2015年广西百色事业单位面试真题
2015年7月5日广西壮族自治区公务员面试真题

2015年7月5日广西壮族自治区公务员面试真题
1、一个被誉为“最美乡村”的古村落,由于年久失修,有不少地方出现损坏的情况,为了更好的保护好古村落,作为当地政府主管部门的工作人员,你该怎么办?
2、为了更好的对这个村子进行保护和建设,要做一个保护与开发的计划,前期要去调查了解古村落的具体情况,由你负责本次调研,你怎么确保调查信息的有效性?
3、古村落的房子有些已破落不堪,当地居民想要推倒这些房子,重新建造新房,但推倒旧房会影响古建筑,你怎么去劝说他们?
4、对于古村落的保护与开发,有人说我们要保持好该村的原貌,也有人说要改善居民的居住环境,宣传我们的古村落,因此需要重新翻修,才能更好的开发当地的旅游资源,对此你怎么看?。
2015年-2016年全国事业单位招考真题

2015年-2016年全国事业单位招考真题1.你升职了,你以前的三位同事,一个对你言听计从,一个冷若冰霜,一个不闻不问,请问你如何解决?答案解析:首先,这种事情不会发生在我的身上。
因为我是一个重视同事关系和感情的人,只有和谐的人际关系才能为精湛的工作打下坚实的基础,也才能为单位、为社会创造更多的价值。
但是如果真有这样的情况发生,我会高度重视此事并以单位利益为重处理好此事具体来说有以下几点:第一,我会先和后两位同事进行一个有效沟通和交流。
具体了解他们对我冷淡的原因。
一方面可能是因为在以前的共事中有一些工作上的意见不一致。
那我会在一些工作场合和会议上对他们的工作给予肯定和支持。
遵循求同存异的原则充分尊重和适当合理采纳他们的意见和建议,只要他们的意见和建议被采纳,这就会在一定程度上缓解他们对自己的看法,并辅助以后期的交流与沟通逐渐化解。
另一方面,可能是因为在以前的工作中彼此认识和了解相对较少,那么,我会主动地与他们进行工作或生活中的交流和沟通。
是他们感觉到自己被关注和重视。
因为每个人都需要被关注和重视。
再通过平时做一些工作和任务加深彼此认识与了解。
第二,我会与言听计从的同事进行私下的沟通和交流,看是什么原因导致这样的情况。
可能是因为最近工作压力比较大或家庭关系导致不在状态,那我会主动关心并适当提供帮助,化解这样的矛盾。
第三,也有可能是自己平时过多的把心思投入在工作中,对于这几位平时本来关系就很好的同事有些疏远自己。
我会在私下与他们进行一些有意义的活动来深化认识和升华感情。
比如:打篮球、网球或下棋等方式深化认识和加强交流。
总之,在以后的工作和生活中,就要以单位利益为重,不仅要做好本职工作,还要注重平时和同事之间的交流与沟通,创良好而和谐的工作氛围。
2.高校逐年扩招,导致很多大学生毕业即失业,你怎么看?答案解析:这种现象在当前社会大环境大背景下,短期内还是比较普遍的。
究其原因,直接原因当然就是近年高校大量扩招的缘故导致。
2015年7月4日广西壮族自治区公务员面试真题

