餐饮业财务报表1
餐饮营业财务分析报告(3篇)

第1篇一、报告概述本报告旨在对某餐饮企业在过去一年的营业财务状况进行全面分析,包括收入、成本、利润等方面,以评估企业的经营状况、盈利能力和财务风险。
报告数据来源于企业内部财务报表、市场调研及行业数据。
一、营业收入分析1. 营业收入概况在过去的一年里,餐饮企业营业收入为XXX万元,较上一年增长XX%,其中,餐饮收入为XXX万元,外卖收入为XXX万元。
2. 营业收入结构分析(1)按产品类型分析:正餐收入占营业收入的比例为XX%,快餐收入占营业收入的比例为XX%,饮料收入占营业收入的比例为XX%。
(2)按消费场景分析:堂食收入占营业收入的比例为XX%,外卖收入占营业收入的比例为XX%。
3. 营业收入趋势分析(1)同比增长:与去年同期相比,营业收入增长XX%,其中,餐饮收入增长XX%,外卖收入增长XX%。
(2)环比增长:与上一季度相比,营业收入增长XX%,其中,餐饮收入增长XX%,外卖收入增长XX%。
二、营业成本分析1. 营业成本概况在过去的一年里,餐饮企业营业成本为XXX万元,较上一年增长XX%,其中,原材料成本为XXX万元,人工成本为XXX万元,能源成本为XXX万元。
2. 营业成本结构分析(1)按成本类型分析:原材料成本占营业成本的比例为XX%,人工成本占营业成本的比例为XX%,能源成本占营业成本的比例为XX%。
(2)按成本项目分析:原材料成本中,蔬菜成本占XX%,肉类成本占XX%,饮料成本占XX%;人工成本中,管理人员工资占XX%,员工工资占XX%,福利费占XX%。
3. 营业成本趋势分析(1)同比增长:与去年同期相比,营业成本增长XX%,其中,原材料成本增长XX%,人工成本增长XX%,能源成本增长XX%。
(2)环比增长:与上一季度相比,营业成本增长XX%,其中,原材料成本增长XX%,人工成本增长XX%,能源成本增长XX%。
三、营业利润分析1. 营业利润概况在过去的一年里,餐饮企业营业利润为XXX万元,较上一年增长XX%,其中,餐饮利润为XXX万元,外卖利润为XXX万元。
餐饮类财务年报分析报告(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的持续增长和居民消费水平的不断提高,餐饮行业在我国国民经济中的地位日益凸显。
本报告旨在通过对某餐饮企业2022年度财务年报的分析,全面评估其财务状况、经营成果和现金流量,为投资者、管理层和监管部门提供决策参考。
二、公司概况(以下为虚构案例,具体数据根据实际情况填写)某餐饮企业成立于2008年,总部位于我国东部沿海地区,主要从事中式正餐的研发、生产和销售。
公司旗下拥有多个知名品牌,业务范围涵盖高端餐饮、快餐、团餐等多个领域。
截至2022年底,公司拥有直营门店1000余家,员工人数超过2万人。
三、财务报表分析(一)资产负债表分析1. 资产结构分析根据2022年度资产负债表,公司总资产为10亿元,其中流动资产为6亿元,占总资产的60%;非流动资产为4亿元,占总资产的40%。
流动资产主要包括货币资金、应收账款、存货等;非流动资产主要包括固定资产、无形资产等。
2. 负债结构分析公司总负债为5亿元,其中流动负债为3.5亿元,占总负债的70%;非流动负债为1.5亿元,占总负债的30%。
流动负债主要包括短期借款、应付账款等;非流动负债主要包括长期借款、长期应付款等。
3. 所有者权益分析截至2022年底,公司所有者权益为5亿元,占总资产的比例为50%。
所有者权益主要包括实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润等。
(二)利润表分析1. 营业收入分析2022年,公司实现营业收入8亿元,同比增长10%。
其中,主营业务收入7.5亿元,同比增长8%;其他业务收入0.5亿元,同比增长20%。
