离职证明模板最新版
离职证明样本(六篇)
离职证明样本____(姓名)，____(性别)，身份证号：____，于____年____月____日申请离职，经研究，____年____月____日批准其离职。
双方商定：离职后，办好交接工作;对于前期工作中的遗留问题，____(姓名)须不定期来我公司，及时协助本单位解决相关问题。
根据相关保密协议，____(姓名)不得在“与我公司存在竞争关系”的公司任职;不得泄露我公司的重要客户资料和相关技术，一年之内不能从事相关行业。
特此证明!____公司(加盖公章)____年____月____日离职证明样本（二）____先生/女士自____年____月____日入职我公司担任____职务，至____年____月____日。
因____原因离职，在此间无不良表现，已办理离职手续。
因未签订相关保密及竞业限制协议，遵从择业自由。
特此证明!公司名称(加盖公章)____年____月____日离职证明样本（三）兹证明李浩先生，身份证：____，原系我司市场策划部职员，在职时间为____年____月____日至____年____月____日。
现已办理所有离职手续。
特此证明!无花广告有限公司____年____月____日离职证明样本（四）____先生/女士/小裤，自____年____月____日至____年____月____日在我公司担任____(部门)的____职务，由于____个人____原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。
特此证明!公司名称____年____月____日离职证明样本（五）兹证明：____，性别：____，身份证号：____，于____年____月____日至____年____月____日我司____职务;该同仁因个人原因离职，自____年____月____日起与我公司正式解除劳动合同。
特此证明。
申明：此证明仅做离职证明之用，不做它用。
____有限公司二Ο____年____月____日离职证明样本（六）[你的名字][你的职位][你的公司名字和地址][日期][负责人姓名][公司名称][公司地址]尊敬的[负责人姓名]：我写信是为了申请一封离职证明。
离职证明范本最新版（通用3篇）
离职证明范本最新版（通用3篇）
离职证明范本最新版篇1
姓名：男，身份证号码：自20xx年12月11日入职我公司担任商务部商务组长一职，至20xx年09月 17 日因个人原因申请离职，在此将近一年时间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续，遵从择业自由。
特此证明。
公司盖章：
20xx年xx月xx日
离职证明范本最新版篇2
（姓名）（身份证号码）已于—xx年xx月xx日与本单位解除关系。
该人员离职后，我单位在职专业技术人员的数量、结构等仍满足相关资质标准要求。
特此证明。
法定代表人：（签字）
20xx年月 x日
离职证明范本最新版篇3
兹证明：，性别：，出生于年月，系省市（县）人，于年月日至年月日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因离职，最后职务为。
特此证明
xx有限公司人力资源部
xx年xx月xx日。
离职证明模板 5篇
离职证明兹有同志于______年___月___日至______年___月___日期间在我司担任职务。
该员工在职期间工作表现良好, 现因原因, 双方解除劳动关系, 并已正式办理离职等相关手续, 以后其一切相关事宜均与我司无关。
特此证明。
公司名称（盖章）:年月日........................................................离职证明兹证明同志自年月日起在我司部门担任岗位。
现因原因, 于年月日申请离职, 在职工作期间表现领好, 得到领导同事的一致好评。
经公司慎重考虑准予离职, 现已办理完离职手续, 双方不存在劳动争议。
因未签订相关保密协议, 遵从择业自由。
特此证明。
公司名称（盖章）:年月日xxxxxxxx有限公司离职证明兹有同志于年月日至年月日期间在我公司部门担任职务, 现因于年月日与我公司正式解除劳动合同关系, 该员工在我司期间, 工作表现良好,无不良嗜好, 无违纪违法行为, 现离职手续和工作交接均已办完。
特此证明。
证明人:电话:公司名称（签章）:日期: 年月日XXX公司离职证明兹证明：________先生/女士, 身份证号码: ________________________________, 自____年___月___日至____年___月___日在我公司_____部门担任_____职务, 因________________________________原因申请离职, 在此期间无不良表现。
现已办理完所有离职手续。
特此证明！单位地址: ______________________________ 人力资源部固定电话: ________________________ 人力资源部联系人: __________________________XXXX 公司名称人力资源部 二O X X 年XX 月XX 日离职证明离职证明（公司留根）本公司员工 ，身份证号 ，自 年 月 日入职我司 部门 岗位，现由于 原因提出辞职，现交接工作已经完成，于 年 月 日离职，跟据劳动合同约定，劳动关系自离职之日起解除。
离职证明模板文档【6篇】
