中国人民银行县支行20XX年度工作总结
县人民银行支行工作总结_银行支行年终工作总结
县人民银行支行工作总结_银行支行年终工作总结尊敬的领导、同事们：时光荏苒，匆匆而过，转眼间我们即将迎来新的一年。
在过去的一年里，我所在的县人民银行支行紧紧围绕着国家的宏观经济政策，坚持以人民为中心的发展理念，充分发挥金融服务实体经济的作用，取得了一定的成绩。
在这里，我将对我们的工作进行一个总结。
一、经营业绩在过去的一年里，我们支行积极适应金融改革发展新形势，创新产品，优化服务，不断扩大金融业务。
通过不断提高经营管理水平和服务水平，我们的支行业务呈现出稳中有进的良好态势。
尤其是在小微企业贷款方面，我们始终坚持以服务实体经济为出发点，为大量小微企业提供了贷款支持，极大地促进了当地经济的发展。
二、风险管理在过去的一年里，我们支行始终把风险管控放在首位，严格按照监管要求进行各项工作，做到及时发现、及时防范、及时处置各类风险。
我们通过加强对存款业务、贷款业务、外汇业务等的管理，有效杜绝了风险隐患。
我们还加大了对合规风险的排查力度，加强内部控制和审计工作，确保了我们支行的业务运行的安全和稳定。
三、队伍建设在过去的一年里，我们支行注重队伍建设，加强员工培训和学习，增强员工的专业素质和综合能力。
我们组织了大量的培训活动和学习班，使员工能够及时掌握最新的金融业务知识和技能，提高了员工的工作能力和业绩水平。
我们还加强了员工的岗位竞聘和评价制度，激发了员工的工作积极性和创造力。
四、社会责任在过去的一年里，我们支行积极履行社会责任，关注社会发展，为当地经济建设和社会发展做出了积极贡献。
我们积极开展爱心助学活动，资助贫困学生完成学业；我们还积极参与社会公益慈善活动，为当地社区和贫困地区提供帮助；我们还加大了对环境保护的支持力度，确保了我们支行的可持续发展。
在过去的一年里，我们县人民银行支行在领导的正确指导和各级部门的大力支持下，勇于担当、锐意进取，取得了一些成绩。
但同时也存在一些问题和不足，支行内部协同沟通不畅、业务创新不够、风险管控有待加强等。
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结一、工作概述在今年上半年，我们县支行按照上级部门的工作要求，围绕服务实体经济、促进金融创新、防范金融风险等方面展开工作。
我们加强了对金融市场的监管，优化了经营环境，增强了服务实体经济的能力，保持了金融市场的稳定和健康发展。
二、工作成绩一、完善金融市场准入和退出机制我们深入研究和探讨，及时更新我县金融市场准入和退出机制，完善市场服务体系，规范市场经营行为，加强金融市场诚信体系建设，确保金融市场的规范化运作和健康发展。
二、推进金融创新我们发挥优势，深入开展金融创新活动，瞄准当前金融市场的热点、难点、重点问题，积极探索符合我县实际的金融创新模式，为实体经济发展提供创新性的金融支持。
三、为实体经济服务我们根据我县实体经济发展的需求，深入开展金融服务，主动为实体经济提供多种金融工具和产品，提升金融服务质量和效率。
我们加强了对区域经济发展的研究和评估，切实发挥金融对实体经济的支持作用，助力我县经济发展取得了良好成绩。
三、存在的问题一、工作任务重、压力大，要求准确把握政策导向，因此，我们需要进一步提高工作效能和工作质量，创新工作方式，加强团队协作，共同推动支行工作向更高水平迈进。
二、随着金融市场复杂性的增加，支行工作面临的风险也越来越大。
我们应加强风险防范，进一步健全风险管理体系，交流和学习其他金融机构的经验，确保金融市场运转的安全和稳定。
三、与实体经济的融合程度还需要进一步加强。
支行要将更多的资源配置到实体经济领域，用更科学的方法服务实体经济，为实现我县经济的高速发展尽自己的绵薄之力。
四、工作展望在下半年，我们将继续紧密关注金融市场的发展趋势，继续加强金融市场的规范化建设，严格执行金融市场的准入和退出机制，确保金融市场的稳定发展。
