安全工作失职检讨书
学校副校长安全工作失职检讨书
您好！我因在学校安全工作中存在失职行为，特此向您递交这份检讨书，以表达我对错误的认识和悔过之情。
首先，我要深刻反省自己在安全工作中的失职行为。
在过去的工作中，我未能认真履行职责，对学校安全工作的重要性认识不足，对安全隐患排查整治工作不够重视，导致学校在安全方面出现了一些问题。
以下是我对此次失职行为的具体检讨：一、对安全工作的重要性认识不足。
我未能充分认识到学校安全工作的重要性，认为这只是日常工作中的一项普通任务，没有将其放在应有的高度。
这种思想认识上的偏差，导致我在工作中存在侥幸心理，对安全隐患的排查整治工作不够认真。
二、安全隐患排查整治工作不到位。
在安全隐患排查整治工作中，我未能严格按照要求，全面、细致地开展排查，对一些可能存在的安全隐患视而不见。
同时，对已发现的安全隐患，我没有及时上报并采取有效措施进行整改，导致安全隐患长期存在，存在安全隐患。
三、对安全责任落实不力。
我未能认真履行安全责任，对学校各部门的安全工作指导不够，对教师、学生的安全教育不到位。
在安全责任追究方面，我存在推诿、敷衍现象，未能做到奖惩分明。
四、对安全工作宣传力度不够。
我未能充分发挥宣传作用，对学校安全工作的开展情况宣传不到位，导致部分教师、学生对学校安全工作的重要性认识不足，安全意识淡薄。
针对以上问题，我决定采取以下措施进行整改：一、提高思想认识。
认真学习国家有关安全工作的法律法规，深刻认识到学校安全工作的重要性，增强安全意识，切实履行安全责任。
二、加强安全隐患排查整治。
严格按照要求，全面、细致地开展安全隐患排查整治工作，对发现的安全隐患及时上报并采取有效措施进行整改。
三、强化安全责任落实。
加强对学校各部门的安全工作指导，对教师、学生的安全教育到位，确保安全责任落实到每一个环节。
四、加大安全工作宣传力度。
充分利用校园广播、宣传栏等渠道，广泛宣传学校安全工作，提高全体师生安全意识。
最后，我再次对因我失职导致学校安全工作出现的问题表示诚挚的歉意。
安全工作失误检讨书范文（四篇）
安全工作失误检讨书范文尊敬的领导、各位同事：在x月xx日发生了严重的人员工伤事故，给我的工作敲响了安全管理的警钟!这件事故的发生，给公司正常的生产秩序造成了严重影响!反思事故，让我深深的感受到在我的安全管理工作上出现了漏洞，我悔恨交加，愧疚万分!现向领导和各位同事做出深刻检查：一、愧对领导的信任这次事故的发生让我愧疚万分。
由于我的工作失职，辜负了领导的信任。
扪心自问，确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故的发生。
对于这次事故，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自责，没有为员工的生命安全负起责任。
带队以来，关于安全问题，每次开队伍座谈会都会反复强调，但在操作技能方面总认为他们经验丰富，技术过硬，忽视了对这些人员是否符合岗位要求的现场跟踪和考核，没有及时准确的把握他们的操作技能水平，有针对性的教育培训不到位;对于安全风险提醒不够，关注不够，掌握不够。
对一些不符合安全规范的行为，总是体谅多，纠正少，缺乏敢于较真碰硬的狠劲。
致使现场安全管理存在很多漏洞，导致了这次事故的发生。
尽管我知道安全工作的重要性，也明白事故的后果和危害，却没引起充分的重视。
对于带队工作中的安全麻痹大意，流于表面，不能及时的发现问题;对于发现的一些似乎无关紧要的不正常情况时，存在侥幸和姑息的错误思想认识。
因此对一些隐患，尤其是细微隐患，没有以最快的速度在事态恶化前提前做好整改，没有真正将所有事故隐患消灭在萌芽状态。
