村干部轮流坐班制度
村干部轮流坐班制度
村（居）干部轮流坐班制度为进一步加强村两委班子建设，强化村级组织规范化管理，有效转变村（居）干部工作作风，密切党群干群关系，不断增强以党支部为核心的村级组织的凝聚力、战斗力、号召力，确保村居和谐稳定，特制定村干部轮流坐班制度。
一、坐班人员村“两委”成员、监督委员等村干部。
二、职责任务1、处理村（居）内日常事务，及时做好上传下达工作，协调解决群众生产生活中遇到的实际困难和问题。
2、为群众提供政策、党务、村务、财务咨询，代为办理各种服务事项。
3、加强村级组织活动场所的管理和使用，依托远程教育平台、农牧民书屋、村居医疗办公室为群众提供村居政策、实用技术培训，组织文化娱乐活动。
4、接待群众来访，积极调处各种矛盾纠纷，维护村民正常的生产生活秩序。
5、及时处置突发性事件，发生重大事件时，立即向村“两委”主要领导和乡（镇）党委报告。
6、保持村级组织活动场所卫生整洁，院内无杂草，室内无尘土。
7、做好乡党委、政府和村“两委”交办的其它事项。
三、工作要求1、建立签到、记录、请假代班、报告等制度。
各村每天（周一至周五）上午10:00-13:00（冬季）坐班，下午15:00—18:00，虫草采集时期可根据实际情况调整。
坐班人员要将当日受理事项和办理结果等认真填写在《村干部轮流坐班记录》上。
其他时间根据乡党委安排和群众需求，也要统筹安排和保证好。
2、实行首问负责制。
按照“谁受理、谁处置、谁反馈”的原则，对坐班时间内无法解决或需转交他人办理的事项，由受理人负责跟踪落实，并向当事人反馈办理结果，保证受理事项事事有着落，件件有回音。
3、实行周一例会制度。
由村党支部书记主持召开全体坐班人员会议，回顾总结上周处理事务情况，及时发现问题，纠正不足，发挥集体的智慧和力量，共同研究解决村内重要事项和热点难点问题，并布置安排好本周的各项工作。
四、工作纪律1、努力提高工作效率。
对群众提出的各种事项，能办的要不拖不推，马上就办，暂时不能办的要向群众承诺办结时限，力争在最短时间内圆满解决。
村干部坐班制度
村干部坐班制度
是指村级干部按照一定的时间和轮换制度，在村级办公室设立坐班岗位，定期轮流值班。
这个制度的目的是为了确保村级干部能够在固定的时间内到达办公室，接受来访群众的咨询和诉求，处理日常事务。
村干部坐班制度有以下几个特点和作用：
1. 提供便捷的服务：村干部坐班制度可以确保村级办公室有人员在规定的时间内值班，提供便捷的服务和协助来访群众解决问题。
2. 维护社会稳定：坐班制度能够加强村级干部与群众的联系，及时了解社情民意，解决群众的困难和问题，稳定社会秩序。
3. 加强沟通与协调：村级干部坐班制度可以促进与其他村级干部的沟通与协调，共同商讨并解决村级问题。
4. 提升干部工作效率：坐班制度可以规范村级干部的工作作息时间，提高工作效率和工作质量。
5. 增强村级干部的责任心：坐班制度要求村级干部按时值班，增强了他们的责任心和使命感，提升工作积极性。
总的来说，村干部坐班制度是一种有效的管理方式，有利于加强干部与群众的联系，提供优质的服务，维护社会稳定。
同时，也能够促进干部之间的协作与沟通，提高整体工作效率。
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关于建立村干部轮流值班制度
03
加强对法律法规的宣 传和普及
通过多种形式，如宣传栏、村民大会 等，向村民普及村干部轮流值班的相 关法律法规，提高村民的法律意识和 认知度。
加强村干部队伍建设与培训
选拔优秀人才
通过公开、公正、透明的选拔机 制，选拔具有奉献精神、服务意 识和一定工作能力的优秀人才， 充实村干部队伍。
加强培训和学习
研究方法和研究内容
通过文献资料分析和实地调查相结合的方式，对 当地农村地区基层干部队伍建设的现状进行深入 了解。
