2019年如何策划一场高逼格年会的策划书范文
2019年会策划书_策划书
2019年会策划书_策划书2019年会策划书。
一、会议背景。
2019年已经进入尾声，公司各项工作也即将告一段落。
为了总结过去一年的工作成果，展望未来的发展方向，加强团队凝聚力，提高员工的工作积极性和创造力，公司决定举办一次年度会议。
二、会议时间和地点。
时间，2019年12月20日。
地点，公司会议室。
三、会议主题。
团结拼搏，共创辉煌。
四、会议内容安排。
1. 会议开幕式，由公司领导致辞，宣布会议正式开始。
2. 年度工作总结，各部门负责人分别总结本年度工作成果，包括业绩、项目进展、团队建设等方面。
3. 展望未来，公司领导对未来发展方向进行展望，提出新的发展目标和规划。
4. 优秀员工表彰，对本年度表现突出的员工进行表彰，并颁发奖励。
5. 团队建设活动，组织团队拓展训练、团队合作游戏等活动，增强团队凝聚力和合作意识。
6. 互动环节，设立互动环节，让员工自由发言，提出意见和建议。
7. 会议总结，由公司领导进行会议总结，并展望未来发展。
五、会议预期目标。
1. 加强团队凝聚力，提高员工的归属感和认同感。
2. 激发员工工作积极性和创造力，促进工作效率的提高。
3. 总结过去一年的工作成果，为未来的发展制定更明确的方向和目标。
4. 加强员工之间的交流和沟通，促进团队合作和协调。
六、会议保障措施。
1. 组织委员会，成立会议组织委员会，负责会议的策划、组织和执行。
2. 安全保障，确保会议期间的安全和秩序，做好应急预案。
3. 设备准备，提前准备好会议所需的设备和材料，包括投影仪、音响设备、会议资料等。
4. 活动组织，精心组织团队建设活动，确保活动的顺利进行和安全性。
七、会议宣传。
通过公司内部通知、公告、电子邮件等形式，提前向员工宣传会议的时间、地点、主题和内容安排，确保员工的参与度和关注度。
八、会议评估。
会议结束后，组织委员会将对会议进行全面评估，收集员工的反馈意见，总结会议的优点和不足之处，为下一次会议的策划提供经验和参考。
2019年公司年会策划书
2019年公司年会策划书公司年会策划书1年末公司举办年会活动，是为了展示公司日新月异的发展，也是为了为员工们塑造一个喜庆、热闹的活动氛围，增加员工之间的友谊与凝聚力。
可是，如此年会活动举办之时，其策划方案又该怎么做呢，一起来看看下面知识的介绍如何。
一、年会活动主题：公司年会活动的举办，目的就是为了增加公司员工之间的凝聚力，同时为企业口碑起到良好的宣传效应。
二、年会活动目的：之所以举办年会活动，其目的很明确。
就是为了增进公司员工之间的互动与交流，也是为了经过一次创意的年会活动，让员工看到企业的实力，增加员工对公司奋斗工作的信心。
三、年会时间安排：年会什么时间举办，每一个时间段的项目安排，都要在制作年会活动策划方案的时候，将每一个细节都规划清楚，才能保证公司年会活动能够按部就班的完成。
四、年会节目要求：公司年会活动的举办是离不开节目表演的。
因为节目表演的内容，才能反应公司年会活动举办的目的与主题。
一般情况下，公司年会节目包含了歌曲类的节目，以及舞蹈类的节目，曲艺类的节目等等。
究竟怎么表演，建议在专业庆典策划公司的指导下结合公司的文化主题进行安排为宜。
公司年会策划书2辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办度总结表彰暨迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：度总结表彰暨迎新年会二、年会时间：（时间待定）（1）年会策划及准备期（年月日至月日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
（2）年会协调及进展期（年月日至月日）：本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
（3）年会倒计时期（年月日）：本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
（4）年会正式演出时间：年月日（5）年会地点：（待定）三、年会目的：（1）对公司发展成绩总结，以及制定公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
（2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
2019年年会活动策划书范文
2019年年会活动策划书范文一、活动背景1、缘起--一场史无前例的盛会。
1）大唯美青岛公司、济南公司、临沂公司、聊城公司等各分公司，各办事处首度相聚一堂，共庆公司辉煌、共歌强盛唯美。
