电脑销售员岗位工作总结范文
电脑销售工作自我工作总结7篇
电脑销售工作自我工作总结7篇篇1自从我加入电脑销售行业以来，已经过去了三年时间。
在这段时间里，我经历了从一名普通销售人员成长为团队领导的历程。
在这个过程中，我不仅积累了丰富的销售经验，还深刻认识到销售工作的重要性和挑战。
现在，我想对自己过去的工作进行一次全面的总结，以便更好地展望未来。
一、销售经验总结1. 深入了解产品：在电脑销售行业，产品更新换代迅速。
为了更好地向客户推荐产品，我始终保持对最新产品的关注和学习。
通过阅读产品说明、对比不同型号以及实际操作体验，我逐渐成为了团队中对产品最了解的销售人员之一。
2. 提升沟通能力：销售过程中，与客户的沟通至关重要。
我努力提升自己的沟通能力，学会倾听客户的需求和疑虑，并针对不同客户群体采用不同的沟通方式。
此外，我还学会了通过电话、邮件等多种渠道与客户保持密切联系，以便及时解决客户问题。
3. 强化团队协作：在团队中，我始终将团队协作放在首位。
我相信团队成员之间相互支持、共同进步是取得销售成功的重要保障。
因此，我积极与团队成员分享销售经验和方法，并协助他们解决工作中遇到的问题。
二、团队管理体会1. 制定明确目标：作为团队领导，我深知目标的重要性。
在制定团队目标时，我充分考虑了团队成员的能力和资源状况，确保目标既具有挑战性又实际可行。
同时，我还会将大目标分解为小目标，以便团队成员更好地把握方向和进度。
2. 激发团队潜能：为了激发团队成员的潜能，我注重营造积极向上的工作氛围。
通过定期举行团队会议、组织团队活动以及给予员工充分表扬和鼓励等方式，我努力让团队成员感受到工作的乐趣和成就感。
3. 注重培训与发展：为了提升团队整体水平，我高度重视培训工作。
我会定期组织团队成员参加产品知识、销售技巧以及团队协作等方面的培训活动。
此外，我还鼓励团队成员利用业余时间参加行业研讨会和交流会等活动，以便不断拓宽视野和提升专业素养。
三、未来展望与规划1. 拓展市场份额：在未来的工作中，我将继续努力拓展市场份额，特别是针对中小企业和个人客户群体。
2024年10月电脑销售工作总结范文
2024年10月电脑销售工作总结范文一、工作概况本月是我们公司电脑销售工作的一个重要节点，各项销售任务相对较为紧张，但整体完成情况较为理想。
本月电脑销售额达到了8000台，同比增长了10%，销售收入较去年同期增长了8%。
主要产品线为笔记本电脑，其中高端系列产品销售非常火爆，超出了预期。
下面就本月的工作情况做一个总结。
二、突出成绩本月买我公司电脑的销售量超出了预期，并且销售额较去年同期增长了10%，这是我们今年电脑销售工作的一个巨大突破。
其中价值得注意的是高端系列产品的销售量增长了20%，远远超过了预期，这一点对我公司的品牌价值有着非常大的提升。
同时，在销售渠道上，互联网销售额增长了15%，占到了总销售额的50%，这说明我们在互联网销售渠道的拓展方向是正确的。
三、存在问题尽管本月销售取得了较好的成绩，但还是存在一些问题需要注意和改进。
首先，在市场拓展方面，目前我们在一线城市的份额相对较大，但是在二三线城市的市场份额还有待提高。
其次，在售后服务方面，尽管我们有专门的售后服务团队，但是在部分地区的服务满意度不高，需要加强售后服务水平，提高用户满意度。
最后，在产品研发方面，我们还没有推出真正意义上的创新产品，且产品线单一，缺乏差异化竞争优势。
四、改进措施针对存在的问题，我们提出了以下几点改进措施：1. 加大市场拓展力度：加大对二三线城市的市场宣传力度，提高我们在这些地区的知名度和市场份额。
同时，针对不同地区的需求，制定相应的营销策略，满足用户的需求。
2. 优化售后服务体系：加强售后服务团队的培训，提高服务质量和响应速度。
同时，建立完善的用户反馈系统，及时收集用户的意见和建议，并进行改进和反馈。
