小额贷款公司个人年终工作总结
小贷个人年终总结
小贷个人年终总结尊敬的领导：值此岁末，我谨向您呈上我个人的年终总结报告。
在过去的一年里，通过各方面的努力，我深入学习贯彻公司的各项政策法规和业务知识，不断提升自己的专业技能，为公司的发展做出了积极的贡献。
一、工作表现在过去的一年中，我承担了小贷部门的业务工作。
通过与客户的有效沟通和协调，成功实现了多笔小额贷款业务，并且在贷款审核方面严格把关，确保了风险控制的有效实施。
此外，在与其他部门的合作中，我也积极主动地推动工作进展，提高了工作效率。
二、业务成果在我负责的小贷业务中，我凭借专业的知识和良好的工作态度，成功地完成了一系列任务。
具体表现如下：1. 巩固和拓展客户群体：通过积极主动的客户拜访和有效的市场推广，我不仅巩固了现有客户的关系，还扩大了新客户的群体。
这为公司的业务发展提供了可靠的客户资源。
2. 提高贷款审核效率：通过项目管理与团队协作，我针对每一笔贷款项目进行详细的审核和评估，确保贷款资金的安全性和回收性。
同时，我优化了审核流程，提高了工作效率，减少了审核时间。
3. 完善风险控制措施：在小贷业务中，风险控制是非常重要的一环。
为了降低贷款风险，我与风险管理部门密切合作，加强了对客户资信状况的审查，并建立了完善的风险防范机制。
通过这些措施，成功地减少了贷款违约率，保证了公司的贷款资金安全。
三、存在的问题和改进措施在工作中，我也意识到了一些问题和不足之处。
具体表现如下：1. 个人能力的提升：作为一名小贷业务员，我应该不断提升自己的专业知识和技能，提高风险判断和贷款审核的能力。
2. 团队协作能力的加强：在工作中，我应更好地与团队成员协作，加强信息的共享和沟通，提高工作效率。
3. 学习与成长：在日常工作中，我应更加注重学习与成长，关注行业发展动态，不断更新自己的知识储备。
为了解决以上问题和不足，我制定了以下改进措施：1. 提升专业素养：通过参加相关培训和学习班的方式，不断提高自己的业务素养和风险管理能力。
个人年终总结小贷公司
个人年终总结小贷公司尊敬的领导、同事们：时光荏苒，转眼间，2021年已接近尾声。
在这过去的一年里，我有幸作为小贷公司的一员，参与了公司的发展壮大。
在这里，我将对我个人在公司工作的经历和成果进行总结，希望能够得到大家的指导和帮助。
回顾过去，我在小贷公司的工作主要集中在以下几个方面：一、贷款额度审批个人年终总结阴极作为公司的贷款审批员，我参与了大量的贷款审批工作。
通过分析客户的资质情况、信用记录以及还款能力，我积极评估风险，并向领导提供合理的借款额度建议。
在工作中，我始终坚持以客户利益为出发点，严格遵守公司的政策和法规，并精确地完成了大量的贷款审批工作。
在这个过程中，我积累了丰富的经验，提高了审批效率和准确性，为公司的风险控制提供了有力的支持。
二、客户服务作为小贷公司的代表，我接待了大量的客户，并为他们提供了专业的服务。
我始终以客户至上的态度对待工作，在应对客户问题和需求时，我努力提供满意的解决方案。
我认真倾听客户的意见和建议，并及时与相关部门沟通，协助解决问题。
同时，我还积极主动地向客户宣传公司的产品和服务，增加了公司的曝光度，并促进了公司的业务发展。
三、团队合作作为一个团队的一员，我深知团队的力量和重要性。
在过去的一年里，我积极与同事合作，互相支持和鼓励，在工作中共同解决问题。
我善于沟通和协调，能够有效地与团队成员合作，共同完成任务。
同时，在工作中，我也尽量为同事提供帮助和支持，帮助他们提高工作效率和解决问题。
团队的凝聚力和协作精神为公司的发展做出了积极的贡献。
综上所述，作为小贷公司的一员，我在过去的一年里不断学习和成长。
通过积极的工作态度、卓越的业绩和良好的团队合作精神，我不仅提高了自己的专业能力，也为公司的发展做出了一定的贡献。
