内部经济承包合同中安全生产管理职责和指标
经济承包合同中安全生产指标
经济承包合同中安全生产指标为了保障经济承包合同的顺利实施和参与方的安全，安全生产指标是不可忽视的重要内容。
本文将从经济承包合同中安全生产指标的定义、内容、执行以及风险预防等方面进行论述，旨在加深对该指标的理解和应用。
一、安全生产指标的定义安全生产指标是指在经济承包合同履行过程中，为了保证参与方的生命财产安全和合同顺利进行，对安全生产方面所进行的具体量化要求。
安全生产指标旨在从源头上杜绝事故的发生，减少人员伤亡和财产损失，保护各方的合法权益。
二、安全生产指标的内容1. 安全设施要求：经济承包合同中应明确对于安全设施的要求，包括但不仅限于消防设施、监控设备、安全防护用具等。
参与方应按照要求提供符合标准的设施，并定期维护检修，确保其正常运转。
2. 安全操作规程：针对不同的工作环境和操作场所，参与方应制定相应的安全操作规程。
该规程应详细描述操作步骤、注意事项和事故应急预案等，确保人员操作时的安全性。
3. 安全培训要求：参与方应组织必要的安全培训，培养员工的安全意识和应对突发情况的能力。
培训内容可以包括但不限于安全生产知识、紧急救援技能等，确保员工能够正确应对各类安全问题。
三、安全生产指标的执行1. 监督检查：合同签订后，各方需对安全生产指标的执行情况进行监督检查。
可以通过定期巡视、抽查等方式对各项指标的执行情况进行评估，及时发现问题并采取措施加以整改。
2. 处罚措施：对于未能按照合同要求履行安全生产指标的参与方，应及时给予相应的处罚措施。
处罚可以采取经济处罚、停工整改等方式，以示警戒，并促使参与方加强安全生产管理。
四、防范安全生产风险1. 风险评估：在签订经济承包合同之前，各方应进行充分的风险评估工作。
通过识别和评估潜在的安全风险，制定相应的风险防范和应对措施，减少安全事故的发生概率。
2. 安全监测：合同履行过程中，应加强对安全生产环境的监测。
通过使用现代化的监测设备和技术手段，实时了解生产现场的安全状况，并及时采取措施解决潜在的安全隐患。
7内部经济承包合同中风险管理职责和指标
7内部经济承包合同中风险管理职责和指标引言内部经济承包合同是指一个组织将某项业务活动或服务外包给该组织的其他部门或成员的合同。
然而，在这种合同中存在一些风险，需要明确责任和指标来管理和降低这些风险的影响。
本文将探讨在7内部经济承包合同中的风险管理职责和指标。
风险管理职责在内部经济承包合同中，以下是各方需要承担的风险管理职责：1. 合同发起方（委托方）：合同发起方应负责明确合同的目标、要求和工作范围，以便将其传达给承包方。
他们还应负责制定合同的约束条件和条款，以确保承包方履行其职责。
合同发起方（委托方）：合同发起方应负责明确合同的目标、要求和工作范围，以便将其传达给承包方。
他们还应负责制定合同的约束条件和条款，以确保承包方履行其职责。
2. 承包方：承包方应根据合同的要求和目标履行其职责，并制定相应的管理措施来降低风险的发生。
他们还应提供及时且准确的报告和信息，以便合同发起方能够监控合同的执行情况。
承包方：承包方应根据合同的要求和目标履行其职责，并制定相应的管理措施来降低风险的发生。
他们还应提供及时且准确的报告和信息，以便合同发起方能够监控合同的执行情况。
3. 其他相关部门：其他与合同相关的部门也需要承担一定的风险管理职责。
他们应与承包方合作，并提供必要的支持和协助，以确保合同的顺利执行。
其他相关部门：其他与合同相关的部门也需要承担一定的风险管理职责。
他们应与承包方合作，并提供必要的支持和协助，以确保合同的顺利执行。
