公司摄影比赛方案三篇
公司摄影比赛方案三篇
公司摄影比赛方案三篇公司摄影比赛方案第一篇：比赛主题及流程我们公司计划举办一场摄影比赛，以促进员工之间的良好交流与合作，同时展示他们的摄影才华。
本文将详细介绍比赛的主题、流程和规则。
一、比赛主题本次比赛的主题是“美丽的瞬间”。
我们鼓励员工通过摄影镜头捕捉生活中令人心动的瞬间，无论是自然风光、人物情感还是城市建筑，都可以成为参赛作品的主题。
二、比赛流程1. 报名阶段：所有有兴趣参赛的员工都可以在指定时间内报名参加比赛。
报名方式可以是在线填写报名表格或发送电子邮件至指定邮箱。
报名截止后，我们将评估报名表格或邮件，并选择最具潜力的摄影爱好者作为参赛选手。
2. 摄影作品提交：参赛选手将有两周时间拍摄并提交作品。
他们可以使用手机摄影或专业相机，只要作品符合主题要求即可。
作品可以在规定时间内通过电子邮件或在线文件上传平台提交。
3. 评审过程：经过作品提交截止后，评审团队将对所有作品进行评审。
他们会根据创意、技术和主题表达等方面进行综合评定，并筛选出前三名。
4. 颁奖仪式：在颁奖仪式上，我们将公布比赛结果，并表彰获奖选手。
此外，所有参赛作品都将在公司内部展示，以展示员工们的摄影才华。
第二篇：比赛规则和奖项设置本文将详细介绍公司摄影比赛的规则和奖项设置，以确保比赛的公平性和奖励的公正性。
一、比赛规则1. 参赛资格：本次比赛仅面向本公司员工开放，无论是否拥有摄影专业背景，只要对摄影感兴趣即可参赛。
2. 原创性要求：所有参赛作品必须为原创，不得涉嫌侵犯他人版权。
参赛选手需保证其作品的原创性，并自行承担版权纠纷可能带来的法律责任。
3. 作品要求：每位参赛选手可以提交一张照片作为参赛作品。
作品应符合比赛主题，并保持高清晰度和高质量。
4. 提交时间要求：所有参赛作品必须在规定的提交时间内完成，并按照指定方式提交。
逾期提交的作品将被视为无效。
二、奖项设置1. 一等奖：获得一等奖的选手将获得公司提供的奖金和荣誉证书，以及在公司内部公开展示作品的机会。
摄影比赛策划方案
摄影比赛策划方案摄影比赛策划方案为了确保工作或事情能有条不紊地开展，常常需要提前进行细致的方案准备工作，方案是在案前得出的方法计划。
那么应当如何制定方案呢？下面是店铺精心整理的摄影比赛策划方案，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
摄影比赛策划方案1一、活动主题在这个变化莫测的世界里，有很多的人和事物，也许与我们擦肩而过，当速度成为一种美丽的时候，需要一种捕捉，因为美丽稍纵即逝，但，如果你用手中的相机把它拍下来，美丽就会变成永恒……在这里，无论您的年龄大小，经历如何，我们真心期待您的作品。
人生从定格瞬间的美丽而精彩，快乐从享受影像的艺术而永恒。
1、活动目的：表现“瞬间美丽”，感受“瞬间美丽”，将美丽传递……；2、主题：情系理工；3、内容：通过摄影镜头捕捉武昌理工学院大学生生活中的点滴，感受大学生活的多姿多彩，框住美丽瞬间，架起永恒桥梁，展示一个最美的的武昌理工学院！二、活动时间1、开展时间为3月18日至3月31日；2、作品上交截止时间为3月31日20：00。
三、活动地点1、宣传地点：全校范围；四、活动对象：武昌理工学院全校学生。
五、活动内容策划：1、参赛作品要求：（1）参赛图片由作者本人拍摄，拍摄时间不做限制，取景必须在武昌理工学院内，作品可以为人文风景和自然风景，并未曾在其他摄影比赛中获得奖项，未在其它平面媒体发表，不得借用他人作品；（2）数码摄影作品不人为去除原始拍摄信息，不得加LoGo、水印、修饰性边框；（3）获奖参赛作品，请参赛者提供原片。
逾期未能提交原片，或原片无法达到要求者，将失去获奖资格；（4）每一张照片，写明作品题目、作者姓名以及作者所在院系、班级、联系方式，每一张照片附有一百字左右的简要作品说明等；（5）作品大小，数据量不超过5m，像素不得低于200万；（6）大赛仅接受数码照片（含手机拍摄），格式要求为jPEG。
