2018年全年安全生产目标责任书
2018年度安全生产目标管理责任书
ＸＸＸ单位企业安全生产目标管理责任书2018年度为贯彻落实《安全生产法》和《广州市安全生产监察条例》等法律法规，加强工交系统安全生产监督管理工作，落实企业安全生产主体责任，落实安全生产目标责任制，防范重特大安全事故的发生，保障国家和人民生命财产的安全。
维护社会稳定，促进经济发展，制定本责任书：一、企业的安全生产职责（一）宣传、贯彻安全生产法律、法规和规章制度；定期召开安全生产工作会议，组织安全生产检查。
（二）建立健全本单位安全生产责任制及安全管理机构，落实安全生产管理人员，落实安全生产措施,建立健全安全生产台账档案，解决安全生产所需经费。
（三）根据上级部门要求制定承租物业年度安全生产工作计划和安全生产工作规范，并组织实施。
（四）对本单位生产作业场所、设备、设施等进行严格管理和检查，加强安全生产设施建设。
（五）对各种形式的经营承包、租赁等，应监督其必须有消防和安全生产指标、措施，保证消防和生产安全，并加强检查。
（六）对本单位查出的重特大安全事故隐患，应及时采取措施处理，超出职责范围无法处理的，应及时上报主管单位及有关部门。
（七）制定本单位的重特大安全事故应急处理预案，应急处理预案经主要领导人签署后报主管单位备案。
（八）当本单位发生重特大安全事故时，有关负责人应当立即赶赴现场抢救和善后处理工作，并迅速向主管单位及有关部门报告，协助事故调查处理。
二、企业安全生产第一责任人职责（一）认真贯彻执行国家、省和市的安全生产方针、政策、法规和规章，把安全生产工作纳入日常工作的重要议事日程，抓好落实。
（二）建立健全本单位安全生产管理机构和安全管理规定，制定具体的安全管理措施，督促检查承租物业安全生产工作，防止各类事故发生。
（三）本单位发生重特大安全事故时，立即赶赴现场组织抢救，协助事故调查和做好善后工作。
（四）按要求及时向主管单位及区安全生产监督管理部门报告本单位的安全生产情况。
三、企业安全生产直接责任人职责（一）对国家、省和市的安全生产法律、法规、规章在承租物业内贯彻执行负责，组织制定承租物业各项安全生产管理制度和安全生产目标责任制。
2018安全生产责任书4篇_责任书_
2018安全生产责任书4篇为加强道路货物运输安全生产监督管理，规范道路货物运输市场秩序，保障人民生命财产安全，预防安全责任事故的发生，根据《中华人民共和国道路运输条例》和《道路货物运输及场站管理规定》等法规、标准的有关规定，我分公司与道路货物运输经营者签订安全生产，内容如下：1.分公司严格认真执行“三关一监督”(市场准入关、车辆技术状况关、驾驶员从业资格关、安全监督)，完善基础工作，健全各种台账、档案、记录，认真落实安全生产责任制度，定期或不定期经营车辆进行安全生产检查。
2.货物运输从业人员要参加分公司组织的安全教育培训和安全生产例会。
3.货物运输经营者要加强车辆安全管理，按规定做好例检、例查、二级维护和年审。
4.货物运输经营者要按照要求配备必要的安全防护、环境保护盒消防设施设备，并按有关规定悬挂、设立警示标志。
5.货物运输经营者对自查和安全执法检查中发现的安全事故隐患，要认真整改，必须达到安全生产要求，否则运管机构将予以停业整顿，直至吊销经营资质。
6.货物运输经营者必须按照《中华人民共和国道路运输条例》等法规、标准的有关规定依法经营，运输过程中不得超载超限装载货物。
7.货物运输经营者在经营过程中不得使用失效、伪造、变造、注销等无效的道路运输证件，从事道路货物运输。
8.此责任书一式三份，运管机构、分公司和经营者各存一份。
分公司负责人签：年月日经营者签：年月日车间主任(副主任)是本车间生产工作负责人，更是安全生产的第一责任人。
为了对本单位(部门)每位员工的安全负责和生产部、安监科的要求，我作为车间主任(副主任)在生产中应负的责任规定如下：一、保证国家和上级安全生产法规、制度、操作规程在本单位(部门)贯彻执行，把安全工作列入议事日程，严防“三违”(违章指挥、违章操作、违反劳动纪律)，做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)。
