成本案例分析

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财务报告成本分析案例(3篇)

财务报告成本分析案例(3篇)

第1篇一、案例背景某公司成立于2005年,主要从事电子产品研发、生产和销售。

近年来,随着市场竞争的加剧,公司面临着成本上升、利润下降的压力。

为了提高企业的盈利能力和市场竞争力,公司决定对财务报告进行成本分析,找出成本控制的关键环节,从而降低成本,提高效益。

二、成本分析目标1. 了解公司成本构成,找出主要成本因素;2. 分析成本变动趋势,预测未来成本走势;3. 揭示成本控制难点,提出降低成本的建议;4. 评估成本控制措施的效果,为管理层提供决策依据。

三、成本分析内容1. 成本构成分析通过对公司财务报表的分析,我们可以得出以下成本构成:(1)直接成本:主要包括原材料、人工、制造费用等。

(2)间接成本:主要包括销售费用、管理费用、财务费用等。

2. 成本变动趋势分析通过对公司近三年的财务报表进行分析,我们可以得出以下成本变动趋势:(1)直接成本:原材料成本逐年上升,人工成本波动较大,制造费用保持稳定。

(2)间接成本:销售费用逐年上升,管理费用波动较大,财务费用逐年下降。

3. 成本控制难点分析(1)原材料成本:原材料价格波动较大,受市场供需关系和宏观经济环境的影响。

(2)人工成本:随着我国劳动力市场的变化,人工成本逐年上升。

(3)销售费用:市场竞争激烈,销售费用难以有效控制。

(4)管理费用:企业内部管理不善,导致管理费用居高不下。

4. 降低成本建议(1)原材料成本:加强与供应商的合作,降低采购成本;优化供应链管理,降低物流成本。

(2)人工成本:提高员工技能和素质,提高劳动生产率;优化人力资源配置,降低人力成本。

(3)销售费用:合理制定销售策略,提高销售效率;加强市场调研,降低营销成本。

(4)管理费用:加强企业内部管理,提高管理效率;严格控制各项费用支出。

四、成本控制措施效果评估通过对公司实施成本控制措施后的财务报表进行分析,我们可以得出以下结论:1. 原材料成本得到有效控制,同比下降5%。

2. 人工成本得到有效控制,同比下降3%。

项目成本分析报告案例

项目成本分析报告案例

项目成本分析报告案例项目成本分析报告案例一、项目背景某公司决定开展一个新的项目,目标是建设一座新的办公楼。

该办公楼将用于扩大公司的办公空间,以适应公司不断增长的业务需求。

该项目的预期目标是在一年内完成。

二、项目成本分析在进行项目成本分析时,我们需要考虑以下几个方面:1. 投资成本:- 建筑物土地购置费用:200万人民币- 建筑物建设费用:800万人民币- 设备购置费用:300万人民币- 其他杂费:100万人民币投资成本总计为:1400万人民币。

2. 运营成本:- 办公室设备维护费用:100万人民币/年- 办公室设备购置费用:50万人民币/年- 办公室设备耗材费用:50万人民币/年- 办公室租金:200万人民币/年- 物业费用:50万人民币/年- 水电费用:50万人民币/年运营成本总计为:500万人民币/年。

三、成本收益分析1. 投资回报率:投资回报率(IRR)是衡量项目是否盈利的一个指标。

我们假设项目的现金流为每年500万人民币,在投资总额为1400万人民币的情况下,计算得出IRR为12%。

这意味着项目可以在投资之后的6年内实现回本。

2. 运营成本收益:根据我们的运营成本估算,预计每年的运营收益为500万人民币,而每年的运营成本为500万人民币。

这意味着项目每年的净收益为0。

四、风险分析1. 成本风险:由于建设新办公楼是一项庞大的投资,存在一定的成本风险。

例如,建筑材料价格的波动、工人工资的上涨等因素都可能导致项目成本的增加。

2. 收益风险:项目的收益取决于市场需求和公司的业务表现。

如果市场需求下降或公司业绩不佳,可能导致运营成本无法覆盖运营收益,从而导致项目无法盈利。

五、建议基于成本收益分析和风险分析,我们对该项目提出以下建议:1. 控制投资成本:在项目建设过程中,应采取一些措施来降低建设费用,例如寻找更具性价比的建筑材料、与承包商谈判以获取更优惠的价格等。

