决胜职场100招:第2招 职业装:职业的强有力说明

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职场着装要求礼仪_个人礼仪

职场着装要求礼仪_个人礼仪

职场着装要求礼仪_个人礼仪职场着装和礼仪要求在工作场所中非常重要,它们直接关系到一个人形象的塑造和职业发展的机会。

下面是关于职场着装和礼仪的一些重要要求和准则:首先,职场着装要求的基本原则是整洁、得体、专业。

衣着应当整洁、无皱褶,并与职位和公司文化相适应。

对于男性来说,一般情况下要求西装、衬衫、领带和皮鞋;对于女性来说,一般情况下要求套装、正式裙装或长裤装以及合适的鞋子。

尽量避免穿着过于花哨或暴露的服装,以免给人留下不专业的印象。

其次,要注意着装的形象和色彩搭配。

选择与职位相称的颜色和款式,以保持专业和严谨的形象。

一般来说,黑、灰、蓝等深色系列会给人以稳重和专业的感觉。

另外,注意衣服的尺寸合适,不要太紧或太宽松,这样才能展现出你的自信和专业。

此外,要注意细节。

细节决定成败,所以袖口、领子、口袋等都要注意整洁和美观。

确保衣物没有刮花、针脚明显或者磨损的情况,这会影响整体的职业形象。

鞋子也要保持干净,避免磨损或踩了别人的脚等情况。

另外,还要避免穿着过多的饰品或者刺眼的浓妆,以免影响工作场所中的专业形象。

除了着装要求,个人礼仪在职场中也是非常重要的。

以下是一些关于个人礼仪的要求:1.自我介绍:在与陌生人交流时,要有礼貌并自我介绍。

介绍时要注意言辞的恰当,高兴地与对方握手,并用自己的名字和职位介绍自己。

2.保持友好:在与同事和上司的交往中,要保持友好和亲切。

尊重他人的观点,注意倾听他人的意见,并尽量避免冲突和争吵。

3.注意用语:在与同事和上司交流时,要使用文明礼貌的用语。

避免使用过于粗俗或冒犯性的语言,以免给他人带来不适或造成误解。

4.尊重他人的时间:在与他人约定会议或面谈时,要准时到达并提前做好准备。

如果有延迟或变动,要提前通知对方。

这样可以显示你的尊重和专业。

6.就餐礼仪:在与同事或上司共进午餐或晚餐时,要注意以下一些基本的就餐礼仪:用餐时保持端庄,尽量不要说话或者大声喧哗,使用餐具时要用适当的方式,并注意避免过多翻动餐具。