同时，我们也将进一步深化金融创新，为实体经济的发展提供创新性的金融工具和产品，助力区域经济高质量发展。
我们相信，在全体员工的努力和支持下，我县支行的工作一定会取得更加骄人的成绩。
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结一、经济形势分析上半年，全球经济持续复苏，国内经济运行总体平稳。
受疫情影响，上半年我国经济增长放缓，但经济结构持续优化，新动能不断壮大。
受益于国内市场扩大和政策支持，居民收入稳步增长，消费市场持续升温，对金融服务需求的拉动作用更加明显。
二、工作总体回顾在上半年的工作中，我们以服务实体经济为中心，全面加强风险防控和金融监管，积极应对疫情影响，稳健推进金融改革创新，全力支持经济社会发展。
具体工作主要集中在以下几个方面：1.支持实体经济。
我们积极履行“三农”职责，加大对小微企业的信贷支持力度，支持实体产业的发展。
通过加大信贷投放，确保实体经济融资需求得到有效满足。
2.加强风险防控。
我们坚持风险防控底线思维，严格执行各项风险管理制度，加强信贷、资产质量核查，及时发现和化解各类风险隐患。
3.加强金融监管。
我们密切关注金融市场变化，及时采取措施维护市场秩序，保护投资者合法权益，确保金融体系稳定。
4.推动金融改革创新。
我们推进数字化转型，加快信息化建设步伐，拓展金融科技应用领域，提升金融服务便利性和普惠性。
5.加强人才队伍建设。
我们注重培养金融人才，提高员工专业素养和管理水平，推动支行队伍建设取得新进展。
以上工作均取得了阶段性成果，但也存在一些问题和不足，需要进一步完善和改进。
三、存在的问题和不足1.风险防控方面还需加强。
尽管我们加大了风险防控力度，但在信贷、资产质量核查等方面还存在不足，需要加强内部控制，防范各类风险。
2.金融服务创新不够。
在数字化转型和金融科技应用方面，我们还需要加大投入，深化金融服务创新，提升服务实体经济的能力和效率。
四、下半年工作展望我们将以更加昂扬的斗志，更加务实的作风，全力以赴做好下半年的各项工作，不断提升支行的服务水平和综合竞争力，为县域经济的发展做出更大的贡献。
感谢各位领导和同事们在上半年的辛勤付出，也希望大家再接再厉，共同创造更加美好的明天。
人行支行年终总结7篇
人行支行年终总结7篇篇1时光荏苒，一年的时间转瞬即逝。
回首过去，我在人行支行的每一天都过得充实而有意义。
现在，我将对这一年的工作进行总结，以梳理经验、发现问题、为未来工作提供参考。
一、工作内容与成果本年度，我主要负责支行的客户服务工作，包括客户咨询、业务办理、投诉处理等。
在工作中，我始终坚持“客户至上”的服务理念，努力提升服务质量，取得了以下成果：1. 提升服务质量：通过培训和学习，我提高了自己的业务知识和服务技能，使客户在办理业务时能够享受到更加高效、便捷的服务。
2. 优化业务流程：针对客户反映的问题，我积极与同事沟通，共同探讨优化业务流程的方法，简化了客户业务办理的步骤，提高了办事效率。
3. 强化团队协作：我积极参与支行的团队建设活动，与同事们互相支持、协作共进，增强了团队的凝聚力和战斗力。
二、工作经验与教训在工作中，我不断总结经验教训，以期在未来的工作中取得更好的成绩。
我认为自己在工作中存在以下不足：1. 业务知识不够全面：在处理某些复杂问题时，我缺乏足够的业务知识来迅速、准确地解决问题。
因此，我需要继续加强学习，提高自己的业务水平。
2. 服务态度有待改善：虽然我始终坚持以客户为中心的服务理念，但在实际工作中，我的服务态度还有待进一步提高，以更好地满足客户的需求。
3. 沟通能力有待加强：在与客户和同事的沟通中，我发现自己的沟通能力还有待加强，需要更好地表达自己的想法和意见。
三、未来工作计划针对以上工作经验和教训，我制定了以下未来工作计划：1. 加强学习：我将继续加强业务知识的学习，特别是针对自己薄弱的环节进行重点学习，以提高自己的业务水平。
