政工部宣传干事岗位规范
政治工作部新闻宣传员岗位说明书
三、主要工作职责 序号
1
概述
宣传骨干网 络建设 对外宣传 内部刊物管 理 企业文化建 设 年度影像资 料归档 稿费、奖励统 计及发放 其它工作
内容描述
1、组建分公司宣传骨干网络队伍； 2、组织分公司宣传骨干人员进行业务培训。 1、按照分公司新闻宣传工作相关制度要求，做好向黄河公司及外部媒体投稿的沟 通及联络工作； 2、分公司有关会议、活动的报道、摄影、摄像工作。 1、办好分公司内部刊物； 2、做好分公司内部宣传展板、宣传栏制作。 1、收集集团公司、黄河公司企业文化建设信息； 2、参与集团公司、黄河公司文化的传播和维护工作。 对每年度产生的照片及摄影资料进行归档。 每季度对稿费及奖励进行统计、核算和发放。 1、 完成上级交办的其他工作。
（新闻宣传员）岗位说明书
一、岗位基本信息 岗位名称 所属部门 岗位序列 直接上级岗位名称 直接下属岗位名称及人数 二、工作目的
负责分公司宣传骨干网 络队伍的建设及培训， 负责分公司对内、对外 宣传及管理，为分公司 各项工作的开展及企业文化建设营造良好的舆论氛围。 新闻宣传员 政治工作部
岗位编号 岗位定员 岗位薪级
沟通方式
部门及岗位
形式与内容
口头或书面汇报日常 工作 稿件外发审核 内部刊物审核 稿件外发审核 内部刊物审核
沟通结果
日常事务 工作总结 新闻稿件 内部刊物 新闻稿件 内部刊物
频率
经常 每年一次 经常 每月一次 经常 每月一次
汇报
政治工作部主任
汇报
工会主席或分管领导
内部 工作 关系
审核
各部门上报稿件作者
2
3 4 5 6 7
四、主要工作权限 业务类 财务类
热电厂政工部宣传干事工作标准
热电厂政工部宣传干事工作标准政工部宣传干事1范围本标准规定了政工部宣传干事岗位的岗位描述、工作职能、任职条件、主要工作内容及要求，工作报告程序、检查与考核的规则。
本标准适用于政工部宣传干事岗位工作。
2规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。
凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。
凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。
Q/XXX2039--2003绩效工资分配与绩效考核3工作责权3.1职权3.1.1有权组织全厂党员、干部、工人学习党的基本理论、路线、方针、政策，对职工进行形势教育。
3.1.2有权了解和掌握党员、干部、工人的思想动态，表彰先进，并面向基层、深入群众进行调查研究。
3.1.3有《XX新闻》、《XXX》杂志的组稿、择稿权，有权向上级或有关报刋杂志推荐稿件。
3.1.4有对新闻报道工作、政治教育落实情况检查考核的权力。
3.2责任3.2.1对直接上级负责。
3.2.2对年度思想政治工作和精神文明建设组织实施不力负责。
3.2.3对党的宣传工作不认真、不及时、不深入负责。
3.2.4对新闻稿件的原则性，政研课题的部署、向上推荐的论文负责。
3.2.5对《XX信息港》的新闻类更新、宣传橱窗、电子显示屏显示内容的及时性和针对性负责。
3.2.6对在宣传工作中发生的有失原则性的问题负责。
3.2.7对分管的主领导交办的其他工作负责。
4任职条件4.1能认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策；有高度的事业心和事业性和责任感；具有较高的管理水平和业务知识。
4.2文化程度或技术职务：中专及以上文化程度或具有初级及以上专业职务资格。
4.3工作经历：从事管理岗位工作三年及以上。
4.4业务能力：能正确理解上级下达的各种文件精神；能起草党委有关文件、部门总结、上报材料等；具有较强的理解判断能力、语言表达能力及文字书写能力。