2. 营业成本分析2022年,公司营业成本为5.5亿元,同比增长5%。
其中,主营业务成本为5亿元,同比增长4%;其他业务成本为0.5亿元,同比增长10%。
3. 期间费用分析2022年,公司期间费用为1亿元,同比增长5%。
其中,销售费用为0.3亿元,同比增长10%;管理费用为0.5亿元,同比增长5%;财务费用为0.2亿元,同比增长2%。
餐饮业财务报表

餐饮业财务报表-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII餐饮业财务报表1餐饮业财务报表1序号科目营业收入营业成本毛利润毛利率%量化同比上月同比备注1一、主营业务收入21、菜品类3主菜品4荤菜5素菜6锅底收入7蘸水8小吃收入92、酒水类10白酒11啤酒12红酒13鲜榨收入14饮料15香烟163、茶楼174、其他类18餐巾纸19消毒筷20合计21折扣22赠送23代金卷24抹零25优惠合计26总合计说明:费用明细表2昆都店昆都店序号科目金额序号科目金额1二、日常费用支出26固定资产投入2房租2194027税金3工资28清洁费(不动)1084奖金、福利295水费306电费317液化气328柴油339煤球3410员工寝室6503511员工餐3612广告宣传费3713办公费3814维修费3915低值易耗4016电话费4117运输/停车/车费4218招待费4319洗涤费4420培训费4521促销费4622汽油费4723考察费4824差旅费4925合计50餐饮业成本一般采用;倒挤成本 ;的方法核算。
2、购买蔬菜、调料等制作间的用品,根据票据及验收单入账借:原材料贷:现金(或银行存款)3、根据制作间领料出库单入账借:营业成本贷:原材料4、月底将制作间剩余材料盘点,根据盘点表入账借:营业成本(红字)贷:原材料(红字)5、结转成本(营业成本本月实际发生数-月末盘点数)借:本年利润贷:营业成本6、下月初,将上月盘点表剩余材料记入下月帐中(上月盘点红字金额数)。
借:营业成本贷:原材料。
餐饮年末财务分析报告(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的持续发展,餐饮行业在近年来呈现出蓬勃发展的态势。
本报告旨在对某餐饮企业在2021年的财务状况进行深入分析,总结其经营成果,找出存在的问题,并提出相应的改进措施,为企业的未来发展提供参考。
二、企业概况某餐饮企业成立于2010年,主要从事中式正餐业务,以“健康、美味、营养”为经营理念,致力于为消费者提供优质的餐饮服务。
经过多年的发展,企业已在全国多个城市开设了分店,拥有一定的品牌知名度和市场份额。
三、财务数据分析1. 营业收入分析2021年,企业实现营业收入1000万元,同比增长15%。
其中,正餐业务收入占90%,其他业务收入占10%。
从数据来看,正餐业务仍然是企业收入的主要来源。
2. 营业成本分析2021年,企业营业成本为600万元,同比增长10%。
其中,原材料成本占50%,人工成本占30%,能源成本占10%,其他成本占10%。
原材料成本和人工成本的增长主要受市场行情和劳动力价格上涨的影响。
3. 毛利率分析2021年,企业毛利率为40%,较上年同期提高了5个百分点。
这说明企业在成本控制方面取得了一定的成效,同时也体现了企业品牌和产品竞争力的提升。
4. 净利润分析2021年,企业实现净利润300万元,同比增长20%。
净利润的增长主要得益于营业收入和毛利率的提升。
5. 资产负债分析截至2021年底,企业总资产为1500万元,同比增长10%。
其中,流动资产占70%,非流动资产占30%。
负债总额为500万元,资产负债率为33.3%,处于合理水平。
6. 盈利能力分析2021年,企业净资产收益率为20%,较上年同期提高了3个百分点。
这说明企业在盈利能力方面表现出色。
