医药职业未来生涯规划
医药人的职业生涯规划及个人发展建议
医药人的职业生涯规划及个人发展建议作为一名医药人，职业生涯规划和个人发展至关重要。
医药行业是一个充满挑战和机遇的行业，需要不断学习和进步，以适应行业的发展和变化。
以下是一些建议，帮助医药人制定职业生涯规划并实现个人的发展目标。
1.确定长期职业目标：在制定职业生涯规划之前，医药人应该先明确自己的长期职业目标。
这个目标可以是成为一名专科医生、医学研究人员、药剂师等。
清楚自己未来想要成为的角色，有助于制定更具体的计划。
2.发展自己的专业技能：医药行业是一个高度专业化的行业，医药人需要具备相关的专业知识和技能。
因此，不断提升自己的专业技能是必要的。
可以通过参加培训课程、学习相关的专业文献、参与学术研究等方式，不断扩大自己的知识面和技能水平。
3.建立良好的人际关系网络：在医药行业，良好的人际关系网络对职业发展至关重要。
与同行、领导、患者及其他相关方建立良好的合作关系，可以帮助医药人获取更多的机会和资源，并从中学习和成长。
4.掌握科学研究的方法和技巧：医药行业需要不断进行科学研究和创新。
掌握科学研究的方法和技巧，能够帮助医药人更好地解决问题和推动行业发展。
可以通过参与科研项目、发表科研论文等方式，提升自己在科研领域的能力和声誉。
5.注重自我反思和学习：医药行业发展迅速，医药人需要不断学习和适应新的变化。
因此，注重自我反思和学习是非常重要的。
可以定期对自己的工作进行评估，总结经验教训，并制定改进计划。
同时，关注行业的最新动态和趋势，学习新的知识和技能，并将其应用到实践中。
6.培养领导能力：医药行业对领导者的需求日益增长。
无论是在临床工作中还是在管理岗位上，领导能力都是医药人应该具备的。
医药人可以通过参加领导力培训、担任领导职位、参与项目管理等方式，培养自己的领导能力。
7.平衡工作和生活：医药行业的工作压力往往较大，医药人需要平衡工作和生活，保持身心的健康。
合理分配时间和精力，多参与一些娱乐和锻炼活动，与家人和朋友保持良好的关系，有助于提高自我工作效率和生活质量。
医药人的职业生涯规划与个人发展建议
医药人的职业生涯规划与个人发展建议医药人的职业生涯规划与个人发展建议作为医药行业从业者，我们承担着维护生命健康的重要使命，同时也需要不断注重自己的职业生涯规划和个人发展。
医药行业的竞争日益激烈，只有不断提升自己的职业素养和能力，才能在这个行业中获得更多的机会和发展。
一、职业生涯规划1.了解自己：第一步就是了解自己的优缺点和目标，并定位自己在医药行业中的位置。
要多思考自己的兴趣、专业背景和职业目标，以便制定出切实可行的职业规划。
2.学习新知识：医药行业发展迅速，要持续学习新知识，不断提升自己的专业素养，把握时机，及早获取新的技能，才能更好地适应行业发展和市场需求。
3.寻找合适的岗位：根据自己的职业规划，选择适合自己的岗位和机会，把握住机会，积极争取职位的晋升和发展。
4.成为专家：在医药行业中，成为专家是受人尊敬的，同时也可以获得更多的机会和收益。
要通过不断学习和研究，熟悉行业和市场动态，掌握尖端技术，成为行业内的专家和领袖。
5.开展业务：在医药行业中，除了专业知识，拓展业务也是非常重要的。
要通过与客户、合作伙伴建立稳定的合作关系，加强自己的市场开发能力，为企业的发展做出贡献。
二、个人发展建议1.定期评估自己的职业生涯：定期回顾过去，评估自己的职业生涯，总结经验和教训，为未来的发展做出计划。
2.注重职业发展规划：制定自己的职业发展规划，包括学习、培训、晋升等方面，制订切实可行的计划，并不断调整和完善。
3.积极参加培训和学习：参加各种培训和学习课程，掌握新知识和新技能，不断拓展自己的视野和知识面，提升自己的竞争力。
4.不断提高专业能力：虽然医药行业发展迅猛，但只有不断提高专业能力，才能适应市场需求和行业发展趋势。