风险管理指标以下是内部经济承包合同中的一些关键风险管理指标：1. 时间规定：合同中应明确定义完成工作的时间表，以确保工作按计划进行。
监测和评估工作进展情况的指标可以包括工作完成百分比、工作阶段的里程碑等。
时间规定：合同中应明确定义完成工作的时间表，以确保工作按计划进行。
监测和评估工作进展情况的指标可以包括工作完成百分比、工作阶段的里程碑等。
2. 质量要求：合同中应指定工作的质量标准，并明确承包方的质量责任。
经济承包工程安全工作规定与经济责任制干事岗位职责
经济承包工程安全工作规定与经济责任制干事岗位职责为了保障经济承包工程的施工安全，提高工作效率和质量，制定和执行一套完善的安全工作规定和经济责任制是至关重要的。
同时，明确干事岗位的职责与权益也能够确保相关工作的顺利开展。
本文将重点介绍经济承包工程安全工作规定和干事岗位职责。
一、经济承包工程安全工作规定1. 安全责任制度经济承包工程的安全责任应由承包方明确，包括项目负责人、施工负责人、施工员等。
项目负责人负有全面监督和管理工程安全的职责，施工负责人负责具体的施工安全措施的落实，施工员要参与制定并执行安全方案。
2. 安全技术控制在承包工程的施工过程中，必须要有一套完善的安全技术控制措施。
其中包括施工现场安全管理、安全防护设施的设置、职工的安全教育等。
此外，还需要制定明确的应急预案和应对措施，以确保在紧急情况下能够迅速应对。
3. 安全检查机制安全检查是确保经济承包工程安全的重要环节。
定期进行隐患排查、安全记录、事故分析和总结是必要的安全检查措施。
通过检查，可以及时发现和纠正存在的安全隐患，确保工程的顺利进行。
二、经济责任制干事岗位职责1. 项目经理项目经理是承包方的代表，负责项目的安全工作规划和管理。
他应当了解和掌握相关的法律法规和安全标准，制定并执行安全管理制度和技术控制措施。
同时，项目经理还要负责协调各个部门的合作，确保安全工作顺利进行。
2. 安全主管安全主管是负责施工现场的安全工作的专业人员。
他应当具备一定的专业知识和技能，在施工过程中实施现场安全管理措施，监督各个岗位人员的安全操作。
安全主管还要及时记录和上报相关的安全事故和隐患，制定应对方案。
3. 施工员施工员是在施工现场执行具体操作的人员。
他负责日常的施工工作，并要严格按照安全工作规定进行操作。
同时，施工员还需要参与安全检查和隐患排查，及时上报并协助处理安全隐患。
4. 职工职工是施工现场的基层员工，也是最直接参与施工工作的人员。
他们应当严格遵守安全工作规定，参与安全培训并主动提出安全意见。
经济承包工程安全工作规定模板
经济承包工程安全工作规定模板第一章总则为确保经济承包工程的安全施工，保障项目人员的生命资产安全，提高项目管理水平和施工质量，依据国家有关法律法规及相关规定，订立本规定。
第二章安全责任第一条企业安全责任1.企业管理负责人对经济承包工程的安全工作负总责。
2.企业应建立健全安全管理体系，确保施工过程中的各项安全工作得到有效执行。
3.企业应保证配备充分的安全管理人员，并进行培训和岗位安全教育。
第二条项目安全责任1.项目经理对经济承包工程的安全施工负责。
2.项目经理应订立并落实项目安全管理计划，确保施工过程中的安全措施得到有效执行。
3.项目经理应组织开展安全培训和教育，提高项目人员的安全意识和安全技能。
第三条班组安全责任1.班组长对本班组的安全工作负责。
2.班组长应确保班构成员遵守安全操作规程，严禁违章作业。
3.班组长应及时报告和处理发生的安全事故和隐患，及时整改。
第三章安全管理第一条安全生产计划1.项目经理应依据项目施工特点订立安全生产计划，并报企业管理负责人审核。
2.安全生产计划内容包含：安全目标、安全措施、责任分工、应急预案等。