离职证明模板文档【6篇】个人原因离职证明篇一姓名：____________，性别：_________，年龄：_________。
身份证号______________________________________。
自______年______月至______年______月于我单位工作，在此期间无不良表现，因xx原因辞职，现与我单位已不存在劳动关系。
特此证明！单位（盖章）_________________________________年______月______日离职证明篇二离职证明某某先生/女士/小姐自20__年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20__年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司名称（加盖公章）____年__月__日离职证明文档篇三兹证明____自____年____月____日入职我学校担任____教师职位，至____年____月____日因____原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“____”称号（荣誉）。
经学校慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司盖章日期：____年__月__日离职证明模板篇四某某先生/女士/小姐自20某某年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20某某年01月01日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司名称（加盖公章）____年__月__日离职证明篇五员工xx，身份证号码：xx，自____年xx月________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，现已交接完工作，于____年xx月xx日离职。
劳动关系自离职之日起解除。
离职证明范本（三篇）
离职证明范本某某先生/女士/小姐自____年____月____日入职我公司担任人力人事专员职务，至____年____月____日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明离职证明范本（二）甲方：(单位名称)乙方：身份证号：乙方原为甲方____(部门)的____(职务)，于____-____年____月____日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认解除 / 终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。
特此证明。
甲方(签章)：甲方代表签字：乙方签字：年月日离职证明范本（三）离职证明尊敬的XXX公司：根据公司离职手续规定，本人XXX在XXXX年XX月XX日正式提出辞职申请，并于XXXX年XX月XX日离开公司，因此特向贵公司请求提供离职证明。
在本人XX个月的在职期间，我积累了丰富的工作经验，并且在公司的各项工作中取得了一定的成绩。
感谢公司对我在工作上的培养和支持，使我得以不断提升自己的专业能力和职业素养，对此表示衷心的感谢。
特此证明，我XXX在公司担任XXX职务期间，工作认真负责，积极主动，能够按照公司安排的工作计划和要求，完成了自己的工作任务。
在工作中，我遵守公司的纪律和规章制度，积极参与团队合作，与同事们和睦相处，获得了他们的认可和信任。
工作期间，我所从事的岗位是XXXX，主要工作内容包括：XXXXX。
通过与同事们的积极合作，我取得了以下成绩和经验：1. 在公司XXXX项目中，担任主要负责人，负责组织和协调项目的进展，保证项目顺利进行。
在项目期间，我能够有效地与客户沟通，解决问题，并按时完成功能的开发和测试工作。
得到了客户的认可和好评。
2. 在公司内部的培训和学习中，我积极参与，不断提升自己的知识和技能。
我参与了公司组织的技术培训和沟通会议，并积极分享和学习他人的经验，为提升团队整体素质作出了贡献。
离职证明模板（精选11篇）
离职证明模板（精选11篇）离职证明模板篇1兹证明__自__年__月__日入职我校，担任教师岗位及班主任工作，至__年__月__日因个人原因申请离职，在本校工作__年，经学校慎重考虑准予离职。
现已办理所有离职手续。
特此证明!__中学20__年__月__日离职证明模板篇2甲方：xxx乙方：xxx；身份证号：xxxx乙方原为甲方xxx(部门)的xxx(职务)，于20xx年xx月xx日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。
同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
特此证明。
xxx20xx年xx月xx日离职证明模板篇3兹有我公司员工xx（身份证号：xxxxxxxxxxxxxxxxxx）个人原因申请离职，在职期间表现良好。
经协商一致，已办理离职手续。
特此证明！xxxxxxxxxxxxx有限公司xx年xx月xx日（盖公章）离职证明模板篇4【篇一：离职证明】兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号（荣誉）。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明公司盖章日期：____年__月__日【篇二：离职证明】兹证明XXX先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员，在职时间为20xx年04月01日至20xx年07月31日。