职场着装礼仪的知识必知

职场着装礼仪的知识必知

职场着装礼仪的知识必知职场着装礼仪是指在职场上穿着合适、得体,并且符合职场礼仪规范的标准。

在职场中,服装和外表往往是人们第一眼接触到你时产生了印象的关键因素。

好的着装礼仪不仅能展现你的专业精神和形象,还可以提高职业生涯中的成功率和职场竞争力。

为了让大家更好地理解职场着装礼仪的相关知识,本文将从以下方面进行讲解。

一、职场基本着装要求在职场上,好的外表形象需要从适合自己、符合公司规定、得体舒适等方面来考虑。

以下是一些基本的职场着装要求:1.正式职场:一般要穿着职业套装或者中性的西装和领带,女性可以穿长裙、正式裤子或者搭配中性的套装。

色彩上,可以选择的颜色以黑、灰、蓝为主,白色或浅色衬衫最好。

鞋子方面,女性可以选择低跟鞋或平底鞋,男性也可以选择皮鞋或正装鞋。

2.半正式职场:可以选择搭配休闲套装、或女性穿短裙、细高跟等,在整体形象上要以符合职场规范为主。

3.休闲职场:可以适当选择穿着素雅的休闲服装,但也需要遵循职场规范,不要过于随意或奇装异服。

需要注意的是,在职场中着装过于夸张或挑逗性的服装都是不被职场所看好的。

此外,尽量选择适合自己体型穿着的服装,不要追求时尚而忽略了着装的合适性。

二、职场着装禁忌在职场上,也有一些着装禁忌需要注意。

这些禁忌不仅会给领导和同事们留下不好的印象,还有可能会影响你的职业前途。

1.着装过于暴露或过于轻浮的服装,难以为人所容。

2.裤管太长或太短,不符合职业装的规范。

3.穿着过于紧身或者过于宽松的服装。

4.袜子颜色过于花哨或者是纹路布满,都不符合正式职场的着装规范。

5.鞋子不搭配或品质不佳,也会给人不良印象。

以上只是一些常见的职场着装禁忌,希望大家在着装上要更加规范和得体。

三、职场礼仪小技巧在职场上,除了着装外,礼仪也是一个不可忽视的标准。

以下是一些职场礼仪小技巧。

1.职场语言: 在职场中,我们需要保持一种与人为善和礼貌的语言态度。

避免一些恶性竞争、互相攻击的行为,以保证办公室内和谐良好。

决胜面试装扮全攻略

决胜面试装扮全攻略

决胜面试装扮全攻略拿到心仪公司的面试通知,可喜可贺!但这次你好像没有以前那么惊喜,由于你常常拿到面试通知,却往往在第一轮面试之后便铩羽而归;你觉得自己在面试中表现上佳,又完全符合用人单位的条件,却总是在面试中看到挑剔的目光。

其实,你已经离胜利不远了,在通往满足offer的道路上,可能只需要解决最终一个问题,那就是你的仪容。

永久不要对这样的话照单全收——“力量是第一位的,其他的全都是次要”。

这句话只说对了一半,事实上,没有一个人力资源部经理睬对一个装扮邋遢不得体的应聘者心生好感,他考虑更多的是,你可能并不重视这次面试和这家公司,或者,一个对自己很马虎的人,怎么可能仔细对待我交付给他(她)的工作呢?所以从现在起,检查一下自己着装装扮的每一个细节,仔细考虑面试公司的需求和期盼,就犹如你为此预备的辉煌履历一般,学会装扮也是你必修的功课。