3. 加强产品创新：加强与研发部门的合作，推出更加创新和差异化的产品，提高产品竞争力。
在产品设计阶段，要注重用户需求的调研，推出符合市场需求的产品。
4. 加强团队协作：加强销售团队的协作和沟通，共同完成销售目标。
加强与其他部门的合作，形成合力，共同推动产品销售工作的顺利开展。
销售人员年终个人工作总结5篇
【导语】总结是对已经做过的⼯作进⾏理性的思考。
它要回顾的是过去做了些什么，如何做的，做得怎么样。
从⽽总结⼯作经验，吸取教训，提⾼⼯作效率和⼯作熟练程度。
《销售⼈员年终个⼈⼯作总结》是为⼤家准备的，希望对⼤家有帮助。
1.销售⼈员年终个⼈⼯作总结 20xx年即将过去，在这段时间⾥，我通过努⼒的⼯作，在⾟勤付出的同时我也学习到更多，借此机会，我对⾃⼰的⼯作做⼀下总结，⽬的在于吸取教训，提⾼⾃⼰，以⾄于把⼯作做得更好，⾃⼰有信⼼也有决⼼把今后的⼯作做到更好。
针对过去⼀年，我对⾃⼰的⼯作总结如下： ⼀、加强学习，不断提⾼思想业务素质 “学海⽆涯，学⽆⽌境”，只有不断充电，才能维持业务发展。
所以，⼀直以来我都积极学习。
⼀年来公司组织了有关电脑的培训和医药知识理论及各类学习讲座，我都认真参加。
通过学习知识让⾃⼰树⽴先进的⼯作理念，也明确了今后⼯作努⼒的⽅向。
随着社会的发展，知识的更新，也催促着我不断学习。
通过这些学习活动，不断充实了⾃⼰、丰富了⾃⼰的知识和见识、为⾃⼰更好的⼯作实践作好了预备。
⼆、求实创新，认真开展药品招商⼯作 招商⼯作是招商部的⾸要任务⼯作。
20xx年的招商⼯作虽⽆突飞猛进的发展，但我们还是在现实中谋得⼩⼩的创新。
我们公司的代理商⽐较零散，⼤部分是做终端销售的客户，这样治理起来也很⿇烦，价格也会很乱，影响到业务经理的销售，因此我们就将部分散户转给当地的业务经理来治理，相应的减少了很多浪费和不⾜；选择部分产品让业务经理在当地进⾏招商，业务经理对代理商的情况很了解，既可以招到满⾜的代理商，⼜可以更⼴泛的扩展招商⼯作，提⾼公司的总体销量。
三、任劳任怨，完成公司交给的⼯作 本年度招商⼯作虽没有较⼤的起伏，但是其中之⼯作也是很为烦琐，其中包括了客户资料的邮寄，客户售前售后的电话回访，代理商的调研，以及客户⽇常的琐事，如查货、传真资料、市场销售协调⼯作等等⼀系列的⼯作，都需要⼯作⼈员认真的完成。
对于公司交待下来的每⼀项任务，我都以我的热情把它完成好，基本上能够做到“任劳任怨、优质⾼效”。
平板销售工作总结
平板销售工作总结
作为一名平板销售人员，我深知这个行业的竞争激烈，市场需求不断变化。
因此，我时刻保持着对产品的了解和对市场的敏感度。
在这个岗位上，我积累了丰富的经验，也学到了许多宝贵的教训。
首先，我发现了平板电脑在现代生活中的重要性。
随着科技的不断发展，人们
对移动办公和娱乐的需求越来越高，平板电脑成为了他们的首选。
因此，我在销售过程中注重向客户介绍平板电脑的优势和特点，帮助他们更好地了解产品，从而提高销售转化率。
其次，我意识到了客户需求的多样性。
不同的客户有不同的需求和偏好，因此
我在销售过程中始终保持着耐心和细心，倾听客户的需求，提供个性化的解决方案。
这不仅能够增加客户的满意度，也能够提高销售额。
另外，我还学会了如何与同事合作。
在销售团队中，良好的团队合作是非常重
要的。
我和同事们相互支持，共同努力，协作完成销售任务。
我们相互学习，共同进步，为公司创造了更多的价值。
总的来说，平板销售工作需要我们不断学习和提升自己。
只有不断适应市场变化，提高自身能力，才能在激烈的竞争中脱颖而出。
我会继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
同时，我也希望能够与更多的同行交流，共同成长，共同进步。
销售工作总结与计划范文(6篇)
销售工作总结与计划范文回顾即将过去的一年，我感慨万千。
