混凝土人才网——中国混凝土行业最权威的人才招聘网站

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中国商品混凝土人力资源网

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中国商品混凝土人力资源网的特色
◆ 良好的人才结构,保证招聘效果
近50个细分职位划分,涵盖行业内专业人群;
汇集混凝土行业技术/研发、生产管理等细分领域人才。
◆ 庞大的专业人才数据库,满足招聘需要
中国商品混凝土人力资源网的服务
1、国内第一家专业的混凝土人才网站,人才数量是综合类人才网站无法相比;
◆ 我们期望通过创新的思维方式和行为方式为客户和市场带来更多品混凝土人力资源网续费,建立长期合作关系;
3、强大的功能,精美的页面效果,严格的简历审核制度是同类网站无法相比。
中国商品混凝土人力资源网服务理念
◆ 我们坚持专注的理念:为客户提供企业发展战略所需的最适合人才;
◆ 我们追求诚信的做人做事方式,以客户需求为基准,提供最贴切的服务;
中国商品混凝土人力资源网简介
中国商品混凝土人力资源网()作为全国第一家、最大最权威的混凝土领域人力资源网站,专门面向混凝土、外加剂、预制构件等相关企业提供专业人力资源服务。自始至终,中国商品混凝土人力资源网作为一名“组织者”,引导全国的混凝土企业利用网络进行招聘,以强大的行业招聘实力吸引混凝土人才进行全国性的交流,超过4800家 混凝土企业通过中国商品混凝土人力资源网进行招聘并取得良好的招聘效果,世界500强混凝土及外加剂企业纷纷选择中国商品混凝土人力资源网,已成为国内混凝土人才招聘第一品牌。
目前中国商品混凝土人力资源网已在北京、上海、深圳、广州、苏州、杭州、武汉、长沙、济南、厦门、南昌、郑州、南宁、重庆、成都、海南、天津设立分支机构,开设全国近 30 个重点城市地区招聘专页,力求为客户提供更加便捷高效的专业服务,全面奠定中国商品混凝土人力资源网在混凝土人力资源服务方面从领先到绝对领先的地位。

