大学专业分流利弊
浅析按大类招生的弊端及其解决措施

浅析按大类招生的弊端及其解决措施浅析按大类招生的弊端及其解决措施很多高校在本科教育中采用了按大类招生的培养模式,即在高考录取时不分专业,按大类进行招生,学生进校后经过一定时间的基础课程学习后,再根据自身条件和社会需求选择专业。
这样可以使专业选择更贴近学生志愿,更能反映社会需求趋向。
由于这种模式与目前高校实行的学分制改革紧密联系,在人才培养上具有一定的灵活性,符合当今高等教育教学改革的大趋势,因而被越来越多的高校所采用。
但我们也应清醒的认识到,大类招生并不是完美无缺的,它给分专业后的大学班级管理带来了诸多弊端:一、专业分流导致生源不均衡首先在专业分流时,不可能事先知道最终的专业人数,当一个专业选的人很集中,师资力量、管理、实验设备等都可能跟不上、无法提供人才培养的基本保障;而选择人数少的专业,可能会造成师资、设备闲置,造成浪费,对学校办学效益产生负面影响。
其次,容易造成研究性、基础性的学科选择的人数比应用型学科少,或者一些前几年热门过、社会上人才过剩、近年来比较冷门的专业,学生考虑到将来的就业可能选择的人数也少,致使学校不能因选择人数少而放弃这个专业,同时又造成有限的教育资源不能发挥最大的效益。
二、班主任的更换导致对学生熟悉程度的降低班主任是学生进入大学后接触的第一个导师,因经常与本班的同学进行交流,较易取得学生的信任,在学生心目中培养较高的威望,能较好的开展工作。
重新分专业后,新任的班主任对学生的熟悉程度大大降低。
首先,新任班主任不得不重新认识与熟悉班级的学生,了解每个学生的成长经历、个性、特长、家庭情况等。
新生进校期间是他们逐渐适应大学生活的重要时期,这段时间也是班主任与同学们建立深厚感情的最佳时期。
而重新分专业的时候,绝大部分学生已经比较适应大学生活,平日彼此交流的机会不多,这将导致新班主任对每个学生的了解大打折扣。
其次,学生对新班主任的熟悉、了解到适应也需要一个过程,在新班级组建后,面对陌生的面孔很可能学生不愿意主动找班主任谈心。
高等教育分流与大学生就业机会差异

高等教育分流与大学生就业机会差异一、本文概述本文旨在探讨高等教育分流对大学生就业机会差异的影响。
高等教育分流,即在高等教育阶段,学生根据自身的兴趣、能力和职业规划选择不同的专业方向,进而形成不同的学术和职业路径。
这一现象在全球范围内普遍存在,而在不同的社会、经济和文化背景下,其影响机制和后果可能有所不同。
本文将梳理国内外关于高等教育分流与大学生就业机会差异的相关研究,明确本研究的理论背景和研究空间。
通过收集和分析数据,本文将揭示高等教育分流与大学生就业机会之间的内在联系,探讨分流机制如何影响大学生的就业选择和就业机会。
本文还将关注不同专业、性别、家庭背景等因素在分流过程中的作用,以及这些因素如何与就业机会差异相互关联。
通过本研究,我们期望为政策制定者、教育工作者和大学生提供有益的参考和建议,以促进高等教育的公平性和有效性,优化大学生的职业规划和就业选择,进而实现人力资源的合理配置和社会经济的持续发展。
二、高等教育分流对大学生就业机会的影响随着社会的快速发展和产业结构的不断调整,高等教育分流现象日益显著,这一现象对大学生的就业机会产生了深远的影响。