四、问题分析1. 原材料成本上涨:近年来,原材料价格波动较大,对企业成本控制带来一定压力。
2. 人力资源紧张:随着企业规模的扩大,人力资源需求不断增加,招聘和培训成本也随之提高。
3. 市场竞争加剧:餐饮行业竞争日益激烈,企业面临来自同行业和新兴餐饮品牌的挑战。
自营餐厅财务分析报告(3篇)

第1篇一、概述本报告针对我公司自营餐厅的财务状况进行深入分析,旨在全面了解餐厅的经营成果、盈利能力、偿债能力以及运营效率。
通过对财务数据的分析,为公司管理层提供决策依据,确保餐厅的稳健运营和持续发展。
二、财务报表分析1. 资产负债表分析(1)资产结构分析截至2023年12月31日,自营餐厅的总资产为XXX万元,其中流动资产占比较高,达到XX%。
具体来看,存货、应收账款和预付款项是流动资产的主要构成部分,分别占比XX%、XX%和XX%。
固定资产占比为XX%,主要集中于餐厅的装修、设备等。
(2)负债结构分析自营餐厅的总负债为XXX万元,其中流动负债占比较高,达到XX%。
流动负债主要包括应付账款、短期借款和应交税费等,占比分别为XX%、XX%和XX%。
长期负债占比为XX%,主要为长期借款。
(3)所有者权益分析自营餐厅的所有者权益为XXX万元,占资产总额的XX%。
所有者权益主要包括实收资本和留存收益,占比分别为XX%和XX%。
2. 利润表分析(1)营业收入分析2023年度,自营餐厅实现营业收入XXX万元,同比增长XX%。
营业收入增长的主要原因是客流量增加和客单价提升。
(2)营业成本分析2023年度,自营餐厅的营业成本为XXX万元,同比增长XX%。
成本上升的主要原因是原材料价格上涨和人工成本增加。
(3)期间费用分析2023年度,自营餐厅的期间费用为XXX万元,同比增长XX%。
期间费用主要包括销售费用、管理费用和财务费用,占比分别为XX%、XX%和XX%。
(4)利润总额分析2023年度,自营餐厅实现利润总额XXX万元,同比增长XX%。
利润总额的增长主要得益于营业收入的增加。
(5)净利润分析2023年度,自营餐厅实现净利润XXX万元,同比增长XX%。
净利润的增长反映了餐厅良好的盈利能力。
3. 现金流量表分析(1)经营活动现金流量分析2023年度,自营餐厅经营活动产生的现金流量净额为XXX万元,同比增长XX%。
一般餐饮店的财务报表

一般餐饮店的财务报表摘要:一、餐饮店财务报表的重要性二、餐饮店财务报表的内容三、如何编制餐饮店财务报表四、财务报表的分析与解读五、财务报表在餐饮店经营决策中的应用正文:餐饮店财务报表是反映餐饮店经营状况的重要工具,对于餐饮店的经营决策具有重要的指导意义。
本文将详细介绍餐饮店财务报表的编制、内容、分析与解读以及在餐饮店经营决策中的应用。
一、餐饮店财务报表的重要性餐饮店财务报表是反映餐饮店经营状况的重要工具,通过财务报表,餐饮店可以了解自身的经营状况、盈利能力、偿债能力等,从而为经营决策提供有力支持。
二、餐饮店财务报表的内容餐饮店财务报表通常包括资产负债表、利润表、现金流量表和所有者权益变动表。
资产负债表反映餐饮店的财务状况;利润表反映餐饮店的经营成果;现金流量表反映餐饮店的现金流量情况;所有者权益变动表反映餐饮店所有者权益的变动情况。
三、如何编制餐饮店财务报表编制餐饮店财务报表需要按照一定的程序进行,主要包括以下几个步骤:1.收集财务报表编制所需的资料;2.确定财务报表的格式和结构;3.按照财务报表的格式和结构,填写各项财务数据;4.核对财务报表的数据,确保财务报表的准确性;5.编制财务报表附注,对财务报表中的重要项目进行解释和说明。
四、财务报表的分析与解读通过对餐饮店财务报表的分析,可以了解餐饮店的经营状况、盈利能力、偿债能力等。
具体分析方法包括比率分析、趋势分析、财务预测等。
在解读财务报表时,需要注意财务报表的局限性,并结合其他相关信息进行综合分析。
五、财务报表在餐饮店经营决策中的应用财务报表在餐饮店经营决策中具有重要作用,可以为企业决策提供数据支持。
