健全党员联络制度,助推创先争优活动深入开展
基层单位如何推动创先争优活动深入开展
基层单位如何推动创先争优活动深入开展一、思想发动，理解把握创先争优活动的重大意义思想是行动的指南。
只有全面把握、正确理解创先争优活动的基本内涵和重大意义，才能为活动的深入有效开展打下坚实的思想基础。
一是正确理解创先争优活动的深刻内涵。
创先争优活动重在推动基层党组织和党员立足本职，在日常工作中学习实践科学发展观，发挥战斗堡垒和先进模范作用。
创先争优活动是对党重视和做好经常性工作优良传统的继承与创新。
实践启示我们，基层党的建设经常性工作抓得好，党支部的战斗力和党员的凝聚力就强，经常性工作抓得不好，党支部和党员的作用就会受到不同程度的削弱。
二是全面把握创先争优活动意义重大。
一要开展创先争优活动，有利于组织发动各级党组织和广大党员集中智慧和力量，巩固扩大学习实践活动成果，着力解决影响和制约企业科学、和谐发展的深层次矛盾和问题，推动企业持续有效发展；二要开展创先争优活动，是实现企业改革发展稳定各项任务的迫切需要。
只有把基层党的建设搞好，才能在各种复杂的形势任务面前，发挥党员的模范带头作用，引领广大干部员工实现既定的工作目标；三要开展创先争优活动，是加强基层党组织和党员队伍建设的必然要求。
我处各级党组织和党员队伍的主流是好的，但也存在个别党组织凝聚力战斗力不强甚至软弱涣散，党内活动流于形式，少数党员党的意识淡化、作用不明显等突出问题。
各级党组织要想永葆先进性，就必须依靠创先争优给予保证。
二、实践推动，扎实推进创先争优活动的深入开展实践出真知。
只有结合实际、因势利导，引领和带动基层党组织和党员积极投身于创先争优的丰富实践中去，才能不断增强活动的持续性和有效性。
一是与基础工作相结合，提升基层党建的科学化水平。
创先争优活动既然是一项经常性工作，就要求我们必须把党建基础工作做得更加扎实、规范。
要严格按照“三同时”原则，及时建立健全基层党组织，配齐配强党支部书记；就是要坚持严格标准发展党员，注重向生产一线和市场化青年员工倾斜；就是要着力创新“三会一课”的组织形式，切实保证党内活动的正常化、经常化；就是要依托共建优势，实现联建互助、联建共赢、联建发展。
建立建全创先争优活动的长效机制
建立建全创先争优活动的长效机制刚刚结束不久的党的十七届五中全会是在全面建设小康社会的关键时期召开的一次重要会议。
全会审议通过了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的建议》为“十二五”时期发展指明了方向。
全会要求切实加强党的基层组织建设深入开展创先争优活动带领广大群众推动经济社会又快又好发展.各地区各部门各单位争先创优活动领导小组要充分认识学习贯彻全会精神的重大意义把学习贯彻全会精神作为一项重大的政治任务抓紧抓好以全会精神为指导深入推进创先争优活动为“十二五”时期发展提供强大的政治动力和坚强组织保证。
创先争优活动是我党坚持的一项重要工作随着创先争优活动的深入开展在取得可喜成果的同时我们也应当看到创先争优作为先锋模范作用的重要体现对于广大党员提高自身修养有着重要的作用因此建立创先争优活动长效机制具有重要的意义。
推动创先争优活动必须构建创先争优长效机制。
机制带有根本性和长期性有了长效机制各项工作才能形成良好的管理秩序和工作秩序。
对实践验证的好做法我们要坚持下去固化下来。
要持续开展“三走出”活动推动思想解放、观念更新以更加开阔的眼界和胸襟时刻关注本领域国际国内的领先水平及发展趋势以系统内外先进单位为标杆瞄准先进标杆抓好工作和管理的持续提升要注重学习成果的转化应用定期修正、完善创先争优的阶段性目标努力破解影响和制约建设发展的突出矛盾和问题要进一步完善“十二五”发展规划为在今后监狱建设中持续创先争优绘制蓝图。
创先争优重在经常难在长久。