高等教育分流,简而言之,是指高等教育系统内部因专业设置、教育资源分配、学校层次和类型差异等因素,导致学生接受不同路径和层次的教育,进而形成不同的就业竞争力。
高等教育分流对大学生就业机会的影响表现在多个层面。
专业选择是决定大学生未来职业方向的关键因素。
热门专业和冷门专业的就业前景截然不同,热门专业往往能够为学生提供更多的就业机会和更高的薪资水平,而冷门专业则可能面临就业难的问题。
因此,高等教育分流中的专业选择直接影响了大学生的就业机会。
教育资源的分配也对大学生的就业机会产生影响。
一流大学往往拥有更多的教育资源,包括优秀的师资、先进的实验室设备、丰富的实习机会等,这些都为学生提供了更好的学习和成长环境,从而提高了他们的就业竞争力。
相比之下,资源相对匮乏的高校学生可能在就业市场上处于不利地位。
不同专业大学生就业状况的比较分析

不同专业大学生就业状况的比较分析随着社会的发展和经济的变化,大学生就业问题一直备受关注。
不同专业的大学生在就业市场上的竞争情况也存在一定差异。
本文将对不同专业大学生的就业状况进行比较分析,探讨各专业的就业优势和劣势,为大学生选择专业和就业方向提供参考。
一、工科类专业工科类专业包括计算机科学与技术、电子信息工程、机械工程等。
由于我国制造业的发展和信息技术的普及,工科类专业的就业前景一直较好。
工科类专业的学生在校期间接受的是实践性较强的培训,具有较强的动手能力和解决问题的能力,这使得他们在就业市场上更具竞争力。
尤其是计算机科学与技术专业的学生,由于互联网行业的蓬勃发展,就业机会更加广阔,薪资水平也相对较高。
二、文科类专业文科类专业包括汉语言文学、历史学、法学等。
文科类专业的学生在校期间主要培养的是文学素养和人文关怀,具有较强的语言表达能力和逻辑思维能力。
然而,文科类专业的就业形势相对较为严峻。
随着社会的不断发展,对文科类专业的需求逐渐减少,导致文科类专业的就业竞争加剧。
因此,文科类专业的学生需要不断提升自己的综合素质,增强自身的竞争力。
三、理工科类专业理工科类专业包括数学、物理、化学等。
理工科类专业的学生在校期间接受的是较为严谨的科学训练,具有较强的逻辑思维能力和分析问题的能力。
理工科类专业的就业形势相对较好,尤其是在科研领域和高新技术领域,理工科类专业的学生更容易找到理想的工作机会。
然而,理工科类专业的学习难度较大,需要学生具备较强的数理基础和实践能力。
四、医学类专业医学类专业包括临床医学、护理学、药学等。
随着人们健康意识的提高和医疗水平的不断提升,医学类专业的就业前景一直较好。
医学类专业的学生在校期间接受的是临床实践和医学知识的培训,具有较强的医疗技能和人文关怀。
医学类专业的学生毕业后可以选择在医院、药企、科研机构等单位就业,也可以选择自主创业,发展医疗健康产业。
五、经济管理类专业经济管理类专业包括经济学、管理学、市场营销等。
华科2021级本科生专业分流

华科2021级本科生专业分流
(原创实用版)
目录
1.华中科技大学 2021 级本科生的专业分流情况概述
2.专业分流的具体流程和实施办法
3.专业分流的意义和影响
正文
近日,华中科技大学对 2021 级本科生进行了一次大规模的专业分流。
这是学校为了更好地满足学生的兴趣和发展需求,同时也为了优化专业结构,提升教育质量而采取的重要举措。
专业分流的具体流程分为几个步骤。
首先,学生需要根据自己的兴趣和专业规划,选择自己喜欢的专业。
