工作方案：XX市统计局创建文明城市工作实施方案
文明城市创建工作实施方案
文明城市创建工作实施方案一、总体目标根据国家“创建文明城市”的要求和本市实际情况，制定文明城市创建的总体目标为：在2025年之前，将本市打造成为国家级的文明城市。
二、工作思路以创建文明城市为契机，全面推动城市管理水平的提升。
通过全民参与、全员动员的方式，积极推进城市环境的整治和社会文明的提升，提高市民素质和城市形象。
三、创建内容及重点工作1.城市环境整治（1）加强垃圾分类和处理工作，完善垃圾分类设施，推广可回收物的再利用。
（2）加大对乱贴乱画、乱倒垃圾的整治力度，加强市容市貌管理，提升城市美化水平。
（3）严厉打击环境污染行为，加强对污染企业的监管，促进环境保护事业的发展。
（4）加强绿化建设，提高城市绿化覆盖率，营造良好的生态环境。
2.社会文明提升（1）开展爱国主义教育活动，加强传统文化的弘扬和宣传。
（2）加强社会公德教育，推行文明礼仪，倡导尊老爱幼、关心弱势群体的社会风尚。
（3）加强法治宣传教育，提高市民法律意识和自觉遵守法律法规的意识。
（4）开展志愿者服务活动，促进社会公益事业的发展。
3.交通管理（1）加大对闯红灯、乱停车等交通违法行为的查处力度，提高交通管理的效能。
（2）完善城市交通规划，提高交通网络的畅通性和便利性，减少拥堵现象。
（3）加强交通安全宣传，提高驾驶员和行人的交通安全意识。
4.基础设施建设（1）加大对基础设施建设的投入，提升城市的功能性和舒适度。
（2）加强智能化建设，推动智慧城市的发展，提高市民的生活质量。
（3）优化城市规划，实现城市建设与人居环境的和谐发展。
5.媒体宣传（1）加强对文明城市创建工作的宣传报道，营造浓厚的舆论氛围。
（2）开展文明城市宣传活动，提高市民对创建工作的认知度和参与度。
四、组织实施1.组织机构（1）成立文明城市创建工作领导小组，负责总体规划和协调各项工作。
（2）设立工作办公室，负责具体方案的制定和实施。
2.工作流程（1）明确工作责任，明确各部门职责分工，形成合力。
创建全国文明城市工作方案
创建全国文明城市工作方案一、工作目标通过开展创建全国文明城市活动，全面提升市民文明素质和社会文明程度，进一步优化经济发展环境，推动我市经济社会又好又快发展。
二、工作原则（一）以人为本，构建和谐社会。
始终把人民群众作为创建主体，满足人民群众日益增长的物质文化需求，切实解决好人民群众关心关注的热点难点问题，让人民群众成为创建的最大受益者。
（二）广泛参与，形成共建共享。
坚持“文明城市，人人共建；美好环境，人人共享”的原则，广泛动员各级机关部门、企事业单位、社会团体和广大市民积极参与到创建活动中来，做到创建工作惠及全体市民，形成“全员参与、共同建设、共享成果”的良好局面。
（三）突出重点，注重创建实效。
针对市民反映的突出问题，确定创建工作的重点和难点，集中力量切实加以解决，做到有的放矢，注重实效，不搞形式主义，不走过场。
（四）部门联动，形成创建合力。
建立健全“党委统一领导、党政群齐抓共管、有关部门各负其责、全社会共同参与”的工作机制，确保创建工作有序推进。
三、创建标准根据全国文明城市测评体系和标准，结合我市实际情况，制定详细的测评标准。
主要包括：市民文明素质、社区文明、交通文明、公共秩序、公益广告宣传、未成年人思想道德建设、志愿服务活动、行业作风建设等。
四、工作措施（一）加强组织领导。
成立以市委市政府主要领导为组长，各相关单位为成员的创建工作领导小组，定期召开会议，研究解决创建工作中存在的问题。
（二）广泛宣传发动。
通过广播、电视、报纸、网络等媒体，对创建工作进行广泛宣传，提高广大市民对创建工作的知晓率和支持率。
同时，在公共场所设立宣传栏、宣传标语等，营造浓厚的创建氛围。
（三）深入开展志愿服务活动。
组织志愿者深入社区、学校、医院等公共场所，开展义务巡逻、义务讲解、义务植树等志愿服务活动。
