网格员个人工作计划5篇
网格员2024年工作总结及工作计划
网格员2024年工作总结及工作计划2024年工作总结：在2024年，作为网格员，我积极参与社区建设和管理工作，努力为居民提供更好的生活环境和社区服务。
以下是我的工作总结：1. 加强社区管理：与社区居民建立良好沟通渠道，收集并解决居民的问题和需求。
通过定期会议和访谈，了解居民对社区建设的意见和建议，并将其反馈给相关部门。
2. 组织社区活动：通过开展各种社区活动，如社区文化节、健康讲座、垃圾分类宣传等，促进居民之间的交流和互动。
我会与社区志愿者团队合作，确保活动的顺利进行并满足居民的需求。
3. 环境整治：关注社区的环境卫生问题，定期开展环境整治活动，如清理垃圾、修剪绿化等。
我会通过与环卫部门合作，确保社区的卫生状况得到持续改善。
4. 安全防范：加强社区的安全防范工作，组织居民参与社区巡逻和防范教育。
我会与公安部门合作，及时报告和处理社区内的治安问题，并组织相关培训活动，提升居民的安全意识和应急能力。
5. 信息管理：建立健全的信息管理系统，记录社区居民的基本信息和需求，并及时反馈给相关部门。
我会通过信息化手段，提高工作效率和责任感。
2024年工作计划：1. 继续加强社区管理，与居民建立更紧密的联系，了解他们的需求并寻求解决方案。
2. 组织更多种类的社区活动，以满足居民的多样化需求。
如运动比赛、艺术展览等。
3. 加大环境整治力度，推动社区环境的改善。
4. 加强安全防范工作的宣传和培训，提高居民的安全意识和应急能力。
5. 继续改进信息管理系统，提升工作效率和服务质量。
6. 积极与社区居民和志愿者团队合作，共同推动社区建设和管理工作的发展。
通过以上工作总结和工作计划，我希望在2024年能够更好地履行作为网格员的责任，为社区居民创造更好的生活环境和社区服务。
网格员下一步工作计划和目标8篇
网格员下一步工作计划和目标8篇网格员下一步工作计划和目标篇1一、网格划分和队伍建设根据社区网格、单元网格“二级网格”的划分要求，社区网格按现行行政区域划分，即每一个社区为一级网格。
单元网格按照“界定清晰、规模适度、任务相当、无缝覆盖、管理方便、责任明确”的原则，结合社区实际情况，依据户籍人口、流动人口和管辖面积等合理设置单元网格，原则上每个单元网格以200-500户为宜。
网格管理服务队伍按照一个网格一支服务管理工作团队的原则，进行组建。
社区网格服务管理队伍由网格督导员(由挂社区乡镇领导担任)、网格管理者(由社区书记、主任担任)，网格管理五大员(管理员、信息员、警务员、宣传员、服务员，由社区工作人员和社区民警担任)构成。
单元网格服务管理队伍按“3+x”模式组建，“3”即网格长(也是网格管理员，由社区工作人员担任)、网格协管员(由居民小组长担任)、网格督导员(由镇挂居干部担任)，网格长和网格协管员实行“一格一员”，网格督导员实行“一员多格”;“x”指的是警员、调解员、治安员、党小组长、中心户长、楼长、志愿者等。
二、网格服务管理队伍职责(一)网格督导员职责：1.全面负责督促、指导、协调网格服务管理工作;2.受理网格内的疑难问题，并在职权范围内予以协调解决，对于超出职权范围且无力解决的，提交上级部门解决，并积极协助参与;3.督促做好网格内各类数据、台帐的汇总、上报和档案的整理与管理工作;4.制定考核奖惩办法，对网格内各项工作进行巡查、督查和考核、奖惩。
(二)社区书记(主任)职责：1.负责指导、督促社区全面工作的开展，对网格内的工作承担领导责任;2.建立规范的网格化管理体系，形成规范的网格化管理运行机制;3.组织召开网格周例会，研究分析本社区各网格的各类信息、社情、难点问题和矛盾纠纷排查调处情况;4.组织社区工作人员开展矛盾纠纷排查化解工作，妥善化解各类矛盾纠纷;5.上情下达，协调县、镇单位处理网格上报需处理的问题，跟踪落实处理情况;6.每半年组织辖区内人大代表、__委员、居民代表开展一次群众满意测评，提升网格化管理服务水平。