2）大成就20XX年，唯美方圆资本运作达到（金额），收益率达到，均创历史新高，业绩稳居同行业的顶端，20XX年唯美方圆必将成为行业的领军企业。
3）大文化唯美方圆恪守“责任、价值、承诺、共赢”的核心价值观，不断创造一个又一个辉煌。
4）大庆典五个年头的栉风沐雨，唯美人付出了太多也成就了太多，值此新年之际，需要去勋鉴每一个奋斗中的唯美人。
面对唯美，唯美人期待着一场亲人间的聚首，期待着为荣耀举杯！2、活动的目的和意义1）对20XX年公司发展成绩总结，以及制定20XX年公司总体规划，明确新年度的方向和目标；2）加强员工之间的交流，增强内部凝聚力，加深感情，提升公司的综合竞争力；3）表彰优秀员工，调动员工工作积极性，鼓励大家在新的一年里工作更加出色；4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力；5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我，增进对公司大家庭的认同感。
二、活动概述1、活动名称2、活动主题大唯美、大团圆、大未来3、活动氛围喜庆、祥和、激情、发展4、活动宗旨唯美人认为，在这样宏大的背景下，本次年会应不同于以往任何一次，它不仅仅是一次企业内部的联谊，它更应该：获得公司客户的深度交融！获得企业员工的情感归属！获得再创辉煌的精神鼓舞！三、活动组织构架为了年会的圆满完成，特设立“年会会务组”，组织构架及职责如下图所示：四、活动流程安排（注：所有图片均为示例图片）1、14:30（待议，以下时间均待议）员工到达会场，签到、入场资金允许的话，可在签到处安排大提琴演奏，提高整个会场的档次感。
员工创造了高业绩，在此欢庆时刻，让员工体验明星般的感受，走红毯，在唯美的logo板上签字、合影。
礼仪小姐引导公司领导入场就坐2、15:00年终总结表彰大会主持人开场词3、15:10朱总讲话，总结成绩，寄语未来4、16:00优秀部门、优秀员工代表讲话5、16:30颁奖6、17:00欢乐共享、娱乐聚会主持人登场。
2019年会策划书_策划书
2019年会策划书_策划书2019年会策划书。
一、会议背景。
2019年即将结束，公司取得了长足的发展，为了总结过去一年的工作，展望未来的发展方向，特举行2019年会。
本次年会旨在凝聚公司员工的向心力，展现公司的团队精神，激励员工创新创造，共同开创公司更加美好的未来。
二、会议时间和地点。
时间，2019年12月28日。
地点，公司会议室。
三、会议主题。
团结拼搏，开拓创新。
四、会议内容。
1. 会议开场。
公司领导致辞，总结2019年的工作成绩。
展望2020年的发展前景。
2. 优秀员工表彰。
颁发年度优秀员工奖。
表彰各部门的先进个人和集体。
3. 文艺节目表演。
由员工自发组织的文艺节目表演，展现员工的多彩才艺。
4. 年终晚宴。
公司为员工准备丰富多彩的晚宴，增进员工之间的感情交流。
5. 年会抽奖。
为员工准备精美礼品，增加年会的互动性。
6. 年会总结。
公司领导对年会进行总结，展望未来发展。
五、会议预期效果。
1. 凝聚员工向心力，增强员工归属感和团队凝聚力。
2. 激励员工创新创造，共同为公司发展做出更大贡献。
3. 增进员工之间的交流与合作，促进公司内部文化建设。
4. 展现公司的团队精神和企业形象，树立公司良好的企业形象。
六、会议组织。
1. 策划组，由公司领导组成，负责整体会议策划和组织。
2. 执行组，由公司各部门负责人组成，负责会议具体执行和协调。
七、会议宣传。
1. 公司内部宣传，通过公司内部通讯、公告栏等渠道进行宣传。
2. 外部宣传，通过公司官方网站、社交媒体等渠道进行宣传。
八、会议预算。
会议经费由公司财务部门根据实际情况进行预算，确保会议的顺利进行。
以上为2019年会策划书，希望通过本次年会，能够凝聚全体员工的力量，共同开创公司更加美好的未来。
经典高端2019年公司年会策划实施方案完整版范本
2019年公司年会策划方案广州XXXX网络科技有限公司营销部2019/1/8目录引言 (4)【年会主题】 (4)【年会时间】 (4)【年会地点】 (4)【年会目的】 (4)【年会内容】 (5)第一部分年度年终总结会 (5)一、会议时间 (5)二、会议地点 (5)三、会议工作成员 (6)四、会议内容 (6)五、会议结束语 (6)第二部分评优.评先表彰 (7)一、评优评先原则： (7)二、时间： (7)三、活动地点： (7)四、活动内容： (7)五、工作成员 (9)六、活动评委组成员 (9)七、其他物资准备 (9)八、评奖数据材料 (9)第三部分联欢.活动 (14)一、活动时间： (14)二、活动地点 (14)三、工作成员 (14)四、活动内容： (14)五、奖品预算 (20)第四部分XX.旅游 (21)引言辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办2014年度总结表彰暨2019年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
