代表候选人考察工作方案

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党代表推选工作流程图

党代表推选工作流程图

党代表推选工作流程图1、研究部署各级党代表推选工作2、制定区第八次党代会代表候选人初步人选名额分配方案12月3日至4日召开党委会议研究确定区第八次党代会代表候选人初步人选考察对象名单12月4日召开党委会议安排部署推荐区第八次党代会代表候选人初步人选酝酿人选汇总并与区委组织部沟通12月4日召开支部大会反馈,征求意见对初步人选考察对象进行考察,并向区委组织部上报相关材料研究确定区第八次党代会代表候选人初步人选12月5日组织考察12月5日召开党委会议向区委组织部上报相关材料12月5日至7日公示初步人选研究确定区第八次党代会代表候选人预备人选上报区委组织部审查12月8日召开党委会议差额选举区第八次党代会代表12月8日—10日召开党员大会、党代表大会或党员代表会议12月12日前将选举结果上报区委审批区第八次党代会代表推选相关材料报送时限及注意事项1、12月4日将以下材料报送区委组织部:①《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人推荐人选酝酿推荐情况汇报》、《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人酝酿推荐人选名册》(表1)(备注:各推荐单位提出的初步人选推荐人数不少于区委分配名额30%的差额比例);②《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人初步人选酝酿推荐表》(表2)、《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人初步人选酝酿推荐情况统计表》(表3)。

2、12月5日将以下材料报送区委组织部:①《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人初步人选推荐和考察情况汇报》;②《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人初步人选推荐和考察情况统计表》(表4)。

3、12月7日将以下材料报送区委组织部:①《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人初步人选名册》(表5)(备注:各推荐单位提出的初步人选建议人选、初步人选人数不少于区委分配名额25%的差额比例);②《×××党委出席枣庄市市中区第八次党代会代表候选人初步人选登记表》(表6)。

支部(总支)市代表选举模板

支部(总支)市代表选举模板

中国共产党×××总支(支部)委员会会议方案按照×××党(工)委的有关要求,拟于近期召开×××党总支(支部)会议,安排部署选举出席×××党(工)委党代表会议代表等相关事宜,具体内容如下:一、会议时间2011年×月×日下午××:00(北京时间)二、会议地点三、参加人员党总支(支部)委员会委员主持人:四、会议议程1、学习《市×××党(工)委出席中国共产党昌吉市第七次代表大会代表选举工作实施方案》、《关于推选市×××代表会议代表的通知》、《关于成立×××出席市第七次党代会代表选举工作领导小组的通知》、《市×××党代表会议代表选举工作宣传提纲》;2、对×××出席市×××党代表会议代表和推荐市×××出席昌吉市第七次党代会代表的相关事宜进行安排部署;3、通过《中国共产党昌吉市×××总支(支部)委员会党员大会会议方案(草案)》。

中国共产党昌吉市×××总支(支部)委员会2011年×月×日200关于推选中国共产党昌吉市×××党代表会议代表的通知×××…2011‟××号各党(总)支部:经研究,拟定于2011年×月×日召开市×××党代表会议,现就代表推选工作有关事宜通知如下:一、市×××党代表会议代表的组成市×××党代表会议的代表主要由三方面的人员组成:一是×××党(工)委委员、纪(工)委委员;二是党组织关系在在本党(工)委的,不是党(工)委委员和纪(工)委委员隶属党组织党员负责人;三是各条战线的优秀党员代表。

学校代表候选人初步人选推荐工作方案

学校代表候选人初步人选推荐工作方案

xxxx学校出席xxxx代表候选人初步人选推荐工作方案为认真做好xxxx学校出席xxxx党代会代表候选人初步人选推荐工作,根据《xxxx出席xxxx党代会代表候选人初步人选推荐工作方案》要求,结合xxxx学校实际,提出以下工作方案。

一、推荐单位的划分根据我市xxxx学校党组织的设置,我市xxxx学校出席xxxx 党代会代表候选人初步人选的推荐,以xxxxx学校党委(党总支部)直属党支部划分为x个推荐单位。

二、代表候选人初步人选应具备的条件xxxx出席xxxx党代会代表候选人初步人选应是共产党员中的优秀分子,带头尊崇党章、模范遵守党章,严格按照党员标准要求自己,具有共产党员的先进性。