在未来的工作中，我将继续保持专业水准，努力学习和进步，为公司的发展做出更大的贡献。
最后，感谢领导和同事们一直以来对我的支持和帮助，也感谢公司提供给我这个宝贵的成长平台。
2024年小贷公司年度工作总结和计划范本(4篇)
2024年小贷公司年度工作总结和计划范本一、年度工作总结____年是我们小贷公司的发展重要一年，我公司全体员工共同努力，实现了公司业务的稳步增长和盈利能力的提升。
以下是我公司____年度工作总结：一、业务拓展方面在业务拓展方面，我们小贷公司在____年实现了快速增长。
我们加大了市场推广力度，增强了品牌影响力，不断开拓新的客户群体。
通过线上线下多渠道获客，成功吸引了大量的借款用户。
同时，在现有用户维护方面也取得了显著成果，提高了客户黏性和复借率。
总体来说，我们在业务拓展方面取得了明显的增长。
二、风控管理方面风控管理是小贷公司的核心竞争力之一，我们小贷公司一直高度重视风控管理工作。
在____年，我们进一步完善了风控体系，提高了风控决策的准确性和效率性。
通过引入大数据分析和人工智能技术，我们加强了对借款用户的信用评估和违约风险预测，有效控制了风险。
同时，我们也持续加大对合作渠道的管理和监控，确保资金的安全性。
在风控管理方面，我们小贷公司取得了显著的成绩。
三、资金管理方面资金管理是小贷公司的重要工作，在____年我们小贷公司做了大量的工作。
我们持续优化了公司的资金结构，通过合理配置资金的方式提高了资金效益。
同时，我们也加强了与合作机构的合作，建立了更紧密的合作关系，确保了资金的及时回流和安全性。
在资金管理方面，我们小贷公司取得了积极的进展。
四、团队建设方面团队建设是小贷公司发展不可或缺的一环。
在____年，我们小贷公司注重人才的培养和激励，建立了科学合理的人才培养体系和激励机制。
我们加强了内部培训和外部合作，提升了员工的专业素质和团队协作能力。
同时，我们也加大了员工福利待遇的投入，提高了员工的获得感和归属感。
在团队建设方面，我们小贷公司取得了可喜的成绩。
综上所述，____年是我们小贷公司发展的里程碑。
我们通过持续努力和各方面的优化，实现了业务的持续增长和管理水平的提升。
同时，我们也感受到了团队的凝聚力和向心力在不断增强。
小贷公司贷款个人年终总结
小贷公司贷款个人年终总结尊敬的领导：值此年终总结之际，我荣幸地向您汇报本年度在小贷公司贷款个人业务方面的工作情况与成绩，并对接下来的工作提出展望与计划。
一、回顾回顾本年度，我所负责的小贷公司贷款个人业务取得了可喜的成绩。
通过与客户深入沟通，我积极参与、主动推动公司贷款的各项业务，以满足个人客户的需求为己任。
坚持诚信原则，我以优质高效的服务促使贷款业务稳步增长。
其中，以下几个方面是我特别引以为豪的成绩。
首先，积极扩大业务渠道。
我通过与银行、其他金融机构等合作，不断推广公司的产品与服务，拓宽小贷公司的市场份额。
通过加强推广工作，我们的贷款申请量较去年同期增长了30%，成功吸引更多的客户。
此外，我还积极参与金融产品的开发与创新，持续扩大我们的产品线，更好地满足客户的多元化需求。
其次，加强风险控制与评估。
在贷款审批过程中，我时刻密切关注市场风险和行业动态，对客户的资信状况进行严格评估。
结合大数据分析，我成功提高了风控水平，将不良率降至了5%以下，有效避免了不良贷款对公司的影响。
最后，注重客户关系维护。
我坚信，良好的客户关系是公司发展的基石。
在日常工作中，我注重与客户的沟通与互动，维系良好的合作关系。
通过回访客户、解决客户问题、关怀客户生活等一系列措施，我提高了客户满意度，并成功签订了多个大额贷款合同，为公司带来了可观的收益。
二、展望与计划明年，我将进一步努力，在小贷公司贷款个人业务方面取得更大的成绩。
以下是我制定的几项工作计划：首先，持续完善贷款审批流程。
