1施工现场门卫交接班记录
工地门卫值班制度_工地门卫值班制度规定
工地门卫值班制度_工地门卫值班制度规定为加强工地的管理工作，预防意外事故的发生，应制定规范的工地门卫值班制度。
下面小编为大家整理了有关工地门卫值班制度的范文，希望对大家有帮助。
工地门卫值班制度篇1一、凡项目部管理人员及工人进入施工现场大门须一律佩戴由项目部颁发的工作卡。
二、上级机关及有关部门人员时入工地，必须说明情况或主动出示有关证件，方可进入。
三、外来人员请主动出示有关证件，并进行登记后方可进入工地。
四、进入工地的材料，门卫必须登记注明材料规格、品种、数量、车的种类和车号。
五、外运材料须经项目经理签字，方可进和行。
六、门卫须坚守工作岗位，夜间值班不得睡觉、喝酒，不断进行巡逻检查，发现问题或可疑情况及向工地领导报告。
七、门卫人员礼貌待人，严肃制度，搞好大门内外卫生，疏通车道，及进处埋门外设摊及围观人群，主动接受上级有关部门综合治理等检查。
工地门卫值班制度篇21、门卫值班人员上岗时要坚守岗位，敢于劝阻、制止扰乱企业治安秩序的行为，在确保自身安全的情况下敢于同坏人坏事作斗争。
2、门卫值班人员应尽职尽责，不得看书、下棋、睡觉或做其他有碍本职工作的事情，不得擅自离岗。
亦不得随便让他人代岗。
发现问题及时处理、汇报，严禁酒后值班。
3、进入工地的各种材料，值班人员必须进行认真登记，注明材料数量、车的种类和车号，并填写日期、装卸材料要登记。
4、外运材料必须有单位工程负责人签字，门卫值班人员认真查验、登记无误，方可放行。
5、值班人员要建立交接班记录本，严格执行交接班制度。
在交接班时，经接班人员核查无误后，双主签字后方可接班，以便分清责任。
6、保证昼夜轮流值班，严禁私自离开工作岗位，值班时间不得睡觉喝酒，不断进行巡逻检查，违者罚款100元。
7、如发现有偷盗者，迅速报警并通知管理人员。
8、白天值班期间，门卫要负责大门处的卫生环境。
9、节假日、敏感时期要加强保卫工作。
10、如因值班期间因值班门卫玩忽职守造成财产损失，项目部视情况的严重性给予值班门卫罚款处理。
施工现场门卫值班和治安保卫制度模版（3篇）
施工现场门卫值班和治安保卫制度模版第一章总则为了保障施工现场的安全和秩序，维护工人和设备的正常运转，制定本施工现场门卫值班和治安保卫制度。
第二章职责1. 门卫值班人员负责严格登记进出施工现场的人员和车辆，并进行安全检查。
2. 治安保卫人员负责巡逻施工现场，防止盗窃、火灾等安全隐患。
3. 门卫值班人员和治安保卫人员要保持职业操守，遵守工作纪律，保守施工现场的秘密。
第三章工作内容1. 门卫值班人员工作内容：a. 负责登记进出施工现场的人员和车辆的姓名、单位、事由等重要信息。
b. 进行人员和车辆的安全检查，查验相关证件和物品。
c. 确保进出施工现场的人员和车辆符合相关规定，严格控制施工现场的出入口。
d. 协助治安保卫人员巡逻、查岗等工作。
e. 及时上报突发事件和异常情况，采取相应的处理措施。
2. 治安保卫人员工作内容：a. 负责巡逻施工现场的各个区域，保证施工现场的安全和秩序。
b. 防范和化解施工现场的安全隐患，包括火灾、盗窃、损坏等。
c. 协助处理施工现场的纠纷和突发事件，维护施工现场的正常秩序。
d. 协助门卫值班人员进行安全检查和登记工作。
e. 提供安全培训和指导，增强施工现场工人的安全意识。
第四章工作流程1. 门卫值班工作流程：a. 开始值班时，接收上一班次的工作记录和交接事项。
b. 审查进出施工现场的人员和车辆的证件和事由。
c. 登记进出施工现场的人员和车辆的相关信息，并发放门禁卡和旁站牌。
d. 定时巡查施工现场的出入口和围墙，确保安全防护措施完善。
e. 协助治安保卫人员进行巡逻、查岗等工作。