同时，积极开展关爱空巢老人、留守儿童、农民工等弱势群体志愿服务活动，为他们提供生活照料、心理抚慰、法律援助等服务。
（四）加强行业作风建设。
2024年创建省级文明城市工作方案范文(二篇)
2024年创建省级文明城市工作方案范文一、背景和目标随着社会经济的快速发展和城市化进程的加快，我们省的城市面貌发生了明显变化。
然而，在城市化进程中，城市文明程度提升和居民素质提高仍然面临一些问题和挑战。
为了推动我省城市文明建设的深入开展，营造良好的城市发展环境，提高居民的文明素质，我省制定了2024年创建省级文明城市的工作目标和方案。
工作目标：到2024年底前，全省所有城市均达到省级文明城市的标准，全体居民的文明意识和行为习惯明显提升，形成良好的文明城市氛围。
二、工作重点和措施（一）加强组织领导1. 成立省级文明城市创建工作领导小组，明确工作分工和责任。
2. 建立健全省级文明城市创建工作机制，确保各项工作有序推进。
3. 加强与各级政府和相关部门的沟通协调，形成合力，共同推进省级文明城市创建工作。
（二）推进城市环境整治1. 加大城市环境卫生整治力度，提升城市的整体环境质量。
2. 加强城市绿化建设，增加绿地面积，提升空气质量和生态环境。
3. 完善城市道路交通体系，优化交通流畅度，提高城市交通管理水平。
4. 推进城市垃圾分类工作，提高垃圾处理的效率和水平。
（三）加强居民文明素质培养1. 加强文明公德教育，开展道德宣传教育活动，提升居民的文明意识和社会责任感。
2. 推动公共场所文明用语使用，提倡文明交流和礼貌待人。
3. 鼓励居民参与志愿者服务活动，提高社会公益事业参与度。
4. 加强文化及娱乐活动的引导和管理，营造和谐、健康的文化氛围。
（四）深化社区文明创建1. 加强社区文明创建组织和队伍的建设，提高社区文明创建的工作水平。
2. 鼓励社区开展多样化的文明创建活动，满足居民的精神和文化需求。
3. 加强社区安全管理工作，提高居民的生活品质和幸福感。
4. 大力推进社区志愿者服务活动，提高社区的凝聚力和互助意识。
（五）加强宣传引导1. 制作宣传片和宣传手册，向公众普及省级文明城市建设的意义和重要性。
2. 利用新媒体平台和传统媒体渠道，广泛宣传推广省级文明城市创建的相关信息。
盘锦市统计局创建文明城市工作实施方案
XX市统计局创建文明城市工作实施方案为贯彻落实全市创建全国文明城市工作会议精神,更加深切推动“创城”活动深切举办,依照市直XX工委《XXXX年市直XX强化“创建文明城，XX做表率”主题实践活动实施意见》的要求,联系统计工作实际,特制订市统计局创建全国文明城市工作实施方案. 一，目的意义城市的文明程度,是城市形象和发展水准的集合体现,也是城市综合实力和竞争力的重要组成部分.“文明城市”的称号,是对一个城市物质文明，精神文明，政X文明和生态文明的综合评价,是反馈一个城市综合水准的最高荣誉,是最有价值的城市品牌.市委，市X府发出的争创全国文明城市的号召,是推动跨越式发展的现实要求,也是广大人民群众的热切期待.通过扎实切实的创城活动,推动XX经济社会全部协调可持续发展,人民群众生活水准，道德水准和文明程度明显提升,社会风气明显改善.作为统计部门,担负着为全市经济社会发展服务的重任.我们要清醒地认识到,统计人，统计工作在创建全国文明城市工作中的责任和任务,非常是在干部职工素质，统计服务水准等方面,要与创建全国文明城市的要求相符.要把创建文明城市作为一件大事抓紧保证,通过创建文明城市工作改善对外形象，转变干部职工工作作风.各科（室），中心要增强责任感和紧迫感,清醒认识面临的形势和我局所肩负的特殊使命,发扬求真务实的统计精神,努力以赴投入到创建工作中去,为创建全国文明城市做出应有一些贡献. 二，指导思想仔细贯彻落实市第六次党代会及市委六届四次全会精神,以践行社会XX核心价值体系为根本,以提升干部职工素质和XX文明程度为目标,着眼全市“向海发展，全部转型，以X强市”工作大局,充分发挥全体党员干部在“创城”活动中的示范带头作用,为XXXX年获得创建全国文明城市提名奖作出主动贡献. 三，工作目标通过扎实切实的创建活动,推动XX经济社会全部协调可持续发展,提升统计服务水准,提升统计公信力;更加深切增强党组织凝聚力，战斗力，创造力;深切干部职工思想教育,建立共同创建文明城市的愿景,严格遵纪守法,提升干部职工整体素质;强化统计文化建设,强化制度管理,构建和谐统计.四，活动内容XXXX年强化“创建文明城,XX做表率”主。