____是我人生旅程中转折的一年，从挂职锻炼结束后，调到玉米组工作，再到现在的销售部工作，每一个岗位对我都是全新的领域。
一年来，我在各位领导的关怀和批评指导下，我能尽职尽责，不断强化学习意识、纪律意识，较圆满的完成了承担的各项任务，现将一年来的工作总结如下：一、努力学习，不断提高自身综合素质____年上半年，本人继续在127团农业科挂职锻炼，在所党委的关心指导、127团党委的正确领导、所在部门的支持下，我珍惜机遇，认真学习，主动参与;思想政治素质、服务群众意识、基层工作能力等方面都有了较大的提高，实现了个人得成长、服务基层的既定目标。
通过坚持不懈地学习，使自己的政治素养和理论水平得到了提高。
二、明确目标，勤奋工作，较好地完成了年度各项工作（一）挂职工作从去年____月到今年____月底，本人在127团农业科进行了为期一年的挂职锻炼。
作为副站长，本人负责推广站日常管理，协助农业科做好全团植保、栽培工作，项目申报和完成总结，课题的田间调查、中期进展及各种实验工作。
在本人的努力和同事们的大力配合下，推广站超额完成了团下达的盈利指标，顺利完成了杂交棉育苗移栽课题，撰写了移动式滴管项目的总结。
育苗移栽试验田长势喜人，单株优势明显，在同类试验中拔得头筹，获得师领导的多次表扬，参观者络绎不绝。
挂职期间，本人能够主动适应，全身心投入挂职锻炼工作;自觉学习，努力做好挂职锻炼工作。
虽然，本人挂职时间不长，但受到了127团领导和同事们的一致认可。
（二）课题组相关工作（三）销售部工作在今后的工作中本人将与销售部领导同仁共同努力，相互协作、支持，认真做好完成销售季节的各项任务。
三、认真履行党风廉政建设要求，廉洁奉公、忠于职守过去的一年取得一些成绩和进步，但一些方面还存在许多不足，一是学习的多，实践的少。
二是执行的多，创新的少。
工作中谨慎有余，开拓力度不够。
在今后的工作中，我将认真思考不足，努力改善，使自身的思想、道德修养，业务能力提高到新的水平。
销售人员总结范文5篇
销售人员总结范文5篇销售人员总结范文（精选篇1）初来__时很迷茫，不知道自己合适做什么样的工作。
刚开始从前台做起，后来接触到了销售助理一职。
从刚开始的手忙脚乱到顺心应手，渐渐的喜欢上了这份职业，也觉得自己很适合这份有挑战的工作。
从中学到了不少，也了解了很多，在不断的累积经验中，也从中悟出了一些做事的心得。
20__年即将过去，现就今年一年的工作做如下总结：一、万事开头难每种行业对销售助理的要求和工作性质是一样的。
所以当接触到新工作的时侯，一切都要重新来过。
从熟悉环境到熟悉产品，工作程序都需要有个过程，不过这个过程不会给你太多的时间，这都要靠自己本身的努力了。
二、沟通很重要这么多年的工作让我觉跟领导，同事，各个部门之间的沟通是必不可少的。
沟通好了，会让大家的工作很顺利的进行，减少错误的发生。
三、做事的条理性助理工作其实需要做很多繁锁的事，而且会遇到突发的事情，这就需要对所做的每件事作出合理安排。
轻重缓急要分清，不能将重要的事情遗忘和耽误。
我现在已经养成了一种习惯，每天睡觉前都要将今天或明天所要做的事都在脑子里过滤一遍。
四、时间观念要强当领导和同事需要在规定的时间让你把事情做完的时候，一定要遵守这个时间概念，提前做好是的，如不能按时做好，一定要跟别人沟通。
五、超前意识就是要把有些事想到前面去做好，就比如当你决定明天要喝茶时，今天就提前把茶叶买好，这样做不会手忙脚乱。
六、与客户打交道做销售助理有时是需要跟客户打交道的，这时候不能因为你的服务，使客户对公司的产品和形象不满意，让销售员的前期工作白做了，所以，对于处理与客户之间的关系是非常重要的。
七、尽量把事情做得详细一些这样对后续的工作也能起到一定的帮助。
助理的工作其实不是一成不变的，有时能遇到一些突发的事情，这就需要有应对能力和经验了。