●面试装扮中遵循的一般规律着装大部分人在参与面试前会选择职业套装,这是比较简洁而且平安的选择。

在套装的选择上,需要留意两点。

首先,套装的质量不能很差。

假如穿一件线头和褶皱许多的套装去面试,会给人留下不拘小节的印象,也会让整个人的状态大打折扣。

因此,只要条件允许,尽量选择做工精细、质地讲究的职业套装;其次,女士套装的裙子不宜过长或过短,最完善的长度是膝盖上10厘米。

妆容妆容要淡雅、自然。

浓妆会给人不真实的感觉,也会影响别人对你品位和专业力量的推断。

因此,要选择与肤色接近的粉底,使肤色稍显光明,千万不要把粉打得太厚,给人不真实的感觉。

眼线与眼影不要画得太重,唇膏要选用自然淡雅的颜色。

颜色搭配消失在你身上的颜色不要超过5种,也不要运用过于跳动的颜色搭配。

由于不管是怎样的工作,面试方都盼望你能够严谨而负责地对待它,一个过于花哨的搭配会给人留下不严厉和天马行空的印象。

但这并非意味着你只能活在“黑白灰”中,过于暗淡的颜色也会让你看起来没有生气。

在颜色上,可以选择淡蓝色、淡粉色或正红色。

职场礼仪不同职业怎么着装

职场礼仪不同职业怎么着装

职场礼仪不同职业怎么着装职场礼仪包括外貌、形象、着装等方面,是指在工作场所中穿着、举止、言谈举止等方面的规范和要求。

不同职业有不同的着装要求,以下将对几种不同职业的着装要求进行详细介绍。

1.商务形象商务形象着装要求正式、庄重、专业。

男性员工通常穿西装、白色或浅色衬衫搭配领带,鞋子选用正式款式的皮鞋。

女性员工可以选择西装套装、职业套装或正装连衣裙,注意避免穿着过于暴露或夸张的服装。

鞋子可以选择尖头款式的高跟鞋或中跟鞋。

为避免过多的饰品,配饰应尽量简洁。

在商务场合,员工应保持整洁、干净的形象,着装要保持清爽,注意衣物的平整度和颜色的搭配,不要穿着过于花哨或颜色过于鲜艳的服装。

2.创意行业创意行业的着装要求通常相对宽松,注重个性和创造力。

男性员工可以选择休闲西装、衬衫、牛仔裤或休闲裤等搭配,鞋子可以选择休闲皮鞋或运动鞋。

女性员工可以选择休闲套装、T恤、牛仔裤等搭配,鞋子可以选择休闲鞋或帆布鞋。

在创意行业中,时尚和创意是重要的元素,员工可以通过适当的饰品、发型等展现个性和创造力,但要注意不要过于随便或不整洁。

3.医疗行业医疗行业对着装的要求非常严格,主要考虑的是卫生和安全。

医生和其他医疗人员通常需要穿着白大褂,以显示卫生、专业和可信赖的形象。

医生需要穿着干净、整洁的白大褂,避免穿着颜色鲜艳或夸张的服装。

医生的衣物要求材质柔软,并且易于清洗和消毒。

4.餐饮行业在餐饮行业,员工的着装要求整洁、干净,能够体现出工作环境的特点。

服务员通常需要穿着统一的制服,称为职业装。

职业装需要保持整洁、无褶皱,颜色需要协调,注意不要穿着过于暴露或夸张的服装。

餐饮行业对卫生要求高,员工在工作期间需要保持整洁的形象,注重个人卫生和清洁。

总结起来,职场礼仪中的着装要求因职业的不同而有所区别。

在商务场合,员工应穿着正式、庄重的服装,保持整洁、干净的形象;在创意行业,员工可以注重个性和创意,但要注意不要过于随便或不整洁;在医疗和餐饮行业,员工的着装要求更加注重卫生和安全,需要穿着整洁、干净的制服。