社区网格员个人工作计划简单
社区网格员个人工作计划简单一、工作目标与定位1.1 工作目标根据社区要求，全力以赴做好网格员工作，为社区的平安、和谐、繁荣发展贡献力量。
1.2 工作定位作为社区网格员，我将积极履行职责，认真开展各项工作，做到人员清查、信息收集、隐患排查、矛盾化解等各项工作无死角。
二、工作内容与安排2.1 日常社区巡查每天定时巡查社区，了解社区居民的生活情况，及时发现、解决居民的困难和问题，倾听居民的心声，收集反映居民需求的信息，为社区提供有价值的参考。
2.2 社区安全排查定期进行社区安全排查，检查社区安全设施的使用情况，排查潜在的安全隐患，确保社区居民的安全。
同时，关注社区内外的治安情况，及时报告和处置异常情况，确保社区安全稳定。
2.3 社区矛盾调解及时了解社区的矛盾和纠纷情况，积极协调、调解矛盾纠纷，促进社区民众和谐相处。
在工作中遇到复杂的矛盾问题，应积极寻求相关部门的支持和协助，通过多方协调解决矛盾纠纷。
2.4 社区宣传教育通过召开社区会议、发放宣传资料等形式，宣传法律法规、社区活动、环境卫生和安全知识等内容，提高居民的法律意识和安全意识，增强社区凝聚力。
2.5 社区活动组织根据社区的需求，积极组织开展各类社区活动，如文艺演出、体育比赛、义务劳动等，增进居民之间的交流与友谊，营造和谐、活跃的社区氛围。
三、工作方法与要求3.1 工作方法（1）主动性：积极主动地走访居民，了解居民需求和问题，切实做到心中有数；（2）耐心性：对待每一位社区居民都要保持耐心，耐心倾听，耐心解答，以获得居民们的信任和支持；（3）协作性：与相关部门密切配合，共同解决问题，实现协作共赢的效果。
3.2 工作要求（1）责任意识：坚守岗位，忠诚履行自己的职责，承担起对社区居民的责任；（2）纪律严明：遵守工作纪律和法律法规，不违规操作，确保工作的效率和质量；（3）学习进取：及时学习新知识，提高自己的工作水平和能力，更好地适应社区发展的需要。
四、预期效果与评估4.1 预期效果（1）社区居民生活幸福感提升，居住环境得到改善；（2）社区治安状况改善，犯罪率下降；（3）社区居民相互之间的团结和谐，矛盾纠纷得到妥善解决。
网格员2024年个人工作计划
网格员2024年个人工作计划一、工作背景及现状2024年，我将继续担任网格员一职，负责辖区内的社区管理和服务工作。
根据过去几年的工作经验和实际情况，我深知网格员工作的重要性和复杂性。
在过去的工作中，我积累了丰富的经验，但同时也发现了一些问题和不足。
因此，我需要制定一个符合实际情况的个人工作计划，以提高工作效率和服务质量。
二、工作目标1. 提高社区管理水平：通过网格化管理和精细化服务，加强对辖区内各类问题的整体规划和协调，提升社区管理工作质量和水平。
2. 加强居民服务意识：充分发挥网格员的作用，做好社区服务工作，积极解决辖区内居民的实际困难和问题，提升居民服务意识和满意度。
3. 提高政策宣传效果：加强对国家政策和法律法规的宣传和解释工作，提高居民的法制观念和遵纪守法意识，促进社会和谐稳定发展。
4. 建立良好的社区伙伴关系：加强与社区各方面的联系和合作，建立良好的社区伙伴关系，共同推进社区建设和发展。
5. 推动“互联网+社区”建设：积极引导和推动辖区内居民和企业利用互联网技术，加强信息化建设和智慧社区建设，提高社区服务水平和效率。
三、工作计划1. 加强学习，提升业务水平：积极学习和了解有关社区管理和服务的新知识和新技术，提升自身业务能力和水平，适应工作发展的需求。
2. 做好社区巡查工作：每天按时按点进行社区巡查，及时了解辖区内的各类问题和情况，及时处理和解决社区内出现的问题。
3. 增强宣传意识，提高政策宣传效果：利用微信、微博等新媒体工具，积极传播国家政策和法律法规，提高宣传效果和居民的认知度。
4. 加强居民服务工作：结合实际情况，积极开展关爱留守儿童、关爱孤寡老人等活动，提高居民服务水平和质量。