例如,在制定经营计划时,可以通过分析财务报表,了解餐饮店的财务状况和盈利能力,从而制定合理的经营计划;在投资决策时,可以通过分析财务报表,了解投资项目的盈利能力和风险,从而做出明智的投资决策。
总之,餐饮店财务报表是反映餐饮店经营状况的重要工具,对于餐饮店的经营决策具有重要的指导意义。
餐饮业月财务报告分析(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展,餐饮业作为国民经济的重要组成部分,近年来呈现出蓬勃发展的态势。
为了更好地把握餐饮业的经营状况,提高企业的盈利能力,本文将对某餐饮企业的月财务报告进行深入分析,旨在为餐饮企业财务管理和决策提供有益的参考。
二、企业概况某餐饮企业成立于2005年,主要从事中餐、西餐、咖啡等餐饮服务。
经过多年的发展,企业已在全国范围内开设了多家分店,形成了较为完善的连锁经营体系。
本月报告所涉及的数据为该企业旗下某分店一个月的财务状况。
三、财务报表分析1. 营业收入分析本月营业收入为100万元,同比增长5%。
其中,中餐收入占比为60%,西餐收入占比为30%,咖啡收入占比为10%。
从收入结构来看,中餐仍是该分店的主要收入来源,但西餐和咖啡收入的增长也表明了企业在多元化发展方面的努力。
2. 成本费用分析本月成本费用总额为80万元,同比增长3%。
其中,原材料成本占比为50%,人工成本占比为30%,其他成本占比为20%。
从成本结构来看,原材料成本仍是影响企业盈利的主要因素。
(1)原材料成本分析本月原材料成本为50万元,同比增长2%。
原材料成本占营业收入的比例为50%,较去年同期略有下降。
这表明企业在原材料采购方面取得了一定的成效。
但需要注意的是,原材料价格波动较大,企业需密切关注市场动态,合理控制采购成本。
(2)人工成本分析本月人工成本为24万元,同比增长4%。
人工成本占营业收入的比例为24%,较去年同期略有上升。
这主要受以下因素影响:①人员结构变化:本月新招录员工10人,导致人工成本增加;②工资调整:部分员工工资上调,使得人工成本上升。
为降低人工成本,企业可从以下方面入手:①优化人员结构,提高员工素质;②加强内部培训,提高员工工作效率;③合理制定薪酬体系,激励员工积极性。
(3)其他成本分析本月其他成本为16万元,同比增长2%。
其他成本主要包括水电费、物业费、租金等。
为降低其他成本,企业可采取以下措施:①加强节能减排,降低水电费用;②与物业、房东协商,争取优惠政策;③合理规划店面布局,提高空间利用率。
餐饮业财务状况分析报告(3篇)

第1篇一、前言餐饮业作为我国国民经济的重要组成部分,近年来在政策扶持和市场需求的推动下,呈现出快速发展的态势。
本报告旨在通过对餐饮业财务状况的深入分析,揭示行业发展趋势,为餐饮企业提供财务决策参考。
二、餐饮业财务状况概述1. 行业规模根据国家统计局数据显示,我国餐饮业市场规模逐年扩大,2019年全国餐饮收入达到4.67万亿元,同比增长9.4%。
预计未来几年,随着消费升级和人口红利释放,餐饮业市场规模将持续增长。
2. 盈利能力从盈利能力来看,餐饮业整体盈利水平较高。
以上市公司为例,2019年餐饮业上市公司平均净资产收益率为16.3%,较去年同期上升1.5个百分点。
然而,不同细分领域的盈利能力存在较大差异,如高端餐饮、休闲餐饮等盈利能力较强,而中式正餐、快餐等盈利能力相对较弱。
3. 资产负债状况餐饮业资产负债率普遍较高,但整体处于可控范围。
以上市公司为例,2019年餐饮业上市公司平均资产负债率为57.3%,较去年同期上升2.5个百分点。
这主要源于餐饮业投资规模较大,需要较高的资金投入。
三、餐饮业财务状况分析1. 收入结构分析(1)收入来源分析餐饮业收入主要来源于餐饮服务、食品销售和饮料销售。