面对这次事故的教训，我充分认识到忽视安全工作是导致事故的必然结果!安全是工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠;面对这次事故的回忆，我充分认识到规章制度完善、管理严格、责任落实是防止事故的重要手段;及时排除隐患、制定整改措施是防止事故的根本方法;加强对员工安全教育，提高员工安全意识，是防止事故的得力措施;面对这次的代价，我充分认识到安全的重要性，这次教训犹如当头棒，使我猛醒!这次事故，我感到很愧疚。
对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
安全工作失误检讨书模版(6篇)
安全工作失误检讨书模版尊敬的各位领导：您们好！首先怀着十分愧疚的心情，对xx领导表示真诚的歉意。
对于xx 年x月x日我施工单位一施工人员xx做管道刷油漆登高作业时没有按照规定佩戴安全带，对于安环部的处罚，我项目部及时把罚款已交。
针对目前我项目存在的一些安全质量问题，我进行了深刻反思和自我检讨，对此出现的问题我深深意识到自身对工程质量安全的认识没有到位，没有深入实践本工程“安全第一”的管理模式，没有切实履行好作为项目主要负责人对安全把控的义务，在管理过程中，思想松懈，心存侥幸。
员工在具体施工中存在的问题进行分析：执行规章制度不坚决、不认真，施工现场管理混乱，工人安全意识不强等问题，对照自己在安全方面存在的问题进行了深入查找和分析，使自己深感自身的安全行为离“安全第一”的要求还有不少差距。
安全第一的思想还没有牢固树立，安全责任意识淡薄。
主动参加安全教育积极性不高，对事关安全问题不够敏感。
对相关安全文件、通知通报、典型事故案例学习不到位，没有结合实际，细致的、有针对性的查找自身存在的安全隐患。
经过我的认真总结，主要是由于以下几个方面导致问题的发生：一、思想认识不到位，片面追求工程进度，没有将施工安全与工程进度牢牢地结合起来，存在一定的侥幸心理，对施工安全管理工作不扎实，由麻痹大意的思想存在。
二、工作作风上不严谨，现场管控不到位。
对施工的过程管理缺乏力度，采取措施不得力，未能长期深入一线，没能将现场工作规范化、标准化，没能严格的遵循规章制度、管理上存在一定的随意性，导致施工管理上的执行力下降，导致施工管理中一些容易出现的不良习惯开始冒头，对现场管理抓的不细、对规章制度执行不严。
对此，我在此向xx领导管理部门表示深深的歉意，因为我项目部工作上的失误而给工程带来了诸多隐患，我表示深深的自责，同时给我项目部的全体员工敲响了警钟。
我部将在以后的工作中引以为戒，狠抓现场管理，严谨工作作风，集中精力，务实工作，以高要求、严格标准来规范施工，对时光能够现场存在问题身体力行，时刻牢记肩负的安全责任。
安全工作不认真检讨书范文模板
【安全工作不认真检讨书】尊敬的领导：您好！我因在近期安全工作中存在不认真、不负责的态度，导致安全隐患未能及时发现和处理，给公司及同事的安全带来潜在风险。
在此，我深感愧疚，特向领导及同事们表示诚挚的歉意，并就此事作出以下检讨：一、检讨原因1. 安全意识淡薄。
在日常工作中，我未能充分认识到安全工作的重要性，对安全知识的学习和掌握不够，导致对安全隐患的警惕性不高。
2. 工作责任心不强。
在执行安全工作任务时，我未能尽职尽责，对工作中的细节问题疏于关注，存在侥幸心理。
3. 缺乏团队协作精神。
在发现安全隐患时，我没有及时向领导和同事汇报，未能形成合力，共同消除安全隐患。
二、改正措施1. 提高安全意识。
我将认真学习安全知识，提高自己的安全素养，时刻保持警惕，确保自身及他人安全。
2. 增强责任心。
在工作中，我将严格要求自己，对每一个细节都不放过，确保安全工作任务得到圆满完成。
3. 加强团队协作。
在发现安全隐患时，我将及时向领导和同事汇报，共同制定解决方案，消除安全隐患。
4. 定期反思。
我将定期对自己的安全工作进行反思，总结经验教训，不断提高自己的安全工作水平。
