中级职称高级职称评审材料和论文要求
中小学教师系列高级职称评审材料要求
中小学教师系列高级职称评审材料要求一、资格审查材料种类及要求1．相应学段教师资格证已验证的复印件（1份）。
2．最高学历、学位证书已验证的复印件（各1份）。
3．任现专业技术职务的《资格证书》、《聘任（劳动）合同》或《聘任书》已验证的复印件（各1份）。
4．《专业技术人员年度考核登记表》原件或已验证的复印件。
申报高级职务提供近五年的考核表（每年1份），申报中级职务提供近四年的考核表（每年1份）。
5．农村学校或薄弱学校工作经历的佐证材料（幼儿园教师提供送教下乡、送培到县等对口支援工作佐证材料；教研和校外教育机构人员提供在相应的基层单位工作经历佐证材料）。
6．资历、学历破格者，提供符合破格条件的相关材料。
7．任现职以来反映其受处分的处分决定复印件和现实表现有关材料（各1份）。
8. 职业中学教师任现职以来近二年企业实践工作经历证明材料。
9．认为有必要提供的其他材料。
二、评审主要材料种类及要求1．《湖南省中小学教师系列专业技术职称（职务）评审表》（一式2份，A4纸张双面打印）。
表式（见表1）。
2．《个人述职评议情况表》（1份）。
3．个人述职报告（1份）。
4．外语水平材料。
5．计算机水平材料。
6．继续教育材料。
7．任现职以来获得的专业技术工作成果、奖励证书等已验证的复印件。
8．《教育教学工作考核表》（见表2），其他与教学质量考核有关材料一套。
9．任现职以来一学年的原始课表（教研室、校外教育机构人员提交一个年度指导学校课改、教师培训和参与学校教学改革指导等业务工作计划；幼儿园教师提供一个学年《活动安排表》）。
10．任现职以来一个学（期）年的完整原始教案（教研室、校外教育机构人员提交一个年度指导学校课改、教师培训和参与学校教学改革指导方案，或提交近三年内一个学年的本人所上公开课、示范课、研讨课的全部原始教案与听课、评课记录；幼儿园教师提交与一个学年原始教案相对应的《班级幼儿成长档案》一套）。
11．任现职以来学术水平、科研能力方面（如经验总结、论文、著作与科研项目、专利、技术创新等）的材料。
中级职称-主审论文--写作要求
主审论文要求1、字数：字数在3000字到6000字为佳。
一般要求为独立撰写，或者为第一作者。
2、论文的选题文章的选题就是这篇论文需要论述，以及如何通过理论和实践来解决的问题。
职称论文一般从自己所做过的项目中选择一个技术难题来写。
文章的选题不能太大，否则容易变得泛泛而谈，不够深入。
要着眼于一个技术问题来展开，通过理论和实践的论证，详细阐述自己的想法，最终解决这个技术难题。
3、论文的基本格式与要求“职称论文”是职称评审材料的重要组成部分。
相对于毕业论文来说，职称论文字数较少，评委会也没有严格规定论文格式。
但是一篇结构清晰、格式规范的论文，能够体现出申报人的认真态度和较高的文化素质。
以下是我们收集归纳的一些论文常用的格式和要求，供大家参考。
论文一般由以下部分组成：题名、作者、摘要、关键词、正文、参考文献。
对于一篇3、5千字的职称论文来说，目录、附录和英文摘要不是必要的组成部分。
下面简单介绍一下这些组成部分的要求和格式，大家酌情参考。
1、题目要求准确简练，言简意赅，一般不超过20 个字。
2、作者中级职称不建议提交多人合写的论文作为主审论文。
高级职称的主审论文必须为独立或以第一作者发表的论文。
3、摘要应阐述论文的主要观点，说明本论文的目的、研究和解决方法、成果和结论。
应突出成果和见解，而不是对论文章节的简单罗列。
职称论文的摘要一般不超过200 字。
4、关键词关键词是对表述论文的中心内容有实质意义的几个最关键的词汇。
一般选取3-5 个词汇。
5、正文（1）引言引言又称前言、序言和导言，用在论文的开头。
引言要概括出作者的意图，说明选题的目的和意义, 本文要解决的问题及取得的结果或效益等。
引言要短小精悍、紧扣主题。
（2）正文正文是论文的主体，应包括论点（要解决的问题）、论据（如何解决）和结果（取得了什么样的效果）。
（3）结论（总结）阐明本文所解决问题的意义和价值，总结经验教训，指出不足及改进方向。