当前在市场经济的环境条件下各种社会思潮相互激荡腐败现象易发高发如何拒腐防变保持先进性是各基层党组织和党员面临的现实课题。
长效机制的建立形成一个良好的制度进而在全党中形成一个保先的氛围在大的环境下促进党员同志的内因激励时刻牢记进而促进自身的素质意识的提高。
个人认为建立建全创先争优活动的长效机制应从下面几个方面来进行一是建立完善创先争优责任机制激励机制考评机制。
把创先争优活动列入单位党建工作的重要内容健全和完善党建工作相关制度把“树党员新风”、“当时代标兵”、“争业务中坚”等主题性的创先争优活动常态化为党员发挥先锋模范作用搭建平台创造条件。
党建工作要着力增强“六个力”
党建工作要着力增强“六个力”发布者：李 军 来源：未知 点击率： 185次 发布时间：2011-07-19 16:02国有航空运输企业作为现代化的交通运输工具和国家的窗口行业，直接关系改革开放的大局，关系国家形象，关系人民生命财产安全，承担着重要的经济责任、政治责任和社会责任。
航空企业生产主要在空中进行，机动性强、流动性大、分散度高，这些都对各级组织和职工队伍的思想政治素质提出了更高的标准和要求。
因此，东航必须按照“两手都要硬”的方针，高度重视和大力加强党的建设和思想政治工作。
增强引领力。
建设学习型党组织，做学习型共产党员。
用中国特色社会主义理论武装头脑，深入学习实践科学发展观，始终保持经济工作和生产经营的正确方向。
加强职工队伍的思想文化建设，弘扬社会主义和谐价值体系。
坚持德才兼备、以德为先的方针，加强领导班子和干部队伍建设。
深化干部人事制度改革，贯彻民主、公开、竞争、择优，提高选人用人公信度。
建立和完善干部考核评价体系，强化激励、约束机制。
加强干部交流，开展系统性培训，全面提高领导能力。
增强战斗力。
党的建设和思想政治工作要与改革发展、生产建设和安全稳定工作结合得更紧，融合得更好，切实保证各方面任务的完成。
围绕企业科学发展，扎扎实实地开展创先争优活动，用工作业绩和经营绩效体现创先争优成果。
积极开展志愿服务行动和岗位建功行动，在履行社会责任和完成“急、难、险、重”任务中，充分体现党组织的战斗力和共产党员的先进性。
增强创新力。
深入学习贯彻科学发展观，着力提高党建工作的科学化水平。
重视开展基层党建创新实践活动，形成适应新形势要求的组织体制和工作方法，开展主题鲜明、形式多样的基层组织生活。
要把国有企业党组织发挥政治核心作用，嵌入现代企业制度，作为企业管理的重要组成部分。
积极探索坚持党管干部原则与董事会和经理班子依法行使用人权相结合的途径和方式。
做好空勤队伍等特殊群体的思想政治工作。
增强凝聚力。
以共同的理想、共同的事业来凝聚人心、增强合力。
三比三争活动计划
三比三争活动计划“三比三争”活动是推进学习教育的有效载体和抓手，将贯穿学习教育始终。
下面聘才小编为大家收集整理的相关资料。
欢迎大家阅读!!三比三争活动计划“三比三争”活动是推进学习教育的有效载体和抓手，将贯穿学习教育始终。
下面是小编整理的党员三比三争活动方案，欢迎大家参考!为贯彻镇润发〔XX〕36号文件，关于开展“三比三争”主题实践活动的意见和区级机关工委有关通知要求，进一步深入学习落实区七届一次党代会精神，动员全局党员创新实干、开拓进取、奋勇争先，积极投身到“转型升级示范区，文明和谐模范区，民生幸福样板区”建设中，在推进新跨越、再创新辉煌，率先基本实现现代化征程中做出更大贡献，经研究，决定在全局党员中，开展以“比学习、争做岗位先锋;比奉献，争做服务模范;比率先，争做跨越标兵”为主要内容的“三比三争”主题实践活动，现结合审计局实际情况，提出如下实施方案。