能够努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定马克思主义信仰、中国特色社会主义信念、实现中华民族伟大复兴中国梦信心,弘扬伟大建党精神,认真贯彻执行党的基本理论、基本路线、基本方略,自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。

能够增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,政治可靠,对党忠诚,具有较强的政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在重大问题上头脑清醒,在关键时刻经得起考验,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

能够认真贯彻党中央重大决策部署,心怀“国之大者”,带头落实统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局的要求,立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展,具有较高的能力素质和较丰富的实践经验。

能够牢记初心使命,自觉践行党的根本宗旨和社会主义核心价值观,坚持以人民为中心,站稳人民立场,发扬党的光荣传统和优良作风,密切联系党员和群众,践行“三严三实”,公道正派,克己奉公,遵纪守法,清正廉洁,有良好的道德品质、作风和形象。

能够充分发挥共产党员先锋模范作用,勤勉敬业、担当作为,敢于斗争、善于斗争,求真务实、开拓创新,在生产和工作中作出显著成绩。

街道推选区第十一次党代表大会代表工作流程

街道推选区第十一次党代表大会代表工作流程
附件:2
街道推选区第十一次党代表大会代表工作流程
(一)做好推选区街党代表的准备工作(8月29日—9月2日) 学习文件、传达精神、制定《实施方案》等。 (二)召开街道工委会议(8月29日上午) 1、 研究成立领导机构、确立指导思想、明确工作任务确定选举时间等。 2、通过《街道工委关于做好2011年丰台区第十次党代表大会代表选举工作的实施方案》。 8月31日前街道向区委组织部报送《关于召开街道党代表大会的请示》。请示内容包括:党代表大会召开的时间、大会议程、代表名额、代表构成的指导性比例 、差额比例和选举办法等。
宣传员阶段 8月29日-9月6日 (三)街道召开工作部署会(9月2日上午)
街道有关领导和有关科室负责人、社区党委书记、工委直属党组织书记参加会议,传达区委第十一次党代会代表选举工作会议精神,部署推选丰台区第十一次党 代会代表和街道党代表大会代表等有关工作,明确工作任务,提出工作要求等。 (四)各级党组织召开委员会(9月3-9月6日) 1、传达街道会议精神,统一思想认识,成立领导机构、确立指导思想、明确工作任务等。 2、各单位召开党委、总支、支部会研究确定各单位召开党代表大会(党员大会)的有关事宜。制定《召开党代表大会工作方案》,主要包括:组织领导机构、主 要任务、代表名额、构成比例、分配原则、产生办法、召开时间等。 9月6日前各选举单位将《方案》上报工委组织部一份(附电子版)。 (五)代表候选人初步人选的推荐提名(9月7日­—9月10日) 1、召开工作部署会。各选举单位召集所辖党支部书记会议,传达街道会议精神,部署推选丰台区第十一次党代表大会代表和街道党代表大会代表等有关工作,明 确工作任务、提出工作要求等。 2、初步人选的推荐提名。一是以党支部为单位组织推荐。党支部根据多数党员的意见,提出区党代表、街道党代表和社区党代表候选人推荐人选名单(召开党员 大会的社区除外)。二是选举单位根据多数党支部的意见,召开党委或总支会议,对推荐人选进行遴选,按等额比例提出区党代表候选人推荐人选名单;按多于代表 名额20%以上的比例,提出街道党代表候选人推荐人选名单,并于9月8日前将区党代表候选人和街道党代表候选人推荐人选名单报工委组织部。三是街道工委根据 多数党组织的意见,于9月9日上午召开工委会议,对推荐人选进行遴选,按多于代表名额30%以上的比例,提出区党代表候选人推荐人选名单,并于区社会工作党 委沟通,经原则同意后,按照区委提出的代表构成比例的要求,按照不少于代表名额20%的差额比例,提出区党代表候选人初步人选名单。街道各选举单位与街道 工委组织部沟通后,按不少于代表名额20%的差额比例,提出街道党代表候选人初步人选意见。在征求所辖党组织和党员的意见后,工委确定区党代表候选人初步 人选名单;街道各选举单位党组织确定街道党代表候选人初步人选名单,于9月10日前将候选人推荐人选名册上报。 (六)代表候选人初步人选的考察(9月14日­—9月15日) 各党组织负责对本单位推选的街道党代表候选人初步人选的考察工作。街道工委负责对推选的区党代表候选人初步人选的考察工作。主要考察政治思想素质、廉洁 情况、作风情况和群众公认程度,并形成考核材料。 (七)代表候选人预备人选的确定(9月16日­—9月22日) 1、区党代表和街道党代表候选人初步人选经过考察后,街道工委、各社区党委、社会工作党委、机关党总支、离退休党支部分别召开会议,按照不少于应选人数 20%的差额比例和代表结构要求,酝酿讨论确定代表候选人预备人选,并将候选人预备人选在其所在单位公示3天,公示无意见后,街道于9月22日前将《区党代表候 选人预备人选名册》、《区党代表候选人预备人选登记表》、《区党代表候选人预备人选酝酿情况报告》各一式两份(附电子材料)报区社工委。社区党委、社会 工作党委、机关党总支、离退休党支部于9月22日前将关于召开党员代表大会(党员大会)的请示及《街道党代表候选人预备人选名册》、《街道党代表候选人预备 人选登记表》报街道工委组织部。

