工作报告之试用期满转正考察报告
转正定级个人考察报告
一、基本情况本人，性别：男/女，出生于____年__月，籍贯：____，本科/硕士/博士学历，于____年__月__日进入本公司/单位工作。
在过去的试用期中，我严格遵守公司/单位各项规章制度，认真履行岗位职责，积极参与各项活动，现将个人考察情况汇报如下：二、工作表现1. 业务能力在试用期间，我认真学习了公司/单位的相关业务知识，熟悉了本职工作的各项流程。
通过不断实践和总结，我已能够独立完成工作任务，并确保工作质量。
具体表现在：（1）熟悉并掌握了____岗位所需的专业技能，能够高效完成日常工作任务。
（2）在项目/工作中，积极与团队成员沟通协作，确保项目顺利进行。
（3）针对工作中遇到的问题，能够主动思考，寻求解决方案，并提出合理化建议。
2. 工作态度（1）严格遵守公司/单位的各项规章制度，按时上下班，保持良好的工作纪律。
（2）对待工作认真负责，积极主动，具有较强的责任心和敬业精神。
（3）在团队中，能够与同事和睦相处，互相帮助，共同进步。
3. 团队协作（1）积极参与团队活动，与团队成员保持良好的沟通，共同为团队目标努力。
（2）在团队项目中，能够发挥自己的专长，为团队贡献自己的力量。
（3）面对团队冲突，能够保持冷静，积极寻求解决问题的方法。
三、个人成长1. 专业技能提升在试用期间，我通过参加公司/单位组织的培训、自学等方式，不断提升自己的专业技能。
具体包括：（1）参加了____培训，提高了自己在____方面的能力。
（2）通过阅读相关书籍、资料，拓宽了自己的知识面。
2. 综合素质提升（1）参加了公司/单位组织的各类活动，锻炼了自己的组织协调能力和沟通能力。
（2）通过参加社会实践活动，提高了自己的社会责任感和团队合作精神。
四、存在的问题及改进措施1. 存在的问题（1）在处理一些复杂问题时，有时缺乏经验，需要进一步提高自己的分析判断能力。
（2）在时间管理方面，有时会出现拖延现象，需要加强自律。
2. 改进措施（1）针对问题，我将加强学习，提高自己的业务能力和综合素质。
试用期转正考察工作总结8篇
试用期转正考察工作总结8篇篇1时间飞逝，转眼间我的工作试用期已接近尾声。
这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。
在这段时间里大家给予了我足够的宽容、支持、鼓励和帮助，让我充分感受到了领导们的信念和同事们积极乐观的精神，在对大家这种精神深感敬佩的同时，也为我有机会成为公司正式员工而感到光荣和兴奋。
在这一个多月的工作中，我通过虚心学习，学到了很多有用的知识，不管是工作技巧还是为人处事，都受益匪浅。
虽然工作中还存在一些不足，但我会在以后的日子里不断改进、不断学习，争取早日成为一名优秀的员工。
在试用期期间，我主要负责的工作内容包括：1. 协助部门领导处理日常事务，包括文档管理、文件整理等；2. 负责公司内部文件的起草和撰写；3. 负责部门会议的组织和记录；4. 负责公司内部协调沟通工作。
在工作中，我努力学习，积极思考，遇到不懂的问题及时向领导请教，虚心向周围的同事学习。
同时，我也经常阅读关于管理、沟通等方面的书籍，不断拓宽自己的知识面，提高自己的业务水平。
通过这段时间的工作，我认识到自己还有很多不足之处，例如在处理问题时有时会过于急躁，不够细致；在撰写报告时有时会忽视一些细节问题，导致报告内容不够完善等。
针对这些问题，我会在以后的工作中更加努力，加强学习和锻炼，提高自己的业务水平。
同时，我也深刻认识到团队协作的重要性。
在部门工作中，只有大家团结一心、相互协作，才能取得更好的工作成果。
因此，我会更加珍惜与同事之间的合作关系，积极参与团队工作，为部门的发展贡献自己的力量。
总之，我认为在试用期内，我能够比较快速地适应工作环境和岗位要求，积极完成工作任务，但在工作中仍存在一些不足和需要改进的地方。
