接收进修生程序及登记表
昆明医科大学附属口腔医院云南省口腔医院申请进修人员登记表【模板】
**大学附属口腔医院/云南省口腔医院申请进修人员登记表方能来我院报道。
**大学附属口腔医院/云南省口腔医院进修人员进修协议书附属口腔医院20 －号20 年月日贵院选派进修的______________医师已被我院录取，请仔细阅读一下有关细则，若能保证进修医师遵守执行，请签订以下协议。
1、进修人员凭我院《进修协议书》在规定的时间到我院办理报到手续。
进修人员理论学习、操作培训、医用耗材、教材费用：口腔正畸科、牙体牙髓病科、牙周病科、口腔预防儿童牙科每月1500元，口腔放射科每月500元，口腔颌面外科1000元，口腔修复科每月2000元（含种植加收500元），口腔种植科每月2500元。
如因特殊情况不能按时报道者，请及时与我院联系，逾期一周不来者，不再保留资格。
2、进修人员报到时需要自带2张0.5寸半身彩色照片，以便办理进修工作证和服务牌。
3、任何原因必须终止进修，需有原单位出具的书面证明，电话无效。
对不能按时完成学习的进修医师，不发给结业证。
4、在我院进修期间，必须严格遵守我院规章制度和医疗规范，进修医师不得在我院单独执业。
在进修期间违反我院规章制度或由于服务态度等原因造成医疗纠纷者，不发给结业证；造成事故者，立即中止在我院的进修，所造成的经济损失由进修医师所在单位和进修医师本人共同承担赔偿责任。
5、考勤制度：上课与日常工作不得迟到早退。
凡迟到早退两次以上者由科室对其进行批评教育并由当事人写出书面检查；迟到或早退三次以上者自动停止进修。
进修期间不得无故旷工，未经科室同意不上班者勒令退学并通知原单位。
6、在我院进修的学员，需全面完成我院门诊医疗工作，认真规范书写病历，对病人要体现爱心、细心、耐心，不得以任何理由和病人及家属发生争执。
7、在进修期间，与工作无关的所有及工作时间以外的任何行为均属个人行为，由个人承担自行管理的全部责任。
医院不负责工作时间以外的管理工作。
8、进修医师只允许在申请的科室进修，不可以在工作之余到其他科室参观，如果必须参观要取得医务部和相关科室的同意。
人民医院接收进修工作制度
人民医院接收进修工作制度1. 引言本文档旨在明确人民医院接收进修工作的相关制度，旨在规范进修人员的工作行为，提高医院的教育培训质量和医疗水平。
本制度适用于所有进修人员，包括卫生专业人员及其他相关人员。
2. 进修人员资格要求进修人员须符合以下资格要求： - 具备相关专业资格证书；- 有相关临床经验或研究经历； - 获得本院教育培训委员会批准。
3. 进修岗位申请3.1 岗位发布医院将在内部网站、科室通知板等途径发布进修岗位的需求信息，并包括以下内容： - 岗位名称 - 申请资格要求 -接收人数 - 进修期限3.2 申请流程进修人员须按要求提交相关申请材料，并符合以下申请流程： 1. 填写《进修岗位申请表》，包括个人基本信息、进修项目及期限、个人陈述等。
2. 提交申请材料至人事部，并经所在科室和相关部门审核。
3. 人事部将审核结果通知所在科室，并将审核通过的申请转交给教育培训委员会。
3.3 甄选与确认教育培训委员会按照申请要求进行甄选，综合考虑申请人的专业背景、成绩和个人陈述，确定进修人员名单。
所在科室将被选中的进修人员名单提交至医务部备案，并通知相关科室和申请人。
4. 进修工作制度4.1 进修期限进修期限根据进修项目的不同而定，通常为3个月至1年。
具体的进修期限由教育培训委员会根据实际情况确定。
4.2 进修内容安排进修人员将根据进修项目的要求，参与相关科室的医疗工作、学术讨论、患者病例讨论以及科研项目等。
具体安排由所在科室医生负责，并将进修人员的工作计划告知进修人员。
4.3 工作时间和考勤进修人员需按照医院规定的工作时间和考勤制度进行工作。
工作时间为每周40小时，具体排班由所在科室负责，并向教育培训委员会报备。
4.4 进修期间的职责和义务进修人员在进修期间需履行相应的职责和义务： - 遵守医院的各项规章制度，尊重医院的文化和价值观； - 积极参与科室的工作和学习，提高自身的专业水平； - 保护患者隐私和医疗机密，严格遵守医疗伦理和法律法规； - 切实履行教育报告和科研报告的义务，并分享自己的学术成果。