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，全面学习实践科学发展观，认真贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会和区委七届一次党代会精神;围绕“三区”建设主线，紧扣争创“党建工作先进单位”、“五个好”示范级党组织和“五个模范”优秀共产党员活动要求，深入开展创先争优活动，组织和引导全局党员，提高认识，奋力赶超跨越、争当排头兵，营造勤奋好学、创新实干、奋勇争先，争创一流的良好氛围，坚持“依法审计、服务大局，围绕中心，突出重点，求真务实”的审计工作方针，充分发挥审计“免疫系统”功能作用，在“三比三争”主题实践活动中，充分发挥审计监督作用，为全区率先基本实现现代化做出积极的贡献。
1、比学习，争做岗位先锋。
(1)加强组织领导。
在全局开展争当学习型党组织、争当学习型干部、争当“阳光审计”岗位先锋。
树立终身学习的理念，学政治理论，学党的路线、方针、政策，学创新理念、学审计业务知识，在全局形成你追我赶的良好学习氛围。
(2)比学习、看力度、看谁的学习力度大。
在局领导班子、干部职工，科室与科室中比学习争当先进，个人与个人比学习争做岗位先锋，坚持每周五下午学习日制度，每月保证在线学习至少达到8学时;学习过程中有笔记、心得体会、讨论发言。
党建联系点制度
党建联系点制度党建联系点制度是指建立一套完善的党组织联系点管理机制，通过明确党组织联系点的职责、权责和工作要求，加强党组织对联系点的管理和指导，推动党的工作深入开展，提高党组织的凝聚力和战斗力。
一、党建联系点制度的背景和意义党建联系点制度的建立是适应党的建设新形势、新要求的需要，是加强党的组织建设、推进党的事业发展的重要举措。
党建联系点制度的推行能够有效促进党的工作的深入开展，提高党组织的凝聚力和战斗力，为党的事业发展提供有力支撑。
二、党建联系点制度的基本原则1. 党建联系点的确定原则：根据党的组织体系和工作需要，确定党组织联系点，确保党的工作全面覆盖。
2. 党建联系点的职责原则：明确党组织联系点的职责和工作要求，确保党的工作有条不紊、有效推进。
3. 党建联系点的权责原则：明确党组织联系点的权责，加强对联系点的管理和指导，提高党的工作的针对性和实效性。
4. 党建联系点的培养和选拔原则：注重培养和选拔党组织联系点，提高联系点的素质和能力，确保党的工作的质量和效果。
三、党建联系点制度的主要内容1. 党建联系点的确定：根据党的组织体系和工作需要，确定党组织联系点，包括党支部联系点、党小组联系点等，确保党的工作全面覆盖。
2. 党建联系点的职责：明确党组织联系点的职责和工作要求，包括宣传党的方针政策，组织党员参加各类活动，收集党员的意见和建议等，确保党的工作有条不紊、有效推进。
3. 党建联系点的权责：明确党组织联系点的权责，包括对联系点的管理和指导，提供必要的工作支持和资源保障，确保党的工作的针对性和实效性。
4. 党建联系点的培养和选拔：注重培养和选拔党组织联系点，包括定期组织培训，提高联系点的素质和能力，确保党的工作的质量和效果。
5. 党建联系点的考核和评价：建立党组织联系点的考核和评价机制，对联系点的工作进行定期评估，及时发现问题并采取措施加以解决，提高党的工作的质量和效果。
四、党建联系点制度的实施步骤1. 制定党建联系点制度的相关文件：明确党建联系点制度的基本内容和要求，确保制度的可操作性和有效性。
关于进一步加强党建工作联系点建设的意见
关于进一步加强党建工作联系点建设的意见各XX党委，市级机关各部门党组织：为进一步服务“XX计划”，强化党员领导干部抓党建的责任意识，发挥示范带头作用，全面落实基层组织建设年任务，建立起普遍的党建工作联系点制度，把党建联系点建成创先争优的示范点、基层党建的创新点、科学发展的展示点，现结合工作实际，特制定本意见。