混凝土公司人力资源简介

混凝土公司人力资源简介

混凝土公司人力资源简介一、混凝土公司人力资源简介嘿,大家好呀!今天咱们来聊聊混凝土公司的人力资源情况呢。

在混凝土公司里呀,人力资源那可是相当重要的一部分。

这人力资源就像一个超级大管家,管着公司里各种各样和人有关的事儿。

先说说员工的招聘吧。

混凝土公司需要各种各样的人才呢。

有在生产一线,负责操作那些大型机械设备,把水泥、沙石等原材料混合搅拌成混凝土的工人。

这些工人得有力气,还得懂得一些基本的机械操作知识。

公司招聘他们的时候呀,可不仅仅是看谁力气大,还得看是不是有责任心,毕竟这混凝土的生产质量可是关系到好多好多建筑项目的安全呢。

还有那些技术人员呀,他们就像是混凝土公司的智慧大脑。

他们要研究混凝土的配比,怎样才能让混凝土的强度、耐久性等各种性能达到最佳。

这些技术人员通常都是经过专业学习的,公司招聘他们的时候就特别看重他们的专业知识,什么材料学啦,化学啦,这些知识对他们来说就像魔法咒语一样重要。

再来说说员工培训。

新员工进来之后呀,可不能就直接上手干。

公司会有一系列的培训呢。

对于一线工人,会教他们如何安全地操作设备,毕竟那些设备要是操作不当,可是很危险的。

培训的时候就像师傅带徒弟一样,老员工会在旁边耐心地讲解每个按钮的作用,每个操作步骤要注意的细节。

技术人员呢,也会有培训,比如新的混凝土配比技术,新的建筑行业标准,这些都得让他们及时掌握,这样公司才能在技术上不落伍。

员工的福利待遇也是人力资源要操心的大事。

混凝土公司的工作有时候会比较累,所以福利待遇就很重要啦。

工资得合理吧,要根据员工的工作岗位、工作经验和工作成果来定。

除了工资,还有各种福利,像保险啦,这是对员工的基本保障。

逢年过节的时候呀,公司也会给员工发一些小礼品,像月饼呀,粽子呀,虽然不是什么特别贵重的东西,但是能让员工感受到公司的温暖呢。

还有员工的职业发展规划。

在混凝土公司里,员工不是一直干着同样的工作就可以了。

如果一个一线工人特别努力,又有学习的劲头,公司会给他机会,让他学习更多的技术知识,说不定就能慢慢转成技术人员呢。

混凝土操作工岗位职责

混凝土操作工岗位职责

混凝土操作工岗位职责随着城市建设的不断推进,建筑工程越来越多,混凝土操作工作岗位因此变得越来越重要。

混凝土操作工扮演着至关重要的角色,他们在建筑工程中起着至关重要的作用。

他们必须对混凝土材料和相关工具设备的操作和维护技能掌握得非常好。

在这篇文章中,我们将讨论混凝土操作工岗位的职责和工作要求。

工作职责1.安全操作众所周知,建筑工程中的每个人都需要遵守相关安全条例和规定。

混凝土操作工作岗位与其他更职位一样,也必须遵守所有的安全规定以确保自己和他人的安全。

确保工作环境的安全对于一个混凝土操作工来说是至关重要的。

2.准备材料和设备混凝土操作工必须对他们使用的所有材料和设备都非常熟悉。

他们必须确保所有必要的材料和设备都齐全,并准备好开工的时间。

3.混合混凝土混凝土操作工必须将混合好的混凝土运到现场,并确保混合的材料达到规定的标准。

他们还必须检查混合好的混凝土,以确保它满足要求。

4.浇注混凝土混凝土操作工需要快速的将混合好的混凝土浇注到模具或其他建筑结构中。

在浇注混凝土时,操作工必须注意浇注混凝土的均匀性和密度。

如果浇注不当,将会影响建筑物的强度和稳定性。

5.维护设备混凝土操作工还必须对使用的所有设备进行基本维护。

维护设备可以保证设备始终处于最佳状态,从而确保混凝土的质量。

工作要求1.身体素质混凝土操作工的工作必须经常在户外进行,这也意味着他们必须有良好的身体素质和承受力。

他们需要能够长时间站立、弯曲、劳动和抬举重物。

2.协作能力在建筑工程项目中,混凝土操作工需要与其他员工协作。

他们必须能够有效地与其他工人紧密地协作,确保工作顺利进行。

3.基本数学知识混凝土操作工需要了解基本的数学知识,因为他们必须测量数量和混凝土与水的比例以制备混凝土。

4.技术能力混凝土操作工必须对混凝土制作有很好的技术背景知识。

他们必须知道不同比例的混合材料和水的混合方法,以制作出组合材料。

总结在建筑工程领域中,混凝土操作工扮演着至关重要的角色。

让水泥和混凝土成为大家喜欢的产品 访中国混凝土与水泥制品行业优秀科技工作者林永权

让水泥和混凝土成为大家喜欢的产品 访中国混凝土与水泥制品行业优秀科技工作者林永权

人物People32CHINA CONCRETE 2018.06 NO.108水泥、混凝土给人的印象通常是粗犷、质朴、生硬,但有一位从业者却梦想着让水泥和混凝土成为大家喜欢的产品。

他就是荣获“2017年度中国混凝土与水泥制品行业优秀科技工作者”称号、来自华润水泥控股有限公司(以下简称华润水泥)的林永权。

丰富的工作经历使林永权成为既熟知水泥生产、混凝土生产,又懂技术研发、人才培养的科技工作者。

他先后两次获得广州市“科学技术进步二等奖”,在《Key EngineeringMaterials》、《水泥》、《混凝土》等国内外知名杂志期刊上发表了十余篇学术论文,受到同行的高度认可。

丰富的工作经历1997年,林永权毕业于华南理工大学,从此他一直在水泥、混凝土行业工作,一干就是21年,从来没有跳出这个行业。

在采访过程中记者感受到,林永权非常感恩公司对他的培养。

21年里他先后任职于混凝土生产、水泥市场部、人事行政部、水泥生产、人才培训、技术研发六大岗位,平均四年左右就有一次大的轮岗,每次轮岗的专业跨度都很大。

他的每一段经历都令人津津乐道。

他的第一份工作是在广州市的一家混凝土搅拌站担任技术人员,其间他参加了广州地铁2号线的工程建设。

该工程最初是由施工单位直属的搅拌站供应混凝土,但由于经常出现质量问题,施工单位尝试使用林永权所在搅拌站的混凝土。

由于混凝土的质量好,很快就从供应一个标段增加至六个标段。

其中,有一个地铁区间需要把混凝土泵送超过1000米的距离,其他搅拌站都说做不了,林永权带领他的团队进行技术攻关,最终克服了难题,受到施工单位和业主的高度评价,为企业赢得了良好的行业口碑。

