2020入职第一年工作总结

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2020新员工入职一年工作总结5篇

2020新员工入职一年工作总结5篇

2020新员工入职一年工作总结5篇——WORD文档,下载后可编辑修改——新员工入职一年工作总结1屈指算来,到公司已近半年的时间,经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整,现在已基本上融入了公司这个大家庭。

同时对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了一些初步了解。

同时也有一些心得体会与想法,借此机会谈谈,鉴于此,现将这期间工作总结如下:首先,谈谈自己这段时间心态的转变。

坦白讲,如果说从到公司来就一直以火一般的热忱投入到工作中,那是虚伪的空话。

可以说,这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。

最初觉得只要充分发挥自己的特长,那么不论所做的工作怎样,都不会觉得工作上的劳苦,但扪心自问,原来学的知识何以致用,你的特长在哪里,刚参加工作的我便迷茫的不知自己的定位。

没有一丝的心理准备,公司安排我做信息收集整理工作,乍看起来信息收集数据统计似乎枯燥乏味、平淡无奇,要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易的。

所以,调整好心态的我渐渐的明白了,在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。

如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。

如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他也就掌握了达到成功的原理。

倘若能处处以主动、努力的精神来工作,那么无论在怎样的岗位上都能丰富他人生的经历。

拥有积极的心态,就会拥有一生的成功。

其次,对我半年来的工作状况做一个小结。

(一)学习无止境,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。

我的主要工作是负责行业的信息整理工作,通过对信息技术和互联网络的应用,将公司开发与经营全过程中产生的大量动态数据、行业供应等市场主要数据和各级政府机关颁布的政策法规进行及时、准确、全面的采集、处理,为公司今后宏观决策提供依据。

新入职员工一年工作总结5篇

新入职员工一年工作总结5篇

新入职员工一年工作总结5篇篇1时光荏苒,转眼间,我已经在单位工作满一年了。

回顾这一年,我不仅在业务上有了很大的进步,也在工作态度、团队协作和个人成长方面有了很大的提升。

以下是我这一年的工作总结:一、工作态度:勤奋敬业,积极主动作为一名新员工,我深知自己有很多不足,因此,我总是积极要求自己努力向前。

在工作中,我始终保持勤奋敬业的精神,尽心尽力地做好每一项工作。

我深知,只有认真对待自己的工作,才能得到领导的认可和同事的信任。

同时,我也一直保持积极主动的工作态度,无论领导交办什么任务,我都会尽心尽力地去完成。

二、业务能力:不断学习,提高效率在这一年里,我不断学习,努力提高自己的业务能力。

通过参加培训和自学,我逐渐掌握了本职工作所需的技能和知识。

同时,我也积极向领导和同事请教,虚心听取他们的意见和建议。

在工作中,我不断尝试新的方法和技巧,提高自己的工作效率。

通过不断的努力,我逐渐成为了单位里的业务骨干。

三、团队协作:积极参与,互相支持在团队协作方面,我始终保持积极参与的态度。

我深知,只有团队协作才能取得更好的工作成果。

因此,我总是尽力与同事们密切配合,互相支持。

在工作中,我也经常与同事们交流心得体会,分享工作经验。

通过团队协作,我不仅提高了自己的工作效率,也为单位的整体发展做出了一定的贡献。

四、个人成长:不断反思,追求卓越在这一年里,我始终保持对工作的热爱和激情。

同时,我也深刻认识到自己的不足和需要改进的地方。

因此,我总是不断反思自己的工作表现,寻找不足之处,并努力加以改进。

我深知,只有不断追求卓越,才能让自己不断成长和进步。

总的来说,我在这一年的工作中取得了一定的成绩和进步。

但是,我也意识到自己还有很多需要改进和提高的地方。

因此,在未来的工作中,我将继续保持勤奋敬业的精神和积极主动的工作态度,不断学习新知识、掌握新技能、开拓新视野,为单位的繁荣发展做出更大的贡献。

同时,我也将不断反思自己的工作表现,寻找不足之处并努力加以改进,追求卓越的目标不断激励着自己成长和进步。

2020新员工一年的工作总结范文5篇

2020新员工一年的工作总结范文5篇

2020新员工一年的工作总结范文5篇到了新的工作岗位,后作为一名新员工,我迅速调整自己的状态,在领导和同事的指导帮助下,积极融入新的工作环境,为今后干好工作打下了良好的基础。

今天小编就给大家整理了新员工一年的工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读!新员工一年的工作总结1刚走出大学校门,我就很荣幸地成为南京岩土工程公司中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。

为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地从7月14日开始对我们进行了为期一周的新员工入职岗前培训。

这次培训的内容十分丰富,主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相关专业知识和自身经验的传授、安全、管理体系以及档案管理等诸多方面的系统学习。