一、建点对象根据普遍建立党员领导干部联系点的工作要求，重点在三个层次建立党员领导干部联系点：1、xx市长，结合工作分工，建立2个党建工作联系点；2、各XX委、市委各直属部门党委（总支）委员、党员副（镇）局级干部，在本党委（总支）范围内建立1-2个党建工作联系点；3、市委市级机关工委下辖市级机关部门党组织主要负责人，党建工作联系点以本系统（条口）基层党组织为主，本系统（条口）没有合适对象的，由市级机关工委统筹在全市村（社区）、非公企业、基层站所党组织中选择建立（市委常委、市政府党员副市长，各镇（街道、区）党（工）委、市级机关部门主要负责人的农村党建工作联系点即为驻村（社区）联系点）。
二、建设标准根据把党建工作联系点建成示范点、创新点、展示点的要求，党员领导干部党建工作联系示范点要在党支部建设“五个好”（领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好）的基础上，达到“三好三强”标准。
“三好”，即：领导干部履职好，党员领导干部按照“十个一”的工作要求，确保每项工作都能有效完成到位，着力提升联系点党建工作层次和水平；党员群众评价好，联系点党员群众知晓领导干部定期赴联系点开展工作情况，并对领导干部帮助联系点解决问题等工作的满意度在95%以上；党建工作成效好，实现党建工作和业务工作的“双赢”，联系点党建工作至少获上级先进基层党组织表彰，联系点业务考评在系统考核排名第一。
“三强”，即：助推率先、中心意识强，突出服务“两年攻坚计划”，在推动实现“第二个率先”上成效显著；以民为本、服务能力强，切实加强联系和服务群众，保障和改善民生，主动为群众排忧解难，呼应群众关切，工作作风和工作实绩让群众满意；凝心聚力、工作合力强，党内关怀、帮扶和激励机制健全落实，扎实做好群众工作，创新社会管理方式，促进社会安定和谐，推动三个文明协调发展，党组织渗透力、凝聚力、战斗力强。
关于在创先争优活动中开展示范点创建工作的实施方案
关于在创先争优活动中开展示范点创建工作的实施方案根据《伊吾县创先争优活动2011年工作要点》及《推进计划》的要求，为推动全县创先争优活动扎实深入开展，县委决定在全县各行业、各领域基层党组织中创建一批群众信服、叫得响亮、影响面大的创先争优示范点，通过典型引路、示范引导，有效推进各项工作。
现就开展示范点创建工作制定如下实施方案。
一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面落实党的十七大和十七届四中、五中全会精神，牢牢把握科学发展主题和加快转变经济发展方式主线，紧紧围绕伊吾县确定的“生态立县、工业富县、科技强县、旅游旺县、品牌促县、和谐兴县”发展战略，把创先争优作为推进跨越发展的强大动力，实现以创建促规范，以示范带整体，推动创先争优活动再上新水平，促进伊吾县跨越式发展和长治久安。
二、创建原则（一）围绕中心、服务大局。
要坚持发展是第一要务不动摇，努力增强基层党组织和党员们服务大局的主动性和创造性，把以人为本、服务群众作为创建工作的出发点和落脚点，用推动基层各项事业发展的实际效果和人民群众满意程度检验创建工作成效。
（二）统筹规划、整体推进。
创建工作要切合工作实际，要积极解放思想、统筹谋划，合理布置、认真安排，把创建活动与做好当前工作紧密结合起来，与巩固扩大深入学习实践科学发展观活动成果紧密结合起来，与创建“五个好”先进基层党组织和争当“五带头”优秀共产党员等活动紧密结合起来，使之相辅相成、相互促进、相得益彰，力求做到载体鲜活、特色鲜明、突显成效。
（三）与时俱进、开拓创新。
要适应发展变化的新形势新任务，把创新贯穿创建工作全过程，尊重基层首创精神，鼓励各级党组织积极探索新方法，开辟新途径，建立新机制，实现新成果，推动创建工作深入开展。
三、创建任务每个乡镇确定2个示范点，村、站所示范点各1个；伊吾镇社区确定示范点1个；非公经济和新社会组织的党组织中各确定示范点1个；县直机关至少确立2个示范点；教育、卫生系统党委分别建立2个示范点（1个党委示范点和1个党支部示范点）；县工会、妇联、共青团组织各建立1至2个示范点。