2. 监控运营成本:合理管理办公室设备的维护和购置费用,寻找合适的供应商以获得更有竞争力的价格。

成本管理会计案例分析

成本管理会计案例分析

成本管理会计案例分析在现代企业管理中,成本管理会计扮演着至关重要的角色。

它不仅涉及到成本的计算和控制,还涉及到成本效益分析和决策支持。

以下是一个典型的成本管理会计案例分析,旨在展示如何通过有效的成本管理来提高企业的经济效益。

案例背景:某制造企业A公司,主要生产和销售机械设备。

近年来,随着市场竞争的加剧和原材料价格的波动,企业面临着成本上升和利润下降的双重压力。

为了改善这一状况,公司决定进行成本管理会计的改革。

问题分析:1. 原材料成本:A公司发现原材料成本占总成本的比例较高,且价格波动较大,影响了成本的稳定性。

2. 人工成本:随着生产规模的扩大,人工成本也在逐年上升,但生产效率并未同步提高。

3. 管理成本:公司管理层发现,管理成本在总成本中占比过高,且存在一定的浪费现象。

解决方案:1. 原材料成本控制:公司采取了集中采购和长期合同的方式,以降低原材料的采购成本和价格波动风险。

同时,通过优化库存管理,减少库存积压,降低资金占用成本。

2. 人工成本优化:A公司引入了先进的生产技术和自动化设备,提高生产效率,减少对人力的依赖。

同时,对员工进行技能培训,提高其工作效率和质量。

3. 管理成本削减:公司实施了精细化管理,通过预算控制和成本分析,找出成本浪费的环节,并采取措施进行改进。

此外,公司还优化了组织结构,减少不必要的管理层级,提高管理效率。

实施效果:经过一段时间的改革,A公司的成本管理取得了显著成效。

原材料成本得到了有效控制,人工成本和生产效率得到了优化,管理成本也得到了大幅度削减。

最终,公司的总成本降低了15%,利润率提高了20%,企业的竞争力得到了显著提升。

总结:成本管理会计在企业经营中的作用不容忽视。

通过科学的成本分析和有效的成本控制,企业可以提高经济效益,增强市场竞争力。

A公司的案例表明,只有不断优化成本结构,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

成本管理典型案例材料范文

成本管理典型案例材料范文

成本管理典型案例材料范文案例一: ABC公司成本管理案例背景介绍:ABC公司是一家生产电子产品的企业,近年来面临着日益激烈的市场竞争。

为了提高公司的竞争力和盈利能力,ABC公司决定进行成本管理的改进和优化。

问题陈述:ABC公司在过去一段时间内,存在着成本管理不够精细和有效的问题。

这导致了产品成本过高,无法与竞争对手进行价格竞争。

因此,ABC公司需要找到成本管理的瓶颈和解决方案,以提高公司的竞争力。

分析过程:为了深入了解ABC公司成本管理存在的问题,我们进行了一些调研和分析。

以下是我们的分析结果:1. 原材料采购成本过高:ABC公司在原材料采购方面存在问题,未能充分利用供应链管理技术,导致原材料采购成本较高。

2. 生产过程中的浪费:在生产过程中,ABC公司存在着材料的浪费和生产效率低下的问题,这导致了不必要的成本增加。

3. 产品设计缺乏成本意识:ABC公司在产品设计阶段未能充分考虑成本因素,导致产品成本过高。

解决方案:基于以上的问题分析,我们提出了以下解决方案:1. 优化供应链管理:ABC公司应该与供应商密切合作,建立稳定的供应链关系。

并且,通过合理的采购策略,降低原材料的采购成本。

2. 改善生产流程:ABC公司可以采用精益生产的方法,优化生产流程,减少生产过程中的浪费。

此外,提高员工的生产效率也是非常重要的。

3. 成本意识的产品设计:ABC公司在产品设计阶段应该充分考虑成本因素,通过优化设计、降低材料成本等方式,降低产品成本。

效果评估:为了评估上述解决方案的效果,我们建议ABC公司进行以下措施:1. 追踪和比较采购成本:ABC公司应该建立标准采购成本,并与实际采购成本进行对比。

通过分析差异,找到存在的问题和改进的空间。

2. 生产流程改进:进行生产流程的改进后,ABC公司应该对产品生产周期和各个环节的成本进行跟踪。

通过比较改进前后的数据,评估改进的效果。

3. 产品成本分析:在产品设计阶段,ABC公司应该进行成本分析,评估不同设计方案对成本的影响。