结合当地实际情况，制定出符合当地特点的实施 方案，包括值班计划、考核标准、奖惩措施等方 面。
对村干部轮流值班制度的相关政策文件进行梳理 和分析，了解其制度背景和具体实施要求。
在实施过程中，加强对值班工作的监督和指导， 及时发现问题并加以解决。
THANKS
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要点三
公共管理
村干部轮流值班制度是公共管理的一 部分，体现了公共服务的理念。
03
村干部轮流值班制度在实践中的发展与 现状
村干部轮流值班制度在各地的实践情况
在许多农村地区，村干部轮流值 班制度得到了广泛推广和应用。 该制度旨在提高村级组织的办公 效率和服务质量，解决村民日常 生活中的问题。
在一些地方，该制度得到了成功 实践，取得了良好的效果。村干 部轮流值班制度不仅拉近了干群 关系，还提高了村级组织的公信 力和凝聚力。
村干部作为基层治理的骨干力量，对于农村发 展具有至关重要的作用。
3
在一些地区，村干部的工作作风和服务态度问 题比较突出，影响了农村的稳定和发展。
研究目的和意义
通过建立村干部轮流值班制度，提高 基层干部的服务意识和责任意识。
加强基层民主建设和党风廉政建设，推动 农村的和谐稳定和可持续发展。
村干部坐班制度模版(2篇)
村干部坐班制度模版为进一步规范村级组织管理，健全农村基层干部管理，切实加强农村基层组织和干部队伍建设，根据《炎陵县村级和村干部目标管理考核办法》和《____加强农村基层组织建设的十条意见》，结合我镇实际，特制定本制度。
一、有村级组织活动场所的，必须在村级组织活动场所坐班办公、办理村级事务，无村级组织活动场所的必须固定一个办公场所，且该办公场所必须在本村行政区域内集中地段。
二、每个工作日各村必须要有一名村主干坐班，需制作值班告示牌和坐班轮流表，每日注明值班人员及其联系电话，并在村务公开栏中公布村干部坐班表。
(村主干指：支部书记、村委主任、秘书、会计、妇女主任、计生专干等等)。
三、要按照国家规定的工作日进行坐班办公，按时上下班，不迟到，不早退，不离岗，并记录考勤。
如因公需下组到户，需在办公场所门口悬挂去向牌与联系方式。
四、当日上班人员不得请假，如有特殊情况的请示村支部书记同意后进行内部调班，调班前必须书面向镇政府报告，待批准后方可调班。
未获批准的或私自外出的及督查时不在岗的，被查出后将在年终考核时扣考核分或在工作奖金中处罚现金。
无故不值班的，每次罚款____元，连续三次以上不值班的，镇党委给予通报批评，并加重处罚。
对半年不在村上开展工作、不配合镇上工作的村党支部书记、副书记、秘书、计生专干就地免职，村委会主任、副主任、村民小组长停发工资。
五、坐班时，接收到群众的各类申请，能及时处理的要及时处理好，不能及时处理的，要及时向本村领导或镇领导汇报详细情况，同时向村民做好解释工作。
遇到突发事件时，要及时向镇政府汇报情况，并做相应的处理，密切注意事件的动态，随时汇报最新情况。
六、坐班时，做好办事登记簿，要将处理好的事务和未完成处理的事项等均需记录在册，下班时做好工作交接。
七、坐班时间要严格自律，严禁打牌赌博和闲聊。
村干部要服从镇党委、政府的统一领导，积极配合镇上开展各项工作，确保党的路线、方针、政策的贯彻执行。
团结村村干部值班制度
团结村值班制度
为进一步加强村“两委”班子建设，强化村级组织规范化管理，确保农村稳定，结合我村委会实际，制定此制度。
一、村干部实行轮流值班。
每天必须安排1 名以上人员值班，务必有村领导带班。
二、值班任务：
1、接待和处理村内来人来访及相关事务，维护村民正常的生产生活秩序，保持全村稳定。
2、接待上级督查和外地来人、来访等公务。
3、负责处置值班期间的突发性事件，并及时向本村委领导和乡领导报告。
4、负责村委会办公室等重要部位的安全保卫工作，并加强夜间巡逻工作。
三、值班纪律：