我计划进一步优化公司的贷款流程，通过引入更先进的信息技术手段，简化审批环节，提高审批效率。
同时，我还将加强对贷款申请人的预审工作，严格控制风险，确保贷款便捷且安全。
其次，加强市场调研与产品创新。
明年，我将加大对市场需求的调研力度，深入了解客户的需求与痛点，以更好地满足客户的个性化需求。
同时，我将积极参与产品创新，推出更有竞争力的金融产品，提高市场份额。
小额贷款年终总结_小额贷款工作总结范文
小额贷款年终总结_小额贷款工作总结范文小额贷款年终总结一年的小额贷款工作在经历了努力和奋斗之后，也进入了最后的收尾阶段。
在这个阶段里，我们理应对自己的小额贷款工作进行一番总结和思考，总结去年小额贷款工作的成果和不足，及时发现问题并加以解决，为新的一年做好准备。
以下是我的小额贷款年终总结：一、成果回顾去年我负责的小额贷款业务的重点是尽可能多地审批贷款，并且确保不出现逾期。
通过我和我的团队成员的共同努力，我们业务量得到了很大的提高。
同比增长了30%以上，一次性通过率也不断延伸，收益得到了一定的提高。
此外，我们对人力资源管理方面也进行了一些探索。
为了提高我们人员的工作效率，在操作方面提高工作效率，同时也降低了小额贷款风险，为贷款客户提供更好的服务。
二、不足分析1. 营销方式的单一导致了业务量的提升难度增大。
在去年的管理经验中，我发现我们的营销方式很难积累同样的体量，导致了我们要进行不同的扩大营销的尝试。
但这会导致更多的工作量和成本，而且在小额贷款领域中很难获得信任和快速集成资源。
2. 缺乏有效的风险控制手段。
在以往的工作经验中，我发现我们缺乏可操作性的风险控制手段。
这样就很难判断风险的高低，无法实现平衡风险和效益的目标。
同时，我们也不能有效地控制逾期和坏账等不合理风险。
3. 管理团队缺乏领导力。
我们的管理团队缺乏领导力，无法很好地管理员工，这也是我们的不足之处。
恰当的管理可以使员工更加积极地工作。
然而，我们的管理团队不能很好地管理代表小额贷款的员工，这也是一个非常值得考虑的问题。
三、解决办法1. 积极开发多元化营销方式，提高我们的业务效益和入口。
我们可以考虑提供宣传和概念性产品，扩大我们接触到潜在客户的选择。
2. 配置工具以提高分析和风险控制的能力。
我们应该配置可操作性工具软件，以提高我们对风险的看法，进而掌握风险变化趋势，及时调整风险控制措施，增加小额贷款产品的口碑与可信度。
3. 建立权威性的管理团队。
小贷公司个人工作总结（通用5篇）
小贷公司个人工作总结小贷公司个人工作总结（通用5篇）不经意间，工作已经告一段落，经过过去这段时间的积累和沉淀，我们已然有了很大的提升和改变，是时候仔细的写一份工作总结了。
大家知道工作总结的格式吗？以下是小编为大家整理的小贷公司个人工作总结（通用5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
小贷公司个人工作总结1自20xx年7月6日华商小额贷款有限责任公司开业以来，在嘉峪关市金融办、中国人民银行和中国银行业监督管理委员会的指导和大力协助下，在公司领导、公司各位股东的正确领导下，全体员工紧紧围绕公司既定的工作目标，共同努力取得了令人较为满意的经营业绩，在短时间内为公司业务稳定、高效、良好地发展奠定了基础。
回顾和总结20xx年的工作，现将20xx年有关工作总结汇报如下：一、取得的成绩：1、学习公司的相关规章制度、贷款政策及贷款利息政策等。
良好的制度是管理一个公司的基础，是公司持续发展、稳定发展、长久发展的保障，是公司的软实力，它确保我公司业务的长久有序发展。
在公司成立初期，我公司就组织制定了《华商小额贷款有限责任公司规章制度》。
进公司的初期，我认真学习了公司的各项规章制度，懂得了应该干什么，明确了工作分工，为我在公司的循章办事奠定了基础，从而保障了各项工作规范有序的进行。
