技术个人年终工作总结
技术员年终工作总结 15篇
技术员年终工作总结 15篇技术员年终工作总结 1一、个人情况我是毕业后参加工作辞职加入__公司，作为一名新员工，虽然专业对口，但很多需要学习和提高。
现还在实习期，希望尽快提高，早日转正，为公司效力。
二、工作汇报1、熟悉公司的规章制度和基本业务。
通过对冰蓄冷、地源水源热泵、蓄热太阳能等核心技术的接触，使我对公司的业务有了更好地了解，但距离独立做方案和系统设计差得远。
希望通过自己的努力和公司各部门的学习，早日学会并能独立为公司分忧解难。
2、实践学习飞机场实习期间，边工作边学习边虚心请教安装师傅，让我看到很多以前只能在课本看到的设备和学到很多宝贵的现场施工工艺和施工经验。
同时，深感暖通专业要精还要弥补电气强弱电方面的缺陷，水电不分家，做技术做施工都要懂的多懂的精，理论实践都要抓。
施工验收标准、施工标准、质量标准必须掌握。
我们的施工队不是很专业，只有自己努力和总结经验，和老师傅交流才能不断解决实际问题，把工程做的更规范更有质量，打造过硬的施工队伍。
3、个人贡献进公司时间短，飞机场实习期间跟安装师傅一起施工，边干边学，回到公司跟随蒋经理画图做设计计算，查找资料查漏补缺等，但深感未能尽早为公司效力而烦忧，所以我要努力实现公司领导的期望，争取早日成为技术部优秀一员。
三、明年计划1、掌握冰蓄冷整个施工工艺。
2、跟随蒋经理学习冰蓄冷、地源热泵、水源热泵、采暖、空调等方案的制定和设计出图。
实现独立出方案、设计图纸的目标。
3、学会电气及自控方面的知识，会看懂电气专业的施工图纸，配合殷工做自控方面工作。
4、强化暖通专业，掌握专业新动态，为新技术的应用和创新及公司未来业务的拓展做准备。
四、个人建议1、完善企业管理制度，以制度用人，以制度管人。
完善的制度和坚决的执行力不会因裙带关系或老乡等不方便管理，以及管理职责不分明，出现越权滥用权的管理混乱现象，并能做到企业效益最大化。
2、薪金奖金激励制度。
细化各部门、各岗位工资标准和考核标准。
2024年技术人员年终工作总结（五篇）
2024年技术人员年终工作总结尊敬的各位领导、各位同事大家好：跃过元旦的龙门，我才不禁感叹时间过的好快，忙碌中才意识到我们又走过了一年，____年已将离我们远去，新的一年又向我们走来。
过去的这一年，是忙碌的一年，也是充实的一年，忙并收获着，累并快乐着。
回望走过的日子，虽然感慨良多，熟知有总结才有提炼，吸取经验才能进步。
对于____年的工作表现，有值得欣喜的地方，同时也有着许多不足之处，现将主要情况总结如下：一、思想情况一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，尊重领导，团结同事，时刻牢记公司制度，以全心全意为公司创造利益为宗旨，使在自己平凡而普通的工作岗位上努力的做好本职工作，尽自己最大的努力为公司创造财富。
二、工作情况首先，我担任21-22B段综合楼及商务综合楼甲方代表工作对刚步入社会的我也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
非常感谢公司领导给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，提升自身的素质与才能，为此，我也充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，只有理论联系实际，不断的在实践中学习理论，提高业务水平;才能更好的为工程技术服务，只有多动脑筋，考虑问题全面，提高管理水平;才能更好为工程管理服务。
其次，进行了新区“府佑水香”前期的土方回填、测量、放线等工作，新区开工建设后担任D区2、4、____楼的甲方代表我将继续努力，继续学习。
对“众安家园”三期室外配套道路硬化，绿化、外网水、暖、电施工的现场签证工作;进行了“众安家园”三期几栋住宅楼交工分户验收工作;27、29商住楼续建及分户验收工作。
这几年来，工程结构质量完全可以保障，但是，不可否认，工程使用功能问题及很多质量通病仍然存在，而且因住房工程质量而引发的群众投诉也有发生。
造成这种情况的原因虽然是多方面的，但住宅工程验收方法不完善是主要原因之一。
