联合培养协议书文档(基础版)
联培协议书范本
联培协议书范本甲方（培养单位）：_________________________乙方（委托培养单位）：______________________丙方（学生）：___________________________为了加强合作，提高人才培养质量，甲乙双方本着平等互利的原则，就丙方在甲方进行联合培养事宜达成如下协议：一、培养目标甲方将根据国家教育方针和培养目标，结合乙方需求，对丙方进行专业培养，使其达到相应的学历和学位要求。
二、培养内容1. 甲方负责丙方的课程教学、实践教学、毕业论文（设计）指导等教育培养工作。
2. 乙方负责提供丙方的实习实训基地，协助甲方完成丙方的实践教学环节。
3. 丙方应遵守甲方的教学计划和培养方案，完成规定的学习任务。
三、培养期限丙方在甲方的联合培养期限为自________年____月____日至________年____月____日。
四、费用承担1. 甲方负责丙方在培养期间的学费、住宿费等相关费用。
2. 乙方负责丙方在实习实训期间的实习津贴、交通补贴等相关费用。
3. 丙方在培养期间的生活费、医疗保险费等个人费用由丙方自行承担。
五、双方权利与义务1. 甲方有权对丙方的培养过程进行监督和管理，确保培养质量。
2. 乙方有权对丙方的实习实训情况进行监督和指导，确保实习效果。
3. 丙方有权获得甲方和乙方提供的教育资源和实习实训机会。
六、违约责任如任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿由此给对方造成的损失。
七、协议的变更和解除本协议的变更和解除须经甲乙双方协商一致，并书面形式确认。
八、争议解决本协议在履行过程中如发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地人民法院诉讼解决。
九、其他本协议一式三份，甲乙双方各执一份，丙方执一份，自双方签字盖章之日起生效。
甲方代表（签字）：_____________________乙方代表（签字）：_____________________丙方（签字）：_________________________签订日期：________年____月____日。
2024联合培养协议书
2024联合培养协议书合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，为了共同培养人才，提高人才素质，经双方协商一致，特订立本联合培养协议书。
第一条培养目标1.1 本协议项下的联合培养目标是培养具有__________专业背景、技能熟练、素质优良的人才。
第二条培养计划2.1 甲方应按照双方约定的培养计划，为乙方提供__________学年的全日制教育。
2.2 乙方应按照甲方提供的培养计划，积极参加学习，努力提高自身素质。
第三条甲方权益3.1 甲方有权对乙方进行教育教学管理，包括考核、评价等。
3.2 甲方有权要求乙方按照约定时间完成学业，并支付学费等相关费用。
3.3 甲方有权要求乙方遵守学校的规章制度，维护学校的合法权益。
第四条乙方权益4.1 乙方有权按照培养计划参加甲方提供的教育教学活动。
4.2 乙方有权获得甲方提供的教学资源和服务。
4.3 乙方有权在完成学业并符合甲方规定条件下，获得甲方提供的就业指导和推荐。
第五条协议的变更和解除5.1 任何一方要求变更或解除本协议，应提前__________个月书面通知对方，并经双方协商一致。
5.2 因不可抗力导致本协议无法履行，双方可协商变更或解除协议。
第六条违约责任6.1 如甲方未按照本协议约定提供教育教学服务，乙方有权要求甲方承担违约责任。
6.2 如乙方未按照本协议约定完成学业，甲方有权要求乙方承担违约责任。
第七条争议解决7.1 本协议项下的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院起诉。
第八条其他8.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
8.2 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至__________日止。