2. 提高服务态度：我会更加注重自己的服务态度，始终保持热情、耐心的服务态度，以赢得客户的满意。
3. 加强沟通：我将积极与同事和客户进行沟通，提高自己的沟通能力，以便更好地表达自己的想法和意见。
4. 拓展业务范围：在完成本职工作的基础上，我计划积极拓展业务范围，开展更多有利于客户和支行的业务。
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结一、工作回顾在上半年中，人民银行县支行工作团队通过全力努力、科学规划、精细管理、创新服务，积极落实各项工作任务，全面完成了年度工作计划。
在工作中，我们坚持“服务为民、稳健发展”的理念，深入实施创新驱动和深度融合两大战略，为加快推进县域经济社会发展做出了积极贡献。
1、加强金融监管在上半年中，我们继续加强对各类金融机构的监管工作，严格执行银行法和相关法规，秉持稳健的监管原则，确保金融市场的稳定、安全、透明运行。
同时，我们还积极推动金融科技创新，优化金融监管体系，提高监管效率和服务水平，打造金融科技监管标杆。
2、深入开展金融服务在上半年中，我们深入开展金融服务工作，扶持实体经济，精准帮扶中小企业，加强农村金融服务，提供多样化金融产品和服务，为经济社会发展注入新的活力。
同事们在工作中的付出和努力，得到了广大客户和社会各界的赞誉和支持。
3、全面加强风险管理在上半年中，我们重视风险管理工作，建立完善风险管理体系，全面加强风险监测、风险评估、风险控制、风险防范工作，强化风险预警机制，防范和化解各类风险，提高风险防控能力，确保金融安全和稳定。
二、下步工作思路在下半年中，我们将进一步落实国家金融战略，积极推动金融创新，不断提高金融服务效能，加强风险管理，全力支持和服务县域经济发展。
三、结语在上半年中，我们团结协作、攻坚克难，取得了很多成绩。
在下半年中，我们将继续保持良好的工作状态，全力以赴，以更高的标准、更严格的要求，扎实推进各项工作任务。
相信在支行领导的正确领导下，我们一定能够实现更加出色的业绩，为全县经济社会发展做出更大的贡献。
人行支行年终总结_银行支行年终工作总结
人行支行年终总结_银行支行年终工作总结尊敬的各位领导和同事：时光匆匆，一年的工作已经接近尾声。
在这一年的时间里，感谢各位领导和同事的支持与帮助，让我有机会能够在这个大家庭里辛勤工作，取得了一些成绩。
在此，我对这一年来所做的工作进行一个总结与回顾，并对未来工作进行一些展望与规划。
一、工作回顾与总结在过去的一年里，我们支行在上级银行和客户的大力支持下，积极响应国家金融政策，顺应市场发展趋势，坚持以客户为中心的服务理念，积极开展各项工作。
在各项业务发展中，我们取得了一些可喜的成绩。
1. 客户服务我们一直秉承“以客户为中心，服务至上”的理念，不断增加服务产品，提高服务水平，致力于为客户提供更加全面、优质的金融服务。
通过一系列的宣传推广和贴心服务，我们成功地吸引了一大批新客户，也使得老客户对我们的服务更加满意，取得了良好的客户口碑。
2. 业务拓展在贷款业务方面，我们加大了对小微企业和个人消费贷款的支持力度，为当地经济的发展和居民消费提供了更多的金融支持。
在存款业务方面，我们也加强了对存款产品的宣传和推广，不断提高存款余额和结构。
3. 风险防控在风险管理方面，我们注重对各项业务的风险情况进行分析和评估，及时发现和解决问题，有效地控制了各项风险，保护了银行和客户的利益。
4. 团队建设我们注重团队合作，强化内部管理，搭建良好的学习与交流平台，全面提升员工的业务素质和服务水平。
通过各类培训和活动，我们不断提升员工的综合素质和团队凝聚力。
二、工作不足与存在问题在工作中，我们也存在一些不足和问题，主要有以下几点：1. 人才队伍不够强大，部分员工的业务能力和服务意识有待提升。
2. 部分业务工作缺乏创新性和差异化，需要进一步提高市场竞争力。