因此，认真严格对住宅工程质量实行分户验收，是对住宅工程质量更严格的监督管理，也是对老百姓购买住房更高度的负责。
技术人员个人年终工作总结(优秀5篇)
技术人员个人年终工作总结（优秀5篇）技术人员个人年终工作总结篇一辞旧迎新，一年又过去，xx设计公司再次理智的整理与总结，我们需要一如既往的做到让我们身上这双眼睛，一只去往前看，一只去往后看，往前看是因为需要远见和谋略展望未来，往后看是需要知道走过的路，总结过往的成功与失败，收获与失去。
走过的20xx，无论是公司还是每位同事我们都共同再次成长一个步伐，大家都知道，也能深刻体会，时间让我们每次的成长都伴随着喜怒哀乐，无论这个成长的过程是如何情感化，我们每个人和公司的发展大方向始终是积极与进步的。
在此，我们需要非正式形式的祝贺与鼓励下自己。
首先我想代表xx对每位同事道上一些真诚的感谢话！每个公司的发展，永远离不开每位同事所做出的贡献，xx也是如此！最尊敬的同事，谢谢您一路同行！xx设计在20xx年的发展过程中，很难避免经历着一些积极与消极意义的人、事、物变更和变化。
人事方面，20xx中xx设计经历几次明显的变动，有同事因为理想、个人情感、工作能力的缺乏离开了我们这个团队，在这里，对离开的同事道上真诚的感谢和祝愿，遗憾的同时，在这个过程中我们陆续也迎来了新同事的加入，xx境处发展阶段，正视所有一切存在的问题，针对薪资待遇、福利待遇等最为实际的问题，进行着不断的调整正与完善，我们根据公司发展进步收获来不断的提升同事的待遇，以此期望吸纳更多优秀新伙伴的加入，我们同时一直会根据员工的实际职业水平调整待遇的层次，世界总体始终还是公平的，我们也将一直努力在这个和谐的氛围之下，做到多劳多得，能者上，庸者让的原则。
每位同事进公司第一天起，都收到一份《xx薪酬以及职位表》，那不是一种形式，他是如此的具体，在xx，愿您时刻关注自己所处的阶段有无变化，若一直没有变化，您是不是该总结没有变化的原由？！若您的表现如此出众，而我却没有给您按照《xx薪酬以及职位表》进行调整，那么请您潇洒从容的走进我的办公室和我“和谐洽谈”。
20xx年过程中，针对公司同事工作与情感事理态度，大体是如此和谐与融洽的，每位同事因为优秀的人格，专业的设计职业修养，能以最大的包容、耐心和热情与同事友善并并肩作战，能坚守职业素养，为每个设计项目贡献才华，并为每个客户做到项目策略保密原则，为客户贡献职业力量，真诚的期愿，无论在哪里，我们的同事都能一直保持这样的美好情操，因为出于设计行业的职业“病态”，我们总会不经意间去追求一些更完美的状态，因于此，我还需要对我们的已经很优秀的表现提出三点意见和建议，其一，和同事的生活中工作中，尽力多一份主动性，除了职业必须做的工作外，为同事乃至公司多做点“鸡毛蒜皮”的事情，培养一份“好人缘”，“鸡毛蒜皮”的友情赞助会为您的人生发展助上一臂之力。
2024年技术员年终工作总结范文(5篇)
2024年技术员年终工作总结范文尊敬的领导、同事们：时间过得真快，眨眼间，2024年即将结束。
回首过去一年的工作，我深感时间的宝贵和工作的不易。
在这一年里，我在公司的指导下，不断努力学习和提升自己的技能，以更好地完成工作任务。
下面，我将对我一年来的工作做一个总结。
一、工作概述在2024年，我主要从事技术支持方面的工作。
负责公司内部硬件及软件的维护和故障排除，协助用户处理各类技术问题，积极推动技术改进和创新。
我在公司的工作岗位上，严格按照公司的规章制度和流程进行工作，以确保工作的顺利进行。
二、工作成果1. 维修与维护：我及时响应用户的请求，积极参与各种硬件设备的维修与维护工作。
通过对设备的故障分析和定位，解决了一系列硬件故障问题，确保了公司内部各项工作的正常进行。
2. 技术支持：作为技术员，我经常接受用户的请求，给予他们必要的技术支持。
通过电话、远程控制、现场服务等方式，解答用户的技术问题和疑难杂症。
我注重与用户的沟通和交流，引导用户正确操作设备，并且向用户提供相应的技术服务，提高用户对公司技术服务的满意度。
3. 技术改进：在工作过程中，我不断总结经验，挖掘问题的根源，提出技术改进方案。
例如，对反复出现的设备故障，我进行了深入的分析和研究，并提出了相应的改进措施，有效减少了设备故障的发生率，提高了设备的稳定性和可靠性。