5. 加强社区建设和管理工作：根据社区实际情况，积极推动社区建设和管理工作，提高社区的整体形象和居民的生活品质。
6. 积极参与社区文化建设活动：积极参与辖区内的文化活动，推动社区文化建设，提高居民的文化品位和精神生活水平。
网格员主要工作计划范文(6篇)
网格员主要工作计划范文____年第一网格工作计划“坚持依靠群众，推进工作落实”，在社区进行网格化管理以来，佳鑫社区第一网格全体网格员坚持以群众为路线，本着“从群众中来，到群众中去，为群众服务”的态度，服务于辖区各个居民。
坚持为居民办实事、办好事。
佳鑫社区第一网格共有____名网格员组成，分别管理金鹭小区、别墅、哈赞其平房区域共计20栋楼、____户别墅，共计____户，平房区域户。
在今年的工作中，第一网格网格员将紧紧围绕上级领导布置的各项工作任务和指示精神，有序地开展工作，现将工作计划如下认真履行网格员职责（一）信息采集。
网格内的基础信息采集工作是网格员最重要的工作。
网格管理能否做好，综合信息的摸底，登记，更新工作。
将重点放在小区入户上，挨家挨户去发名片，摸底。
第一时间采集到最新的信息，及时更新e通，对于之前已经入户的再将资料完善，做好相关的记录。
不定期上门走访居民，随时____居民，尤其是出租房的变动情况，做到一有变动就更改。
对网格内的居民情况完全了解，并将居民的意见搜集记录在案，做到社情全摸清。
（二）综合治理。
在网格每天走访入户中，将居民所反映的问题和自己发现的矛盾及时记录并上报，在社区的领导和调解员的协助下将矛盾进行调解。
在走访居民的过程中，和网格内的居民搞好关系，一旦网格内的居民之间出现矛盾，可以及时的调解，将大事化小，小事化无。
对网格内商业网店门面房进行登记，并拍照用e通将所有信息录入上传。
（三）劳动保障。
在入户核查过程中，同时对居民的工作及社保信息进行登记，并协助劳动保障干事录入e通。
对网格内下岗失业人员协助办理就失业登记证、居民医保、退休人员刷卡登记服务等并了解有关政策。
（四）民政服务。
对网格内的低保户、残疾人和困难老人，登记在案并不定期走访。
为辖区内年满____周岁的老人办理老年证，宣传在辖区内流动人员办理居住证。
（五）计划生育。
协助计生干事统计网格内流动人口的信息，熟悉各种办证流程。
社区网格员个人工作计划范文
社区网格员个人工作计划范文一、工作背景随着城市建设的不断发展，社区管理逐渐受到了更加关注，如何有效地进行社区管理已成为一个重要课题。
而社区网格化管理作为一种新型的社区管理模式，正在逐渐被广泛推广和应用。
作为社区网格员，我将有效执行社区工作，帮助建设和谐社区，保障社区安全和居民安宁。
二、工作内容1. 居民服务（1）定期走访居民，了解居民生活、工作和家庭状况，及时帮助解决居民困难和问题。
（2）组织开展社区活动，促进居民之间的交流和团结，增进邻里关系。
（3）收集居民意见和建议，协助社区领导做好社区民意调研和意见反馈。
2. 社会管理（1）加强社区治安巡逻，及时制止违法犯罪行为，保障社区居民生命和财产安全。
（2）协助相关部门开展普法和宣传教育活动，提高居民的法律意识和安全意识。
（3）及时掌握社区动态，预防和化解矛盾纠纷，保持社区的和谐稳定。
3. 环境整治（1）积极参与社区环境整治工作，协助相关部门做好垃圾分类和垃圾清运等工作。
（2）督促商铺和居民遵守环境卫生规定，保持社区环境的整洁和美观。
（3）协助开展植树造林和义务绿化活动，提高社区绿化覆盖率和环境质量。
三、工作指导思想1. 服务为先：以居民的利益和需求为出发点，牢固树立为民服务的宗旨。
2. 公平公正：客观公正执行社区工作，不偏不倚，确保社区管理的公平和公正。
3. 主动作为：积极主动管理社区事务，为居民办实事，做好细致的服务工作。
四、工作目标1. 提升社区服务水平，提高居民满意度，确保社区管理工作的公平、高效和便民。