6、参考文献[编号] ，作者，文章题目，期刊名，年份最后提醒几个容易被忽略，但是很重要的细节：1、绝对不能用毕业论文，或是在校期间写的论文作为职称论文；2、在论文标题下方或者文章最后签上自己的姓名，写上日期；3、每一页标上页码；4、论文绝对不能是抄袭的，借鉴比超过10%，会影响评审结果如果有引用其他文章的内容，需要做出引用标注；如果文章通过网络发表过或者被他人引用过，一定要提交相关证明文件，以免引起专家误会；5、论文用word2003文档保存后单独提交，不要使用word2007或更高版本的软件保存，以免评审委员会不能打开。
中级职称高级职称评审材料和论文要求
中级职称高级职称评审材料和论文要求一、中级职称评审材料要求：1.个人简介：包括个人基本信息、教育背景、工作经历等。
2.职称申报表：填写个人职称申报的基本信息。
3.研究成果清单：列出个人主持或参与的科研项目、获奖成果、学术论文、专著等，提供相应证明材料。
4.教学工作简报：描述个人在教学工作中的具体情况，包括教学课程、教学方法、教学成果等，提供相关证明材料。
5.教学评价材料：包括学生评价、同行评价、专家评价等，用以评估个人教学能力和水平。
6.学术活动材料：列出参加的学术会议、讲座、研讨会等学术活动，提供相关证明材料。
7.科研项目材料：列出主持或参与的科研项目，提供相关证明材料。
8.职称评审鉴定材料：提供相应职称评审机构要求的申报材料和证明材料。
二、高级职称评审材料要求：1.个人简介：包括个人基本信息、教育背景、工作经历等。
2.职称申报表：填写个人职称申报的基本信息。
3.研究成果清单：列出个人主持或参与的科研项目、获奖成果、学术论文、专著等，提供相应证明材料。
4.教学工作简报：描述个人在教学工作中的具体情况，包括教学课程、教学方法、教学成果等，提供相关证明材料。
5.教学评价材料：包括学生评价、同行评价、专家评价等，用以评估个人教学能力和水平。
6.学术活动材料：列出参加的学术会议、讲座、研讨会等学术活动，提供相关证明材料。
7.科研项目材料：列出主持或参与的科研项目，提供相关证明材料。
8.职称评审鉴定材料：提供相应职称评审机构要求的申报材料和证明材料。
论文要求：1.论文题目：确保论文题目简明扼要，与论文内容紧密相关。
2.摘要：包括论文的研究目的、方法、结果和结论，要求客观准确、言简意赅。
3.引言：对论文的研究背景、意义和目的进行介绍，并综述前人的研究成果。
湖南高级职称评审条件和材料
湖南高级职称评审条件和材料
摘要：
1.湖南高级职称评审条件
2.湖南高级职称评审材料要求
3.湖南高级职称评审流程
正文：
湖南省高级职称评审条件和材料相关内容如下：
一、湖南高级职称评审条件
1.学历要求：申报高级职称的学历在本科以上，大专学历不能申报高级职称。
2.工作年限：具有博士学位，从事专业技术工作2 年以上；具有硕士学位及中级职称，从事专业技术工作5 年以上。
3.职务要求：大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上；大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上；中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。
二、湖南高级职称评审材料要求
1.专业能力评价材料：申报参评人员需提交担任现职以来5 份不同年度能够反映本人专业能力和技术水平的病案或其它材料。
2.学术论文：两篇专业期刊上的论文（CN、ISSN 级别）一篇专业技术报告。
3.继续教育学时证明：提交当年的继续教育学时证明，每年累计不少于90
个学时的继续教育任务。
三、湖南高级职称评审流程
1.申报：参评人员向所在单位提交申报材料，单位对材料进行审核、公示。
2.审核：上级主管部门对申报材料进行审核，确保材料真实、完整。
3.评审：组织专家对申报人员进行专业能力评审，包括学术论文、病案分析等方面。
4.公示：评审结果在相关部门进行公示，接受社会监督。
5.颁发证书：公示期满无异议，颁发高级职称证书。
中级职称申报材料及论文要求
工程技术系列（土建施工）中级专业技术资格评审委员会中级专业技术资格申报论文是专家对申报人员进行评价的重要参考之一。
申报人员提交的论文应能体现对专业技术理论和专业技术方法的理解和应用情况，在一定程度上反映实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。