“争先创优”活动制度.doc
“争先创优”活动制度,关键字不详发表“争先创优”活动是指在****系统开展“创先争优”活动是:创建先进党支部,争做优秀共产党员、优秀党务工作者的活动，它是加强党的基层组织建设，充分发挥党支部（总支）战斗堡垒作用、共产党员先锋模范作用和保持共产党员先进性的一项重要措施。
:网“争先创优”活动，每年评比表彰一次。
一、先进党支部（总支）条件1、支部（总支）班子党性强，自觉坚持四项基本原则，认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示。
支部（总支）班子团结坚强，党风端正；民主集中制原则坚持好；党组织生活严密，按时召开党内民主生活会，能够认真开展批评和自我批评，在党员和群众中有较高的威信。
政治坚定、团结协作、与时俱进、开拓创新，积极探索新时期党务工作的基本方法和基本思路，工作规范化、制度化，群众威信高。
2、党员教育管理工作抓得扎实，成效显著。
有计划地组织党员学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，认真坚持“三会一课”制度，党员思想觉悟高，党风正，模范作用发挥好。
3、思想政治工作开展得生动活泼，卓有成效。
有一支以党员为主体的思想政治工作骨干队伍，能紧密地围绕单位的中心工作，联系党员和教职工思想实际，运用多种形式，卓有成效地进行思想政治教育，调动广大教职工的积极性、主动性、创造性；教职工的政治、业务素质好，无违法违纪现象。
4、党支部（总支）的战斗堡垒作用发挥得好。
能够带领群众圆满完成各项工作任务，工作跨入先进行列。
5、坚持新时期党建工作的指导思想，积极做好发展党员工作。
做到有计划、有措施。
对入党积极分子要搞好培养、教育和考察工作。
坚持党员标准，及时吸收符合条件的优秀分子入党，保证新党员质量，不断改善党员队伍的文化结构和年龄结构。
二、优秀共产党员条件1、共产主义信念坚定，坚持四项基本原则，模范地执行党的路线、方针、政策。
2、认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本知识，学习科学文化及业务知识，有较高的政治、业务素质。
《党员领导干部党建联系点制度》
《党员领导干部党建联系点制度》为保证党员领导干部有足够的时间和精力深入基层调查研究，改进工作作风，密切联系群众，帮助基层解决实际问题，特制定党建联系点制度。
一、党委要实行党员领导干部党建联系点制度，每名党委成员都要确定1个以上的党建工作联系点，原则上可根据领导干部分工和分管工作特点确定联系点。
二、党委成员挂钩联系点的工作要求主要是。
进行调查研究，指导基层党支部以服务财政事业发展为中心抓好党建工作，总结党建工作的新经验，根据上级布置的任务要求，抓好工作落实。
三、党委成员要定期到点工作。
每年到联系点开展调查研究、指导工作一般不少于6次。
建立联系薄登记制度，记录好每次到联系点开展调研、指导工作、解决问题的主要情况。
四、党委成员要认真解决对联系点工作中存在的问题，自己解决不了的，要及时向党委反映，不得包庇隐瞒。
党委每半年召开一次党建工作联系点情况汇报会，交流工作，总结经验。
党委成员每年至少要确定一个调研课题，撰写1-2篇有分析、有见解的党建工作调研文章。
五、党委成员要及时掌握联系点党员干部和群众的思想状况，有针对性的做好思想教育工作；要与联系点干部、群众搞好关系，接受他们监督，虚心听取他们对本人和党委工作意见，改进工作作风，提高工作水平。
六、联系点工作实行目标管理，严格考核，奖优罚劣，对考核较差者，当年不得评为先进。
第二篇。