然后,学校会根据学生的选择和各专业的容纳能力,进行专业的分配。
在这个过程中,学校会充分考虑学生的意愿,同时也会保证各专业的合理运行。
专业分流对于学生和学校都有着重要的意义。
对于学生来说,他们可以根据自己的兴趣和长处,选择更适合自己的专业,这有利于他们更好地学习和发展。
对于学校来说,专业分流可以使得学校的专业结构更加合理,提升教育质量。
同时,也可以使得学校的资源得到更好的利用。
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“大类招生,分流培养”招生培养模式的利弊探析

“大类招生,分流培养”招生培养模式的利弊探析近年来,随着高校教育改革的不断深入,“大类招生,分流培养”作为一种全新的人才培养模式,正逐步被各大高校所采用,按照“宽口径,厚基础,强能力,高素质”培养人才,力求与社会需求接轨。
以学生视角,拟从该种培养模式的实行情况入手,阐明其利与弊,旨在寻找大类和专业的平衡点,并在分析原因的基础上,探讨如何进一步卓有成效的推行此种模式。
标签:优势;问题;建议1 “大类招生,分流培养”招生培养模式简介大类招生,就是不按专业或者专业方向来确定招生计划进行招生,而按照院系、学科等大类制定计划进行招生的一种招生模式。
分流培养,则是指对大类招生的学生,经过1—2年的基础课学习,通过对学科、专业的进一步了解,结合自身兴趣爱好和社会需求,根据与院系的双向选择原则进行分流培养。
纵观我国各大高校的招生情况,目前实施大类招生培养的类别又可大致分为三类:(1)大类招生,专业培养:是目前各大高校普遍运用和施行的招生办法;(2)按院系招生:即在同一院系中,不分专业,只按院系招生;(3)“基地班”“实验班”形式(例如我校的孙越崎学院)。
这些实验班不分专业,实施的是“通识教育”。
2 “大类招生,分流培养”招生培养模式的优势(1)顺应时代背景,符合社会需求。
21世纪需要的是综合性的人才,而过去按专业招生培养模式是专才教育,容易导致学生的知识面过窄从而不适应社会的需要。
大类招生,有效地避免了这一缺陷,注重学生的学科基础,为学生的均衡、全面发展打下了一个坚实的基础。
(2)避免了学生入学前对专业选择的盲目性,大大提高了志愿的录取率。
按大类招生,分流培养,前两年不分专业,在基础课程的学习中充分地了解自己,结合社会发展与需求,从容地选择专业,使专业与自身的切合度大大提高。
(3)加宽学生专业基础,使学生竞争意识增强,学习动力加大。
现在社会需要的是既有个性化的知识结构,综合素质又强的交叉型复合人才。
而实行按大类招生、培养,可以更好地实现宽口径、厚基础,充分发挥自身的个性特长。
关于计算机专业分流的讲解

关于计算机专业分流的讲解计算机专业是一个庞大而多元的领域,涵盖了众多的子专业和方向。
在大学学习计算机专业时,学生通常需要在专业课程中选择一个或多个方向进行深入学习,这就是计算机专业的分流。
下面是关于计算机专业分流的一些讲解:1.计算机科学与技术:特点:这是计算机专业的基础方向,主要涉及计算机体系结构、算法设计与分析、操作系统、编程语言等基础理论和技术。
适合人群:对计算机系统和底层原理有浓厚兴趣的学生,希望从事计算机科学研究和系统开发的。
2.人工智能与机器学习:特点:着重研究计算机系统如何模拟和实现人类智能,包括机器学习、深度学习、自然语言处理等领域。