三、承诺为了确保公司及同事的安全，我郑重承诺：1. 严格遵守安全规章制度，不违反安全操作规程。
2. 主动参与安全培训，提高自己的安全意识和技能。
3. 积极发现和消除安全隐患，为公司的安全生产贡献力量。
最后，我再次为我的不认真态度向领导及同事们表示诚挚的歉意。
请领导及同事们给予我改正的机会，我将用实际行动证明自己的决心和诚意。
谨此检讨！检讨人：（签名）日期：____年__月__日。
煤矿安全员工作失职检讨书
尊敬的领导：您好！我怀着沉重的心情，向您呈上这份检讨书。
近期，由于我在煤矿安全员工作中的失职，导致了一起安全事故的发生，给公司带来了严重的经济损失，也造成了不良的社会影响。
在此，我深感愧疚，特向您表示诚挚的歉意，并对我工作中的失误进行深刻反省。
一、失职原因1. 思想认识不足。
我在担任煤矿安全员期间，对煤矿安全生产的重要性认识不足，没有深刻理解安全生产的重要性，没有将安全生产放在首位。
2. 责任意识淡薄。
在安全生产工作中，我没有认真履行自己的职责，对安全生产隐患视而不见，没有及时采取有效措施进行整改。
3. 业务能力不足。
我在煤矿安全生产方面的业务知识不够扎实，对煤矿安全生产法规、标准掌握不全面，导致在工作中无法准确判断和处理安全隐患。
4. 工作作风不扎实。
在安全生产检查过程中，我存在走过场、马虎了事的现象，没有认真细致地检查每一个环节，导致安全隐患没有得到及时发现和整改。
二、失职后果由于我的失职，导致了一起安全事故的发生，给公司造成了严重的经济损失，也给员工的生命安全带来了威胁。
这起事故的发生，使我深感痛心和懊悔，我为自己的失职行为深感愧疚。
三、改正措施1. 提高思想认识。
我将深刻反思自己的失职行为，加强学习，提高对煤矿安全生产重要性的认识，树立安全生产第一的思想。
2. 增强责任意识。
我将时刻牢记自己的职责，认真履行安全员的工作职责，对安全生产隐患零容忍，确保安全生产。
3. 提升业务能力。
我将积极参加业务培训，努力提高自己的业务水平，熟练掌握煤矿安全生产法规、标准，为安全生产提供有力保障。
4. 改进工作作风。
我将认真对待每一项工作，严谨细致，杜绝走过场、马虎了事的现象，确保安全生产检查工作落到实处。
5. 加强与同事的沟通与协作。
我将加强与同事的沟通与协作，共同提高安全生产水平，为煤矿安全生产贡献力量。
最后，我再次为我的失职行为向您表示诚挚的歉意，并恳请您给予我改正错误的机会。
我将以此为契机，认真反思，努力提高自己的业务能力和工作水平，为公司安全生产贡献自己的力量。
安全管理部门失职检讨书
您好！在此，我怀着极其愧疚和自责的心情，向您呈上这份安全管理部门失职检讨书。
近日，因我安全管理部门在工作中出现严重失误，导致一起安全事故的发生，给公司、员工及家属带来了极大的伤害和损失。
对此，我深感懊悔和愧疚，特此向您表示诚挚的歉意，并对自己在安全管理工作中失职之处进行深刻反省。
一、事件经过2023年3月15日，我公司某项目施工现场发生一起高处坠落事故，导致1名工人受伤。
经调查，事故发生的原因是我公司安全管理部门在安全管理工作中存在严重失职。
二、失职原因1. 安全意识淡薄。
我作为安全管理部门负责人，对安全生产的重要性认识不足，未能将安全生产放在首位，导致安全管理工作存在漏洞。
2. 安全责任落实不到位。
在安全管理工作中，我未能认真履行职责，对施工现场的安全隐患排查不彻底，对安全措施落实不到位，未能及时发现和消除安全隐患。
3. 安全教育培训不足。
我未能组织全体员工参加安全教育培训，导致员工安全意识不强，对安全操作规程掌握不熟练。
4. 安全管理制度不完善。
我未能建立健全安全管理制度，对安全管理工作缺乏系统性和规范性，导致安全管理工作混乱。
5. 对施工现场的监管不力。
我未能对施工现场进行有效监管，对施工现场的安全状况了解不够，未能及时发现和制止违章作业。