二、负责传达、贯彻、执行公司下达的各项有关安全生产计划、、方案等，结合车间实际情况组织制定本车间安全管理规定，安全技术操作规定和安全技术措施计划。
2018年全年安全生产目标责任书
2018年度安全生产目标责任制为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，坚持以人为本，安全发展的安全理念，强化和落实各单位负责人的安全责任，强化安全管理，进一步提高公司安全管理水平，增强各部门、车间负责人的责任感，实行责任到人的目标管理，保证公司财产、职工生命健康安全，xx重、特大事故的发生，根据《安全生产法》和《xx安全生产条例》、《xx生产经营单位安全生产主体责任规定》、《事故伤害损失工作日标准》的有关规定，公司与单位安全第一责任人签定安全生产责任状如下：一、各单位必须实现以下安全管理目标：1、火灾事故为“0”；2、工伤死亡事故、1-6级伤残事故为“0”；重伤事故为“0”；3、特种设备及安全附件检验合格率100%，特种作业人员持证xx 率100%；4、安全隐患整改率100％，积极配合上级安全部门工作。
5、新职工xx前培训合格率100%。
二、各单位安全第一责任人在安全工作上必须做到以下内容：各单位负责人即为单位安全第一责任人。
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，严格履行《安全生产责任制》中各自的安全职责，确保安全责任制在本单位全面贯彻落实，并全力支持安全工作。
2、认真贯彻“安全第一”的原则，带头认真遵守公司的各项安全管理制度，xx违章指挥和强令冒险作业。
3、实行安全生产领导责任制，各车间部门要制定切实可行的方法措施，按照公司要求，定期组织检查和专项安全检查活动，发现问题及时进行整改、处罚和落实，并制定切实可行的防范措施，建立隐患整改责任制，对事故隐患按要求明确责任人限期整改。
4、负责做好本单位的安全宣传、教育、培训工作，采取多种多样的形式，有效增强员工的安全意识和安全操作技能。
5、加强对本单位重点部位的管理，采取切实有效的措施，确保本单位不发生重、特大安全责任事故。
6、建立、健全本单位安全管理制度，并督促落实执行。
7、定期召开安全工作会议，分析安全生产动态、形势，总结、讲评安全生产工作，及时解决安全生产中存在的问题。
[标准文书]安全生产目标的责任书2018
![[标准文书]安全生产目标的责任书2018](https://img.taocdn.com/s3/m/90c4b51f0975f46526d3e140.png)
安全生产目标的责任书2018甲方：企业(部门、车间)乙方：车间(部门、车间、班组、员工)为了认真落实安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产管理方针，树立安全生产、人人有责”的观念，保障职工人身安全和企业财产安全，切实保证企业稳步健康发展，特订立年度安全生产目标责任书。
1、控制指标(1) 事故起数、受伤人员、直接经济损失各低丁上年％。
(2) 职工事故死亡人数等丁零。
2、工作目标(1) 要继续建立和完善安全生产工作机构。
企业要建立安全生产领导小组，各车间负责人兼任企业领导小组成员；建立企业事故应急指挥部等安全生产组织机构。
(2) 要继续建立和健全安全生产责任制，做到逐级落实，明确责任。
(3) 要继续建立和健全安全生产管理制度、安全操作规程，并把制度和规程要规范地悬挂在各车问醒目处。
职工按照操作规程生产，严禁违章作业行为。
(4) 要开展安全生产宣传教育和安全知识培训。
企业安全领导小组对职工教育培训每月一次，对新职工在上岗前要先进行上岗培训，并有记录。
同时要积极利用大幅标语、醒目标志进行宣传，提高职工及业务往来客人的安全生产意识和安全技术的知识。
(5) 要定期开展安全生产检查，企业、车间、班组各做好记录。
(6) 对特种作业人员要按规定进行专业安全培训，做到持证上岗率为100%(7) 做好安全生产档案管理。
企业对安全生产会议、教育培训、检查及隐患整改，都要有建立台帐记录并归档。
(8) 按规定配置灭火器，灭火器由车间安全员兼管，做到经常检查，定期充装。