f. 处理突发事件和异常情况，及时上报给工地负责人和相关部门。
2. 治安保卫工作流程：a. 开始工作时，接收上一班次的工作记录和交接事项。
b. 巡逻施工现场的各个区域，查看安全隐患和异常情况。
c. 定时巡查消防设备和电气设备，确保其正常运转。
d. 协助门卫值班人员进行人员和车辆的安全检查和登记工作。
e. 处理施工现场的纠纷和突发事件，维持工地正常秩序。
施工现场门卫安全交底
二、施工现场门卫管理制度
为了加强施工现场的治安管理，落实施工现场的治安管理措施，维护好施工现场正常的生产和工作秩序，特制定如下制度。
1、项目部现场设立值班室，保安人员二名，实行昼夜值班制度。
6、任何人不得将材料、设备机具携带出工地大门，对需携带出工地的材料、设备机具凭相关责任人签字单据及当事人进行登记后方可放行，无相关责任人签字而保安人员放行的，按制度将追究值班保安的责任并每次处罚200元，给项目造成重大损失的，视情况罚款加重。
7、对进入工地的人员与车辆进行严密监控，在车辆出工地大门时须检查后方可放行，如出现被盗事件，保安人员负相应责任。
11、严禁值班期间玩手机、看电视等与值班无关的事项，一经发现每人每次罚款100元。
12、交接班时，要把发现的问题或遗留未完成的事情交接清楚方可下班。
三、突发事故应急救援措施
若现场发生突发事故，应积极采取应急救援措施，应急救援分以下几大项：
1、发生意外事故，视现场实际情况，若发生人员伤亡，应立即拨打项目部合作医院负责人 ，并将现场情况立即报告现场管理人员，现场管理人员应立即逐级上报。
4
25
5
26
6
27
7
28
8
29
9
30
10
31
11
32
12
33
13
34
14
35
15
36
16
37
17
38
18
39
19
40
20
41
21
42
3、执勤人员进入施工现场也应该遵守施工现场安全生产管理规定，进入施工现场，必须戴好警卫钢盔（系牢帽带），并严格遵守现场的各种规章制度，服从领导听指挥，及时完成自己应该完成的各项任务。保证不打架斗殴，不酗酒闹事，不随地抽烟，不赤身、赤脚、穿拖鞋进入施工现场，不在施工现场嬉戏打闹，不玩弄施工现场的机械和电气，不随意动用消防灭火器材。
门卫制度交接班记录及外来人员登记薄
门卫制度交接班记录及外来人员登记薄门卫制度交接班记录及外来人员登记薄是企事业单位中门卫管理的重要工作材料，记录着门卫制度的执行情况和外来人员的进出情况，对于保障单位、人员的安全起到了重要作用。
下面将结合实际情况，撰写1200字以上的门卫制度交接班记录及外来人员登记薄。
时间：2024年5月1日（星期一）08:00气温：25℃天气：晴交接人：王明（上班门卫）接班人：李华（下班门卫）交接内容：1.上班门卫王明向下班门卫李华传达了上班期间的工作情况。
a.门卫制度执行情况：上班期间，所有进出单位的人员都按照门卫制度进行登记并佩戴入场证件，没有发现任何违规行为。
b.外来人员进出情况：上班期间，共有20位外来人员进出单位，其中包括：-姓名：张三，单位：XX贸易公司，目的：商务洽谈，参观时间：08:30-10:30。
-姓名：李四，单位：XX媒体公司，目的：采访，参观时间：09:00-11:00。
-姓名：王五，单位：XX建筑公司，目的：工程施工，参观时间：全天。
c.其他情况：上班期间未发生其他异常情况。
2.下班门卫李华收到了交接班的门卫制度记录本和外来人员登记薄，并确认无误。
a.门卫制度记录本包括了前一天上班门卫的记录和本班次的记录，包括时间、气温、天气、交接人和接班人等信息。
b.外来人员登记薄包括了外来人员的姓名、单位、目的、参观时间等信息，用于记录外来人员的进出情况。
3.下班门卫李华询问上班门卫王明是否有特殊要求或需要注意的事项。