宣传干事工作标准
宣传干事工作标准
Q/YBD-302-G03－2001 1 职责范围
在政治工作部主任的领导下，负责全局的宣传工作和职工思想政治研究工作。
2 工作内容与要求
2.1 认真宣传贯彻党的路线、方针、政策，负责做好本单位的宣传、教育工作。
2.2 负责党员、干部的理论学习，职工政治教育和政治学习内容的安排。
做好有关宣传资料、档案的收集整理和保管。
2.3 负责党务系统的信息网络工作，按要求上报宣传信息，负责向《**电力报》、《中国电力报》、《**日报》等报刊报送信息和稿件。
2.4 负责《北电信息》的编写、下发工作。
2.5 负责审读、校对以党委名义上报下发的文件、通知、报表以及各种文字、图片材料。
2.6 负责政研论文的选题、评选、上报。
2.7 负责橱窗、黑板报的指导工作。
2.8 负责本单位思想政治工作研究会的日常工作。
2.9 负责了解党员和职工的思想动态并加以分析研究。
配合局有关部门做好不同时期的中心任务的宣传发动工作。
2.10 完成领导交办的其他工作。
3 责任与权限
3.1 履行岗位职责，对承担的工作任务负责。
3.2 有权对基层党支部的宣传教育工作进行检查、督促，对督促检查不力负责。
3.3 有权对党委宣传工作提出建议，有权对未执行党委决议提出考核整改建议。
4 检查与考核
4.1 接受按本标准明确的事项进行定期检查与考核。
4.2 接受局内制定的有关制度和有关规定的检查与考核。
思想政治工作部宣传主管岗位规范
思想政治工作部宣传主管岗位规范思想政治工作部宣传主管（影视）岗位标准岗位名称：宣传主管（影视）岗位层次：管理中级所属部门：思想政治工作部1.岗位职责1.1对职责范围内的工作履行计划、组织、指导、协调、掌握、监督职能，对各工程标的实施全面负责。
1.2认真贯彻执行XX和国家的各项方针、政策以及XX组的有关决议规定，负责提出影视宣传贯彻、实施看法和方案。
1.3负责全面了解公司重大大事、重要活动、生产经营状况等情况，做好影视宣传计划。
1.4负责公司重要活动和会议影视拍摄、制作计划，做好人员组织、装备调配工作。
1.5负责对内、对外报送的新闻、专题片、摄影作品的检查与验收及参与选择公司投放的户外媒体。
1.6负责建立健全影视宣传规章制度，完善管理。
1.7负责公司所属单位业务的协调联系，保证影视宣传工作顺畅开展。
1.8定期制作公司OA视频新闻《锡矿新闻》，重点报道公司重点、热点、重大大事、典型经验和作法。
1.9依据运用情况，做好影视装备的修理和购置计划，全面做好装备的日常管理。
1.10负责抓好影视宣传员的政治学习、业务培训。
1.11负责公司摄影协会的日常管理工作。
1.12负责领导交给的其它任务。
2.工作权限2.1岗位工作职责范围内的日常工作。
2.2有权参与与本岗位有关的各种行政工作、专业会议和各种例会。
2.3有权根据XX群领导批表示见对文件、信函等进行处理。
2.4有权制止和干预任何个人和集体侵害XX员、干部、青年、员工合法权益的行为。
2.5有权提出和修订公司影视宣传工作总体规划，并对各部门的执行情况进行检查、考核。
2.6有权对摄影协会先进个人组织评比、表彰、推举。
2.7有权对公司影视作品进行批阅、把关和向新闻单位报送。
2.8依据工作需要查阅有关文件、资料和财务、计划报表等。
2.9有权对宣传员进行管理、考核。
3.上岗条件3.1大专及以上学历。
3.2导演、摄影、美术、动画、广告学等相关专业。
3.3两年以上影视管理岗位相关经验。
政工宣传干事岗位职责
政工宣传干事岗位职责政工宣传干事是政机关、团体、企事业单位中的一种职务，其主要职责是负责开展政治教育、团组织建设和宣传工作。
具体来说，政工宣传干事的岗位职责包括以下几个方面：1. 组织开展政治思想教育工作。