中共xxx第x届委员会和第x届纪律检查委员会组成人员候选人初步人选考察工作方案

中共xxx第x届委员会和第x届纪律检查委员会组成人员候选人初步人选考察工作方案

中共xxx第x届委员会和第x届纪律检查委员会组成人员候选人初步人选考察工作方案为做好中共×第×届委员会和第x届纪律检查委员会组成人员候选人初步人选考察工作,根据《党政领导干部选拔任用工作条例》规定和自治区党委组织部《关于认真做好州市、县市区、乡镇党委换届工作的意见》精神,结合xxx实际和以往工作惯例,提出以下考察工作方案:一、指导思想(略)二、主要任务1、考察了解xx“两委”候选人初步人选在德、能、勤、绩、廉方面的情况。

重点了解xxx“两委”候选人初步人选在社会各界及人民群众中的公认程度。

三、主要方法以征求意见和个别谈话为主。

其中,已经上级党委换届考察组,考察过的人选,不再进行考察;近期内(去年×月以来)已经xx党委组织部考察过的人选,不再进行考察;鉴于县市区(乡镇)党委换届考察工作结束不久,对县市区(乡镇)有关人选也不再进行考察。

对其他人选进行考察了解,并征求xx纪委、公安、国家安全等政法部门对上述人选的意见(xx部门单位有关人选需征求xx分管领导意见)。

作为xx党代表候选人初步人选考察对象已经公示的“两委”候选人初步人选考察对象不再进行公示。

具体方法如下:1、属于上级党委管理干部和军队领导干部人选,书面征求xx人大、政府、政协、纪委、“法检”两院、生产建设兵团师(团)及xx军分区、驻xx武警部队党组织的意见。

2、属于xx党委管理干部人选,由xx党委组织部组织考察了解;属于县市区党委管理的干部,由xx党委组织部会同干部所在地党委进行考察。

四、具体步骤1、通知有关地方和单位提前准备好相关材料。

主要有:本地、本单位工作总结,领导干部个人述职述廉报告(3000字左右)。

2、考察组进驻考察对象所在地或单位,与组织人事部门进行接洽。

3、进行个别谈话。

①考察对象是县市区(乡镇)领导干部的,谈话范围一般为: 党委、政府班子成员,人大、政协主要领导,法院、检察院主要领导和其他需要参加的人员。

关于党代会代表候选人初步人选考察对象考察工作方案

关于党代会代表候选人初步人选考察对象考察工作方案

关于党代会代表候选人初步人选考察对象考察工作方案根据《中国共产党章程》《中国共产党地方组织选举工作条例》《关于党的地方各级代表大会若干具体问题的暂行规定》及省委组织部《关于做好2021年市县乡党代表大会代表选举工作的通知》(XX组〔2021〕XX号)等文件精神,为做好XX党代会代表候选人初步人选考察对象的考察工作,制定如下考察工作方案。