1、所有值班人员在值班期间必须坚守岗位，不准请假。
2、在值班期间不准酗酒，不得醉岗、睡岗。
3、带班领导必须切实负好责任履行好值班任务。
4、值班人员如遇特殊情况必须先自行请好替班人员，再经主要领导同意后，方可调班离岗，不得自行调岗。
5、凡值班时间信息传递有误或处置突发事件不力，造成不良影响的，直接追究当事人的党纪、政纪责任，情节严重的将交司法机关追究其法律责任。
(2篇)村社区干部坐班值班制度及工作纪律范文
(2篇)村社区干部坐班值班制度及工作纪律范文【村社区干部坐班值班制度范文】村社区干部坐班值班制度为了更好地管理和服务村庄社区，提升社区居民的生活质量，制定了村社区干部坐班值班制度。
该制度旨在确保村社区干部能够根据工作需要，提供及时的服务和帮助，同时规范干部的工作纪律。
以下是该制度的主要内容：1. 值班时间：村社区干部每周轮流坐班，每次值班时间为8小时，具体时间由村庄管理委员会统筹安排。
2. 值班职责：值班期间，村社区干部要在社区办公室履行职责，提供居民咨询和服务，及时处理突发事件。
3. 信息公开：村社区干部值班期间，要保证村庄社区公告栏和信息白板的及时更新和公示，确保居民了解重要信息和政策。
4. 应急响应：值班期间，如有突发事件发生，村社区干部要迅速采取措施处理，并及时上报上级领导和相关部门。
5. 值班记录：村社区干部在值班期间，要详细记录每天的工作内容、咨询问题和处理情况，为后续工作提供参考。
6. 工作纪律：村社区干部值班期间，要保持精神饱满、工作认真，严禁迟到早退、玩手机或进行其他与工作无关的行为。
7. 值班换班：值班期间，如遇特殊情况需要请假或调休，村社区干部要提前通知上级领导，并与其他干部协商安排换班。
通过实施村社区干部坐班值班制度，我们相信能够提高村社区干部的工作效率和服务质量，更好地解决居民的问题和需求，为村庄社区的和谐发展做出积极贡献。
【村社区干部工作纪律范文】村社区干部工作纪律作为村社区干部，我们必须遵守工作纪律，严格要求自己，做到忠实党的事业、维护社区秩序、履行居民服务，以下是我们应遵守的工作纪律：1. 遵纪守法：作为村社区干部，必须始终遵守国家法律法规，秉持廉洁奉公的原则，严禁违法乱纪、贪污腐败等行为。
2. 敬业奉献：村社区干部要以高度的工作热情和责任心，全心全意为居民服务，解决问题并提供有效的帮助。
3. 诚信守约：村社区干部应坚守诚信原则，言行一致、言而有信，在处理居民事务时坚持公平、公正、公开的原则。
村两委主要负责人轮流坐班制度和村民事务代办制度
村两委主要负责人轮流坐班制度和村民事务代办制度村两委主要负责人轮流坐班制度和村民事务代办制度村两委主要负责人轮流坐班制度和村民事务代办制度:2014-12-16 12:24:17XX县村“两委”主要负责人轮流坐班制度和村民事务代办制度为进一步加强村级组织建设，有效转变村干部工作作风，密切党群干群关系，有效推进服务型基层党组织建设，根据《中共青海省委关于加强“三基”建设提升执政水平的意见》有关精神，现结合我县实际，就全面推行村“两委”主要负责人轮流坐班和村民事务代办制定如下制度。
一、职责任务(一)处理村内日常事务，定期走访，及时了解和掌握群众的所思所想、所盼，积极向上级党委汇报、反映，提出处理意见，商量解决办法。
同时做好上传下达工作，协调解决群众生产生活中遇到的实际困难和问题。
(二)为群众宣传政策法规、提供政策援助、信息、技术服务、村务咨询，代办和协办新型农村合作医疗、养老保险、劳务输出、再就业、计划生育、民政、宅基地审批、户口申报、党组织(三)建立坐班登记制度。
乡镇党委统一建立《村“两委”主要负责人轮流坐班服务事务记录簿》、《村民事务代办事项登记簿》和《群众事务代办情况登记表》（一式三份，委托农户、代办员、村委会各一份）。
坐班人员对当日来访接待工作、代办事务办理、处置矛盾纠纷和突发事件等情况进行登记，收取代办事务有关资料、规费。