2、半年来，经过公司上下一心，一致努力，我公司业务经营取得了令人相对满意的经营业绩业务发展平稳，经营效益实现稳定。
20xx 年7月至20xx年12月，华商小额贷款有限责任公司累计发生业务40笔，累计发放贷款3081万元，累计利息收入94.9917万元，已收利息47.0017万元，应收未收利息47.9900万元。
到期贷款收回率90%以上，信贷资金实现了良性循环，经营效益较为可观。
在此过程中，我积极配合公司做好贷款相关工作，遇到办理房产抵押贷款的客户，陪同客户到房管局做好他项权登记手续以及后期他项权证的领取等。
3、强化风险防范，实现经营资金的良性循环。
2024年小额担保贷款工作总结
2024年小额担保贷款工作总结尊敬的领导：经过2024年的努力工作，我在小额担保贷款业务方面取得了优秀的成绩，现将我的工作总结如下：一、项目推进能力突出在2024年，我负责推进了多个小额担保贷款项目，包括支持中小企业发展、助力创业者实现梦想等。
通过积极协调各方资源、抓紧制定项目计划、组织开展各项工作，成功推进了这些项目的落地。
在项目推进中，我注重细节，精心组织，确保项目按时完成，并取得了出色的成果。
二、风险控制能力出色小额担保贷款业务存在一定的风险，但我通过充分了解项目情况，建立了有效的风险控制机制。
我与相关部门紧密合作，加强对借款人的审查和评估，严格把关借款人的还款能力和还款意愿。
通过科学、合理的风险控制措施，成功降低了贷款资产的风险，并实现了较好的回收率。
三、服务意识强在整个小额担保贷款流程中，我一直将客户需求放在首位，以提供优质的服务为目标。
我积极与借款人沟通，帮助他们了解贷款政策和程序，并提供专业的咨询建议。
我还对借款人进行了定期回访，了解他们在贷款期间的困难和问题，并尽力解决。
通过提供周到的服务，我赢得了借款人的信任和好评。
四、团队协作能力突出在小额担保贷款工作中，我牢固树立团队合作的理念。
我积极与团队成员沟通，共同商讨工作策略，并密切配合，互相支持。
我也乐于分享自己的经验和知识，帮助团队成员提升能力。
通过高效的团队协作，我们成功完成了各项任务，并取得了优异的成绩。
综上所述，我在2024年的小额担保贷款工作中取得了优秀的成绩，得到了领导和客户的认可。
我将继续努力，在未来的工作中进一步提升自己的能力，为组织的发展贡献更大的力量。
谢谢领导对我的支持和关心！此致敬礼！。
小贷公司个人年终工作总结
小贷公司个人年终工作总结第1篇：小贷公司个人工作总结2016年上半年工作总结在我来到小贷的两年时间中我通过努力的工作，也有了收获，有必要对自己的工作做下总结。
目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把下一步的工作做的更好。
下面我对2016年上半年工作总结汇报如下：我是2014年到公司工作的，在没有负责信贷工作以前，我的信贷经验不足，几乎为零，仅凭对信贷工作的热情，而又缺乏信贷经验和行业知识。
为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习专业知识，一边实际操作，取得了良好的效果。
通过实践中的经验积累、专业化的培训和自学，我渐渐地掌握了贷款业务和操作流程。
业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。
面对信贷员这个岗位，开始我还有些胆怯。
三天两头跟客户联系，实地了解客户的基本情况、经营信息，调查掌握客户的贷款用途、还款意愿，分析客户的还款能力等等，这些对于刚刚进入小贷公司的我来说，有很大难度。
起初，我总在心里想，如果自己分析错误，把钱放出去还不上怎么办？于是在跟经验丰富的同事出去调查时，总是格外留心他们对问题的分析，对真假信息的识别，与他们交流心中的疑惑，在得到细心的答复后，自己思考总结。