销售人员总结范文（精选篇2）时间一晃而过，20__年已经悄悄的从我们的指间溜走了。
转眼间，我在__工作已经快一年了。
可以说，每年都有不同的感受，不同的感慨。
电脑销售工作总结：总结你的客户群体和市场趋势
电脑销售工作总结：总结你的客户群体和市场趋势电脑销售工作总结：总结客户群体和市场趋势经过长期的电脑销售工作，我对于客户群体和市场趋势有了一定的了解和认识。
在这里，我将分享我的观察和心得，希望对于同行有所帮助。
一、客户群体1. 学生学生是电脑销售的主要客户群体之一。
他们为了学习和娱乐而需要电脑。
在电脑的选择上，他们通常会选择性价比较高、配置比较适中的产品，例如价位在3000元左右的笔记本电脑。
除此之外，学生也会有一定的特殊需求。
例如，在游戏、影音、图像等方面的需求。
因此，对于学生客户，我们需要了解他们的需求，并给予专业的建议和方案。
2. 创业者、自由职业者创业者、自由职业者通常需要电脑作为工作和生产力工具，因此会考虑更高端的电脑产品。
例如，MacBook Pro、ThinkPad 等。
这些电脑产品的价格相对较高，但功能齐全、性能优秀，可以提高工作效率。
对于这类客户，我们需要了解他们的需求，并充分了解电脑的功能和性能，给予专业的建议和方案，满足他们的需求。
3. 企业企业客户是电脑销售的重要客户群体之一。
与创业者、自由职业者不同，企业的采购决策通常需要考虑成本、数量、效率等因素。
因此，对于企业客户来说，在售前需要充分了解他们的需求，在售后需要提供专业的技术支持和服务。
二、市场趋势1. 细分化随着消费者需求不断增加，电脑市场也趋向于细分化。
在过去，市场上常见的电脑产品主要有台式机和笔记本电脑。
而现在，消费者对于电脑的需求更具有个性化，例如二合一电脑、游戏本、超极本等等。
因此，电脑销售在细分市场中取得成功是非常重要的。
2. 服务化随着电脑厂商的服务和技术水平越来越高，服务化已经成为电脑销售的趋势之一。
因此，售后服务也变得越来越重要。
优秀的服务可以提高顾客的购买满意度，增加顾客忠诚度。
而差劣的服务则可能导致顾客的不满和流失。
因此，为了适应市场的变化和满足消费者的需求，我们需要不断提高售后服务的水平和质量。
3. 绿色环保环保已经成为重要话题，在电脑销售领域也是如此。
联想电脑销售工作总结范文7篇
联想电脑销售工作总结范文7篇篇1一、引言在过去的一年中，我作为联想电脑的销售人员，经历了许多挑战和学习。
本文将总结我在销售过程中的经验教训，展示我的工作成果，并阐述未来的工作计划。
二、工作总结1. 销售业绩在过去的一年中，我共销售联想电脑XX台，总销售额达到XX万元。
其中，笔记本电脑销售XX台，台式机销售XX台，工作站销售XX 台。
相较于去年，销售额有所增长，但增长率有所下降。
主要原因是今年市场竞争更为激烈，客户对产品性能和价格要求更高。
2. 产品知识与技能提升在销售过程中，我不断学习和提升联想电脑的产品知识，包括笔记本电脑、台式机和工作站等。
通过参加产品培训和与同事交流，我掌握了更多关于产品性能、特点和优势的信息。
此外，我还学习了如何更好地与客户沟通，了解客户需求，并提供个性化的解决方案。
3. 客户关系维护与发展在销售过程中，我注重客户关系维护与发展。
通过定期回访客户、及时解决客户问题和提供优质售后服务，我赢得了客户的信任和满意。
同时，我还积极向客户推荐联想电脑的其他产品和服务，提高客户对品牌的忠诚度。
4. 市场分析与竞争情况我对市场进行了深入分析，了解了竞争对手的产品特点、价格策略和市场表现。
通过与联想电脑的产品和市场策略对比，我找到了我们的优势和不足，并为未来的销售策略提供了参考。
三、工作成果与亮点1. 成功案例在销售过程中，我成功帮助一家企业完成了电脑设备的更新换新。
通过了解客户需求，我推荐了联想的笔记本电脑和台式机，满足了企业在办公和设计方面的需求。