彩色、黑白不限，单幅、组图均可，组图要求为3—10张；（7）合成及拼接照片，以及其他增加或删减影像内容等影响作品真实性的照片不予参选。
公司摄影比赛方案
公司摄影比赛方案一、背景介绍摄影是一种极具艺术性和表达性的艺术形式，广受大众喜爱。
公司认为举办摄影比赛有助于提升员工的艺术欣赏能力、团队合作精神以及创造力，同时也能增强员工的身心健康，促进员工互动交流。
因此，公司决定举办一次公司摄影比赛。
二、比赛目的与宗旨1.提升员工的艺术欣赏能力：通过参与比赛，员工将有机会接触到各种不同主题的摄影作品，增加对艺术的了解和欣赏。
2.加强团队合作精神：比赛以团队为单位参赛，鼓励团队成员之间合作与协作，提高团队的凝聚力和合作能力。
3.激发创造力：参赛团队将通过展示自己的摄影作品来展示自己的创造力和艺术才能，激发个人的创造力。
4.促进员工身心健康：摄影比赛是一项身心放松的活动，可以让员工远离工作压力，享受摄影带来的愉悦感。
三、比赛流程1.准备阶段：确定比赛主题、规则和奖励，并将相关信息沟通给所有员工。
2.团队组建：员工可自愿组成团队，每个团队由3-5人组成。
3.拍摄作品：团队成员根据比赛主题自行安排时间进行拍摄，并进行后期处理。
5.评审阶段：由专业摄影师和相关部门经理组成评审团队，对作品进行评审。
6.结果公布：评审结束后，通过内部邮件或公司内网公布获奖团队及作品，并举行颁奖典礼。
7.展览：将获奖作品进行展览，供公司员工和外部人士欣赏。
四、参赛规则1.参赛团队：每个团队由3-5人组成，需在规定时间内报名参赛。
2.比赛主题：比赛主题将提前公布，鼓励团队根据主题进行创作。
3.摄影方式：可以使用手机、相机或其他摄影器材进行拍摄。
4.作品要求：作品需包含团队成员姓名、作品名称等基本信息，并以数字格式提交。
5.作品数量：每个团队最多提交三幅作品，选择其中一幅作品代表团队竞争奖项。
6.作品保真性：禁止使用借鉴他人作品、盗用他人信息的作品参赛。
五、奖励设置1.最佳摄影团队奖：根据作品质量和艺术性评选出最佳团队，奖励团队奖杯及奖金。
3.最佳摄影艺术指导奖：评选出在摄影指导和后期处理方面做出杰出贡献的团队或个人，颁发奖杯及奖金。
公司摄影比赛方案三篇
公司摄影比赛方案三篇
比赛为公司一年一度的摄影比赛，主题为“我的公司”。
方案一：探寻公司的另一面
公司的日常运营离不开各个岗位的员工，他们的辛勤劳动和付出，成就了公司的发展。
但这些工作背后的故事往往被人们所忽视，比如，我们的保洁员每天清洁公司的各个角落，他们的辛劳
和付出常常被我们所忽略，我们只看到了干净整洁的环境。
因此，我打算以公司保洁员为主角，拍摄他们在工作中的照片，让更多
人了解公司的另一面，也能对这些付出的工作人员表示感谢。
方案二：通过员工的眼睛看公司
我们的员工来自不同的文化和背景，他们在公司的经历和看法
各不相同。
因此，我想发起一项活动，邀请员工们为这次比赛拍
摄自己看待公司的照片，从而体现公司的多元化和员工之间的联系。
活动分为两部分，第一部分是员工自由拍摄公司的照片，其中
能够反映公司的特色和文化；第二部分是通过员工的描述和解释，展示他们对于公司的理解和看法。
通过这样的活动，不仅能够增
强员工之间的联系，也能够让外界更好地了解公司的企业文化。
方案三：呈现公司的未来
“未来已来”，未来是无止境的探索和创新。
我提议拍摄公司员
工研究和开发新产品，以及在这个过程中的创新思路和团队合作
精神。
这样的照片不仅仅关注一个人或一个群体，更关注公司的
前景和发展。
通过这次比赛，我们可以让员工们关注未来，思考公司的发展
方向；同时，也可以展示公司的技术和商业实力，为公司输出一
些有关公司品牌和特色的形象资产。
公司摄影比赛活动方案
公司摄影比赛活动方案1. 活动背景随着社交媒体的普及和发展，摄影已经成为了现代人生活中的重要组成部分。