本科生联合培养协议书8篇
本科生联合培养协议书8篇篇1甲方（培养单位）：XXXX大学乙方（合作单位）：XXXX公司为了加强产学研合作，促进本科生培养质量的提高，甲方与乙方经过友好协商，达成如下联合培养协议：一、合作目标本次合作旨在通过校企合作的方式，共同培养具有创新精神和实践能力的高素质本科生人才。
通过双方的共同努力，实现资源共享、优势互补、共同发展。
二、合作内容1. 人才培养：甲方将选派优秀本科生参与本次联合培养项目，乙方将提供实践基地和实践机会，帮助学生将理论知识与实践相结合，提高学生的实际动手能力。
2. 课程建设：甲方将根据联合培养需求，调整和完善相关课程设置，乙方将参与课程建设和教学改革，提供实践性和创新性强的课程内容。
3. 实践教学：乙方将提供实践基地和实践机会，甲方将组织学生参与实践活动，提高学生的实践能力和创新思维。
4. 师资交流：双方将加强师资交流，甲方可派遣教师到乙方进行实践和学习，乙方可派遣专家到甲方进行授课和指导。
5. 科研合作：双方可共同开展科研项目，促进科研成果的转化和应用，提高双方的科研水平和创新能力。
三、双方责任1. 甲方责任：（1）选派优秀本科生参与联合培养项目；（2）调整和完善相关课程设置，确保课程内容与实践相结合；（3）组织学生参与实践活动，确保实践教学的质量和效果；（4）派遣教师到乙方进行实践和学习，提高教师的实践能力和教学水平。
2. 乙方责任：（1）提供实践基地和实践机会，确保学生有足够的实践机会；（2）参与课程建设和教学改革，提供实践性和创新性强的课程内容；（3）派遣专家到甲方进行授课和指导，提高甲方的科研水平和创新能力。
四、合作期限本次合作期限为三年，自签订协议之日起计算。
期满后，双方可协商续签或终止协议。
五、知识产权和成果归属1. 在合作过程中，双方共同创造的技术成果、软件著作权、专利权等知识产权归双方共同所有。
具体成果归属及使用方式，双方可另行签订协议进行约定。
2. 甲方在合作过程中独立取得的成果归甲方所有，但甲方应优先考虑与乙方的后续合作。
联合培养协议书
联合培养协议书甲方（培养单位）：____________________乙方（被培养人）：____________________鉴于甲方是专业的教育机构，拥有丰富的教育资源和师资力量，乙方有意愿接受甲方提供的教育和培养，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方接受甲方的联合培养达成如下协议：一、培养目标1. 甲方负责为乙方提供专业教育和技能培训，以达到提升乙方专业能力的目的。
2. 乙方在甲方的培养下，应努力达到甲方设定的教育目标和技能要求。
二、培养内容1. 甲方将根据双方协商确定的培养计划，为乙方提供包括但不限于理论学习、实践操作、项目研究等多种形式的教育和培训。
2. 乙方应按照甲方的培养计划，完成相应的学习任务和考核。
三、培养期限1. 本协议的培养期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 如遇特殊情况，经双方协商一致，可以对培养期限进行适当调整。
四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：- 为乙方提供符合协议要求的教育和培训资源。
- 定期对乙方的学习进度和成果进行评估。
- 有权根据乙方的学习表现调整培养计划。
2. 乙方权利与义务：- 遵守甲方的培养计划和规章制度。
- 按时完成甲方安排的学习任务和考核。
- 有权获得甲方提供的教育资源和支持。
五、费用及支付1. 乙方应按照甲方规定的标准支付培养费用。
2. 培养费用包括但不限于学费、材料费、实践费等。
3. 乙方应在协议签订后____日内支付首期费用，后续费用按照甲方通知的时间和方式支付。
六、违约责任1. 如甲方未能履行协议规定的培养义务，应承担相应的违约责任。
2. 如乙方未能按时支付培养费用或完成学习任务，应承担相应的违约责任。
七、争议解决双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过协商解决；协商不成时，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
