劳动合同签收函
劳动合同签收单
劳动合同签收单一、双方信息
甲方（雇主）：
公司名称：
公司地址：
联系人：
联系电话：
乙方（雇员）：
姓名：
身份证号码：
住址：
联系电话：
二、劳动合同信息
合同编号：
签订日期：
合同生效日期：
合同期限：
三、签收条款
1. 乙方在签收劳动合同之前，已经阅读并理解合同中的所有条款，
并自愿签署此份签收单。
2. 乙方确认所签收的劳动合同与签收单中的信息完全一致，未经任
何篡改或修改。
3. 乙方保证提供的个人信息真实有效，并承担因提供虚假信息所造
成的一切后果。
4. 乙方应妥善保管劳动合同，如发生遗失或损坏，应及时通知甲方，并办理相关手续。
5. 劳动合同签收单的签署并不代表对劳动合同中的条款做出接受或
放弃任何权益的声明。
四、双方签字
甲方签字（公司盖章）：
日期：
乙方签字：
日期：
请注意：本签收单为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。
任何一方未能遵守劳动合同中的条款和约定，都应承担相应的责
任和后果。
本文共计646字。
劳务合同员工签收单
尊敬的员工：您好！根据我国《劳动合同法》及相关法律法规的规定，为了明确劳务关系，保障双方的合法权益，现向您发放劳务合同。
请您仔细阅读以下合同条款，并在签收单上签字确认。
一、合同双方甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（劳动者）：[员工姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]二、合同期限1. 本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[工作月数/工作日数]。
2. 乙方在合同期限内因工作需要，经甲方同意，可以延长合同期限。
三、工作内容1. 乙方应在甲方指定的地点，按照甲方的要求，完成以下工作：[具体工作内容]2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。
四、工作时间和休息休假1. 乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。
2. 乙方享有国家规定的休息休假权利，具体休假时间由甲方根据乙方的工作情况安排。
五、劳动报酬1. 甲方按照国家规定和本合同约定，支付乙方工资。
2. 乙方工资按月支付，具体工资标准为[工资数额]元/月。
3. 甲方支付乙方工资时，应依法代扣代缴个人所得税、社会保险费等。
六、社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方为乙方提供法定福利待遇，包括带薪年休假、法定节假日、婚丧假等。
七、合同解除和终止1. 双方协商一致，可以解除本合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）未按照合同约定支付劳动报酬的；（2）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（3）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（4）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（5）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
员工劳动合同签收单
甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为甲方员工的相关事项达成如下协议：一、劳动合同期限1. 本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。
2. 合同期满前一个月，甲乙双方应就续签或终止合同进行协商。
二、工作岗位及工作地点1. 乙方同意担任甲方____部门____岗位的工作，具体工作内容以甲方岗位职责说明书为准。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地____市____区____街道____号。
三、工作内容及工作要求1. 乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。
2. 乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方各项规章制度，服从甲方的工作安排。
3. 乙方应积极参加甲方组织的各项培训，提高自身业务水平。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为人民币____元/月。
2. 乙方的工作时间及加班工资计算标准按照国家及地方有关规定执行。
3. 甲方根据乙方的工作表现及公司经营状况，对乙方实行绩效考核，并根据绩效考核结果给予相应的奖金。