5.保持身体健康：医药行业对从业人员的身体素质要求比较高，所以要保持身体健康，才能更好的发挥自己的工作能力。
6.关注行业动态：要时刻关注医药行业的新动态和热点，了解市场和客户需求，为企业的发展和自身的职业发展做出贡献。
个人职业生涯规划书医药
个人职业生涯规划书医药一、职业定位作为一名医药行业的从业者，我的职业定位是成为一名具有专业技能和深厚医学知识的临床医生。
我将致力于提高患者的生活质量，通过不断学习和实践，掌握最新的医疗技术和治疗方法。
二、职业目标短期目标（1-3年）：- 完成医学专业学位课程，取得执业医师资格。
- 加入一家医院或医疗机构，开始实习并积累临床经验。
中期目标（3-5年）：- 成为一名熟练的临床医生，具备独立诊断和治疗疾病的能力。
- 参与医学研究，发表学术论文，提升个人在专业领域的影响力。
长期目标（5年以上）：- 晋升为高级职称，如副主任医师或主任医师。
- 参与或领导重要的医学项目，为医药行业的发展做出贡献。
三、能力提升- 持续教育：定期参加医学继续教育课程，获取最新的医学知识和技能。
- 实践经验：在实习和工作中积累临床经验，提高临床决策能力。
- 学术交流：参与国内外医学会议，拓宽视野，学习先进的医疗理念。
四、职业发展路径- 从基层医疗岗位做起，逐步积累经验，提升至高级医疗岗位。
- 考虑跨学科发展，如公共卫生、医学管理等，以拓宽职业发展的可能性。
- 根据个人兴趣和市场需求，可能转向医药研发或医药市场营销等方向。
五、风险评估与应对策略- 医疗事故风险：通过严格的自我管理和持续学习，减少医疗事故的发生。
- 职业发展瓶颈：通过不断学习新知识和技能，以及拓展职业网络，打破发展瓶颈。
- 行业变化风险：保持对行业动态的敏感性，适时调整职业规划。
六、个人发展计划- 每年至少参加两次专业培训或研讨会，以保持专业知识的更新。
- 每两年至少发表一篇学术论文，以提升个人在学术界的知名度。
- 建立并维护专业网络，包括同行、导师和行业领袖。
七、总结医药行业是一个不断发展和变化的领域，作为一名医药从业者，我将不断追求专业成长，以患者为中心，提供高质量的医疗服务。
通过这份职业生涯规划书，我将有条不紊地实现我的短期和长期职业目标。
请注意，这只是一个示例，实际的职业生涯规划书应根据个人情况、职业兴趣和市场需求进行定制。
中医职业生涯规划书(精选10篇)
中医职业生涯规划书（精选10篇）中医职业生涯规划书 1一、自己解析1.mbti测试结果mbti人格动力测试结果infj型（内向＋直觉＋感觉＋判断）对infj类型的人来说，最重要的是能忠实于自己的预见。
在恬静的外表下，他们对人生重要大事有着更深的信仰。
积极分子们（infj人有这种倾向）不是为了个人的辉煌或政治权利而工作，而是为了自己的事业而战！infj人是不容易受人牵制的，他们在任何时候都不易被愚弄欺骗。
虽然infj人很通情达理，并富有同情心，但是他们对朋友却是很挑剔的，这种友谊是以相互间的利益为基础的。
对语言的熟练表达和交际的才能infj人有自己的诀窍，再加上infj人的那种无需过多言语表达的敏感性使得他们能与人们很好的交往。
当然，在写作，咨询，公共关系甚至政治领域都有infj人的一席之地。
对infj人的描述：富有创造性和独创性，独立自主，细心周到，热情细腻；全球化的思想家有独特的洞察力，并有高涨的热情；细致谨慎，深思熟虑；有计划有组织，有生产能力的，有决策力的；有节制，有礼貌。
2.自己认知优点：偏内向性格的我少了一点张扬，多一份内敛。
做事情认真仔细、塌实、做足充分准备，有条理，不打无准备之战。
与同学相处融洽，对环境适应的能力良好。
劣势：交际能力有待加强，缺乏自信心和冒险精神，积极主动性不够，做事情较缓慢，体质属弱。
3.自己调整加强与他人的交流沟通，积极参加各种场合各项有益的活动，勇于表现出自己最好的一面，使自己多一份自信、激扬，少一份沉默、怯场。
所谓真正能战胜自己的人才是强者。
重要的是多加强体育锻炼，增强自己的体质。