成本会计案例分析

成本会计案例分析

成本会计案例分析成本会计是企业会计的一个重要分支,它涉及对企业生产过程中的成本进行计量、分析和控制。

通过成本会计,企业可以更有效地管理资源,优化生产流程,提高经济效益。

以下是对一个典型成本会计案例的分析。

案例背景:某制造企业生产一种机械设备,该设备的生产过程包括原材料采购、加工制造、组装、质检和包装等环节。

企业管理层希望通过成本会计分析,找出成本控制的关键点,以降低生产成本,提高市场竞争力。

成本会计分析步骤:1. 确定成本对象:在本案例中,成本对象是该机械设备的生产成本。

2. 收集成本数据:企业需要收集与生产过程相关的所有成本数据,包括直接材料成本、直接人工成本、制造费用等。

3. 分配成本:将收集到的成本数据按照一定的标准分配到各个成本对象上。

例如,直接材料成本可以直接分配到具体的设备上,而制造费用则需要按照一定的分配基础(如工时、机器使用时间等)进行分摊。

4. 计算单位成本:将分配到成本对象上的成本总额除以生产数量,得到单位产品的成本。

5. 分析成本差异:通过比较实际成本与标准成本,分析成本差异的原因,找出成本控制的关键点。

6. 提出改进建议:根据成本差异分析的结果,提出改进生产流程、优化资源配置等建议,以降低成本。

案例分析结果:通过成本会计分析,企业发现原材料采购成本占比较大,且存在一定的浪费现象。

同时,加工制造环节的效率不高,导致单位产品的成本较高。

针对这些问题,企业采取了以下措施:1. 优化采购流程:通过与供应商谈判,降低原材料采购价格,并实施严格的库存管理,减少浪费。

2. 提高生产效率:通过引入先进的生产技术和设备,提高加工制造环节的效率,减少单位产品的成本。

3. 加强成本控制:建立成本控制体系,对生产过程中的各个环节进行监控,及时发现并解决成本问题。

通过这些措施的实施,企业成功降低了生产成本,提高了产品的市场竞争力。

成本会计在这一过程中发挥了关键作用,为企业的决策提供了重要的数据支持。

成本会计案例分析报告

成本会计案例分析报告

成本会计案例分析报告在当今竞争激烈的商业环境中,成本会计对于企业的决策制定、成本控制和盈利能力提升起着至关重要的作用。

通过对实际案例的深入分析,我们能够更清晰地理解成本会计的原理和应用,为企业的经营管理提供有力的支持。

以下将以一家制造企业为例,对其成本会计情况进行详细的分析。

一、企业背景这家制造企业主要生产电子设备,产品涵盖手机充电器、移动电源等。

企业拥有一定规模的生产设施和员工队伍,产品销售市场包括国内和国际市场。

二、成本构成分析1、直接材料成本直接材料是构成产品实体的原材料,如生产手机充电器所使用的电子元件、塑料外壳等。

通过对采购部门的相关数据进行分析,发现企业在原材料采购方面存在一定的优化空间。

部分原材料的采购价格偏高,可能是由于供应商选择不当或者采购量未达到规模经济。

2、直接人工成本直接人工是指直接参与产品生产的工人工资。

经过对生产部门的工时记录和工资核算数据的研究,发现企业在人工效率方面有待提高。

部分工人的工时利用率不足,存在一定的闲置时间,导致单位产品的人工成本增加。

3、制造费用制造费用包括车间管理人员工资、设备折旧、水电费等。

在对制造费用的分配和核算过程中,发现企业在费用分配方法上存在不够合理的地方,导致部分产品承担了过多的制造费用,影响了成本的准确性。

三、成本核算方法1、企业采用的是传统的成本核算方法,即按照产品的产量来分配制造费用。

然而,随着企业生产的多样化和个性化,这种方法已经不能准确反映产品的真实成本。

例如,某些复杂的产品需要更多的设备调试和工艺处理,但在传统核算方法下,其成本并未得到充分体现。

2、建议企业采用作业成本法,通过对生产过程中的各项作业进行分析,将制造费用按照作业的消耗分配到产品中,能够更精确地计算产品成本,为定价和决策提供更可靠的依据。

四、成本控制措施1、采购环节建立严格的供应商评估和选择制度,通过招标、比价等方式降低原材料采购价格。

同时,加强与供应商的合作,争取更有利的付款条件和采购批量折扣。

成本核算制度案例分析经典

成本核算制度案例分析经典

成本核算制度案例分析经典成本核算制度是企业核心的管理工具之一,它能够帮助企业准确掌握成本情况,实现科学精细的管理。