2. 加强社区安全管理力度，保障社区居民的人身和财产安全，建设平安社区。
3. 打造和谐社区，促进社区居民之间的团结和互助，营造和谐稳定的社区环境。
4. 提高社区环境质量，推动社区绿化和环境整治工作，提升社区环境品质。
五、工作方案1. 居民服务工作（1）定期走访居民，了解居民生活状况，及时发现和解决居民遇到的实际问题。
（2）开展社区文体活动，如健身操、民间文艺表演等，丰富居民的文化生活。
网格员个人工作计划
网格员个人工作计划2023网格员个人工作计划（精选16篇）网格员个人工作计划篇1为深入推进安全生产网格化管理工作，全面提高安全生产管理水平，实现对安全生产的精细化、科学化、动态化监管，促进平安网格和和谐社会建设，特制定安全生产网格化管理计划。
一、指导思想以科学发展观为统领，以构建平安和谐网格为目标，深化各级网格安全体系建设，进一步明确各级网格特别是基础网格工作内容，健全每个网格单元安全监管体系，全面落实安全管、防、控责任，力争把安全隐患排查在一线，消除在萌芽，确保每个网格细胞安全运行、充满活力。
二、工作目标按照属地管理与分级管理相结合、以属地管理为主的原则，建立县、乡、村三级网格，构建“横向到边、纵向到底”的安全生产监管网络，逐级编制网格化安全管理图，标明每个网格责任区内的高危企业、危险源（点）、人员密集场所等重点部位，并逐一明确其责任单位、责任人及安全管理工作职责，实行定点、定人、定责管理。
通过将安全生产责任细分融入网格，制定完善的网格安全联动、联防、联查和考评制度，建立安全生产网格化管理长效机制。
三、工作内容（一）科学划分网格建立三级网格系统，县为一级网格，各乡镇办为第二级网格，各村居委会为第三级网格；实行四包工作法，即：主要领导包重点、驻点领导包片、分管领导包行业、乡镇办或村居委会包辖区，县、乡、村三级分别划分各自的基础网格，建立基础网格长、网格员管理制度，以基础网格所辖范围为界，综合辖区内的人员力量，将区域内重点企业、重点部位、重点地段的安全监管工作分解到具体责任人，落实安全生产职责。
（二）明确工作责任1、县级一级网格任务县级一级网格每季度至少组织开展一次安全大检查；每季度至少召开一次安全工作联席会议，分析网格安全形势，并协调解决网格安全管理中的重大问题。
2、乡镇二级网格任务各乡镇负责辖区网格内的安全监管工作，将安全网格化管理列入日常工作内容，做到有部署、有检查、有总结；建立并完善三级网格和基础网格台账数据，层层落实工作责任，明确网格责任人以及责任目标；负责辖区网格安全基本情况的调查摸底，按照三级网格和基础网格登记建档，形成安全管理资料库；要对辖区内的监管单位实施重点监控，每月开展对本网格内单位的监督检查，督导监管隐患整改情况。
社区网格员个人工作计划
一、前言作为社区网格员，我深知自己肩负着维护社区和谐稳定、服务居民群众的重要职责。
为更好地履行工作职责，提高工作效率，现将本人2023年度个人工作计划如下：二、工作目标1. 提高自身业务能力，熟练掌握社区网格化管理工作相关政策和业务知识。
2. 确保网格内信息准确、及时、全面，为社区居民提供优质服务。
3. 积极排查化解矛盾纠纷，维护社区和谐稳定。
4. 做好特殊人群服务，关心困难群众，营造温馨和谐的社区氛围。
三、具体工作计划1. 加强业务学习，提升自身素质（1）认真学习国家相关政策法规，了解社区网格化管理工作要求。
（2）积极参加社区举办的各类培训活动，提高业务能力和服务水平。
（3）加强与同事的沟通交流，分享工作经验，共同进步。
2. 采集网格信息，确保数据准确（1）全面、细致地采集网格内人口、房屋、社保、诉求、就业、安全、稳定等情况。
（2）定期对网格信息进行核查，确保数据真实、准确、及时。
（3）做好信息上报工作，及时反映社区居民的诉求和愿望。
3. 排查化解矛盾纠纷，维护社区和谐稳定（1）定期走访网格内居民，了解居民诉求，及时发现矛盾纠纷。