3. 风险管控方面还存在一些薄弱环节，需要进一步加强风险管理和防范意识。
4. 客户投诉处理和客户服务质量的监督管理需要进一步加强。
三、未来工作展望与规划在未来的工作中，我们将以过去的工作为基础，进一步优化和改进各项工作，确保我们能够取得更加出色的成绩。
中国人民银行X县支行工作总结
中国人民银行X县支行工作总结中国人民银行X县支行工作总结中国人民银行X县支行是一个负责金融监管和金融服务的机构。
在过去一年的工作中，我作为该支行的一名工作人员，每天忙碌地为银行的日常运营做出着自己的贡献。
在这一年中，支行的工作取得了不少的成绩，但也还存在一些问题，下面就让我来对这一年的工作进行总结。
一、工作成绩在这一年中，我支行的各项工作取得了不少的成绩：1.落实金融政策。
我支行积极贯彻落实党中央和国务院的金融政策，按照国家有关要求，认真抓好对金融市场的监管工作，保持银行业平稳、健康、可持续发展。
2.加强金融服务。
我支行紧密结合当地实际需求，积极探索创新金融产品和服务模式，为地方经济发展提供了支持。
3.管理稳定。
我支行严格落实银行制度规范，有效监管风险，保持了支行的稳定运营。
二、工作问题在完成一系列工作这里，我们也面临了一些问题：1.流程过于复杂。
受到一些制度性因素的影响，金融服务在某些情况下出现流程过于复杂的现象，增加了办理管理费用和时间。
2.效率还需提高。
在服务过程中，部分业务环节需要经过多个部门审核，还存在效率不高的现象，这对于客户的体验需要更多的改进。
3.缺乏必要的技术支持。
随着科技的不断发展，金融服务的方式也不断变化，我支行在这方面还存在一些缺乏必要的技术支持。
三、工作计划总体来说，我们在过去一年中取得的成绩还是较为明显的。
但鉴于存在的一些问题，我们也需要制定一些工作计划：1.简化流程。
逐渐改变现行的复杂、流程繁琐的审核制度，统一制度，为客户提供更加便捷的金融服务。
2.提升效率。
在服务过程中，加快企业信息化建设，加强信息安全管理，提高工作效率，让客户享受更快捷的归属感。
3.加强技术支持。
结合区域情况，积极引进先进技术，提高金融业务管理效率，不断完善金融服务的模式。
最后，在新一年的工作中，我们将以更加严谨、认真、负责的态度，积极推进各项工作的落实，实现更好的业绩，为金融业的稳定运行、经济发展做出新的贡献。
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结
人民银行县支行年上半年工作总结_支行年度工作总结一、总体情况自年初以来，人民银行县支行坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕县委、县政府的中心工作，深入推进金融服务实体经济和防控金融风险工作。
在充分发挥人民银行宏观经济调控职能的加强督导指导，强化内控管理，提升服务质量，取得了一系列积极成效。
二、工作亮点1. 积极服务实体经济。
坚持以金融服务实体经济为核心，主动服务民营企业、小微企业和高新技术企业。
通过加强信贷政策的创新，提供针对性的信贷产品，帮助企业解决资金难题。
加大金融支持力度，通过经营性贷款、贴现、投资等方式，为企业提供多样化的金融服务，不断满足企业融资需求。
2. 加强金融风险防控。
始终把防控金融风险作为重中之重，加强风险意识，完善风险管理制度，严格执行内部控制规定。
加强对各类金融机构的监管，确保金融市场的稳定和安全。
依法打击各类非法金融活动，加强对涉金融犯罪线索的排查和处置，维护金融秩序的正常运行。
3. 改善金融服务环境。
以提升金融服务效能为目标，推动金融服务创新和便利化。
加大对金融科技的应用，推动金融服务数字化和智能化。
加强与相关部门的合作，推动金融服务在全县范围内的高效运行。
三、存在的问题1. 金融服务实体经济的能力有待进一步提升。
在服务实体经济方面，部分行业和企业融资仍然存在困难，银行对小微企业和新兴产业的金融支持力度有待加大。