本文将通过案例分析的方式,探究成本核算制度在企业运营中的重要作用。

案例一:家具制造企业成本费用控制某家具制造企业,生产出口各类家具。

该企业为了控制生产成本并保证产品质量,采用了全面成本核算制度。

该企业成本费用包括直接材料、直接人工、制造费用和管理费用等,经过核算后,该企业发现直接材料成本较高,主要原因是采用的材料价格较贵。

针对这一情况,该企业加强了采购环节的管理,通过与不同供应商谈判降低材料成本,并且在生产过程中采用更加科学的布局方式,降低材料损耗率。

这样,企业材料成本得到了有效控制,从而提升了企业竞争力。

案例二:服装加工企业成本费用控制另一家服装加工企业,为了降低成本并提高产品质量,采用了全面成本核算制度,成本费用包括直接材料、直接人工、制造费用和管理费用等。

该企业在成本核算过程中发现,直接人工成本较高,主要原因是员工技能不够高,导致生产效率低下。

为此,企业加强了员工培训,提高员工生产技能,同时优化生产管理流程,提高生产效率。

这样,企业人工成本得到了有效控制,从而促进了企业发展。

案例三:物流企业成本费用控制物流企业也需要通过成本核算制度来掌握企业成本状况。

全面成本核算制度包括直接成本和间接成本,直接成本包括运输成本、装卸成本、保险费用等,间接成本包括管理费用、办公用品等。

一个物流企业通过成本核算,发现间接成本较高,主要原因是管理费用和办公用品费用较高。

为了降低成本,企业采取了优化办公流程、节约办公用品、降低企业管理费用等措施,有效地控制了企业成本。

总结成本核算制度是企业非常重要的管理工具,它能够帮助企业掌握成本情况,实现科学精细的管理。

通过以上案例分析,我们可以看到不同企业在实施成本核算制度过程中,针对不同情况采取了不同的措施,但核心思想都是控制成本,提高产品质量,提升企业竞争力。

成本预算案例分析学习他人的成功经验

成本预算案例分析学习他人的成功经验

成本预算案例分析学习他人的成功经验成本预算案例分析——学习他人的成功经验在商业运作中,成本预算是一个关键的管理工具,用于规划和控制企业的成本支出。

通过分析成功的成本预算案例,我们可以学习他人的经验,为自己的企业制定更有效的成本预算方案。

本文将以案例分析的方式,探讨几个成功的成本预算案例,并从中汲取经验教训。

案例一:XX公司的生产部门成本预算XX公司是一家制造业企业,其生产部门负责生产和交付产品。

为了提高生产效率和控制成本,该公司设定了严格的成本预算。

首先,他们对每个生产环节进行了详细的成本分析,并设置了合理的成本标准。

其次,他们通过使用成本控制工具,如KPI和预算执行报告,实时监控成本情况。

最后,在成本超出预算时,他们采取了及时的纠正措施,例如调整生产计划或减少废品产生。

从这个案例中,我们可以学到两点经验。

首先,详细的成本分析是制定准确成本预算的基础。

了解每个环节的成本构成,能够更准确地预估未来的支出,避免预算偏差。

其次,实时监控成本情况和及时纠正偏差是确保成本预算执行的关键。

只有在发现偏差时,采取及时措施才能防止问题进一步扩大。

案例二:XX公司的市场营销部门成本预算在市场营销活动中,成本预算的准确性和灵活性都至关重要。

XX 公司的市场营销部门为了提高效果和支出的回报率,制定了一套成功的成本预算案例。

首先,他们在每个市场营销活动中设定了明确的目标和预期效果,并与预算挂钩。

其次,他们进行了市场调研,明确了不同市场的投入和回报情况。

最后,他们采用了灵活的成本控制策略,根据实际效果和市场需求,及时调整预算分配。

从这个案例中,我们可以学到两点经验。

首先,与目标挂钩是制定市场营销成本预算的关键。

明确预期效果,将预算与实际目标联系起来,能够更好地评估投入与回报的关系。

其次,灵活的成本控制策略是适应市场需求和调整预算的关键。

只有在不断变化的市场环境下,及时调整预算分配才能更好地适应市场需求。

经过以上案例分析,我们可以总结出一些成功的成本预算的经验。

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《成本会计》课程案例资料
案例一
大学生吴晓东2012年7月毕业应聘到北方机械公司当成本会计员。