二、环境分析1.总体环境分析：中医在中国虽然已有上千年的历史，但目前还并不能完全被所有热人接受，更有人大肆呼吁取缔中医。
可见中医的路还很长，需要我们这些人为它注入新的生命力，让它走得更长远。
2.学校环境分析：学校有三所直属附属医院和四所非直属附属医院，属于二类学校，师资及教学质量自然不能与重点大学业相媲美。
药学专业职业生涯规划书范文3篇
药学专业职业生涯规划书范文药学专业职业生涯规划书范文精选3篇（一）药学专业职业生涯规划书范文一、个人简介我是一名药学本科生，对药物研究和临床应用有着浓厚的兴趣。
在大学期间，我主修药学专业，曾在药学实验室参与过多项研究项目，并在实习期间在医院药剂科接触到了临床药学工作。
通过这些实践经验，我深知药学专业的重要性和挑战性，也对未来的职业发展有了更清晰的规划。
二、职业目标我希望能够在未来的职业生涯中成为一名优秀的临床药师。
我希望能够通过自己的专业知识和技能，为患者提供安全有效的药物治疗方案，帮助他们更好地控制疾病，提高生活质量。
同时，我也希望能够在药物研究领域有所建树，为推动医药科学的发展做出贡献。
三、职业发展路径为了实现我的职业目标，我计划在研究生阶段深造，继续扩展自己的专业知识和技能，特别是在药物临床应用和专业实践方面。
我希望能够获得临床药学或药物研究方面的硕士学位，进一步提升自己的学术能力和专业素养。
在未来的工作中，我计划先在医院药物临床应用相关部门工作，积累丰富的临床经验和实践能力。
之后，我希望能够进入药品研发企业或学术机构工作，参与药物研究项目，挖掘药物的新用途和新疗效，并将科研成果转化为临床应用，最终为患者带来更好的治疗效果。
四、自我发展计划为了实现我的职业目标，我将努力提升自己的专业知识和技能，持续学习新的医学科学知识和最新的研究成果。
我计划参加药学领域的学术会议和研讨会，与同行交流学习经验，扩大人际关系，建立合作网络。
同时，我也会积极参与药企的实习机会，了解行业内的最新发展和变化，锻炼自己的实际操作能力和团队协作能力。
我还会考虑参加相关的认证考试，提高自己在药学领域的竞争力和专业地位。
五、总结在未来的职业生涯规划中，我将以坚定的信念和努力的行动，追求自己的药学事业梦想。
我坚信，通过不懈努力和持续学习，我能够成为一名优秀的临床药师，为患者和医药科学的发展贡献自己的力量。
谨以此书作为药学专业职业生涯规划书，希望能够得到您的支持和指导，共同见证我的成长和成功。
医药代表个人职业生涯规划范文简短 医药企业员工职业生涯规划(最新7篇)
医药代表个人职业生涯规划范文简短医药企业员工职业生涯规划（最新7篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医生的职业生涯规划汇总12篇
医生的职业生涯规划汇总12篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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医学职业规划书(8篇)
医学职业规划书（8篇）医学职业规划书1学医是我父母的意愿，想让我当一名医生，可是我的高考成果并不抱负，结果虽然也是学医，但是以后工作时的头衔确是护士，而不是医生。
我一开头并不喜爱涉外护理这个专业，并不是这个专业不好，而是由于我觉得，护士的工作只适合女性，由于自己生活山区，人们的思想观念还很守旧，并不如一些发达地区的人们那样思想开放，我亦如此。
每个人都抱着自己的小小幻想，但是当我们来到高校，确觉得生活并不如想象的那么自由自由，仍旧是一摞摞的书本和学不完的专业课，只是比起以前多一点的是，校内里总是有搞不完的这样那样的活动。
貌似觉得自己来到高校，这里的一切对我来说都很平淡的，于是乎也没觉得有很大的幻想与盼望。
觉得自己有点迷茫，来到这里没有方向，对自己的将来更是不知所向。