五、社会保险及福利待遇1. 甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方按照国家及地方有关规定，为乙方提供相应的福利待遇。
六、合同解除与终止1. 合同期满或双方协商一致解除合同，合同终止。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方的规章制度；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）被依法追究刑事责任的。
3. 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：（1）未按照合同约定支付劳动报酬的；（2）未依法缴纳社会保险费的；（3）强迫劳动的；（4）未提供劳动保护或者劳动条件的；（5）其他违反法律法规的情形。
劳动合同签约征询函模板
[地址][邮编][联系电话][电子邮箱][日期][收件人姓名][收件人职位][收件人单位名称][收件人地址]尊敬的 [收件人姓名]：您好！首先，感谢您一直以来对 [公司/机构名称] 的关注与支持。
为了确保双方权益的合法、公正，我们即将开展新一波的劳动合同签约工作。
在此，我们诚挚地邀请您参与本次签约，并就以下事项征询您的意见：一、签约背景随着我国《劳动合同法》的不断完善，为了进一步规范劳动合同管理，保障双方合法权益，提高企业运营效率，我司决定对现有劳动合同进行修订，并重新签订。
二、签约内容1. 劳动合同期限：根据双方协商一致，确定劳动合同期限。
2. 工作岗位：明确双方约定的工作岗位及工作内容。
3. 工作时间：约定工作时间和休息休假制度。
4. 工资待遇：明确工资支付标准、支付方式及调整机制。
5. 社会保险和福利待遇：根据国家法律法规及企业实际情况，约定社会保险和福利待遇。
6. 劳动纪律和保密条款：明确双方应遵守的劳动纪律和保密义务。
7. 违约责任：约定双方在合同履行过程中可能出现的违约行为及相应的违约责任。
8. 争议解决方式：约定双方在合同履行过程中产生争议的解决方式。
三、签约流程1. 请您仔细阅读本征询函及附件中的劳动合同范本。
2. 如对合同内容有任何疑问或建议，请及时与我们联系，我们将竭诚为您解答。
3. 请在 [回复截止日期] 之前，将您的意见反馈给我们，以便我们进行后续的合同修订和签约工作。
4. 如同意合同内容，请签署合同，并将合同一式两份交回我司。
四、联系方式[联系人姓名][联系电话][电子邮箱]请您在收到本征询函后，尽快回复，以便我们及时了解您的意见。
感谢您的支持与配合！期待您的回复！顺祝商祺！[公司/机构名称][附件：劳动合同范本]。
劳动合同签收函
《劳动合同》签收函
北京XXXXXX有限公司:
兹确认收到我与贵公司于年月日签订的《劳动合同》(编号： )一份，我已详尽阅读且完全理解本合同的各项内容并谨此声明愿意遵守本合同的所有条款，特别是我对北京XXXXXX有限公司价值观的承诺、对知识产权和保密纪律的承诺，并愿意承担违反相关内容的责任。
我深知良好的价值观是提高个人可雇佣能力的基石，我将遵守公司的价值观并以之作为我在公司工作期间的日常行为的准则依据。
我将妥善保管本合同，并承诺对已签收的劳动合同做到不复制不外泄，未经公司领导批准不以任何形式透露、发送、传播。
签收人：
日期：
—1—。
劳动合同签收函
劳动合同签收函尊敬的[雇主姓名]：您好！感谢您给予我这次机会成为贵公司的员工。
根据我们之间的沟通和协商，我已经阅读了劳动合同，并同意其中的所有条款和条件。
特此向您确认并签收此劳动合同。
为了保障我们之间的权益和义务，我希望在此函件中明确了解和确认以下内容：1. 合同内容确认根据我所理解，该劳动合同确认了我们之间雇佣关系的基本要素，包括但不限于工作职位、薪资待遇、工作地点、工作时间、休假安排、社会保险及福利待遇等。
我已经仔细阅读合同并理解其中的内容，对于合同中各项规定均无异议。
2. 个人信息确认请确认我的个人信息填写是否正确无误，包括姓名、性别、身份证号码、联系方式等。
如有任何变动，请及时告知，以便及时更新相关材料。
3. 保密责任我将严格遵守贵公司的保密义务，对于公司的商业机密及其他敏感信息，不得泄露给任何第三方。
我将始终保持对贵公司的利益忠诚，尽最大努力为公司的发展做出贡献。
4. 工作期限与终止根据合同规定，我的工作期限为[具体工作期限]。
同时，在合同期满之前，若有提前终止合同的情况，双方应进行及时沟通，并按照合同中相关规定予以处理。
5. 合同争议解决如在合同履行过程中发生任何争议或纠纷，双方应以友好协商的方式解决。
如协商未果，则双方同意将争议提交至当地的劳动争议仲裁委员会或人民法院进行解决。
此致，我谨代表自己作出以上确认并签收此劳动合同。
我对能够加入贵公司表示由衷的感谢，并郑重承诺将以最高的工作标准和职业素养履行我的职责，为公司的发展贡献一份力量。
谢谢！期待与贵公司一起共创辉煌！此致[员工姓名][日期]。
劳动合同原件接收说明模板
