期间，请关注公司官方渠道发布的最新动态，以便了解公司相关信息。
5. 放假期间，如有紧急事务需处理，请及时与相关部门负责人联系。
感谢各位员工对公司工作的支持与付出，祝大家度过一个愉快、安全的假期！特此通知。
【企业名称】【发布日期】。
放假休息消息通知模板范文
尊敬的全体教职工、同学们：您好！根据国家法定节假日安排以及学校工作计划，现将我校2023年暑假放假休息事宜通知如下：一、放假时间1. 教职工放假时间：2023年7月15日至8月31日。
2. 学生放假时间：2023年7月15日至9月1日。
二、假期安排1. 放假期间，请全体教职工、同学们注意安全，遵守法律法规，合理安排假期生活，确保度过一个愉快、安全的假期。
2. 教职工在放假期间，请保持通讯畅通，如有紧急工作需要处理，请及时与相关部门联系。
3. 学生在放假期间，请遵守社会公德，注意个人安全，尽量避免参与危险活动，不参与非法集会、赌博等不良行为。
4. 请同学们合理安排假期学习，充分利用假期时间进行自我提升，为下学期的学习生活做好准备。
三、假期工作安排1. 教职工在放假期间，如需办理离职、退休等手续，请提前向人事部门提出申请。
2. 教职工在放假期间，如需请假，请按照学校相关规定办理请假手续。
3. 学生在放假期间，如有特殊情况需要请假，请按照学校相关规定办理请假手续。
四、开学准备1. 请全体教职工、同学们在假期结束后，按照学校规定的时间返校上班、上课。
2. 教职工在开学前，请提前做好教学、科研等准备工作。
3. 学生在开学前，请准备好学习用品，调整好作息时间，以饱满的精神状态迎接新学期的到来。
五、其他事项1. 请各位教职工、同学们在假期期间，关注学校官方微信公众号、官方网站等渠道，及时了解学校最新动态。
2. 如有紧急情况，请及时与学校相关部门联系。
最后，祝愿全体教职工、同学们度过一个愉快、充实、安全的假期！祝愿大家身体健康，工作顺利，学业有成！特此通知。
【学校名称】【发布日期】。
放假通知范文（精选8篇）
放假通知范文（精选8篇）放假通知范文（精选8篇）在我们平凡的日常里，我们可以使用通知的机会越来越多，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。
在写之前，可以先参考范文，以下是小编收集整理的放假通知，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
放假通知篇1亲爱的公司全体职工：新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家庭一起享受节日的欢乐和喜悦;结合生产情况，经公司研究决定：公司定于1月xx日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为x月x日，x月x日正式上班。
回家的职工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备;同时，公司要求所有的职工必须在x月x日到达深圳，确保x月x 日能够正常上班;届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家的职工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：1、决定不回家并留厂的职工(包括外宿职工)如果仍未登记的职工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明职工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是职工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请职工决定后再行登记4、所有留厂职工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂职工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
xx有限责任公司20xx年xx月xx日放假通知篇2各县区教育局、高新区教育局，局属各单位：为深入贯彻省教育厅《关于进一步加强中小学管理规范办学行为的若干意见》（陕教基二〔20xx〕16号）精神，依据教育部《关于印发〈义务教育课程设置实验方案〉的通知》（教基〔20xx〕28号）和《关于印发〈普通高中课程方案（实验）〉和〈语文等十五个学科课程标准（实验）〉的通知》（教基〔20xx〕6号）相关要求，结合全市实际，市教育局研究编制了《榆林市普通中小学20xx至20xx学年校历》（以下简称“《校历》”），现印发你们，并就有关事项通知如下：一、时间安排为做好与20xx至20xx学年的衔接，现将新学年具体时间安排如下：1.第一学期（1）义务教育学校全市义务教育学校一至八年级于20xx年1月24日（腊月初五）放寒假，全学期共20周。
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放假通知范文4篇
放假通知范文1新进公司的全体员工：