上班门卫王明提到了以下事项：a.明天上午将有一批来访的重要客户，他们将参观整个单位的生产流程，请下班门卫在接待过程中提供协助和安排接待人员。
b.近期单位安保要加强，门卫需要注意陌生人员的进出情况，如有可疑人员，及时向主管部门报告并采取相应措施。
4.下班门卫李华表示了对上班门卫王明的交接信息的理解和接受，并将认真履行本班次的门卫工作。
5.上班门卫王明交接班结束后，下班门卫李华开始履职，将外来人员登记薄放在门卫值班岗位，开始负责接待员工进出、外来人员登记等工作。
门卫人员交接班管理制度
一、目的为规范门卫人员交接班管理，确保公司财产安全、秩序井然，提高工作效率和服务质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司所有门卫人员的交接班工作。
三、职能分工1. 门卫主管负责制定、修订和监督执行本制度。
2. 门卫人员负责执行本制度，确保交接班工作顺利进行。
四、交接班程序与内容1. 交接班时间：每日交班时间为当班结束前30分钟，接班时间为当班开始前30分钟。
2. 交接班地点：公司大门处。
3. 交接班程序：（1）交班人员：1）在交班前对门卫岗位进行一次全面检查，确保监控设备、报警系统、门禁系统等设施正常运行。
2）将当班期间发生的各类事件、进出人员、车辆等情况详细记录在《门卫交接班记录表》上。
3）将《门卫交接班记录表》交给接班人员，并说明当班期间的重要事项。
（2）接班人员：1）提前到达岗位，检查监控设备、报警系统、门禁系统等设施是否正常运行。
2）认真阅读《门卫交接班记录表》，了解当班期间发生的各类事件、进出人员、车辆等情况。
3）与交班人员共同检查公司大门、消防设施、应急通道等，确保无安全隐患。
4. 交接班内容：（1）监控设备、报警系统、门禁系统等设施运行情况。
（2）当班期间发生的各类事件、进出人员、车辆等情况。
（3）消防安全、应急通道等情况。
（4）门卫人员职责范围内的工作安排。
五、交接班注意事项1. 交接班过程中，双方应保持良好的沟通，确保信息传递准确无误。
2. 交接班过程中，如有特殊情况，应及时报告上级领导。
3. 交接班结束后，双方应在《门卫交接班记录表》上签字确认，作为交接班完成的依据。
4. 交接班过程中，如发现安全隐患，应及时整改，并向上级领导报告。
六、违反本制度处罚1. 交接班过程中，如发现隐瞒事实、虚假记录等情况，一经查实，将对当事人进行通报批评，并视情节轻重给予相应处罚。
2. 交接班过程中，如因工作疏忽导致公司财产损失或安全事故，将对当事人进行通报批评，并依法承担相应责任。
本制度自发布之日起实施，如有未尽事宜，由门卫主管负责解释。
门卫值守、值班巡查制度(3篇)
门卫值守、值班巡查制度门卫值守和值班巡查制度是一种安保管理措施，用于确保建筑物或园区的安全。
下面是一个常见的门卫值守、值班巡查制度的例子：1. 值守时间安排：门卫值守和巡查人员应按照固定的轮班制度进行工作，确保24小时不间断的值守和巡查。
2. 工作任务分配：门卫应在岗位上认真履行职责，包括登记来访人员信息、查验身份证件、携带物品检查等。
巡查人员应按照指定路线巡查建筑物或园区，防止出现异常情况。
3. 安全设施检查：门卫和巡查人员应检查和维护安全设施，如监控摄像头、门禁系统、报警器等。
如发现故障或异常情况，应及时上报并协调维修。
4. 留存记录：门卫和巡查人员应对每一次值守和巡查进行记录，包括时间、地点、检查情况等。
这有助于日后分析和查找安全问题。
5. 应急预案：门卫和巡查人员应熟悉应急预案，如火灾、地震等紧急情况下的应对措施，以保障人员和财产的安全。
6. 安全宣传教育：门卫和巡查人员应定期进行安全宣传教育，提高人员的安全意识和应对能力。