中医院实习、进修人员登记册
中医院实习、进修人员登记册第一篇：中医院实习、进修人员登记册Xxx中医院实习、进修人员登记册姓名选送单位填表日期(进修表空格全部填写清楚，内容必须真实，否则取消申请进修资格)选送单位须对以上所填写内容保证其真实性第二篇：进修实习人员管理制度实习生、进修生管理制度一、实习生、进修生的接收、安排、管理等工作分别由医务部、护理部根据有关规定统一计划安排。
二、凡来科室实习、进修的人员，须经医务部、护理部同意并填写实习、进修申请表，由选送学校或单位加盖公章，到财务科交纳实习费、进修费后，方可予以安排实习或进修。
科室及个人无权私自接受、安排未履行实习进修手续的人员进修、实习。
三、医务部、护理部应严格掌握实习、进修人员的条件。
科室主任、护士长负责实习、进修工作，要选派有经验的人员指导实习生、进修生工作。
带教人员应根据实习生、进修生的专业具体情况拟定带教计划，定期检查，努力完成。
四、实习、进修人员要遵守科室的各项规章制度，严格执行技术操作规程，服从科室主任、护士长的领导，参加科室和院内的各项活动。
不得自行调换实习、进修科目，或随意延长实习、进修时间。
实习、进修期间不得安排探亲假。
五、实习、进修人员在实习、进修期间不授予处方权。
六、实习、进修人员在医疗工作中有特殊贡献者应给予表扬；医疗作风恶劣或犯有严重错误者，由科室提出意见后，连同本人材料一起送交医务科或者护理部，遣送原学校或单位处理。
七、实习、进修人员须写出总结，由科室考核、鉴定，医务部、护理部审核盖章，办妥离院手续。
第三篇：进修实习人员管理制度进修（实习）医师管理制度一、进修（实习）医师在实习期间，应遵守医院的各项规章制度和医疗操作规程。
进修（实习）医师必须根据进修（实习）轮转表，在规定科室和规定时间进修（实习），进修（实习）期满时要进行考核鉴定，进修（实习）医师不能私自延长实习时间。
二、实习进修医师应树立为患者服务的思想，履行医务人员职业道德，服从安排并及时完成上级医师交给的医疗和其它任务。
医药卫生人员进修申请登记表
卫生技术人员进修登记表进修科目：进修期限：进修者姓名：进修者电话：选送单位：填表日期：承德市第六医院承德市第六医院进修人员须知1．来我院进修的人员，必须填写《卫生技术人员进修登记表》，提交学历、执业资格证书，由医务科或护理部根据医院实际情况，安排科室进修工作，其他个人不得自行安排接收进修人员。
2．进修人员必须按时到我院报到。
如有特殊原因不能按时到达者，须提前与我院医务科或护理部联系，否则不再保留名额。
3．进修期间如有特殊情况需要请假，必须由原单位出具证明。
病、事假期间出现任何意外情况，由请假者本人负全责，本院不承担任何法律及相关责任。
请假三天由医务科或护理部审批。
如有病休假，急诊只能休一天，如还需休息，必须由我院出具诊断书方为有效。
病、事假超过进修天数十分之一者，终止进修。
4．进修人员必须严格遵守我院的规章制度，对违章违纪者按我院相关规定进行处罚，视其情节轻重，给予批评教育直至终止进修。
5．进修生来院时进修费应一次交齐，无论何种原因的中途中止进修行为，进修费一律不退回。
6．进修内容根据选送单位的申请要求，由医务科或护理部同有关科室协商确定。
任何科室或个人未经批准不得随意改变计划。
7．无论何种原因提前离院或不办理离院手续者，一律不予发放《结业考核与鉴定表》和《结业证书》。
8．进修生学习3个月后，通过考核，经科主任同意，方可单独值班、管理病房，按规定审批程序给予处方权。
9．进修人员住宿可申报到医务科或护理部，通过医务科或护理部与总务科联系，由总务科安排。
进修人员应自行注意自身安全及财、物保管，发生任何意外本院概不负任何责任。
请认真阅读上述条款，如能遵守以上各项要求，请进修者本人签名。
进修生签名：年月日历结业考核与鉴定注：1. 请用钢笔、黑色或蓝黑墨水填写，不得用圆珠笔、铅笔等；2. 进修期间本表由医务科或护理部保管，进修结束前1周，进修人领取此表，由相关科室负责人写好后直接送至医务科或护理部，不得让本人自带。
甘肃省人民医院进修生申请登记表(新版本)(1)
