远程管理遇到的问题
远程学生管理存在的问题及对策
2013.11学教育80远程学生管理存在的问题及对策吴申申（温州大学成人教育学院，浙江温州325007）[摘要]最近几年，远程开放教育在教育发展中发挥了重要的作用，但在学生管理方面仍然缺乏有效手段和方法，限制了远程开放教育的持续性发展。
本文研究了远程开放教育学生的特点和学生管理工作的重要性，论述了当前远程开放教育当中学生管理工作存在的问题，提出了创新远程开放教育学生管理工作模式的办法。
[关键词]远程教育；学生管理；问题；对策远程开放教育经过多年的努力的发展，为国家培养了大量的基层人才，这些人才安心基层工作，充分发挥自身作用，成为社会发展的有用之才，为社会做出了很大贡献，但远程开放教育的发展也遇到了很多问题和困难，尤其是学生管理工作，严重阻碍了远程教育的发展。
所以，研究远程开放教育如何才能跟上时代发展的步伐，以学生为本，应用新型学生管理模式，具有现实意义。
一、现戒算远程教育中学生管理存在的不足1、观念有待改变，加强对学生工作的重视在国家“十一五”期间，远程开放教育根据科学发展观的要求，注重发展终身教育体系和筹建学习型社会，满足社会教育需求和社会成员终身学习的要求，改革教育形式，取得了一定的成就，不断改善办学条件。
分析机构设置，全国各地远程教育机构都设置招生办、教务外、教学处和培训部等，但很少设置学生工作处；分析各种工作会议，每年都要召开教学工作会、招生工作会等，却很少召开学生工作会和思想政治工作会；分析先进表彰，每年受到表彰的有教务和考务工作者、招生工作者，却很少有学生工作者和思想政治工作者受到表彰。
2、工作方法单一，忽视学生特点和需求学生管理工作非常复杂，要求教育管理人员要掌握学生的特点和需求，尊重学生个体要求，开展针对性工作，讲求艺术性。
但现在远程开放教育管理人员依然运用传统学生管理办法，方式简单，内容单一，主要以强制手段为主，没有注意到学生主体地位的存在，忽视学生的个性差异和具体要求。
教育目标过于模式化，要求学生做到无条件服从，没有重视学生的自我教育和自我管理能力的训练。
管理者如何有效管理远程团队,提高协作和沟通效率
管理者如何有效管理远程团队，提高协作和沟通效率在当前全球疫情的背景下，越来越多的企业选择实施远程办公。
对于管理者来说，如何有效地管理远程团队并提高协作和沟通效率成为了一项重要的任务。
本文将介绍一些有效的管理方法和工具，帮助管理者更好地处理远程团队工作。
1. 确定明确的目标和期望在远程团队中，明确的目标和期望对于团队成员的工作非常重要。
管理者应该与团队成员一起制定清晰的目标，并确保每个人都理解和接受这些目标。
同时，管理者还应该明确期望团队成员达到的工作结果，以便能够评估工作的进展和质量。
2. 建立有效的沟通渠道有效沟通是远程团队合作的关键。
管理者应该选择适合团队的沟通渠道，并确保团队成员掌握使用这些工具的方法和技巧。
一些常用的远程团队沟通工具包括：•邮件：用于传达正式的信息和文件。
•即时消息应用：如 Slack、微信等，用于实时交流和简短的沟通。
•视频会议工具：如Zoom、Teams等，用于远程会议和面对面的交流。
管理者应该根据团队成员的需求和工作特点选择合适的沟通工具，并定期与团队成员进行沟通，了解项目进展和解决问题。
3. 定期召开团队会议定期召开团队会议是确保团队协作的重要环节。
管理者应该安排团队会议，以便团队成员分享工作进展、评估项目状态和解决问题。
会议可以通过视频会议工具进行，确保所有成员都能参与进来，进行有效的讨论和决策。
在团队会议中，管理者应该鼓励团队成员分享意见和建议，并确保每个人都有机会发言。
此外，管理者还应该记录会议内容和行动项，并及时跟进执行情况。
4. 建立团队文化和价值观远程团队在物理上相互分离，在精神上却需要建立联系。
管理者应该建立团队文化和价值观，以增强团队凝聚力和归属感。