联合培养合作协议模板
甲方： ______________（以下简称“甲方”）乙方： ______________（以下简称“乙方”）鉴于：1. 甲方是一家在______领域具有丰富教学和研究经验的高等院校或研究机构。
2. 乙方是一家在______领域具有先进技术和丰富实践经验的企事业单位。
3. 双方本着优势互补、资源共享、共同发展的原则，经友好协商，达成联合培养协议如下：一、合作目的1. 通过联合培养，提高甲方学生的实践能力和创新能力。
2. 通过联合培养，促进乙方人才队伍的建设和业务水平的提升。
3. 共同培养适应社会发展需要的高素质应用型人才。
二、合作内容1. 项目设置：双方共同设立联合培养项目，包括但不限于实习、实训、项目研发等。
2. 培养方案：由双方共同制定培养方案，明确培养目标、课程设置、考核标准等。
3. 师资力量：甲方提供专业理论教师，乙方提供实践经验丰富的技术人员。
4. 实践基地：乙方提供实习实训基地，甲方负责理论教学和日常管理。
5. 学生选拔：甲方负责选拔符合条件的学生参与联合培养项目。
6. 成果转化：双方共同推进科研成果的转化和应用。
三、合作期限本协议自双方签字盖章之日起生效，有效期为______年。
四、双方权利与义务1. 甲方权利与义务：- 提供理论教学资源；- 负责学生的选拔、管理和考核；- 对学生在联合培养期间的学习和生活提供必要的支持；- 对乙方提供的实践基地和师资力量进行监督。
2. 乙方权利与义务：- 提供实践基地和师资力量；- 为学生提供实习实训机会；- 对学生的实践过程进行指导；- 对学生的表现进行评价。
五、经费管理1. 本协议合作项目经费由双方共同承担，具体分担比例由双方协商确定。
2. 经费主要用于以下方面：- 教师授课费用；- 学生实习实训费用；- 培养项目管理和运营费用；- 其他必要支出。
六、争议解决1. 双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
2. 若协商不成，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
联合培养协议书（精选5篇）
联合培养协议书（精选5篇）联合培养协议书（精选5篇）在日常生活和工作中，协议与我们的生活息息相关，签订协议是解决纠纷的保障。
一般协议是怎么起草的呢？下面是小编为大家整理的联合培养协议书（精选5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
联合培养协议书1甲方：_________乙方：_________为促进高校博士后流动站和大中型企业的合作，推动产、学、研相结合，共同促进企业博士后科研工作站的发展，根据企业产品开发的需要选择博士后研究课题，经协商，甲乙双方同意按照全国博士后管委会《企业博士后工作管理暂行规定》就博士到甲方从事课题研究工作达成如下协议：一、乙方履行下列职责：1、负责办理博士后研究人员（简称：博士后）进、出站和博士后证书等有关手续。
2、负责安排相关专业的教授作为博士后的指导教师。
3、负责为博士后办理_________（院校）工作证、借书证，为博士后在乙方查阅资料提供方便。
如博士后使用乙方的仪器设备等，其费用从博士后项目经费中列支。
4、负责博士后出站高级职务任职资格评定工作。
其评定条件按_________有关规定办理。
5、负责博士后申报中国博士后科学基金的上报工作。
6、协助督促博士后制定_________年在站研究工作计划和不定期检查博士后阶段性工作。
二、甲方履行下列职责：1、提供博士后的研究经费和实验条件。
2、博士后在站_________年期间，甲方每年付给乙方_________元人民币作为_________博士后工作行政管理费。
博士后进站后一个月内向乙方支付第一年的费用，中期考核后1个月内向乙方支付第二年的费用。
如甲方因科研工作需要延长博士后在站时间，甲方向乙方支付延长期间的有关费用。
3、提供博士后公寓配套的生活设施，并协助安排在站博士后配偶及子女入托、上学和博士后的户籍管理等事宜。
4、指派相关专家作为项目指导人，并成立指导小组和指派相应的科研助手。