在以后的工作中，我会继续努力，加强学习和锻炼，提高自己的业务水平和团队协作能力，为公司的稳定和发展做出更大的贡献。
在此，我要感谢领导和同事们给予我的支持、鼓励和帮助。
我会继续努力工作，不断学习和进步，为公司的繁荣发展做出更大的贡献。
转正综合考察报告范文
随着我国经济社会的快速发展，企业对人才的需求日益增长。
为了确保公司人才队伍的稳定和素质的提高，我司于2021年11月对新入职员工进行了为期6个月的试用期考察。
根据公司相关规定，现对员工[姓名]的试用期表现进行综合考察，并提出转正建议。
二、考察内容本次考察主要围绕以下五个方面进行：1. 职业道德与素养：考察员工是否遵守公司规章制度，是否具备良好的职业道德和职业素养。
2. 业务能力与技能：考察员工是否掌握所在岗位的基本业务知识和技能，能否胜任日常工作。
3. 团队合作与沟通能力：考察员工在团队中的协作能力和与同事、上级的沟通能力。
4. 工作态度与责任心：考察员工的工作态度、责任心以及面对困难时的应对能力。
5. 创新能力与执行力：考察员工是否具备创新意识，能否高效执行工作任务。
三、考察结果1. 职业道德与素养：[姓名]在试用期内严格遵守公司规章制度，具有良好的职业道德和职业素养。
在工作中，能够诚实守信，认真负责，与同事相处融洽。
2. 业务能力与技能：[姓名]通过培训和实践，已基本掌握所在岗位的业务知识和技能，能够独立完成工作任务。
在工作中表现积极，主动学习，不断提升自身能力。
3. 团队合作与沟通能力：[姓名]在团队中能够积极参与，与同事协作无间。
在沟通方面，能够清晰表达自己的想法，倾听他人意见，具有良好的沟通技巧。
4. 工作态度与责任心：[姓名]工作态度端正，责任心强。
面对工作任务，能够认真负责，按时完成。
在遇到困难时，能够积极寻求解决方案，展现出良好的心理素质。
5. 创新能力与执行力：[姓名]具备一定的创新意识，能够提出合理化建议。
在执行工作任务时，能够高效完成，确保工作质量。
综合以上考察内容，我们认为[姓名]在试用期内表现良好，符合公司转正条件。
具体表现如下：1. 遵守公司规章制度，具有良好的职业道德和职业素养。
2. 掌握所在岗位的业务知识和技能，能够胜任日常工作。
3. 团队合作与沟通能力强，与同事相处融洽。
对某某的转正考察报告
一、考察对象某某（姓名）二、考察目的为了全面了解某某在试用期间的工作表现、思想动态及综合素质，现对其开展转正考察，以评估其是否具备正式员工资格。
三、考察时间2023年X月X日至2023年X月X日四、考察内容1. 工作能力2. 工作态度3. 团队协作4. 个人素质5. 遵守公司规章制度情况五、考察结果1. 工作能力某某在试用期间表现出了较强的工作能力。
他/她能够迅速掌握工作内容，熟悉业务流程，并独立完成工作任务。
在项目中，某某能够主动承担责任，提出建设性意见，为团队提供了有效的支持。
具体表现如下：- 熟练操作办公软件，提高工作效率；- 能够根据项目需求，合理分配时间和资源；- 在团队协作中，积极沟通，提出有效解决方案。
2. 工作态度某某具有高度的责任心和敬业精神。
他/她对待工作认真负责，对待同事友好热情，能够主动承担工作任务，并按时完成任务。
在遇到困难时，某某能够积极寻求解决方案，不轻易放弃。
具体表现如下：- 主动加班，确保项目进度；- 遇到问题，能够冷静分析，积极解决；- 与同事保持良好沟通，共同进步。
3. 团队协作某某在团队中具有良好的协作精神。
他/她能够主动与他人沟通交流，尊重他人意见，共同完成工作任务。
在团队活动中，某某积极参与，为团队增光添彩。
具体表现如下：- 参与团队会议，提出建设性意见；- 与同事共同解决项目难题；- 在团队活动中，发挥积极作用。
4. 个人素质某某具备较高的个人素质。
他/她具有良好的职业道德，遵守公司规章制度，尊重他人，团结协作。