为了使专家更准确、全面的了解申报人员专业技术水平，申报人员在撰写论文时应注意以下写作要求：一、基本要求1、独立撰写申报人员可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由申报人员本人独立撰写，不能是与他人合作撰写，更不能抄袭、拼凑，甚至请他人代笔。
宣传报道、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文，参与编写的工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等材料均不属申报论文范畴。
论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。
2、专业一致申报人员提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致。
3、内容以阐述个人工作成果为主题撰写论文时要理论联系实际，有一定的独到见解，应有具体详实的材料基础，论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。
重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。
4、时限要求申报人员提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后撰写的。
二、编写要求1、论文正文字数在 3000 字左右，摘要字数在 400 至 500 字之间；2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期；3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期；4、申报论文须用A4规格的纸打印（可双面打印）3份，并按照编写格式中的项目顺序装订。
三、编写格式（关于申报论文的样式及字体、字号要求，请参考页面下方“附件：申报论文范例”。
中级和高级职称评审需提交的材料
中级和高级职称评审需提交的材料一、个人简历个人简历是对个人职业经历和成就的总结，通常包括个人基本信息、教育背景、工作经历、职称评审情况等。
简历应言简意赅、重点突出，突出个人的重要成就和专业能力。
二、申请表申请表是职称评审的基本文件，包括个人基本信息、申请职称级别、申报单位信息等。
填写申请表时，应准确、详细地填写个人信息，并按要求提供相关证明材料。
三、个人陈述个人陈述是对个人职业成就和发展的描述和反思，是申请者对自己的职业发展道路进行总结和展望的机会。
个人陈述应包括个人职业规划、职业发展目标、职业成就和工作经验等，仔细回顾过去的职业生涯，提供对专业技能和素质的阐述和理解。
四、岗位工作说明岗位工作说明是对个人职位职责和工作内容的详细描述，要展示个人在工作中所承担的重要任务和所取得的成绩。
岗位工作说明可以通过工作量统计、工作计划、工作总结等方式提供，具体内容应包括个人职责、工作目标、工作结果和成绩。
五、工作业绩材料工作业绩材料是对个人工作成果和业绩的有力证明，通过展示个人在工作中的贡献和取得的成绩，来证明个人的专业能力和工作能力。
工作业绩材料可以包括项目申报书、项目计划书、工作报告、评估报告、获奖证书、专利证书等。
六、论文著作论文著作是对个人学术研究能力和成果的评价，可以包括发表的专业论文、学术著作和其他相关研究成果。
论文著作应注明发表的刊物和时间，附上发表证明材料。
七、推荐信八、其他证明材料根据不同岗位和职称级别的要求，还可以提供其他相关的证明材料。
例如，职称评审所需的资格证书、相关培训证明、学术任职证明等。
在准备职称评审材料时，申请者应认真核对材料的真实性和完整性。
同时，可以事先了解具体的评审要求和标准，以便准备相应的材料。
材料的准备需要认真、细致地展示个人的专业能力、业绩和发展潜力，以期达到职称评审的预期目标。
易过网整理 南京市职称评审,论文、专利及业绩材料准备须知
南京市职称评审，论文、专利及业绩材料准备须知南京市2019年中、高级职称评审结果很快就要进行公示，根据易过网了解到的消息，今年的通过率相比往年有所降低。