【年会主题】羊帆起航，再创辉煌【年会时间】2019年1月31日至2月1日（暂定2天）【年会地点】（待定）【年会目的】1、对2014年公司发展成绩总结，以及制定2019年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
【年会内容】本次年会内容分为五部分第一部分年度年终总结会光阴似箭，日月如梭。
我们一起度过了一个紧张、忙碌的2014年，又迎来了崭新的2019年。
在新的一年到来之际，我谨代表公司感谢公司的所有员工在2014年对公司做出的贡献，为了在2019年更好的完成公司安排的工作，我们在此召开年度总结大会，希望全体员工认真听讲、认真记录学习，现在我宣布大会开始。
2019年大型年会策划活动方案
2019年大型年会策划活动方案大型年会与普通的年会活动流程都是大同小异以下是小编整理的大型年会的活动方案范文希望对你有帮助哦一、年会主题齐心协力共创辉煌二、年会时间1、彩排时间：20xx年02月05日下午13：00至18：00；2、年会时间：20xx年02月15日（阴历十二月二十七）三、年会地点七楼四、年会目的及意义1、加强领导与员工、员工与员工之间的互动、交流增进感情增强团队协作意识2、培养员工对公司文化的认同感及归属感激发全体员工在新的一年里努力拼搏、团结一致3、丰富员工业余文化生活给员工提供充分展现自我的机会五、年会参会人员公司全体员工（24人）六、年会筹备期间工作安排1、年会策划及准备期（20xx年12月20日—至20xx年01月15日）：本阶段主要完成方案及费用审批、节目收集、编排、排练等工作2、年会协调及进展期（20xx年01月16日至20xx年01月31日）：本阶段主要完成确定主持人、工作人员及任务分配、音响、演出道具、伴奏确定、服装租赁完成、礼品、物品购买等工作3、年会倒计时期（20xx年2月02日至20xx年2月13日）：本阶段主要完成年会的全部准备工作（包括节目单、演员、参会人员、现场工作人员、食品、酒水、会场布置、道具、物品、奖品的确定）七、年会当天流程与安排方案一：半天时间09：00——14：30（一）上午时间安排9：00——11：001、总体要求：12个节目2个互动游戏；2、节目数量要求：综合部报3个工程部报3个财务部报2个物业部报1个对外联络部报1个营销部报1个其他1个3、节目清单：（1）开场舞；（5分钟）（2）歌曲4—5个；（30—40分钟）（3）语言类2—3个；（20—30分钟）（4）歌舞类1—2个；（5—10分钟）（5）曲艺类1—2个；（10—20分钟）（6）互动游戏1—2个；（20—30分钟）（二）午餐时间安排11：30—14：00外出就餐；预定两个包间方案二：一天时间（09：00——20：00）（一）上午时间安排9：00——11：001、总体要求：12个节目；2、节目数量要求：综合部报3个工程部报3个财务部报2个物业部报1个对外联络部报1个营销部报1个其他1个3、节目清单：（1）开场舞；（5分钟）（2）歌曲4—5个；（30—40分钟）（3）语言类2—3个；（20—30分钟）（4）歌舞类1—2个；（5—10分钟）（5）曲艺类1—2个；（10—20分钟）（二）中午时间安排11：30——14：301、包饺子比赛11：30—13：00（1）7—8人一组共3组；现场和面、拌饺子馅；（2）评比标准：速度、美观程度（包括生的和煮熟后的）、口感；（3）评委会：每组推举2人作为评委现场评分2、天使宴13：00—14：30（1）自由参加比赛两人一组；（2）用特制的筷子喂对方吃饺子规定时间内吃的多的组获胜；（3）共进行两轮每轮评选一个获奖组；获胜者有价值10—20元/人的奖品奖品；共计4个（三）下午时间安排14：30—17：001、活动一：K歌比赛（1）PK赛自由参加顺序抽签决定；（2）设置评委点评环节模拟中国好声音设置转椅转身即为投出一票获得最多评委选票的进入第二轮PK第二轮PK由观众投票决定；（3）评委现场临时选定2、活动二：团体游戏萝卜蹲、成语英雄、顶气球、谁是卧底等（四）晚餐时间安排17：00—20：00外出就餐；预定两个包间；备选饭店：西湖满芳庭、阿五美食、阿庄美食、鼎盛丰酒楼等八、年会节目要求1、节目形式：采用A、B组对抗赛的形式提前分组活动当天交叉进行最终