适合人群:对人工智能和机器学习技术充满兴趣的学生,希望从事人工智能算法和应用的。
3.网络工程与通信:特点:主要关注计算机网络的设计、建设和管理,以及通信协议、网络安全等方向。
适合人群:对网络通信技术、互联网基础设施和网络安全有浓厚兴趣的学生,希望从事网络架构和通信领域的。
4.软件工程与开发:特点:侧重于软件系统的设计、开发和测试,包括软件工程原理、软件项目管理、软件测试等内容。
适合人群:喜欢编程和软件开发,对构建大型软件系统和应用有浓厚兴趣的学生,希望从事软件开发和工程的。
5.数据库与数据科学:特点:主要研究数据库系统的设计和管理,以及大数据分析、数据挖掘、数据可视化等数据科学方向。
适合人群:对数据库设计、管理以及大数据分析技术有浓厚兴趣的学生,希望从事数据库和数据科学领域的。
6.游戏开发与设计:特点:关注计算机游戏的设计和开发,包括游戏引擎开发、图形学、虚拟现实等内容。
适合人群:对游戏设计和开发充满兴趣的学生,希望从事游戏产业的。
7.物联网与嵌入式系统:特点:着重于连接物理世界和计算机系统,包括传感器技术、嵌入式系统设计、物联网通信等。
适合人群:对物联网和嵌入式系统技术有浓厚兴趣的学生,希望从事物联网和嵌入式系统开发的。
高校专业分流中存在的问题及对策

试论高校专业分流中存在的问题及对策摘要:本文以华南农业大学经济管理学院为例,阐述了大类招生背景下学生在专业分流过程中出现的问题,如专业选择热门冷门差距明显、专业选择功利化、对重组班级认可度不高及分流后期目标不明确等,并结合学校现状提出解决这些问题的对策:开展系统化专业教育、职业规划教育、学生工作进社区活动及学风建设活动。
关键词:专业分流问题对策为适应经济社会发展,深化教学体制改革,越来越多的高等学校把“宽口径、厚基础、强实力、高素质”作为培养人才的模式和方向,开始试点实施大类招生模式。
即高校将相同或相近的学科门类合并成一个大类进行招生的新模式。
学生入学后,在低年级阶段进行通识教育,高年级阶段根据兴趣和双向选择原则选择专业、分流培养。
大类招生模式的实施既有利于高校教学资源的优化整合,又能给学生提供更多的专业选择机会,使专业选择更加自主和理性,为高校教育改革、人才培养提供了新的思路。
目前,“211工程”院校中已有包括北京大学、复旦大学、南京大学、北京师范大学在内的一半以上的学校试点实施大类招生。
华南农业大学经济管理学院于2011年开始实行大类招生培养模式。
具体方式是:学院统一按“经济学类”进行招生,新生入校后前三个学期进行基础通识教育,在大二第一学期采用“志愿+成绩”的方式进行专业分流,第二学期开始分专业培养。
笔者以经济管理学院为例,探讨大类招生条件下专业分流中存在的问题及对策。
1 大类招生专业分流的原则1.1 公平公正原则专业培养对学生思维格局和发展领域具有重要作用,在一定程度上影响学生未来的就业,对学生未来发展具有长远影响。
专业分流与每个学生的切身利益息息相关,也是大学生关心的头等大事。
只有在公平公正的原则下进行专业分流,在维护全体学生利益的前提下才能保证分流工作的顺利进行。
1.2 志愿优先,双向选择原则大类招生就是让学生在对学科有了一定程度的了解后,再选择自己感兴趣的专业和研究方向,给学生一段缓冲和准备的时间,使其更清楚地分析自己的兴趣和发展方向,了解自己的个性需求,做出专业选择。