三、自我提升1. 学习技能：为了提高自己的技术水平，我积极参与公司组织的各种培训和学习活动。
通过阅读相关技术书籍、参加行业讲座和交流会等方式，不断拓宽自己的知识面，提高自己的技术能力。
2. 持续改进：在工作中，我非常注重自我反思和总结。
对于遇到的问题和困难，我会及时总结经验教训，并提出改进措施。
通过不断改进和优化工作流程，提高了工作的效率和质量。
3. 团队合作：作为技术员，我深知团队合作的重要性。
在工作中，我积极与团队成员合作，互相学习和借鉴经验。
在团队中，我主动承担责任，积极配合，共同完成工作任务。
技术人员个人年终工作总结范文(4篇)
技术人员个人年终工作总结范文今天，在这个岁尾年头，我想骄傲地说一声："一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望"。
但是，成绩已经是昨天，我更关注的是今天和明天。
对于成绩的回顾也不是我一贯作风，领导和同事也看在眼里记在心里。
我留意到了技术工作的许多薄弱之处，作为技术部门的主要责任人，自我同样有不可推卸的责任。
要达到新一时期的高标准，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审阅和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：一、年初至今，技术部门整个条线职员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行治理。
二、职员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了技术治理职员的业务培训。
三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色。
四、忽略了团队治理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通。
五、工作思路上没有创新意识，比如目标治理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够; 以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，技术部门作为单位的一个主要职能监督部门，"当好家、理好财"是我技术部门应尽的职责。
在单位加强管理、规范经济行为、进步企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。
只有不断的反省与总结，管理工作才能得到进步!。
"查找不足赶先进，立足根本争先进"，作为个人我们要实现体现自已的人身价值，企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为技术管理部门，为实现共同的目标我们要添砖加瓦，要有艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。
我们要把这六种精神贯串于具体的工作中中去，下半年工作作为技术部的主要责任领导，对于"如何进步自卧冬服务于本单位"这门必修课，我将不断地加强学习，完善自卧冬把"学习先进、赶超先进、争当先进"融入到工作中去，重点将工作放在加强技术管理与技术分析这二块，下面就工作计划与思路向大会作一汇报：一、完善单位内部管理制度;责任明确分工，加强责任考核内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使管理制度更趋于完善，技术部门将结合单位整体管理的要求，与有关部门进行修正。
2024年专业技术人员个人年终工作总结（四篇）
2024年专业技术人员个人年终工作总结一、思想政治行为：本人能秉持严谨态度，服从上级领导，坚定四项基本原则，对祖国充满热爱，遵守法律法规，具备优秀的思想素质和职业操守。
始终以严格的标准要求自我，以提升行动的导向性。
在工作中积极进取，与人为善，秉持诚信与尊重的交往原则。