2015年7月4日广西壮族自治区公务员面试真题(网友回忆版)1.国家推行产业结构转型升级政策,某地根据国际推行的政策标准,在企业的产业结构转型升级过程中,一定时间内强制关闭高污染企业,对此你怎么看?(4分)2.对本市企业产业结构转型升级过程中,要针对政策实施的进展情况展开一次调研,领导将本次任务交由你负责,你怎么开展?(4分)3.为了更好的推进企业的产业结构转型升级,国家投入了一些用于科研项目的专项资金,但发现一些企业没有将这些资金用到相应的项目研发上,领导让你去解决这件事,你怎么办?(3分)4.国家推行企业转型升级政策,但某些企业的负责人积极性不高,你作为政府的工作人员如何跟这些企业负责人进行沟通?(3分)2015年广西公务员面试真题参考解析(7月4日)第一题:综合分析题,考察考生对当前一些政策的理解和思考。
对于题中所述的产业结构升级目的主要是促进我国三大产业的协调发展,贯彻国家清洁发展、节约发展以及可持续发展的理念,据此某地关闭部分高污染的企业的做法和该政策的要求是相吻合的,我们要积极的予以支持和肯定的。
第一、产业化结构调整要走科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、安全有保障、人力资源优势得到充分发挥的发展道路,关闭高能耗高污染的企业是产业结构调整的必然要求,此举能在一定的程度上缓解环境和能耗的压力,值得肯定。
第二、关闭部分的高污染的企业势必会影响到当地的发展模式的调整,由高能耗的粗放型向技术密集型型转变,由传统的工业向新型的现代工业转变,进而使得当地的发展方式实现可持续发展。
但是,我们也应该看到,在关闭高污染企业的过程中,当地政府必须要有有决心和毅力摆脱之前对传统高能耗高污染工业的依赖,这里有以下建议:1、当地政府要转变政绩观,积极做好招商引资工作,工作的侧重点应该是积极引进一些科技含量高、资源消耗低、环境污染小的企业,以应对和填补关闭企业的经济空缺。
2、当地政府要积极的做好关闭企业的职工的下岗和再就业工作,维护当地的发展和稳定的大局。
2015广西事业单位面试备考:面试真题解析(四十七)

广西中公教育·给人改变未来的力量公考咨询交流、公考资讯早知道、公考资料获取,尽在中公网2015广西事业单位面试备考:面试真题解析(四十七) 南科大自主招生的笔试卷子上出现这样一道题:要求考生7分钟内在一张单独的试卷上将一至三百之间的全部数字写下来。
有人认为这种题目太过简单,而南科大校长认为:“一般人坚持不了七分钟高强度地集中注意力。
这道题对一个人的注意力的考察是很见效的。
”请问,对此,你是怎么看的?【中公教育解析】南科大自主招生,在卷子上出现这样的题目,有人认为它简单,因为数字的抄写是低年级学生就可以完成的,高校招生这样考察有失水准;有人认为难,因为在高压下坚持七分钟不写错这些数字,需要有高强度注意力,也是很难的。
在我看来,这道试题背后代表着一种创新、一种突破,是对打破统招考试的常规性和局限性的创新、突破。
对新的突破我是十分支持的。
我认为这样的考核有以下几点好处:首先,对考生而言,在高压状态下七分钟之内写出1到300全部数字,保证不错,需要有平稳的心态,有耐心和细心,这些品质,都是在以后工作生活中特别需要的品质。
考试重点的转移,不仅使学生减轻了负担,让学生可以有时间更加全面发展。
而且,也将会促使学校、家长更加注重学生全方位能力的培养。
其次,对教育发展而言,自主招生就是为了避免像传统的招考,一次高考定终生,一味的进行知识面的考察,这样新颖的题型真正的考察了学生的能力,更加全面,更加科学,这样选拔出来的学生更加符合专业的所需,增加高校在高考上的自主权,按照自身需要和特色,招收适合自己的学生,打破千校一面的局面,为高校教育改革起到了导航的作用。
综上所看,题目难易程度并不重要,重要的是能有好的选拔人才的模式,人们应该理性看待命题方式的转变。
当前高校实行的统招考试和自主命题相结合的选拔方式,在选拔的过程中应该更多的结合学校的特点,选拔适合专业需要又有潜力的学生,同时也要保证选拔过程,选拔方式的有序、合理及公平性。
2015广西公务员面试历年真题(2)

广西中公教育·给人改变未来的力量
2015广西公务员面试历年真题(2)
7月5日广西公务员面试真题
1、现在老人摔倒,扶和不扶成为一个严峻的社会问题。
某电视台请演员扮演摔倒老人,并在隐蔽处进行拍摄,对于第一个扶起老人的人现场给予一辆汽车作为奖励,对此你怎么看?
2、有记者来信反映,有人想做慈善捐助贫困生,又不想通过相关机构。
但不懂那些人是真正的需要帮助,也无法通过有效渠道获得贫困生信息,因此建议在网上建立一个平台,公布贫困生的个人信息。
作为团委工作人员,请你写一封回信,回复这位记者。
3、有个老人到医院就医,康复出院后没多久病情复发,老人的子女认为是医院治疗不当所致,到卫生局门口吵闹,情绪激动,你是卫生局工作人员,领导让你处理此事,你怎么做?
4、城中村居住成本低廉,成为许多进城务工人员的首选居住地。
但是城中村居住环境差,存在有不少的消防安全隐患。
领导让你开展一次针对城中村居住环境的调研活动,请问你如何开展?
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2015年广西公务员面试真题