2. 防范金融风险的工作仍然不够到位。
虽然加强了风险管理制度和监管力度，但是金融市场的风险仍然存在，尚未实现全面的风险防控。
3. 金融服务环境有待改善。
在提升金融服务效能方面，还存在一些不足之处，包括金融科技应用不够深入、服务智能化水平有待提升等。
四、下半年工作计划1. 加大金融支持力度，进一步服务实体经济。
推动银行贷款政策的创新，提供更灵活多样化的信贷产品，支持各类企业的融资需求。
加强与地方政府和企业的合作，共同出台支持新兴产业发展的政策措施。
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中国人民银行县支行20XX年度工作总结XX年以来,在人民银行××市中心支行和××县委,县人民政府的领导下,我支行以xx大,xx届三中全会精神为指导,按照上级行的统一部署,结合地方党委,政府的工作要求,围绕改革,创新,发展的主题和年初的工作思路,全支行上下团结一致,开拓进取,进一步改善金融服务,继续抓好金融监管,扎实推进金融改革,努力强化内部管理,取得了较好的工作成效,有效促进了辖内金融业的平稳,健康发展.回顾我支行XX年以来的工作,主要工作总结如下:一,认真执行稳健货币政策,积极支持地方经济发展.(一)发挥窗口指导作用.及时引导辖内金融机构围绕地方的经济发展战略,认真贯彻实施稳健的货币政策,调整和优化信贷结构,积极增加信贷有效投入.制订《XX年××县信贷投向指引》,分别从支持类,审慎类,禁止类等三方面十八项对信贷投向进行归类,引导各金融机构加大对我县重点产业及中小企业的信贷扶持力度.及时做好提高存款准备金率,加强房地产信贷业务管理,防范关联企业贷款风险,规范异地贷款等各个阶段货币政策的传导.(二)推进信用建设.继续运用评定信用企业,信用村镇和信用户以及不良贷款月度通报,信贷登记咨询系统查询等各种途径和手段,培育社会信用意识,合力推进××信用环境建设.今年,全县共评选表彰信用村10个,信用渔老大和信用养殖户各50个,并实行贷款绿卡和利率下浮10的优惠,有力促进了信用氛围的营造.(三)有效运用货币政策工具.及时做好季节性支农再贷款的审批,发放,引导农村信用社加大对"三农"的支持力度.今年以来,我支行对农村信用社共发放支农再贷款3笔,金额900万元,目前余额500万元.经常性地开展再贷款使用情况的督促检查,确保再贷款资金效用的发挥,推动农户联保贷款,农户小额信用贷款的发放.截止11月末,全县共发放农户联保贷款73组294户,余额245万元,发放农户小额信用贷款841户,余额976万元,户数,余额分别比年初增长92和86,有力支持了渔农村经济发展.二,推进金融改革,改进金融监管.(一)稳步推进利率改革.经常性地关注辖内农村信用社利率改革的效果,按月编报,分析监测报表,及时批准农村信用社浮动利率定期存款起存点金额从5万元下调为2万元.引导农村信用社加大对利率改革的宣传,结合客户信用状况,信贷市场资金供需状况合理确定农户贷款利率水平,防止"一刀切",专题开展利率改革影响的调查.(二)配合农村信用社改革.按照上级关于农村信用社改革试点的统一部署,以XX年末农村信用社非现场监管数据为基础,及时审核上报农村信用社实际资不抵债数额,做好提供资金支持的准备.(三)引导贷款营销机制形成.督促各金融机构以建立"三包一挂钩"机制为切入点,树立贷款营销意识.促进金融机构从过去强调考核信贷人员所发放贷款的质量转到既注重考核信贷资产质量,又注重考核信贷规模,并打破信贷人员发放和管理贷款的地域,行业界限,引入相互竞争的机制,更广泛地满足中小企业的小额贷款需求.(四)鼓励金融创新.积极鼓励金融机构根据金融市场发展的需要,不断创新新品种,新业务.各金融机构相继推出了出租车营运证质押贷款,手机消费信贷,个人额度消费贷款等业务新品种,丰富了海岛金融市场.(五)督促"抓降"工作取得成效.引导辖内金融机构落实贷款责任,维护金融债权,争取核销政策.