二、工作质量和数量的完成情况：本人具备深厚的发动机理论知识基础，能熟练地将理论与实践相结合，有效解决车间的发动机技术难题，推动产品质量提升。
任职期间，成功地完成了车间赋予的职责目标。
1、在____年，运用专业知识，建立了车间质量文件和技术指导文件，积极参与并协助工厂通过ISO9001质量管理体系的认证工作，确保了所有管理文件和技术文件的高效运行。
2、____年，作为内审员，我积极参与QS9000质量管理体系的认证工作，负责编制车间质量文件和现场作业指导书，以及5S管理和设备管理文件。
作为车间顾客代表，我负责整个生产流程的监督，确保了认证过程的顺利进行，得到了工厂的高度评价。
3、____年，我再次作为内审员，积极参与配合工厂通过____三大体系的第三方认证。
三、工作成就：四、持续提升理论学习，拓宽知识视野：汽车行业及发动机技术的快速发展要求我不断深化理论学习，拓宽知识领域，以适应日新月异的技术变革。
今年，我参加了成人高考，选择了汽车运用与维修专业，以增强自身在发动机产品知识方面的深度和广度。
以上是我在技术岗位上十几年来的工作概述。
通过多年的学习和实践，我在专业知识和问题解决能力上都取得了显著的进步。
未来，我将继续深化理论学习，不断提升自我，为汽车发动机产品的发展做出更大的贡献。
2024年专业技术人员个人年终工作总结（二）____月，因工作表现卓越，我调至值长室担任实习值长，并于____年____月成功通过值长上岗考试，正式履职值长职务。
随后，于____年____月，我被委任为生产技术部副主任，分管运行工作至今。
在大学四年的学习生涯中，我系统地掌握了电力系统的相关理论知识。
2024年公司技术部个人年终工作总结(3篇)
2024年公司技术部个人年终工作总结____年已经过去了，我们技术部又携手共进一年!迎新之际，回顾下我们过去的____年，总结下我们在这一年的经验和教训，进而更好地展望充满新希望!“忙碌”依然是我们技术部____年的形象代言词，在这一年，我们完成了____、____等项目的开发以及和____等项目的后续维护，现在已经开始了新项目--____开发!下面，我就简要的做下____年我们技术部的工作总结!一、人员配备方面____年初，我们公司从____搬到了____，公司规模的扩大，经营范围的扩展，项目的需求增大，公司对我们技术部的要求越来越高，我们在亟需提升我们自己技术能力的同时，还需要再招聘技术人员!在配合行政人事部进行招聘的同时，我们也在人员招聘面试方面，无论是薪资要求、技术能力、职业素质等方面也积累了宝贵的经验和教训!现时，我们技术部总共八人：安卓岗位____名，php开发____名，APP 接口开发____名，前端框架设计____名，测试人员____名。
二、工作管理方面随着部门人数的增多，我们部门在工作管理方面也进行了加强和改进!a、我们动员部门小伙伴对工作积极提建议，针对发现的问题制定一系列的工作标准（比如：1.技术部内部测试系统使用端口标准2.新功能通知内部伙伴标准3.开发人员通过SVN更新本地程序标准4.关于程序问题对接标准5.接口开发标准6.前端页面开发标准等），并在日常工作中严格贯彻这些标准!这样就避免了很多问题的重复出现，提高了工作效率!b、我们针对我们的工作制定相应的流程：项目开展前有规划、项目开发中有配合、项目上线前有流程、项目上线后有跟进。
在新项目新功能上线前，一定要提前做好上线流程：1.数据库修改的信息，比如新建表或者修改表，新建字段或者修改字段，都要以文字记录按照顺序写好。
2.需要上线的文件都以正式系统的文件架构保存好，这样保证在上线的时候不至于一个一个文件去找着上传。
3.上线的时候，严格按照流程，先修改数据库，然后再将保存好的文件架构统一复制上传。
技术人员年终工作总结范文（4篇）
技术人员年终工作总结范文成为____电器公司的售后服务的技术职员，以来，我努力工作，完成了全年任何。
现在对一年来的工作总结以下：一、学好本专业的技术不管从事甚么样的工作，专业技术永久是立足之本。
作为售后技术这一块虽然说不一定要求的技术要跟研发职员的那末高，但是最基本的也要知道。
最少客户问起来你能够立马回答得出并帮助他们很好的解决题目。
一开始我总是说工资怎样那么低，不过现在想起来也就释然了，就算是有一万块的月薪放在那里，你拿什么来换。
