全面禁烟工作实施方案
2024年控烟工作方案范文
2024年控烟工作方案范文
2024年控烟工作方案论述如下：
近年来，我国整体控烟工作取得了一定成效，但依然存在一些问题和挑战。
因此，为了进一步深化控烟工作，保护人民健康，特制定以下控烟工作方案。
一、制定更加严格的控烟法律法规，加大力度打击销售假烟、未成年吸烟等行为；
二、加强控烟宣传教育，提高公众对吸烟伤害的认知，推广无烟环境；
三、加强控烟监管，对各类场所的吸烟行为进行严格管理，提高执法力度；
四、强化医疗机构的戒烟辅导和支持，促进吸烟者戒烟意愿的提升；
五、加大对烟草行业的监管力度，严格控制烟草广告和促销活动；
六、加强与国际社区的合作，推动全球范围内的控烟工作，共同建设健康的国际环境。
七、建立健全的控烟工作机制，形成多部门协同合作，共同推动控烟工作的开展；
八、扩大控烟宣传的覆盖面，利用新媒体等渠道加大宣传力度，提高公众对控烟工作的关注度；
九、加强对吸烟后果的研究和监测，推动相关研究成果的运用，为控烟决策提供科学依据；
十、加大对控烟工作的专项经费支持，保障控烟工作的顺利开展。
只有全社会共同努力，共同推动，才能实现我国控烟工作的长远目标，保护人民的健康。
立足当前，展望未来，我们有信心在2024年进一步深化控烟工作，为建设健康中国贡献力量。
禁烟实施方案
（3）鼓励餐饮、娱乐等场所提供无烟服务，引导消费者形成无烟生活方式。
4.提供戒烟支持
（1）完善戒烟服务体系，为戒烟者提供专业、科学的指导。
（2）鼓励医疗机构开展戒烟服务，提高戒烟成功率。
（3）推广戒烟热线、戒烟APP等辅助工具，方便戒烟者寻求帮助。
四、组织实施
4.提供戒烟支持
（1）建立健全戒烟服务体系，为戒烟者提供专业、科学的戒烟指导。
（2）鼓励医疗机构开展戒烟服务，提高戒烟成功率。
（3）推广戒烟热线、戒烟APP等戒烟辅助工具，方便戒烟者寻求帮助。
四、组织实施
1.加强组织领导，明确各部门职责，形成合力。
2.制定详细的实施计划，明确时间节点，确保各项措施落实到位。
1.加强组织领导，明确各部门职责，形成协同推进的工作格局。
2.制定详细的实施计划，明确时间节点，确保各项措施有序推进。
3.定期开展禁烟工作检查、评估，及时发现问题并整改。
4.鼓励社会各界积极参与禁烟工作，共同为创建无烟环境贡献力量。
五、监督与评估
1.建立禁烟工作监督机制，对禁烟措施的实施情况进行定期检查。
2.提高公众对吸烟危害的认识，增强戒烟意识。
3.营造无烟公共场所，保障公民健康权益。
4.强化禁烟法律法规的执行力度，规范烟草市场秩序。
三、具体措施
1.加强禁烟宣传教育
（1）利用各类媒体广泛开展禁烟宣传活动，提高公众对吸烟危害的认知。
（2）开展禁烟宣传教育进校园、进社区、进企业等活动，培养公民健康生活习惯。
2.设立举报渠道，鼓励公众参与禁烟监督，严肃处理违法吸烟行为。
3.定期对禁烟工作效果进行评估，根据实际情况调整禁烟策略。
2024年控烟工作计划(精选10篇)
2024年控烟工作计划2024年控烟工作计划一、工作目标和目标规划1、工作目标通过开展控烟工作，实现以下目标：（1）降低吸烟率，减少吸烟对人体健康的危害；（2）加强禁烟宣传，提高公众对吸烟危害的认识；（3）严格执行禁烟政策，彻底消除吸烟行为。