在大一的一年学习生活中，我经受了许多也明白了许多，我知道这个专业并不是只适合女性，也适合男性，虽然如今一个学护理的班级里只有寥寥无几的几个男性，但这也正是自己的优势所在。
我信任，在将来会有更多的男性伴侣们投入到这个事业中来。
我们班就是一个典型的例子，我们班如今有七十名同学，但是只有三名男性同胞，其比例可观啊，不仅仅是我们班，就连整个学校男生和女生的比例严峻失调，而且我本身就很内向，这样和别人沟通起来就会多多少少有些困难。
正所谓江山易改，本性难移。
内向并非只表现为缺点，它使我少一份张扬，多一点内敛，只要相应加强与他人的沟通沟通，主动参与各种场合各项有意义的活动，就可以使自己多一份自信与激扬，少一份静默与怯场。
充分利用自己拥有一支始终关怀支持浩大的亲友团的优势，真心向同学、伴侣、老师请教，通过她们了解自己存在的各种缺乏并准时制定出相应打算加以针对性的改正。
加强体育熬炼，增添身体素养，以弥补身高问题对自己将来找工作带来负面影响。
主动把握机会，参与校内外的各项勤工俭学活动，以解决短期内的生活费缺乏的问题并增添自身的社会工作阅历，为以后制造出更多的精神财宝和物质财宝。
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医药人职业生涯规划（一） 营销领域路线无论你是在制药行业、保健品行业、医疗器械行业、生物或诊断制剂行业、或这些行业的经销商，都一定涉及到产品营销的问题，所以营销路线也是大家都很热衷于发展的一条路线，不仅工作具有挑战性，而且时间自由、可以满足社交和物质、金钱方面的满足，在营销路线里主要有以下几中线路供你参考：发展路线1： （初、中、高级）医药代表---主管---地区经理---大区经理---全国销售总监---营销总经理（或自我创业；或合伙创业；或开一家学术推广代理公司）。
点评：未来一些公司的高端产品将以学术外包的形式来做营销，如果你从一线销售做上来的，熟悉市场，掌握资源，你将有可能在这方面有发展机会，如同在90年代初期国外产品进入中国市场就是这种形式，首席代表挣的是工资加佣金（注意：不是差价），要不要雇人就是你自己的事情了。
专业学术路线对你本人的专业背景（医药学或临床经验）要求比较高。
案例1（职业经理人）冯某1997年毕业于某医科大学，进入一家合资药厂做医药代表，2000年升任该公司主管，2003年跳槽进入一家民营上市公司任地区经理，2年后又升任大区经理，他的目标是2007年底前争取新的升职或另谋高就。
点评：这是标准的职业经理人的路线，在一个行业里不断积累自己的经验，纵向向更高的职位发展，这是大多数白领成功生涯的典范，不好高务远，脚踏实地地在自己优势领域取得好的发展，也避免了自己创业带来的风险（即使有一天创业风险也相对小些）。
案例2（职业经理人）田某1989年毕业于某药科大学，进入一家合资药厂，先在研究所干了2年，后由于公司的业务需要，开始医药代表、主管、地区经理、大区经理的职业生涯，1997年跳槽进入另外一家合资制药公司任营销总监，2004年升任公司副总经理至今。
点评：由本行业里的研发领域跨入营销领域，坚持在这个方向一直深度发展，值得借鉴。
案例3（合伙创业药厂路线）魏某，药学背景，思维活跃，1990年毕业后先进入了一家国有医药商业公司，后进入一家药厂做销售经理，在职上了EMBA，又被朋友推荐到一家民营药厂任总经理，2006年与几个大学同学合伙成立一家专门生产眼科产品的药厂。
点评：是我大学同学的案例。
有句广告语：“一切皆有可能”。
说将来创业办一家药厂，你也许觉得离你太远，机会永远是提供给有准备的人的，能力+人脉+志向=成功。
发展路线2：商务代表---商务经理---全国商务总监（商业流通领域管理人员；或创业成立商业流通公司；或向自由代理商方向发展挣取产品差价）。
点评：未来医药行业的商业公司集中度将越来越高，中小型商业只能开发区域市场或加盟大集团商业公司做地区产品配送，尤其药品挂网地区和城市社区招标这块市场垄断性将越来越强，所以要注意向这方面发展的风险。