出来之前还满怀信心的，但是接触几次以后就发现自己太稚嫩了，有时很想回往，但是想一想又不甘心，我不能灰溜溜的回往要有所得才行。
所以很感悟，学好技术是重中之重，先立足，在讲发展，可延续发展。
打扎实基建，才能建得起高楼大夏。
不过，这些工控自动化产品的技术要想学好也不是那末的轻易，很枯燥，触及的很广泛，还必须有一个对技术有欲看的心。
特别是售后技术这块，不只是只知道本产品的，还要了解它所利用在甚么方面，是甚么机械，带动它的是甚么系统等等。
这些不可能一天能够学的会的，要想大概的知道，必须要穿越一些不为人知的____，往学习、往工作、往摸索、往思考。
我相信在这领域里的人才想必也是经历一些不为人知的____才有今天的成绩的吧。
所以我甚么都不是，我就是一草根，需要重新学习。
二、学会与人沟通做我们这模样的工作，和人打交道是必不可少的事，有个良好的沟通能力可能会让你事半工倍。
还有就是每次出差到现场作业时我都要有个心理预备，由于客户的心情不能确定，究竟买了我们的产品出了故障对他造成一定的损失，随时会喷你一脸口水，所以抗压能力也要强。
在这个时候只能谨慎谨慎的应付了，我一般只会说“请你放心，我会尽快帮你解决题目的”。
还有出门在外，说话也要谨慎，尽可能的从客户的心理动身，态度要好，尽对不能顶撞人家，人家可是我们的____。
在与客户沟通时，对你从事的技术要求也是很高，一般在沟通时问的最多的也是技术性的题目；有时碰到一些不懂的技术题目就很纠结。
2024技术年终工作总结（4篇）
2024技术年终工作总结____年是硕果累累的一年，对于我个人而言，____年是个人专业技能全面进步的一年。
在过去的一年之中，作为____工程处一名具备工程施工经验的技术干部，我全程参与了____专业多个施工班组的技术工作。
正是在这繁忙而又充实的一年之中，在____工程得天独厚的条件下，一方面我将自我原有的工程技术知识进行了检验并加以进一步的深化，另一方面初步构建了自我的专业知识体系。
以下是今年的工作总结。
一、注重工作中的细节在____年的工作当中，应对一系列繁重的施工任务、应对一项项陌生的技术工作，我从来没有被吓倒过。
对于我所从事的工程技术工作，我一向所持有的观点是从意识上藐视它，毕竟这些工作都有成熟的施工经验能够借鉴，是许许多多象我一样的工程技术人员一齐共同在从事的工作；但是在工作方法和策略上我所采取的是慎重的态度，因为从这些系统的工作实践当中，从工作细节当中能够积累和汲取宝贵的经验。
二、全程参与到施工任务之中我把队站领导交给我的每一项工作都当作是个人工作经验积累的宝贵机会，圆满的完成工作任务是我唯一的工作目标，竭尽全力去解决施工难题是我唯一的工作态度。
每一项我所负责的工程施工任务我都做到了全程参与其中，对于单位工程和分项工程的施工要点进行全力控制。
我常常去检查工程施工要点的执行状况，与施工组长探讨和解决施工难点。
正是因为将自我真正的投入到工程施工过程当中，我才掌握了钢平台立柱跨距、垂直度以及钢柱节点安装的标高控制、连接质量控制，循环水管的安装质量控制等等这一系列施工要点。
三、工作之中进行自我调节作为一名现代化大型企业的职工，作为一名新时代的工程技术人员，除了吃苦耐劳以外，我也在不断的总结，在不断的进步。
常规的施工工艺早已被我牢牢的记忆在脑海深处，工程施工过程当中遇到的新问题、难点是我总结的重点。
工程最繁忙的时期，每一天所有的事情不可能全部在当天解决，我就将这些事情进行分类，有计划的进行处理。
技术员个人年终工作总结5篇
技术员个人年终工作总结5篇技术员个人年终工作总结1自20____年__月我来到____一园区工作现今，已有一年多的时间了。
在这一年中，我始终在项目部工作，负责电气施工的现场管理及技术指导工作，凭借自己的努力和领导的提携，从一名一般的电气监理，进而又被提拔到兼任电仪车间技术员一职。
在这期间，我除负责对南北厂区所属的车间进行电气施工监理的工作之外，还担当电仪车间技术员应尽的职责。
虽然工作量比以前要繁重的多，但给我供应了一个全面了解公司整个电气系统的机会，加强了我对公司电气系统的认知和把握，并提高了我对一些系统发生各类事故时独立分析和处理问题的力气，为我进一步从事电气技术工作打下良好的基矗。