此次销售不仅提高了客户的工作效率，也为我带来了可观的销售额。
2. 团队建设与协作在销售团队中，我积极参与团队建设与协作。
通过定期组织团队会议和交流活动，我促进了团队成员之间的沟通和合作。
同时，我还协助团队领导制定了销售目标和策略，提高了整个团队的销售额和客户满意度。
四、工作计划与展望1. 销售目标与策略在未来的工作中，我将继续努力提高销售额和市场份额。
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2020电脑销售员岗位工作总结范文Job Summary电脑销售员岗位工作总结范文前言语料：温馨提醒，总结是对前一时间的工作学习活动等以书面形式形成的文字材料.研究一下,肯定成绩,找出问题,归纳出经验教训,提高认识,明确方向,以便进一步做好工作,把这些用文字表述出来,就叫做工作总结.总结的写作过程,既是对自身社会实践活动的回顾过程,又是人们思想认识提高的过程.通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便发扬成绩,克服缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果.它还可以作为先进经验被上级推广开来,为其他单位所汲取、借鉴,推动实际工作的顺利开展.工作总结要用第一人称.即要从本单位、本部门的角度来撰写.表达方式以叙述、议论为主,说明为辅,可以夹叙夹议说.本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】电脑销售员岗位工作总结范文一一、销售业绩回顾及分析：(一)业绩回顾：1、开拓了新合作客户近三十个(具体数据见相关部门统计)。
2、8~12月份销售回款超过了之前3~8月的同期回款业绩。
(具体数据见相关部门统计)3、市场遗留问题基本解决。
市场肌体已逐渐恢复健康，有了进一步拓展和提升的基(二)业绩分析：1、促成业绩的正面因素：①调整营销思路，对市场费用进行承包，降低新客户的合作资金门槛。
虽然曾一度被人背后讥笑，但“有效就是硬道理”!我公司的思路是促成业绩的重要因素之一。
②加强了销售人员工作的过程管理，工作实效有所提升。
③用提高提成比例和开发新客户给予额外奖励的“经济激励”手法，形成了“重奖之下必有勇夫”的积极心态，也是促成业绩的重要因素之一。
④对于市场遗留问题的解决，依据“轻重缓急”程序，采用“坚持公司利益原则，以有效依据处理”的指导思路，从而使问题的解决未成触份公司的利益。
2、存在的负面因素：①销售人员对公司的指示精神理解不够，客户定位不够稳定，没有严格按照终端思路开拓客户，部分客户选择方面存在一定失误!②销售人员的心态以及公司存在薪资制度，均存在“急功近利”状况。
销售人员更多的只想有钱回到公司帐上，却没有更多的考虑客户是否适合公司的合作定位以及长久发展。
③客户选择公司产品时更多考虑的是折扣低价，所以很多未将铺底铺入终端卖场，甚至根本无终端意识，直接将公司的终端品牌变成毫无优势的流通产品。
④大多数代理商的“等”“靠”“要”观念存在，但公司的产品价格降到底价，已无更多利润支持市场。
⑤公司的品牌定位终端，但包装缺乏视觉优势，宣传促销赠品不够新颖丰富，对产品的宣传、销售的拉动力不大。
⑥暂时缺乏品牌入市的拉动策略，不能促成品牌的热销。
⑦销售人员不能切实推行公司指导思路，至今未建立起典范式的品牌样板市场。
⑧销售人员缺乏统一的营销培训，观念、思路、方法和工作执行力无统一和协调，往往擅长市场开拓而不擅长市场维护和提升。
二、费用投入的回顾和分析：(一)费用回顾：1、营销政策调整后，市场费用得以控制，公司的盈利能力稳定，8~12月相比3~8月同期利润额增加。