造成这一情况的主要原因，是南京今年职称政策改革，论文等材料要求有所变动，因而使得一些材料准备得早的朋友措手不及。
算一算时间，打算明年评审职称的朋友，相关材料现在就得准备起来，不能再拖，下面让我们来看看具体南京地区评审职称要准备哪些材料吧：（1）中级职称评审论文要求：总共2篇，1篇发表；知网查重重复率低于30%；业绩要求：3到5个，包括业绩证明、中标通知书合同、施工合同、竣工验收报告合同等；科研成果获奖证书、专利证书等也可以作为评审材料使用，能够为职称评审加不少分；专利可以是发明专利，也可以是实用新型专利。
（2）高级职称评审论文要求：总共3篇，2篇发表；知网查重重复率低于30%；业绩要求：3到5个，请挑选重要项目准备材料，材料不能是同一个项目；相关奖项至少为市（厅）级；专利最好是发明专利。
（3）正高职称评审论文要求：发表3篇；知网查重重复率低于30%；业绩要求：3到5个；奖项要求省（部）级及以上（或市（厅）级科技进步一等奖1项或二等奖2项以上）；专利要求为发明专利，并且已经取得一定的社会经济效益（需要专利实施单位的证明）。
以上就是南京地区中、高级职称评审中，需要准备的大部分材料（学历、社保等为必备条件，且如今可以在申报系统后台自行获取，理论上无需准备纸质材料，故文中没有写明），明年需要参加评审的朋友可以用来参考，看看自己的材料是否符合要求。
鉴于论文的发表周期和各大期刊的版面情况，想要明年申报职称，论文最好抓紧时间准备；发明专利申请周期长达2至3年，现在准备当然是来不及，但实用新型专利还有可能赶得上。
有相关需求的朋友一定要注意看好时间，毕竟职称评得越早，职业生涯越是快人一步。
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中级、高级职称论文发表要求
摘要：初级职称评审、中级职称评审和高级职称评审都对申请人有各种各样的要求，本文重点介绍职称评审所必须的职称论文发表要求。
由于各个行业各个地方的职称论文发表条件不一致，因此最稳妥的办法是申请人向各自申请机构进行咨询，以获得最为准确的信息，同时本机构也提供其它的职称评审要求或条件，比如职称论文格式要求等。
一、中级职称论文发表要求①市级专业刊物公开对外发表的、反映本人专业水平的专业论文三篇，文字不少于三万字；其中一篇论文作为答辩的主要内容之一。
②省部级或专业核心刊物发表的、反映本人专业水平的论文二篇，文字不少于二万字；其中一篇论文作为答辩的主要内容之一。
③独立撰写的并公开发表专著；一篇公开发表或专为职称申报撰写的论文。
论文作为答辩的主要内容之一。
二、副高级职称论文发表要求中级职称以来的：①市级专业刊物公开对外发表的、反映本人专业水平的专业论文六篇，文字不少于六万字；或省部级或专业核心刊物公开对外发表的、反映本人专业水平的论文篇四篇，文字不少于四万字。
上述论文，其中一篇论文作为答辩的主要内容之一。
②独立撰写的并公开发表的不少于20万字的专著；一篇公开发表或专为职称申报撰写的论文。
论文作为答辩的主要内容之一。
三、正高级职称论文发表要求副高级职称以来的：①市级专业刊物公开对外发表的、反映本人专业水平的专业论文10篇，文字不少于20万字。
②部级或专业核心刊物公开对外发表的、反映本人专业水平的论文篇6篇，文字不少于12万字。
③独立撰写的并公开发表的不少于20万字的专著二部。
同时本职称论文咨询机构提供：（点击下载）《职称论文著作鉴定表》四、职称申报外语水平的条件或要求1、外语免考：（1）参加《全国工商企业出国培训备选人员外语考试》（简称BFT），通过中（Ⅰ）级者申报中级职称评审，通过高（A）级者申报高级职称评审。
（2）申报副高级职称评审时已取得职称外语合格证书（含1977年底前参加工作人员外语成绩达到45分）的人员申报正高级职称评审。
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在北京地区工作，与单位确立了人事、劳动关系的专业技术人员，符合下列条件，均可申报土建施工专业工程师专业技术资格：
一、基本要求
申报人须遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德。
二、对业务能力的要求
根据本人所在部门和从事工作的不同，申报人需分别具备以下条件：