通过共享团队价值观和目标，团队成员可以更好地理解彼此的工作方式和期望。
在远程团队中，管理者可以通过定期的团队活动、视频分享和座谈会等方式提升团队合作和沟通。
此外，管理者还应该有规律地与团队成员进行一对一的沟通，了解他们的需求和问题，并提供支持和帮助。
路由器远程管理
路由器远程管理随着互联网的快速发展，越来越多的人开始使用路由器来实现家庭网络的连接和管理。
而在日常的网络使用中，我们经常会遇到需要远程管理路由器的情况。
本文将介绍什么是路由器远程管理，其优势和风险，并提供一些安全管理的建议。
一、什么是路由器远程管理是指通过互联网连接到位于不同地区的路由器，并对其进行设置、配置、更新等管理操作。
它使得用户无需身处同一个网络环境，也能够方便地管理路由器。
二、路由器远程管理的优势1.便利性：通过远程管理，用户可以在任何时间、任何地点对路由器进行管理，不再受地理位置的限制。
比如，当用户不在家时，可以通过远程管理来查看当前网络状态、修改密码等操作。
2.节省成本：对于一些企业和组织而言，远程管理可以避免不必要的差旅费用。
管理员可以通过互联网远程连接到各个分支机构或个人使用的路由器进行管理，避免了频繁出差的情况。
3.高效性：远程管理提供了一种快速响应和解决问题的方式。
管理员可以及时对网络故障进行诊断和排查，缩短了故障修复的时间。
三、路由器远程管理的风险1.安全性：远程管理功能也带来了一定的安全风险。
如果远程管理功能不加以保护，黑客可能会利用该功能来入侵、攻击路由器或者窃取用户的信息。
2.权限问题：远程管理意味着用户可以随时随地对路由器进行操作，但这也可能导致权限控制的问题。
如果管理员的账号和密码泄露，恶意用户可能会滥用这些权限。
3.稳定性：依赖互联网的远程管理可能会受到网络不稳定、延迟和带宽限制的影响，从而导致管理操作不稳定或无法正常进行。
四、路由器远程管理的安全管理建议1.启用安全协议：使用HTTPS等加密协议来保护远程管理连接的安全性，确保数据传输过程中的机密性和完整性。
2.强化认证措施：管理员应该使用强密码，并定期更换密码。
另外，可以考虑启用双重认证功能，确保远程管理的身份验证更加安全可靠。
3.限制远程管理的IP范围：通过配置路由器的访问控制列表（ACL）或者防火墙规则，限制可以进行远程管理的IP地址范围，减少潜在的安全威胁。
网络总结-无线ap无法远程管理的问题
无线设备无法远程管理问题总结
1、问题描述：XXX15楼新安装了几台无线AP（管理地址为:XXX60.16~XXX60.21）,但无法实
现远程管理strong。
以下是正常工作的AP和非正常工作的AP对比图：
2、问题原因：symantec gateway enforcer 状态为脱机，无法和symantec策略服务器通信，
从而无法更新sep11准入策略。
3、解决办法：登陆symantec gateway enforcer（管理地址为XXX126.218），重新配置symantec
gateway enforcer（注：配置问题由sep11项目组周晨刚协助解决，并不复杂）。
重新配置gateway enforcer后，用ssh2方式登录symantec gateway enforcer，查看其中的策略是否为最新，如下图：
4、XXX15楼机房symantec服务器拓扑图：
说明：XXX15楼机房Symantec准入系统包括三个部分，分别为:gateway enforcer服务器，
8905-1上，其中gateway enforcer服务器下联接入交换机RF-HXJF-C3560-12(wireless-1)，如下图：
5、正常状态为：
在symantec策略服务器上查看，管理员--服务器—ZYRF-G1，状态为“联机”。
6、在symantec策略服务器上的设置为：