大学毕业出路利弊一览表~(很多道理和爸爸说的一致,比爸爸说的更全面

大学毕业出路利弊一览表~(很多道理和爸爸说的一致,比爸爸说的更全面.txtゅ你不用一上线看见莪在线,就急着隐身,放心。
莪不会去缠你。
说好的不离不弃现在反而自己却做不到╮ 1.考研利:延缓就业压力,推迟就业期的到来;有些城市,有些学校能给研究所解决户口的问题提高自身学历,增强竞争力;国家出台了新的研究所扩招政策,考研相对容易,能够拿到更高的文凭;学术上有创见,可以沿着这个方向一直努力,毕业后获得稳定的工作.弊:研究生毕业后,毕业压力仍在,而且有了更为年轻的竞争者,压力越加沉重;读研期间,不一定能学到对自身职业有用处的知识,白白浪费了积累经验的时间;研究会生扩招,会出现和大学扩招相同的结果---研究所学历贬值,也许毕业后只有一个选择---考博...研究生毕业或博士毕业后年龄偏大,失去年龄优势,特别是女生,要面临更多的年龄歧视..学术研究,层次越高,就业面越窄,毕业后,面对更加激烈的竞争,此时却已无法放弃本专业...建议:如果对某个专业,某种学问有无法遏制的热爱和相应的研究能力,要不浪费自己的爱好和天才,继续深造,终有一天会有建树.但如果考研只是为了规避和缓解就业压力,建议不要考研,研究生毕业后压力只增不减,而且会使你丧失积累经验的机会,试想,2,3年内,你将与多少机会失之交臂.年龄有时候是一种优势,因为年轻,有犯错误的时候也会有改正错误的机会,一旦年纪大了才开始接触社会,这些机会就会相应减少,试想,一个二十几岁的大学生犯了错误,单位会念在他年纪小,给予原谅;但一个将近三十岁的人犯同样的错误,会让人诧异甚至认为不可原谅,善用年龄优势就是为自己留下余地.2.公务员利:稳定的收入和生活,有良好的保障;公务员收入不是最高,但福利极好;有一定的社会地位及相应的权限;职业轨迹确定,工作没有太大的浮动性;国家机构员工,本身带有荣誉性质。
弊:工作枯燥,忙起来极忙,闲起来极闲;考试没完没了,升职总与考试、考核挂钩;有些机关人际关系复杂,勾心斗角;收入稳定,但没有大幅提高的可能,只能保持平均水准;坐在清水衙门、没有晋升可能的人,很没成就感。
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大类招生利弊
大类招生,就是在高校本科生招生中按照学科大类或者文理科大类,不分具体专业进行招生。
进校后,低年级的新生进行通识教育,高年级学生按照学生的意愿再具体选择专业、分流培养。
近几年部分高校实施“大类招生”,及在此基础上的培养,在强化基础教学、拓宽专业口径、培养创新型人才等方面都起到了积极的作用,但是,在其实施过程中也有许多需要注意和吸取经验教训的地方。
一、实行“大类招生”的原因
上世纪80 年代后期,北京大学在调查研究的基础上提出了“加强基础,淡化专业,因材施教,分流培养”的16 字教学改革方针,即在低年级实施通识教育,高年级实施宽口径的专业教育,进行本科生学习制度的根本变革,并于2001 年秋正式开始实施“元培计划”。
根据本科教育是高等教育中的基础教育的理念,先按文科和理科学习基础课,然后按专业进行分流,二年级下学期才进入专业学习阶段。
复旦大学、北京师范大学等也都实施了大类招生培养模式。
为什么国际、国内的一流大学都选择“大类招生”呢?