厦门市统计局关于开展“创建全国文明典范城市”行动的实施方案
厦门市统计局关于开展“创建全国文明典范城市”行动的实施方案文章属性•【制定机关】厦门市统计局•【公布日期】2021.11.25•【字号】•【施行日期】2021.11.25•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】城市管理正文厦门市统计局关于开展“创建全国文明典范城市”行动的实施方案各处（室）、中心：根据《关于开展“发挥机关党建示范引领作用，助力创建全国文明典范城市”行动的有关通知》要求，为贯彻落实厦门市创建全国文明城市工作指挥部会议精神，充分发挥党建在文明创建工作中的示范引领作用，深入开展我局创建文明典范城市（以下简称创城）活动，特制定本方案。
一、广泛开展宣传教育（完成时限：12月中旬）1.抓好思想发动。
一是11月下旬，召开厦门市统计局创城工作部署会，传达上级有关要求，明确任务分工（责任部门：人事处）。
二是各支部利用11月第四周主题党日时间召开支部动员会，将所有非党员纳入支部会议扩大范围，学习创建基本知识，对创城工作进行再动员、再要求（责任部门：机关党委，各支部）。
2.加强文明教育。
全体干部职工应做到：一是熟知创建知识应知应会（责任部门：各处室）。
二是自觉规范日常行为，杜绝不文明行为（责任部门：各处室）。
三是积极开展创城志愿服务（责任部门：人事处，各支部）。
3.营造浓厚氛围。
一是在局网站、厦门统计微信公众号、宣传栏、显示屏等载体广泛宣传（责任部门：人事处、机关党委）。
二是各支部深入挖掘开展创城工作中的优秀人物事迹，及时上报机关党委（责任部门：机关党委，各支部）。
二、集中整治办公秩序环境（完成时限：12月底，长期坚持）4.抓好办公环境整治。
开展办公环境集中整治，各处室、中心做好各自办公区域环境卫生维护，要求做到：一是办公环境干净整洁，无杂物堆放，无浮尘污渍，无卫生死角。
二是按照垃圾管理分类办法，严格落实垃圾分类，确保垃圾分类准确无误。
（责任部门：办公室、各处室）5.严格规范办公秩序。
2020年区统计局巩固提升全国文明城市工作实施方案
xx区统计局巩固提升全国文明城市实施方案局各科室（队）:按照区创文办关于各部门巩固提升全国文明城市创建工作任务分工，结合统计工作实际，制定xx区统计局巩固提升全国文明城市实施方案。
一、指导思想按照xx区巩固提升全国文明城市要求，对照创文各项指标，进一步加大工作力度，狠抓落实，以构建文明健康和谐社会为要求，以提高市民整体素质和城市文明程度为目标，做到高标准、严要求，确保各项工作任务的完成和目标的实现。
二、巩固提升目标和工作任务按照《xx区各部门巩固提升全国文明城市创建工作任务分解表》要求，根据我局实际，明确共性目标和专项目标任务：（一）共性目标任务1、全员参与，加强干部教育和各项制度完善。
全局领导干部参与，坚持和完善学习制度和领导干部理论学习考核制度，通过建立机关书屋、开展道德讲堂等形式，不断创新学习方式方法；加强领导干部理想信念、廉洁从政和职业道德教育，不断提高广大干部的政治理论素养、知识素养和工作能力，全面提升机关干部队伍整体素质。
2、加强理念学习，着力培育和践行社会主义核心价值观。
一是强化理论学习，用社会主义核心价值观引导学员干部思想、凝聚共识。
以《社会主义核心价值观读本》等作为重要学习内容，组织党员领导干部全员参与，认真学习。
二是把社会主义核心价值观作为领导班子思想政治建设和党员干部学习教育的重要内容，纳入干部考核。