第二条安全生产措施1.施工现场应设立明确的安全标识，标明禁止、警示和指示信息。
2.施工现场应设置警戒线，并加强巡察，保证施工区域的安全。
3.施工现场应配置必需的安全防护设施，如栏杆、护栏、安全网等。
4.施工现场应保证各类设备、机械的安全操作，定期检修和维护设备。
5.施工人员应配备个人防护装备，包含安全帽、安全鞋、防护眼镜等。
第三条安全教育培训1.企业应定期组织安全教育培训，包含安全操作规程、应急救援知识等。
2.项目经理应对参加项目的全部人员进行安全培训，并记录培训情况。
3.班组长应对本班构成员进行安全教育和技术培训，提高其安全意识和技能。
第四条安全检查和隐患整改1.项目经理应定期组织安全检查，发现安全隐患及时整改。
2.发现重点安全隐患应立刻采取措施进行紧急处理。
3.对于重点安全事故的调查处理应及时启动，查明原因并追究责任。
经济承包合同中安全生产指标
经济承包合同中安全生产指标经济承包合同中安全生产指标一、要把安全生产放到重要位置贯穿经营承活动中去，真正做到既包生产，又包安全。
二、合同中必须有明确的安全生产指标、具体要求和落实措施。
1、伤亡控制指标：实现“五无”无重伤、无死亡、无倒（坍）塌、无中毒、无火灾目标，轻伤年负伤率不大于24‰。
2、安全达标目标：争创“双优样板工地”；安全达标为优良等级。
3、文明达标目标：争创省文明施工样板工地；文明施工达标为优良等级。
具体要求和落实措施，根据《安全目标考核办法》提出。
在考核生产、经济和技术等指标的同时，也要认真考核安全管理指标的落实情况。
三、在经济承包合同中，必须明确承包方安全生产责任人驻责任并接受总包方的安全监督检查。
分包合同中安全生产指标内容一、总包方向分包方签发分包经济合同中时，同时经书面形式对安全防护部门、防护设施进行移交。
并分解各项安全生产指标：1、伤亡控制指标：实现“五无”无重伤、无死亡、无倒（坍）塌、无中毒、无火灾目标，轻伤年负伤率不大于24‰。
2、安全达标目标：争创“双优样板工地”；安全达标为优良等级。
3、文明施工达标目标：争创省文明施工样板工地；文明施工达标为优良等级。
4、考核办法。
二、分包方施工作业人员必须接受总承包方的有关安全生产规定、公司有关管理规定和安全技术交底。
三、分包方参与施工人员必须持有效证件及身体检查合格证明。
四、分包方施工人员必须遵守安全操作规程和有关安全制度，总包方统管安全管理工作，分包方应有专人负责日常具体安全管理工作。
五、分包方如果完不成上述指标，或施工中存在事故隐患，总包方有权限其整改，必要时停产整改，直到达到指标要求。
六、分包方由于失职造成伤亡事故，除要承担经济损失，同时视情节轻重，总包方给予罚款，解除合同，直至追究刑事责任。
七、若收于总分方的责任，导致分包单位人员在不安全条件下作业，分包方有权拒绝作业，并提出改进意见。
如果导致发生了事故，应由总包方负责。
项目安全生产责任制经济承包中的安全生产指标
安全标准化资料之二编号：2—7经济承包中的安全生产指标施工单位：核工业华东建设工程集团公司工程名称：泸州市二环路北段（千凤路段）PPP项目编制日期： 2019年 3月经济承包合同中安全生产指标一、经济承包合同中安全生产指标1.杜绝四级(含四级)以上重大安全生产事故发生,年重伤率控制在0.5‰以下;2.确保安全生产、文明施工达标率为100%3.根据建筑工程的特点制定有相应的安全技术措施、专项安全施工方案及安全技术交底。
事故隐患整改率100%4.施工单位主要负责人、项目负责人及与安全生产有关的管理人员经市级安全培训率达100%;5.特种作业人员持证上岗率达100%;6.建设工程施工人员《职业技术岗位证书》持证上岗率30%以上。