案例（合伙创业商业公司路线）赵某某师范学校毕业，90年代中期进入一家制药企业当商务代表，负责3个省的普药商务工作，多年来积累了大量的第三终端客户资源，2003年和几个医药界朋友（有在商业公司做采购的，有做过商业开票员、销售员的）合伙在河北成立一家快批公司，专门从事第三终端配送业务，公司客户已经积累到近4000多家。
点评：走医药商业营销路线也是医药行业不错的选择，你也可以先从商业公司的一名仓库管理员做起，再做开票员工作，熟悉掌握各类品种走向，手托上（厂家）下（终端）游，资源就是财富，然后走向做采购和商业公司经理的路子离你就不远了，不仅在公司可以有一个好的发展，渠道掌握后，你的收益可以不在公司实现。
发展路线3：招商代表--- 招商经理---全国招商总监（再向OEM总代理方向发展）。
点评：招商对公司来讲是一个营销战略打法，也将有一个惯性延续，应该不可能每个企业都自己建立队伍去做营销，所以掌握一大批互信的区域代理商无疑将为你在业界发展提供了必要的资源保证（有人会关注你的），也是最容易走向独立创立的一条线路，完成必要的原始积累你就可以向委托加工方向上发展了，现在通常是产品的OEM，未来将出现原辅料方面的OEM，我身边的几位朋友已经着手这方面生意了，因为OEM现在也成为红海了。
发展路线4： （初、中、高级）医药代表---产品经理助理---产品经理---市场部经理---（咨询领域产品策划、顾问）。
点评：这是入道产品策划的必经之路，你要努力使自己有至少2个产品的成功策划案例，哪怕是某一段的参与者或助理，为更好地推广自己，你可以经常写一些案例、文章来发表（不要无病呻吟，让人家读完你的文章觉得没有一点亮点或深的触动，求质求量相结合），或美其名创造几个营销概念（慎重：搞不好阴沟翻船，产生反感，或被业界贻笑大方，但也不失为一种自我炒作的办法）来提升你在业界的知名度，这样做也可能被其他公司或猎头关注你。
快马先死，宝刀先钝，良木先伐，但求第二，不求第一。
产品经理需要具备的条件：有专业教育背景（医药学、市场营销、EMBA 或MBA等）发展路线5： 内勤（或销售助理人员）---（初、中、高级）医药代表---销售行政助理（内勤）---销售行政经理（或向其他方向发展）点评：厌倦了销售工作（或不适合做管理工作）的销售人员，在年龄越来越大，往上发展又有难度的，不防考虑退居营销领域的大后方，收入比上不足，比下有余，而且工作稳定，也有个舒适的办公环境，这条线路女性销售人员选择者居多。
发展路线6： （初、中、高级）医药代表---销售经理（或产品经理）---培训专员助理---培训专员---培训经理---（专业培训师、咨询领域）点评：医药行业里大型的公司都有培训部门，如果你有意向这方面发展，从业经验和提升自己的学习能力是必要的，先从讲产品，各种会议主动发言，为自己的小团队做一些内容容易的培训，真正走到内部培训师的角色你至少要做到地区经理，有足够的从业经验可以和大家分享。
向专业培训师方向发展你还需要参加一些TTT培训，再拿几个证书或文凭，最主要的是你在业界的口碑和从业经历，因为人家花钱请你是买你十几年的成败经验的。
发展路线7：代表或经理---地区医药代理商---总代理---OEM虚拟经营 点评：这几年做地区代理商的人越来越多，前几年进入比较容易，自从挂网招标和2006年行业整顿以来，收益率递减，甚至有的代理商改行，但如果有好的产品（独家或家数少的、中药保护产品、学术性强的）做地区代理还是一个不错的选择，再恶劣的市场环境里总还是有人活的很滋润的，问题是你要成为这样的人，而不是给别人让位。
如果你现在是一线代表，你要发展几家铁杆客户，再兼职找几个小品种，先自己代着做，忙不过来的话雇几个代表就离做代理商不远了。
地区代理作好了，可以向OEM发展，即在自己的领地销售，又可以向全国招商，真正过上“即吃牛排又喝牛奶，而不养奶牛”的“牧主”生活。