1.“大类招生”是高等教育发展的需要。
纵观世界高等教育学科和专业的改革和发展,有两种趋势越来越明显:一是学科相互交叉、渗透,向综合化方向发展,专业与专业之间的界限逐渐淡化;二是学科建设的内涵向加深基础、向高新技术领域扩展。
目前,国际上普遍认为,高等教育教学改革的方向是:加强基础教育、通识教育和课程综合,这是改革人才培养模式基本途径。
从国家建设、社会发展、科学研究及高等教育的实际需要来看,现代社会都需要更多知识面广,调适性强,具有分析、探索、创新能力的人才。
高等教育已经从一次性教育变成了终身教育的重要一环。
本科教育阶段的目标不仅仅是培养学生受用终身的专业技能,更应着重于培养学生不断求索创新的素质和能力,培养学生具备多学科交叉和综合的知识,了解掌握不同学科探索求知和创新求解的不同的方法、不同的路径和思维活动的特性,从而在快速发展的社会中,能够适应千变万化的岗位任务与挑战,能够独立自主地学习和掌握新知识、新技能。
“大类招生”适应高等教育改革的趋势,较好地顺应了市场经济发展及社会生活多元化对人才的需求。
2.“大类招生”有利于培养创新型人才。
建设创新型国家,走自主创新的发展道路,要求高等学校培养的学生不仅要有扎实的专业背景,而且要成为厚基础、宽口径,具备终身学习能力、扩展知识领域的潜力、创新创业能力以及适应社会人才市场多变局面的复合型、创新型人才。
为此,本科阶段作为人才培养的基础阶段,应从过去单一学科背景下的专业教育,向多学科交叉、基础扎实、适应性强的宽口径人才培养模式转变。
大类招生能够让学生入学后得到宽口径、厚基础的培养,避免了由于过早进入专业学习而导致的知识面狭窄、基础素质欠缺的弊端。
同时,由于学生经过一年的通识教育和大学生活后,对自己的专业兴趣和就业方向有了初步的认识,选择专业更加理性,自主学习的能力得到提升,从而有利于学生的个性化发展,有利于创新型人才的培养。
3.“大类招生”有利于按需培养人才。
由于目前我国本科学制一般为4 年,许多学生入学时选择的是热门专业,但毕业时已成为冷门专业。
如,前几年的计算机热、财经热都是这样一种情况。
实施大类招生,每个大类包含了若干专业和专业方向,通过1-2 年的按大类培养,可以有效地延缓学生对专业的选择,让学生和家长更准确、更及时地了解社会发展对各类人才的需求动态和市场就业信息,从而避免高考填报志愿的盲目性,缩短专业人才的培养周期,有利于按需培养人才。
4.有利于高校内部的资源整合,提高办学效益。
实施“大类招生”,能够在一定程度上克服过去由于专业设置过细造成的教学资源分散、整合程度不高的局面,形成院系在教学过程中的指挥和统筹作用,有利于师资、设备等各项教学资源的合理配置和协调使用,从而提高学校的办学效益。
院、系从“厚基础、宽口径”的培养要求出发,拓宽专业覆盖面,构建新的学科体系和课程体系,实施模块式的课程设置,有利于学分制的实行。
5.大类招生有利于提高生源质量。
受社会就业走向和人们的职业价值观念的影响,高校招生中报考各种专业的生源很不均衡。
“冷门”专业少有人问津,新生质量没有保证;“热门”专业趋之若鹜,考生人满为患,录取比例奇高
二、“大类招生”中显现出的弊端
从“大类招生”的兴起到现在,有些学校已经实施了四五年。
在人才培养的实施过程中渐渐也显示出一些问题,需要不断的研究和完善。
1.“大类招生”的专业分流,在充分考虑学生志愿时,应实事求是地考虑学校的办学条件、师资力量、社会需求等因素。
目前有些学校,完全按照学生的志愿进行专业分流,致使各专业不能协调发展。
首先,这种专业分流方法,不可能事先知道最终的专业人数,当一个专业选的人很集中,师资力量、管理、实验设备等都可能跟不上,无法提供人才培养
的基本保障;选择人数少的专业,可能会造成师资、设备闲置,造成浪费,对学校办学效益产生负面影响。
其次,容易造成研究性、基础性的学科选择的人数比应用型学科少,或者一些前几年热门过、社会上人才过剩、近年来比较冷门的专业,学生考虑到将来的就业可能选择的人数也少,致使学校既不能因选择人数少而放弃这个专业,同时又造成有限的教育资源不能发挥最大的效益。