7. 报告和交接：门卫和巡查人员应在交班时进行记录和交接，及时向上级报告重要信息和事件。
这些措施有助于加强建筑物或园区的安全管理，提高门卫和巡查人员的工作效率和责任心，保障人员和财产的安全。
门卫值守、值班巡查制度（2）是指为了保护和管理一个单位或者小区的安全，设立门卫队伍并制定具体的工作制度和规范要求，确保门卫人员能够按照要求进行值守和巡查。
具体的门卫值守、值班巡查制度可以包括以下内容：1. 值守时间安排：确定门卫人员的值守时间和轮班制度，确保24小时有人值守。
2. 值守要求：明确门卫人员在值守期间需要做什么，如保持警惕、监控出入口、登记来访人员等。
3. 巡查要求：规定门卫人员需要定期巡查各个区域，检查门窗是否关闭、安全设施是否正常、有无可疑人员等。
4. 外来人员登记：要求门卫人员对外来人员进行登记，包括身份信息、来访事由等，确保有关人员的安全和管理。
5. 物品出入登记：门卫人员需对单位或小区内物品的进出进行登记，确保物品的安全和管理。
施工现场门卫交接班记录
施工现场门卫交接班记录
日期：XXXX年XX月XX日
地点：施工现场门卫岗位
交接人：上班门卫人员
接班人：下班门卫人员
上班门卫人员：XXX
下班门卫人员：XXX
本次交接班记录为确保施工现场的安全管理工作的顺利进行，保障人员和财产的安全，特进行以下交接班记录。
一、上班门卫人员
1.身体状况：身体健康，无不适症状。
2.工作情况：对施工现场的出入口管理情况进行说明，包括进出人员的身份核实、车辆的进出记录等。
3.工作中要注意的事项：提醒下班门卫人员注意施工现场周边环境的变化和安全隐患，如有不熟悉的人员或异常情况应及时上报。
二、下班门卫人员
1.身体状况：身体健康，无不适症状。
2.工作情况：对施工现场的出入口管理情况进行说明，包括进出人员的身份核实、车辆的进出记录等。
3.工作中要注意的事项：提醒下班门卫人员注意施工现场周边环境的变化和安全隐患，如有不熟悉的人员或异常情况应及时上报。
1.施工现场周边是否存在封闭、施工材料存放的安全风险。
2.是否发现未经核实的陌生人进出现场。
3.车辆进出记录是否准确，是否有异常情况需要关注。
四、其他注意事项
1.交接班人员要保持对班次工作的紧密沟通和协作。
2.对于异常事件的处理方式要向上级报告并记录。
3.下班人员应尽量保留与上班人员的交接时间，在交接过程中及时提问、记录。
五、交接班确认
上班门卫人员：XXX
下班门卫人员：XXX
以上交接班记录由上班门卫人员和下班门卫人员双方确认，交班人员应按要求做好记录和交接，确保施工现场门卫工作的连续运行和安全管理的有效进行。
门卫人员交接班制度
门卫人员交接班制度
门卫人员交接班制度
为了增强值班人员的责任心，确保工作的连续性，避免因交接班出现失误，特制定以下规定：
1.值班人员必须按照规定值班，不得擅自调班或脱岗。
如遇特殊情况需要调班，必须经过保卫处校卫队负责人同意。
2.交班人员应事先做好交接班的准备工作，并将当班情况向接班人说明，保持工作的连续性。
3.接班人员必须提前10分钟到达值班岗位，详细了解上一班的值班情况和需要注意事项后，在值班日志上签字。
4.交接班人员必须做到“五清三交接”，即：看清、讲清、问清、查清、点清；值班日志交接、现场交接、所配物品、装备交接。
5.交接班的内容一律以所填写的交接班记录和现场交接情况为准。
当有交待的事项时，由交班者负责；凡没有接清楚的事项由接班者负责；如果双方都未履行交接手续，则交接双方都应该负责。
6.下列情况不得进行交班：接班人员饮酒、身体不适以及着装不整齐等。
以上是门卫人员交接班制度的规定，希望各位值班人员能够认真遵守，确保校园的安全和秩序。