(具体数据见相关部门的统计)2、人员费用的固定风险降低，基本扼制了人力资源的亏损，8~12月相比3~8月周期人力成本降低，剩余价值提升。
(具体数据见相关部门的统计)(二)费用分析：1、正面因素：①公司提出市场费用承包政策之后，最大限度防止了费用陷阱，费用超支现象得以控制。
②公司调整并制定了销售人员新的待遇方案，公司的固定风险降低了，人员的竞争意识和挑战性加强。
2、负面因素：①营销部没有数据统计的支持，对费用的控制较为盲目。
②市场支持费用和人员费用报销等，营销部存在“知情难，无审批”的歧形现象，管理无法加强。
③个别人员管理观念陈旧、保守，不能主动遵从层级化管理，因此整个管理缺乏科学的流程。
④老板“一笔签”的现象依然存在。
三、营销团队的建设回顾及分析：(一)团队建设业绩回顾：1、销售人员的“放牧式”现象基本消除，营销团队的管理加强。
2、待遇方面，基本消费了“大锅饭现象”，薪资待遇的挑战性增强，标准更科学合理。
3、团队的执行力有所增强。
4、提问题不提解决方案的现象减少，销售人员的工作能动性增强。
5、销售人员工作主动性有所增强，工作实效提高。
(二)团队建设分析：1、正面因素分析：①采取每日电话报到和每月工作汇报的管理形式，一定程度上可以了解销售人员在做什么?做得怎样?②降低了销售人员底薪，并将提成比例随着回款额度的增加而提高，增强了销售人员的工作挑战性。
③通过“提醒式”的罚款和个人管理信用的树立，从制度要求和心理印象上让销售人员感觉到公司管理的严肃性，因此执行力随之增强。
④管理要求每一个销售人员必须提出问题的解决办法，从而“逼迫”销售人员遇到问题时首先联想解决问题的办法。
同时树立了销售人员的责任心，遇到问题找借口、找理由的现象降低，逐步树立了“解决问题是职责”的职业操守。
电脑销售员岗位工作总结范文二转眼间，XX年已成为历史，但我们仍然记得去年激烈的竞争。
天气虽不是特别的严寒，但大街上四处飘飘的招聘条幅足以让人体会到XX年阀门行业将会又是一个大较场,竞争将更加白热化。
市场总监、销售经理、区域经理，大大小小上百家企业都在抢人才，抢市场，大家已经真的地感受到市场的残酷，坐以只能待毖。
总结是为了来年扬长避短,对自己有个全面的认识。
一、任务完成情况今年实际完成销售量为5000万，其中一车间球阀XX万，蝶阀1200万,其他1800万，基本完成年初既定目标。
球阀常规产品比去年有所下降，偏心半球增长较快，锻钢球阀相比去年有少量增长;但蝶阀销售不够理想(计划是在1500万左右)，大口径蝶阀(dn1000以上)销售量很少，软密封蝶阀有少量增幅。
总的说来是销售量正常，oem增长较快，但公司自身产品增长不够理想，“双达”品牌增长也不理想。
二、客户反映较多的情况对于我们生产销售型企业来说，质量和服务就是我们的生命，如果这两方面做不好，企业的发展壮大就是纸上谈兵。
1、质量状况：质量不稳定，退、换货情况较多。
如xxx客户的球阀，xxx客户的蝶阀等，发生的质量问题接二连三，客户怨声载道。
2、细节注意不够：如大块焊疤、表面不光洁，油漆颜色出错，发货时手轮落下等等。
虽然是小问题却影响了整个产品的质量，并给客户造成很坏的印象。
3、交货不及时：生产周期计划不准，生产调度不当常造成货期拖延，也有发货人员人为因素造成的交期延迟。
4、运费问题：关于运费问题客户投诉较多，尤其是老客户，如xxx、xxx、xxx等人都说比别人的要贵，而且同样的货，同样的运输工具，今天和昨天不一样的价。
5、技术支持问题：客户的问题不回答或者含糊其词，造成客户对公司抱怨和误解，xxx、xxx等人均有提到这类问题。
问题不大，但与公司“客户至上”“客户就是上帝”的宗旨不和谐。
6、报价问题：因公司内部价格体系不完整，所以不同的客户等级无法体现，老客户、大客户体会不到公司的照顾与优惠。
三、销售中的问题经过近两年的磨合，销售部已经融合成一支精干、团结、上进的队伍。