甘肃省人民医院进修生申请登记表进修专业医学影像诊断姓名常飞霞选送单位敦煌市医院单位地址敦煌阳关东路20号邮政编码736200联系电话是否住宿否甘肃省人民医院年月日进修须知1、凡欲来我院进修的人员，必须填写《进修申请登记表》，并提交1寸红底彩照1张、毕业证书、执业资格证书复印件，由医务处审核，在征求相关科室意见后，发给接收通知书，其他任何科室和个人不得自行安排接收进修人员。
2、为保证进修生质量，凡来我院进修者，必须具有大学专科以上学历（进修医技、护理人员中专学历即可）、从事临床医疗工作3年以上或医技、护理工作1年以上，身体健康、政治表现好、医德医风好，已获执业资格证书者。
3．接收进修生的时间由选送单位和医务处双方商定。
进修生必须凭本单位介绍信和《进修申请登记表》按时到医务处报到。
如因事不能按时报到，应事先由选送单位与医务处联系。
4．进修生必须在报到时凭医务处出具的《缴费通知单》到有关部门一次性交清进修费用。
中途退学或被终止进修者，不予退款。
拖欠费用者，不再接收其单位进修生。
5．进修生来院时应自备有关工作和生活用品。
6．接收进修医生的科室，必须针对每一位进修医生制定培训计划、目标，按计划进行带教，并指定具有主治医师以上职称的本院医师带教。
指导老师应根据进修内容，在1周内制定出带教计划并经科主任审核后认真实施。
进修时间至少为半年。
任何科室或个人未经批准不得随意改变计划。
7．进修期间原则上无假期。
如遇特殊情况需请假者，必须由本人写出请假报告，1天由指导老师同意经科室备案；2—3天由医务处批准并备案；3天以上由选送单位来函证明并经医务处批准备案。
请假手续办妥后，方可离院。
每次请假不得超过1周，累计不得超过进修时间的1/12。
8．进修期间不得自行转科，随意终止或延长进修时间。
如因特殊原因不能继续坚持学习，必须由选派单位来函申请，征得科室、医务处同意后，方能办理离院手续，原交进修费一律不退，不发结业证书。
9．进修生在学习期间可凭临时借书证借阅图书或进行电子阅览。
医院进修管理流程
进修人员按进修科室培养计划进行培训与考核
进修人员于进修期满前7天至继续教育科领取考核手册、离院登记表、填写进修反馈以及科室主任签署意见
进修人员领取复旦大学附属华山医院进修证书
进修人员请假3天以上（含3天）需至继续教育科办理请假手续并备案
进修人员申请终止进修，需选送单位出具有效证明，交所在科室主任签字同意方能离院
**医院进修教育执业证、职称证、学历证复印件
继续教育科初审、登记
各科主任按招收计划审批进修人员
（进修人员进科前30日天审批）
教育处、医务处分管领导复审
继续教育科发放录取通知
进修人员凭录取通知报到
进修人员按照《进修生报到单》缴付进修费、保证金、领取工作服、办理饭卡、胸卡、借书证及至进修科室负责人处报到等手续，1周内将《进修生报到单》交回继续教育科
接收进修工作制度（2篇）
接收进修工作制度为加强各医院间相互学习交流，进一步规范医院临床教学工作，现对临床进修人员的管理进行如下规定：一、我院每年将各科室招收进修人员计划公布于我院网页，进修人员参照各科室计划提前提出申请，由科教科统一安排，交由主管院长审批后及时回复。
二、进修人员申请时需提交的材料：1.进修生审查鉴定表(武穴市第一人民医院科教科处领取)，2.本人执业医师、执业护士资格证复印件，无上述证明者，可参照“武穴市第一人民医院医护人员培训生招收方案”。
三、进修医师到我院进修三个月后，科主任根据其业务能力，报科教科经主管院长同意后办理处方权手续，进修结束后立即注销。
四、进修护士需职称师级以上，进修至少三个月，其间不能单独值班。
五、所有来院进修的医师、护士需和我院签署“进修人员医德医风及组织纪律协议书”，其间如有违法违纪行为，我院有权按协议书中规定处理。
六、进修医师、护士参加本院的继续教育，给予相应的学分。
(进修人员按规定每月授予Ⅱ类学分____分，每年最多授予____分)。
七、进修人员结业时，由科室主任填写鉴定意见并交由科教科审批，通过考试成绩合格者发放进修结业证书。
接收进修工作制度（2）我可以帮您了解一些关于进修工作制度的信息，但是请注意，具体的进修工作制度可能因公司和行业而异。