三、深刻反省1. 事件发生后，我深感自责，对此次事故的严重后果深感痛心。
我深刻认识到自己在安全管理工作中存在的严重失职，对公司和员工造成了极大的伤害。
2. 我将深刻反思自己的工作态度和责任心，认真查找自己在安全管理工作中存在的不足，切实提高自己的安全意识。
3. 我将加强对安全管理制度的学习和执行，不断完善安全管理制度，确保安全管理工作规范化、制度化。
4. 我将加强对施工现场的监管，严格执行安全操作规程，及时发现和消除安全隐患，杜绝类似事故的发生。
5. 我将组织开展安全教育培训，提高员工的安全意识和安全操作技能，确保员工能够熟练掌握安全操作规程。
四、整改措施1. 重新审视和修订安全管理制度，确保安全管理制度科学、合理、可操作。
安全工作失误检讨书范文【三篇】
【导语】检讨书的格式分为标题、称谓、正⽂和落款，内容包括出错问题、产⽣原因、改正措施或今后的打算。
下⾯是⽆忧考整理分享的安全⼯作失误检讨书范⽂，欢迎阅读与借鉴。
【篇⼀】 尊敬的各位领导： 在这⾥，我表达我对⼯作失职、疏于监管、对教师要求不严、并造成了不良的影响的⽆⽐愧疚⼼情。
⾸先我作为⼀长，我的职责就是贯彻执⾏国家、省、市、区的教育政策，并组织实施落实上级相关的安排，做好各项⼯作落实监督管理及指导⼯作。
⽽由于我监管不严，我校五年级⼀班三名学⽣于4⽉26⽇晚9点左右出⾛，宿舍管理⼈员直到第⼆⽇早晨6点才发现。
事后学校迅速上报学区，及时联系家长，校务会成员亲⾃外出寻找，并联系派出所进⾏协查。
4⽉27⽇下午找到⼀⼈，其他两⼈于5⽉5⽇找到。
虽然学⽣成功找回，并且未受到任何伤害，但在社会上造成的不良影响确实严重的。
事后我对这次事故进⾏了深刻的反思分析其原因有下⾯⼏点： 1、本⼈在思想上没有重视此项⼯作，平时也很少过问; 2、平时对宿舍管理⼈员要求不严，对宿舍管理疏于监管; 3、对班主任⼯作抓得不严，班级管理流于形式。
对于我在⼯作上的管理监督失职，我觉得很⼤程度上是由于我的主观⽅⾯疏忽，没有很好的履⾏职责所致。
我这样的⼯作错误给学校声誉造成了不良影响，在此，我向各位领导及同志表⽰深深地歉意。
并郑重地向你们说⼀句：⾮常抱歉，我错了!我此项⼯作管理监督的失职，是我⼯作以来这么长犯下的⾮常严重的错误。
错误的发⽣，充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重⽋缺，在监管⽅⾯上存在严重疏忽，在⼯作上怠慢。
总⽽⾔之，我⼯作管理监督失职的原因种种，然⽽我的⼯作管理监督失职已是不争事实，我并不想说出其它种种缘由来掩盖我的错误。
此次我这项⼯作管理监督失职，归根结底是我主观⽅⾯犯下的严重错误。
以后，⾸先我要与我们相关责任⼈尽全部努⼒，采取补救措施，全⾯逆补损失，其次要进⼀步认真总结这次事件前因后果，引以为戒，制定出有效的措施，全⾯完善我们的⼯作，坚决杜绝此类事件的再次发⽣。
安全员工作失职检讨书
您好！我是一名安全员，因近期在工作中出现失职行为，导致安全隐患未能及时排查和处理，给公司和同事带来了潜在的风险。
在此，我深感愧疚，特向公司领导及同事们表示诚挚的歉意，并写下此检讨书，以示反省和改进。
一、失职原因1. 责任心不强。
在此次事件中，我未能充分认识到安全工作的重要性，对安全检查工作不够重视，导致安全隐患未能及时发现。
2. 业务能力不足。
由于平时对安全生产知识学习不够，对相关法律法规掌握不全面，导致在处理安全隐患时缺乏有效的应对措施。
3. 工作作风不严谨。
在检查过程中，我存在走过场、马虎了事的现象，没有认真对待每一个环节，导致安全隐患未能得到及时处理。
4. 缺乏团队协作精神。
在此次事件中，我没有主动与同事沟通，共同研究解决方案，导致问题未能得到有效解决。
二、整改措施1. 提高责任心。
我将时刻牢记安全工作的重要性，增强责任感，以高度的责任感投入到工作中，确保安全生产。