（2）主动介入矛盾纠纷调解，努力将矛盾化解在萌芽状态。
（3）做好调解记录，确保调解工作有据可查。
4. 服务特殊人群，关心困难群众（1）全面掌握网格内特殊人群的基本情况，及时了解他们的需求。
（2）协助相关部门开展特殊人群的帮教服务工作。
（3）关心困难群众生活，帮助他们解决实际困难。
5. 加强巡查，确保社区安全（1）定期对网格内治安、消防等公共安全隐患进行排查。
（2）协助社区开展治安群防群治工作，提高居民安全防范意识。
（3）做好巡查记录，及时上报安全隐患。
6. 倡导文明新风，营造和谐氛围（1）积极宣传文明礼仪、法律法规，提高居民文明素质。
（2）组织开展丰富多彩的文体活动，丰富居民文化生活。
（3）倡导邻里互助，营造温馨和谐的社区氛围。
四、总结2023年，我将以更加饱满的热情投入到社区网格化管理工作，努力提高自身素质，为社区居民提供优质服务，为社区和谐稳定贡献自己的力量。
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网格员个人工作计划5篇格员个人工作计划1 为认真贯彻落实中央和省、市、区关于深化平安建设、创新社会管理的一系列决策部署，进一步提升**镇社会治安综合治理管理水平，夯实基层基础，促进各村（居）平安建设，**镇全面开展社会治安综合治理格化管理工作。
根据市、区相关文件精神，制定本方案。
一、格员专项经费使用计划（一）格员设置及所需经费1、行政村格员设置及分配。
我镇现有行政村**个，其中常住人口在**人以上的行政村**个，为方便“双实信息”统计，计划将人口数在**人以上的行政村划为**个格，设置**名格员，因此，我镇行政村共设置格员**名。
2、辖区其他社区格员设置及分配。
我镇除**个行政村外，还有若干驻地单位宿舍，为保证格管理不留空白区域，将驻地单位宿舍纳入我镇格化管理当中。
此类单位宿舍共有**处，按照房屋及居住人员数量计算，划定格为**个，共需格员**名。
综上，我镇共设置格员**名，按照每名格员每年**元的标准，我镇共需经费**元。
（二）格员待遇按照**区《关于规范社区治理工作专项经费使用的实施意见》，每年将专项经费的**用于给付格员补贴，另外**根据我镇实际情况，用于社区服务类、社区活动类、社区管理类及社区群众迫切需要解决的其他服务事项。
二、工作方案（一）格员的选配各行政村格管理员原则上由村两委在熟悉村内情况、懂得计算机使用的人员中选派，按照“一格一员”配备。
辖区驻地单位宿舍格管理员的选配，经镇政府协调驻地单位后，按照“一格一员”的原则，由驻地单位选派熟悉情况的人员担任。
（二）格员的职责各格员实行“定格、定人、定责”。
按照“以人为本、服务为先、一人一格、综合履职”的要求，主要负责格内人员、房屋等“双实信息”采集、录入、更新、保证各种信息全面、准确、鲜活。
根据**市综治委文件要求，在镇相关部门的指导下，负责提供辖区人房变动、矛盾纠纷、安全隐患、重点人群、流动人口和驻地单位、重要部位变化等基础信息，准确反映社情民意，及时发现报告并协助解决问题。
（三）格员的管理各格员由**镇综治办统一管理，登记造册，建立档案资料。
档案资料应包括格管理员基本信息及联系方式，上岗及业务考核情况，奖惩记录等。
（四）格员的培训我镇将适时开展格员上岗前培训和上岗后培训、综合培训和专业培训，培训内容包括政策法规、社区服务和群众工作知识、职业道德等方面，让格员明确工作职责、熟悉工作方法，更好地履行格管理职能，不断提升管理服务效能。
（五）格员的考核奖惩由**镇综治办组织对各格员实行平时考核与年度考核。
平时考核，每月一次；年度考核，一年一次。
考核要严格按照格员的工作职责和工作规定，细化项目，明确标准，合理设置分值比重，重点考核各项服务和管理工作的绩效。
考核结果与绩效工资直接挂钩。
为了增强格员的责任感，提高工作积极性，每年将按一定比例评选、表彰、奖励“优秀格员”。