在搅拌站工作期间,有一件事让他终生难忘。

2013年,他所在企业的母公司集团举行了一次全集团的征文比赛,他抱着试一试的想法写了一篇文章,取名《博弈论、价格战与人才战》。

最终,他在几万名员工中脱颖而出获得了一等奖,得到了集团董事长的赞赏和认可。

混凝土公司搅拌站薪酬方案

混凝土公司搅拌站薪酬方案

混凝土公司搅拌站薪酬方案在当今竞争激烈的建筑行业中,混凝土公司搅拌站的运营效率和质量直接关系到企业的生存与发展。

而合理的薪酬方案是吸引和留住优秀人才、激发员工积极性和创造力的关键因素。

本文将详细阐述一套适合混凝土公司搅拌站的薪酬方案,旨在为企业提供一个科学、公平、具有激励性的薪酬体系。

一、薪酬方案的设计原则1、公平性原则确保员工在相同的工作条件下,付出相同的努力能够获得相同的薪酬回报。

同时,也要考虑到不同岗位之间的工作难度、责任大小和技能要求的差异,使薪酬能够体现出岗位的价值。

2、激励性原则薪酬方案要能够激发员工的工作积极性和创造力,鼓励员工提高工作效率和质量,为企业创造更多的价值。

通过设置绩效奖金、提成等激励措施,让员工的薪酬与工作业绩直接挂钩。

3、竞争力原则企业的薪酬水平要在同行业中具有一定的竞争力,能够吸引到优秀的人才加入。

同时,也要考虑企业的成本承受能力,确保薪酬方案的可持续性。

4、合法性原则薪酬方案的设计要符合国家法律法规和政策的要求,保障员工的合法权益。

二、岗位设置与职责1、搅拌站站长负责搅拌站的整体运营管理,包括生产计划的制定与执行、人员管理、设备维护、质量控制等工作。

2、操作手负责混凝土搅拌设备的操作,按照生产配方和工艺要求进行生产,确保混凝土的质量和产量。

3、质检员负责对原材料和混凝土成品进行质量检测,确保产品符合相关标准和客户要求。

4、调度员负责协调混凝土的生产、运输和供应,确保施工工地的需求得到及时满足。

5、维修技术员负责搅拌站设备的日常维护和维修,保障设备的正常运行。

6、材料员负责原材料的采购、验收、存储和管理,确保原材料的供应和质量。

7、司机负责混凝土运输车辆的驾驶和运输工作,确保混凝土按时送达施工现场。

三、薪酬结构1、基本工资根据员工的岗位和技能水平确定,为员工提供稳定的收入保障。

基本工资的标准可以参考同地区同行业的平均水平,并结合企业的实际情况进行适当调整。

2、绩效工资根据员工的工作业绩和表现进行考核发放。

混凝土技术员岗位职责

混凝土技术员岗位职责

混凝土技术员岗位职责1. 岗位概述混凝土技术员是在建筑工地或混凝土生产厂等工作场所从事混凝土技术工作的专业人员。

他们负责监督混凝土的配制、浇筑和养护等过程,确保混凝土的质量符合相关标准和要求。

2. 岗位职责2.1 混凝土配制•根据工程设计要求和施工方案,制定混凝土配合比方案;•负责选择合适的原材料,包括水泥、骨料、粉煤灰、掺合料等;•进行混凝土试验,确定配合比的稳定性和可行性;•根据试验结果进行配合比的调整和优化;•编制混凝土配合比标准和操作规程。

2.2 混凝土浇筑•按照施工图纸和施工方案布置混凝土浇筑工作;•监督混凝土搅拌机的操作,确保搅拌均匀;•负责混凝土的运输和卸料过程,确保不发生混凝土的分层、堆积等问题;•指导施工人员进行混凝土的均匀浇筑,确保浇筑质量和效果;•监督混凝土表面的养护,防止裂缝和脱层等问题。

2.3 混凝土质量检测•进行混凝土的强度检测,包括抗压强度、抗折强度等;•进行混凝土的密实度检测,包括泥水比、孔隙率等;•进行混凝土的耐久性检测,包括抗渗透性、抗冻融性等;•进行混凝土的外观质量检测,包括平整度、表面粗糙度等;•编制混凝土质量检测报告,提出改进意见和建议。

2.4 混凝土技术支持•为工程项目提供混凝土技术咨询和支持;•协助工程师进行混凝土施工方案的制定和优化;•解答工程现场的混凝土技术问题,提供解决方案;•跟踪混凝土施工过程,及时发现和解决问题。

2.5 混凝土设备维护•负责混凝土搅拌机、输送泵等设备的维护和保养;•定期对设备进行检查和维修,确保设备的正常运行;•提出设备更新和改进的建议,提高工作效率和质量;•维护混凝土设备的安全和环保。

3. 任职要求•具备混凝土技术相关专业的学历背景,如建筑材料、土木工程等;•具备混凝土配制和浇筑等方面的实际工作经验;•熟悉混凝土相关的国家标准和规范;•具备混凝土质量检测的相关知识和经验;•具备较强的沟通和协调能力,能够与各方沟通和协作;•具备较强的问题解决能力和应急处理能力;•具备混凝土设备维护和保养的相关知识。