在日常生活中，某某注重个人修养，具有良好的生活习惯。
具体表现如下：- 遵守公司规章制度，无违规违纪行为；- 注重个人修养，与同事关系融洽；- 积极参加公司组织的各项活动。
5. 遵守公司规章制度情况某某在试用期间严格遵守公司规章制度，无违规违纪行为。
他/她对公司的规章制度有较深刻的认识，能够自觉遵守。
六、结论根据以上考察结果，某某在试用期间表现优秀，具备以下优点：1. 工作能力较强，能够独立完成工作任务；2. 工作态度认真负责，敬业精神突出；3. 团队协作精神良好，与同事关系融洽；4. 个人素质较高，具有良好的职业道德；5. 遵守公司规章制度，无违规违纪行为。
试用期满转正定级的报告
尊敬的领导：您好！根据公司相关规定，我于[入职日期]正式加入贵公司，担任[职位名称]一职。
经过[试用期时长]的试用期考察，现将试用期满转正定级情况报告如下：一、试用期工作总结1. 业务能力提升在试用期间，我认真学习公司业务知识，通过阅读相关资料、请教同事、参加培训等方式，迅速熟悉了本职工作的业务流程和操作规范。
在完成日常工作的同时，我还主动学习相关领域的知识，不断提升自己的业务能力。
2. 团队协作与沟通我深知团队协作的重要性，在试用期间，我积极参与团队活动，与同事保持良好的沟通与协作。
在遇到问题时，我能主动寻求同事的帮助，共同解决问题。
同时，我也乐于分享自己的经验和心得，为团队贡献自己的力量。
3. 工作态度与责任心在试用期间，我始终保持严谨的工作态度，对待工作认真负责。
对待任务，我能够按时完成，确保工作质量。
在遇到困难时，我能保持积极的心态，勇于面对挑战。
二、试用期满评价1. 领导评价[领导姓名]对我试用期间的表现给予了高度评价，认为我在业务能力、团队协作和责任心等方面均达到了公司要求。
2. 同事评价我的同事对我试用期间的表现也表示认可，认为我具有良好的沟通能力、团队精神和敬业精神。
三、转正定级申请鉴于我在试用期间的表现，现申请转正，并按照公司相关规定进行定级。
四、未来工作计划1. 持续提升业务能力，努力成为所在领域的专家。
2. 加强团队协作，与同事共同进步，为公司创造更多价值。
3. 保持良好的工作态度，勇于承担责任，为公司的发展贡献自己的力量。
4. 不断学习，提高自己的综合素质，为公司的发展贡献更多的智慧和力量。
敬请领导审批！此致敬礼！[您的姓名][报告日期]。
转正定级的考察报告
一、前言根据公司人力资源部关于员工转正定级的有关规定，结合本人在试用期间的工作表现、学习态度和团队协作等方面，现将本人转正定级考察情况报告如下：二、工作表现1. 试用期期间，我严格遵守公司各项规章制度，认真履行岗位职责，按时完成领导交办的各项工作任务。
2. 在工作中，我积极学习业务知识，不断提高自己的业务水平。
通过不断努力，已熟练掌握了本职工作的各项技能。
3. 我能够主动承担责任，勇于面对困难和挑战。
在遇到问题时，能够及时与同事沟通交流，共同解决问题。
4. 在团队协作方面，我能够积极配合其他同事，共同完成团队目标。
在团队活动中，我充分发挥自己的特长，为团队增光添彩。
三、学习态度1. 在试用期间，我始终保持谦虚谨慎的态度，虚心向同事请教，努力提高自己的综合素质。
2. 我积极参加公司组织的各类培训，认真学习专业知识，不断提升自己的业务能力。
3. 我注重理论与实践相结合，将所学知识运用到实际工作中，不断提高工作效率。
四、团队协作1. 我具有良好的团队精神，能够与同事和睦相处，共同为团队目标努力。
2. 在团队活动中，我能够发挥自己的优势，为团队作出贡献。
3. 我能够尊重他人，关心团队，关心集体，为团队营造和谐的工作氛围。
五、总结综上所述，经过试用期的考察，我认为本人具备以下优点：1. 工作态度认真，责任心强。
2. 业务水平不断提高，能够胜任本职工作。
3. 团队协作能力强，具有良好的团队精神。