政工宣传干事需要负责组织开展各种形式的政治思想教育活动，旨在增强干部职工的理论素养和政治觉悟。
他们要深入学习的方针政策和中央文件精神，通过组织政治理论学习班、员集中学习、团组织培训等方式，帮助干部职工提高政治思维能力，增强对和国家的认同感。
2. 组织开展团组织建设工作。
政工宣传干事要负责组织和团组织的日常管理工作，包括员发展、组织生活会的组织和落实，费的收缴和管理，风廉政建设等。
他们要根据的组织原则和制度，落实员管理制度，加强对内政治生活的监督和管理，确保组织和团组织的健康发展。
3. 组织开展宣传工作。
政工宣传干事在宣传工作中起着重要的作用，他们要负责制定宣传策略和方案，组织开展各类宣传活动。
包括组织开展主题演讲、座谈会、宣讲报告等形式的活动，撰写宣传材料，利用新媒体平台进行宣传等。
通过宣传工作，他们要提高干部职工的政治觉悟，增强他们的凝聚力和向心力。
4. 开展群众工作。
政工宣传干事要密切联系群众，了解群众的需求和利益诉求，尽力满足群众的需求。
他们要组织开展各种形式的调研和访问活动，了解群众的反映和意见，及时传达给有关部门和领导，为委政府制定决策提供参考。
同时，他们也要积极参与群众工作，帮助解决群众中存在的问题。
5. 负责机关企事业单位团建工作。
政工宣传干事要负责机关企事业单位的团建工作，组织和开展各类团建活动。
他们要制定团建计划，组织开展集体活动、团队建设、志愿服务等，促进干部职工之间的沟通交流和团队合作，营造积极向上的团队氛围。
总之，政工宣传干事是政机关、团体、企事业单位中负责政治教育、团组织建设和宣传工作的重要职务。
他们通过开展各项工作，提高干部职工的政治素养和政治觉悟，促进组织和团组织的健康发展，推动单位的良好发展。
2024年宣传干事岗位职责(三篇)
2024年宣传干事岗位职责岗位目的：在站工会主席的指导下，积极宣传上级工会工作方针和本站工会活动，增强职工对工会工作的关心，树立站工会良好形象。
工作指责：1.据不同时期工会工作重心和上级工会的指示，提出宣传教育工作计划，并负责组织实施。
2.加强职工对工会法律法规和工会知识的学习教育工作。
3.了解发现职工中先进典型和先进事迹并及时宣传。
4.做好各种会议记录，起草各类通知、计划、报告、材料总结及工会大事记录等工作。
5.办理工会公文的收发、催办，做好文书档案、影像档案、先进人物的先进事迹材料的收集、整理、归档工作。
工作要求：1.坚持正确的舆论导向，及时宣传贯彻工会工作方针、政策。
2.经常性深入基层，了解职工思想动态。
3.确保工会活动宣传材料时效性、真实性。
4.各种文件上传下达要及时、准确，资料档案保存完整。
2024年宣传干事岗位职责（二）主要包括宣传策划、活动组织、媒体推广以及文案撰写等方面。
以下是对该岗位职责的详细阐述：一、宣传策划作为宣传干事，首要任务是参与制定宣传策略和计划。
根据组织的宣传目标和需求，进行市场调研、受众分析和竞争对手分析等工作，为宣传活动提供有针对性的建议和方向。
同时，根据活动的主题和性质，策划并提供创意宣传概念，确保宣传活动具有吸引力和个性化。
二、活动组织宣传干事需要负责组织和执行各类宣传活动。
这包括但不限于公众演讲、展览、发布会、庆典等，也包括线上线下的宣传活动。
在活动组织过程中，宣传干事需制定活动方案和流程，联系相关供应商和合作伙伴，进行预算管理和人力资源安排，确保活动的顺利进行。
同时，宣传干事需要确保活动顺利与各方沟通，达成合作共识，与相关部门协调配合。
三、媒体推广宣传干事在活动中需要负责媒体推广工作。
这包括撰写新闻稿、新闻稿发稿以及与媒体进行沟通合作等。
在媒体推广过程中，宣传干事需要与媒体建立良好的关系，提供有效的新闻素材和独家信息，确保活动的曝光度和影响力。
同时，宣传干事需要通过各个渠道进行推广，如社交媒体、宣传栏、宣传品等，提高活动的知名度和参与度。