其中,餐饮服务收入占比最高,其次是食品销售和饮料销售。
(2)细分领域收入分析高端餐饮、休闲餐饮等细分领域收入增长较快,而中式正餐、快餐等细分领域收入增长相对较慢。
2. 成本费用分析(1)成本构成分析餐饮业成本主要包括原材料成本、人工成本、能源成本和租金成本等。
其中,原材料成本和人工成本占比最高。
(2)成本控制措施餐饮企业应加强成本控制,优化供应链管理,降低原材料成本;提高员工素质,降低人工成本;合理使用能源,降低能源成本。
3. 盈利能力分析(1)毛利率分析餐饮业毛利率普遍较高,但不同细分领域存在差异。
高端餐饮、休闲餐饮等细分领域毛利率较高,而中式正餐、快餐等细分领域毛利率较低。
(2)净利率分析餐饮业净利率普遍较高,但受市场竞争和成本控制等因素影响,净利率存在波动。
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餐饮业财务报表1餐饮业财务报表1序号科目营业收入营业成本毛利润毛利率% 量化同比上月同比备注1 一、主营业务收入 2 1、菜品类3 ——主菜品4 ——荤菜5 ——素菜6 ——锅底收入7 ——蘸水8 ——小吃收入9 2、酒水类10 ——白酒11 ——啤酒12 ——红酒13 —鲜榨收入14 ——饮料15 ——香烟16 3、茶楼17 4、其他类18 ——餐巾纸19 ——消毒筷20 合计21 折扣22 赠送23 代金卷24 抹零25 优惠合计26 总合计说明:费用明细表2昆都店昆都店序号科目金额序号科目金额1 二、日常费用支出 26 固定资产投入2 房租 21940 27 税金3 工资 28 清洁费(不动) 1084 奖金、福利 295 水费 306 电费 317 液化气 328 柴油 339 煤球 3410 员工寝室 650 3511 员工餐 3612 广告宣传费 37 13 办公费 3814 维修费 3915 低值易耗 4016 电话费 4117 运输/停车/车费 4218 招待费 4319 洗涤费 4420 培训费 4521 促销费 4622 汽油费 4723 考察费 4824 差旅费 4925 合计 50餐饮业成本一般采用“倒挤成本”的方法核算。
2、购买蔬菜、调料等制作间的用品,根据票据及验收单入账借:原材料贷:现金(或银行存款)3、根据制作间领料出库单入账借:营业成本贷:原材料4、月底将制作间剩余材料盘点,根据盘点表入账借:营业成本(红字)贷:原材料(红字)5、结转成本(营业成本本月实际发生数 - 月末盘点数) 借:本年利润贷:营业成本6、下月初,将上月盘点表剩余材料记入下月帐中(上月盘点红字金额数)。
借:营业成本贷:原材料下面红色部分是赠送的总结计划,不需要的可以下载后编辑删除~2014年工作总结及2015年工作计划(精选) XX年,我工区安全生产工作始终坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以落实安全生产责任制为核心,积极开展安全生产大检查、事故隐患整改、安全生产宣传教育以及安全生产专项整治等活动,一年来,在工区全员的共同努力下,工区安全生产局面良好,总体安全生产形势持续稳定并更加牢固可靠。
一、主要工作开展情况(一)认真开展安全生产大检查,加大安全整治力度。
在今年的安全生产检查活动中,工区始终认真开展月度安全检查和日常性安全巡视检查记录,同时顺利完成公司组织的XX年春、秋季安全生产大检查和国家电网公司组织的专项隐患排查工作。
截止日前,工区先后共开展各类安全检查71次,查出事故隐患点22处,均进行了闭环处理。
通过检查活动,进一步夯实了工区的安全生产基础。
(二)顺利完成保电专项工作。
本年度工区共进行专项保电工作10次,累计保电天数达到90余天,通过工区全员的共同努力,顺利完成春节保电、国庆保电、七一保电、特高压投送电保电、500kv沁博线保电等一批重要节假日的保电工作。