在实践中的学习，让我对信贷工作有了新的认识，也增加了自己的信心。
同时，我深深感觉到自己在这方面的不足，只从实践中学习是不够的，还需要理论知识的补充，于是我积极利用工余时间加强金融理论及业务知识的学习，不断充实自己。
对行里提供的各种培训，积极参加，对公司里下发的各种学习资料能够融会贯通，学以致用，业余时间，翻看金融书籍，参考成功信贷案例。
我热爱我的本职工作，能够认真对待每一项工作任务，把国家的金融政策灵活体现在工作中。
认真遵守规章制度，能够及时完成领导交给的各项任务，积极主动地开展业务，回顾这一年，辛勤的汗水终于换来了喜人的成绩。
1、团结守纪，为提高经营效益尽心尽力。
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小额贷款公司个人年终工作总结篇一：小额贷款公司个人工作总结_文档(1) 2XX年工作总结在我来到这里的一年时间中我通过努力的工作，也有了收获，有必要对自己的工作做下总结。
目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把下一步的工作做的更好。
下面我对XX年工作总结汇报如下：我是今年一月份到公司工作的，在没有负责信贷工作以前，我的信贷经验不足，几乎为零，仅凭对信贷工作的热情，而又缺乏信贷经验和行业知识。
为了迅速融入到这个行业中来，到公司之后，一切从零开始，一边学习专业知识，一边实际操作，取得了良好的效果。
通过实践中的经验积累、专业化的培训和自学，我渐渐地掌握了贷款业务和操作流程。
业务工作能力、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。
面对信贷员这个岗位，开始我还有些胆怯。
三天两头跟客户联系，实地了解客户的基本情况、经营信息，调查掌握客户的贷款用途、还款意愿，分析客户的还款能力等等，这些对于刚刚进入小贷公司的我来说，有很大难度。
起初，我总在心里想，如果自己分析错误，把钱放出去还不上怎么办？于是在跟经验丰富的同事出去调查时，总是格外留心他们对问题的分析，对真假信息的识别，与他们交流心中的疑惑，在得到细心的答复后，自己思考总结。
在实践中的学习，让我对信贷工作有了新的认识，也增加了自己的信心。
同时，我深深感觉到自己在这方面的不足，只从实践中学习是不够的，还需要理论知识的补充，于是我积极利用工余时间加强金融理论及业务知识的学习，不断充实自己。
对行里提供的各种培训，积极参加，对公司里下发的各种学习资料能够融会贯通，学以致用，业余时间，翻看金融书籍，参考成功信贷案例。
我热爱我的本职工作，能够认真对待每一项工作任务，把国家的金融政策灵活体现在工作中。
认真遵守规章制度，能够及时完成领导交给的各项任务，积极主动地开展业务，回顾这一年，辛勤的汗水终于换来了喜人的成绩。
1、团结守纪，为提高经营效益尽心尽力。
一年来，我与同事们团结一致，服从领导的安排，积极主动地做好本职工作。
2、强化意识，积极主动营销贷款。
慢慢接触信贷工作后，我不断强化自己贷款营销的意识，破除“惧贷”的思想，寻求效益好的贷户，在保证信贷资产质量的前提下，主动做好贷户的市场调查，对于那些有市场、讲信用的个体工商户给予信贷支持。
3、坚持信贷原则，做好信贷调查。
我深知：信贷资产的质量事关我行经营发展大计，责任重于泰山，丝毫马虎不得。
一年来，坚持对每一笔贷款都一丝不苟地认真调查，从借款人的主体资格、信用情况、生产经营项目的现状与前景、还款能力，到保证人的资格、保证能力，抵、质押物的合法有效性；从库存的检查、往来账目的核对到房屋和设备的实地考察；从资产负债情况的计算、产销量和利润的分析到经营项目现金净流量的研究、贷款风险度的测定，直至提出贷与不贷的理由，每一个环节我都是仔细调查，没有一丝一毫的懈怠。