对职工要进行灭火器使用方法培训。
电工对电器设备、线路要经常检修。
非电工发现隐患，要及时报告电工去整修，严禁擅自操作。
对易燃易爆物品要定位堆放，严格管理。
对生产设备要经常检查，发现设备故障及时抢修。
对不完好设备立即向企业安全管理机构报告，同时停止生产。
(9) 严禁职工上班穿拖鞋、赤脚、敞衣、赤膊、穿高跟鞋、穿裙裤、戴围巾、留长发及洒后上班。
要坚守本职岗位，不准擅自离岗申岗。
2018年度安全目标责任书
二〇一八年度安全目标责任书为进一步强化安全生产管理，按照“一岗双责、失职追责”、“管行业必须管安全，管业务必须管安全，管生产必须管安全”的原则，从讲政治、保稳定、促发展的高度，深化安全隐患整治，落实安全工作责任，维护社会稳定，促进安全发展，签订本安全目标责任书。
一、安全控制目标1、无重伤及以上人身事故。
2、无二级及以上非伤亡事故。
二、安全工作职责1、企业负责人是本企业安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作全面负责，并认真执行各项安全法律、法规和上级关于安全工作的决议决定及相关文件精神。
2、负责建立健全安全管理机构，落实安全生产责任制，层层签定安全目标责任书，逐级检查考核，做到安全职责明确。
3、负责组织制定安全生产计划，完善安全操作规程与安全规章制度。
4、定期组织召开安全办公会议，研究分析安全形势，制定切实有效的安全措施，搞好事故预防及事故调查分析与处理。
5、加强安全生产隐患排查和治理工作，定期组织进行安全检查，对查出的安全隐患，要及时落实整改，对无法整改的要及时采取相应措施，实施有效监控。
6、组织落实安全生产事故的应急处理与救援预案，建立应急救援组织并定期演练。
7、对重大危险源做好登记建档、安全评估、应急技术培训、警示标志设置、安全检查及安全规章制度的制定和完善，同时要健全各级安全管理台账。
8、检查、督促各级管理干部和员工在工作中自觉履行安全职责，严格执行企业的各项规章制度，加强安全生产管理，做到不违章、不违规。
9、组织落实对生产设备的维护保养，确保设备正常运转，消防设施、安全标志不被破坏，通道和安全出口畅通。
10、加强安全生产基础工作管理，安全会议记录、安全宣传教育培训材料、安全检查和隐患排查整治记录等档案资料要归类整理，妥善保管。
11、开展必须的安全生产教育培训，如职工安全技术培训，交通、食品等安全知识教育培训和竞赛活动，认真搞好“安全生产月”宣传活动，特种作业人员必须持证上岗。
12、按规定提取安全费用，切实保证对安全生产的资金投入，完善和改进安全生产条件。
2018安全生产责任书(麻丘)
南昌市凯华建筑工程有限公司（麻丘拆迁安置房四五期项目部）责任书二零一八年度2018年度安全生产工作目标管理责任书为加强公司安全生产工作，强化安全生产目标管理，全面落实安全生产工作领导责任制，确保公司完成本年度的安全生产工作目标任务，根据《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等有关法律、法规，特签订本责任书。
本责任书适用于公司各单位。
一、安全生产目标与责任1、安全生产控制指标：无生产责任死亡事故；无重大责任火灾事故；无重大责任交通事故；减少一般工伤事故，市政工程一般工伤事故率控制在本单位从业人员总数2‰以下；房屋建筑一般工伤事故率控制在本单位从业人员总数3‰以下。
2、各项目部应认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，贯彻落实安全生产方针政策、法律法规及公司各项安全管理制度。
项目部经理为本项目部安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责；认真履行安全生产职责、落实安全生产责任制。
把安全生产工作列入重要工作议事日程，按年度组织制订本项目部的安全生产工作计划，定期召开安全生产例会，并督促实施。
3、层层签订安全生产责任书，把安全生产工作真正落实到项目部、班组、个人，明确责任人。
与承（分）包单位、劳务队等签订安全协议，督促承（分）包单位、劳务队与所聘用的务工人员签订安全协议，并定期检查。