下面我对20____年担当车间技术员工作进行总结。
一、日常工作内容（1）、______口服无菌车间离心机，在料满的状况下，无法启动。
我去检查后，发觉离心机在启动前，负载太重。
变频器送出功率无法克服此扭矩，造成离心机无法启动。
了解工作缘由以后，我对变频器的启动扭矩重新设置并投入直流制动电阻，延长了启动时间，保证了该离心机的正常使用。
（2）、锅炉车间1#引风机变频器在正常停车时，总报“停车时过电流”，经我分析，发觉停车时，操作人员停车太快，没有在逐步减小频率的状况下，就快速停车。
为彻底解决本问题，我为该变频器安装了直流电抗器，并设置直流电抗器的投用参数，从技术层面解决了此问题。
另外为保证设备的正常运行，我还给锅炉车间的操作工讲解了设备正常的启动程序和留意事项。
（3）、______提炼一车间薄膜蒸发器，在使用过程中，压力始终处于高位，无法保证生产的正常运行，对此我与____协商后，建议使用变频把握方式。
用人为方式把握设备的压力，确保生产的稳定性。
最终，我们为8台薄膜蒸发器安装了变频器，通过一个时期的运行，确定效果达到预期要求。
（4）、______发酵一车间3#反渗透高压泵，在试用行时，变频器无法正常工作，我检查后，发觉变频器的参数人为改动过，造成变频器运行参数冲突。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
技术个人年终工作总结技术个人年终工作总结3篇跃过元旦的龙门，我才不禁感叹时间过的好快，忙碌中才意识到我们又走过了一年，xx年已将离我们远去，新的一年又向我们走来。
过去的这一年，是忙碌的一年，也是充实的一年，忙并收获着，累并快乐着。
回望走过的日子，虽然感慨良多，熟知有总结才有提炼，吸取经验才能进步。
对于xx年的工作表现，有值得欣喜的地方，同时也有着许多不足之处，现将主要情况总结如下：一、思想情况一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力，尊重领导，团结同事，时刻牢记公司制度，以全心全意为公司创造利益为宗旨，使在自己平凡而普通的工作岗位上努力的做好本职工作，尽自己最大的努力为公司创造财富。
二、工作情况首先，我担任21—22B段综合楼及商务综合楼甲方代表工作对刚步入社会的我也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。
非常感谢公司领导给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，提升自身的素质与才能，为此，我也充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。
“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，只有理论联系实际，不断的在实践中学习理论，提高业务水平。
才能更好的为工程技术服务，只有多动脑筋，考虑问题全面，提高管理水平。
才能更好为工程管理服务。
其次，进行了新区“府佑水香”前期的土方回填、测量、放线等工作，新区开工建设后担任D区2#、4#、6#楼的甲方代表我将继续努力，继续学习。
对“众安家园”三期室外配套道路硬化，绿化、外网水、暖、电施工的现场签证工作。
进行了“众安家园”三期几栋住宅楼交工分户验收工作。
27#、29#商住楼续建及分户验收工作。
这几年来，工程结构质量完全可以保障，但是，不可否认，工程使用功能问题及很多质量通病仍然存在，而且因住房工程质量而引发的群众投诉也有发生。
造成这种情况的原因虽然是多方面的，但住宅工程验收方法不完善是主要原因之一。
因此，认真严格对住宅工程质量实行分户验收，是对住宅工程质量更严格的监督管理，也是对老百姓购买住房更高度的负责。
同时准确及时的测量各项工程量、进行现场签证等工作更是关系到公司的直接利益。
俗话说“皮之不存，毛将焉附”一个员工如果不考虑公司的整体利益，他就是在自断前程，他就不是一个合格的员工，早晚会被社会所淘汰。
所以对待这些工作我都一丝不苟，认真完成。
再次，就是配合其他部门及同事完成相关工作。