在贷前调查时，我做到了“三个必须”，即贷款条件必须符合政策、贷款证件必须是合法原件、贷款人与保证人必须到场核实签字，并且做到生人熟人一样对待，保证了贷款发放的合规、合法。
4、强化管理，努力清收各项贷款。
催收到期客户贷款，详实调查客户当年的经营情况，了解客户XX的收入情况，确保我公司到期贷款的及时收回。
一年的工作已渐渐落下帷幕，一些成绩的取得，离不开总经理和各位同事的大力支持。
本人深知，自己仍有许多不足之处，通过一年的磨砺与锻炼，自己学会了很多知识以及做人的道理。
信贷的路漫漫修远，我也将上下求索。
在新的一年里，我将努力克服自身的不足，认真学习，努力提高自身素质，积极开拓，履行工作职责，服从领导。
当好参谋助手，与全体同事一起，团结一致，为我公司经营效益的提高，为完成将来一年的各项目标任务作出自己应有的贡献。
XX年12月31日篇二：小额贷款公司XX年年度总结XXXXX小额贷款公司XX年工作总结各位领导、同事：不知不觉中，XXXXX已经在这个充满挑战的行业中走过了五个春秋。
这五年来，细细品味，颇多感慨。
开业时，我们骄傲的说，我们是荆门城区第一家小贷公司；今天，我们又能自豪的说，我们是荆门城区依旧坚守阵地仍旧开展业务的最后一家小贷公司。
我们经历了国家经济环境的跌宕起伏，但我们依然的脚步未停。
回顾和总结公司XX年的工作，主要有以下几个方面：一、业务发展虽不能说取得大的进步，但总体来说还算平稳。
在其他小额贷款公司接连出现清算关门的时刻，我们在XX年公司领导定下的决议下，有效的抵抗了风险，领先了其他同行一步。
全体业务部员工对此原因总结有三：第一、降息；就目前的同行业利率对比来看，我们公司应该在荆门来说是最低的；第二、增加足额抵押担保物或增加担保人，增加客户的违约成本；第三、客户塞选；自XX年以来，公司对贷款客户进行了逐个塞选，尽管仍有逾期未付息的现象，但客户跑路现象未发生，基本都在正常经营，但这一点做得还不够好。
二、建章立制，确保业务有序发展。
我们在XX年年初的时候公司对客户申请贷款前要求的三个查询，就是一个非常好的制度。
每一笔业务在签约前，都必须一、在最高人民法院开设的裁判文书确定该客户是否涉及诉讼及诉讼内容；二、在湖北省工商局信息中心查询该客户提供的公司经营情况是否属实有无行政处罚、有无股权质押、股权结构是否真实；三、最高院的被执行人查询系统查询是否有被法院强制执行财产的情况；上述制度虽然不能全部规避风险，但也在放贷过程中做到了该规避的应该规避。
三、迎接评级考核，全面清查信贷业务。
XX年十月份在王总和周总的组织下，由他们带头对过去存量贷款客户进行了细致划分清查，并为每位业务部员工分配了具体回收贷款的客户名单。
有已经起诉的，有已经收回来的，但未收回的依然任重道远，还需投入更多精力，下定决心迎难而上，解决XX年遗留的问题。
二0一六年主要工作思路一、努力完成XX年的考核指标。
XX年全年考核指标有未达标的，争取在今年能够补上，并将XX年的业务考核指标完成。
二、努力将工作由细做精。
XX年年终会时对XX年的业务操作提出了细致要求，在考察企业过程中将各项指标进行了量化，做到按照调查表上所载量化后的指标内容进行询问了解。
虽然较之以前有了进步，对企业了解度尽管细却还未达到精。
XX年我们业务部在日常调查流程中，将着重的要求对企业数据做到精准明白，并能与前次调查进行对比，做到有问能答，回答要准。
三、群策群力努力完善现有的业务制度。
立足于过去一年的工作经验，在业务开展开展中出现的很多弊端及问题，今年希望能将遇到的漏洞及问题解决好，建立更详细的标准来应对全行业效益不景气带来的经营风险。
XX年已经过去，机遇与挑战并存、风险与收益同在的XX年已经向我们走来。
新的一年，万象更新，我们公司的每位员工将以更加饱满的热情和昂扬的斗志，为实现公司XX 年度目标任务而努力奋斗，并祝大家猴年大吉。