(四)工作票统计及其他工作情况。
截止11月15日,我工区连续实现安全生产1780天;全年共办理工作票50张,其中第一种工作票 24张,含基建单位8张;第二种工作票26张。
工作票合格率100%,执行情况较好。
全年工区所辖线路跳闸次数共计0次,线路跳闸率为0次/(百公里?年)。
(四)安环体系标准化建设本年度在公司统一的部署下,工区积极参与安环体系标准化建设工作,先后派员参加安环体系标准化培训2次,迎接公司开展安环体系内审工作三次,先后审查出问题共计20余处,先后进行了闭环整改。
截止日前,工区已初步建立起了标准化安环工作体系,在今后工作中,工区将进一步完善各项工作流程,努力确保体系工作符合外审相关要求。
(五)强化安全生产责任制的落实。
工区高度重视安全生产工作,根据年初制定的安全工作目标,按照公司统一要求,工区各级人员均签订安全生产责任书,强化各级人员安全责任意识,一级一级,层层抓落实。
建立和完善安全生产责任体系,严格执行安全生产规程、规范和技术标准,加大安全投入,加强基础管理,加大安全培训教育力度。
努力实现工区安全工作规范化管理。
(六)加强安全生产教育培训工作,着力增强安全防范意识。
为了进一步加强全区安全防范意识,提高安全技能,我们先后制定并顺利实施了《XX年工区安全技能培训计划与方案》、《XX年“安全生产月”活动实施方案》,明确了活动的指导思想、活动主题、活动时间、活动组织形式和要求。
组织开展安全生产岗位资格,安全技术和安全管理培训,突出抓好一线青工和安全责任人培训教育,着力提高安全意识,不断增强自身安全技能培训,提高工区安全生产管理水平,实现安全生产。
工区组织培训一线员工百余人次,先后组织工区所有生产人员参加《安规》培训以及登高架设取证以及复审培训工作,并对其进行考核,不合格者要求重新培训学习,考核合格后后方能上岗作业。
对新进员工做好三级安全教育,特别是岗位培训,安全教育培训,并对其进行严格考核合格后方能上岗作业。
(七)加强安全生产应急管理工作,提高预警防范和处置事故灾难的能力。
突出预防为主,着力做好事故超前防范的各项工作,这是我工区安全生产工作的重要方针。
一年来,我工区不断完善安全生产应急预案,加强各类事故以及可能危及安全生产的自然灾害的预测、预报、预警、预防工作的同时,进一步强化应急救援队伍的管理,建立应急值班制度,提高突发事故处置能力。
工区举行了XX年迎峰度夏应急演练,有效提高了工区应急处置能力。
先后圆满完成XX年迎峰度夏,防汛保供电等任务。
二、存在的主要问题(一)施工线路遗留问题较多,线下遗留树木和违建房屋不断增多,处理复杂。
(二)电力设施破坏、线下施工、异物等时刻威胁着线路的安全运行。
施工周期较长的线下作业项目日益增多,各种超大机械施工较多,给线路运行造成很大的隐患,由于很难与施工方签订安全协议,工区在处理此类事件的时候很被动,各种隐患不在预控之中。
截止目前,工区共存在线下施工点22处,为保证线路安全运行,与施工方签订施工协议书3处,下发施工安全告知书13份,张贴警示标志共计5处。
(三)工区员工的安全意识、理论技能水平有待提高。
随着线路的日益增多,生产任务繁重,我工区青工人数偏少且安全素质有待提高,对工区的安全生产提出了严峻的考验。
三、2015年安全生产工作思路下一年,我工区将继续坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针。
强化安全生产管理和监督,建立安全生产长效机制,遏制安全事故,推动工区安全生产进一步持续好转。
为此,我们将突出“四抓”做好安全生产工作。
一是抓基层基础。
按照“重基层、打基础、强监管”的工作思路,建立完善工作制度、设置基础台帐、健全监管网络,充分发挥安全监管职能,使安全生产关口前移、重心下沉,筑牢安全生产第一防线。
二是抓隐患治理。