在symantec策略服务器上, 管理员--服务器—ZYRF-GG1，右击—编辑属性—验证范围—在可信的IP地址范围中，点“可信的外部地址范围”，将需要管理的无线AP地址写入，并点击“勾选”。
7、symantec 服务器相关密码：
2012年12月5日星期三。
设定网络设备的远程管理功能
设定网络设备的远程管理功能网络设备的远程管理功能是指通过互联网或其他远程访问方式对网络设备进行管理和配置的功能。
它使得网络管理员可以随时随地通过远程访问手段对网络设备进行监控、配置和故障排查，提高了网络设备的管理效率和操作灵活性。
下面将介绍网络设备的远程管理功能的概念、原理、应用以及存在的安全问题。
一、远程管理功能的概念远程管理功能是指允许网络管理员通过远程访问手段对网络设备进行管理和配置的一种技术。
传统上，网络管理员需要直接连接到网络设备，并通过控制台或命令行界面进行配置和监控。
而通过远程管理功能，网络管理员可以通过互联网或其他远程访问方式，如SSH、Telnet等，远程登录到网络设备，并进行相应的操作。
二、远程管理功能的原理远程管理功能的实现依赖于网络设备的远程访问协议和相应的服务。
常见的远程访问协议有SSH（Secure Shell）和Telnet。
SSH通过加密和身份验证机制确保了远程访问的安全性，而Telnet则是一种较为简单的远程登录协议。
网络设备的远程管理功能通常由设备自身提供的管理服务实现，如设备的操作系统或管理软件。
管理员可以通过配置将这些服务启用，并设置相应的访问权限和安全设置。
在用户端，管理员需要使用远程访问工具，如SSH客户端或Telnet客户端，来建立与网络设备的连接。
通过远程登录，管理员可以执行各种管理操作，如配置路由表、监控设备状态、收集日志等。
三、远程管理功能的应用1. 远程配置和故障排查：通过远程管理功能，管理员可以远程登录到网络设备，对设备进行配置和故障排查。
这极大地提高了管理的灵活性和效率，尤其在多地分布的网络环境中，管理员可以不必亲自到现场，就能够对设备进行管理和维护。
2. 远程监控和警报：网络设备通常会生成大量的运行日志和监控数据，通过远程管理功能，管理员可以随时查看设备的状态和性能指标，并进行相应的监控和分析。
此外，网络设备还支持警报功能，当设备出现异常或触发了预设的警报条件时，可以通过远程管理功能发送警报信息给管理员，以便及时处理。
远程工作对人力资源管理的挑战与解决方案研究
远程工作对人力资源管理的挑战与解决方案研究人力资源管理是企业内部的重要一环，以确保企业人力资源的合理配置和管理，实现企业目标的同时关心员工的福利与权益。
然而，随着科技的发展和全球化的影响，远程工作越来越普遍，给传统的人力资源管理带来了挑战。
本文将探讨远程工作对人力资源管理带来的挑战，并提出相应的解决方案。
一、挑战一：沟通和协调困难远程工作使得员工不再集中于办公室，面对面的沟通变得困难，工作的协调也变得复杂。
传统的人力资源管理依赖于直接的沟通和面对面的会议，因而面临着与远程工作结合时的挑战。
解决方案：1.利用现代科技：通过利用各种技术工具，例如视频会议、在线项目管理工具和实时聊天软件，使得远程团队能够实时沟通和协调工作。
这样可以弥补远程工作带来的距离感，提高工作效率和质量。
2.加强沟通技巧培训：提供团队成员和管理者沟通技巧的相关培训，使得大家能够更好地适应远程工作环境，理解并掌握非面对面沟通和协调的技巧。
二、挑战二：员工动力和团队凝聚力降低远程工作使得员工面临着更多的自由和灵活性，但也容易导致员工动力不足，团队凝聚力减弱。
这对于人力资源管理来说是一个重要的挑战。
解决方案：1.建立目标和反馈机制：为远程团队设定明确的目标，并建立有力的反馈机制，包括定期的绩效评估和个人反馈，以激励员工的积极性和动力。
2.加强团队文化建设：通过线上交流和活动，建立团队文化和凝聚力。
例如定期组织线上团队建设活动、分享会议等。