党员领导干部联系点制度为强化基层组织建设，提升机关党建工作水平，充分发挥党员领导干部先锋模范作用，制定本制度。
一、党员领导干部联系点具体安排如下：第一支部：第二支部：第三支部：第四支部：二、党员领导干部要以领导干部和普通党员的双重身份在联系点支部参加政治理论学习，参加“三会一课”等各类组织生活。
三、党员领导干部要切实加强对联系点支部党建工作的指导，提出工作建议，推进工作落实，促进支部党建工作的开展。
党员领导干部每年指导支部党建工作不少于2次。
四、党员领导干部要积极与联系点支部的党员开展谈心活动，交流思想、沟通情感、化解矛盾、促进和谐。
领导班子党建工作联系点制度
领导班子党建工作联系点制度
为了进一步加强对党建工作的领导和指导，不断提高党建工作水平，特建立集团公司领导党建工作联系点制度。
,基层党建工作联系点领导职责和任务
1.加强工作指导。
联系点领导定期和不定期地深入到
联系点，对联系点党建工作情况进行监督检查，对存在的问
题，提出整改意见和建议。
2.开展调研走访。
联系点领导了解掌握联系点党建工
作情况，向集团公司党委提出加强基层党建工作的建议意见。
3.推动创先争优。
联系点领导及时总结联系点的经验，将联系点好的做法予以推广，努力把联系点建成党建工作的小氾点。
二.联系点制度工作要求
1.各联系点要定期向联系点领导汇报党建工作开展情况，听取意见和建议，对党建工作中的重要动态和情况、主
要做法和成效以及存在的问题和建议等，及时向联系点领导和集团公司党委报送信息。
2.领导干部要履行〃一岗双责〃职责，带头发扬密切联系群众的作风，带头坚持和执行党建工作联系点制度，积极协助所在党支部做好联系点的工作。
3.领导班子成员因工作需要或工作变动，对联系点的工作要随之进行及时调整，确保工作的连续性和实效性。
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创先争优活动 ，切实解决 基层党组织和党员 队伍 中存在 的突 出问题 ，使党组 织真正成为院系事业发展 的坚强领导核心和 政治核心 ，真正成 为推动 发展 、服务群众 、凝聚人心 、促进
和 谐 的坚 强 战 斗 堡 垒 。
院系根据实 际情况 开展 的党员 “ 四个一”联络工程 ，纵 向延伸 ，横 向展开 ，纵 横同时兼 顾 ，以点促面 ，点面结合 ， 以确保党员管 理的全面覆盖。在全面开展 的同时 ，还要建立
在 院系中深入 实施党员联络制度 ， 推动创先争优活动 的全 面 开 展
一
套科学监督体制 ，最 大限度地调动 、发挥和保护好党员 的 积极性和创造性 ，保证党员联络制度的彻底运行 。 １ ．在 四月末开展 第一次初期检查
一
全面学 习创先争优 的活动精神 ，充分发挥基层党组织 的 战斗堡 垒作用 ，发 挥党员 模范先锋作用 的长效机制 ，巩 固党 员 的先进性教育 成果 ；以创新基层党组织 的活动方式 ，增强 工作实效为 抓手 ，着 眼于保持党员的先进性 ，推进思想 、组 织 、作 风和制度 建设 ；切实把学生党员建设作为重点 ，以党
题 、调整工作方法 ， 使联 络帮扶工作能够更有效地开展下 去。 ３ ．在 九月初进 行第二学期 的宣传 动员工作 经过第一学期 的党员联络制度的运行 ，很多被帮扶的对 象在学生 党员的帮助下 ，有 了很大 的改观 。因此要及时地把
党员联 络工 作 的进展情 况及 成效 向广大 学生 进行汇 报和宣 传 ，使 “ 四个一”联络工程深入学生 内心 ，做好持续性落实 工作 。 ４ ．在十一 月进 行预警提 示 ，开展 中期检 查工作 提醒 广大党员以及党员联络对象不能放松懈怠 ，要再接 再 厉 ，把 第 一 阶 段 的 成 果 继 续 巩 固 ，坚 持 开 展 党 员 联 络 帮 扶 工作 。
