小学师德师风自查报告总结
关于2024年小学教师师德师风自查报告(通用篇)
关于2024年小学教师师德师风自查报告(通用篇)尊敬的领导：您好！为进一步加强师德师风建设，提高教师队伍的整体素质，我认真学习了《中小学教师职业道德规范》和有关法律法规，深刻反思自己的教育教学行为，现就师德师风自查情况报告如下：一、坚定政治方向，践行社会主义核心价值观作为一名小学教师，我始终坚定政治方向，认真学习党的基本路线、方针政策，全面贯彻党的教育方针，自觉践行社会主义核心价值观。
在教育教学工作中，我积极传播正能量，引导学生树立正确的世界观、人生观和价值观。
二、爱岗敬业，关爱学生我始终热爱教育事业，忠诚于人民教育事业，全面贯彻国家教育方针，自觉遵守教育法律法规，严格执行教育教学规则，切实履行职责，努力提高教育教学质量。
在教育教学过程中，我关注每一个学生，尊重学生个性，关爱学生成长，积极为学生排忧解难，促进学生全面发展。
三、严谨治学，提高自身素质我深知教师是学生的榜样，一言一行都对学生产生深远影响。
因此，我始终保持严谨治学的态度，刻苦钻研业务，不断更新知识，提高教育教学水平。
在课堂教学中，我注重启发式教学，激发学生学习兴趣，培养学生的创新精神和实践能力。
四、廉洁从教，自觉抵制不良风气我严格遵守教师职业道德规范，自觉抵制有偿家教、收受礼品礼金等不良风气，不利用职务之便谋取私利。
在教育教学工作中，我公平对待每一个学生，不偏袒、不歧视，为学生树立良好的师德形象。
五、团结协作，共建和谐校园我积极参加学校组织的各项活动，自觉维护学校荣誉，与同事保持良好的合作关系，互相学习、互相帮助，共同为学校的发展贡献力量。
在教育教学工作中，我注重与家长、同事的沟通交流，形成教育合力，为学生的健康成长创造良好环境。
六、积极进取，不断反思我始终保持积极进取的精神状态，积极参加各类教育培训，不断提高自己的教育教学能力。
同时，我注重教育教学反思，及时总结经验教训，改进教育教学方法，努力提高教育教学质量。
总之，在今后的教育教学工作中，我将继续严格要求自己，切实加强师德师风建设，为学生的全面发展贡献自己的力量。
2024小学师德师风自查报告
2024小学师德师风自查报告2024年小学师德师风自查报告一、自查目的与意义自查目的是为了提升小学教师的师德师风水平，加强教师自身的教育思想道德建设，确保教师队伍的健康发展，为小学教育提供优质的教育资源和服务。
通过自查，发现问题和不足，针对性地提出解决方案和措施，进一步规范教师行为，提高教师教学水平和职业道德素养。
二、自查情况1.自觉遵守教师职业道德准则，关心爱护学生小学教师们在工作生活中，始终坚守教师职业道德准则，认真履行教育者的责任和使命，关心爱护学生，积极引导学生健康成长。
教师之间相互尊重、团结合作，互帮互助，为学生提供良好的教学环境和师生关系。
2.勤于学习，不断提升专业素养小学教师们积极参加各类培训和研讨活动，不断提升自己的专业素养。
教师们利用个人业余时间，阅读教育理论和教育学院的学科专著，不断更新教育理念和教学方法。
3.教学态度端正，课堂管理有序小学教师们具有良好的教学态度，积极投入到教学工作中，能够有效地组织课堂教学，保持良好的课堂秩序。
教师们注重学生个体差异和情感因素，用心倾听学生的问题和困惑，耐心解答学生的疑问。
4.积极参与学校发展，为学校建设做贡献小学教师们积极参与学校的各项活动，为学校的发展做出了积极贡献。
教师们关注学校的教育教学改革，配合学校制定的各项规章制度和工作计划，为学校的整体建设提供支持和帮助。
三、存在问题与改进措施1.教师职业道德意识有待提高个别教师在日常工作中存在一定的师德师风问题，表现为对待学生不够尊重，处理问题不够公正等。
针对这一问题，学校将加强师德师风教育，组织教师开展相关学习和讨论，引导教师正确处理师生关系，提高教师的职业道德意识。