4、在生产计划、布置、检查、总结、评比时，同时列入安全生产内容和要求，当安全与生产发生矛盾时，先解决安全问题，再进行生产。
5、坚持落实安全生产责任制，将责任人抓安全生产工作的实绩与考核、职务升降、奖励惩处、经济利益相挂钩。
6、落实安全生产一票否决制，做到一级抓一级，一级对一级负责，对发生重大安全责任事故的单位、个人在晋职、评先实行“一票否决”。
二、建立健全安全生产管理机制、贯彻落实各项规章制度1、按要求设立项目部安全生产管理人员，配备专职安全生产管理人员。
认真履行职责，对安全生产进行有效监管。
2、认真组织、落实、执行上级有关各项安全生产管理法律法规、安全技术操作规程及规章制度。
2018年度安全生产目标管理责任书
2018年度安全生产目标管理责任书各科室：安全生产事关人民群众生命财产安全，事关改革、发展和社会稳定大局，为使我中心安全生产工作步入法制化、正规化轨道，发挥舆论监督、群众参与的积极性，根据《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于进一步加强安全生产的决定》等法律、法规及政策，全面贯彻落实区委、区政府《关于进一步加强安全生产工作的若干意见》，严格安全生产工作目标管理，防止和减少安全生产事故的发生，确保人民群众生命财产安全。
我中心下发《2018年度安全生产责任书》，对安全生产工作进行量化考核，切实落实“以人为本”的科学发展观。
具体如下：一、考核目标1、杜绝本单位生产安全死亡事故。
2、减少一般工伤事故。
3、防止和减少医疗事故发生。
4、安排必要的安全生产经费投入。
二、加强领导，落实安全生产。
要以对国家和人民高度负责的精神，进一步增强政治意识、大局意识、忧患意识和责任意识，突出重点，强化措施。
落实安全生产责任制，切实把安全生产抓紧、抓好、抓实，确保安全生产工作的各项要求落到实处。
做到层层有人管，努力消除监管盲区。
三、完善制度，有效防范各类事故发生。
要健全完善安全生产规章制度，制定年度安全生产工作计划，计划内容应具体翔实，目标明确，措施有力。
每月至少召开一次安全生产工作例会，每个季度召开一次防范安全事故工作会议，分析安全生产工作，研究防范事故措施，有效防范各类事故发生。
四、突出重点，推荐安全生产专项整治。
加强对安全生产事故隐患的排查，发现隐患，及时采取有力措施予以整改。
做好对重点部门，要害部门及医用放射源、病原微生物实验室、危险化学品和有毒生物制剂的排查、登记、建档工作，每月向中心报送事故隐患整治情况，突出抓好医疗质量、医疗保障和卫生应急工作，制定事故应急救援预案，组建应急救援队伍。
全年应组织四次以上安全生产大排查。
五、加强宣传教育，营造浓厚的安全生产氛围。
要认真开展“安全生产月”活动，加大宣传报道力度，制作户外广告，创建“安全单位”，加强对干部职工的安全教育，不断增强干部职工依法自我安全保护的意识和对事故的防范能力，营造一个人人关注安全，人人自觉保安全的浓厚安全生产氛围。
2018年企业安全生产目标责任书与员工安全承诺书
2018年安全生产目标责任书为贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产管理方针，坚持以人为本，安全发展的管理理念，落实公司安全生产主体责任，杜绝重、特大生产安全事故的发生，根据《安全生产法》等法律法规的规定，公司总经理与生产副总签订本安全生产目标责任书。
一、安全目标1、定期组织安全检查率100%，分管部门隐患整改率100%。
2、安全管理制度、安全技术规程按时修订率100%。
3、建设项目“三同时”执行率100%。
4、新技术、新产品安全技术审查率100%。
5、隐患整改率100%。
6、死亡、重伤、火灾、爆炸事故为零。
二、安全职责1、在总经理的领导下，严格贯彻执行国家、上级和公司有关安全生产的方针、政策、法规制度，对本企业的安全生产工作负直接领导责任。
其本人必须经培训取得企业主要负责人安全管理资格证后持证上岗。
2、组织制定、修订和审定本企业各项安全生产管理制度、安全技术规程，组织编制安全技术措施计划、方案及安全技术长远规划。