生的特点 ，不落窠 臼。党员联络制度包含两个层 面的内容 ： 首先 ，是党员对群众 的联络制度 ；其次 ，是 党组织对 党员的 联络制度。各院系通过开展 “ 四个一 ”工程 ，纵 向延 伸 ，横
向 展 开 ，完 善 以上 两 个 制 度 ，实 现 党 组 织 紧 密联 系党 员 ，党 员 紧 密 联 系群 众 。 各 院系的党员联络制度在横 向方 面体现 为 ：党小 组与党 小组联络 ，学生党支部与学生 党支部联 络 ，学生党支部与教
党员联络机制 经过学期初的运行 ，党员与联络对象 已经 初步建立联 系 ，并 制订了帮扶计划 。通过检查帮扶对象的上 课 出勤情况 、作业 情况以及 中期考试成绩 ，对第一阶段 的党 员 的联络 、帮扶工作的开展状况进行监督 和考 核。
２ ．在七月 中旬开展摸底调 查 通过联络 帮扶 对象 运行 后的第一次期末考试成绩 ，对本 学期 的联络 帮扶工 作进 行摸底调查 ，总结经验 ，及时发现问
高校各 院系全面落实胡锦涛关于创先争优活动 的讲话精 神 ，全面实施并 且健全党员联络制度 。学生党员联络班级 或 者学生党员联 络学习困难的学生等制度 已经存在 ，但是 由于 检查 、监督 机制不健全 ，导致党员联络制度 内容不完善 ，落
实不彻底 ，实施过程 中存在着虎头蛇尾的现象。 高校各 院系在原有 党员联络制度模式 的基础上 ，以创先 争优 活动精 神为指导 ，创新开展党员联络制度 ，针对 当前学
５ ．一 月初 ，以期末考试成绩为参考 ，进行年终考核 考核内容除了学习方面 ，还包括生 活方 面 ：如寝室卫生 状况、个 人的仪表仪态等 。经过考核 ，推选 出优 秀党小组 ， 树立典型形象 ，重 点宣传 。 通过严谨 的 “ 五月”考核制度 ，月 月把关 ，互相监督 ， 使 “ 四个一”党员联络工程切 实有 效地 发挥作用 ，保障创 先
争优活动的深入开展。 横 向方面 ， 定期 召开党小组会议 、小组与小组之间互评 ，
工党支部联络 ，院系党总支 与所属 高校 党委联络 ，形 成点 、
线 、面 的网状结构 ，加大交 流的范围 ，拓宽交流的途径 ，全 面提高党员服务 群众 的质量 。
在纵 向方面体现 为 ：一个党员 重点联络一个 新生寝室 ， 个班级 、一名学 习困难 的学 生 ，充分 发挥 “ 一个党员 、一 面旗帜 ”的先锋模范作用 。通 过座谈 、交流和参与宿舍活动
【 关键词 】党员联络制 监督机制 创先争优活动
【 中图分类号 】 ２７ Ｄ ６
【 文献标识码 】 Ａ
【 文章编号 】 ６４ ４ １ ２ １ ） ７ ０６ — ２ １７ — ８０（ ０ １ ０ — ００ ０
发挥桥梁纽带作用 ，拓 宽了学生工作的有效途径 ，准确地把 握学生思想动态 ，使学生工作更有针对性 、预见性地开展 。
学 园 ｌ Ｃ Ｄ ＭＹ ＡＥ Ａ
２ ｌ 年 ４月 Ｏ １
健全党 员联络制 度 ，助推创先争优活动深入开展
金威威
【 摘
韩 娟 湖北汽车工业学院
要】 开展创先争优 活动 ， 学习实践科学发展观 的深 化和延伸 ，在高校 各院系中深入 实施 党员联络制度 ， 是 健全监督
体 制，既有利于 学风建设 ，也有利于推动创先争优活动的全面开展 。
三 完 善 党 员联 络 制 度 的 监 督科 学发展观活动 的深化 和延伸 ；是巩 固和拓 展学 习实践活动成果的重要举措 ；是推 动各 院系事业又好又快发 展的需要 ；是加强院系学习型党组 织建设 ，以创新精神 加强和改进党建工作 的需要 。深入开展
建促学风 ，保 障学生 工作的顺 利开展 ，为各 院系 的全 面协调 可持续发展 提供 强有力的保证 。加强党员联络群众 、服务群 众 的基层党 建工作 ，拓宽联络群众 的渠道 ，丰富服务群众 的 内容 ，构建 党员联络群众的 网络 ，努力解决学生群众 的实 际 问题 。 二 健全高校各院系的党员联 络制度