宣传干事岗位职责
宣传干事岗位职责第一篇：宣传干事岗位职责宣传部部长（1）主持宣传部的日常工作，健全工作制度，定期召开宣传部交流会，总结工作，布置任务，检查并督促各岗位职责的执行情况。
（2）管理院内党总支宣传媒体，加强对外宣传工作。
（3）抓好本部门的思想建设、业务建设和党风建设。
（4）完成领导交办的其他工作。
（5）负责部分写稿工作。
（6）宣传干事岗位职责1.关于摄像设备：在活动开始前要联系好通讯部借好相机，相机在每次使用后要进行整理检查，发现问题及时联系相关人员进行妥善处理。
自检完成后充满电源并返还。
2.党总支各种会议，大型活动的拍照和通讯稿：党总支有大型活动和重要会议，做到及时拍照和写通讯稿。
把有关内容发布到通讯软件上、公布到校园网上以供老师同学们了解学习之用。
3.随时为网校、校刊和校报提供宣传文章和照片。
为各科室提供新闻、图片等档案材料。
4.参加学校组织的各种学校宣传工作学习班。
第二篇：宣传干事岗位职责1.协助办公室主任，负责做好学校的对内对外宣传工作。
2.对全校宣传工作制定整体规划。
成立宣传小组，做好具体分工，并定期召开例会，布置、总结工作。
3.密切联系宣传小组成员，捕捉、跟踪各级组、科组、部门的活动，及时报道有价值的新闻，及时安排相关负责人张贴上级部门下发的宣传资料并定期回收存档，营造良好的校园文化氛围。
4.与新闻媒体保持联系，做好沟通，保证学校党政重大事件和特色活动能得到及时宣传报道。
5.积极完成校长、书记、办公室主任交办的各项临时工作。
第三篇：工会组织宣传干事岗位职责1.经常向会员进行工会性质、作用、任务、职能和会员权利、义务的教育。
2.协助工会委员会受理会员的申诉，及时向工会委员会反映会员群众的意见和要求，并提出解决问题的办法。
3.指导工会小组吸收新会员，收好会费，搞好工会小组活动。
4.做好工会干部、工会积极分子的培养及培训工作。
5.协助搞好工会系统竞赛的考核、检査的评批工作。
6.负责管理工会会员档案，办理会员组织关系接转手续，管理和发放会员证。
政工(宣传)员岗位说明书范例
政工(宣传)员岗位说明书岗位名称政工(宣传)员岗位编号所在部门人事劳资科薪酬类型直接上级副科长（政工）间接上级人事劳资科科长直接下级无所辖人数无本职工作概述：负责协助副科长抓好政工、宣传工作，主要包括；精神文明建设和文明单位的创建工作以及企业文化建设；在本系统内进行文明单位、文明窗口、文明行业、“满意在烟草”等的创建工作的组织实施、考核、考评、申报、立卷归档工作：组织州局（公司）系统内各种重大文体活动；负责企业文化建设管理，提升公司形象；负责新员工企业文化的教育培训;负责协助副科长抓好具体工作，主要包括：全州烟草系统政治学习、宣传教育工作和思想政治工作，新闻稿件的撰写、审核、发布；信息的撰写、上报、考核考评；摄影摄像器材的管理；完成领导交办各项任务。
工作描述：职责－职责内容：精神文明创建工作职责表述：文明单位、文明窗口、文明行业、“满意在烟草”等的创建工作的组织实施、考核、考评、申报、立卷归档工作：组织全州系统内各种文体活动。
占所有工作的比重：25％工作内容1、拟定文明单位、文明窗口、文明行业、“满意在烟草”等的创建工作实施方案计划等并组织实施；2、负责对各单位申报文明单位、文明窗口、文明行业的指导、审核、把关工作；3、负责“满意在烟草”的相关工作并各单位开展“满意在烟草”活动的督促、指导、考核、考评；4、负责文明单位、文明窗口、文明行业、“满意在烟草”等的创建工作相关文字资料、图片、影像等搜集整理，有关信息的撰写、上报和对各单位信息报送的考核考评工作。
工作联系关联单位1、省局政工处2、州委办公室3、州委宣传部4 、州总工会5、电视台6、报社7、州局机关和基层各单位发生频率1、偶尔2、有时3、经常4、有时5、经常6、经常7、经常职责二职责内容：企业文化工作及其他职责表述：负责企业文化建设工作。