二、奖惩办法1.奖励办法(1)每月考核项目文明施工及施工安全达优良等级时,奖励项目经理300元,项目班子其他成员按80%计取;(2)年终考核项目文明施工及施工安全达优良等级时,奖励项目经理年收人的30%,项目班子的其他成员按20%计取。
(3)最终考核项目文明施工及施工安全达优良等级时,奖励项目经理年收人的40%,项目班子的其他成员按30%计取2.惩罚办法(1)施工生产缺少防护设施、存在事故隐患1)对随意拆毁生产施工设备设施、安全防护设施的责任者不采取处罚措施的项目管理人员,罚款100-200元2)工程已开工无施工组织设计或施工组织设计中无安全措施,对工程项目技术负责人罚款200元;3)对存在重大事故隐患,且接到《停工通知书》逾期不解决的,对工程项目经理罚款300~500元;对事故隐患整改不彻底的,对工程项目工长罚款100~200元4)对现场有毒有害产品无防护措施,并未提供技术指导或协助解决防护措施的,对工程项目经理处以200~500元罚款(2)现场管理及检查1)对不戴安全帽,电气人员不穿绝缘鞋,不采取制止纠正措施的,项目经理及管理人员罚款50元2)对于施工现场混乱,材料浪费严重,影响文明施工的,罚项目经理项目工长50~200元;3)公司或社会各级部门检查中达不到建设部《建筑施工安全检查标准》(JG.J59-99)中合格等级时,对项目经理处以100~500元罚款;4)每月文明施工检查和评价达不到合格标准时,罚项目经理300元其他项目班子管理人员200元(3)工伤事故1)发生轻伤事故,每轻伤一人次罚项目班子每人50~500元;2)发生重伤事故,每重伤一人次罚项目班子每人1000~5000元;3)发生死亡事故,项目班子每人罚款5000~1000元,项目经理免职。
经济承包工程安全工作规定
经济承包工程安全工作规定1. 规定目的为了保障经济承包工程的安全，预防和减少事故发生，本规定制定，旨在规范经济承包工程安全管理工作，促进经济承包工程安全生产。
2. 适用范围本规定适用于所有承包方参与的经济承包工程。
3. 安全责任3.1 承包方安全责任承包方负有对其雇佣的所有人员的人身安全保护责任，承诺在经济承包工程中实施安全管理，并严格按照国家有关法律、法规、标准和规定，对施工现场进行安全防范，防止安全事故的发生。
3.2 项目经理负责制度在项目中，需要设立项目经理负责制度，明确项目经理对经济承包工程施工安全的主要职责，必须全面负责安全事故的查处和处理，并对整个项目的安全工作负有不可推卸的责任。
3.3 安全员设施承包方应该配备安全员，设立专业、独立的安全办公室，配备安全检测设备，实施六防管理制度，全方位监管经济承包工程的安全。
4.1 安全生产计划承包方在开工前，应制定详细的安全生产计划，明确各个工程环节的安全要求、安全责任和应急处置措施，制定安全措施、安全标志、安全信息发布、安全培训等，确保所有施工人员都有清晰的安全生产意识和要求。
4.2 安全生产文件承包方在经济承包工程施工期间，应制定和实施一系列安全生产文件，包括安全检查记录、安全责任书、安全生产宣传栏、安全培训记录等文件。
承包方应该将文件妥善保存，便于安全监管部门随时检查。
4.3 安全技术措施承包方应配备专业人员，采用适宜的安全技术措施，施工单位应有安全阀门、卸压阀门、防爆盒等设备，对施工过程进行严格监管，进行生产安全的检查和整改，保证施工场地和环境的安全。
5. 安全保障承包方应该做好物资防盗、防火、防盗、防水等安全保障工作，对施工现场进行安全防范，妥善保管施工现场中的物资。
承包方应对全体施工人员进行必要的安全教育和技能培训，提高安全意识，增强安全责任感，让施工人员有着必要的安全技能和知识，提高经济承包工程的安全文化。