4. 学习态度端正，不断提升自己。
鉴于以上表现，我恳请公司批准我的转正定级申请。
在今后的工作中，我将继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
此致敬礼！报告人：[姓名]报告时间：[日期]。
科长试用期转正考察报告范文
科长试用期转正考察报告范文一、考察背景。
[科长姓名]自[入职日期]起开始担任[科室名称]科长，至今试用期已满。
为全面、客观、公正地了解其在试用期内的表现，特进行此次转正考察。
二、考察对象基本情况。
[科长姓名]，[性别]，[年龄]岁，[学历]，[政治面貌]。
在进入本单位之前，于[之前工作单位/学习经历简要描述]积累了一定的工作经验/专业知识。
三、考察内容及结果。
# （一）工作能力。
1. 业务水平。
[科长姓名]在试用期内展现出了扎实的业务功底。
对于科室负责的各项工作任务，无论是复杂的[具体业务1]，还是繁琐的[具体业务2]，他/她都能迅速上手并熟练处理。
就拿[具体项目]来说吧，这个项目可是一块难啃的骨头，涉及到多个部门的协调，还有好多之前从未遇到过的技术难题。
但是[科长姓名]就像一个经验老到的舵手，带领着我们科室的小伙伴们，一点点地分析问题，查阅大量的资料，还积极向其他单位取经。
最后不仅顺利完成了项目，而且还比原计划提前了[X]天，这可真是让大家对他/她刮目相看。
2. 组织协调能力。
在组织协调方面，[科长姓名]简直就是个“社交小能手”。
他/她能巧妙地平衡科室内部成员之间的关系，充分发挥每个人的特长。
我们科室的[同事姓名1]是个技术宅，不太擅长与人打交道，但技术能力超强；[同事姓名2]则是个社交达人，不过技术方面稍微薄弱一点。
[科长姓名]就根据他们的特点，安排[同事姓名1]负责项目中的技术核心部分，让[同事姓名2]去做对外联络和资源整合的工作。
这一招，让整个项目推进得井井有条。
而且在与其他科室或者上级部门沟通协调的时候，他/她也总是能找准关键人物，用恰当的方式表达我们科室的想法和需求，成功为我们科室争取到了不少资源和支持呢。
# （二）工作态度。
1. 责任心。
[科长姓名]的责任心那是没话说的。
他/她就像一只守护鸡窝的老母鸡（这个比喻虽然有点搞笑，但真的很贴切），把科室的工作看得比什么都重。
不管是大事还是小事，只要是和科室工作有关的，他/她都会亲自过问，亲力亲为。
转正申请书考察情况5篇
转正申请书考察情况5篇转正申请书考察情况篇1尊敬的领导：您好！我是__。
我是20__年__月__日进入的公司，到现在为止已经有三个月了，根据公司的相关规定，我的试用期三个月已经过去了，现在我正式的向公司提交转正的申请，下面我对我这三个月的试用期的工作做个简单的汇报。
在思想上面，我坚持按照公司的规章制度来严格的要求自己，认真学习公司的企业文化，将公司的企业文化运用于工作当中，在工作中也是虚心的学习相关的理论知识，将理论知识和实践能力相结合，提高自己对工作企业文化方面的素养，认真的对待公司每一次的文化方面的培训。
在工作上面，我在刚进去公司的时候，放低姿态虚心的向周围的同事学习，对待工作一丝不苟，认真努力的完成领导分派下来的每一项任务，有不懂的地方及时的请教相关的工作人员，试用期的三个月里，我已经将公司的整个工作流程摸索透彻，也已经上手了自己的工作职责，并且能将自己的工作都按时的完成。
试用期的三个月里也做到上班不迟到不早退，没有违反公司的相关规定，工作期间也是和同事团结友善，积极协作，共同的完成公司的重要项目，也是受到了公司领导的表扬和赞赏。
在学习上面，我除了在公司边工作边学习外，我还在自己的业余时间学习了有关自己工作的相关的专业知识，能够更好的帮助自己有效率的完成自己的本职工作。
在工作上，除了完成领导交代的工作之外，我还会有意识的熟悉公司的其他方面的知识，可以让自己多学习点东西，提高自己的各方面的知识水平，这样更能提高自己的工作能力。