现已办理所有离职手续。
特此证明！公司名称（加盖公章）____年__月__日【篇三：离职证明】姓名：_________，男，身份证号码：_________，自_________年_________月_________日入职我公司担任xxx部xxx一职，至_________年_________月_________日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
离职证明模板16篇
离职证明模板16篇模板1：一般离职证明[公司名称][公司地址][日期]离职证明兹证明，[您的姓名] 自[入职日期] 起，在[公司名称] 任职[职位名称] 职务，至[离职日期] 离开公司。
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在他/她的工作期间，[您的姓名] 积极参与了公司的培训项目，并获得了[培训名称] 的认证。
他/她的专业知识和技能得到了显著提升，对公司的发展产生了积极影响。
我们感谢[您的姓名] 在公司期间的努力工作，祝愿他/她在未来的职业生涯中获得更多成功。
[公司名称][公司章程][公司联系信息]模板3：表现出色离职证明[公司名称][公司地址][日期]离职证明兹证明，[您的姓名] 自[入职日期] 起，在[公司名称] 任职[职位名称] 职务，至[离职日期] 离开公司。
[您的姓名] 在公司的工作表现非常出色，以其卓越的专业知识、领导力和团队合作精神著称。
他/她的工作态度和成果在公司内部广受赞誉，并对公司的成功做出了重要贡献。
我们深感荣幸能够与[您的姓名] 共事，并衷心感谢他/她在公司的辛勤付出。
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[您的姓名] 在公司度过了[工作年限] 的长期服务期间，为公司做出了杰出的贡献。
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单位离职证明模板范本
单位离职证明模板范本单位离职证明模板范本(精选3篇)单位离职证明模板范本篇1甲方：__(单位名称)乙方：__(单位职员)身份证号：__乙方原为甲方__(部门)的__(职务)，于__年__月__日经双方协商一致解除劳动合同。
甲乙双方确认终止劳动关系，双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清所有费用，已办理交接手续。
特此证明。
甲方(签章)：甲方代表签字：__乙方签字：____年__月__日单位离职证明模板范本篇2尊敬的领导：首先感谢这三年多来对我的关心和培养，让我学到了很多的知识，并不断的提高了个人能力，从一名初出茅庐、不谙世事的大学毕业生逐渐蜕变为一名合格的社区主任。
在此，我再次向各位领导表示诚挚的谢意！现因本人参加招聘考试并顺利通过，不久将要到新的岗位工作，因此无法继续从事社居委主任工作，现特申请离职，望予以批准。
对我现在提出离职的行为，我向以及各位领导表示深深的歉意！望领导体谅。
在离职之前，我一定会严格服从工作安排以及全力配合社居委进行工作交接，将因自己的离职对社区工作的产生的影响降到最低。
三年多来，XX镇以及X社区发生了翻天覆地的变换，很遗憾我不能够继续为XX镇以及X社区未来的辉煌贡献自己的力量。
在此，我衷心的祝愿以及社居委的工作不断攀上新高峰。
此致敬礼！20XX年XX月XX日单位离职证明模板范本篇3尊敬的领导：您好！自从XX年XX月份进入这个大家庭以来，我倍受团结，务实，开拓，奉献精神的鼓舞，在为服务的同时，自身也在各个方面得到好良好的发展。
今天我选择离开，有很多原因：1、长期重复的上课，让我失去了往日的热情，似乎有种力不从心的感觉，再这样下去的话，肯定会有负面影响；2、每月1050元的工资收入，让我很难想象什么时候能在合肥买得起按揭的住房，倍感压力重大；3、也许是能力有限，我认为我在已经没有更大的发展机会了，基本上定型。
因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。
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离职证明
兹证明身份证号码：，原系我公司部门员工，因原因主动申请离职，经公司慎重考虑同意其离职，现离职交接手续已办清。
双方劳动合同已于年月日解除，劳动关系方面的权利与义务关系全部终结，今后不存在任何纠纷。
特此证明
（公司公章）
年月日
第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
第二十四条用人单位出具的解除、终止劳动合同的证明，应当写明劳动合同期限、解除或者终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位的工作年限
“×××（身份证号码×××）××××年××月××日至××××年××月××日在本公司工作，并于××××年××月××日与本公司解除劳动关系，特此证明”。
后面是员工签字、公司公章和日期
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