三、挑战三：员工监督和绩效评估问题远程工作的一个挑战是如何监督员工的工作进度和质量，以及进行公平和准确的绩效评估。
传统的人力资源管理主要依赖于面对面的观察和交流，而这在远程工作中变得难以实现。
解决方案：1.引入远程工作管理工具：使用远程工作管理工具，例如远程屏幕监控软件、工作时间记录系统等，以便监督员工的工作进度和质量。
同时确保员工隐私权的保护和尊重。
2.采用多维度评估系统：制定全面客观的绩效评估指标，考虑到远程工作的特点，例如项目完成情况、质量评估、团队贡献等因素，以实现公平和准确的评估。
远程常见问题及处理办法
远程常见问题及处理办法远程常见问题及处理办法获取证书失败:①使用Windows10系统自带的浏览器，进入登陆界面提示获取证书失败，将浏览器设置修改为使用Internet Explorer打开就可以登录；②驱动安装正常，使用IE浏览器登陆，重新进入浏览器后设置Active-X控件，运行加载项后进行登录；③浏览器使用不正确、未运行加载项（使用IE浏览器登陆，重新进入浏览器或者设置Active-X控件后，运行加载项进行登陆。
使用360安全浏览器登录，将极速模式改成兼容模式登陆就可以）；未导章的情况：①在投标编制系统里盖法人章时提示钥匙盘里不存在被允许的签章；②变更名称后显示证书信息与签章不符（章与名称不符）；③证书无可用签章；未许金格的情况：①客户续期后的在编制系统里盖章时提示钥匙盘已过期，不能签章；②钥匙盘还有N天到期，请及时更新（一般是续期）；③做投标文件时提示‘签章已过期’，检查金格期限；刚办的证书登录时提示‘证书不在有效期范围内’：检查电脑时间是否和北京时间一致；筑龙商务标编制系统进不去，显示证书过期这种情况多数是由于续期导致，解决方法：在发证平台重新同步推送数据有效期内的数据之后重新打开编制系统，就能正常登录了。
筑龙商务标编制系统进不去，显示证书名称不一致这种情况多数是由于变***名称导致，解决方法：将原名称的数据在发证平台废除，推送已经废除的数据，在筑龙平台看一下数据推送情况，显示最新时间并且状态显示无效即可，然后让客户重新登录网站打开编制系统，若还是进不去就让客户联系筑龙客服处理！注意事项：要确定信息推送是否已成功（筑龙平台可查看更新时间），若推送不成功就联系云南CA和工，推送成功了就告知筑龙处理；若出现序列号不一致的情况也需筑龙修改！没有进行正确的初始化电子钥匙盘先把证书拔了重新插上，还不行就把浏览器关了重新开系统，或让客户重新装系统，一般就能解决。
无效的数字证书/处理方法：重装驱动，联系筑龙（修改保存信息）//此情况也可能是之***注册办理过上海CA，在后台查询，喊客户提交云南CA 的订单，审核通过即可。
远程工作对团队管理的挑战与机遇
远程工作对团队管理的挑战与机遇在当今数字化的时代，远程工作已经从一种新兴趋势逐渐转变为一种常见的工作模式。
特别是在全球疫情的影响下，越来越多的企业和团队不得不采用远程工作的方式来维持运营。
然而，这种工作模式在为团队带来便利和灵活性的同时，也给团队管理带来了一系列的挑战与机遇。
远程工作给团队管理带来的挑战是多方面的。
首先，沟通效率的问题尤为突出。
在传统的办公环境中，团队成员之间可以随时随地进行面对面的交流，通过表情、语气和肢体语言等丰富的信息传递方式，能够更准确地理解对方的意图。
但在远程工作中，主要依赖电子邮件、即时通讯工具和视频会议等方式进行沟通。
尽管这些工具提供了一定的便利性，但由于网络延迟、信息传达不完整等原因，可能导致沟通误解和信息失真。
比如，通过文字交流时，很难准确判断对方的情绪和态度，有时一个简单的表述可能会被误解为冷漠或者不友好。
其次，团队凝聚力的建设也面临着困难。
在同一物理空间工作时，成员之间可以在工作之余进行闲聊、分享生活点滴，从而增进彼此的了解和信任，形成紧密的团队关系。
但远程工作使得这种非正式的交流机会大大减少，成员之间可能仅仅停留在工作层面的交流，难以建立深厚的情感联系。