试用期三个月我觉得我过得很充实，在这期间我也学习了很多在课本上学不到的知识和实践能力，也很感谢公司帮助过我的同事。
现在试用期结束了，之后的工作我也会将自己的工作做的更好，更努力认真的完成上级领导交代的任务，在公司发挥自己工作上面的价值，为公司今后的发展贡献自己的绵薄之力，当然也要我能够顺利转正，所以我希望领导能够根据我试用期的表现，对于我的转正申请能够予以批准，我成为公司的正式员工之后，我一定会更加努力的，努力的提升自己，努力做好工作，让自己和公司共同发展。
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试用期满转正考察报告【篇一：科级干部试用期转正申请报告】科级干部试用期转正申请报告我于20**年*月通过竞争上岗成为**副科长，协助科长主持科内工作。
现考察期满，将一年来工作学习情况报告如下。
一、政治理论和税收业务学习情况。
政治理论方面，一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，并以之指导自己的学习、工作和生活实践，积极响应和贯彻“十二五”发展规划，并以之指导税收实践。
税收业务学习方面，坚持认真学习税法知识。
结合自己工作特点，利用闲暇时间，学习了企业所得税法等法律法规，通过学习，进一步增强法制意识和依法治税的理念。
2012年，我积极学习小企业会计准则和企业所得税相关知识，并参加了市局组织的企业所得税全国抽考，通过考试和学习，对占纳税人大多数的中小型纳税人的财务会计制度和企业所得税业务有了更为充分的理解和掌握，为更好地服务本职工作奠定了基础。
在贯彻执行党的路线方针政策、国家法律法规和各项税收政策方面，本人能认真贯彻执行党的路线、方针、政策，为加快社会主义现代化建设认真做好本职工作，站好队，收好税。
工作积极主动，尽职尽责，在服务纳税人的同时，做到依法办事，依法治税，力争在平凡的工作岗位上做出应有的贡献。
二、一年来工作绩效情况。
一年来，我始终坚持严格要求自己，时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，努力实践“三个代表”重要思想，认真做好本职工作。
在职责分工中，我主要从事如下工作：一是认真收集信息资料，全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况，分析工作存在的主要问题，总结评估经验，及时向领导汇报，当好科长参谋。
二是年内顺利完成了纳税评估、行业税源管理、部门内勤等诸多工作，包括行业管理手册编制，并参与了本地三大行业的国地税联合评估，力争成为评估人员的表率。
全年我共着手评估**户纳税人，评估户数和户均补税额分别超过全局及全市平均水平。
三是做好工作衔接，与稽查局做好稽查台帐的核对，与税源管理部门做好数据交接和评估选案移交，同时做好与市局的沟通和报表上报。
三、认真执行廉洁自律方面各项规定。
在廉政自律方面，我能遵守机关效能建设规定，认真执行“四条禁令”。
具体来说，在实施评估过程中，对发现的评估问题绝不姑息，不收人情税，不放过一个评估疑点，做到纳税人自查彻底，补税及时，力求评估工作的绩效最大化。
在评估选案中，把评估指标异常的纳税人作为优先考虑对象，排除人为因素的干扰，保证选案准确率。
不以善小而不为，不以恶小而为之，在评估过程中能做到拒礼却贿，不与纳税人套近乎、拉关系，自觉执行税务人员廉洁自律的各项要求。
四、自身不足及整改情况。
虽然一年来取得了不少成绩，但我也深刻认识到自身的不足。
一是习惯于因循守旧，遇事喜欢用老办法、老思维去思考和解决问题，创新精神仍有欠缺。
二是对人对事热情不足，与各业务部门和兄弟单位的联系沟通还有待加强。
我想我的不足可能不止这两点，我也希望在今后的工作中同事们能批评和督促我，使我更清醒地意识到自身缺点，做到有则改之，无则加勉。