2.教师专业发展需要进一步促进部分教师专业素养尚需进一步提高，尤其是一些老师在教育教学理论和教学方法方面的更新较为滞后。
学校将建立健全教师培训机制，加大对教师的培训力度，提供更多相应的学习资源和机会，推动教师专业发展。
3.课堂教学方式有待创新一些教师在课堂教学中过于依赖讲授式教学，缺乏启发式教学和互动式教学的方法。
小学教师自查报告范文(精选6篇)
小学教师自查报告范文（精选6篇）小学教师自查报告1在新形势下，加强教师的师德师风建设，提高教师队伍素质是非常重要的。
作为教师不仅要教好书，更要育好人，各方面都要为人师表。
教师具备了高尚的情操才能依法治教、以德育人，才能引导学生全面良性发展。
本人从事教育教学工作十多年来，自查自己在师德师风方面的收获和不足。
一、行为习惯方面1、手机已经普及，做为一名教师拿个手机也很正常，但本人上课时会提前把手机调成振动的，从来不在课上打电话，只是偶尔会在放学前接一些家长的电话，一旦课上有打进来的其他电话，也是课下回电的。
2、课间十分钟对学生来说是相当宝贵的，只有休息充足，才能更好地进行下节课的学习。
所以本人不去占用学生的这课间十分钟，并主动将学生请出教室。
3、在上课方面每一次都能按时上课，哪怕是自己有事，也推后，把上课放在第一位。
二、道德品质道德是做人的根本准则，做为一名人民教师在道德品质方面更应该严格要求自己。
这样才能为人师，严治学。
因此，我不办什么辅导班，就是补也是到学生家给学生免费补习，更不强迫学生上辅导班，不订其它什么材料，更不会向家长要钱要物，因为这不是一名人民教师应该做的，也是教师职业道德不允许的。
三、能力水平做为一名班主任老师，上好一节课是非常重要的。
为了上好每一节课，课前好好做准备，教学时，循序渐进，充分调动每一位学生的积极性，关注每一位学生，特别是“四生”，有的学生课上做不住，有的接受知识特别慢，对于这部分学生课上多关注，课后多辅导，当然了有时也有浮躁的时候，当学生不会时，心态不静，声音大，想放弃，正所谓“人无完人，金无足赤”吗。
在作业方面也尽量照顾每一位学生，不多布置，保证每天作业不超过一小时，对低差生，不布置有难度的作业。
在教育学生方面，多以了解学生后，口头教育，多督促、多方面监督，和家长沟通，与家长配合多角度的去教育孩子，从而使其养成良好的行为习惯。
课堂纪律方面，多数学生能够自己约束自己，保证课堂纪律，班干部还能起到带头作用，只是有个别学生自控能力差，也派了一名好学生帮助。
2024年小学学校师德师风的自查报告
2024年小学学校师德师风的自查报告一、总体情况自2024年以来，我校将师德师风建设作为优先任务，并采取了一系列措施加强师德师风建设。
本次自查旨在总结过去一年的工作，查找并解决存在的问题，进一步提升我校师德师风水平。
二、师德建设情况1.师德规范全体教师签署了师德承诺书，明确了教师应遵守的道德规范和行为准则。
社会主义核心价值观贯穿教育教学全过程，培养学生正确的价值观念。
2.业务能力我校鼓励教师积极参加各类培训、研讨活动，提升自身的教育教学能力和综合素质。
教师定期开展相互观课、研讨，并进行经验交流，促进教师之间的专业成长。
3.师生关系教师本着“爱岗敬业、关心关爱、严于律己、严格要求”的原则，与学生建立了良好的师生关系。
教师注重关心学生的思想、生活和成长，及时解决学生遇到的问题，并积极引导学生树立正确的人生观、价值观。
4.互帮互助学校建立师德师风考评制度，并开展随机抽查，确保教师的日常教育教学行为符合师德师风规范。
教师之间相互尊重、互帮互助，形成积极向上的师风氛围。
三、问题及整改1.部分教师存在迟到早退等不良工作态度和行为，影响了教学秩序和效果。
学校将加强教师的纪律教育，明确迟到早退的处理措施，并加强巡查和监督。
2.个别教师对待学生态度冷漠，缺乏耐心和关心。