及时掌握,通报,督促辖内各金融机构的不良贷款清收工作,积极为贷款银行全面把握客户的贷款状况提供有效信息.今年以来,辖内"抓降"工作继续取得较好成效.截止11月末,全县金融机构不良贷款余额6395万元,比年初减少1237万元;不良贷款比例,在去年下降个百分点的基础上,今年又比年初下降了个百分点.(六)继续落实金融监管任务.一是注重日常性监管.及时做好现场监管和非现场监管,下发了两家银行机构的年度监管意见书,对国有商业银行主要负责人,农村信用联社主要负责人的年度工作情况形成总体评价.做好建行储蓄所的迁址审查,建行自助银行的审批,初审上报了北沙,半屏两家农村信用社分社的机构撤并,及时对1位农村信用社主要负责人,1位农村信用联社营业部主要负责人和建设银行县支行1位负责人的任职资格进行了审查.二是突出抓好法人金融机构的监管.2月份,在市中支的统一组织下,专题对4家农村信用社信贷管理情况开展交叉检查;9月份,对2家农村信用社信贷管理情况进行专项检查.对2次检查中发现的九方面25个问题,我们及时提出加强贷后检查,落实对账制度等11条建议.并全面梳理近年来监管中发现的疑难问题,以书面形式向上级请示,加强和改进监管工作.三,落实内控,改进金融服务.(一)完善内控制度的落实.我支行针对会计,国库业务工作对岗位分工提出的新要求,结合本支行人员特少的状况,打破股室界限,确定监管股的1位同志到营业室国库岗位兼岗,其他股室的4位同志分别作为营业室的定向代班人,第二代班人,基本满足了内控制度对岗位分工的要求,并重新制订了会计国库岗位责任制和详细的国库业务核算工作流程,使内控制度得到了较好的落实,堵塞了人员少存在的内控漏洞.(二)提高会计核算质量.组织各金融机构讨论,制定了《××县金融机构会计业务核算管理工作考评办法》,对辖内金融机构的会计结算管理,同城票据交换,报表编制报送等有关工作实行量化考核,以共同提高金融会计结算工作的管理水平和核算质量.强化会计主管按旬,主管行长按季的检查制度,完善对账办法,积极实现监管和服务的统一.(三)认真履行国库经理职责.积极疏通税款报解渠道,加快税款上划速度,及时做好财政预算支出和退库的核算,推进行库横向联网,努力为政府部门,财税部门,金融部门和企业提供优质的服务.今年以来,办理预算收入累计56420笔,金额144461万元;办理财政拨款累计3012笔,金额25353万元;办理预算收入退库360笔,金额729万元;办理免抵调库9次,金额956万元;办理预算收入变更53笔,金额98万元;审查拒办不合规拨款9笔,金额1072万元.(四)完善信贷登记咨询系统管理.针对辖内银行信贷登记咨询系统现场检查发现的先放贷后办卡,数据录入量不足,无卡放贷等不规范行为,我支行对规范银行信贷登记咨询系统提出了六方面的管理措施,进一步强化规范管理,完善信贷登记咨询系统.在及时组织开展历年个人贷款卡和上年度企业贷款卡年审的基础上,举办了辖内金融机构信贷登记咨询系统培训班,提高商业银行信贷人员对信贷登记咨询系统的操作技能和运用水平,进一步发挥其应有的功效.(五)加强对人民币的宣传和管理.积极开展反假币宣传周活动,发放宣传资料1000多份,接受群众咨询400多人.加大对新施行的《假币收缴,鉴定管理办法》的学习,宣传和实施准备.做好临柜人员的反假币上岗资格证考试的组织等工作,积极有效地促进辖内反假币工作取得成效.今年以来,收缴假币457张,36091元,同比分别上升452和411.同时,在节日期间会同县纪委对12家主要副食品店,商场使用代币券的情况进行了检查清理.四,加大力度,完善内部管理.(一)注重实效开展"三守"教育活动.在4月份集中开展的"三守"教育活动月中,突出重点狠抓落实.根据国库新程序运行后对岗位分工提出的新要求,打破股室界限,实行跨股室兼岗,定向代班制度,解决了人员少制度难落实的矛盾;二是全面系统地对所涉及的120种工作台账进行归类整理,并组织专项检查,规范了对各类基础工作台账的建立和登记;三是加强对风险点的防范,详细查摆分析人民银行业务过程中存在的漏洞和隐患,提高风险意识,增强防范能力.