监督检查分管部门执行安全生产规章制度情况，及时纠正失职和违章行为。
3、协助总经理组织安全技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置。
4、依据本单位实际情况组织制订安全教育计划，参加对干部的安全教育和考核工作。
5、审批重大工艺处理、开停车、检修、施工安全技术方案，审查引进技术（设备）和开发新产品中的安全技术问题。
6、审批一级动火证，参加重大事故的技术分析工作。
7、对生产过程中使用的化学品，从采购、使用过程中进行监管。
8、定期组织安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改,定期召开安全工作专题会议,分析安全生产动态,及时研究解决安全生产中的问题，检查考核公司各部门安全生产落实情况。
9、应急预案的具体组织实施者，是现场总指挥。
10、对于新建、改建、扩建、引进和技术改造的工程项目，必须做到安全防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用的原则。
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2018年度安全生产目标责任制为认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,坚持以人为本,安全发展的安全理念,强化和落实各单位负责人的安全责任,强化安全管理,进一步提高公司安全管理水平,增强各部门、车间负责人的责任感,实行责任到人的目标管理,保证公司财产、职工生命健康安全,杜绝重、特大事故的发生,根据《安全生产法》和《山东省安全生产条例》、《山东省生产经营单位安全生产主体责任规定》、《事故伤害损失工作日标准》的有关规定,公司与单位安全第一责任人签定安全生产责任状如下:一、各单位必须实现以下安全管理目标:1、火灾事故为“0”;2、工伤死亡事故、1-6级伤残事故为“0”;重伤事故为“0”;3、特种设备及安全附件检验合格率100%,特种作业人员持证上岗率100%;4、安全隐患整改率100%,积极配合上级安全部门工作。
5、新职工上岗前培训合格率100%。
二、各单位安全第一责任人在安全工作上必须做到以下内容:各单位负责人即为单位安全第一责任人。
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,严格履行《安全生产责任制》中各自的安全职责,确保安全责任制在本单位全面贯彻落实,并全力支持安全工作。
2、认真贯彻“安全第一”的原则,带头认真遵守公司的各项安全管理制度,杜绝违章指挥和强令冒险作业。
3、实行安全生产领导责任制,各车间部门要制定切实可行的方法措施,按照公司要求,定期组织检查和专项安全检查活动,发现问题及时进行整改、处罚和落实,并制定切实可行的防范措施,建立隐患整改责任制,对事故隐患按要求明确责任人限期整改。
4、负责做好本单位的安全宣传、教育、培训工作,采取多种多样的形式,有效增强员工的安全意识和安全操作技能。
5、加强对本单位重点部位的管理,采取切实有效的措施,确保本单位不发生重、特大安全责任事故。
6、建立、健全本单位安全管理制度,并督促落实执行。
7、定期召开安全工作会议,分析安全生产动态、形势,总结、讲评安全生产工作,及时解决安全生产中存在的问题。
8、根据下发的应急救援体系文件,定期组织职工学习与演练。
9、持续完善安全生产标准化建设、企业安全文化建设工作。
10、及时、如实上报各类安全生产事故,并坚持落实“四不放过”的要求,处理调查安全生产事故。
三、考核处罚措施:1、单位发生火灾和工伤死亡事故的,对单位安全生产第一责任人实行一票否决,扣除所有年终奖;单位安全生产第一责任人于事故发生后三日内向总经理述职。
2、单位发生重伤安全事故(单次医疗费用超过3万元的,或造成事故受害人一至六级伤残),对单位安全生产第一责任人罚款5000元,对主要责任单位负责人罚款3000元。