一、考察时间XX月XX日至XX月XX日。

二、考察组安排本次对代表候选人初步人选考察对象的考察工作,由各选举单位负责组织开展。

选举单位党(工)委要组建由领导班子成员担任组长,至少2名党员干部担任成员的考察组(具体数量由各选举单位根据实际情况确定),负责考察工作的具体事项。

三、考察程序考察要逐一进行(一年内没有考察过的代表要重新进行考察),并在一定范围内公示。

其中已作为县乡领导班子换届人选进行考察的,可以直接运用考察结果,不再重复考察。

考察工作严格按照规定的程序、方法进行,要具体深入,不得以人选所在单位意见或人选表现材料代替考察。

(一)发布考察预告(见附件2)。

考察的同时在考察对象所在单位张贴考察预告。

(二)个别谈话。

与考察对象所在单位班子成员(含参与分工的领导干部);政工、纪检等综合股室主要负责人;考察对象所在(或分管)股室的工作人员;党员、群众代表进行个别谈话。

谈话人数一般不少于15名。

要全面考察对象德、能、勤、绩、廉等方面表现以及主要特点和不足(附件1),同时向谈话对象发放《民主测评和征求意见表》(附件3)进行现场测评。

(三)考察组要梳理考察期间形成的谈话记录,撰写考察材料,认真填写《考察登记表》(附件4),形成考察情况报告。

有关考察材料由推荐单位留存备查。

考察中如发现不适宜表彰情形,请及时报告。

(四)考察汇报。

考察结束后,考察对象所在单位党委召开会议听取考察情况汇报,收集相关部门联审意见,并对考察对象进行分析比较,集体研究,确定代表候选人初步人选,并在选举单位公示,公示时间不少于5个工作日。

选举人大代表考察材料和选人用人公信度专项检查自查报告汇编

选举人大代表考察材料和选人用人公信度专项检查自查报告汇编

选举人大代表考察材料和选人用人公信度专项检查自查报告汇编选举人大代表考察材料经考察,该同志具有以下优点:一是依法履职,建言献策,做群众的贴心人。

该同志在任职第17届区人大代表期间,明确人大代表的职责,珍惜代表资格,时刻牢记代表使命,严格按照《代表法》规定,依法履行代表职责,积极主动建言献策,努力做好群众的代言人,不辜负人民的信任与厚爱。

立足本职工作岗位,起到积极带头模范作用,依法履行代表职责,围绕事关全区经济社会长远发展和群众关注的热点难点问题,主动为政府解难分忧,经常联系选民,收集意见和建议,主动建言献策,及时反映社情民意,先后提出了《关于民营医院加入农村新型医疗定点医院的建议》、《关于加强高素质卫生职业技术人人才配备进一步提升医疗服务水平的建议》、《扶持中小微企业发展的建议》、《关于将崆峒区设立为普惠金融示范区的建议》等建议29条,多数建议得到主管部门的高度重视并及时办理落实。

曾4次荣获为市、区“先进人大代表”。

二是敬业精神好,热情为患者服务。

她是一名群众称和爱戴的好医生,创办惠君肛肠医院23年,她具有强烈的社会责任感和事业心,把关乎百姓身心健康的医院办的有声有色,不断进取,刻苦钻研,23年来以精湛的医术、热情的服务、高尚的医德,为平凉及周边地区的患者解除了肛肠疾病的痛苦,赢得了社会的认可和患者的誉,曾被卫生部被评选为“德艺双馨医务工作者”,荣获甘肃省“医德医风先进个人”,被平凉原卫生局确定为“平凉地区肛肠科学科带头人”。

三是热心社会公益事业、扶贫济困。

面对许多家庭困难的农村患者,**总是先安排他们就医,尽量减免医疗费用。

多年来,共计为8000多名贫困患者减免医疗费用100多万元,受益群众遍布周边各省。

使其成为真正的“平民医院”,仅20**年为20**名患者减用23.38万元。

20**年,宁夏隆德县东山镇庞东村回族老人马长义,因患严重肛肠疾病,痛苦不堪的病情使他丧失了劳动和生活自理能力。

为此他慕名来看病,因家境贫寒老人身上只带了200元钱,当他听说手术治疗要花费近1000元时就心灰意冷想回家。

党代会实施方案

党代会实施方案

关于召开XX第X次党代会的实施意见根据XX市党委组织部《关于认真做好X市、X党委换届选举工作的意见》(X市党发〔XXXX〕X号)要求,团党委、纪委已任期届满,按照《党章》及《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定,经X党委会议研究,决定于XXXX年X月中下旬(具体日期另行通知)召开中共XXX第X次党员代表大会。

具体安排意见如下:一、换届选举工作的指导思想和工作任务以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以党十七届五中全会和新疆工作座谈会精神为指针,以《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》及有关法律规定为依据,立足于加强基层组织、提高执政能力、促进团村工作,坚持党的民主集中制原则,充分发扬民主,全面贯彻干部“四化方针”和德才兼备原则。