为了鼓励员工发掘自己的摄影才华，增强团队凝聚力和员工间的沟通交流，我们公司决定举办一次公司摄影比赛活动。
2. 活动目的•激发员工的创作热情：通过比赛，鼓励员工发挥自己的创造力和摄影技巧，创作优秀的摄影作品。
•增强团队凝聚力：通过参与比赛的过程中，员工们可以更好地相互了解，加深彼此的友谊和合作，增强团队凝聚力。
•提升员工的艺术情趣：通过欣赏和分享优秀的摄影作品，提升员工的艺术修养和审美能力。
3. 活动时间和地点•活动时间：2022年5月1日至2022年6月30日•活动地点：公司内外均可参与4. 比赛规则4.1 参赛资格•所有公司员工均可参加比赛，不限制职位和部门。
•每位参赛者可以提交多张作品，但每位参赛者最终只有一张作品入选。
4.2 参赛作品要求•拍摄主题不限，可以是人物、风景、生活、文化等。
•参赛作品必须原创，不得抄袭或盗用他人作品。
•参赛作品必须为数字格式，可为照片、画作等，不限拍摄设备。
•参赛作品的分辨率不小于300dpi，宽度不小于2000像素。
4.3 作品提交方式•参赛者需将作品发送至指定的邮箱地址，并在邮件正文中注明参赛者的姓名、部门和联系方式。
•参赛作品提交期限为2022年7月1日。
4.4 评选标准•参赛作品的评选将由公司内部组成的专业评委团进行评审。
•评选标准将主要考察作品的创意、构图、光影和色彩运用等方面。
4.5 奖项设置•一等奖：1名，奖金2000元•二等奖：3名，奖金1000元•三等奖：5名，奖金500元•入围奖：若干名，奖金200元5. 活动宣传•公司将通过内部通讯、企业微信等渠道宣传活动情况，并定期分享参赛者的作品。
6. 活动展览•公司将组织一次作品展览，展示获得奖项和入围奖的作品，并邀请员工参观和欣赏。
7. 活动总结摄影比赛活动不仅可以提升员工的艺术情趣，更能激发员工的创作激情，增强团队凝聚力。
公司摄影比赛方案三篇
公司摄影比赛方案三篇一、方案概述经公司内部讨论，决定举办一场公司摄影比赛，旨在激发员工创造力，展示公司团队的活力与才华。
本方案将详细介绍比赛的目的、参赛要求、评选标准和奖项设定。
二、比赛目的公司摄影比赛的目的在于：1. 增强员工之间的交流与合作，促进团队建设；2. 发掘并展示员工的摄影才华，提升公司的形象与影响力；3. 营造积极向上的工作氛围，丰富员工的业余生活。
三、参赛要求1. 参赛对象：本次比赛开放给全体员工参与，职位和部门不限。
2. 摄影主题：无限制。
参赛作品可涵盖自然风景、人物肖像、建筑物等各类主题，要求具有一定艺术性和创意性。
3. 参赛作品要求：每位参赛者可提交最多3张照片，要求为数字照片，不接受手机拍摄的图片。
4. 参赛作品提交：参赛者需将作品以邮件附件形式发送至指定邮箱，邮件标题请标注为“公司摄影比赛参赛作品-姓名”。
5. 参赛时间：参赛作品接受时间为本方案发布之日起，持续一个月。
四、评选标准1. 艺术性：作品的构图、色彩运用、光线感等要素的艺术性。
2. 创意性：作品中的创意、故事性、情感表达等。
3. 技术水平：作品的曝光、对焦、后期处理等技术要求。
五、奖项设定1. 一等奖：1名，奖品XXX；2. 二等奖：2名，奖品XXX；3. 三等奖：3名，奖品XXX；4. 优秀奖：若干名，奖品XXX。
六、比赛宣传与展示1. 宣传推广：公司将通过内部传媒、企业微信等渠道进行比赛宣传，并鼓励员工积极参与。
2. 作品展示：评选出的优秀作品将在公司内部展出，并通过公司官方网站、社交媒体等进行宣传推广。
七、注意事项1. 参赛作品须为原创，严禁抄袭或盗用他人作品；2. 参赛者需保证作品的拍摄符合法律法规和公司的相关规定；3. 参赛作品一经提交，即视为同意公司在官方媒体上展示及宣传，无偿使用参赛作品。
八、总结本次公司摄影比赛旨在展示员工的摄影才华，提升公司的品牌形象，同时也希望通过这样的活动加强员工之间的交流与合作，促进团队建设。
公司摄影比赛方案三篇