三是定期组织全体干部开展理论学习，定期开展社会主义核心价值观的宣讲，深入学习总书记的讲话，引导党员干部掌握核心价值观的科学内涵，精神实质、根本要求。
3、抓好思想道德建设。
以社会主义核心价值观引领思想道德建设，全面贯彻落实中办《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》和中宣部、中央文明办《培育和践行社会主义核心价值观行动方案》，制定年度工作实施方案；完善领导体制和工作机制，明确责任分工，加强督促检查。
大力开展各种形式的形势政策与国情教育，弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神。
禅城区发展规划和统计局创建全国文明城市
禅城区发展规划和统计局创建全国文明城市分工实施方案为推进我区创建全国文明城市工作，按时完成各项“创文”达标任务，根据《关于印发禅城区创建全国文明城市工作实施方案的通知》（禅发〔2010〕36号）、《关于印发<佛山市创建全国文明城市工作禅城区任务分解表（2011年版）>的通知》（禅创建办〔2011〕4号）、《关于印发<禅城区发展规划和统计局创建全国文明城市任务分解表（修订版）>的通知》文件精神，按照《关于印发<佛山市禅城区创建全国文明城市工作制度>的通知》（禅创建办〔2011〕9号）的要求，特制定本方案。
一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，围绕市委、市政府“幸福佛山”和区委、区政府创建“博大精神，近悦远来”幸福禅城的战略目标，以《全国文明城市测评体系》为导向，以市民满意为最高标准，确保完成各项工作任务。
二、工作目标坚持以《全国文明城市测评体系》为依据，建立健全创建工作长效机制，高标准抓好六项牵头工作的任务落实。
三、工作责任及分工（一）工作任务：测评内容Ⅲ－112，建立节能减排工作责任制，完成上级下达的年度节能、减排任务。
牵头单位：区发展规划和统计局。
以区节能减排领导小组办公室为平台，通过不定期召开会议，加强各镇（街道）、各职能部门之间的沟通协调，有效地解决实际问题，并建立能源消耗统计、数据联合会审制度。
把节能减排指标纳入国民经济和年度计划，确保完成年度考核任务。
组织开展全区固定资产投资新项目立项节能评估审查工作。
按时向区创建办报送工作进展情况，做好工作资料归档。
责任单位：区经济促进局。
按照区节能减排的任务分工，重点做好以下工作：一是推进落实“十二五”期间节能目标，将“十二五”期间节能目标分解到镇（街道）；二是组织开展镇（街道）节能现场考核；三是加强对重点耗能企业节能降耗监督管理工作；四是大力推进生产企业清洁生产认证工作；五是组织申报节能专项资金项目；六是组织开展“全国节能宣传周”活动。
创建文明城市工作实施方案
创建文明城市工作实施方案为了创建一个具有高度文明品质的城市，我们需要实施以下工作方案：1. 提升公共服务质量：改善市民的生活质量，提高市民的获得感。
加强基础设施建设，提供优质的公共交通服务，改善交通状况。
加强医疗卫生服务，建设更多的医疗机构和提供更好的医疗设施。
提供高质量的教育资源，加大对教育的投入，改善教育条件。
2. 推广环保理念：加强环境保护工作，减少污染物排放，提高环境质量。
大力发展清洁能源，减少对传统能源的依赖。
加强垃圾分类管理，提倡节约资源和减少废物产生的环保理念。
3. 加强文化建设：注重传播和弘扬本地文化，保护和传承传统文化。
建设多样化的文化设施，提供丰富的文化活动和娱乐项目，增加市民的文化生活。
4. 提升城市管理水平：加强城市管理和服务水平，提高政府效率和公共机构效能。
建立科学的城市规划，合理利用城市资源，优化城市布局。
加强社区管理，提高社区居民的参与感和归属感。
5. 促进社会和谐发展：加强社会治安管理，提升市民的安全感。
加强社会救助和福利工作，确保每个市民的基本生活需求得到满足。