案例1（代理商路线）李小姐1998年进入医药行业，没有医药教育背景，先在南方的一家医药公司做起了某地级市销售代表，销售的是一个进口妇科产品，在治疗妇科某疾病方面，临床上医生认可度很高， 2001年她从公司市场部了解到这个妇科产品国内已经有药厂报批仿制，经过多方打听，她心中有了数。
2003年春节刚过，李小姐觉得经过这几年打拼，也该自己独立做些事情了，于是毅然决定从那家医药公司辞职，做起了某药厂的地级医药代理商，开始的时候做了一个抗生素品种，凭借自己的原有业务关系很快开发了6家医院，由于开发、客户维护都需要自己亲自出马，李小姐自感有点力不从心了，后来拉起一个3人小队伍。
过了半年多，国内的那家报批“ABL”药品的制药公司的仿制药开始在全国招商销售，李小姐由于既熟悉产品又熟悉希望代理的市场，一举取得了某地级市的代理权，她带领自己的团队迅速打开了这个市场，人员增加到5人，李小姐不满足于自己在一个地级市发展，因为她的目标是做省乃至全国级的大代理商，于是她的第二步计划就是进军省会某市的医药代理市场，由于她的团队的出色表现，所以厂家也同意了她做10家医院的开发的申请，在她安排好她的原来地级市场的人员和业务后，带领一名骨干正式进驻某市。
1年后，李小姐的团队终于发展到了30多人，还做了几个产品的省级代理，现在正在向委托加工方向发展中。
点评：这也是原来我团队里的一个真实案例。
医药营销路线有大量非医药、营销专业教育背景的人士取得了成功，成功因素在于：一但选择了这个领域，就要有从头学起、从头干起的精神，最重要的是自己要做一个有心人，随处留心行业机会，大胆尝试，往往比科班出身经理人出头更快，保健品领域这种现象更为明显，在其他行业也存在这种现象，比如做房地产生意的老板没有几个是学土木、建筑专业，这也映证了一个不争的事实：全才领导专才，如果你是这类通才，好好努力吧！案例2（代理商路线）李某1992专科院校毕业（非医药学背景），进入一家保健品生产企业负责石家庄市场的开发销售工作，由于吃苦肯干，又善于客户维护，他的客户很爱和他合作，1997年自己开始代理南方某知名保健品和另一公司的减肥茶，2001年又竞标取得某知名减肥产品的河北省的总代理权，2005年李某在北京注册自己的保健品生产企业，通过多年积累的人脉资源，产品迅速在全国市场中成为畅销产品。
现正在策划启动品牌大战略方案，事业蒸蒸日上。
点评：这是我北京大学EMBA班上的一名同学的成长经历。
案例启发：大手笔做大文章，瞄着月亮射箭，总比瞄着树射射的高，从区域代理做起最有可能走上民营企业家之路。
（二） 研发领域路线也许你是一位专业成绩很优秀，热爱自己专业的人士；喜欢扎扎实实做些事情，又不适合，也不愿意自行创业或销售员的工作。
那么你可以在研发路线里发展。
发展路线1：进入药检部门、制药公司、研发公司（所、机构、院校）先从做研发员（报批专员）开始，做职员或自行创业或与他人合伙创业（开小型新药转让公司）。
点评：新药注册办法出台后，给小型研发公司打击很大，越是有危机的时候，越有可能充满机会，比原来低层次竞争高一段就可以活下去，比如做一些有难度的或专科药，或3+6的品种。
如果做保健品、器械类项目转让则相对容易一些。
发展路线2：研发员（报批专员）---临床验证方向。
点评：行业整顿以后，医药生产厂家在上新项目方面，大家越来越感受到同质竞争，狭路相逢，日子一天比一天难过了，低水平重复建设，或**也随着反商业贿赂法的即将出台，机会越来越少，所以新项目的选择会比从前上一个台阶：会有更多的企业选择学术推广性比较强、有技术和专利或中药行政保护的项目。
这些项目都是需要做大量临床验证的，这给做研发、或有医院客户关系的业内人士提供了一个很好的机会。
而且笔者身边有几位朋友早在几年前就已经从事这项生意了，公司收益很高，值得介入。
走研发路线需要具备一定条件：你最好有较好的医、药学教育背景（最好本科以上）；或研发报批、临床验证工作背景和经验，同时要熟悉新药注册政策和报批程序及业界新动态。