公司摄影比赛方案三篇第一篇：比赛概述本次公司摄影比赛旨在提升员工的摄影技艺，展示公司的文化和价值观，并增进员工之间的交流与合作。
此次比赛将分为三个阶段：前期培训、摄影作品征集与评选、颁奖典礼与展览。
通过此次比赛，我们希望激发员工的创造力和激情，展现公司的活力与创新。
第二篇：比赛流程1. 前期培训阶段：在比赛正式开始前，我们将邀请专业摄影师来为员工们进行摄影培训。
培训内容包括摄影基础知识、拍摄技巧、后期处理等。
通过培训，帮助员工提升摄影水平，丰富摄影技巧，并为比赛做好准备。
2. 摄影作品征集与评选阶段：员工将有一个月的时间收集、拍摄和选择自己的作品。
摄影作品应与公司的文化和主题相关，可以包括员工工作场景、公司活动、员工风采以及公司精神等。
每位员工可以提交最多三张作品。
作品需以数字形式提交，并在截止日期前通过公司内网上传。
评选阶段将由专业评委组成的评审团进行。
评审团将根据作品的原创性、构图、色彩运用、视觉效果等标准进行评选，选出最具创意与艺术价值的摄影作品。
3. 颁奖典礼与展览阶段：在比赛结束后，我们将举办一场盛大的颁奖典礼暨摄影作品展览。
颁奖典礼将邀请公司高层、评审团成员以及所有参赛员工出席。
颁奖典礼上，将为获奖员工颁发奖杯、奖金和荣誉证书，并对所有参赛员工表示感谢。
同时，我们将选取获奖作品进行展览，以展示员工们的摄影才华，并鼓励员工间的交流与合作。
展览的时间、地点将提前公布，并在公司内部广泛宣传，邀请全体员工前往参观。
第三篇：比赛奖项设置为了鼓励员工积极参与比赛并激发创作激情，我们将设置以下奖项：1. 一等奖：1名，奖金5000元，荣誉证书，奖杯；2. 二等奖：3名，奖金2000元，荣誉证书，奖杯；3. 三等奖：5名，奖金1000元，荣誉证书，奖杯；4. 入围奖：若干名，荣誉证书。
除以上奖项外，我们还将设立“最佳创意奖”、“最佳人文素描奖”等特别奖项，以表彰在特定主题或风格上有出色表现的员工。
同时，我们将为所有参赛员工提供参与证书，以鼓励他们的积极参与和努力，感谢他们为比赛做出的贡献。
摄影大赛活动方案6篇
摄影大赛活动方案6篇(实用版)编制人：______审核人：______审批人：______编制单位：______编制时间：__年__月__日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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公司摄影比赛方案三篇
为积极营造公司创建和谐企业的工作氛围，丰富员工的业余文化生活，增进各部门之间的良好沟通，公司特举行此次秋季摄影大赛活动。
活动方案
一、主办部门：综合部
二、参加人员：公司全体员工
三、时间地点：
活动时间：20xx年xx月xx日xx点一xx点
活动地点：……
四、活动组织、安排：
1、员工12点半在公司集合，进行点名
2、乘坐大巴到达……，时间约为13点。
3、在开阔场地举行热身活动，如拔河比赛
4、各自活动，进行拍摄
5、17点在南湖公园门口集合，返回公司
五、评选环节
1、公司摄影大赛分为“团队风采”、“人物特写”、
“秀美风景”三个类别
2、员工个人提前准备好摄像器材，如相机、像素较高的手机等，公司不提供摄影器械
3、摄影后，员工自己选出较为优秀的摄影照片进行参
3。
1参赛日期截止到xx月xx日
3。
2照片必须是电子版，发送至公司综合部邮箱
3。
3发送照片前，员工必须依据自己照片内容，设置照
片的名称
3、4照片名称格式必须为“员工姓名+空格+团队/人物/ 风景+空格+照片名称”，如“张三秀美风景云雾”
4、将所有参赛照片全部清洗，5寸即可
5、将所有照片依据“团队”“人物”“风景”分为三大类，分别粘贴在卡纸上，照片下方写名称，做数字标记，同时电脑上应有电子版留做记录
6、将卡纸粘贴在公司显眼墙壁上，让大家参观
7、将选票分发给员工，让大家投票选出每组前三名。