根据每个节目的平均分评选集体奖一个2、歌曲类：（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；（2）青春、阳光、健康、向上；（3）符合主题的相关歌曲3、舞蹈类：（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；（2）具有时代气息的创意性舞蹈；（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；（4）相关歌曲的伴舞4、曲艺类：（1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品、东北二人转、三句半等；（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）5、所报节目时长控制在3—8分钟；6、提倡跨部门组合报名九、年会节目奖项设置第一、在进行企业年会策划的时候首先应该做的就是安排公司各层领导以及各部分员工的坐席只有这样才可以让企业年会顺利进行第二、在企业年会活动进行之前一定要注意会场的布置其中包括各种祝福语的剪裁以及各种道具的摆设都对年会顺利进行影响极大第三、开场节目的准备也是可以对企业年会的顺利进行起到关键的作用年会开场节目一般保证其激情四溢热情欢快的集体舞蹈进行暖场才可以烘托出喜庆洋洋的年会氛围第四、接着就是企业主持人的开场白以及企业年会的节目穿插只要能够合理的予以布置才能引人与会人员的注意力让整个年会活动顺利完成年会方案整体流程应该在活动前一个月确定下来时间上充裕了才能做好多种打算进行调整很多客户可能每天对于活动会有新的想法出来而年会策划公司不得不一遍跟着一遍的去修改以前有年会策划公司在活动前一天晚上还在修改方法但最终活动过程中还是出现很多问题年会策划方案不是改得越多效果就越好细节上可以做些小调整但大方向绝对不能一变再变确定了就一定不要轻易做改动否则拖慢进度最终只会影响活动质量会场布置要赶早：设计稿确定好准备好各种物料一定要在活动前2—3天完成搭建工作留出更多的时间与空间进行调试以及演职人员彩排这些都是需要时间的因此宜早不宜晚当然可能会因为设备出问题人员问题等碰到可能会延期的事件发生这时要看上海大型年会策划公司事先有没有做好备案了一旦发生问题不要找缘故马上解决问题活动备案要周全：多年大型年会策划经验告诉我们一定要有备选方案既然叫作活动那它就不是一件死物进行的过程中一定会碰到意外事件发生比如电力故障人员身体不适等等当出现这些问题到现场再去想解决就为时已晚了一定要做好预备方案多手准备所以说务必要做好周全的备案把一切可能发生的意外都在活动前期一一准备应急措施这样才不会影响活动整体进程对于大型年会活动就先说以上这三点当然从策划到执行过程中还有很多其它问题会出现关键记住一点多注重细节活动就会顺利进行效果才能事半功倍。
2019年会策划书_策划书
2019年会策划书_策划书2019年会策划书一、会议概述2019年是公司发展的关键时期，为了进一步加强公司内部沟通，提高员工士气和凝聚力，同时展示公司的实力和形象，特意组织这次年会。
本次年会时间定在12月底，地点为市中心的五星级酒店。
参加人员约200人。
二、会议主题本次年会的主题为“共创美好未来，携手同行”。
该主题旨在鼓励全公司员工齐心协力，共同创造公司更美好的未来，更好地服务客户。
在此基础上，我们将围绕主题策划一系列的活动，活动内容有现场演出、抽奖、颁奖等。
三、会议流程1.开幕式时间：20:00-20:10内容：主持人宣布会议开始，进行开幕致辞，并与现场领导和嘉宾一起为本次年会揭幕。
2.颁奖典礼时间：20:10-21:30内容：对于公司内部表现优异、做出重大贡献的员工进行表彰，并颁奖。
3.文艺演出时间：21:30-22:30内容：安排专业的文艺演出，包括音乐、舞蹈、杂技等形式，并特别准备舞台互动环节，让大家参与其中。
4.年会抽奖时间：22:30-23:00内容：抽取多个奖项，包括一马车等精美奖品，并安排现场互动，加强员工交流和新年氛围。
5.晚餐时间：23:00-0:00内容：晚宴正式开始，供应各种美食和酒水，员工可以同时欣赏到美食和表演。
6.晚会时间：0:00-2:00内容：设立舞池，老师带领大家一起跳舞，让员工放松心情，享受美好的时光。
四、会议保障为了保证会议的顺利举行，我们安排了以下人员和物资：1.人员：现场统筹人员、负责观众招待的工作人员、舞台维护人员、表演者等。
2.物资：搭建大型舞台、音响灯光设备、LED屏幕、专业演出设备、酒店场地和餐饮设施等。