2、目标规划（1）设立禁烟专项行动小组，开展控烟工作；（2）制定并实施控烟工作方案，明确工作目标、任务和责任；（3）强化宣传教育，加强禁烟宣传力度，提高公众对吸烟危害的认知水平；（4）严格执行禁烟政策，加强对违法吸烟行为的查处；（5）建立控烟绩效评估机制，及时评估工作效果，确保工作任务完成。
二、工作任务和时间安排1、工作任务（1）制定并实施控烟工作方案；（2）加强宣传教育，提高公众对吸烟危害的认知水平；（3）完善禁烟立法，进一步加大对吸烟行为的处罚力度；（4）严格执行禁烟政策，加强对违法吸烟行为的查处；（5）建立控烟绩效评估机制，及时评估工作效果，确保工作任务完成。
2、时间安排（1）2024年1月-2月，设立禁烟专项行动小组，制定控烟工作方案；（2）2024年3月-4月，开展宣传教育活动，提高公众对吸烟危害的认知；（3）2024年5月-6月，召开禁烟立法研讨会，完善禁烟立法；（4）2024年7月-8月，加强对违法吸烟行为的查处，严格执行禁烟政策；（5）2024年9月-10月，建立控烟绩效评估机制，及时评估工作效果；（6）2024年11月-12月，总结经验，开展复盘工作。
三、资源调配和预算计划1、资源调配（1）调配禁烟专项行动小组成员；（2）调配宣传教育和法律执行人员；（3）调配各类公共场所监管力量。
2、预算计划（1）宣传教育经费：100万元；（2）法律执行经费：50万元；（3）绩效评估经费：30万元。
四、项目风险评估和管理1、项目风险评估（1）人力资源不足；（2）宣传教育效果不佳；（3）法律执行难度大；（4）工作效果未达预期。
2、项目风险管理（1）加强人力资源管理，确保人员充足；（2）逐步调整宣传教育方式，提高效果；（3）加强法律执行力度，提高查处效果；（4）及时调整控烟工作方案，保证工作效果。
2024年控烟工作计划范文(4篇)
2024年控烟工作计划范文创建无烟单位活动实施方案控烟履约，人人有责，为带头做好控烟履约工作，根据世界卫生____《烟草控制框架公约》，结合我街道实际情况，创建“无烟单位”，特制订我街道创建“无烟单位”实施方案。
一、指导思想以世界卫生____《烟草控制框架公约》为指导思想，以“拒绝烟草从我做起，引领健康人人有责”为主题，创建“无烟单位”。
二、工作目标通过创建“无烟单位”的____实施，实现我街道室内公共场所和工作场所全面禁烟目标，建成“无烟单位”。
三、____管理（一）加强管理，街道将成立控烟工作领导小组及控烟管理小组。
召开控烟工作领导小组会议，讨论控烟工作重点，制定工作目标。
（二）控烟监督小组负责开展控烟日常工作，并做好定期检查及监管工作；相关职能科室协调负责控烟工作的宣传、教育培训工作及负责日常公共场所吸烟人员的劝阻制止工作。
四、宣传教育提高认识作为人民公仆，要为社区居民做好表率作用，我们必须要认识到“吸烟有害健康”的实质、“控烟或戒烟”的方法和“劝导吸烟者戒烟”的技巧等，必须要认识到“控烟履约，人人有责”的重要性，必1须要认识到创建“无烟单位”的意义。
通过知识讲座、资料汇编等各种宣传教育方式，向全体职工、社区居民宣传教育“吸烟有害健康”、“怎样控烟或戒烟”、“控烟履约，人人有责”等理念。
（一）定期举办“吸烟与健康”的知识讲座和健康教育讲座。
（二）汇编“吸烟与健康”的相关知识材料和健康宣教材料。
（三）在街道走廊，接待处，民众意见反馈处，办公室，会议室等处张贴禁烟标识。
（五）街道内禁止放置烟具物品五、制定制度规范管理要创建“无烟单位”，真正体现“拒绝烟草从我做起，引领健康人人有责”的主题，需制定相应的控烟制度，规范控烟管理。