回顾一年来的工作，我在业务上更上一层楼，与同志们的关系更为融洽，协调和沟通能力有所提高。
同时我也深刻地认识到人力有时而穷，管事和做事难以兼顾，纳税评估水平提高有限。
今后，我必将尽力而为，扬长避短，自觉把自己置于党组织和纳税人的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，期待着百尺竿头更进一步。
【篇二：试用期满领导干部考察材料】试用期满处级干部考核材料：个人述职述廉报告机械工程系副主任李刚2008年5月被任命为机械工程系副主任，协助系主任分管教学工作。
任职以来，在各级领导和同志们的关心、支持、帮助下，自己尽力做了一些工作，现从德、能、勤、绩、廉五个方面报告如下：一、德、能、勤、绩方面在政治思想方面严格要求自己,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论以及“三个代表”重要思想，认真学习党的路线方针政策。
通过学习和各级领导的帮助，认识到作为处级领导干部要具有较高的思想觉悟和政治理论水平。
必须具有坚定的理想信念和为人民服务的思想。
任职以来坚持学习中国特色社会主义理论体系，努力把自己培养成政治坚定、业务精湛的有用人才。
以科学发展观为指导，在增强班子的向心力、凝聚力、战斗力方面作出了积极努力，在开拓机械工程系新局面方面配合系领导班子作出了积极贡献，一年来个人素质、工作能力、业务水平和政治觉悟有较大的提高。
具有坚定的政治立场和政治方向，积极支持学院的建设和发展。
2008年5月被任命为机械工程系副主任，分管教学工作。
在各级领导和同志们关心、帮助下，以事业发展为重，在工作中找准自己的位置，扮演好自己的角色，不断强化位置意识和角色理念，立足本职岗位作贡献。
虚心学习和借鉴他人的成功经验，寻求做好分管工作的方法、技巧和途径，特别是学习正职研究处理工作的思维方法和领导艺术，学习老同志的经验，不断提高自己的工作水平。
能够充分认识岗位职责，当好新角色，规范工作行为。
作为一名教学管理人员，我学习岗位职责，了解自己的职责和工作范围。
时刻将职责放在心头，并努力运用于实际工作中。
始终保持了昂扬的精神状态，高标准、高质量狠抓各项工作落实。
机械工程系规模较大，特别是我系存在两校区相近专业合并问题，教学工作琐碎、庞杂，责任重、要求高，为使教学工作进入良性循环，牢记一个宗旨：为师生服务；恪守：做事踏实，对己严对人宽；做好系主任的助手，踏实做好分管工作。
不重形式，不图虚名，但求实效。
在系领导班子指导下，明确自己分管工作的任务、范围、权限。
工作中顾大体、识全局，起到良好的桥梁纽带作用，把正职的意见、组织要求贯彻下去、布置下去，同时把群众意见收集、反馈上来，达到沟通的目的。
只要组织决定的事情，就要全力以赴，尽心尽力的抓紧、抓细、抓实，一抓到底，直到完成任务，抓出成效。
同时做到对正职负责，上令下达。
为正职出谋划策，用自己的智慧，提出利于部门工作的意见和建议；站在全局利益的角度出主意，提出富有创造性、实效性的见解，为正职的决策提供有价值的参考意见；在任务繁重时主动请缨；在遇到难题时大胆负责。
在配合正职的工作实践中，做到尊重而不奉承；服从而不盲从；揽事而不揽权；谋事而不独断；谦虚而不怯弱；纠编而不过当。
教学工作采取事前防范、事中控制、事后总结的基本工作思路。
学期开始、学期中的各项检查，以教师的规范为主，附之以学期过程中教师工作态度的实时监控。
进行了07-08（2）和08-09（1，2）期中教学检查，进行16场不同层次学生座谈会，发现问题及时解决。
协助系主任指导修订了07和08级7个专业培养计划。
同时为提高教育教学水平，保证良好的教学秩序，根据学院相关文件精神规定，结合机械工程系实际，制定出台了《机械工程系教学管理若干规定》、《机械工程系教研室和教学科研办公室量化考核实施办法》、《机械工程系教学例会制度》、《机械工程系教师听课制度》、《机械工程系学生座谈会制度》和《机械工程系教学管理汇报制度》等一系列教学管理制度。