(二)及时抓好"效能革命".在营造良好氛围的基础上,结合本支行实际,将严格执行劳动纪律,严肃会风会纪,落实首问负责制,提高办事效率,对外服务项目限时办理等五方面内容列为"效能革命"的重点,并成立相应的领导小组和督查组,确保活动的有效开展,加强和改进人民银行的工作作风.(三)明确年度考核标准加以落实.围绕加强内部管理,更好履行岗位职责的要求,按照综合共性与岗位个性相结合的原则,通过反复酝酿修改后,出台了××县支行岗位人员年度考核基本称职和不称职的具体定档标准,使行员年度考核工作更加透明,更加有据可依.(四)深化调研信息工作.我们把调研信息工作作为掌握反映实情,分析问题,促进工作的有效手段,下达调研信息考核任务,在完成各个阶段专题调查材料的基础上,激发全员全方位,多渠道反映经济,金融运行信息及工作动态的热情.按照"工作到哪里,信息到哪里"的新要求,紧扣金融工作做好总结和宣传,力求调研信息工作取得良好成效.信息数量增加,信息录用率提高,录用刊物层次提升,被《金融时报》录用信息2篇.全支行第一季度就完成了全年的动态信息任务,1-9月共完成276分,是任务数的倍.人均分.总得分数为全市各支行第二,完成幅度,人均得分为全市各支行之首.(五)强化内审实施再监督.我支行以堵塞内部管理和业务操作漏洞为重点,将完成指定内审项目与开展自选内审项目相结合,逐步提高内审工作的效率和质量.今年以来,完成上级行布置的职工养老保险统筹基金专项内审,历年暂付款项挂账清查内审,XX年度会计年终决算内审,邮政储蓄转存款和邮政汇兑资金往来核算管理内审调查,再贷款管理专项内审等五个内审项目,并针对本支行实际开展工作台账的专项内审,营业室内控执行情况检查,及时督促整改发现的问题,促进内部管理得到改进.(六)抓好"三防一保"工作.一是抓好责任制的落实.与各科室签订安全保卫目标责任书,建立健全"三防一保"工作责任制,形成一级抓一级,层层抓落实的工作格局.二是落实安全工作.在经常性开展安全防范意识教育的同时,加强对内部的安全检查工作,并以安全生产大检查为契机,认真查找堵塞漏洞,确保全年安全无事故.三是协助公安部门开展全系统安全管理.通过金融系统保卫联席会议等形式,及时通报金融案件,提出防范要求,布置"反两抢"工作,开展全县金融系统安全防范建设年活动和节日期间的安全检查.五,努力应对,及时处理特殊事件.(一)防治"非典"保证金融服务.在非典型肺炎影响期间,我支行及时成立专门工作小组,落实工作责任制,加强疾病防范意识教育.积极采取了定期消毒清理环境,严格控制人员外出,加强外来人员健康登记,推行工间操强身健体,实行"五一"节假日期间弹性放假,制订支付系统及同城票据清算业务应急预案等有效措施,确保了各项工作顺利运行.(二)及时处理内联网计算机违规上互联网事件.4月份我支行一内联网计算机违规上互联网事件发生后,我支行迅速查清事实,对责任人进行了经济和纪律处分.同时教育全体员工引以为戒,举一反三,切实提高安全防范意识,并采取措施进一步加强对计算机安全管理和非营业时间办公大楼的安全管理,使各项工作任务落到实处.(三)积极应对检察机关就原兴海城市信用社风险问题的调查.一是依法配合调查;二是及时向上级汇报,并获得上级领导的大力支持;三是积极向检察机关介绍情况并表达我们的看法;四是及时做好支行内部的稳定工作,将事件对工作的影响降到最低限度.六,提高队伍素质,积极推进文明单位建设.(一)抓好体制改革期间的思想政治工作.今年以来,金融监管体制的改革成为人民银行基层员工普遍关注的焦点.我们认真传达贯彻上级行关于金融监管体制改革期间的一系列文件精神,开展专题教育,及时注意掌握员工的思想动态,引导员工树立大局意识,正确对待金融监管体制的改革,确保思想不散,工作不断,步调不乱.(二)推进文明单位创建工作.为进一步推进文明单位创建活动的开展,我支行制订了双文明建设实施意见,明确工作分工,全面,深入地开展双文明创建活动.