对工作考核不合格的格员要进行批评教育和处罚，不称职的按有关规定及时辞退。
格员个人工作计划2 从今年3月份我转岗成为张家坡社区格管理员以来，半年的工作时间，在社区领导及同事的帮助下，自己的业务能力逐渐加强。
社区工作虽然是是一些鸡毛蒜皮的小事情，却关系到城市的和谐发展，辖区的稳定团结。
格管理员的岗位虽然平凡，但我们的工作却体现了政府关心群众，服务群众，为群众办实事的宗旨，当我通过自己的细心协调，邻里之间的矛盾得到了化解，一件件社区工作小事记载在笔记本上，工作中寻找方法，便民服务送到了百姓家门口,使群众足不出户就能办理业务。
现将半年的工作总结如下：一、信息采集。
通过上门登记、入户核查、日常巡查，掌握好辖区内的基本情况。
我是张家坡社区1号格员，管辖范围为东山大道300号-东山大道312号，共有居民楼*栋，居民实住人数***人，辖区单位*家，*个门面。
通过自己的上门入户，我对辖区内的工作情况有基本的了解，使居民对我们社区格员的工作有了个初步的认识，并在每栋楼推荐出一名热心党员担任楼栋长，方便以后在社区中更好地开展社区工作。
二、城市综合治理和环境卫生。
时常巡查辖区内的卫生环境状况，做好登记与上报工作，协调居民处理好邻里纠纷。
组织辖区志愿者在人流量密集的进行文明劝导活动，行人不文明行为减少了。
20xx年4月28日，*先生反映楼上卫生间漏水，导致自家墙壁起层，社区格员*上门了解情况，积极与楼上住户协商，经过一番查看，原来是水管锈蚀导致的，通过自己耐心地协调沟通，楼上住户终于答应修理漏水情况，矛盾得到了化解。
20xx年7月，对辖区居民进行了文明创建宣传单的发放，楼道乱堆物的文明宣传，居民们开始自行清理楼道杂物。
三、劳动保障。
为下岗失业人员办理就失业证，社区居民离退休化人员登记，组织失业人员积极参加技能关爱培训。
四、民政服务。
对60岁以上的老人办理老年证，为社区困难老人开展居家养老服务工作，社区低保人员日常走访登记工作等。
五、计生服务。
对辖区内的育龄妇女进行政策宣传，做好计生用品的及时发放，协助办理生育服务证及独身子女父母光荣证。
格员个人工作计划3 20xx年以来，在街道党工委的正确领导下，我们按照既定的年度工作计划，狠抓出租屋流动人口综合管理、房屋租赁和格化管理等三块中心工作，取得了较好成绩。
现将20xx年以来工作汇报如下：一、采取“四抓”举措夯实队伍管理基础1.抓班子建设，充分发挥核心作用。
2.抓思想建设，有力扭转队伍工作作风。
3.抓制度建设，促进规范管理，提高工作执行力。
4.抓业务建设，着力提升格员工作业务水平。
二、全力以赴落实重点工作广泛开展宣教活动，营造良好的租赁市场氛围。
一是充分利用各种宣传手段，主动为流动人口、用人单位和出租屋业主提供政策指引和咨询服务。
二是通过派发税务宣传资料等多种方式向房屋业主深入浅出讲解相关政策，引导村民自觉缴纳租赁私房税。
三是充分调动广大群众参与支持流动人口和出租屋管理服务工作的积极性，通过宣传，进一步加强街道流动人口的法律意识。
三、积极、稳妥开展新村社区信息采集外包服务创新试点工作我们积极探索社会管理创新的新路子，在辖区新村社区大力推行出租屋基础信息采集外包试点工作。
一是实施村民自治新模式。
充分发挥村民自我管理、自我服务、自我监督的“三自”作用。
二是建立微信平台新机制。
三是制定个人工作日志。
做到全面核查，逐一登记，不留死角。
格员个人工作计划4 20xx年社区工作将紧密结合社区实际，以创建和谐社会为目标，以维护社区居民利益为出发点和落点，以创新工作载体，规范社区管理，强化社区服务功能，维护社区稳定，大力加强社区基础建设，努力打造xx社区新格局。
为了适应城市发展进程的需要，全面提升社区管理服务水平，进一步延伸和拓展城市社区的服务功能和络。
我们xx社区将推行社区格化管理。
我们将大力推进信息化建设，建立起高效运作、资源共享的格信息管理平台，合理划分责任格，配备社区格员。