经公司领导班子研究决定，新进公司的员工，一年转正定级后，公司给统一办理缴纳社保。
现在由员工自己缴纳社保，缴费收据上交到公司人事部门。
为保证员工的合法权益，公司将以现金的形式给予补偿，每月每人补人民币180元，体现在个人的工资里。
此规定从20xx年6月1日起执行。
特此通知
放假通知范文2根据国家相关部门关于20xx年节假日安排的通知，结合我单位工作实际情况，现将20xx年国庆节放假的有关事项安排如下：10月1日至7日放假调休，共7天。
9月28日星期日、10月11日星期六上班。
请各部门妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保度过一个平安愉快的假期。
重庆龙腾商贸公司
20xx年9月26日
放假通知范文3新春佳节渐近，为欢度中华民族的传统佳节，使全体人员能够开开心心地过上一个欢乐、祥和的20xx年春节，尽可能的与家人一起享受节日的欢乐和喜悦；结合生产情况，经公司研究决定：
公司定于1月**日起开始放年假，年假共计XX天，截止时间为*月*日，*月*日正式上班。
回家的员工建议通过各种途径提前预订好往返的车票，以免到时“一票难求”，计算好返乡的行程安排，并做好回家的理财准备；
同时，公司要求所有的员工必须在*月*日到达深圳，确保*月*日能够正常上
班；届时公司一律不接受电话请假，逾期未到者按旷工处理。
为了让不回家的员工过一个欢乐祥和的春节，同时也方便公司在春节期间的食宿安排和管理工作的开展，特通告好下：
1、决定不回家并留厂的员工包括外宿员工如果仍未登记的员工，请尽快到各部门主管/文员处登记，登记时注明员工姓名及部门/级别以及是否在厂内食宿，是享用管理餐还是员工餐等。
2、各部门文员/主管请将增加的统计名单于元月XX日前将留厂人中名单交到行政部
3、行政部将根据留厂人员情况安排用餐及住宿保安相关事宜，请员工决定后再行登记
4、所有留厂员工在春节期间用餐不再扣除伙食费，由公司全额承担，除夕夜与大年初一中餐加餐。
5、留厂员工可以自发组织唱歌、跳舞、游戏等娱乐活动，不得在厂内进行赌博、吸毒、酗酒、打架斗殴等违法违纪活动，违者将按厂规处理。
**有限责任公司
20xx年**月**日
放假通知范文4各部门：
为认真贯彻落实公司二届二次职代会精神，狠抓教育培训工作，进一步促进职工队伍整体技能素质的提高，经公司党委研究，决定在公司广大职工中开展全员性岗位技能培训工作，现将有关要求通知如下，望认真贯彻落实。
一、总体思路
岗位技能培训工作通知范文以岗位基础知识、基本技能、基本理论为重点，开展全员性岗位技能培训工作，坚持与生产经营同步，坚持时效性、实用性、长期性。
设立岗位技能培训专项奖，加大岗位培训奖励力度。
二、总体目标
营造职工队伍学知识、比技术、重技能的’良好学习氛围，大力提高职工队伍整体技术素质，促进岗位成才，加快技术型、技能型、管理型和复合型人才的培养。
三、实施措施
1、建立《职工岗位技能培训工作考评实施办法》（见附件一）。
2、公司成立岗位技能培训考评委员会。
由总工程师任主任、总经理助理、各副总师、人事部、教培中心、纪监审办公室、工会参加，并从运行、检修、实业公司各选派一名职工代表组成。
负责指导、监督、检查各部门开展职工岗位技能培训情况及岗位技能培训奖金落实情况，并提出考评意见。
3、各部门以不少于月度奖金的20％作为职工岗位技能培训工作的奖金。
4、公司设立月奖金额度5％－10％的公司岗位技能培训专项奖。
各部门根据开展岗位技能培训工作情况可填写岗位技能培训专项奖申报表（见附件二）向公司岗位技能培训考评委员会申请专项奖，公司岗位技能培训考评委员会对申报部门开展岗位技能培训情况进行检查认定。
对于切实开展岗位技能培训工作并通过公司岗位技能培训考评委员会检查的部门，公司将给与5％－10％的岗位培训专项奖励。
5、岗位技能培训工作是一项长期性的工作，各部门要高度重视，精心设计，精心组织，要象抓安全生产一样，抓好岗位技能培训工作。
成立由各部门党政主要负责人任组长的岗位技能培训考评领导小组，切实将岗位技能培训工作及岗位技能培训奖金落到实处。
根据本部门实际情况认真研究制定切实可行的岗位技能培训计划、目标和岗位技能培训奖励办法并报公司岗位技能培训考评委员会备案。
四、几点要求
1、各部门于8月20前制定出本部门下半年职工岗位技能培训计划、目标并分解到季度，制定职工岗位技能培训奖励办法，经分管总经理助理、总师审阅签字后报公司岗位技能考评委员会备案。
2、运行分场、各检修分场、实业公司于8月15前各选出一名职工代表报公司职工岗位技能考评委员会批准后，作为公司职工岗位技能考评委员会成员。
其中，检修分场的职工代表（含化学分场、燃料分场）由锅炉分场党支部牵头选出。
3、各部门岗位技能培训工作及岗位技能培训奖励办法必须在9月份全面实施。
4、公司职工岗位技能培训考评委员会于9月底对各部门开展岗位技能培训情况进行全面检查、认定。
5、教培中心负责制定职工岗位技能培训专项奖（月度奖金额度5％－10％）检查、考核办法。
6、公司领导、总经理助理、总师的岗位技能培训工作由总经办、人事部、教培中心负责组织落实。
岗位技能培训计划及岗位技能培训专项奖由总经办负责制定、申报。
特此通知。