学校将组织专门的培训，引导教师树立正确的师生关系意识，增强教师的爱心和耐心。
3.个别教师在教育教学实践中缺乏创新，教学方法和手段相对单一。
学校鼓励教师积极尝试新的教学方法，开展教学研究，提升教育教学质量。
4.少数教师存在利用职务之便谋取私利的问题。
学校将加强权力监督，建立健全教师管理制度，对违纪行为严肃追究，保护师生的合法权益。
四、下一步工作计划1.加强师德师风宣传教育，持续弘扬社会主义核心价值观，推动学校形成良好的师德师风氛围。
2.加强教师日常行为规范的监督和管理，对教师违纪违规行为进行严肃处理，倡导诚信、尊重和谦逊的教师形象。
3.加强教师业务培训，提升教育教学能力和综合素质，鼓励教师创新教学方法，增强教育教学的实效性和吸引力。
小学教师师德师风自查报告五篇
小学教师师德师风自查报告五篇2023年04月07日13:56星期五6、自觉抵制社会不良风气影响，不进行有偿补课和收取额外的报酬。
与家长交往中不收礼、不吃请、不叫家长办事，不进行有偿家教。
总之我校师德师德建设学习教育、自查、自检、自评活动圆满结束，我们既完成了规定各项动作，又进行了自选动作(教师签定的责任状12余份、教师师德学习体会13余份、自查、自评整改13余份)，教师自我对照检查阶段工作做扎实有效果，教职工精神面貌焕然一新，工作的责任感、积极性明显加强和提高，全体教师的师德形象赢得社会家长的普遍称赞。
篇二：小学教师师德师风自查报告教师是人类灵魂的工程师，是落实科教兴国战略、推进教育创新、全面实施素质教育的主导力量，是学生增长知识和思想进步的指导者和引路人，通过师德师风建设的主题教育活动的学习，我受益非浅，作为一名新教师，我严格履行教师职责，遵守教师职业道德，在工作中服从学校领导安排，本着一切为了学生的态度，我耐心细致地做好学生的思想工作，思想上给予正确引导，行为上严格管教，工作上兢兢业业，认真备课，批改作业，积极参加学校的各项活动。
从不迟到，与同专业教师互相协助，取长补短，搞好教育。
经过一段时间的工作努力，虽然取得了一定的成绩，但也有也很多不足。
我深刻的剖析自己，我发现我在以下几方面还应该做得更好：1、在爱岗敬业方面，做为一名人民教师，重要任务是教学工作。
我认真按照教学常规管理的各项要求落实教学各环节，精心备课，认真上课，作业、试卷即做即改，全收全改。
面对各种差异的学生，我详细了解每一位学生的特点，深入了解每位学生的心理特点，做到因材施教，对不同特点的学生采用不同的方法。
根据学生的不同爱好，鼓励学生全面发展。
对学生我总是努力做到动之以情，晓之以理，和学生心心相连，尊重学生的个体差异，不讽刺、讥讽、歧视学生，不体罚或变相体罚学生。
对于“后进生”我总是用发展的眼光来看，用“放大镜”来看学生的优点和进步，以长善救失。
2024年师德师风自查报告总结（八篇）
师德师风自查报告总结一、学校概况我校创建于____年，迄今为止已经有____年的办学历史，是一所省级示范小学。
多年来，遵照《中国教育改革和发展纲要》的精神，提出“先一步、高一层、第一流”的办学目标，大胆改革，努力探索，开拓思路，积极工作，走出一条“德育为首、整体优化;管理有序、勇于改革;联系生活、强调实践;重视素质、全面发展”的具有一小特色的办学路子。
学校全面贯彻教育方针，积极进行教育教学改革，逐步将应试教育转变为素质教育;全面关心学生的文化、健康和心理素质，注意教育的整体优化改革，坚持德、智、体、美、劳五育并举，德育为先，教学为主，育人为根本的原则，提倡“严谨、科学、自强、创新”的校风。
学校治学严谨，校园生活活跃，教风学风良好，教育质量稳步提高。
校园地处东门街，周边环境不尽人意，但是校园内整洁幽雅，一年四季花香袭人，满目清爽，是学习的好环境。