（一）以领导小组为指导，办公室负责制订创建“无烟单位”的实施方案和工作计划，指导、协调、督导各项工作的开展和落实；各科室负责本单位创建“无烟单位”相关制度和措施的落实；各社会单位实行街道管理，协助创建“无烟单位”。
2024年控烟活动方案范文
2024年控烟活动方案范文
2024年控烟活动方案：
为了有效防止吸烟行为的蔓延，减少吸烟对人们健康的危害，拟定以下控烟活动方案：根据当前社会吸烟现象的情况，我们将从以下几个方面入手。
一、宣传教育
1. 制作宣传海报、宣传单页，通过各种媒体渠道进行宣传，向公众普及吸烟的危害性，提高人们的防范意识。
2. 在各大学校、社区开展控烟宣传教育活动，邀请专家学者进行讲座，倡导健康生活方式，劝阻青少年接触吸烟。
3. 利用互联网平台，开设控烟宣传网站和社交媒体账号，发布各类有关控烟的信息，让更多人了解控烟知识。
二、法律法规
1. 加强对各类公共场所的控烟管理，提高吸烟区域的控制力度，规范各类场所的控烟标识，确保公共空间的无烟环境。
2. 完善各级政府的控烟法规，明确各种场所的吸烟禁止规定，加大对吸烟者的处罚力度，促使人们自觉抵制吸烟。
三、辅助戒烟
1. 建立戒烟辅导中心，提供吸烟者戒烟的相关咨询和帮助，制定科学的戒烟方案，鼓励吸烟者选择健康的生活方式。
2. 鼓励吸烟者参与戒烟活动，组织戒烟互助小组，相互支持和监督，共同努力戒烟，摆脱吸烟的困扰。
四、社会支持
1. 联合相关机构和社会组织，共同推动控烟活动的开展，集中力量，形成合力，加强公众对控烟活动的支持和参与。
2. 倡导吸烟者家人的支持，鼓励家庭成员共同维护无烟环境，保障吸烟者的健康和家庭的和谐。
通过以上方案的实施，相信我们可以有效控制吸烟行为，营造一个清洁、健康的生活环境，让人们远离吸烟的危害，共同迎接更加美好的未来。
控烟工作实施方案十篇
控烟工作实施方案十篇控烟工作实施方案十篇控烟工作实施方案篇1为积极配合公共场所控制吸烟条例的实施，营造良好的控烟氛围，减少吸烟造成的危害，现根据该条例和《杭报集团控烟工作实施意见》的精神，结合公司实际，特制定本实施办法。
一、指导思想以“创建无烟环境、构建健康单位”为抓手，大力开展控制吸烟活动，积极宣传吸烟的危害性，提高员工对吸烟有害健康的认识，减少被动吸烟的危害，提高广大员工控烟的自觉性，努力创建无烟单位，实现公司室内公共场所和工作场所全面禁烟目标。
二、组织机构（略）三、具体实施1、设置吸烟区域：根据条例规定，结合公司实际，划定以下吸烟区域。
（1）公司四楼吸烟区分别在西面楼梯三楼和四楼之间、四楼屋顶平台。
（2）公司三楼吸烟区分别在西面楼梯三楼和四楼之间、东面窗口。
（3）公司二楼宿舍吸烟区设在东面窗口。
（4）食堂西北角设立的专门的吸烟室。
（5）萧山厂区吸烟点设在车间门外10米。
（6）乔司厂区吸烟点设在胶装车间二楼卫生间。
除以上规定的吸烟区外，公司其他任何区域都是禁烟区，停放在公司范围内的机动车车厢内禁止吸烟。
2、全面加强管理：公司控烟小组认真组织，各部门密切配合，员工积极参与，加强现场管理，全面推动公司的控烟工作。
（1）在禁烟区张贴醒目的禁烟标志、不摆设烟具，对宾客进行禁烟条例宣传，不向来客敬烟。
（2）全体员工均应做控烟表率，不在禁止吸烟的场所或区域内吸烟或者携带燃烧的卷烟、雪茄或者烟斗；在禁烟场所发现吸烟者，员工要积极主动地进行劝阻。
（3）公司控烟小组组织人员进行督查，发现禁烟场所吸烟者，及时进行批评教育。