长此以往，可能会导致团队成员之间的合作不够默契，影响工作效率和团队氛围。
再者，远程工作对团队成员的自我管理能力提出了更高的要求。
在没有直接监督的情况下，一些自律性较差的成员可能会出现拖延、工作时间分配不合理等问题。
管理者难以实时了解成员的工作状态和进度，对于工作中的困难和问题也不能及时发现和解决。
这就需要团队成员具备更强的自我驱动力和时间管理能力，而这对于一些员工来说是一个不小的挑战。
此外，远程工作还可能带来技术设备和网络环境的不稳定性。
例如，网络中断、软件故障、设备老化等问题都可能影响工作的正常进行。
如果团队成员不具备基本的技术问题解决能力，或者企业没有提供及时有效的技术支持，那么这些问题可能会导致工作延误和效率低下。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
远程管理遇到的问题2003远程管理遇到的问题.txt-//自私，让我们只看见自己却容不下别人。
如果发短信给你喜欢的人，他不回，不要再发。
看着你的相片，我就特冲动的想P成黑白挂墙上!有时，不是世界太虚伪，只是，我们太天真。
远程管理的使用，与活动目录AD的使用、组策略的使用一样重要。
是衡量2000/03网络管理员、系统管理员水平的重要指标。
在远程管理的实践中，网管员经常被各种小问题所困扰，严重阻碍了管理员使用远程管理来高效管理网络。
本文将重点以Windows Server 2003为例，来讨论远程管理中经常出现的各种问题及其解决办法，其中也会有些地方涉及到XP、2000等。
但所有讨论只针对微软的Windows 技术，将不会涉及到非微软的远程管理工具软件。
文中讨论的问题相对零散，但又彼此有一定的关联。
网管朋友如果能够动手实践一下，并做到举一反三，相信对提高您的网管水平会大有帮助的(包括对协议、端口、服务的理解，硬件配置文件、注册表的作用、MMC控制台、终端服务与远程桌面、Windows 的命令行工具、组策略……)。
建议收藏此文，需要时查询。
对03/XP进行远程管理，如果不考虑工具软件，当然首推“远程桌面”。
远程桌面功能强大，可以远程为目标计算机安装软件，远程运行目标计算机上的应用程序，远程关机……，使你如同坐在目标计算机面前操作一样。
03和XP的远程桌面相当于2000S终端服务的远程管理模式(另一种模式被称为:应用程序服务器模式)。
2000S需要安装终端服务后，才能被远程管理。
03/XP只需要在:我的电脑/右键/属性/“远程”标签下，选中远程桌面的“允许用户远程连接到这台计算机”即可。
若需要在03上，经常对多台计算机(03/XP，安装了终端服务的2000S)进行“远程桌面”管理。
可以:1、开始/运行:MMC2、“文件”菜单/添加删除管理单元/添加/远程桌面3、控制台根节点/远程桌面/右键/添加新连接，输入:目标IP、名称、用户名、口令、域。
4、重复步骤3，将目标计算机逐个添加到控制台5、退出时保存此控制台，以方便下次使用。
问题1:我们在实际工作中常常遇到这样的情况:当我们想要对目标03/XP计算机进行远程管理时，才发现未在目标计算机上启用“远程桌面”，当然可以跑过去启用上，这样很麻烦。
如果是托管的服务器，或者离得很远，那就更麻烦了。
解决:利用远程注册表功能。
具体操作如下:1、将本地机的管理员口令改为与目标计算机的管理员口令相同，使目标机的Windows系统把你当做它本地的管理员。
【说明】上面的方法是:解决对远程目标计算机管理的操作权限问题，最有效、最通用的办法。
其它的办法下面也会介绍，如二次登录(RunAs);或在要求身份验证时输入用户名、口令。
但其它方法都不那么通用，或经常容易出现问题。
2、重新登录进来后，开始/运行:regedit，进入到注册表编辑器，选择“文件”菜单下的“连接网络注册表”，输入目标计算机IP。