尊敬的[劳动者姓名]：您好！首先，感谢您对我单位的信任与支持，欢迎您加入我们这个充满活力和激情的团队。
为了确保劳动合同的合法性和有效性，现将劳动合同原件接收事宜说明如下：一、合同性质本合同为[用人单位名称]（以下简称“甲方”）与[劳动者姓名]（以下简称“乙方”）之间签订的正式劳动合同，自双方签字（或盖章）之日起生效。
本合同一式两份，甲方与乙方各执一份，具有同等法律效力。
二、合同原件接收1. 合同原件接收时间：[具体日期]，请乙方在规定时间内前来[接收地点]领取劳动合同原件。
2. 合同原件领取要求：（1）乙方需携带本人有效身份证件（身份证、护照等）原件及复印件；（2）乙方需签署合同接收确认单，证明已收到劳动合同原件。
3. 如乙方因特殊情况无法在规定时间内亲自领取合同原件，可委托他人代为领取。
委托人需提供以下材料：（1）委托人及被委托人的身份证原件及复印件；（2）委托书，明确委托事项及被委托人的权利义务；（3）合同接收确认单。
4. 如甲方因工作需要，需查阅劳动合同原件，应在提前告知乙方并取得乙方同意的情况下进行。
查阅过程中，乙方或其委托人应在场见证。
三、合同保管1. 乙方收到劳动合同原件后，请妥善保管，避免遗失、损坏或擅自涂改。
2. 如合同原件遗失或损坏，乙方应及时通知甲方，并按照法律规定办理合同补办手续。
四、其他事项1. 本合同接收说明仅作为甲方与乙方签订劳动合同的补充说明，如有未尽事宜，双方可另行协商解决。
2. 如乙方对合同内容有任何疑问，请及时与甲方沟通，甲方将竭诚为您解答。
3. 甲方承诺，在劳动合同履行过程中，将严格遵守国家有关法律法规，切实保障乙方的合法权益。
请您务必在规定时间内前来领取劳动合同原件，并妥善保管。
如有任何疑问，请随时与我们联系。
再次感谢您对[用人单位名称]的支持与信任，祝您在[用人单位名称]工作愉快！[用人单位名称][日期]注：本模板仅供参考，具体内容请根据实际情况进行调整。
劳动合同签收函模板
【公司名称】劳动合同签收函尊敬的【员工姓名】：您好！根据我国《劳动合同法》的相关规定，经双方友好协商，现就贵公司与我司签订的劳动合同事宜，特此发出本函。
一、合同基本信息1. 合同编号：【合同编号】2. 合同签订日期：【签订日期】3. 合同生效日期：【生效日期】4. 合同期限：【合同期限】5. 工作岗位：【工作岗位】6. 工作地点：【工作地点】7. 基本工资：【基本工资】8. 社会保险及住房公积金：【社会保险及住房公积金】9. 其他福利待遇：【其他福利待遇】二、合同签订依据1. 《中华人民共和国劳动合同法》2. 《中华人民共和国劳动法》3. 《中华人民共和国社会保险法》4. 《中华人民共和国劳动合同法实施条例》5. 公司规章制度三、合同签订程序1. 贵公司已向我司提供完整的劳动合同文本，并对我司提出的修改意见进行了充分考虑。
2. 双方已就合同条款达成一致意见。
3. 我司代表已对合同内容进行认真审查，确认合同条款符合法律法规及公司规章制度。
四、合同签收1. 本函送达后，请贵公司代表在【签收日期】前，将本函及劳动合同文本签字、盖章后，送达我司。
2. 请贵公司代表在签收本函时，确认以下事项：（1）合同编号、签订日期、生效日期、合同期限、工作岗位、工作地点、基本工资、社会保险及住房公积金、其他福利待遇等合同条款是否与双方协商一致。
（2）合同签订依据是否合法、合规。
（3）合同签订程序是否符合法律法规及公司规章制度。
五、其他事项1. 如贵公司对合同条款有异议，请及时与我司沟通，双方协商解决。
2. 如合同签订过程中出现争议，应按照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定，通过调解、仲裁或诉讼等方式解决。
3. 请贵公司妥善保管本函及劳动合同文本，以备日后查阅。
特此函告！敬请予以签收！【公司名称】【签收日期】附件：劳动合同文本【公司公章】【员工姓名】【身份证号码】【联系方式】【签字】【日期】。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
劳动合同签收函
尊敬的X公司：
非常感谢贵公司与我签订劳动合同。
我在此确认并签收相关合同，承认已经仔细阅读了其中全部条款，并对合同中规定的工作内容、工
作时间、工作地点等事项已经充分了解。
合同签订是双方确立劳动关系的重要环节，它的落实为维护用人
单位与劳动者的权益提供了法律依据。
我对合同中规定的法定工作时间、工资报酬等事项表示认同，并将遵守合同中明确的约定条款和规定。
在签署合同前，公司已经向我详细介绍了公司的发展历程、经营
理念以及未来发展规划，并且公司已经明确了我的工作职责、工作目
标以及相关的工作绩效标准。
在这样的约定下，我会认真、负责的完
成我的工作，遵守公司的制度和规章制度，为公司的发展做出应有的
贡献。
如果在劳动合同履行过程中，有不合理、不符合法律规定的内容，我会及时指出并进行重新协商；如因公司原因，合同不能履行，我将
与公司共同协商，以维护双方的合法权益。
此致
敬礼！
申请人：XXX
日期：20XX年XX月XX日。