负责企业文化建设初期与咨询公司的沟通与配合工作；负责企业文化建设管理，提升公司形象；负责新员工企业文化的教育培训。
思想政治工作部宣传高级主管岗位规范
思想政治工作部宣传高级主管岗位规范思想政治工作部宣传高级主管岗位标准岗位名称：宣传高级主管岗位层次：管理高级所属部门：思想政治工作部1.工作职责1.1建立健全本公司宣传思想政治工作、统战工作、精神文明建设、企业文化建设等有关规章制度。
1.2制定本公司全年宣传工作目标和计划，提出各时期宣传报道工作重点。
1.3做好本公司企业文化建设和指导。
1.4贯彻、传达XX的路线、方针、政策和上级的指示精神，宣传企业职代会、XX代会及其它工作会议精神。
1.5按时完成年度集团公司、煤业公司、大唐国际思想政治工作部的宣传报道稿件指标和约稿，并做好向地方有关媒体投稿工作。
1.6帮助部门部长做好基层宣传队伍建设和宣传媒体建设，统一全公司的宣传囗径，并指导工会、共青团和各XX支部的新闻宣传工作。
1.7按时完本钱单位精神文明材料报送和精神文明系统填报任务，做好精神文明建设工作。
1.8充足调查、合理分配，做好本公司XX报XX刊订阅工作和读报用报活动，确保不发生错订漏订。
2.工作权限2.1对本公司有关新闻发布的考核管理方法有制定权。
2.2对本公司宣传、思想政治工作要点、规划、计划有制定权。
2.3对本公司各部门宣传、思想政治工作开展情况和公司文化建设情况有审核权。
2.4对公司各部门通讯员的报道稿件可否刊发有审核权。
2.5对各部门思想政治工作的开展情况、公司大政方针宣传、贯彻、落实情况有检查权。
2.6对领导提出有关宣传报道工作有建议权。
2.7对本公司各基层部门的宣传、思想政治工作、企业文化建设、文明单位建设情况有考核权。
2.8对集团公司、煤业公司、大唐国际思想政治工作部和、地方政府宣传部门有联络权。
2.9对本公司各部门有关宣传方针政策、宣传言论导向、企业文化建设有裁决权。
3.上岗条件3.1大专及以上学历。
3.2助理级及以上专业技术职务任职资格。
3.3中共XX员。
3.4三年以上本专业工作经验。
4.工作标准4.1工作目标4.1.1娴熟把握Word等办公软件运用方法，把握互联网操作根本学问，娴熟运用精神文明建设平台和本单位信息系统操作方法。
政工部宣传干事岗位规范
政工部宣传干事岗位规范政工部宣传干事岗位规范1 职责1.1 在政工部主任、副主任的领导下，开展各项工作。
1.2 负责宣传工作的总体策划、年、月、季、周及专项宣传报道的计划、方案及落实，制定宣传工作相关办法，调整宣传网络。
1.3 宣传有关的标语、标牌的策划、制作。
1.4 组织宣传栏的策划、更换及制作。
并定期更换（宣传栏每季1次小调整，每半年 1 次大调整）。
1.5 对支部宣传工作（包括内、外宣传稿）的检查和考核。
1.6 拍摄摄影图片，建立图片档案，照相器材管理。
1.7 对外宣传报道计划与落实，对外宣稿件的登记考核。
1.8 负责网站宣传阵地策划、内容更换。
1.9 负责企业文化建设工作的策划、推进、检查及有关工作。
2 任职条件2.1 思想政治条件坚持四项基本原则，坚持改革开放，具有一定的事业心和责任感，实事求是。
忠于职守,解放思想，坚持原则，清正廉洁。
2.2 文化程度及工作经历具有中专及以上学历。
2.3 专业知识和技能2.3.1 应知2.3.1.1 国家有关路线、方针、政策,及思想政治工作各项政策、规定通晓古今中外宣传、企业文化各种知识。
2.3.1.2 具备较高马列主义、毛泽东思想、邓小平理论水平，具有较高文字写作水平。
2.3.1.3熟悉电力生产，管理的基本知识。
2.3.1.4 熟悉企业管理基础知识，熟悉现代化办公手段的操作使用。