&对照片作者予以表彰
六、活动费用项目
1、往返路费
2、购买拔河比赛所用物品
3、清洗照片
4、卡纸
5、奖品费用
七、奖项设置
团队、人物、风景每组各设一等奖1名，二等奖2名，
三等奖3名。
奖品：
一等奖，MP5 —个
二等奖，小型电风扇一个
三等奖，蒸蛋器一个
一、活动目的：
为了丰富***公司文化生活，提高员工的情感修养、道德情操和审美水平，本摄影比赛为员工提供展现自我价值和个人才艺的平台，促进员工之间的交流、缓解日常工作压力，为***公司增添活力和朝气。
二、活动主题：
捉“风”捕“影”，传递美的瞬间。
三、作品要求：
1、每位参与者最多可上交 1 —10份作品。
2、摄影作品不允许PS处理，只能上交原始作品，否则视为无效。
3。
参赛作品素材丰富，人物、动植物、风景等均可作为作品素材。
4。
参赛作品题目自拟，内容要求积极向上，取材新颖，杜绝抄袭。
四、面向对象：***公司全体员工
五、活动地点：
六、活动时间：20xx年xx月中旬
七、报名方式：各分厂上报办事员处
各职能部门上报人力资源部
八、主办单位：***公司人力资源部
九、策划协助单位：***公司宣传部
十、活动流程：
1、前期准备：
(1)宣传工作：由人力资源部给各分厂、各单位负责人下发活动通知，各分厂、单位负责人传达具体内容、广泛宣传并做好各分厂、单位摄影爱好者积极参与比赛。
(2)收集作品：各分厂、单位初次收集作品(电子版)上交至人力资源部。
(3)作品评选：由人力资源部、宣传部以及相关资深员
工对所收集的作品进行评选，分别选出一等奖1名，二等奖3名，三等奖6名，优秀奖10名，纪念奖20名。
(4)进行展前准备，冲洗获奖照片，备齐展中所需物品。
2、展览过程
(1)由人力资源部、宣传部共同负责布置展览场地。
(2)摄影展览期间，将安排人员轮流坐岗，维持现场秩序，保证作品不受损害。
(3)摄影展览结束后，由人力资源部、宣传部共同负责整理展览物品，打扫展览场地卫生。
3、后期准备
摄影展览结束后，人力资源部将对获奖者发放荣誉证书及相关物质奖励，另外将对获奖作品进行存档并对本次摄影
展的效果作出总结。
十^一、奖项及奖品设置一等奖：1名二等奖：3名三等
奖：6名优秀奖：10名纪念奖：20名
一、活动目的：
为了丰富***公司文化生活，提高员工的情感修养、道德情操和审美水平，本摄影比赛为员工提供展现自我价值和个人才艺的平台，促进员工之间的交流、缓解日常工作压力，为***公司增添活力和朝气。
二、活动主题：
捉“风”捕“影”，传递美的瞬间。
三、作品要求：
1.每位参与者最多可上交 1 —10份作品。
2.摄影作品不允许PS处理，只能上交原始作品，否则视为无效。
3.参赛作品素材丰富，人物、动植物、风景等均可作为作品素材。
4.参赛作品题目自拟，内容要求积极向上，取材新颖，杜绝抄袭。
四、面向对象：***公司全体员工
五、活动地点：
六、活动时间：20xx年xx月中旬
七、报名方式：各分厂上报办事员处
各职能部门上报人力资源部
八、主办单位：***公司人力资源部
九、策划协助单位：***公司宣传部
十、活动流程：
1.前期准备：
宣传工作：由人力资源部给各分厂、各单位负责人下发活动通知，各分厂、单位负责人传达具体内容、广泛宣传并做好各分厂、单位摄影爱好者积极参与比赛。
收集作品：各分厂、单位初次收集作品上交至人力资源部。
作品评选：由人力资源部、宣传部以及相关资深员工对所收集的作品进行评选，分别选出一等奖1名，二等奖3名，三等奖6名，优秀奖10名，纪念奖20名。
进行展前准备，冲洗获奖照片，备齐展中所需物品。
2.展览过程
由人力资源部、宣传部共同负责布置展览场地。
摄影展览期间，将安排人员轮流坐岗，维持现场秩序，保证作品不受损害。
摄影展览结束后，由人力资源部、宣传部共同负责整理展览物品，打扫展览场地卫生。
3.后期准备
摄影展览结束后，人力资源部将对获奖者发放荣誉证书。