财务部成本科刘科长向小吴介绍了公司的有关情况。

东方机械公司的基本情况如下:
1.产品情况
该厂主要生产大型重型机械,用于矿山等企业,是国内矿山机械的龙头企业。

2.车间设置情况
东方机械公司设有7个基本生产车间,分别生产矿山机械的各种零部件以及零部件的组装;另外,还设有4个辅助生产车间,为基本生产车间及其他部门提供劳务。

3.成本核算的现状
该厂现有会计人员36人,其中成本会计人员8人(不包括各个生产车间的成本会计人员)。

由于该公司规模较大,现在实行两级成本核算体制,厂部和车间分别设置有关的成本费用明细账进行核算。

刘科长让小吴再了解几天企业成本核算及其他方面的情况后书面回答如下几个问题:
1.根据本厂的具体情况应采用什么核算体制(一级还是两级)
答:采用两极核算体制。

由于该公司规模较大,现在实行两级成本核算体制,厂部和车间分别设置有关的成本费用明细账进行核算,实行统一核算和分散核算相结合。

由于本公司规模较大,生产车间较多,为了加强成本的核算和管理,应采用两级成本核算的管理体制。

这样,可以有效地组织成本核算工作,提高成本核算的工作效率。

如果采取一级成本核算体制的话,则会使成本管理工作高度集中于公司,不利于提高各个生产车间降低成本的积极性,也不利于提高成本核算的工作效率。

2.车间和厂部应设置哪些成本会计核算的岗位
厂部应设置的成本核算岗位包括材料成本核算、工资成本核算、费用核算、产品成本核算等岗位。

其中材料核算岗位承担由公司负责的一些材料费用的归集和分配,通过将各仓库交来的各车间领用材料的凭证进行审核,然后,将其分配给由各车间、部门负担。

同时,应与材料供应部门密切合作,做好材料的采购、发放等工作;工资成本核算岗位主要负责计算每位职工的应付工资金额,并按工资费用的发生地点和用途,分配于不同的车间和部门。

这些工资费用主要是由公司计算并支付的。

而对于实行经济责任制情况下由各车间负责分配的诸如奖金等,则应由各车间、部门自行核算;费用核算岗位应要负责核算公司管理费用、营业费用以及各车间发生的一些管理费用。

这些费用内容较多,也比较复杂,其日常的审核任务较重;产品成本核算岗位主要是进行产品成本的核算,包括各种费用的归集、分配,以及完工产品和在产品成本的核算等。

产品成本核算在成本会计各岗位中是最重要的,应选择综合素质较高的人员担任。

车间应设置成本核算员,负责归集本车间所发生的一些费用,并进行分配。

于月末时将
本车间有关的成本费用账簿转交给公司负责成本核算的会计人员。

3.车间和厂部应设置哪些成本总账和明细账
对于明细账的设置,可根据不同的车间、部门采取不同的设置方法。

在公司方面,应设置的账簿主要有
明细账
“公司基本生产成本明细账”
“公司辅助生产成本明细账”
“公司制造费用明细账”
“公司产品成本汇总计算表”
“管理费用明细账”
“销售费用明细账”
“财务费用明细账”
总账
“生产成本”总账
“制造费用“总账
“库存商品”总账
“管理费用”总账
“销售费用”总账
“财务费用”明细账
在基本生产车间应设置的账簿主要包括:
“车间基本生产成本明细账”、分产品设置的“产品成本明细账(产品成本计算单)”
“制造费用明细账”等。

辅助生产车间应根据具体情况,若该车间只提供一种产品或劳务,则只需要设置“辅助
生产成本明细账”来归集该车间发生的全部费用。

如果该车间提供多种产品或劳务,则应设
置“车间辅助生产成本明细账、分产品或劳务设置的“产品(劳务)明细账”、“制造费用明细账”等。

4.成本费用应按什么程序进行归集和分配
首先,应进行各种要素费用的汇集和分配;
其次,分配辅助生产车间的制造费用;
再次,分配辅助生产费用;
然后,分配基本生产车间的制造费用;
最后,将生产费用在完工产品和在产品之间进行分配,计算出完工产品和在产品的成本。