2015年广西公务员面试真题2015年广西公务员面试真题7月12日1.为了完善保障性住房体系建设,政府由原来的单独出资建设,改为现在的引入企业和民间资本,但有人质疑企业和民间资本为的逐利性,而不利于保障性住房的建设,对此你怎么看?2.政府为了全面了解中、低收入家庭对住房的基本需求,更好的推进保障性住房建设,领导要求你针对中、低收入家庭的住房状况,以及群众对于保障性住房的的满意度情况开展一次摸底调查,你如何确保本次调查活动的顺利完成?3.保障性住房建成后,在陪同领导对小区进行走访过程中,了解到群众对住房条件和政府工作都很满意。
但是,我们发现,保障性住房小区内的基础设置规划没有按照预定的进行,公交、超市、学校等配套基础设置也不完善,还有部分规划建设项目并不符合原有规划。
你怎么处理?4.在市政府举办的群众现场咨询会上,由群粽表示自己买不起商品房,但保障性住房的申请条件过于苛刻,面临着巨大的住房压力。
你作为工作人员怎么向群众解释?7月11日1.城镇化进程中,农民土地被政府征用,但是补偿款仍未得到,农民为此感到焦虑,迟迟不肯搬迁,作为相关部门工作人员,你要如何处理?2.当地政府通过政策引进一些企业,但由于农民缺乏相关技能,以致于出现就业难、招工难等问题,作为工作人员你该怎么办?3.随着城镇化进程加快,农民搬迁过程中问题突出,领导安排你针对农民搬迁的满意度进行调查,领导将此事交由你办,你该如何开展工作?4.现今,政府针对农民工、退役军人、大学生实现就业问题,推动“大众创业,万众创新”,出台了一系列相关政策,对此谈谈你的想法。
7月10日1.国家推行企业结构转型升级政策,某市根据国家推行的政策,限期整改一些高污染消耗的企业,同时也计划以后每年关闭部分高污染企业,对此你怎么看?2.政府计划三个月后出台关于企业转型升级的扶持政策,领导要你进行前期的调研工作,你怎么开展?3.为了更好地推进企业的产业结构转型升级,国家投入了一些用于技术研发的专项资金,但你和企业负责人在接触过程中,发现一些企业没有将这些资金用到相应的项目研发上,你怎么办?4.政府要推进企业转型这项政策,企业负责人觉得这项政策投入大。
2015年7月25日广西百色市事业单位面试真题试卷(题后含答案及解析)

2015年7月25日广西百色市事业单位面试真题试卷(题后含答案及解析)题型有:1. 面试题面试题1.某商务酒店在地下停车库设置了4个超宽停车位,标明女性专用,并配有粉红色裙装标记和对讲机,有人认为这是歧视女性,有人表示这是酒店服务的人性化,你怎么看?正确答案:女性专用车位设计体现了酒店服务中对女司机的人文关怀,这在国外许多城市都存在,该商务酒店的做法只是对国外管理经验的一种借鉴,旨在方便女性停车,并不存在对女性歧视之意。
开车是项技术活,需要驾驶者具有娴熟的驾驶技术和良好的心理素质,做到胆大心细,否则就很容易造成剐蹭或交通事故,危及个人及他人的人身财产安全。
而部分女司机在停车倒车入库方面往往存在短板,出现停车难的问题,甚至时有媒体报道女司机倒车发生意外的情况,在这样的情况下设置加宽加长的车位专供女司机使用,无疑有助于保障女司机本人和他人的人身财产安全,同时又方便快捷。
从这个角度来说,专用车位的出现确实体现了浓浓的人文关怀。
从对女性专用车位的使用来看,并不存在强制的因素,车技较好的女性司机依然可以将车停放在非专用车位之上,在这一点上司机本身具有自主选择的权利,所以根本谈不上所谓的歧视,关键在于女司机本身对于自己的车技是否有自信。
然而管理者在设计车位之时却忽略了对大多数新手司机.特别是男性新手司机的考虑,他们在停车入库方面同样存在困难和发生意外的可能,如在这方面有所考虑,设立新手车位,更能体现其管理的科学性和人性化。
但我们必须充分认识到专用车位的出现,并不能从根本上解决特殊群体停车难的问题,要解决这一问题还是需要广大驾驶员朋友,特别是新手和部分女性驾驶员平时加强车技的练习,提升自己的驾驶技能和心理素质。
同时交管部门也应加大对驾校培训和驾驶员考试的监督,从源头上保证每一位驾驶员都能真正掌握驾驶技术。
2.你是新入职人员,同事们经常一起在背后说领导的坏话,你没有参与其中。
领导知道后批评了其他同事,同事们以为是你向领导打的报告,对你态度冷淡。
2015年广西百色事业单位招聘考试内容