关注弱势群体的权益，推动社会公正和包容性发展。
6. 加强城市与市民的互动和沟通：建立有效的沟通机制，倾听市民的意见和建议。
加强信息化建设，提供便利的在线服务和信息平台。
开展各种形式的市民参与活动，增加市民对城市发展的参与度。
为了顺利实施这些工作方案，我们需要做好以下几点：1. 建立专门的工作组织机构：成立专门的城市发展工作组织机构，负责规划、协调和监督各项工作的实施。
2. 制定详细的工作计划和时间表：根据各项工作的具体要求，制定详细的工作计划和时间表，明确工作任务、责任和进度。
3. 加大对各项工作的投入：加大财政投入，优化资源配置，确保各项工作的资金保障。
同时，鼓励社会资本参与城市建设，提高整体建设水平。
4. 加强组织协作：各相关部门要加强沟通与协作，形成合力，共同推进各项工作。
建立联动机制，建立部门间信息共享和资源互补的机制，提高工作效率。
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XX市统计局创建文明城市工作实施方案
为贯彻落实全市创建全国文明城市工作会议精神，进一步推进“创城”活动深入开展，按照市直机关工委《201X年市直机关深化“创建文明城、机关做表率”主题实践活动实施意见》的要求，结合统计工作实际，特制定市统计局创建全国文明城市工作实施方案。
一、目的意义
城市的文明程度，是城市形象和发展水平的集中体现，也是城市综合实力和竞争力的重要组成部分。
“文明城市”的称号，是对一个城市物质文明、精神文明、政治文明和生态文明的综合评价，是反映一个城市综合水平的最高荣誉，是最有价值的城市品牌。
市委、市政府发出的争创全国文明城市的号召，是推进跨越式发展的现实要求，也是广大人民群众的热切期待。
通过扎实有效的创城活动，促进盘锦经济社会全面协调可持续发展，人民群众生活水平、道德水平和文明程度明显提升，社会风气明显改善。
作为统计部门，担负着为全市经济社会发展服务的重任。
我们要清醒地认识
到，统计人、统计工作在创建全国文明城市工作中的责任和任务，特别是在干部职工素质、统计服务水平等方面，要与创建全国文明城市的要求相符。
要把创建文明城市作为一件大事抓紧抓好，通过创建文明城市工作改善对外形象、转变干部职工工作作风。
各科（室）、中心要增强责任感和紧迫感，清醒认识面临的形势和我局所肩负的特殊使命，发扬求真务实的统计精神，全力以赴投入到创建工作中去，为创建全国文明城市做出应有的贡献。
二、指导思想
认真贯彻落实市第六次党代会及市委六届四次全会精神，以践行社会主义核心价值体系为根本，以提高干部职工素质和机关文明程度为目标，着眼全市“向海发展、全面转型、以港强市”工作大局，充分发挥全体党员干部在“创城”活动中的示范带头作用，为2014年获得创建全国文明城市提名奖作出积极贡献。
三、工作目标
通过扎实有效的创建活动，促进盘锦经济社会全面协调可持续发展，提高统计服务水平，提升统计公信力；进一步增强党组织凝聚力、战斗力、创造力；深入干部职
工思想教育，建立共同创建文明城市的愿景，严格遵纪守法，提高干部职工整体素质；加强统计文化建设，加强制度管理，构建和谐统计。
四、活动内容
201X年深化“创建文明城，机关做表率”主题实践活动，要在七个方面作好工作。
（一）在文明出行方面作表率。
制定《市统计局文明交通、机关先行活动方案》，发放文明出行倡议书和提示卡，组织驾驶人员学习交通法规，切实做到无违反交通规则的行为发生。
（二）在提升素质能力方面作表率。
201X年以“明理、进步”为主题，深化“学习型机关”和“学习型党组织建设”，通过干部培训、实践锻炼、在职学习、岗位练兵和技能竞赛等多种形式，提高干部职工服务科学发展、履行岗位职责、依法行政、做好群众工作的素质和能力。
解决“知不抵位，识不符职”的问题和防止“知识透支，本领恐慌”的现象，使干部职工成为科学发展观的忠实执行者，成为胜任本职工作的行家里手。
（三）在提高服务水平方面作表率。