以上内容是经济承包工程安全工作规定，承包方严格按照本规定，全面负责施工现场的安全工作，加强施工现场的安全检查，避免或减少安全事故的发生。
2024年经济发包人和经济承包人的安全职责（二篇）
2024年经济发包人和经济承包人的安全职责(1)负责审查经济承包人的安全素质、安全技术水平和设备的安全可靠程度，对不符合安全要求的不能发包。
(2)签订经济承包合同时，要有明确的安全考核指标、安全技术措施及事故责任的规定。
承包人安全职责:(1)执行经济承包合同时，必须确保安全，要保证安全指标和劳动卫生措施的落实。
(2)组织编制生产、施工计划时，要制定可靠的安全技术措施。
(3)保证作业现场符合安全要求，提供职业安全卫生设施和个体防护用品。
(4)对参加承包项目的操作人员，进行安全意识、安全技术知识教育，保证特种作业人员持证上岗。
2024年经济发包人和经济承包人的安全职责（二）随着经济全球化的进程，经济发包人和经济承包人之间的合作越来越常见。
作为经济活动的主要参与者，他们在实施经济项目的过程中有着重要的安全职责。
2024年，随着技术的不断进步和新的挑战的出现，经济发包人和经济承包人的安全职责将更加重要。
本文将讨论他们的安全职责，并提出一些应对措施来保障经济活动的安全。
首先，作为经济发包人，他们有责任确保项目的安全性。
这包括保护工人的安全和健康，确保工作场所符合相关的安全标准和法规。
经济发包人应该制定并实施一套合理的安全管理制度，明确工作流程和责任分工。
他们应该提供培训和教育，确保工人了解并遵守安全规定。
此外，经济发包人还应与相关政府机构和专业机构合作，共同制定和推动安全标准的完善。
其次，作为经济承包人，他们有责任确保项目的施工安全。
经济承包人应该制定并严格执行安全计划，对施工人员进行培训和教育，提高他们的安全意识和技能。
他们应该配备必要的安全设备和保护装备，确保工人在施工现场的安全。
同时，经济承包人还应与发包人共同制定工期和进度计划，合理安排施工任务，避免因加班和时间压力导致的安全事故。
此外，经济发包人和经济承包人还有责任确保项目的信息安全。
随着信息技术的发展，大量的项目信息存储在计算机系统中，这使得经济活动面临着更大的信息泄露和网络攻击的风险。
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公司
昌祥建字【2011】1号
内部经济承包合同中安全生产管理职责和指标
一、指导思想
以全面实施《安全生产法》为主线，坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强基础工作，强化监督管理，着眼于建立安全生产的长效机制和提高安全生产监管水平，努力控制和减少建筑施工重大伤亡事故的发生，实现施工生产安全，努力保障建筑安全生产形势的基本稳定。
二、工作目标
全面完成建设部下达的建筑行业安全生产工作目标。
杜绝三级以上重、特大事故的发生，减少和降低一般伤
三、工作重点
（一）、进一步提高认识，加强领导
继续深入学习贯彻党和国家领导人关于安全生产工作的一系列重要指示精神，从改革、发展和稳定的高度，以对人民生命健康和国家财产安全负责的精神，增强做好安全工作的使命感和责任感。
要进一步提高安全生产意识和安全法制观念，牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，切实将安全生产工作摆上重要议事日程，加强领导。
（二）建立和推行施工现场安全生产保证体系
施工现场安全保证体系是引导和督促企业安全生产实现规范化、科学化、标准化管理的有效途径，是实现企业安全生产的治本措施。
强调全过程控制，有序有效进行安全生产管理.