我支行借市级文明单位复审,市中支级双文明单位评审的契机,健全创建台账,回顾创建成果,巩固创建基础,充实创建内容.牵头各金融机构做好创建省级文明县城服务工作优质专项组的各项工作,并在中支的领导下做好文明行业的创建工作,力争两个文明建设的双丰收.(三)落实党风廉政建设.坚持和完善党组中心组理论学习制度,注重班子的思想政治建设,通过收看《领导干部警示录》,反腐倡廉报告会,组织中层以上干部"廉洁从政"知识考试等形式开展警示教育,廉政教育,提高班子成员及全体员工廉洁自律的自觉性.按照规定的程序组织召开党组民主生活会,认真做好会前,会中,会后的各项工作,及时沟通思想,相互提醒,增进团结,促进工作.坚持民主集中制的原则,规范议事规则,探索建立有效的监督制约机制,注重从源头上预防和治理腐败.签订了责任书,加强对股室落实党风廉政建设情况的考核工作.进一步规范廉政档案,加强对重点风险源的分析和防范,认真落实党风廉政建设责任制.(四)注重政治理论教育.我支行以集中开展的xx大精神主题教育活动,解放思想大讨论活动,兴起学习贯彻"xxxx"重要思想新高潮活动为重点,抓好干部理论知识测试,组织好xx大精神知识竞赛,做好解放思想建言献策,结合郑培民同志,张朝究同志先进事迹学习活动,慈善募捐,扶贫帮困献爱心等活动的开展,努力提高员工的政治素质,及时引导员工爱岗敬业,奉献岗位,关爱社会.(五)加强业务学习.督促员工加强业务学习,提高业务素质,积极应对改革,推出了员工业务学习系列活动,开展《会计国库核算岗位设置及操作流程》,《支行四大资金出口风险点及防范措施》,《新人民币银行结算账户管理办法与原规定的异同及待明确的问题》等专题的学习,确定专题主讲人员,并进行全员讨论,质疑,补充.结合会计国库工作全支行代班的需要,开展代班人与被代班人"一帮一"的业务学习活动,共同提高业务水平和操作技能.国库,会计,现金管理,反假管理,信贷等岗位人员积极参加上级行业务部门组织的培训,营业室人员参加了《会计基础理论与实务题库》的测试,均取得了较好的成绩.(六)发挥党,团,工会的作用.积极落实党支部,工会,青年小组的各项工作任务,注重党员先锋模范作用和工会组织桥梁纽带作用的发挥.关心员工生活,组织了身体检查,并在市中支的支持下全面完成了联建房的产权处置工作.开展提合理化建议活动,发挥员工的主人翁作用,注重集中全员智慧,促进工作创新.开展flash动画制作学习,并推荐创作作品.组织金融系统组队参加××县第二届体育运动会,乡村大世界大型文艺活动等,努力展示海岛金融人的新风采.回顾一年来的工作,虽取得了一定的成绩,但也发现了一些薄弱环节,主要表现为:一是员工对人民银行基层支行的改革去向有所忧虑,给我们思想政治工作提出了更高的要求;二是干部队伍的总体数量,整体质量与内控制度全面落实,新时期人民银行职责更好履行的需要存有差距;三是如何运用和发挥好基层人民银行的窗口指导作用还需要我们作进一步探索.XX年,随着金融监管体制改革的到位,人民银行基层分支机构的工作职责,工作重点将更加明确,工作任务将更为繁重.我支行将认真按照上级的统一工作部署,振奋精神,克服困难,稳步扎实地推进各项工作:一,采取各种有效手段,努力促进干部队伍政治,业务素质的全面提高,积极应对监管职能分离后履行新时期人民银行职能的需要.二,推进金融改革,及时关注经济金融运行动态,加强宏观形势分析,做好窗口指导,贯彻好稳健的货币政策,促进地方经济持续,快速,健康发展.三,引导金融机构增强服务意识,提高服务水平,加快业务创新,发挥行业优势,在更宽,更广的领域内满足社会大众对金融产品的需求.四,进一步强化内部管理,增强安全防范意识,完善内控机制,创新服务手段,改进服务方式,切实提高人民银行的服务质量和水平.五,针对性地做好员工的思想政治工作,深化党风廉政建设,扎实推进两个文明建设,促进工作水平的提升,努力树立中央银行的良好形象.。