根据社区的实际，现制定我社区今后一年的工作计划：一、建设和完善社区格化根据镇格化建设的工作部署，完善社区格化建设，包括社区格化组织层级的建设，格划分、人员配备，社区格信息化平台的建设、数据录入等各项软硬件的完善。
二、面向老弱病残等弱势群体提供社会救助服务加强社区居民最低生活保障对象的动态管理，及时掌握他们的就业及收入状况，通过格员联系低保户、残疾人、老年人，开展助残和帮扶活动。
三、面向下岗失业人员提供再就业服务利用社区劳动保障平台，对下岗失业人员就业和生活状况进行调查摸底、建立档案。
通过提供就业再就业咨询、再就业培训、就业岗位信息服务和社区公益性岗位开发等，对就业困难人员提供针对性的服务和援助。
四、建立社区红十字会，开展社区红十字服务活动根据上级红十字会的要求，申请建立社区红十字会，建立健全社区红十字会的各项软硬件配置，向社区居民宣传红十字的人道主义精神，开展各项红十字活动，为社区居民提供各项红十字服务。
五、开展社区环境卫生综合整治工作继续下大力气治理小区环境卫生，改变社区个别无人管理院落卫生脏、乱、差的局面；严禁流动商贩侵占城市道路的违法行为，将他们疏导到市场统一管理，协同政府职能部门规范其经营行为。
六、大力开展社区计划生育服务建立健全以社区计划生育服务络，认真按照上级计生管理部门下达的各项工作指标抓落实，抓好计生宣传工作，利用各种活动日及辖区单位资源开展计生宣传、法律法规及健康教育知识讲座，提高育龄群众的知晓率。
同时，为流动人口提供优质计生服务。
七、大力开展社区文化大发展建设开展社区居民读书、阅览、健身、开展文艺活动的场所，调动社区资源和力量支持开展素质教育和社会实践活动，为青少年健康成长创造良好的社区环境。
格员个人工作计划5 认真贯彻落实区委7号文件精神，全力推进格化社会服务管理工作，并取得了一定的成效。
一、学习培训，统一思想先后召开街道工委召开（扩大）会议；上地街道工作大会；工作推进会和社管通培训会。
同时，迎接徐永全副区长到上地西里社区调研格化社会服务管理工作；邀请区社会办陈刚主任就“格化社会服务管理工作是什么？为什么？怎么做？”对街道副科以上全体领导干部进行培训。
通过以上措施，为做好格化工作深入推进打下了坚实的基础。
二、实施意见，统筹协调制定《上地街道关于落实海淀区的实施方案》。
一是精确12个格、56个格单元划分，确定包格领导、格长和格员。
二是健全和调整了地区民主管理和监督委员会、地区管理委员会，并成功召开了两个委员会第一次全体会议。
三是落实司法所、统计所属地管理等相关工作。
四是组建街道联合执法队，并开展联合执法工作。
五是调整十大工作组，并与社区格实现无缝衔接。
六是确认区委办局、街道科室部门、各类协管、社区自治等下沉力量，并在年底前制作展示橱窗。
三、系统运行，稳步推进一是社区格微循环运转正常，格平均数值均排在全区前列，曾受到区有关部门的表扬，目前解决了部分社区居民反映的问题262件。
二是街道格小循环运行正常，目前街道格小循环共处理14个案件，基本解决了部分社区格反映的问题。
三是区级大循环保持畅通，目前还没有案件需要上报解决。
四、绩效考评，落实督导完成了对所属格员、社区格、对属地专业部门派驻机构和对相关委办局的绩效考评工作。
10月8日，公布了对22个街道格化综合绩效考评结果及排名情况，我街道排名第二。
存在问题和不足。
一是对格化工作认识程度还有待提高；二是充分发挥整体联动作用还有待提高。
20xx年，针对问题和不足积极整改，重点做好以下工作。
一是进一步规范完善体制机制建设。
进一步落实领导包格，主管科室包片、十大工作组和三级格力量等工作制度，真正实现“入格、管格”，重点整合各类协管力量，并充分发挥他们的作用。
二是在原有上地街道城管监督与应急分中心的基础上组建上地街道城市服务管理指挥分中心。
三是进一步提高信息化水平，充分发挥社管通的作用，同时稳步推进“一个系统，五个中心”的上地街道综合管理信息e系统建设。