（三）、强化安全生产责任落实，严格考核。
1、继续开展安全生产目标责任管理，健全和完善安全生产岗位责任制，同时要把工作重点放在目标责任的考核上。
2、各市、县建设行政主管部门要进一步规范有关涉及安全的项目审批、审批后的现场督查、安全生产检查和行政处罚等行政行为，落实安全生产责任。
同时要加快建立和完善各级建筑安全监督机构，配备满足需要的人员编制并在政府财政中解决经费来源，还没有设立建筑安全监督机构的地区，要抓紧建立。
3、各市、县建设行政主管部门要督促企业安全生产责任制的落实，做好安全生产的基础工作。
要重点督促企业落实企业主要负责人和工程项目经理的安全责任制度，对于发生重大安全责任事故的，要吊销其个人执业资格和岗位证书，5年内不得重新申请，情节特别恶劣的，终身不得申请；落实应当具备的安全生产条件所必需的资金投入；落实安全生产管理机构的设立并配备与企业经营规模相适应的、具备有关专业技术职称的专职安全管理人员。
4、各市、县建设行政主管部门要采用事故起数、伤亡人数、事故比较增幅和亿元产值死亡率作为安全生产主要评价指标。
同时要建立上级对下级的监督考核机制。
省厅将组织对各市的安全监督管理机构、安全监督人员进行考核。
（四）进一步加强安全生产监督管理
1、认真组织开展建筑安全生产大检查，各市至少要组织两次大检查，检查要有针对性。
要通过检查来提高企业的安全生产管理水平和施工现场的安全防护水平，促进企业创建安全文明工地和安全文明小区。
2、加大企业伤亡事故的经济责任，加大安全生产的经济处罚力度，促
进安全生产工作。
同时，要大力推行职工意外伤害保险。
3、在部分安全管理工作基础较好的企业中推行职业安全卫生管理体系认证工作，积极预防和控制伤亡事故的发生，规范企业的职业安全卫生管理，努力促进施工企业建立现代企业制度。
4、根据《安全生产法》的要求，组织开展建筑业企业法人任职资格考核，以使建筑业企业主要负责人具备相应的安全生产知识和管理决策能力。
5、进一步加大“建筑工程施工许可证”发放前的安全审查力度。
各建设行政管理部门要认真组织开展建筑工程的安全报监审查。
未经安全报监审查或审查不合格的，不得发放《建筑工程施工许可证》。
6、继续大力开展安全生产专项治理。
2010年，要重点抓好模板工程、高处坠落、塔吊拆装等专项治理，要根据本地实际制定具体方案和措施，突出重点，分类监管。
要督促企业制定专项治理措施，措施要落实工程项目。
（五）认真做好安全生产培训教育工作
2010年，各市、县建设行政主管部门要重点突出对施工现场一线操作人员安全知识的培训和对企业负责人、项目经理和安全管理人员的培训工作。
1、各市要建立安全生产培训教育基地，充分发挥一、二级建筑企业安全培训教育基地的作用，扩大培训教育面推动培训教育活动制度化、规范化、基地化。
2010年施工现场一线的操作人员培训内容重点是安全操作基本技能和安全防护、救护基本知识，且培训不得少于15课时，未经培训的不得上岗作业。
2、各市要组织开展对施工企业主要负责人、项目经理和安全管理人员的安全生产知识和管理能力的培训（施工企业主要负责人、项目经理和安全管理人员的安全考核工作省厅将另行文规定）。
3、各市要制定安全管理人员和执法人员的安全培训教育计划，并报省厅安全办备案。
从今年起，省厅将组织对县以上建设行政主管部门分管安全工作的负责人、建筑安全监督机构的监督执法人员进行分期分批轮训。
4、认真、扎实做好“安全生产月”活动期间的安全宣传教育工作，努力营造全社会关注安全，关爱生命的良好氛围。
（六）进一步规范事故管理
1、各地要高度重视事故管理工作，每起事故都要按照规定及时上报、调查、处理和结案，依法查处事故瞒报、谎报和拖延不报的有关责任人。
要认真做好建设行业安全事故的季报和年报工作。
要加大事故的处理工作力度，坚持“四不放过”原则，严肃追究事故责任单位和责任人的责任，该降级的降级，该取消任职资格的取消任职资格，情节严重的要移交司法部门追究刑事责任。
2、要建立建筑行业诚信制度，对发生事故的责任单位和个人在结案处理后，要在当地媒体予以公开曝光。
同时要建立企业主要负责人和项目负责人不良业绩记录，并作为企业资质年检、主要负责人任职资格考核和工程项目招标投标的重要依据
公司
2010年3月1日。