众人划桨开大船，众人拾柴火焰高，“众”字就预示着我们众安公司的每一位员工要万众一心、团结协作，相互配合，只有大家相互协作，上下一条心，才能提高工作效率，才能让我们在未来的社会竞争中立于不败之地。
三、发现的问题在去年的工作及日常生活中，发现施工过程中存在的一些质量通病，具体有以下几个方面：1、天然气管道距墙太远。
2、给水管道管卡间距过大且安装不牢固。
3、窗户开启不灵活，密封性不好。
4、外墙瓷砖脱落严重。
5、下水管与洗面盆连接处不严密这些问题不仅是违反了施工质量验收规范的规定，而且直接影响到住户的生活问题，厨房、卫生间返臭味，冬季室内温度低等，住户却无法进行处理。
针对这些问题，都及时向施工人员提出具体要求，特别强调此问题的严重性，在一定程度上杜绝了部分问题的发生。
四、值得探讨的几个问题1、抓监理工作的力度不够，没有把监理的潜力充分发挥出来，使之在工程质量管理中发挥更大的作用。
2、合同单位过多，增加了我们和监理的管理难度，总承包单位也不便于投入人员和设备。
3、个别施工单位力量薄弱，小企业的进驻，一没有水平，二没有设备，三没有技术，就连基本的管理人员也无法保证，给监理和甲方的管理工作带来了极大的难度。
五、不足之处一年来，做了一定的工作，但距领导和大家的要求还有不少的差距，通过总结一年来的工作，也找出工作中的许多不足，主要存在于工作实践经验少，对于工程建设过程中突发的部分问题不能灵活解决等，因此，在新的一年里，我将继续深入现场不断学习和实践，在现场不断增加自己的经验和见识，争取使自己的业务水平提到一个更高的高度，加强工作责任感，与公司共同进步、共同成长。
20xx年，新的一年，也必将是众安公司的开拓年，它对我们来说也意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，20xx年我仍然一如既往坚定信念，积极向上，认真对待工作。
公司在进步，个人在成长，公司开发面积也在不断扩张，在我们众安人的努力下，我想20xx年一定是灿烂辉煌的一年。
但在对于明天寄予厚望的同时，我们更要清醒的认识市场竞争是残酷的。
城市规划有了新的格局，各开发商更是风起云涌，“众安公司”这枝后起之秀也将接受市场的洗礼。
而我们，也将蓄势待发，在公司领导的带领下，迎接更大的挑战，创造辉煌的明天。
时光飞逝，我于20xx年4月进入公司已有八个多月的时间，这段时间里为了更快更好地融入公司这个团队，为以后的工作打好铺垫，我深入了解公司的各项规章制度和前期公司工艺技术状况。
通过了解和熟悉，我为能进入公司这个团队感到自豪，同时也感到自身的压力。
今年，在公司各位领导的关心和强有力的领导下，以及其它部门的大力支持下，个人在20xx年度取得了不小的进步，较好地完成了20xx年公司下达的'年度管理工作目标。
现将有关20xx年度个人工作情况作如下总结：一、20xx年重点工作完成情况及不足之处1、工艺制度建设公司工艺技术在前期阶段虽然编制有部分零星组件工艺和部分通用工艺文件，但是缺乏相应的流程管理和专人维护，使得的文件格式不统一，产品质量控制不明确。
所以，我首先从工艺部门管理方面入手，将以往经验与公司实际情况结合，于5月份完成了技术中心工艺技术部部门手册。
其次，建立健全工艺管理制度，包括工艺文件的完整性、编审、验证及评定流程等程序文件的制定实施，明确部门内部员工的职责，使公司的管理制度得到了完善。
在今年，我觉得部门内部的沟通工作做得还不够，下属员工的目标分解的还不是很明确，对工作效率产生了一定的影响。
明年，我将带领部门员工共同克服困难，排除问题，努力建设一支逐步适应企业发展、工作能力逐步增强的专业技术队伍。
2、工艺技术规范标准体系的建立和实施4月底前，完成了工艺技术规范、工艺标准体系（工艺文件类别、编号、工艺格式标准模板、编制规范等）的简历，并呈交公司领导批准后实施。
6月份完成了通用工艺文件、原有涂装、铭牌和标示工艺、以及实际产品工艺范例编制，并对技术中心工程技术人员做了相应的内部培训，推动了公司JHC、JHP及LNG事业部产品工艺的编制工作。
同时，重点组织并主导公司关键工序管道焊接的焊接工艺评定。