五、会议预算会议预算为150万，其中主要包括以下方面：1.文艺演出的费用：50万2.场地和餐饮费用：70万3.奖品和物资的费用：20万4.其他费用：10万六、总结通过本次年会，我们希望公司能得到更好的发展，在员工交流和沟通方面取得更好的成果，同时展示公司的实力和形象，为公司未来的发展奠定良好基础。
2019年会策划书_策划书
2019年会策划书_策划书I am excited to share with you my ideas for the 2019 annual meeting. This year, I propose to have a theme of "Embracing Change and Innovation". I believe it is important for our company to stay ahead of the curve and adapt to the ever-changing business landscape.英文回答，I envision the meeting to be a dynamic and interactive event, where we can discuss the challenges and opportunities that come with change. I plan to invite keynote speakers who have successfully navigated through change in their respective industries, and I also want to incorporate interactive workshops and panel discussions to encourage participation and idea sharing among our employees.中文回答，我计划邀请一些在各自行业成功应对变化的主题演讲者，还想组织一些互动研讨会和小组讨论，鼓励员工积极参与和分享想法。
我相信，通过这样的活动，我们可以激发员工的创新精神，帮助他们更好地适应变革。
In addition to the formal agenda, I also want to incorporate some fun and team-building activities into the meeting. For example, we could have a team-building exercise where employees work together to solve a problem or complete a challenge. This will not only help to foster a sense of camaraderie among our employees, but also provide them with valuable problem-solving skills that can be applied in their day-to-day work.英文回答，Furthermore, I believe it is important to recognize and celebrate the achievements of our employees.I propose to have an awards ceremony during the meeting, where we can acknowledge and reward individuals or teams who have made significant contributions to the company. This will not only boost morale, but also motivate others to strive for excellence in their work.中文回答，此外，我认为重视和表彰员工的成就也非常重要。
2019年鸡年最特别的年会策划书
2019年鸡年最特别的年会策划书20XX年的脚步声也越来越近了,对于公司来说,如何做一场有新意的年会活动又被提交到议程上面了。