由于本公司的基本生产车间和辅助生产车间较多,因此采用的是两级成本核算体制,所以,
车间和公司都要进行成本核算。

5.对企业现在实行的成本核算模式提出进一步改进的意见。

对本公司的成本核算工作提出了如下的建议:
(1)企业成本核算的核算方法没有随着企业产品的调整进行相应的改变,因此,有许多不相适应的地方,制造费用的分配只采用简单的工时比例,没有考虑其他的因素。

因此应加以改变,以提供更加准确的成本信息。

如可考虑采用作业成本制度、制造费用的分配标准还可考虑其他的因素如折合工时等。

(2)由于采用实际成本核算体制,因此,提供的成本信息相对拖后,同时,在进行成本计算的同时,不能将成本核算与成本控制、成本考核和成本分析有机地结合起来。

因此应考虑采用标准成本制度,以期达到最佳的成本管理效果。

(3)成本管理人员没有深入了解企业的生产情况,这从我多次询问有关企业的生产情况而许多成本会计人员不能很好地回答可以看出来。

如果成本会计人员不能很好地了解企业的生产情况,就不能很好地进行成本管理,效果也不能达到最佳。

因此,建议公司组织会计人员特别是成本会计人员实地考察企业产品的生产过程,由企业的技术人员向会计人员介绍产品的生产过程等。

案例二
某小型生产企业,由于考虑成本——效益原则,所以在成本核算工作中存在一些不足,
比如材料消耗是根据实际领料数量进行核算,没有考核标准,因而各月之间成本波动较大,
而且领用材料计量不够准确,对于不能点数的材料采用目测的方法估算。

鉴于存在的问题,
企业经理决定进行整改。

如果请你为经理出谋划策,请问你有哪些建议
答:实行成本核算,必须做好各项基础工作,包括:建立定额管理制度,制定必要的消耗定额,加强物资的计量、验收、领发和清查制度,建立内部结算制度,制定内部结算价格,建立原始记录制度,制定合理的凭证传递流程。

本案例中的企业存在的问题,就是没有做好成本核算的基础工作。

该企业只从成本效益原则出发,减少了一些必要的基础工作,比如材料消耗是根据实际领料数量进行核算,没有考核标准。

对这个问题,解决的办法是:制定材料消耗定额,如原材料消耗定额、材料利用率、材料损耗率等。

制定了消耗定额后,在生产过程中应对材料消耗进行控制,并采取适当的奖罚措施,调动生产部门所有职工节约生产消耗的积极性,从而达到降低产品成本的目的。

对于领用材料计量不够准确的问题,应加强材料物资的计量工作。

做好材料物资的计量、验收、领发和清查工作,是正确计算成本的必要条件。

企业一切物资的收发都要经过计量验收和办理必要的凭证手续。

库存物资应定期进行清查、盘点,做到账物相符。

对于不能点数的材料不能采用目测的方法估算。

应根据不同计量对象,配置必要的计量器具。

领发材料物资必须要有严格的手续制度,如果制定了消耗定额,应按定额发料,以控制生产消耗。

案例三
张强2012年7月5日从东方财经大学会计学院毕业,在招聘会上被柏斯特设备制造公司录用为成本会计员。

该公司新增加了一个辅助生产车间,即供气车间,该车间主要生产蒸汽,用的燃料是原煤。

生产的蒸汽主要由机械加工、冲压、供电、修理等车间使用。

其他部门使用量较少。

该公司过去辅助生产车间主要是供电车间和修理车间。

本月份供汽车间共发
生费用800000元,供电车间发生费用1 200000元,修理车间发生费用900000元,各辅助
生产车间提供的劳务及耗用单位情况见下表:
财务部领导向张强提出了如下几个方面的问题要求其解答:
1.原来企业采用直接分配法分配辅助生产费用,这种分配方法是否合适有什么优缺点2.新增加了一个辅助生产车间是否需要对辅助生产费用分配方法进行改变3.若需要改变辅助生产费用分配方法,采用什么方法比较合适请提供几种方案供领导
决策时选择。

1、直接分配法:优点:简单、工作量小(较代数分配法)缺点:违背了受益原则,分配结果最差,不够准确。

适用范围:适用于辅助生产内部相互提供劳务不多的情形
2、需要,直接分配法适用于辅助生产内部相互提供劳务不多的情形,而新增加了一个辅助生产车间车间内部的相互提供劳务相对多,故不适合。

3提供以下几种方案:
直接分配法
计划成本分配法
交互分配法。

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