3、找到目标机注册表下的:机器\系统\当前控制设置\控制\终端服务(即:HKEY_LOCAL_MACHINE\SYSTEM \CurrentControlSet\Control\Terminal Server)，将fDenyTSConnections的值由1改为0即可，这相当于选中“允许用户远程连接到这台计算机”选项。
问题2:远程注册表功能，还常用于解决这样的故障:计算机启动后，输入用户名、口令，点确定登录后，停止于某一自动运行的应用程序上，根本见不到桌面。
比如:Ghost7.5的样机被拉镜像后，未运行ngctdos (或ngctw32) –hide命令就直接重启了。
又比如:卸载那种登录时自动运行的应用程序时，中间出错或中断。
这些故障都会在注册表的Run项下留下垃圾，严重时就会导致上述错误:根本看不到桌面，进安全模式也是一样，这样也就无法在本地修改注册表了。
解决:当然知道了问题的原因，解决办法就很简单了。
1、远程注册表进来后，将光标置于“机器”子树上，点“编辑”菜单下的查找，查找项:Run(取消值和数据前的对勾，选中“全字匹配”，这样搜索得快些)。
一般问题就出在Run项(即:HKEY_LOCAL_MACHINE\SOFTWARE\Microsoft\Windows \CurrentVersion\Run)下的某个值和数据上，手动删除即可。
目前还未见到问题出在RunOnce、RunOnceEx项下的情况。
2、如果未找到出错的值，也可将光标置于“当前用户”子树上，重复上面的步骤。
【说明】直接搜索出错信息中的相关内容，也是个好办法，只是有时未必能搜索得到。
问题3:我们想远程管理计算机，但目标是:未启用“远程桌面的”XP/03、2000S未安装终端服务或2000P。
这时我们也可以利用“计算机管理”的远程功能(功能要弱于远程桌面，因为Windows管理工具的远程管理功能都要依赖于所提供的插件)。
具体操作如下:0、操作权限解决同上(常见故障:win32拒绝访问，这是权限问题，或未通过验证)1、我的电脑/右键/管理，进到“计算机管理”2、计算机管理(本地)/右键/连接到另一台计算机，输入目标计算机IP。
3、如同管理本地计算机一样:远程创建用户、修改口令，管理设备、磁盘，管理服务等等。
下面仅举两例来说明问题:实用案例1:远程关闭/重启计算机，操作如下(接上面的步骤):1、计算机管理(目标机IP)/右键/属性/2、“高级”标签/设置，“启动和故障恢复”框/关机3、选择，操作:关机或重新启动;强制应用程序关闭:总是(可能丢失数据)4、点确定后，远程目标计算机将关机或重启。
此种方法远程关机的优点在于:不需要在目标机上安装终端服务，系统为2000/XP/03均可以，只要有权限就可以做到。
而且是图形界面操作简单，不需要记命令。
实用案例2:目标计算机由于“冲击波”病毒等原因，导致RPC服务被禁用了，重启机后RPC服务处于停止状态。
症状:无法打开各种对话框;网上邻居/右键/属性，看不到“本地连接”;粘贴不可用，无法复制文件;任务栏找不到最小化的应用程序…………。
结果导致:由于在本地无法打开RPC服务的属性对话框，也就没办法来重设RPC服务的启动类型了。
1、若目标为2000计算机，可以这样来解决:利用远程“计算机管理”，设置目标机上的RPC服务启动类型:自动，然后重启目标计算机。
【说明】顺便对想做这个实验的读者，说明一下如何停止RPC服务:(1) 在2000上可以将RPC、Plug and Play等服务的启动类型由“自动”改为“禁止”(但不能手动停止，需要设“禁止”后重启机)。
(2) 但在03/XP上无法做到上述这点，启动类型下拉菜单为灰色不可选。
要禁止，可以用2000计算机，通过远程“计算机管理”连接过来后，进行修改。
也就是说，下拉菜单是否可选，取决于本地操作系统，而非目标操作系统。