经过七天的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等。

通过这次培训,使我受益非浅、深有体会。

首先,了解公司历史沿革与公司机构、企业文化。

开始培训的第一天就是介绍单位的历史沿革,芮书记介绍得很详细,仿佛带领我们重走过这50多年的风雨,见证企业的进化,也了解到了其中的艰辛。

这使我们更加珍惜现在来之不易的今天,激励我们更加努力去建设辉煌的明天。

在同一天,张书记为我们介绍了公司现在的组织机构,使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能,为以后联系工作,提高工作效率做好铺垫。

张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。

在我工作的3个月来,我感觉公司的工作氛围、人际交往甚至是走在公司的路上都是有激情而又放松的。

有激情是因为在工作中能学习到很多的知识与技巧,放松则是心理上的,这正是工作着并快乐着的感觉,让我感到无比的满足。

第二,培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认识。

我在公司的档案室工作,在学校学习的也是专业的档案知识,可以说,对于勘察测量这方面来说,我完全是个门外汉。

2020入职一年工作总结范文五篇

2020入职一年工作总结范文五篇

2020入职一年工作总结范文五篇年度工作总结篇1转眼间入职公司工作已一年多了,根据公司经理的工作安排,主要负责餐厅楼面的日常运作和部门的培训工作,现将xx年度工作情况作总结汇报,并就xx 年的工作打算作简要概述。

一、厅面现场管理1、礼节礼貌要求每天例会反复练习,员工见到客人要礼貌用语,特别是前台收银和区域看位服务人员要求做到一呼便应,要求把礼节礼貌应用到工作中的每一点滴,员工之间相互监督,共同进步。

2、班前坚持对仪容仪表的的检查,仪容仪表不合格者要求整理合格后方可上岗,岗上发现仪容问题立即指正,监督对客礼仪礼貌的运用,员工养成一种良好的态度。

3、严抓定岗定位和服务意识,提高服务效率,针对服务人员在用餐高峰期的时候进行合理的调配,以领班或助长为中心随时支援忙档的区域,其他人员各负其责,明确各自的工作内容,进行分工合作。

4、提倡效率服务,要求员工只要有客人需要服务的立即进行为客人服务。

5、物品管理从大件物品到小件物品不管是客损或者自然损坏,凡事都要求做到有章可循、有据可查、有人执行、有人临督、跟单到人、有所总结。

6、卫生管理公共区域,要求保洁人员看到有异物或者脏物必须马上清洁。

各区域的卫生要求沙发表面、四周及餐桌、地面、无尘无水渍、摆放整齐、无倾斜。

7、用餐时段由于客人到店比较集中,往往会出现客人排队的现象,客人会表现出不耐烦。

这时就需要领班组长人员作好接待高峰前的接待准备,以减少客人等候时间,同时也应注意桌位,确保无误。

做好解释工作,缩短等候时间,认真接待好每一桌客人,做到忙而不乱。

8、自助餐是餐厅厅新开项目,为了进一部的提升自助餐服务的质量,制定了《自助餐服务整体实操方案》,进一步规范了自助餐服务的操作流程和服务标准。

9、建立餐厅案例收集制度,减少顾客投诉几率,收集餐厅顾客对服务质量、品质等方面的投诉,作为改善日常管理及服务提供重要依据,餐厅所有人员对收集的案例进行分析总结,针对问题拿出解决方案,使日常服务更具针对性,减少了顾客的投诉几率。

刚入职第一年的工作总结(精选7篇)

刚入职第一年的工作总结(精选7篇)

刚入职第一年的工作总结刚入职第一年的工作总结(精选7篇)不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间的工作,相信你有很多感想吧,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。

你所见过的工作总结应该是什么样的?以下是小编帮大家整理的刚入职第一年的工作总结(精选7篇),仅供参考,欢迎大家阅读。

刚入职第一年的工作总结1进入到单位也是有了三个多月了,我也是度过了试用期,作为新员工,我也是在学习和成长之中,去把工作给做好了,也是对于这三个月的工作来总结下。

一、学习成长刚来到单位的时候,我也是有蛮多的方面是不懂的,虽然之前也是做过一些工作,但是这个岗位也是有些不同,而且不同的单位,也是工作有一些差异的,我也是在同事的一个带领下,渐渐的了解了工作的内容,知道流程是怎么样去操作,慢慢的我也是把一件件事情给做好了,在学习之中,我也是感受到,虽然有些工作之前我也是做过的,但是我们单位的要求不一样,而且也是很多细节方面的东西是需要我去认真探究,去在工作之中认真给做好了的。

通过学习,我也是懂得我的岗位工作要做好,也是需要我多去请教同事,毕竟很多的方面他们也是比我更加的熟悉,更有经验,我也是愿意学,同事们也是会主动的教我一些东西,让我能更快的适应工作。