处理事务做到“有记录、有答复、有反馈、有签名”，方便做好交接班手续。
(四)建立首问负责制度。
按照“谁受理、谁处置、谁反馈”的原则，随时处理村内日常事务，帮助群众解决各种问题。
对坐班时间内无法解决或需转交他人办理的事项，由受理人负责跟踪落实，并向当事人反馈办理结果；对不属于村级管理的事项，要及时报告乡镇党委政府协调有关方面予以解决，保证受理事项事事有着落，件件有回音。
(五)建立集体例会制度。
每月由村党支部书记主持召开一次坐班工作会议，总结处理村务和办理村民事务情况，认真查找工作中存在的困难和问题，研究制定措施，及时纠正不足，并布置安排下一月份的工作。
村干部轮流值班制度
村干部轮流值班制度村干部轮流值班制度一、参加轮流值班对象村两委班子成员、村团支部书记、村妇女主任、民兵连长、村级计生员、村会计（文书），列入考察的入党积极分子、村级后备干部。
二、值班人员工作职责1、受理村民办事申请。
2、接受村民对村级工作的意见和建议，答复解释对村民提出的问题。
3、及时解决本村发生的'突发事件。
4、负责处理日常工作。
5、负责接待上级及其他单位来客。
三、工作要求1、每天确定23名轮流值班人员（其中至少要有1名村两委成员）在村部办公楼坐班，无特殊情况上班时间值班人员不离岗。
2、对村民要求办的事，要认真对待。
对能现场办理的事项予以当场办；对不能现场办理的事要告知办理期限；对需到镇乡或部门办理事项以全程代办；对需提交村两委集体研究的要及时提交；对无法办理要予以解释。
3、对突发的重大问题要及时向村主要领导、驻、联村干部和上级汇报。
4、值班人员要认真做好相关记录工作，填写好“村干部轮流值班登记表及相关表册”，并做好资料保存工作。
5、轮班时要及时做好交接工作。
6、值班人员要端正服务态度，做到热情周到。
7、严格遵守党纪政纪，遵守法律法规，不违规办事，不刁难群众，努力提高办事效率，维护村干部队伍的良好形象。
村干部轮流值班制度长沙市阳光三农网2015-09-25 9:24 | #2楼为了推进村级组织规范化建设，提高服务质量，方便群众办事，切实发挥村级组织活动阵地，服务人民群众的积极作用，特制定本制度。
一、在规定工作日，由村干部在村委会办公室轮流挂牌值班，开门办公，服务群众。
二、工作日为每周一至周五共五天，每天工作时间为：上午8：30至12：00，下午14：00至18：00。
三、值班人员包括村、村委会主任、村主任助理、文书、支部委员，妇女主任、村第一书记、驻村指导员等，由村两委安排值班表，每个规定工作日保证有一名村干部在村委会办公室值班。
支委会、村委会、党员大会、村民代表会议召开期间为村干部集体办公日。
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村干部轮流坐班制度
一、参加轮流值班对象
村两委班子成员。
二、值班人员工作职责
1、受理村民办事申请。
2、接受村民对村级工作的意见和建议，答复解释对村民提出的问题。
3、及时解决本村发生的突发事件。
4、负责处理日常工作。
5、负责接待上级及其他单位。
三、工作要求
1、每天确定2—3名轮流值班人员(其中至少要有1名村两委成员)在村部坐班，无特殊情况上班时间值班人员不离岗。
2、对村民要求办的事，要认真对待。
对能现场办理的事项予以当场办;对不能现场办理的事要告知办理期限;对需到镇部门办理事项以全程代办;对需提交村两委集体研究的要及时提交;对无法办理要予以解释。
3、对突发的重大问题要及时向村主要领导、驻村干部和上级汇报。
4、值班人员要认真做好相关记录工作，填写好“村干部轮流值班登记表及相关表册”，并做好资料保存工作。
5、轮班时要及时做好交接工作。
6、值班人员要端正服务态度，做到热情周到。
7、严格遵守党纪政纪，遵守法律法规，不违规办事，不刁难群众，努力提高办事效率，维护村干部队伍的良好形象。