2. 加强业务学习。
我将认真学习安全生产知识，掌握相关法律法规，提高业务能力，为安全生产工作提供有力保障。
3. 严谨工作作风。
在今后的工作中，我将认真对待每一个环节，不放过任何一个细节，确保安全隐患得到及时排查和处理。
4. 增强团队协作。
我将主动与同事沟通交流，共同研究解决方案，形成合力，共同推进安全生产工作。
5. 加强自我监督。
我将严格要求自己，自觉接受领导和同事的监督，确保在工作中不断改进，提高自身素质。
三、今后工作计划1. 严格执行安全生产规章制度，确保安全生产工作落到实处。
2. 定期开展安全隐患排查，及时发现并处理安全隐患。
3. 加强与同事的沟通与协作，共同提高安全生产水平。
4. 积极参加公司组织的安全生产培训，不断提高自身业务能力。
5. 坚持自我反省，不断总结经验教训，为安全生产工作贡献自己的力量。
再次为我的失职行为向公司领导和同事们表示诚挚的歉意。
我将以此次事件为鉴，严格要求自己，努力提高自身素质，为公司的安全生产做出贡献。
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由于我的工作失职，辜负了领导的信任。
扪心自问，确实是由于我的工作没做到位才造成了本次事故的发生。
对于这次事故，事后我感到非常后怕，自己感到深深地自责，没有为员工的生命安全负起责任。
带队以来，关于安全问题，每次开队伍座谈会都会反复强调，但在操作技能方面总认为他们经验丰富，技术过硬, 忽视了对这些人员是否符合岗位要求的现场跟踪和考核，没有及时准确的把握他们的操作技能水平，有针对性的教育培训不到位；对于安全风险提醒不够，关注不够，掌握不够。
对一些不符合安全规范的行为，总是体谅多，纠正少，缺乏敢于较真碰硬的狠劲。
致使现场安全管理存在很多漏洞，导致了这次事故的发生。
尽管我知道安全工作的重要性，也明白事故的后果和危害，却没引起充分的重视。
对于带队工作中的妥全麻痹大意, 流于表面，不能及时的发现问题；对于发现的一些似乎无关紧要的不正常情况时，存在侥幸和姑息的错误思想认识。
因此对一些隐患，尤其是细微隐患，没有以最快的速度在事态恶化前提前做好整改，没有真正将所有事故隐患消灭在萌芽状态。
面对这次事故的教训，我充分认识到忽视安全工作是导致事故的必然结果！安全是工作的生命线，不能有一丝一毫的疏忽、大意、懈怠；面对这次事故的回忆，我充分认识到规章制度完善.管理严格、责任落实是防止事故的重要手段; 及时排除隐患、制定整改措施是防止事故的根本方法；加强对员工安全教育，提高员工安全意识，是防止事故的得力措施；面对这次的代价，我充分认识到安全的重要性，这次教训犹如当头棒，使我猛这次事故，我感到很愧疚。
对不起领导对我的信任，愧对领导的关心。
我应该深刻地反省，真诚地接受批评。
对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，工作必须认认真真，一丝而不苟!二、愧对员工们的期待作为带队负责人，我是抓安全生产工作的决定因素，我的作用发挥如何，直接关系到队伍的安全稳定。
员工们听从我的指挥，是对我的绝对信任和绝对支持，我和他们的关系, 既是领导者与被领导者的关系，更多的是兄弟般的情谊。
可就是在这种绝对信任和满怀期待的情况下，出现了这次事故。
深纠这次事故的根本原因，说到底是我的思想认识不够。
近期八没有把安全工作放在同等重要的位置去对待。
忽视了对常态化安全工作的把控，抓安全工作不扎实、工作重心出现偏差。
正因为我对安全认识上的不到位，对所暴露出的隐患和问题不能及时发现并解决，导致一些隐患未得到彻底消除和有效预防。
现场上的一些隐患问题都没有查看出来，没有及时去整改。
我没能做好安全工作，辜负了领导和员工的信任，我向领导和员工道歉。