二、工作进步而在工作上,我也是有了很大的进步,开始做事情的时候,不是那么的顺手,而且很多的事情也是无法做好,但通过这三个月的时间,我很多的工作都是能顺利的去做好,并且也是不比一些老员工做的差,也是同事们愿意教我,我自己也是不断的去反思去总结工作方面的经验,一点点的进步,一次次的去把做事情的效率提升,通过工作,我也是懂得,我的岗位,虽然事情比较的`多,而且一些细节要注意的也是很多,但是也是特别的锻炼人,只要肯努力,愿意去下功夫,能收获的不但是工作的经验,自己的能力水平也是会有很大的提高,作为新人,我也是要更加的认真,才能赶上同事们的脚步,要想在岗位上去立足,那么自身的努力是必不可少的。

工作第一年个人总结7篇

工作第一年个人总结7篇

工作第一年个人总结7篇篇1时光荏苒,岁月如梭,转眼间我已经在XX公司工作一年了。

在这一年的时间里,我经历了从学生到职场人的转变,从对工作的陌生到逐渐熟悉,这一过程离不开公司领导的指导和同事的帮助。

在领导的指导下,我逐步熟悉了公司的运作流程,在同事的帮助下,我快速地掌握了岗位的基本技能。

回顾这一年的工作,我觉得自己在以下几个方面有所成长和收获。

一、工作表现与成果在一年时间里,我积极参与各项工作,努力完成工作任务。

在领导的指导下,我逐渐熟悉了公司的运作流程,并能够独立完成一些基础性的工作。

同时,我也能够积极与同事沟通,共同完成一些复杂性的任务。

在工作的过程中,我注重细节,认真对待每一个工作任务,力求做到最好。

在成果方面,我取得了一些小小的成绩。

其中,我最引以为豪的是参与并完成了公司的一项重要项目。

这个项目对我们公司来说意义重大,对我也有着重要的意义。

通过这个项目的锻炼,我不仅提升了自己的专业技能,还锻炼了自己的团队协作能力和沟通能力。

二、学习与成长在这一年的工作中,我深刻认识到学习的重要性。

工作是一个不断学习和进步的过程,只有不断学习才能跟上时代的步伐,适应工作的需要。

因此,我注重加强学习,不断提升自己的专业技能和综合素质。

在学习的过程中,我采取了多种方式。

首先,我认真学习公司的规章制度和业务流程,了解公司的运作模式。

其次,我积极向领导和同事请教,学习他们的经验和技能。

此外,我还利用业余时间阅读相关书籍和资料,不断提升自己的专业素养。

通过这一年的学习和成长,我不仅掌握了岗位的基本技能,还提升了自己的综合素质。

我相信这些知识和经验将对我未来的工作产生积极的影响。

三、团队协作与沟通能力在团队中工作,我深刻认识到团队协作的重要性。

只有团队成员之间相互信任、相互支持,才能共同完成任务。

因此,我注重加强与团队成员之间的沟通和协作,共同解决问题。

在沟通方面,我注重表达清晰、准确,尽量避免产生误解和歧义。

同时,我也注重倾听他人的意见和建议,充分尊重他人的观点。

新员工第一年的工作总结范文8篇

新员工第一年的工作总结范文8篇

新员工第一年的工作总结范文8篇篇1========一、引言自XXXX年XX月加入公司以来,我已经在新岗位上度过了一年的工作时光。

作为一名新员工,我深知自己有很多需要学习和提高的地方。

因此,我对这一年的工作进行了总结,以便更好地反思和规划未来的工作方向。

二、工作内容与成果1. 熟悉公司文化与规章制度在入职初期,我花了一定的时间来熟悉公司的文化和规章制度。

通过参加公司组织的培训和学习,我逐渐适应了公司的企业文化,明白了公司的价值观和发展理念。

同时,我也了解了公司的各项规章制度,确保自己的工作行为符合公司的要求。

2. 学习与掌握岗位职责作为新员工,我需要学习和掌握的岗位职责较多。

通过不断学习和实践,我逐渐熟悉了自己的岗位职责,并能够独立完成工作任务。

在工作中,我注重与同事的沟通和协作,共同完成团队目标。

3. 参与项目与解决问题在过去的一年中,我参与了多个项目,包括XXX项目、YYY项目等。

在项目中,我充分发挥自己的专业知识和技能,积极解决问题,为项目的顺利进行做出了贡献。

同时,我也从项目中学到了很多宝贵的经验和教训,为今后的工作提供了借鉴。

4. 提高工作效率与方法为了提高工作效率,我注重学习并尝试应用新的工作方法和技术。

通过不断尝试和总结,我找到了适合自己的工作效率提升方法,如制定合理的工作计划、利用时间管理工具等。

这些方法不仅提高了我的工作效率,还为公司的整体运营带来了积极的影响。

三、工作体会与感悟1. 不断学习与提高作为一名新员工,我深知自己有很多需要学习和提高的地方。