对不听劝阻者，予以通报批评，必要时罚款100元。
本条例从20__年_月_日起实施。
控烟工作实施方案篇2为深入贯彻落实《教育部关于在全国各级各类学校禁烟有关事项的通知》要求(教基一函20__1号)(以下简称《通知》)，按照云南省教育厅、卫生厅关于印发《云南省创建无烟学校实施细则》(试行)的通知(云教体20__33号)要求，为加强我校禁烟工作，结合我校实际，保障学生及教职工的身体健康，不断拓展健康教育的内涵，努力营造文明良好的校园氛围，现制定学校禁烟工作实施方案如下:一、指导思想大力开展禁烟活动，共建无烟校园。
公司禁烟控烟工作实施方案
公司禁烟控烟工作实施方案一、背景随着国家对控烟工作的不断加强，公司禁烟控烟工作已成为当前社会关注的热点问题。
为了营造良好的工作环境，保护员工的身体健康，公司决定制定禁烟控烟工作实施方案，全面推进公司禁烟控烟工作。
二、目的公司禁烟控烟工作实施方案的制定旨在规范公司内部吸烟行为，加强对吸烟危害的宣传教育，促进员工健康，提高公司整体形象。
三、具体措施1. 制定禁烟控烟政策公司将制定明确的禁烟控烟政策，明确各部门、员工在公司内部场所的吸烟行为规定，明确违反规定的处罚措施。
2. 加强宣传教育公司将通过多种途径，如张贴宣传海报、组织健康讲座、发放宣传资料等，加强对吸烟危害的宣传教育，提高员工对吸烟危害的认识。
3. 设立禁烟控烟区域公司将在公司内部场所设立禁烟控烟区域，为员工提供良好的吸烟环境，同时禁止在禁烟控烟区域外吸烟。
4. 建立禁烟控烟监督机制公司将建立禁烟控烟监督机制，设立专门的监督人员，对公司内部吸烟行为进行监督，及时制止违规行为。
5. 加强员工健康管理公司将加强员工健康管理，定期开展健康体检，对吸烟员工进行重点关注和健康指导，提供戒烟辅导服务。
四、实施步骤1. 制定禁烟控烟政策，并向全体员工进行公示。
2. 开展禁烟控烟宣传教育活动，提高员工对禁烟控烟工作的认识。
3. 设立禁烟控烟区域，并进行标识，明确禁烟控烟区域的范围。
4. 建立禁烟控烟监督机制，明确监督人员的职责和权限。
5. 加强员工健康管理，提供健康指导和戒烟辅导服务。
五、预期效果通过公司禁烟控烟工作实施方案的全面推进，预期将取得以下效果：1. 公司内部吸烟行为得到有效控制，形成良好的工作环境。
2. 员工对吸烟危害的认识得到提高，积极参与禁烟控烟工作。
3. 公司整体形象得到提升，为员工健康保驾护航。
六、总结公司禁烟控烟工作实施方案的制定和推进，是公司关心员工健康、营造良好工作环境的重要举措。
公司将严格按照实施方案的要求，全面推进禁烟控烟工作，为员工健康和公司形象保驾护航。
抽烟整治行动方案
第1篇
抽烟整治行动方案
一、背景与目标
随着社会经济的快速发展，人们对健康生活品质的需求日益提高。吸烟作为危害健康的重大因素之一，已成为严重影响我国公共卫生的问题。为响应国家关于控烟的政策，切实保障人民群众身体健康，减少吸烟带来的危害，现制定以下抽烟整治行动方案。
二、整治范围与对象
1.整治范围：全国范围内的公共场所、办公场所、公共交通工具等。
2.整治对象：全体公民，特别是烟民群体。
三、整治措施
1.加强宣传教育
（1）利用各类媒体开展控烟公益广告宣传，提高公众对吸烟危害的认识。
（2）组织烟草危害知识讲座，普及戒烟方法，增强烟民戒烟意识。
（3）加强与学校、企事业单位等合作，开展控烟主题教育活动。
2.完善法律法规
（1）推动修订《公共场所卫生管理条例》，明确公共场所禁止吸烟。