混凝土操作工岗位职责

混凝土操作工岗位职责

混凝土操作工岗位职责混凝土操作工是建筑工地上一项重要的职业,他们负责混凝土浇筑、振捣和抹平等工作。

本文将详细介绍混凝土操作工的岗位职责。

一、工作前准备混凝土操作工在进行浇筑任务之前,需要进行一系列的工作前准备。

首先,他们需要检查混凝土浇注区域是否清理干净,没有杂物和障碍物。

其次,他们需要检查混凝土模板的安装情况,确保模板的牢固和正确。

此外,混凝土操作工还需要准备好所需的工具和设备,如浇注漏斗、振捣器等。

二、混凝土浇筑混凝土操作工在浇筑混凝土时需要严格按照施工图纸和工艺要求进行操作。

他们需要根据浇筑区域的尺寸和形状,预先设置好混凝土表面的高度和坡度。

混凝土操作工需要掌握合适的混凝土流动性,确保混凝土均匀地填充到模板之间,并避免空洞和裂缝的产生。

他们还需要注意操作的节奏和力度,以确保混凝土在浇筑过程中具有足够的密实性。

三、振捣工作混凝土浇筑完成后,混凝土操作工需要进行振捣工作,以去除混凝土中的气泡和空隙。

他们通常会使用振捣器对混凝土进行振动,以提高混凝土的密实性和强度。

振捣工作需要均匀进行,避免出现振捣不足或过度的情况。

混凝土操作工需要根据混凝土的性质和厚度,调整振动器的工作频率和振动时间,以达到最佳的振捣效果。

四、抹平与修整振捣工作完成后,混凝土操作工需要对混凝土表面进行抹平和修整。

他们可以使用抹光机、刮板等工具,将混凝土表面平整、光滑,并使其符合设计要求。

混凝土操作工需要掌握抹平的技巧,以确保表面的平整度和光洁度。

在进行抹平和修整时,他们还需要检查混凝土中是否存在空鼓、鱼肚等缺陷,并及时进行修补和处理。

五、清理与维护混凝土操作工在工作结束后,需要对工作区域进行清理和维护。

他们要清除混凝土残渣和工具设备,保持工地的整洁和安全。

同时,混凝土操作工还需要对使用的工具进行维护,保持其工作状态和使用寿命。

他们应该定期检查工具的磨损和损坏情况,及时更换或修理,以确保工作效率和安全性。

在整个工作过程中,混凝土操作工需要具备一定的安全意识和技能。

混凝土的各岗位职责

混凝土的各岗位职责

混凝土的各岗位职责混凝土是一种常见的建筑材料,用于制作各种建筑结构、基础和地基等。

在混凝土行业中,有许多不同的岗位和职责,每个岗位都有自己独特的工作内容和责任。

以下是混凝土行业中常见的一些岗位及其职责:1. 工程师:混凝土工程师负责设计混凝土结构和基础。

他们需要根据项目要求和建筑规范,计算和确定混凝土的比例、强度和其他性能参数。

混凝土工程师还负责编制施工图纸和施工规范,指导施工人员进行施工工作。

2. 施工经理:混凝土施工经理负责协调和管理混凝土施工项目。

他们需要制定施工计划、安排施工人员和设备,监督施工进度和质量。

施工经理还需要与客户、设计团队和监理单位等进行有效的沟通和协调,确保项目按时、按质量要求完成。

3. 现场监理:混凝土现场监理是确保混凝土施工过程中质量和安全的重要岗位。

监理人员需要检查混凝土材料的品质和比例,监控施工工艺和施工质量,检查施工现场的安全措施和施工环境。

监理人员还需要与施工人员和其他相关方沟通,解决施工中的技术问题和纠纷。

4. 混凝土搅拌机操作员:混凝土搅拌机操作员负责操作混凝土搅拌机,将混凝土原材料按一定比例投入搅拌机进行搅拌。

操作员需要掌握搅拌机的工作原理和操作方法,根据需要调整搅拌机的参数,确保混凝土的搅拌均匀和质量。

操作员还需要定期检查和维护搅拌机,确保其正常工作。

5. 输送泵操作员:输送泵操作员负责操作混凝土输送泵,将搅拌好的混凝土通过输送管路输送到施工现场。

操作员需要掌握输送泵的工作原理和操作方法,控制泵的流量和压力,保证混凝土的输送效果和安全。

操作员还需要检查和维护输送泵和输送管路,确保其正常运行。

6. 钢筋工:钢筋工负责在混凝土结构中安装和固定钢筋。

他们需要按照设计图纸和工艺要求,测量和切割钢筋,将钢筋安装到混凝土模板内,并使用焊接或绑扎等方法将钢筋固定在一起。

钢筋工还需要检查和修复钢筋材料和连接点的质量,确保钢筋的稳定性和承载力。

7. 混凝土浇筑工:混凝土浇筑工负责将搅拌好的混凝土通过铺设和振捣的方式倒入模板中,并使用振捣器等工具将混凝土密实和排除空气。

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