也可以利用sc config 命令将RPC服务启动类型设为“禁止”，后面详细介绍。
(3) 实验中要慎重，如果将RPC服务禁用停止后，又没有办法再把它启动起来，你将不得不重做系统。
(4) 我的两名助手在按着我的初稿，做这个实验时，不约而同地犯了同样的错误。
因此我觉得:实在有必要把下面的问题及其解决办法说明一下。
问题:在试着禁用RPC服务时，他们都在RPC服务/右键/属性/“登录”标签下，在硬件配置文件Profile 1中将RPC服务禁用了。
其结果导致后来即使把RPC服务的启动类型设为自动，但由于硬件配置文件的禁止，也无法启动RPC服务了。
出错提示为:“在本地计算机上无法启动RPC服务。
错误1058:无法启动服务，原因可能是已被禁用或与其相关联的设备没有启动。
”解决:由于此时无法找开对话框，就只能利用注册表了。
A、开始/运行:regedit，找到下面的项:HKEY_LOCAL_MACHINE\SYSTEM\CurrentControlSet\Hardware Profiles\Current\System\CurrentControlSet\Enum\ROOT\LEGACY_RPCSS??B、将此项下的CSConfigFlags的数据由1改为0(相当于启用)。
说明:也可以干脆删除ROOT下的LEGACY_RPCSS项。
C、重启计算机。
2、若目标为03/XP计算机，当RPC服务停止时，使用远程“计算机管理”，无法连接到目标计算机。
可以在故障机上本地运行:sc config rpcss start= auto，或远程运行:sc \\目标IP config rpcss start= auto来解决(后面详细介绍)。
设成自动后，在“计算机管理”的图形界面下，虽然可以直接点工具栏上的“启动服务”按钮，手动将RPC服务启动起来(或本地开始/运行:net start rpcss)，但最好还是重启一次机。
【说明】感兴趣的读者，可以自己试一下:虽然此时RPC服务已经启动，但你用远程“计算机管理”仍然连不来，任务栏上也看不到运行的应用程序，需要重启03/XP以后才行。
因为有众多的服务依赖于RPC服务，这些服务此时并没有启动起来。
【附加说明】解决RPC服务禁用、停止还可以利用如下的办法。
(1)编辑本地注册表(若目标为2000，远程编辑注册表也可以):HLM\SYSTEM\CurrentControlSet\Services\RpcSs下，设start=2 (即自动)(2)利用恢复控制台的Enable命令:Enable RpcSs service_auto_start(3)如果计算机是域成员，可利用组策略来覆盖其本地设置。
具体:域或OU的组策略/计算机配置/Windows设置/安全设置/系统服务(注:本地策略无此项)/RPC，选择服务启动模式(4)附表:服务启动类型在注册表、恢复控制台的Enable命令、Sc config命令中的值。
启动类型注册表Enable Sc config启动0 Boot 空格Boot系统1 System 空格System而且我还发现在“我的电脑”->“属性”->“远程”选项->“远程桌面”里的“允许用户远程连接到此计算机”这一项前面有打勾而且着一项是灰色的.1.打开组策略,在运行中输入gpedit.msc , 依次展开本地计算策略---->计算机配置---->管理模板---->Windows 组件---->终端服务----> 找到：“允许用户使用终端服务远程连接”,看看是不是“已禁用”如果是,则把它改成“未被配制”.2.开始--》运行--》services.mscterminal service 改成启用3.HKEY_LOCAL_MACHINE\SYSTEM \CurrentControlSet\Control\Terminal Server)，将fDenyTSConnections的值由1改为0即可。