1、在生产、技术管理部门工作的申报人员应基本掌握现代生产管理和技术管理的方法，有独立解决比较复杂的技术问题的能力；能够灵活运用本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势；有一定从事生产、技术管理工作的实践经验，取得有实用价值的技术成果和技术经济效益；能够指导助理工程师的工作和学习。
2、在研究、设计部门工作的申报人员应有独立承担较复杂项目的研究、设计工作能力，能解决本专业范围内比较复杂的技术问题；较系统地掌握本专业的基础理论知识和专业技术知识，熟悉本专业国内外现状和发展趋势；有一定从事工程技术研究、设计工作的实践经验，能吸收、采用国内外先进技术，在提高研究、设计水平和经济效益方面取得一定成绩；能够指导助理工程师的工作和学习。
三、对学历和资历的要求
申报人须符合下列条件之一：
1、博士研究生毕业；
2、硕士研究生毕业后，从事所申报专业工作满2年；
3、本科毕业后，从事所申报专业工作满5年；
4、专科毕业后，从事所申报专业工作满7年；
5、专科及以上学历毕业后，取得助师级专业技术（职务任职）资格满4年；
6、1982年底前取得中专学历，并从事所申报专业工作满15年。
四、对外语的要求
申报人须持有2000年及以后取得的全国职称外语B级合格证书、合格成绩或评审当年的外语成绩通知书，其中1977年底以前参加工作的人员，其2004年度及以后职称外语等级考试B级（或A级）达到45分以上可以申报。
符合下列条件之一的人员可免试：
1、取得外语专业专科及以上学历；
2、取得硕士及以上学位；
3、具有国家认定的相应留学经历的（留学经历须由我国在该国的驻外大使馆认定并出具《留学回国人员证明》，或经国家教育部留学服务中心认证）；
4、出版过外文专著、译著的（“外文专著、译著”指由本人独立撰写翻译或担任主要撰写翻译人员以外文完成的著作（含技术类著作），且属于正式出版物）；
5、在乡镇以下基层单位从事专业技术工作的（“乡镇以下基层单位”是指乡镇政府直属或直接管辖的基层单位）；
6、参加《全国工商企业出国培训备选人员外语考试》（简称BFT），通过中（Ⅰ）级；
五、对计算机应用水平（能力）的要求
凡1960年1月1日及以后出生的人员，应参加北京市专业技术人员计算机应用水平考试或全国专业技术人员计算机应用能力考试，取得3个模块合格证书。
符合下列条件之一的人员可免试：
1、取得计算机科学与技术专业（含计算机及应用、计算机软件、计算机科学教育、软件工程、计算机器件及设备、计算机信息管理、计算机网络）大学专科及以上学历；
2、取得硕士及以上学位；
3、参加全国计算机软件专业技术资格考试取得程序员及以上级别资格证书。
六、对专业知识的要求
根据北京市人事局《关于工程技术等系列中、初级职称试行专业技术资格制度有关问题的通知》（京人发［2005］26号）、
《关于北京市中、初级专业技术资格考试、评审工作有关问题的通知》（京人发［2005］34号）和《关于2007年度职称评审工作安排的通知》（京人发［2007］33号）的精神，工程技术系列中级专业技术资格的确定采取考试与评审相结合的方式，凡申报土建施工专业工程师专业技术资格的人员，需取得全国一级建造师执业资格考试合格证书或2006年度全国一级建造师执业资格考试《专业工程管理与实务》（专业不限）科目的合格成绩。
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评委会名称专业名称专业描述证书打印专业
名称
北京市工程技术系列(土建施工)中级专业技术资格评审委员会
建筑物施工
从事普通工农业与民用建筑
物、构筑物建造施工等专业
工作
土建施工园林景观
从事住宅区、公园、公共场
所的园林建筑小品的建造施
工等专业工作
古建筑物施工古建筑物的建造施工
现场审核时，申报人须提交以下材料：
一、《北京市中级专业技术资格评审申报表》原件一式5份，须用A4纸打印，左侧双钉装订。
申报人员须在每份申报表“个人申请”栏内用蓝黑色或黑色的钢笔、签字笔亲笔签名，并且由工作单位及人事档案管理单位在相应“审核意见栏”签署意见并加盖公章，另外人事档案管理单位还应在申报表照片处和申报表右侧加盖骑缝章（骑缝章指将申报表各页右侧错开约5mm 后加盖印章）。