4.提供戒烟支持
-设立戒烟热线，提供戒烟咨询和心理支持服务。
-推广戒烟药物和戒烟方法，为烟民提供科学戒烟指导。
-鼓励医疗机构开展戒烟服务，为烟民提供专业支持和帮助。
五、实施步骤
1.调查研究：开展吸烟现状调查，了解烟民群体特征和吸烟行为。
2.制定方案：根据调查结果，制定具体的抽烟整治行动方案。
3.宣传发动：广泛宣传吸烟危害，提高公众对禁烟行动的认识和支持。
吸烟作为全球公认的主要健康危害之一，对个人健康和社会公共卫生造成严重影响。我国政府高度重视烟草控制工作，为降低吸烟率，提高公民健康水平，特制定本抽烟整治行动方案。
二、目标定位
1.降低吸烟率，减少吸烟对公民健康的危害。
2.创建无烟公共场所，提升社会文明程度。
3.强化执法监管，提高公众对禁烟法规的遵守度。
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武川县卫生执法监督所全面禁烟工作实施方案
为贯彻落实卫生部、中医药管理局、总后勤部卫生部、武警部队后勤部《关于2011年起全国医疗卫生系统全面禁烟的决定》，结合我县实际制定本方案。
一、工作目标
按照上级统一安排，认真贯彻卫生系统带头做好履行世界卫生组织《烟草控制框架公约》（以下简称《公约》）和《防止接触烟草烟雾准则》（以下简称《准则》）的工作精神，2015年我所要达到全面禁烟目标。
二、工作内容
（一）创建无烟单位活动
按照卫生部和全国爱卫生办联合印发的《无烟医疗卫生机构标准（试行）》和《无烟医疗卫生机构评分标准》要求，积极开展创建无烟单位活动，在单位内部全面禁烟，将创建无烟科室、无烟单位纳入本单位精神文明建设考评指标，要将工作人员戒烟、不在工作场所和公共场所吸烟、宣传烟草危害知识、劝阻吸烟和提供戒烟服务、禁止使用卷烟接待宾客等指标纳入机关管理规定，努力实现室内公共场所和工作场所全面禁烟的目标。
（二）开展控烟宣传活动
要结合本单位实际，联合相关部门，积极动员社会力量，加强控烟宣传和法制建设。
同时结合“世界无烟日”等重大活动积极宣传卫生行政部门和医疗单位全面禁烟的重要意义。
通过媒体广泛宣传，带
动其它行业主动参与禁烟，自觉远离烟草。
同时，通过社会舆论监督，推动我所全面禁烟工作的落实。
（三）加强控烟工作监管体系建设
在卫生系统实行全面禁烟是控烟履约工作的重要内容，全体干部职工要充分认识这项工作的重要性、必要性和紧迫性，成立控烟领导监督小组和技术指导小组，负责本单位创建活动的组织协调、具体工作实施、日常管理、督导考核等，并负责向上一级卫生行政部门汇报创建活动进展和实施效果等。
进一步明确并落实控烟工作职责，确保将这次活动落到实处。
（四）控烟监管与评价
围绕无烟卫生系统创建活动，控烟领导小组将不定时采取随机抽样方法对各科室开展无烟环境监测工作，并评价控烟干预活动效果。
三、考核检查
单位每年要严格按照无烟医疗卫生机构考核评分标准自查自评，结合本单位实际情况定期或不定期组织督导检查。
武川县卫生监督所控烟工作领导小组
组成人员名单
组长：王晓禹（武川卫生监督所所长）
副组长：贺庆龙（武川卫生监督所书记）
刘晋辰（武川卫生监督所副所长）
马有胜（武川卫生监督所副所长）
牛文宽（武川卫生监督所副所长）
成员：杨晓明（武川卫生监督所科长）
李春（武川卫生监督所科长）
胡涛（武川卫生监督所科长）
韩翻桃（武川卫生监督所科长）
任军（武川卫生监督所科长）
控烟监督员：李丽（卫生监督所职工）。