3、轻伤事故(事故损失工作日在60天以上)年度负伤率超过1‰的,每超0.1‰个点,对单位安全第一责任人罚款500元;对主要责任单位负责人罚款200元;轻微伤事故(60天以下)年度负伤率超过20‰的,每超1‰个点,对主要责任单位负责人罚款100元。
上述不足一个考核点的按一个考核点计算。
4、上述条款与《工伤事故处理规定》、《危险化学品安全管理规定》、《安全生产奖惩及责任追究制度》等公司制度同时执行;后果特别严重的依法承担法律责任;其它未尽事项,按《公司相关管理制度》执行。
四、本责任状一式三份,山东临沂博林建材有限公司及签订人各持一份。
五、本责任状自签字之日起生效、执行,至2018年 12 月 31 日止。
部门:临沂博林建材有限公司安全第一责任人(签字):临沂博林建材有限公司(章)签字:签定时间:年月日总经理安全生产目标责任书(2018年1月1日——2018年12月31日)为贯彻落实“安全第一、预防为主、全员行动、综合治理”的方针,落实安全生产责任,切实加强公司的安全运作,杜绝各类事故的发生,根据安全生产法、山东省安全生产条例及相关法律法规标准的要求,结合公司实际情况,特签订总经理安全生产目标责任书。
一、安全生产目标:1)火灾爆炸事故0人次;2)中毒事故0人次;3)道路交通及其他财产损失的事故0人次;4)重伤事故0人次;5)轻伤事故0人次;6)安全检查完成率100%;7)安全隐患整改率100%;8)安全培训完成率100%;9)安全消防设施常年完好率100%。
二、职责:1)为贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规章、国家标准或行业标准,参与本单位安全生产决策;2)督促安全生产规章制度和安全技术操作规程的执行;3)制定安全生产检查规程,开展安全生产检查,发现事故隐患,督促有关业务部门和人员及时整改;查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为;4)组织开展安全生产宣传、教育和培训,推广安全生产先进技术和经验;5)参与新建、改建、扩建的建设公司安全设施的审查,督促和管理劳动保护用品的发放、使用;6)参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定;7)参与组织本单位应急预案的制定及演练;8)组织或者参与安全事故的调查和处理,对事故进行统计、分析,向本单位提出报告;9)法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。
三、安全生产责任考核和奖惩与奖金挂钩。
四、本责任书一式两份,经签字后生效,有效期为一年。
总经理签字:2018年 1月日生产厂长安全生产目标责任书(2018年1月1日——2018年12月31日)为贯彻落实“安全第一、预防为主、全员行动、综合治理”的方针,落实安全生产责任,切实加强公司的安全运作,杜绝各类事故的发生,根据安全生产法、山东省安全生产条例及相关法律法规标准的要求,结合公司实际情况,特签订生产厂长安全生产目标责任书。
一、安全生产目标:1)火灾爆炸事故0人次;2)中毒事故0人次;3)道路交通及其他财产损失的事故0人次;4)重伤事故0人次;5)轻伤事故0人次;6)安全检查完成率100%;7)安全隐患整改率100%;8)安全培训完成率100%;9)安全消防设施常年完好率100%。
二、职责:1)为贯彻执行国家安全生产的法律、法规、规章、国家标准或行业标准,参与本单位安全生产决策;2)督促安全生产规章制度和安全技术操作规程的执行;3) 制定安全生产检查规程,开展安全生产检查,发现事故隐患,督促有关业务部门和人员及时整改;查处违章指挥、违章操作、违反劳动纪律行为;4) 组织开展安全生产宣传、教育和培训,推广安全生产先进技术和经验;5) 参与新建、改建、扩建的建设公司安全设施的审查,督促和管理劳动保护用品的发放、使用;6) 参与本单位生产工艺、技术、设备的安全性能检测及事故预防措施的制定;7) 参与组织本单位应急预案的制定及演练;8) 组织或者参与安全事故的调查和处理,对事故进行统计、分析,向本单位提出报告;9) 法律、法规、规章规定的其他安全生产工作。
三、安全生产责任考核和奖惩与奖金挂钩。