学校占地面积____亩，现有____个教学班，共有在校学生____多人，已经形成了一支结构合理、年富力强、素质优良，具有敬业精神的师资队伍，全校有____名专任教师，专科以上学历有____人，占全体教师的____%，其中特级教师____人，国家级培训过的骨干教师____人，省级培训过的骨干教师____人，市级培训过的骨干教师3人，上百人次在省市的各级各类教学竞赛、论文比赛比赛中获奖，____多篇文章在各种刊物上发表。
近年来，由于学校集体团结务实，勤政创新，全体教师精心教研，敬业奉献，明显的提高了办学效益。
先后被评为“云南省优级学校”、“云南省文明学校”、“云南省教育教学先进单位”、“市级绿色学校”等荣誉称号，受到社会的一致好评。
二、自查情况（一）、领导重视，抓住思想教育不放松我校的领导班子，在工作实践中深切体会到：学校要在日愈激烈的竞争环境中求得生存和发展，不仅要创造出优雅的教育教学环境和具备现代化的教学手段，更重要的是要建设一批具有优良思想品德，热爱教育事业和精湛专业知识的高素质教师队伍。
中小学教师师德师风自查报告6篇
中小学教师师德师风自查报告6篇中小学教师师德师风自查报告1教师具备了高尚的情操才能以德治教、以德育人，才能引导学生全面发展。
一、我的收获1、爱岗敬业。
仅有热爱祖国的教育事业，才能为教育事业努力奋斗，才能尽职尽责，教书育人。
2、为人师表。
教师的一言一行都会对学生产生很大的影响，所以作为教师时刻注重自我的言行举止，要求学生做到的，我首先要做到。
3、严谨治学。
不断探索教育教学规律，改善教学方法，不断提高自我的教学水平。
4、关爱学生。
作为教师要平等地对待班级的每一名学生。
5、廉洁从教。
对每一个学生都应当是公平的，对家长、对学生要一视同仁。
二、不足之处1、教学水平还有待提高。
孩子喜欢多才多艺，花样翻新的老师。
如果总是一种教学形式、教学风格，必然会让学生感到倦怠。
2、缺少研究精神，只满足于现状。
常以自我潜力有限为借口，没有探索教学新理论的热情。
三、整改措施：1、加强自身建设，提高素质。
一是在政治理论素养上下工夫，二是在业务，在专业知识加强学习，努力提高自身的教学水平。
2、开拓创新，提高教育教学水平。
在工作中勤观察、勤思考，想学生、家长之所想、急学生、家长之所急，全心全意做好教育教学各项工作。
今后，我一定会遵守《新时代中小学教师职业行为十项准则》，结合工作与教学实际，切实做到：坚定政治方向；自觉爱国守法；传播优秀文化；潜心教书育人；关心爱护学生；加强安全防范；坚持言行雅正；秉持公平诚信；坚守廉洁自律；规范从教行为。
中小学教师师德师风自查报告2__x小学始建于1987年，学校占地面积13033平方米，现有教师28人，10个教学班，360名学生。
我校全面落实国家语言文字工作政策，依据《__省中小学语言文字工作达标建设》的内容，在制度建设、能力建设、教育教学、宣传普及、科学发展五个方面进行自查，报告如下：一、制度建设1.我校对语言文字工作十分重视，积极贯彻实施《国家通用语言文字法》，自觉把这项工作纳入日常议事日程之中。
小学师德师风自查报告模板（三篇）
小学师德师风自查报告模板一、引言作为一名小学教师，师德师风的建设是我们工作的核心内容之一。
只有做到具备良好的师德师风素质，才能更好地履行教育使命，培养学生的全面发展。
为了自觉查找自己存在的问题，提高自身的师德师风水平，特向学校上报师德师风自查报告。