5、博士后在站期间，每年甲方付给乙方指导老师元人民币指导费，应在博士后进站后1个月内向乙方支付第一年的费用，在博士后中期考核完一个月内向乙方支付第二年的费用。
联合培养协议书（通用3篇）
联合培养协议书（通用3篇）联合培养篇1甲方：…………博士后科研工作站乙方：…………大学博士后科研流动站根据《博士后管理工作规定》(国人部发[20xx]149号)精神，甲乙双方自愿建立合作关系，联合招收和培养企业博士后研究人员。
经双方协商，就联合培养企业博士后研究人员有关事宜达成如下协议：一、联合招收和培养企业博士后研究人员根据甲方工作需要，由甲方确定招收企业博士后研究人员(以下简称)，采取甲、乙双方联合招收的方式，共同对进行培养。
二、对企业博士后研究人员管理1.在站工作期限为两年，自20xx年X月至20xx年X月止，工作地点在甲方。
如在站期满，确因科研工作需要延长在站时间，经甲、乙双方协商同意，可适当延长，但最长不超过一年，并报博士后管理机构备案;如提前完成科研项目，由提出申请，经甲方博士后项目小组审核，报甲、乙双方主管人事部门批准，可办理提前出站手续，最多可提前三个月。
2.根据需要甲方成立企业博士后项目小组，该项目小组负责对在站期间的科研工作进行指导和定期学术考评。
3.若中途退站或不适宜留站工作，由甲、乙双方协商终止其企业博士后研究工作，由乙方按有关规定办理离站手续。
4.若因乙方原因，未能使按计划进站、开展研究工作，将由乙方承担责任，并退还甲方所支付的有关费用;若因甲方原因致使企业博士后研究项目未能按时完成，由甲方承担责任并支付延期出站所发生的一切费用。
5.乙方须按流动站在站人员同等对待，纳入乙方博士后招收培养计划，办理博士后报批、制订博士后在站、申报博士后基金、阶段性工作检查、博士后证书颁发、出站手续等。
三、甲方责任1.为从事科研项目提供足够的科研经费，其数额视项目情况而定，并负责经费的管理。
2.按照X单位有关对进行管理和教育，并使其在站期间享有…………单位同类人员的工资、福利等待遇。
3.负责在站期间的日常管理和考核工作，为其从事项目研究提供良好的科研工作条件，指派专人参加项目小组，并配备一定数量的科研助手。
本科生联合培养协议书5篇
本科生联合培养协议书5篇篇1甲方：XXX大学乙方：XXX企业为了加强产学研合作，促进本科生培养质量的提高，甲方XXX大学与乙方XXX企业经过友好协商，达成如下联合培养协议：一、合作目标双方旨在通过联合培养的方式，充分利用甲方的教育资源和乙方的产业资源，共同培养学生的实践能力、创新能力和综合素质，为社会培养高素质的人才。
二、合作内容1. 人才培养方案制定：甲方将根据乙方的需求和行业特点，制定针对性强的人才培养方案，确保学生能够掌握实用的专业知识和技能。
2. 课程设置与教学实施：甲方将开设与乙方需求相关的课程，采用理论与实践相结合的教学方式，确保学生能够学以致用。
乙方将提供必要的教材、案例和实践机会，确保教学的实效性。
3. 实践教学环节：乙方将为学生提供实习、实训等实践教学环节，让学生在实践中巩固所学知识，提高实际操作能力。
甲方将派教师参与实践教学环节的指导，确保学生的实践效果。
4. 师资队伍建设：甲方将派遣教师到乙方进行实践锻炼，提高教师的实践能力和教学水平。
乙方也将邀请行业专家到甲方进行讲座和指导，丰富学生的专业知识。
5. 合作科研与项目开发：双方将共同开展科研和项目开发工作，促进产学研深度融合。
学生将参与其中，锻炼科研能力和项目开发能力。
三、双方责任与义务1. 甲方责任与义务：- 制定并实施人才培养方案和教学计划；- 提供教学所需的教材、教案和教学资源；- 派遣教师到乙方进行实践锻炼；- 组织学生参加实习、实训等实践教学环节；- 负责学生的日常管理和思想教育。
2. 乙方责任与义务：- 提供实践教学环节所需的场地、设备和资源；- 参与人才培养方案的制定和教学计划的实施；- 提供行业专家进行讲座和指导；- 参与科研和项目开发工作；- 负责学生的实践指导和考核。
四、协议执行与监督1. 执行期限：本协议自签订之日起执行，有效期为三年。
双方可根据需要续签协议。
2. 执行情况监督：双方将共同成立联合培养工作领导小组，负责协议执行的监督和指导。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