二、申报人员的身份证、学历证书、学位证书、职称（资格）证书、外语等级考试合格证书或当年考试成绩通知书、计算机考试合格证书、《╳╳专业基础与实务》考试合格证书原件及复印件各1份，原件经审核后当场退还，复印件须加盖档案管理部门公章并按上述顺序左上角装订。
三、申报人员的近期二吋免冠照片1张，贴在身份证复印件上（请勿在照片上盖章），黑白彩色不限。
四、申报论文一式5份（可正反面打印），左侧双钉装订。
论文内容和格式要求请参照“论文要求”。
五、申报人员须提交与申报表中“专业获奖/ 取得专利/ 标准制定”、“发表论文/ 论著/ 译著”栏填写内容相对应的资料原件和复印件各 1 套（其中著作复印件必须复印著作封面、目录及版权页），原件经审核后当场退还，复印件须加盖档案管理部门公章并按申报表中填写顺序左上角装订。
请将上述5项材料按顺序装入材料袋中，每人一袋，材料袋需坚固无破损；材料袋封面应粘贴“申报材料目录表” （“申报材料目录表”是在网上报名时，信息提交成功后由系统自动生成），并按提交材料的内容和数量如实填写。
申报论文
中级专业技术资格申报论文是专家对申报人员进行评价的重要参考之一。
申报人员提交的论文应能体现对专业技术理论和专业技术方法的理解和应用情况，在一定程度上反映实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。
为了使专家更准确、全面的了解申报人员专业技术水平，申报人员在撰写论文时应注意以下写作要求：
一、基本要求
1、独立撰写
申报人员可以提交为申报专业技术资格评审专门撰写的论文，也可以使用在技术业务刊物上发表过的论文，但必须是由
申报人员本人独立撰写，不能是与他人合作撰写，更不能抄袭、拼凑，甚至请他人代笔。
宣传报道、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文，参与编写的工作计划、章程、办法以及事务性、操作性的具体工作方案等材料均不属申报论文范畴。
论文要论述完整、独立成篇，不能是文章的摘要或其中部分章节。
2、专业一致
申报人员提交论文的专业内容必须与本人申报的专业类别一致，也必须和本人现任工作岗位的专业相一致。
3、内容以阐述个人工作成果为主题
撰写论文时要理论联系实际，有一定的独到见解，应有具体详实的材料基础，论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。
重点阐述本人在其中发现、分析、解决较复杂问题或新技术应用、创新的过程。
4、时限要求
申报人员提交的论文要反映出近几年取得的专业技术工作的成绩，论文必须是参加工作以后撰写的。
二、编写要求
1、论文正文字数在3000 字左右，摘要字数在400 至500 字之间；
2、论文中引用的文字、数据应采取加注的方式，并在参考文献表中注明原作者、原文章名称、页码、日期；
3、论文中引用的表格应在表格下面注释原作者、原文章名称、页码、日期；
4、申报论文须用A4规格的纸打印（可正反面打印），并按照编写格式中的项目顺序装订。
三、编写格式（关于申报论文的样式及字体、字号要求，请参考“申报论文范例”。
）
论文应包含：
1、封面（包括标题、作者姓名、作者单位、课题的专业方向）；
2、摘要；
3、关键词；
4、目录；
5、绪论（说明研究背景、动机、意义和目的）；
6、论文主体；
7、结论及建议；
8、参考文献（应与正文中的加注对应）；
9、附录部分（包括正文部分没有使用、只使用了部分的与论文有关的重要数据和资料。
诸如各类统计表、较复杂的公式推导、计算机打印输出件、术语符号的说明等，都可作为说明论文的有用信息置于附录中）；
10、封底。
四、撰写论文应避免以下现象
1、论文的题目太大，论文不结合自己的实际工作，只是泛泛的议论一些观点和问题，或是讲述众所周知的一些道理；
2、论文以介绍本人接触到的一些新知识、新概念、新方法为主，缺少对有关问题亲自实践和深入研究；
3、论文写成工作总结，简单罗列几年的工作项目；
4、把教材上、报刊上的文章或别人写过的东西大篇幅地抄袭、拼凑成一篇文章，在文章中看不到个人的实践成果和观点；
5、论文缺乏时效性，论文内容所涉及的知识、理论、技术、数据等已被更新、替代，不再有参考价值，不能解释或不适用于目前行业发展的新情况、新问题。