二、自查内容1. 教育指导思想是否正确，是否始终坚持以人为本、全面发展的原则？2. 是否尊敬和爱护学生，是否建立了良好的师生关系？3. 是否坚持以身作则，注重个人言行举止的规范？4. 是否积极参加各项师德师风培训，不断提升自身师德师风素质？5. 是否关心学生的思想动态，及时发现并解决学生的问题？6. 是否主动与家长沟通，及时了解学生家庭情况，积极配合家庭教育？7. 是否关注教学研究，持续提高自身的教育教学水平？8. 是否遵守教育规律，严格执行学校的各项教育教学管理制度？9. 是否注重个人形象的塑造，以及精神文明和职业道德的提升？10. 是否注重班级管理，建设和谐的班级氛围？三、自查结果分析根据自查内容，对自己进行全面分析和评价，对存在的问题进行归类，总结出以下几个方面的问题：（列举具体问题）四、问题分析和解决措施为了解决存在的问题，采取以下措施：1. 加强学习，不断提升师德师风素养。
积极参加各项师德师风培训，学习典型事例，提高自身的道德修养和教育教学水平。
2. 建立良好的师生关系。
尊重和爱护学生，做到公平公正，让学生感受到师生之间的亲情和温暖。
3. 主动与家长沟通。
了解学生的家庭情况，积极配合家庭教育工作，共同关心学生的成长。
4. 关注学生的思想动态。
及时发现并解决学生存在的问题，引导他们正确的价值观和人生观。
5. 严格执行教育教学管理制度。
全面遵守学校的各项规章制度，确保教育教学工作的有序进行。
五、自查总结通过自查报告，我认识到了自己存在的问题，也明确了解决问题的措施。
我将认真贯彻执行上述解决措施，不断提高自身的师德师风水平。
同时，我也将时刻保持自我反省，不断完善自己，为学生的成长和发展贡献自己的力量。
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小学师德师风自查报告总结师德问题关涉教师和学生两个方面,只有同时对师生双方进行考察,才能显现出师德研究的意义。
下面是为大家收集的小学师德师风自查报告总结，欢迎阅读。
一、查摆问题，看到自身的不足(一)对学校 ___和建议1、学校要严格落实课程方案，开设要全面，要注重学生全面发展;要定期开展安全教育，提高教育的实效性，增强学生的自我保护意识。
2、学校在课程改革方面步子迈的不够大，只注重刊物等方面的理论性学习，教师的专业成长重视不够，要让更多的教师有机会走出去学习;到外地实地听课少。
3、校园设施急需进一步完善，学校教室门窗急需改造。
4、学校组织的大型活动，领导要积极参与，率先垂范，做好师生的楷模。
5、学校领导要深入一线，了解教师思想动态，适当减轻教师负担，发挥教师工作的积极性和主动性，使教师能深入钻研教材，备好每一节课，提高工作效率。
6、学校领导要关心教职工生活，提高饭菜质量。
7、学校要关心教师的身体健康，在校园内增设一些体育器材或开展阳光体育运动;要公平对待每一位教师，特别是要多关心老教师和女教师。
(二)对教师 ___和建议1、教师同事之间要加强团结、相互理解，思想上多沟通，工作中多配合，不要互相拆台。
2、教师言行必须为人师表，身教重于言教。
教学能手和骨干教师要在工作中发挥引领示范作用。
3、针对个别教师作业布置过多的现象，要用孩子的心理看待学生，合理布置作业，减轻学生过重课业负担，不要把学生当作完成作业的机器。
4、个别教师责任心不强，对学生关爱不够，不能平等对待每一位学生，存在体罚或变相体罚学生的行为;与家长交换意见时态度一般，工作中无法获得家长的支持。
个别班主任在对班级管理中的卫生工作也出现只注重室内卫生，不注重室外卫生的保持，室内卫生清洁，在室外有随意乱扔纸屑和食品包装袋现象。
5、个别教师不能按时下课，有的教师上课接打手机和抽烟的现象，影响正常的教育教学活动开展。
个别教师在教育学生时缺乏耐心出现了罚站、训斥等变相体罚现象。
6、教师要多与学生家长进行交流，共同管理好孩子;要了解学生心理，做孩子的知心朋友;对学生的教育要动之以情、循循善诱;要定期为学生调换座位。
二、剖析原因，查找问题的根源针对上述存在问题，我们深刻剖析原因，寻找问题的根源，主要原因有以下几方面：1、放松了学习，思想认识不到位。
尽管学校领导和教师也坚持学习党的方针政策、课改理念，但由于平时事务有时不按课程表上课等现象发生，影响了学生的全面发展。