下面由整理的最特别的年会策划书，欢迎大家阅读!一、年会活动目的1.增强员工的内部凝聚力,加深员工对企业的感情,增进员工之间的沟通,交流和团队协作意识,提升公司的综合竞争优势.2.对XX年公司的发展成绩进行总结,并制定XX年公司的总体规划,明确新年度的方向和目标.3.表彰业绩优秀的员工,通过激励作用,调动全体员工的主观能动性,争取新年度所有员工在工作中都有出色表现.二、活动概况活动时间:XX年xx月xx日下午xx点到xx点.活动地点:xx酒店或会议中心.参与来宾:企业领导;客户群;业内领导;公司工作人员.参加人数:xx至xx人.组织形式:由公司年会工作项目小组统一组织、执行.三、签到处布置1.充气拱门放置宾馆大门外的主要通道.2.宾馆入口处悬挂红色条幅.3.签到处放置指示牌,一步步引导到主舞台.4.设定相应的工作人员进行相关的接待.四、活动形式此次活动因考虑时间、场地等问题,采取先由公司领导及部门指导、协助,各管理处具体组织排演形式进行.各管理处可选派本管理处最优秀的节目参加联欢动.各单位组织活动以"自编自演、短小精悍、内容丰富、全员参与、精彩火爆"为宗旨,国将活动办得气氛活跃、内容丰富、有声有色.活动内容可包括有:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等.五、活动流程18:00-18:30入场/签到18:30-18:45开场节目18:45-18:55出场仪式18:55-19:00新年致辞19:00-19:05祝酒19:05-19:15用菜开始19:15-19:25抽奖(四等奖)19:25-19:30节目(一)19:30-19:35节目(二)19:35-19:45抽奖(三等奖)19:45-19:50节目(三)/分享礼物 19:50-19:55节目(四)19:55-20:05抽奖(二等奖)20:05-20:10节目(五)20:10-20:15节目(六)20:15-20:20管理层节目20:20-20:30新年红包20:30-20:35抽奖(一等奖)六、领导表演节目设计经典节目介绍:空竹俗称风葫芦,早为宫廷玩物,在古时候年轻女子玩空竹被视为高雅之举,现代年轻女子表演空竹被视为绝妙之技.抖空竹在杂技节目中代表着中国的国粹精品,演遍世界各地,占尽风流,早在86年就荣获"明日杂技艺术节法兰西共和国金奖",为中国赢得巨大荣誉.参考:建议人数6--8人.舞台大小:5*8(单位:m).七、组织工作1.舞台背景喷画:内容、文字内容.2.舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;舞台边缘布置鲜花;四周墙壁挂红灯笼烘托新年气氛.3.舞台整合音响、射灯、追光、烟雾、影象播放,展现绚丽效果.4.布置红地毯,获奖人踏过红地毯来颁奖台领奖,并发表获奖感言.5.有相关人员进行实时录像和拍照,记录这一美好时刻.八、晚宴布置1.酒店沟通,设定自助餐的类别种类.2.晚宴入口处悬挂红色条幅.3.桌次安排.4.设定相应的工作人员进行相关的接待.一、主题年会之——夏威夷之夜。
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2019年会策划书_策划书2019年会策划书。
一、会议主题，共创未来，共享成功。
二、会议时间，2019年12月15日。
三、会议地点，XX会议中心。
四、会议背景：2019年是我们公司发展的关键一年，也是我们共同努力的一年。
为了总结过去的工作，展望未来的发展，加强团队凝聚力，提高员工士气，特举办2019年会。
五、会议目标：1. 总结2019年工作，分享成功经验和教训，为未来工作提供借鉴和指导。
2. 展望2020年发展，明确发展目标和战略规划，激发员工的工作热情和创新意识。
3. 加强团队凝聚力，增进员工之间的交流和合作，促进公司内部的良好氛围。
六、会议内容：1. 2019年工作总结，各部门负责人将对本部门的工作进行总结，分享成功经验和教训，提出未来工作的改进方案。
2. 2020年发展展望，公司领导将对公司的发展目标和战略规划进行详细阐述，激励员工积极投入到新一年的工作中。
3. 团队建设活动，举办团队拓展活动、团队竞赛等活动，增进员工之间的交流和合作，促进团队凝聚力。
4. 表彰优秀员工，对2019年表现优秀的员工进行表彰，并给予奖励，激励全体员工向优秀员工学习。
七、会议预期效果：1. 增强员工的归属感和责任感，提高员工的工作积极性和主动性。
2. 促进公司内部各部门之间的沟通和协作，形成良好的工作氛围。
3. 激发员工的创新意识和团队合作精神，为公司未来的发展奠定良好的基础。
八、会议预算：1. 会场租赁费用，XXXX元。
2. 餐饮费用，XXXX元。
3. 团队建设活动费用，XXXX元。
4. 奖励费用，XXXX元。
5. 其他费用，XXXX元。
合计预算，XXXX元。
九、会议组织：1. 组织委员会，由公司领导和相关部门负责人组成。
2. 会务组，负责会议筹备、执行和后勤保障。
3. 宣传组，负责会议宣传和报道工作。
十、会议安排：1. 11月1日-11月15日，确定会议主题、时间和地点，成立组织委员会。