因此,我始终保持学习的心态,不断学习新知识、新技能。

通过参加公司组织的培训和学习,我逐渐提高了自己的专业素养和工作能力。

同时,我也意识到学习是一个长期的过程,需要持之以恒。

2. 注重沟通与协作在工作中,我注重与同事的沟通和协作。

我认为沟通是解决问题的桥梁,协作是成功的基石。

通过与同事的沟通和协作,我不仅能够更好地完成工作任务,还能够提高团队的整体效率。

入职一年个人总结6篇

入职一年个人总结6篇

入职一年个人总结6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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去年一月份我离开北京科技大学,在学校的专业是动力工程及工程热物理,在学校期间也有不少实践经验,但多是冶金行业窑炉和换热器方面。

在节能事业部,我主要从事火炬设备和管道方面的设计工作,所以说从事工作和所学专业并不十分对口。

因此,一进入工作状态,我就开始在领导的指导下、同事的帮助下开始学习压力容器相关的标准,比如容规0、GB150和GB151等,并着手画一些化工设备,在实际的设计工作中将标准内容融会贯通。

这一阶段,是我工作以来精神上最痛苦、也是最有收获的一段时间。

因为在学校期间,主要是利用逻辑思维学习理论知识,读研期间也是利用所学理论知识进行创新设计并进行验证,而理论一般被总结的优美而又简单,一旦理解了理论的精髓,应用、甚至创新在一定程度上也水到渠成,习惯了这种思维方式,一到工作中,没有了这样的理论,有的是零碎的规定和条条框框,刚开始我很不适应,面对一本本厚厚的标准和标准内一条条的规定,我不知道工作的重点在哪儿。

在同事的带领下完成了两套图纸、并经过领导的校核、审核后,我明白了该如何设计满足设计条件的、并且安全可靠的设备,更知道了遇到问题该翻看那些标准、请教哪些人,也就是说我找到了行之有效的工作方法,这在我接下来的工作当中发挥了非常重要的作用。

在接下来的几个月,我顺利完成了几套水封罐和分液罐的施工图纸,并有机会到加工厂进行设备的验收。

验收工作对我工作态度的改变也很大,因为刚开始从事设计工作,一般容易将工作重点放在设备的性能设计上,对安全方面考虑的比较少,尤其是对质量控制方面更是顾虑不及,现场验收则可以让我看到设备一般容易存在什么加工问题,如何控制,最重要的是如何在图纸上体现出我们对质量的要求。

去年下半年,由于室里配管人员短缺,我开始做一些配管方面的工作,如果说设备是化工过程中的点的话,那配管就是化工过程中的线,它将各个点有机地连接起来,形成化工过程的血脉。

配管工作相比较设备设计,内容更为细琐,涵盖面更为广泛,入门可能比较容易,但要全面掌握则需要花很多时间和精力,尤其是需要更多的现场经验,这对我来说是个挑战,更是个学习的机会,我跟着室里配管经验丰富的老员工从管道、管件、阀门等最基本的管道元件学起,看图纸、读标准,慢慢开始画配管施工图,到现在基本已能完成一个简单项目的配管工作。

配管工作将我的注意力从某个设备转向整个工艺,加深了我对工艺的理解。

另外我还学习了管道应力计算软件CAESARII,能够对系统中的管线进行应力分析。

除了设计工作,平时我还参与一些设备的采购和发货,采购工作需要跟本部门的工艺和设备人员沟通,又要和下游厂家沟通,这在无形中提升我的沟通能力,而发货工作则需要将货物捋顺、装箱,有序的发给业主,这个活听起来简单,实际中货物的种类很多,而且经常是分批采购的,还经常有补货现象,想把货轻易的理的明明白白并不简单,这也提高了我的沟通协调能力。

这一年多来的收获大抵是这些,但是在工作的过程中发现自己的不足还是挺突出的,主要体现在两个方面
(1)现场经验匮乏;虽然自己有意地、尽量多地跟着同事跑现场,但是由于手头一直有工作,在现场呆的时间还是非常少,这对设计人员来说非常不利,在接下
来的时间里,我会努力为自己创造更多的现场学习的机会,从而提高自己的设计能力;
(2)创新意识不够;刚进入工作岗位,精力主要放在了学习新东西上,对所做工作的创新意识不足,接下来的工作中我会一边学习新内容,一边尽量利用学到的东西有意识地进行创新设计。

入职一年来的成长情况基本如此,这里面有我自己的努力,更有领导的指导关怀和同事的热心帮助,所以在以后的工作中,我会更加不解的努力,为节能事业部的发展添砖加瓦,为十一所的壮大尽一份力!。

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