通过换届,选出坚持党的基本路线,全心全意为人民服务,具有领导现代化建设能力的领导集体,建立起朝气蓬勃、奋发有为、精干高效、创新务实的领导干部队伍,为推动实施“十二五”规划,带领广大干群抢抓机遇,加快发展,为实现团场跨越式发展和长治久安这一目标提供坚强的政治、思想和组织保证。

团党代会的主要任务:一是听取和审议XX党委工作报告;二是听取XX纪委的工作报告;三是选举产生新一届中共XX党的委员会和纪律检查委员会。

二、目标要求1、选好领导班子。

以选好配强XX党委书记为重点,着力选好配强团党委领导班子,加强团党委班子建设,增强班子整体战斗力,进一步提高党委班子引领科学发展的能力和水平。

2、加强基层组织。

坚持发扬民主,尊重党员主体地位,落实党员知情权、参与权、选择权、监督权,充分调动广大党员参与党内事务的积极性和创造性。

结合换届工作,完善相关工作机制,努力提升团党委班子建设科学化水平。

3、激发队伍活力。

在换届中创新干部选任方式,搭建干部成长平台,形成“有为有位”的良好氛围,鲜明崇尚实干的用人导向,健全完善激励机制,激发广大党员干部干事创业的热情,不断增强团党员干部生机活力。

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白碱滩区第六届人民代表大会代表候选人考察工作方案
根据自治区党委、市委和区委关于人大、政府换届有关通知要求,对各方面提出的人大代表候选人,必须经过组织的考察,严把人大代表政治素质关。

按照我区换届选举工作安排,8月7日至9月1日将进入代表候选人提名推荐和确定正式代表候选人阶段,为了做好代表候选人考察工作,特制定以下方案:
一、考察的组织实施
代表候选人的考察由区委负责,主要工作由区委组织部会同区人大常委会有关部门承担。

结合驻区各单位党组织比较健全,各项工作均能够正常开展的实际,代表考察的具体工作主要委托各选举单位党组织负责,区委组织部和区人大常委会有关部门进行指导。

二、考察的主要内容
重点考察代表政治思想素质,把好政治关,确保选出的代表都是政治坚强,坚决拥护和贯彻执行党的路线方针政策、模范遵守宪法和法律、密切联系人民群众、有参政议政能力的代表人物。

三、考察的方法
考察的方法要与干部的任用考察有所区别,主要采取个别谈话的方式进行。

在听取意见的范围上也要有所侧重。

代表候选人中的区直机关工作人员以及区属系统各单位的工作人员,要注意听取干部群众以及信访、纪检(监察)部门的意见;驻区国有企业、改制企业和市属事业单位的工作人员,要注意听取所在单位基层党组织、本单位组织人事部门、纪检部门的意见;非公有制经济组织人士要注意听取工商、税务、派出所等单位的意见;社
区居民代表候选人,要注意听取社区党支部、派出所和街道办事处的意见。

总之,考察工作要结合实际,因地制宜,在全面了解真实情况的基础上,形式和方法还可以更灵活一些,关键是要保证代表质量。

为了便于各单位做好代表候选人考察工作,区委组织部制定了代表候选人考察表,供各单位使用。

考察表和相关说明可以从白碱滩区政府信息网下载,网站地址:,或到区机关一号楼307房间区委组织部拷贝,联系电话:6826546,联系人:秦玉明。

四、考察的几点要求
1、对在酝酿、提名过程中接到的反映代表候选人问题的来信来访,要及时了解清楚,并向选举单位党组织和区委组织部汇报。

2、考察工作中,各选举单位党组织要按照代表候选人考察表上所要求的征求意见的范围,做好征求意见工作,并按要求认真填写好,同时加盖被征求意见单位公章,以示确认。

3、对代表候选人的考察工作结束后,对每个考察对象均要以各选举单位党组织名义形成一个能反映其特点的考察材料,连同代表候选人考察表一并报区选举委员会办公室。

4、对符合《选举法》规定,被提名推荐的代表候选人均要进行考察。

对经多数选民同意确定为正式候选人的,区委组织部和区人大常委会有关部门将逐一进行审核。

5、代表候选人考察工作务必于8月26日前完成。

6、代表候选人考察工作全部结束后,由区选举委员会向区委统一汇报。

中共白碱滩区委组织部2007年8月10日。

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