同时，根据两个校区相近专业合并的实际进行了机械工程系系内主干课程各教研室划分，出台了系内主干课程课程负责人工作几点意见，试行了机械工程系实验室开放制度等。
在系各项工作中顾全大局，坚持贯彻民主集中制。
在班子中讲团结，注意换位思考。
注重与其他同志沟通。
积极听取教职工建议，充分平衡各方面利益，自觉维护教职工正当权益，公道正派，坚持原则，严守纪律。
自身教学态度认真注重培养学生创新精神和实践能力。
深化课堂教学改革，认真落实课程计划和教学改革措施。
本年度担任《制冷技术》、《传热学》、《制冷设备维修》及《纺织厂空气调节》等课程教学工作，指导空调专业学生设计、实习和实训工作。
制订了《热工理论基础教学大纲》、《制冷工程课程教学大纲》及相应的考试大纲。
一年来撰写了《浅析原位生物修复技术及应用》、《电冰箱低电压启动分析》、《本科教育中工科教育模式改革的新思路》及《提高喷淋室热湿交换效率的工程实践》等学术论文，istp收录一篇，在研河南省教育厅科研项目一项。
在我院“科技活动月”活动中获得二等奖。
二、廉政方面遵纪守法，清正廉洁。
利益方面淡薄，能够舍小家为大家。
廉洁奉公。
一年来无任何违纪现象。
能正确对待名利，不伸手、不攀比、不计较。
把思想和精力放在想事业、比干劲、想工作、比贡献上来，保持一种淡泊名利、默默工作的平衡心态，在荣誉和利益面前不争不抢，与班子其他成员和全系教工和谐相处。
三、存在的问题1、开拓创新精神不够强。
对有些问题过于慎重，增加了决策环节，难免会影响工作效率。
还有一些依赖思想，只做到了有条件顺势而上，未做到无条件造势而上。
另外，对有些工作要求过细、过高，难免会影响部分同志的工作积极性。
2、教学和科研水平有待于进一步提高。
繁重的教学管理工作使自己放松了对教学科研的要求。
今后应当理顺教学科研管理的关系。
3、理论学习的着眼点不够高，重视程度不够，而且在运用理论学习成果指导工作、研究解决问题上还显得点子不够多，方法不够活。
这些问题和不足，我将在今后的工作中努力改进。
四、工作打算1、勇于进取，善于创新。
牢固树立服务意识，以提高教学质量、提升管理水平为目标创造性的开展工作，下一步在建章立制的同时，积极引导教师开展教学研究和教学改革工作。
2、甘于奉献，求真务实。
牢固树立大局意识。
进一步转变作风，把求真务实的精神落实到每一项工作、每一个环节，脚踏实地、扎实苦干，把工作的着力点放到研究解决实际问题上，一步一个脚印、扎扎实实做好各项工作。
3、努力把自己的教学科研工作做好。
按照学校的要求规范教学行为，并且做好科研工作，提高科研档次。
4、勤于学习，虚心求教。
时代在飞速发展，社会在不断进步，不学习就不能把握时代发展的脉搏，不能跟上社会前进的步伐，也就不能担负起学院领导交付的各项工作。
我要认真学习政治理论，同时运用各种形式，注意零星时间的积累，积极学习各方面的知识，扩大自己的知识面，提高自己的理论水平。
另外，认真虚心地向领导、教师职工学习求教，不断提高自身素质和能力。
把学习和工作结合起来，通过学习指导实践，在实践中进一步学习，高质量推进各项工作顺利完成。
机械工程系李刚2009.6.5【篇三：公务员试用期转正考察材料工作总结工作小结及其他参考资料】这份考察报告和个人总结是经过本人连续三天的不断修改终于形成了，期间下载了至少20分的百度文库材料。
现在将本人考察材料、个人总结以及下载的材料汇集于此，供网友下载。
谢谢。
ps：这种东西，作为公务员的话，每年都要写，不如总结出一个自己的模板，年年套用即可。
唉，这种形式的东西真是麻烦的很。
考察材料xxx同志于2011年11月10日到我镇报到，至今已有一年时间。
期间认真学习，踏实工作，团结同事，作风优良。