三. 整改措施及方法经过深刻反思，针对存在的问题，我将从思想、管理和作风三个方面采取措施，强化整改：一是提高自身的思想认识，强化安全教育。
坚持亲自上手主动抓落实，按照公司的要求，全面推进业务技能培训.应急演练等安全教育，及时对施工现现场中影响安全的突出问题进行分析，并进行解决。
引领员工把安全教育融入到日常的思想中，落实在工作岗位上。
同时，从提高现场员工的素质着眼，利用理论学习等时机，对员工们进行针对性、系统性培训，首先要将“安全就是生命”的根本理念真正让大家共知、共享，要使我们每个员工牢固树立“安全第一”的意识，做到时刻如履薄冰.时刻如临深渊。
还要真正将我们公司的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、行为上；真正做到本质安全，不能麻痹大意凭侥幸。
总之，我们今后的工作再不能出事故，也出不起事故,我们要改变传统思维，做到安全工作精细求细。
事故残酷, 一旦发生就不可原谅、不可挽回。
我们要在强化安全意识教育上做到：“预测.预知、预警、预报、预防”。
二是抓好“举一反三”反思活动。
要把安全反思活动作为一项经常性工作来抓，从硬件、软件上对日常安全工作的认识、管理、工作作风等方面存在的问题进行反思。
1 •在工作中牢固树立“带着问题去现场.分析问题在现场”的意识，着力提高自身解决问题在现场的能力。
2•在工作中要坚持从严管理，严格按章办事，提高工作标准和质量，着力解决“现场考核不力”的问题。
3•要实施技术攻关、问题攻关，对总结、反思中查出来的问题进行整理，定期进行复查，督促检查整改效果，及时消除安全隐患，确保安全工作。
4•要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性，认识到安全工作一票否决.否决一切的极端重要性。
只有切实反思了才会真正重视起来，才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实，去全面履职履责。
三是转变工作作风。
把转变作风，提高能力，强化责任作为重点，不断加强自身作风建设。
1 •要时刻保持“居安思危、心系安全”的意识，深入现场，把工作重心放在一线管理上，把精力放在施工现场的发现问题.研究问题、解决问题上。
2•切实做好各种隐患的排查，防患于未然。
要把无事当有事，要有“细之又细.慎之又慎”的心，采取细致、全面的方法、手段，对发现的问题“零容忍”，及时解决、彻底解决。
3•力戒好人主义，不走形式，随时对现场的实际情况作深入的分析，找出工作中的短板，制定出解决问题的办法和预防问题的措施，踏踏实实地把工作做好。
4.牢固树立“严是爱、松是害”的安全思想观念，安全事关公司“发展兴衰、人命关天”的头等大事，出了事、事故绝不隐瞒，必须及时、客观、负责任地果断处理，对事不对人，“处理一人、教育大家”。
我深知，任何检讨也代替不了发生事故，给受伤员工带来的巨大疼痛和身心痛苦，给公司带来的重大损失；任何忏悔在事故教训面前都显得格外的无力与苍白。
在此，我真诚接受公司对我的严肃批评和处罚, 愿意以我为反面教材，以此为鉴，远离事故，警示他人！检讨人: 二Oxx年x月x日安全工作失职检讨书2尊敬的单位领导：此时此刻，我满怀自责与难过的心情递交这份检讨书,以深刻反省自身工作监控失职导致的学校图书馆财物失窃的严重错误。
这次错误发生以后，领导对我的批评教育让我深刻意识到了错误所在，也让我对于错误印象更深，教训领受得更多。
我作为学校图书馆监控保安，日常工作就是负责监控查看工作。
学校图书馆是学校重要财物布置区，这里集中了全校最重要最顶级的教学设施资源，也是偷盗犯罪分子垂涎欲滴的场所。
学校为了维护图书馆的财物安全，特地在各重要财物安放出入口设置监控。
并且要求我保安值班人员24小时全天候守护。
可是此番图书馆财物丢失案件的依然发生就充分得暴露出了我在保安工作当中的失职不尽责的责任错误，对此我必须清醒认识，坚决纠正。