对于这一问题,可以用合理制订专业分流计划的方法加以克服。
即在学生填报分流专业志愿后,综合考虑考生志愿、专业建设水平、师资力量、办学条件等方面设置每个专业的分流计划数。
这个计划和我们按专业招生的招生计划数设置不同,它首先必须要充分考虑学生的志愿,在办学条件允许的情况下,以学生志愿为优先,但同时也要综合考虑其他方面。
并且,对于连续几年生源质量好的专业,学校要加强建设;对不符合社会发展需要的专业,一方面要加大整改力度,同时也可考虑停招。
对于专业本身建设基础好,只是由于专业的性质和
社会需求量短期的饱和而造成分流选择人数不多的专业,要采取保护政策,继续扶持。
2.专业数较多、招生规模却不是很大的学校,要在“大类招生”人才培养过程中,考虑学校的办学效益。
目前,实行大类招生的学校一般都是综合性院校。
有部分学校专业很多,招生规模却不是很大,平均下来一个专业的人数不超过50 人。
这样的情况下,实施大类招生、专业分流的时候很可能出现有些班级的人数少于35 人,那么学校的办学效益就受到了影响。
在教学管理过程中,我们应找到办学效益和办学质量的平衡点,在保障教学质量的基础上获取更大的经济效益。
在这样的情况下,学校可以试着大二按照规定的招生计划数、根据学生的成绩或者其他综合考评对学生进行分流。
这种分流办法同样保留了“大类招生”的优点,同时,也可以保证学校的办学效益,亦可促进学生大一期间为了能分流到自己心仪的专业更加努力地学习。
这样的分流办法,与遵循学生志愿、自主选择专业相比,在学生的自主权和专业之间的竞争方面有所减弱,但是却保证了学校的办学效益和专业的稳定发展。
3.师范类专业、医学类专业等专业性比较强的特殊专业不适合大类招生。
师范类、医学类等专业性比较强的专业,要求专业方面的课程较早地介入到学生的学习中,则与其他的专业有所不同,不太适合常规的大类招生。
师范类的学生在就业政策上目前与其他专业毕业生有些不同,很多地方的师范生招生数和录取名册都要求在教育主管部门备案。
大类招生由于在入学时不能确定其师范生的身份,所以在就业时可能会遇到困难。
但是,医学类和师范类的学生也不是完全不适合大类招生。
如有的教师教育学校,可以把若干个师范专业合并为一个大类进行招生,制订合理的教学计划,也是可行的。
4.不能盲目地按照学院招生。
目前,一些学校的“大类”很大,几乎是按照文理科分类或者按照学院分类。
按照学院招生,一个学院就是一个大类。
其中有的学校是同一个学院里的专业都比较相近,有的学校则不是。
一些著名的研究型大学,他们培养的是研究型人才,而普通高校一般是培养应用型人才。
著名大学的本科生大部分都会继续深造,本科教育只是他们的基础教育,而普通高校的学生大部分是直接就业,对专业知识的应用能力要求高。
因此,大类招生需要一个合理的培养方案来支撑。
如果为了大类招生,不顾学校的培养目标,将教学计划完全不同的几个专业硬是拉在一个大类里面,这对学生的培养质量、专业的发展前景都会产生不良的影响。
因此,按照大类招生,还是要以相近的专业组成一个大类比较合适。
5.实行二级管理的学校,大类尽量不要跨学院。
近年来,各个高校新专业比较多,有一些交叉学科的专业,哪个学院早启动就放在哪个学院。
这就造成了一些相近的专业分属于不同学院的情况。
目前,比较多的学校不同程度地存在着这个问题。
在大类招生的时候,建议实行二级管理的院校不要把不同学院的专业放在一个大类招生。
否则,学生管理、教学管理、教师管理等各方面工作不容易开展。
总之,大类招生作为一种新型的人才培养模式符合本科
院校教学改革大趋势,是高等学校本科教育对原有人才培养模式的根本改革,是新世纪本科人才培养的理性选择。
但是,在其实施过程中,教学管理者必须根据自己学校的实际情况,围绕学校的人才培养目标,考虑学校的办学资源,以及相配套的教学计划是否成熟来谨慎地实施大类招生。
尤其是要注意分流方案的制订、办学效益的兼顾、特殊专业的处理、教学计划的制订、教学管理的顺畅,这样才能充分发挥大类招生的长处,培养出更优质的人才。