（PQR），编制焊接通用作业指导书（WPS），范围涵盖了管壁厚度2mm~5.0mm的管材全位置及横焊缝的所有工况，材料涉及不锈钢和碳钢两种常用材料，完全满足公司现有CNG/LNG管路式产品焊接生产和检验的需要。
截止到目前，已完成JHP2007型液压式CNG汽车加气子站、JHC1500型液压活塞式CNG子站压缩机和JLF3408—01000000阀箱式LNG泵阀撬等等JHP、JHC、LNG/LCNG系列产品样机试制阶段预工艺文件编制。
现在，我和部门同事一起努力，持续推动实际生产过程中已经小批生产的部分机型批量加工工艺的工序细化和编制工作。
同时，加强工艺纪律检查和监督力度，实事求是，出经验、找规律，争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误，将工艺文件落实到实处，力争明年将工艺工作推向新高。
3、设计图纸工艺审查和工艺文件审核工艺工作衔接产品设计、生产制造、品质控制三个环节，是企业各部门间的一道技术桥梁。
所以，我在日常工作中认真仔细履行CNG技术中心和LNG技术中心产品设计图纸工艺审查及工艺文件审核的职责，确保归档下发图纸、工艺文件规范准确。
但是，在今年下半年，工作过程中发生一定的纰漏，对细节的地方关注度不够，监督管理不到位，造成生产质量不稳定。
这也是明年我的工作重点之一，加强监督力度，争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误。
4、特种设备资质认证按照公司特种设备资质取证工作会议要求，编制并提交了通用和专用工艺文件管理办法（制定的条件和原则要求）、工艺纪律管理规定、焊接控制程序等三层次文件。
完成了压力容器产品汇管工艺文件及焊接工艺评定文件。
同时，完成了公司特种设备资质取证工作小组下达的各项关于压力容器制造、压力管道维修、改造相关文件编制和生产过程废固物处理的工艺要求5、生产工艺革新在今年，我和生产制造部门同事一起对部分生产工艺进行革新，最突出的就是自动坡口机的投入使用。
原先使用手工打磨的平面度严重影响焊接质量，经过我们的努力，解决了坡口质量问题，使得焊接质量显著提高，为公司节约成本。
生产工艺革新，优化工艺设计一定程度上可以避免产品质量缺陷的反复发生，提高产品质量的全过程控制力度，在20xx年，工艺优化方面做得还不够细致，工作方式不够灵活，存在很多不足，这也是20xx年部门和个人的重要工作方向之一。
6、三体系管理根据公司内部控制工作计划会议，按要求已完成了技术中心工艺技术部部门手册、焊接控制程序、生产过程废固物处理等三体系相关文件。
积极参与公司风险分析培训和评估工作。
7、技能培训、团队建设及安全指标达成状况在今年，部门陆续共有3人加入并执行工艺文件的编制工作（5月份因家庭原因离职1人，11月份补充1人），全年无工伤伤亡及安全责任事故发生，按时完成领导安排的各项临时工作。
新进人员和老员工相互学习，共同努力，总结经验教训，不断提高工作效率，积极打造一支高效率、勇创新的技术型团队。
为此，我应公司人事部需要对公司管理人员进行了装配基础知识专业培训。
11月份，又针对性的对生产班组组长、质检人员和本部门员工进行了气管路产品装配工艺培训，贯彻了工艺配管及验收规范。
在以后的工作中，我将以公司的各项规章制度为准则，严格要求自己，廉洁自律，在坚持原则的情况下敢于创新，更快更好地完成工作任务。
二、20xx年工作计划展望及思路1、岗位技能和学习型团队建设明年，公司由设计成熟向量产转化的产品将逐步增加，技术中心组织整合后，其它部门同事也将有一部分调岗走上工艺设计岗位。
但由于新进人员在一段时间内水平非常欠缺，我将起好部门领头羊的作用在，积极开展部门内部针对性培训，带头学习专业技术，结合实际，努力提高自身技能，使自身水平能够跟上公司发展。
计划每周进行一次技术交流，统一思想，提高认识，先进带动后进，一起进步。
2、量产产品工艺的编审、评定、实施和工艺纪律监督：20xx年，我将和部门员工一起对公司已批量加工的产品在20xx年下发预工艺的基础上进行工序精细化，建立健全工艺工序文件和关重件关键检验控制。
初步计划实施编审的产品有：（1）JHC1500型液压活塞式CNG子站压缩机量产工艺文件（此机型气管路组件、缸体活塞组件等已经在编审、评定后逐步下发落实）。