以下是一些常见的工作进修制度事项：1. 进修费用：公司是否愿意为员工支付进修费用？哪些费用可以报销？是否有费用限额？2. 进修时间：员工是否需要在工作期间进行进修，或者可以在工作之外进行进修？进修时间是否会计入工作时间？3. 进修内容：进修的具体内容、课程或培训项目是什么？是否与员工的工作相关？4. 进修安排：公司是否要求员工提前申请进修？是否有专门的进修计划或者进修日程表？员工是否需要提交进修报告或其他材料？5. 进修考核：员工在进修期间是否需要参加考试或者评估？评估结果是否对员工的晋升或薪资调整产生影响？6. 进修证书/学历认可：公司是否承认员工通过进修获得的证书或学历？是否会在员工的职务或薪资等方面给予相应的认可或奖励？7. 进修回款：如果员工在公司结束进修后离职，是否需要归还公司支付的进修费用？以上只是一些常见的进修工作制度事项，实际情况可能因公司而异。
医院进修人员报到须知
外来还伤人具点割造和零_________________________ 医院：贵院的进修申请表已收到，经审核，我院同意接受同志来我院进修专业，进修期限定为个月，不延期、不转科。
请该同志于20xx年一月一日凭本通知书、单位介绍信准时来我院科教科报到，过期不再安排。
报到地点：x×××××x 联系电话：×x×××x×报到时间：上午8:00-11:30,下午14:00-16:00XX学院附属医院年月日"号加耐舄窿优迷伤人黄越制役和一、接到进修通知书后，务必按时办理报到手续，不能按时报到者请事先请假，否则按放弃论处。
二、进修报到时请携带单位介绍信、毕业证书及学位证书复印件、执业资格证书及职称证书复印件、一寸半身最近脱帽像片一张。
三、学习期间无探亲假，如因特殊情况需请假者须办理书面请假手续：三天内科主任同意，科教处备案：七天内科教处同意；七天以上由选送单位同意；其中需病休者应持“疾病证明书”。
未办理正式准假和销假手续者，一律按旷工处理，情节严重者终止学习。
四、本院进修一律不安排住宿，请自行解决。
根据进修专业的需要自带听诊器、查体锤，自备长、短袖白大衣、帽子、口罩。
五、我院进修费用标准为：一般进修费用三个月以内400元/月/人，三个月以上200 元/月/人。
饭卡工本费15元/本，押金100元。
在收到本通知后请将进修费用交至我院财务处。
六、进修期间请自觉遵守医院各项规章制度，不能有违法违纪行为，否则按情节轻重给予批评教育，直至终止进修退回原单位处理。
七、进修期间学员要在带教老师指导下操作，若发生医疗事故，经查实为学员违反医疗法律法规，由学员承担相应责任。
八、进修期间若学员发生工伤事故，由选送单位全权负责。
九、学习期满填写《进修结业鉴定表》，经所在科室作好思想、业务鉴定和理论考试, 再到科教科办理离院手续，交还饭卡，按时离院。
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XXX医院接收进修生程序
一、申请手续
1拟来我院进修的医务人员需持单位介绍信来我院医务处领取或从“XXX医院”网站下载“进修人员登记表”。
2.由本人填写“进修人员登记表”，经本单位签字盖章，寄我院医务处留存待批。
3.申请表必须注明本人学历、简历、职称、是否执业医师、进修专业及进修期限。
4.携带材料：执业医师证复印件、毕业证复印件、身份证复印件、一寸照片2张。
二、学员条件
1.进修临床医疗专业者须大专以上学历，从事本专业2或3年以上；中专学历从事本专业5年以上；并取得执业医师资格。
经过审核和考试合格方予接收。
2.进修辅助科室医技专业，须具备中专以上学历，从事本专业2或3年以上。
医师需取得执业医师或助理执业医师资格。
经过审核和考试合格方可接受。
3.招生对象以县、县以上医院或部队、厂矿相应级别医院为主。
三、进修期限
进修临床各专业一般1年；进修医技专业1年或半年；特殊专业可以3个月。
四、进修收费标准
进修费每月150元全年1800元。
住宿费每月200元全年2400元。
被褥、食宿自理。
五、招生管理
为便于集中管理，医院原则上每年3-4月份和8-9月份招收进修生两批。
特殊专业在科室有接受能力的情况下全年均可招生。
每周二、四报到，办理接收手续。
六、联系方法
通信地址：???
邮编：??? 电话：???
E-mail:???
XXX医院
进修人员登记表
姓名：
进修专业：
进修期限：
选送单位：
联系电话：
填表日期：
进修人员登记表。