经过事后排查，此处在图书馆电子阅览室两台笔记本电脑的失窃时间在晚上六点左右，正是出于我的值班时间。
这一时间点也正是处于保安布防工作会议期间领导一再强调的高危时间段。
我在此段时间内出现这样的工作失职，也是没有充分领悟布防工作会议精神的缘故，实在是非常得不应该。
而在财物失窃的时间点，我也确实存在思想注意力不到位、心思意念不集中的问题。
总而言之，由于我在监控端没有及时得发现问题，没有及时得通报预警导致的财物失窃，很大程度上就是我的责任。
面对老师的质询，面对领导的批评，我无言以对、愧疚万分。
我知道错误已经造成，再多的言语悔说也是无济于事。
我必须深挖深究自身错误问题，彻底反省反思自身工作不足，才能真正改正错误，弥补缺点，提升自身工作素养水平, 才能在今后的工作当中不再犯错。
在此我严肃郑重得向领导保证：我一定会认真吸取这次错误的深刻经验教训，端正自身工作态度，提高足够的工作警觉，认认真真.保质保量、优秀达标得完成今后工作。
我必须要以今后良好优异的工作成绩回报领导的栽培与厚待, 也请同事们监督我.鼓励我，我一定不让大家失望。
安全工作失职检讨书3尊敬的XX安全是铁路运输永怛的主丿必须坚持“安全第一”的思想不动摇，“XX”列车追尾事故的发生，暴露出铁路基础管理薄弱的问题仍然十分突出，作为基层管理人员，我清醒的认识到安全生产的重要性和长效性，为深刻吸取事故教训，全面强化和落实各项安全措施，迅速扭转运输安全的被动局面，确保运输安全特别是旅客列车的绝对安全。
现就安全管理工作自我剖析如下：一. 在安全意识方面1、在思想认识上安全第一”的意识树立不牢。
虽然具有强烈的责任意识，但不能每时每刻保持强烈的忧患意识, 不善于从他人的事故中吸取教训，不能时刻保持清醒头脑, 做到居安思危，警钟长鸣。
2、在对待安全的态度上，对安全工作的长期性、反复性、复杂性认识不足。
虽然经常告诫自己重看问题，轻看成绩, 但安全长期稳定，也会自觉不自觉地出现松懈，认为关键环节控制好了，可以松口气，不能从安全工作的实际出发, 随时反省，检讨自身的工作，对安全生产没有时刻保持一种高度的敏感性和深入的洞察力。
二、在安全管理方面1.管理的针对性不强。
生产布局调整后，尽快理顺管理关系，尽快完善管理制度，尽快转变工作方式和思维方式, 虽然作了布置安排，但重点工作一多就转移了视线，车站、各大班组、班组三个管理层次职责不明晰，安全控制力弱化, 新体制的优势受到限制。
2、管理持久力不够。
表现在安全管理紧一阵、松一阵, 现场管理还未进入规范有序状态，尤其是日常管理存在很大的随意性和不稳定性，车间、班组在这一方面表现的尤为突出。
尤其是对班组长、党员骨干的教育管理流于形式，重点工作落实不力，影响了工作的实效性。
三. 在工作作风方面1、存在一定程度的好人主义。
在安全考核上，虽然经济上的考核力度较大，发生问题批评教育多，责任制追究少, 客观上存在着好人主义思想。
2、抓落实的力度不够。
没有做到盯住不落实的人，追查、分析和处理每个在安全生产中的失职行为。
没有狠抓不落实的事，追究不落实者的责任，查摆深层次原因，从而导致许多工作在落实过程中变了味，出现力度衰减，甚至出现中间梗塞，影响了管理的实效性。
1、全员反思，深入查整。
以“XXX”严重违章为镜子,在全站范围开展“查领导、查管理、查设备.查职工作业” 为主要内容的安全大检查、大反思活动，认真传达学习刘部长在全路运输安全电视电话会议上的讲话精神，努力扭转安全生产的被动局面。
2、强化安全意识。
始终坚持“安全第一”的思想不动摇，树立“细节决定成败”的理念，正确地处理好“生产必须安全，安全促进生产”的辩证关系，尤其是抓好现场作业控制等关键环节、关键处所的控制。
3、理顺管理关系。
认真落实分工负责、逐级负责、岗位负责、专业负责制，全站干部职工要增强问题意识。