谢谢！二〇一六年一月篇三：小额贷款公司工作总结小额贷款公司XX年工作汇报公司自*年*月*日公司正式对外营业以来，在各位股东的领导和关怀下，在公司全体员工共同努力下，公司各项业务逐步步入正轨，现将XX年度基本经营情况、业务发展情况等汇报如下：一、经营管理情况（一）严格执行国家政策，确保各项指标达到省金融办的要求。
截止XX年*月*日，公司严格按照服务“三农”的原则，贷款的投向主要用于支持农民、农业和农村经济发展，同一借款人最高限额控制在100万元以内；账面利率控制在基准利率09.—4倍之间；无跨区域发放贷款的情况出现，无吸收或变相吸收公众存款的情况出现。
（二）积极营销，扩大市场份额，加快业务发展步伐。
XX年以来，通过积极的营销，公司在信贷业务发展中取得了一定的突破，抢占了一定量的市场份额，建立了一批相对稳定的客户群体，加大了对信用良好，还贷能力强的客户营销及维护力度，在行业内取得了一定的知名度，为今后的业务发展打下了基础。
（三）以效益为核心,完善工作效率，提高服务质量。
公司在不断加强和改善日常信贷工作的同时，注重和加强了信贷人员业务能力的学习和培养，逐步提高了工作人员工作质量和效率，建立了完整的客户信息档案，强化服务手段，改善服务效率。
二、业务经营指标情况截止XX年末累计发生业务*笔，累计发放贷款*万元，累计实现业务收入*万元。
上缴各项税费*万元。
截至年末贷款余额*万元，到期贷款和利息收回率均为*%，信贷资金实现了良性循环，取得较好的经营效益。
三、贷款担保比例：1、信用贷款*笔，累计金额*万元，占比*%；2、抵押贷款*笔，累计金额*万元，占比*%；四、存在的问题。
1、公司从正式运行以来，客户的培养取得了一定的成效，但具有丰富管理经验的技术人员、独挡一面的人才较少，相比其他同业对手，客户经理队伍的专业技能仍然有不小的差距或信贷风险防范意识不高，专业技能还有待进一步提升。
2、公司融资难、融资能力有限。
除股东资本金外，公司不能从金融机构或社会公众获得资金，无法满足中小企业、“三农”对资金的需求，制约了公司的发展。
3、公司客户数据未纳入人民银行征信系统管理，无法对客户申请贷款和不良信息进行有效识别，对拖欠公司贷款本息的客户没有“不良记录”的制约作用，增大了公司的经营风险。
4、内部管理力度不够。
公司自正式营业以来，着重搭建了以业务发展为重心的经营方针，但在实际的运行当中，许多内部管理问题逐渐显露，主要体现在信贷资产质量，贷后管理及人才培养机制等几个方面。
五、工作规划针对今年经营管理中存在的问题，公司将通过以下几个方面的工作思路开展工作：（一）实施人才战略，缓解和消除公司发展的“瓶颈”。
1、招贤纳才，罗公司发展专业人才。
根据企业发展战略，适时调整用人政策，招聘专业人才，充实公司的技术力量，满足我公司长期人才需求。
2、立足岗位，加强培养。
在做好引进人才的同时，根据我公司目前发展现状，注重企业现有人才培养，调配和有效利用现有人才资源，挖掘现有人才的聪明才智，扩展其才能，提升其进一步为企业发挥智力的积极性。
鼓励立足本职潜心学习，主动帮助其解决有关实际问题；对现有人才中具有一定实践经验、有培养前途的，创造条件进行专门的理论培训，进一步拓宽知识面，尽早培养为企业自己的高级专业人才。
3、建立人才激励机制，使人能尽其才。
在人才的使用上，逐步建立一整套“事业留人，感情留人，政策留人”的用人奖惩机制。
鼓励员工发挥、创造，让员工参与到企业管理中去，充分发挥员工的聪明才智，调动积极性，实行自我管理；敞开渠道，鼓励员工为公司的发展献计献策，按贡献大小给予不同的奖励。
使每个员工产生一种归属感和成就感，充分发挥才能，做到公司与员工在利益上的双赢。
4、鼓励学习，不断提高。
随着公司各种管理法规的不断完善，逐步建立奖励制度，鼓励员工积极学习，考取适合公司发展的各种执业资格，为赢得市场做好人才储备。