团队有分工，有合作，人员之间沟通顺利，相处融洽;销售人员已掌握了一定的销售技巧，并增强了为客户服务的思想;业务比较熟练，都能独当一面，而且工作中的问题善于总结、归纳，找到合理的解决方法，xxx在这方面做得尤其突出。
各相关部门的配合也日趋顺利，能相互理解和支持。
好的方面需要再接再励，发扬光大，但问题方面也不少。
1、人员工作热情不高，自主性不强。
上班聊天、看电影，打游戏等现象时有发生。
究其原因，一是制度监管不力，二则销售人员待遇较低，感觉事情做得不少，但和其他部门相比工资却偏低，导致心理不平衡。
2、组织纪律意识淡薄，上班迟到、早退现象时有发生。
这种情况存在公司各个部门，公司应该有适当的考勤制度，有不良现象发生时不应该仅有部门领导管理，而且公司领导要出面制止。
3、发货人员的观念问题：发货人员仅仅把发货当做一件单纯任务，以为货物出厂就行，少了为客户服务的理念。
其实细节上的用心更能让客户感觉到公司的服务和真诚，比如货物的包装、清晰的标记，及时告知客户货物的重量，到货时间，为客户尽量把运输费用降低等等。
电脑销售员岗位工作总结范文三在公司工作了很多年了，从一个小小的业务员走到现在公司销售经理的位置，付出了多少努力和汗水，也许只有我自己知道了。
不过我可以说，我付出的努力是常人的几倍，我才在自己的工作岗位上取得了一定的成功。
这一年走过来，酸甜中夹杂着汗水，努力和付出就会有回报，对我来说，在过去的一年取得的成绩还是很不错的，我觉得自己做的还是很好的。
自己200年销售工作，在公司经营工作领导魏总的带领和帮助下，加之全组成员的鼎力协助，自己立足本职工作，恪尽职守，兢兢业业，任劳任怨，截止0年12月24日，0年完成销售额1300000元，起额完成全年销售任务的60%，货款回笼率为80%，销售单价比去年下降了10%，销售额和货款回笼率比去年同期下降了12%和16%。
现将全年来从事销售工作的心得和感受总结如下：一、切实落实岗位职责，认真履行本职工作。
作为一名销售经理，自己的岗位职责是：1、千方百计完成区域销售任务并及时催回货款;2、努力完成销售管理办法中的各项要求;3、负责严格执行产品的出库手续;4、积极广泛收集市场信息并及时整理上报领导;5、严格遵守厂规厂纪及各项规章制度;6、对工作具有较高的敬业精神和高度的主人翁责任感;7、完成领导交办的其它工作。
岗位职责是职工的工作要求，也是衡量销售经理工作好坏的标准，自己始终以岗位职责为行动标准，从工作中的一点一滴做起，严格按照职责中的条款要求自己的行为，在业务工作中，首先自己能从产品知识入手，在了解技术知识的同时认真分析市场信息并适时制定营销方案，其次自己经常同其它销售经理勤沟通、勤交流，分析市场情况、存在问题及应对方案，以求共同提高。
在日常的事务工作中，自己能积极着手，在确保工作质量的前提下按时完成任务。
总之，通过实践证明作为销售经理技能和业绩至关重要，是检验销售经理工作得失的标准。
今年由于举办奥运会四个月限产的影响，加之自己对市场的瞬息万变应对办法不多而导致业绩欠佳。
二、明确客户需求，主动积极，力求保质保量按时供货。
工作中自己时刻明白销售经理必须有明确的目地，一方面积极了解客户的意图及需要达到的标准、要求，力争及早准备，在客户要求的期限内供货，另一方面要积极和客户沟通及时了解客户还款能力，考虑并补充完善。
三、正确对待客户投诉并及时、妥善解决。
销售是一种长期循序渐进的工作，而产品缺陷普遍存在，所以销售经理应正确对待客户投诉，视客户投诉如产品销售同等重要甚至有过之而无不及，同时须慎重处理。
自己在产品销售的过程中，严格按照公讣制定销售服务承诺执行，在接到客户投诉时，首先应认真做好客户投诉记录并口头做出承诺，其次应及时汇报领导及相关部门，在接到领导的指示后会同相关部门人员制订应对方案，同时应及时与客户沟通使客户对处理方案感到满意。