2.3.1.5熟悉美术绘画、平面设计、环境设计、色彩运用的常识性知识。
2.3.1.6 及时了解国内外影像器材、灯光、网络、计算机等与宣传工作有关的行业的发展趋势和变化。
2.3.1.7各种音像器材的操作知识。
2.3.2 应会2.3.2.1 正确理解公司党委的意图，合理策划、制定、下达宣传工作计划。
2.3.2.2各种题材的新闻报道、总结材料的写作。
2.3.2.3 熟练掌握电子快讯、政工网站等现代化的宣传手段的设计、制作。
2.3.2.4熟练掌握平面设计和环境设计的有关知识和技巧。
2.3.2.5 熟练掌握摄象机、照相机、编辑机等宣传有关的器材的操作和日常维护。
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政工部宣传干事岗位规范
政工部宣传干事岗位规范
1职责
1.1在政工部主任、副主任的领导下，开展各项工作。
1.2负责宣传工作的总体策划、年、月、季、周及专项宣传报道的计划、方案及落实，制定宣传工作相关办法，调整宣传网络。
1.3宣传有关的标语、标牌的策划、制作。
1.4组织宣传栏的策划、更换及制作。
并定期更换（宣传栏每季1次小调整，每半年1次大调整）。
1.5对支部宣传工作（包括内、外宣传稿）的检查和考核。
1.6拍摄摄影图片，建立图片档案，照相器材管理。
1.7对外宣传报道计划与落实，对外宣稿件的登记考核。
1.8负责网站宣传阵地策划、内容更换。
1.9负责企业文化建设工作的策划、推进、检查及有关工作。
2任职条件
2.1思想政治条件
坚持四项基本原则，坚持改革开放，具有一定的事业心和责任感，实事求是。
忠于职守,解放思想，坚持原则，清正廉洁。
2.2文化程度及工作经历
具有中专及以上学历。
2.3专业知识和技能
2.3.1应知
2.3.1.1国家有关路线、方针、政策,及思想政治工作各项政策、规定,通晓古今中外宣传、企业文化各种知识。
2.3.1.2具备较高马列主义、毛泽东思想、邓小平理论水平，具有较高文字写作水平。
2.3.1.3熟悉电力生产，管理的基本知识。
2.3.1.4熟悉企业管理基础知识，熟悉现代化办公手段的操作使用。
2.3.1.5熟悉美术绘画、平面设计、环境设计、色彩运用的常识性知识。
2.3.1.6及时了解国内外影像器材、灯光、网络、计算机等与宣传工作有关的行业的发展趋势和变化。
2.3.1.7各种音像器材的操作知识。
2.3.2应会
2.3.2.1正确理解公司党委的意图，合理策划、制定、下达宣传工作计划。
2.3.2.2各种题材的新闻报道、总结材料的写作。
2.3.2.3熟练掌握电子快讯、政工网站等现代化的宣传手段的设计、制作。
2.3.2.4熟练掌握平面设计和环境设计的有关知识和技巧。
2.3.2.5熟练掌握摄象机、照相机、编辑机等宣传有关的器材的操作和日常维护。
2.3.2.6熟悉掌握企业文化有关知识、理论、操作程序及国内外大企业的企业文化状况。
2.4实际工作能力
2.4.1理解判断力和决策力
正确理解上级有关方针、政策及领导意图，并能在工作中坚持贯彻执行，分清工作主次，综合分析，实事求是的协助领导决策。
2.4.2组织协调力
从大局出发，协调好个人与其他部门的关系、公司与各级新闻部门的关系、政工部与各级宣传报道员的关系，为搞好宣传报道创造良好的环境。
2.4.3文字、语言表达力
有较强的文字、语言表达能力,能撰写本岗位工作情况总结，有针对性、有参考价值。
2.4.4熟练的微机、网络的操作能力
熟练的设计、制作各种幻灯演示、电子版宣传材料、网站网页设计，并能够充分发挥公司网络的作用，进行广泛的宣传，开发新的现代化宣传手段。
2.4.5熟练的广播电视、音像器材的操作能力
能熟练操作政工部有关的影像编辑设备，利用设备编辑制作各种新闻报道的录象片和专题片。
2.5身体条件
身体健康。