2、领导班子进取精神不强，满足于维持现状，缺乏创新意识。
在工作中，学校班子对课改的认识深度不足，面对新形势、新挑战，安于现状，不敢大刀阔斧搞课改。
平时工作中有布置无落实，检查和监督力度不大，使有的教师思想上产生了惰性，工作缺乏进取心。
正因为如此，才导致教职工思想出现了一些偏差，安于现状，不思进取的状态慢慢滋生出来。
3、缺乏师德考核长效机制，放松了对教师的严格要求。
对教职工中存在的一些问题，学校教育力度不大。
如有的教室课堂上使用通讯工具、坐着上课等问题上，学校领导虽然经常在教师会上讲，但没有建立强有效的约束机制。
三、深入调研，落实整改的措施为改进工作，提高办学水平，对梳理出来 ___和建议，学校领导班子要深入一线调研，研究和制定整改的措施，责任到人，限期整改。
1、领导班子要加强学习，更新理念，转变工作方式，提高服务水平。
学校领导要通过学习，提高对课改的认识，增强服务教学、服务师生的意识，深入到一线去调研，了解教职工心声，工作中多指导，生活上多关心，逐步完善考核办法，建立师德师风建设长效机制，进一步提升教师师德素养，增强教师工作责任心。
2、着力解决影响学校发展的问题，切实提高社会对学校的满意度。
学校要围绕群众最关心的热点问题，认真研究和制定整改方案，能立即整改的要立即整改;不能在短期内完成整改的要责任到人，限期整改;学校没有能力整改的要向上级有关部门报告。
教职工要结合自身剖析材料，认真整改存在问题，树立良好师风。
3、建立师德师风长效机制，切实提高教师队伍素质。
学校要依据市局有关文件制定师德师风考核办法，逐步修订和完善制度，建立师德师风长效管理机制，有效促进教师队伍整体素质的提高，努力打造一支师德高尚、作风过硬、业务精湛、充满活力的教师队伍。
伟大的人民教育家陶行知先生曾说过学高为师，身正为范。
他告诉我们要有精深的专业知识，广博的科学文化知识，才可以做传道授业解惑的教师;孔子说过：其身正，不令而行，其身不正，虽令不从。
教师应处处作学生之表率，用自己的实际行动来影响学生，让他们在潜移默化中受到感染，养成良好的行为习惯，学会做人。
在师德师风提升年工作中，我校紧紧围绕学高为师，身正为范，要求全体教师努力提高自身素质，用渊博的知识授业解惑，以高尚的品格率先垂范，努力做一名新时期的德才兼备的人民教师。
一、明确责任，制度先行1.加强领导。
学校成立师德师风提升领导小组，以校长任组长，将师德师风活动列入本校活动的重要内容，切实加强领导。
2.落实措施。
学校结合本校实际，制定活动方案，形成特色。
根据各个阶段的要求及时开展各项活动，切实落实各项措施，不走过场，不走形式。
3.强化考核。
学校将师德师风活动的落实情况，列入绩效考核，并表彰在活动中表现突出的科室和个人。
二、以活动为载体，提升师德师风1.开展校本七训，深化课堂改革从xx年开始，我校根据青年教师多的实际，坚持以培养青年教师为师训重点。
认真开展了：集体备课，江郎夜话教师读书讲坛，教师基本功PK赛，每月撰写教育教学札记，教师轮流上教研课，师徒结对听课、上课活动，全校青年教师比武活动等校本七训各项培训活动，取得了良好的成效。
2.深入开展最美**人---我们的价值观大讨论学校以追求核心价值，追寻教育理想为主题，开展最美**教育人--我们的价值观大讨论活动。
做到人人参与，人人有体会、有心得，通过大讨论，提炼出本校教师的核心价值观。
3.开展健康运动，阳光教师活动学校大力倡导广大教职工开展健身运动，让教师的身心更加健康，让教师的心态更加阳光。
结合本校实际情况，因地制宜，确定运动项目。
如学校每月一次的教师体育竞技比赛，如羽毛球，跳绳，拔河，广播操比赛等。
通过科学健身，提升了教师的健康指数和幸福指数，增强了教师的凝聚力、向心力。
4.开展评最美，学最美活动大力挖掘师德先进典型，树立榜样，向身边的先进典型学习。