四、本责任书一式两份,经签字后生效,有效期为一年。
总经理签字:生产厂长签字:2018年 1月日 2018年 1月日车间主任安全生产责任书(2018年1月1日——2018年12月31日)为了切实贯彻落实《安全生产法》,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,明确责任,防范事故,确保公司安全生产以及职工人身、机械设备和物资的安全,结合本公司实际,特制定本年度安全生产责任书:一、安全生产控制指标:1、无重伤及死亡事故。
2、轻伤事故发生率0。
3、无重大刑事案件发生。
4、无火灾事故发生。
5、无重大失窃事故,设备责任事故,爆炸事故发生。
二、责任人职责:1、贯彻执行“管生产必须管安全”,“安全生产,人人有责”的原则。
在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时计划、布置、检查、总结、评比安全。
2、履行好各项职责,确保各项措施的完成,做好定期安全检查,对安全隐患能够及时整改,并将整改情况及时报公司安全部门。
3、抓好三级安全教育和特种作业人员的安全技术培训。
坚决杜绝“三违(违章作业,违章指挥,违反劳动纪律)”现象,一旦发生各类安全事故,必须保护好现场,立即向有关领导报告,并按照“三不放过”的原则,严肃处理。
4、各责任人要提高自身的安全素养,逐步增强本部门所有人员的安全意识。
5、各部门责任人要把安全生产层层落实,直至每个员工。
三、措施:1、及时修正有关安全生产工作要求,部署本部门安全生产任务,督促完成相关安全生产经营指标。
2、适时组织本部门进行安全生产检查,并做好检查记录,责成各责任人整改安全隐患,解决安全生产中的一些重大问题。
3、做好责任部门的安全生产经验的总结推广,表彰先进。
三、安全生产责任考核和奖惩与月度奖金挂钩。
四、本责任书一式两份,经双方签字后生效,有效期为一年。
生产厂长(签字):车间责任人(签字):2018 年1月日 2018年1月日电工安全生产目标责任书(2018年1月1日——2018年12月31日)为认真贯彻落实《安全生产法》,进一步加强安全生产管理,落实安全生产管理目标责任,依据地(市)政府、地(市)安全生产监督管理局的相关法律和规定,特制定本目标责任书。
一、安全生产责任1、凡是从事本工作的作业人员必须经过培训考核合格且持有操作证者方可从事本工作。
2、一切电器设备的检修、安装等必须切断电源并挂上禁止合闸和专人监护。
拉闸后要进行验电,确保安全。
3、工作前必须检查维修工具是否完好。
4、电工在操作及检修工作时,精力必须要高度集中,严禁打闹及酒后上岗,工作前清除周围障碍物,确保安全操作。
5、凡带电设备的金属外壳一律要有良好的接地,确保无漏电现象。
6、登高作业时,先要检查好登高工具,并带好安全带,严禁使用一般绳子代替安全带,确保人身安全。
7、确保各供电系统正常工作,及时处理各线路、设备出现的各类问题,确保正常生产。
8、负责供用电区域内高低压设备的运行维护、巡视检查。
9、及时反映和汇报工作中出现的问题,提出改进工作的建议。
10、做好漏电保护装置的运行管理工作。
11、电器或线路拆除后,可能来电的线头必须用绝缘胶布包好。
12、停电作业时,与车间主要领导联系,经同意后方可作业。
二、安全生产目标1、控制触电事故,奋斗目标为零。
2、杜绝重大、特大电气设备安全事故发生。
三、目标责任考核1、由项目部对电工履行目标责任情况进行检查考核。
2、考核内容依据“安全生产目标责任书”的安全生产责任,安全生产目标内容及相关安全生产管理规定进行检查考核。
3、项目部定期与不定期进行安全生产检查考核。
电工原则是对重要部位每天有检查,有记录,且每月有两次安全生产大检查。
4、安全生产检查考核中发现的问题及事故隐患,以书面指令形式通知整改单位,限期整改。
5、对拒不履行安全生产职责,冒险作业,电工有权勒令其停产,并进行处罚,停产期间所造成的一切损失自行负责承担。
四、其他1、对发生安全生产事故的部门、单位及个人,依据有关法规规定,按照“四不放过”的原则进行处理。
对隐瞒不报或虚报、假报者加重处理,同时按照相关法律、法规进行处罚。