2015年广西百色事业单位招聘考试内容2015年广西百色事业单位招聘考试内容公共科目笔试的科目和分值。
公共科目笔试以闭卷方式进行。
公共科目笔试科目为《职业能力倾向测验》、《公共基础知识》,两科分值各100分,考试范围以《考试大纲》为准,在报名网站免费下载。
2015年广西百色事业单位招聘考试练习题:(1). 方某遛狗时,狗突然挣脱绳索,咬伤3岁的李某。
当时李某的父亲正在用手机打电话。
关于本案,下列说法正确的是( )。
A. 方某应当负全部责任B. 李某父亲应该负全部责任C. 方某承担主要责任D. 李某父亲承担主要责任参考答案:A(2). 根据《中华人民共和国国家赔偿法》的规定,国家赔偿的主要方式是( )。
A. 恢复原状B. 返还财产C. 消除影响D. 支付赔偿金参考答案:D(3). 李某偷得一台冰箱,骗张某说是自己买的,并请其帮忙运输,张某相信,主动帮助李某将冰箱运到李某处,张某的行为( )。
A. 不构成犯罪B. 构成犯罪C. 属于窝藏犯罪行为D. 属于受胁迫犯罪行为参考答案:A(4). 在党政机关中,主管本机关公文处理工作的机构一般为( )。
A. 领导机构B. 监督机构C. 办公厅(室)D. 业务部门参考答案:C(5). 在不相隶属机关之间,用于商洽工作、咨询和答复问题的公文文种是( )A. 通报B. 通知C. 函D. 决定参考答案:C(6). 从实践来看,通知是党政机关对外发文中使用频率比较高的文种。
下列选项中使用通知作为文种的事项是( )。
A. 申请经费B. 召开会议C. 实施戒严D. 通缉罪犯参考答案:B(7). 党政机关对未来一定时期内的全局工作或某项进行预想性的部署和安排,由此形成的文种是( )。
A. 工作简报B. 工作总结C. 调研报告D. 工作计划参考答案:D(8). 批复是一种针对性很强的公文,主要适用于答复下级机关( )事项。
A. 决定B. 函C. 请示D. 纪要参考答案:C(9). 根据行政诉讼法的规定,( )对作出具体行政行为负有举证责任。
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2015年广西百色事业单位面试真题
1、某商务酒店在地下停车库设置了4个超宽停车位,标明女性专用,并配有粉红色裙装标记和对讲机,有人认为这是歧视女性,有人表示赞同,你怎么看?
2、你是新入职人员,同事们经常一起在背后说领导的坏话,你没有参与其中。
领导知道后批评了其他同事,同事们以为是你向领导打的报告,对你爱理不理。
你怎么办?
3、单位要组织各部门负责人召开会议,会议内容为单位的创新、改革与发展,单位让你负责此次会议的组织工作,你将怎样组织?
4、单位要召开座谈会,你作为负责人,在准备拿资料到会议室的过程中不小心将茶水倒在了资料上面,最后几页看不清楚了,这时单位打印纸也用完了,你怎么办?。