切实加强和解决安全生产薄弱环节和突出问题,坚持隐患排查治理活动常态化,针对工区安全生产工作的新情况、新问题,及时完善监管办法,落实监管措施,做到月月普遍排查,每周重点排查,真正把事故隐患消灭在萌芽状态。
三是抓重点防范。
重点要放在线下作业大型机械的监管,防范线路外力破坏,积极争取主动,努力使各种线下外部作业项目完全处于工区的可控状态之中,强化隐患排查,落实整改措施,及时消除安全隐患,确保安全。
四是抓宣传教育。
加强警示教育,对典型安全生产违章行为及时曝光,加强学习,狠抓违章治理,增强所有人员安全生产制度观念和自我保护意识,形成人人重视安全、关注安全、防范事故的良好氛围。
时间飞逝,转眼xx年年关已到,我到xx公司也有一年时间了。
这是紧张又充实的一年,xx见证了我从无到有。
从今年三月八号进公司以来的一年,对我来说是一个成长的过程,我从一名经验浅薄的应届生,逐渐成长为一名具备一定专业知识的采购职员。
面对这一年,xx公司所有人齐心协力,同心同德,克服了今年市场经济低迷的困难,使公司产品推陈出新,这是值得我们骄傲的。
为我们克服了困难,经受住了考验而骄傲自豪。
年初,我以应届生身份来xx公司实习,这是我从学校走向社会的第一步,是人生道路上一个很重要的起点。
众所周知采购部是公司业务的后勤保障,是关系到公司整个销售利益的最重要环节,所以我很感谢公司和领导对我的信任,将我放在如此重要的岗位上。
回首这一年,我在xx的取得的进步都历历在目,每一个进步都值得我骄傲。
正是因为有了一个良好的平台和一群可爱的同事,才使我能够快速适应工作,一步步走向成熟。
工作中有苦也有乐,但更多的是收获,这一年的工作我受益匪浅。
古人云:“纸上得来终觉浅,要知此事必躬行”。
对我们应届生来说刚走上工作岗位是理论与实践相结合的学习,把理论应用到实践当中并在实践中积累更加丰富的理论知识。
转眼已经一年。
就这一年的工作我做一个简单的总结,汇报我在xx公司一年来取得的成绩以及自己的不足。
一、个人成长方面:1、心态转变。
学校的生活养尊处忧,无需我们担忧某些问题,学校三点一线的生活,学习跟得上就可以,而在工作当中就不然,工作中,我们要考虑如何提高工作效率,怎样处理与上级领导、同事的关系,还有在工作当中的不尽人意等事情,这些都要我们以一颗平常心去对待,及时的转变心态会让我们工作更加顺利。
2、计划做事。
有了明确的计划,目标才清晰,以至于在工作中不会茫然。
在采购部工作的一年中,我每天都整理工作日志,记录下我要做的事情,然后再总结一下完成状况,日志看似平常,但在无形中提高你做事的效率和工作的有序程度。
也改变了我刚开始工作缺乏系统和逻辑性的缺点。
3、处处留心皆学问。
这是我毕业的时候导师对我讲的一句话,对这句话并没有给我多说什么,但在工作当中我深有体会,初到采购部我把仔细阅读以往的采购合同。
在整理过程中我仔细的看了一下采购合同的内容,这为我以后的修改合同起到了很大的帮助,我可以直接套用以前的合同范本,这个结果直接归为我的留心。
在生活中只要你留心处处都有学问在,不要总是期盼别人告诉你怎么去做,应该学会思考自己应该怎样去做,留心别人怎么做。
4、不以事小而不为。
做大事小事有不同的阶段,要想做大事,小事情必须做好。
这是我急需知识和经验的阶段,做一些繁琐的小事情,很有必要。
工作中我努力做好每一个细节,但我并没有感到烦,而是把它当作我素质培养的大讲堂,正因为这些小事情改变了我对工作的态度。
小事情值得我去做,事情虽小,可过程至关重要。
在xx有一群乐于帮助我的同事,在工作过程中,我虚心求教,同事也不吝啬热情帮助。
从最简单的电子元器件,到产品特征、市场情况,让我在找到了学习了方向,使我更有针对性地提高自己的工作能力。
5、认识的提高。
以前我只泛泛认为采购就是买东西,简单的金钱与物质的交易,只要价格合适、质量过关那就可以。
通过工作才知道其实不然,这个简单的买卖关系并不简单。
保证适时适地适质适价都是采购过程中必须满足的要求。