从去年开始，学校认真相应上级精神，积极开展了最美教师、感动校园教师的评选活动，通过学生、家长、教师的参与评选，选出了相关教师，对其颁发奖状，并在全校范围内进行宣传事迹，开展向其学习活动。
今年清明节，学校组织学校部分教师和优秀少先队员，前往吴奇龙烈士墓前，敬献鲜花，寄托哀思。
并在全校师生中，开展了继承烈士精神，争做最美人的活动。
5.扎实开展暑期师德培训活动充分发挥师德楷模 ___力和辐射力，推荐教师参加师德楷模巡回演讲活动，全校教师以树师德形象，作师德楷模为自己的努力方向，全面提升自身素质。
围绕爱心、上进心、事业心、责任心的四心评价主题，开展师德师风自评、互评、他评的三评活动，全面开展师德师风评价考核工作。
精心设计三评活动方案，动员全体教职员工、学生、家长和相关人员积极参与。
三、典型案例1.校园爱心帮帮团，用爱心为困难群体撑起一片蓝天学校青年教师周平燕，参加了锦绣**志愿者义工团队。
她在积极参加义工团队各项活动的同时，把这份爱心带到**小学，带动我校师生，在学校发起成立了校园爱心帮帮团。
校园爱心帮帮团，用自己的爱心，尽力去帮助身边的困难群体。
他们利用暑期休息的时间，义务帮助后进生为陈庆豪、伍钰莹、王玲玲等后进生无偿补课。
使他们感受到了爱的温暖，提高了他们学习积极性。
连续两年的重阳节，校园爱心帮帮团，都来到**市**敬老院，看望敬老院的老人，送去了精彩的节目表演，为老人送去了温暖。
2.感动校园教师--刘永玉刘老师80年高中毕业，82年成了一名代课教师，从此就与教育事业结下了不解之缘。
学生柴佳佳爸妈离异，把她丢给了已年过七旬的姑奶奶，由于缺少父母的呵护，小佳佳性格孤僻，纪律松懈，经常逃学。
刘老师不知多少次到她家中劝其上学，她竟躲到了床底下。
刘老师苦口婆心地向她讲道理，并许诺：学习有什么困难，及时给予解决。
小佳佳终于含着泪水从床底下爬了出来。
此后，刘老师无论在学习上还是在生活上，都给予了她更多的爱。
小佳佳缺少学习用品，刘老师就买来给她送去;小佳佳落下了许多课，刘老师就利用休息时间帮她辅导;发现她有进步了，就抓住时机给予表扬。
在刘老师的爱心召唤下，小佳佳很快地进步了。
类似的例子，在刘老师任教的生涯中比比皆是，说起刘老师，从学生到家长，再到学校老师，无不翘起大拇指啧啧称赞。
3.以严谨的责任心，为学生平安保驾护航虽然，学校经常教育学生放学后要按时回家，有事一定要及时告知家长。
但在上学期，我校一名学生在周五放学后，未能按时回家。
学校领导知道情况后，及时坐镇学校，通知其班主任从**返回学校，并安排学校附近的多名教师，连夜查询、走访孩子可能去的地方，最后终于在本校另一个年级的同学家中将其找到，当时已是夜里12点多钟。
当孩子家长从老师手中接回自己的孩子，连声感谢老师。
把学生当成是我们自己的孩子，急家长之所急，为孩子健康成长竭尽全力是我们教师应尽的职责，付出再多我们老师也无怨无悔。
四、存在问题1.教师对教育理论的研究仍然不够深入，没有从实质上进行深入地研究;2.教师的育人行为有待进一步规范(教师在教学中或多或少存在着体罚或变相体罚行为，体罚和惩罚的难以界定);3.教师的总体业务水平有待进一步提升，特别是中老年教师，比如参加培训的思想认识不够，多媒体的使用等;4.教师的心理健康需要加强引领、帮助。
五、整改措施1.进一步加强师德教育，提高教师的职业道德;2.创造良好的学习氛围，提高教师的业务水平;3.完善考核办法，实现教师师德一票否决制;4.通过多种途径关心教师的心理健康。
学校师德师风的提升，不是一早一夕的工作，它需要学校全体教师用大爱之心武装自己，通过坚持不懈的努力，去践行爱的教育，去撑起一片爱的天地。
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