进一步增强软环境建设的针对性、实效性，牢固树立服务基层、服务群众的思想，切实转变机关作风，采取有效措施，提高机关整体服务水平。
积极开展“亮身份、比服务”活动，推行以科（室）、中心为单位的岗位公开、职责公开、办事流程公开，提升工作透明度提高工作效能和服务水平。
（四）在惠及民生方面作表率。
增强做好扶贫帮困工作的社会责任感，做到思路上向惠民、富民汇聚，工作上向为民、利民倾斜，作风上向亲民、爱民转变，努力完成每年市政府提出的年度民生工程各项工作任务。
以“万名干部大走访，五位一体助基层”活动为主要活动载体，干部职工要深入到社区农村和困难群体，做到知民情、解民难、办实事、求实效，动真情、用真心帮群众致富、助基层发展，使自己受教育。
（五）在文明行为方面作表率。
把讲文明重礼仪作为实施公务员法、建设高素质公务员队伍和机关作风建设的重要内容来抓。
结合工作实际，开展推广和践行《盘锦市直属机关工作人员日常行为规范》活动，逐步将文明行为的培养和教育常态化。
（六）在机关文化建设方面作表率。
坚持以社会主义核心价值体系为主线，推进机关精神文化建设；以制度建设，推进机关管理文化建设；以清正廉洁，推进机
关廉政文化建设；以文明服务、和谐执法，推进机关法治文化建设；以团结、协作，推进机关团队文化建设；以营造优美环境，推进机关环境文化建设。
以开展健康有益、丰富多彩的文体活动为载体，活跃干部职工的文化生活，培养积极向上的良好情操。
（七）在争创佳绩方面作表率。
大力培育和弘扬“创业、创新、创优”的盘锦城市精神，动员和引导干部职工在各自工作岗位上比学赶超、创先争优，在推进“三大任务”上创佳绩，在创新社会管理上做模范，在文明建设上站排头，在服务群众上做表率，形成唯旗誓夺，竞相发展的生动格局。
五、实施步骤
（一）规划部署，全面启动（201X年4月20日-5月31日）。
成立领导机构，提出实施意见，召开动员会议，签订目标任务责任书，对照创建任务分解表，细化工作方案。
广泛开展创建工作宣传，营造创建文明城市的浓厚氛围，引导广大干部职工支持创建、参与创建，推动全市创建工作常态化、规范化。
（二）全面实施阶段（201X年6月1日-8月31日）。
对照“七个方面”的内容，查找薄弱环节，制定具体方案，实施专项整治，努力在干部教育、学习型党组织
建设、依法统计、干部职工素质等方面取得明显进展，掀起创建工作高潮。
（三）巩固成果（201X年9月1日-10月31日）。
总结交流创建经验，探索研究在创建文明城市、文明单位方面的长效机制。
对照目标任务责任书，拾漏补缺，进行整改。
做好创建资料的收集整理，为全市创建文明城市验收工作打好基础、做好准备。
六、保障措施
（一）加强组织领导。
创建文明城市工作是一项十分重要的工作，思想上要高度重视，要把文明城市创建活动作为加强和改进机关作风建设，建设高效能服务型机关的重要载体，在全局干部职工中做好广泛的宣传发动工作，明确创建目标，健全组织机构，确保思想到位、措施到位、工作到位。
（二）积极组织实施。
各科（室）、中心要根据实际，对照创建文明城市的目标任务分解表，积极组织创建活动，按照创建规划，突出创建重点，确保创建工作全面展开。
同时要根据创建内容和考核标准，切实落实各项任务，扎扎实实把创建工作做细、做透。
（三）健全创新机制。
创建文明城市工作，要不断适应新形势、新任务的要求，要围绕统计工作的特点和群众关心的热点难点，创新精神文明建设的机制，创出特色，创出成效。
要与学习型党组织建设、学习型机关建设紧密结合，不断丰富文明城市创建工作的内涵，有效地激发创新动力，促进创建工作走向规范化、制度化、科学化轨道。
（四）加强队伍建设。
建设一支高素质的统计队伍是保证创建工作扎实开展的重要前提。
打造一支高素质的统计队伍。
在全局形成学习先进、争先进的良好氛围。
同时要组织好各类创建活动、参观交流活动，激励广大干部群众立足岗位，争创一流，在平凡的统计岗位上为创建全国文明城市做出应有的贡献。