联合培养协议书文档(基础版)
Joint training agreement document (Basic Edition)
合同编号：XX-2020-01
甲方：___________________________乙方：___________________________ 签订日期：____ 年 ____ 月 ____ 日
联合培养协议书文档(基础版)
前言：合同是民事主体之间设立、变更、终止民事法律关系的协议。
依法成立的合同，受法律保护。
本文档根据合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。
联合培养协议书精选模板
甲方：xxx有限公司（以下简称“太保集团”）博士后科研工作站
乙方：××大学博士后工作办公室
中介方：上海市博士后工作办公室
为了充分利用高等院校、科研院所的人才与科研优势，以全面提升太保集团的整体研究水平，根据全国博士后管委会（企业博士后工作管理暂行规定）的有关精神，在上海市博士后工作办公室的指导下，经甲乙双方商定，就联合招收、培养企业博士后研究人员，研究课题为：的有关事宜达成以下协议：
一、甲方责任
1、聘请专家对申请进站的博士后进行资格审查，并确定最终人眩
2、根据太保集团发展需要，拟订研究课题，并成立项目课题组，指派有关专家指导博士后研究工作。
3、每年为每位博士后提供日常经费，主要用于支付博士后的生活费用（包括补贴、家庭安置和社会福利等，住房由太保集团帮助解决）；委托乙方代为发放博士后日常经费、绩效奖金和办理博士后社会保险手续。
社会保险单位缴纳部分由太保集团承担。
4、每年为博士后提供绩效奖金，绩效奖金根据科研成果、工作表现，经考核后按季发放。
5、太保集团每年为每位博士后提供科研经费，主要应用于与科研相关的工作调研、差旅费等。
6、做好博士后在甲方工作时的日常管理、考核评价工作。
7、组织专家指导小组，对博士后研究项目的开题报告、中期报告和最终科研成果进行评审。
8、支付乙方行政管理费，每年××元。
9、落实并管理博士后研究人员的组织关系。
二、乙方责任
1、全力支持甲方的工作，与甲方联合招收、培养并考核
博士后研究人员。
2、办理博士后进出站手续。
3、根据甲方需求，指派博士后指导专家，指导博士后研
究工作。
4、做好博士后在乙方工作时的日常管理和考核评价工作。
5、根据甲方委托，代为发放博士后日常经费、绩效奖金
并缴纳税金，办理博士后社会保险。
6、在资料借阅、设备使用、课题申报、成果评审等方面
为博士后研究人员提供与乙方独立招收博士后的同等待遇。
7、根据国家有关规定，负责博士后研究人员的职称评定
工作。
8、落实并管理博士后研究人员的'人事关系和户口关系。
9、博士后若定期考核不合格，经认定不适应继续从事研
究工作，会同甲方联名报请批准中止其研究工作，作退站处理，同时终止各项经费的支付。
三、中介方责任：
1、负责核准甲乙双方联合培养企业博士后的进出站申请，协助办理有关博士后进出站手续。
2、定期指导和检查有关博士后培养、考核工作。
3、在甲乙双方发生争议时予以协调。
四、其他事项：
1、博士后研究成果的知识产权原则上归甲方所有，若有
乙方科研成果转让到博士后研究项目，双方应预先明确研究成果的归属和分离办法，此条款为永久生效。
2、未经成果产权所有者的许可，参与项目研究、考核工
作的相关人员不得泄露有关科研机密。
3、本协议未明确事宜，按照（xxx有限公司博士后科研
工作站管理办法（试行））和全国博士后管委会制定的（企业博士后工作暂行规定）的有关条款执行。
4、本协议未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决，或通过
中介方调解解决。
国家如有新的有关规定，则按国家规定执行。
5、本协议一式三份，甲乙双方和中介方各执一份，经三
方签字盖章后生效。
本协议有效期：××年××月××日至××××年××月××日
甲方：xxx有限公司博士后管理办公室（盖章）
代表签字：
年月日
乙方：xxx大学博士后工作办公室（盖章）
代表签字：
年月日
中介方：上海市博士后工作办公室（盖章）
代表签字：
年月日
-------- Designed By JinTai College ---------。