2. 11月16日-11月30日，制定会议议程，确定会议内容和预算。
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2019 年如何策划一场高逼格年会的策划书范文年关将至
公司又到了举办年会的时候
而举办年会
也是各公司最头疼的事情
怎么办一场红红火火的年会，
让老板和员工都满意?
是豪华，是简朴，是通俗，
还是应该文艺浪漫?
怎么办能鼓舞员工斗志，
增强凝聚力，
让企业文化与年会主题紧密结合，
在年会中升华，
凝聚力量，冲刺 2019?
每年年会季，各公司都是绞尽脑汁地让自己的年会更与众不同一点，除了定死的神曲节目、部门健身操，怎么样才能让自己的年会更高大上呢?
入场是年会的最开始阶段，一个有趣、让人兴奋的入场方式，最能直接地影响员工对年会的第一感觉。
所以近年来，网络上盛传的各大公司年会的入场秀，也都是花样百出。
常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架，员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念
进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、GQ 男人装等等，根据公司文化可以自行定制，员工入场时可以合影
留念
高级一点可以是cosplay 走秀，在入场时，以部门/小组为单位，cosplay 一组动漫或其他人物入场，这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性
走完年会的入场秀，进入会场后，大家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视频等进行暖场，等待年会的正式开始。
常见的暖场方式就是播放视频，视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。
近几年随着互联网行业的蓬勃发展，催生一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式，建议结合视频穿插播放，效果会更好一些
年会正式开始前，请领导对本次年会致辞/祝酒词，作为年会的开幕式。
在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际，也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛，比如领导派红包
平常我们都是用红包塞现金派发，也有在公司内部微信群发微信红包，大家来抢
最近常见利用跨屏互动发红包，扫描二维码，就可以领取红包的方式，也是一种创新的发奖形式
每一年的年会演出都是最头疼的环节，各部门也都绞尽脑汁策划节目。
当江南 style 或者小苹果的音乐响起，真是完全提不起兴趣哇有木有，作为策划我们也可以给予各部门的节目一些建议，比如下面几个节目可供参考
公司有嘻哈：你可以用freestyle 唱出公司大事记吗
吐槽大会：平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦
XX 情报局：我发现!运营妹纸是最漂亮的
策划年会时，节目—游戏—抽奖一定要穿插着来，让员工保持期待和热情。
年会既然是大家放松、互相了解的场合，平时工作大家也都很忙，这次应该让老板和员工们多多互动，比如：
员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等
另外可以借鉴跑男、极速前进、快本等热门综艺中的游戏，相信员工们十分喜爱参与这类游戏
抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排，一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖，从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。
而最后一个一等奖，可以放在 0 点时抽取，或者放在年会所有节目结束时候抽取。
传统的方式是在抽奖箱里，抽取中奖人员
也通过抽奖软件，输入奖品和参会人员信息，进行抽奖，主持人或者领导只需要喊开始、停止即可
策划时，根据实际情况，可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中，对于受奖者无疑是最大的褒奖
同样也可以设计年会最佳节目奖，现场投票评选年会中最有人气、最有意思的节目，也是对表演者们的认可和肯定
注意事项：年会务必都要提前彩排。