职场穿搭如何在工作中展现专业与时尚

职场穿搭如何在工作中展现专业与时尚

职场穿搭如何在工作中展现专业与时尚在现代职场中,穿搭已经成为一种重要的表达方式,不仅能够展现个人的时尚品味,还能够彰显职业形象和专业素养。

职场穿搭既要符合公司的着装要求,又要展现个人的时尚风格。

本文将介绍一些方法,帮助大家在工作中如何展现专业与时尚。

第一,了解公司的着装要求。

不同企业有不同的着装要求,有些公司可能要求员工穿正装,有些公司可能更为随意。

了解公司的着装要求是第一步,只有符合公司的规定,才能够给人一种专业的第一印象。

第二,注重服装的品质和剪裁。

穿搭的专业度不仅仅体现在款式和色彩上,更重要的是服装的品质和剪裁。

选择适合自己的合身的服装,并且让服装适应自己的身材,这样才能够展示专业感。

第三,灵活运用配饰。

配饰是展现时尚品味的关键,但在职场中需要注意适度。

适量的配饰可以提升整体的形象,比如优雅的手表、精致的耳环、简约的项链等。

要选择适合自己风格的配饰,并且与服装相协调,不要过于夸张。

第四,合理搭配色彩。

色彩的选择直接影响到整体形象的搭配效果。

一般来说,选择中性色彩和经典色彩是比较安全的,比如黑色、白色、灰色等。

此外,也可以根据自身喜好和肤色选择适合自己的亮色,但要注意不要过于花哨,避免给人过于张扬的感觉。

第五,注重细节。

细节决定成败,在职场穿搭中也是如此。

要注意衣物的褶皱程度、袖口的宽松度、裤腿的长度等细节。

同时,要保持着装整洁,避免脱线、起球等现象的出现。

第六,跟随时尚潮流。

时尚是不断变化的,跟随时尚潮流可以让职场穿搭更具个性和时尚感。

可以通过关注时尚杂志、时尚博主的穿搭,或者参考一些时尚搭配的建议,以此来提升自己的穿搭品味。

第七,展现自信。

无论穿着怎样,最重要的是展现自信。

职场是需要展现自己的舞台,自信的态度可以让你在工作中更加出色。

所以,无论穿着什么,要保持自信和专业,这样才能够更好地展现专业和时尚。

总之,职场穿搭是一门艺术,既要符合公司的着装要求,又要展现个人的时尚风格。

只有在专业和时尚兼具的前提下,才能够让自己在工作中脱颖而出。

101个“绝招”塑造职业形象

101个“绝招”塑造职业形象

101个“绝招”塑造职业形象在职场竞争激烈的今天,一个良好的职业形象可以让你脱颖而出,赢得同事和老板的认可与尊重。

塑造职业形象是一个需要长期努力和持续改进的过程,下面列举了101个“绝招”,帮助你打造出令人印象深刻的职业形象。

1.时刻保持微笑。

2.穿着得体,注意穿搭细节。

3.确保服装整洁干净。

4.提前做好充分准备。

5.总是保持积极的态度。

6.学会表达自己的想法和看法。

7.保持良好的沟通技巧。

8.注意言谈举止。

9.礼貌待人。

10.学会倾听他人意见。

11.接受并善于应对挑战。

12.学会控制情绪。

13.发掘自己的优势。

14.不断提升自身能力。

15.勇于承担责任。

16.遵守工作纪律。

17.提升自信心。

18.建立良好的人际关系。

19.善于解决问题。

20.发挥团队合作精神。

21.提高工作效率。

22.学会管理时间。

23.不断学习新知识。

24.善于反思与总结。

25.保持乐观心态。

26.保持专注。

27.善于分析数据。

28.学会有效沟通。

29.善于处理紧急情况。

30.学会管理压力。

31.保持创新意识。

32.善于解决冲突。

33.学会适应变化。

34.提升演讲能力。

35.建立自己的品牌形象。

36.提高社交技能。

37.发展领导力。

38.善于与他人合作。

39.提升专业素养。

40.学会说不。

41.建立个人职业发展规划。

42.学会自我推销。

43.善于战胜困难。

44.建立有效的沟通渠道。

45.提升跨文化交流能力。

46.学会接受批评。

47.建立正确的职业态度。

48.善于调解。

49.学会合理安排工作。

50.提高决策能力。

51.善于赢得信任。

52.建立自我管理能力。

53.学会保持工作与生活的平衡。

54.善于改变自己。

55.提升认知能力。

56.建立自我激励机制。

57.学会创新思维。

58.善于处理危机。

59.提高组织能力。

60.善于做出决策。

61.学会接受失败。

62.建立目标导向。

63.善于赞美他人。

64.提升商业敏感度。

65.建立专业形象。

穿职业装的三个好处,不仅会给别人好印象,自己的形象也能提高

穿职业装的三个好处,不仅会给别人好印象,自己的形象也能提高穿职业装的三个好处,不仅会给别人好印象,自己的形象也能提高在大部分高大上的公司中,很多公司都会要求员工穿职业装上班,甚至会将职业装当成公司的硬性规定;刚刚毕业的大学生们,大部分男生可能都会接受西式职业装,但是很多年轻的女生是非常排斥的,有不少的女生也是因为职业装问题遭到公司辞退;不喜欢穿职业装的朋友们,是打心底里不喜欢,这也是很多朋友错过好机会的原因;就算勉强穿上职业装上班,他们心情也不会放在工作上,毕竟不喜欢刻板的人,是不会接受公司的安排的,可能公司为的是员工在客户面前的形象,可是员工们却不这样想。

销售部门新来的同事茜茜,是个刚刚毕业的女大学生,但是她工作还没有一个月就离职了,领导心中如此有潜力的员工离职,这也在大家的意料之中,可是领导却认为是茜茜还不够成熟;通过了解发现,茜茜习惯了穿各种漂亮的衣服,内心里一时间不想接受西装,上班的第一个月,领导也许她交流了一个月,但是茜茜就是不穿,由于茜茜的工作能力还可以,领导也是想给她更多的机会;但是在茜茜看来,穿正装上班代表的就是刻板和麻木,这是她不喜欢穿正装上班的原因。

现实的职场中,不要求员工穿正装的公司也不少,但是很多大型的公司,为了公司的形象,却强制要求员工穿正装;其实,在刚刚大学毕业的年轻人看来,穿着西装就像校服一样,根本无法彰显自己的特点,毕竟成年的年轻人更在乎自己的个人形象;在年轻人的心中,即便他们已经踏入了社会,心里不喜欢穿正装的心态也是根深蒂固的;尤其是职场女生,要是穿上正装,整天跟男同事们在一起,难保不被骚扰,但是职场年轻人穿上正装后,也有不少的好处一、在客户面前增加自己的形象虽然有大量的年轻人不喜欢穿正装,但是也有些朋友为了求得一份工作,不得不穿上正装;像房地产销售人员,很多人找不到与专业对口的工作时,通常都会选择销售工作;为了给顾客留个好印象,不得不选择正装,又容易被顾客记住;其实,当年轻人穿上职业装上班时是有很多好处的,不仅能够起到修身的作用,还会在别人面前显得比较干练;大家可以仔细看看那些职场精英,他们都是身穿职业装的,雷厉风行的样子在工作上从来不拖泥带水;所以说,当大家穿上职业装后,可以在客户面前增加自己的形象。

时尚职场如何穿搭展现职业力与自信

时尚职场如何穿搭展现职业力与自信时尚与职场的结合,既是一种个人形象的展示,也是一种展现自信和专业能力的方式。

在职场中,合适的着装不仅让人在视觉上留下深刻印象,更能够提升职业力和自信心。

本文将从各个方面探讨如何在职场中进行穿搭,以展现职业力与自信。

一、选择合适的职业装职业装是职场中最基本的着装选择。

不同行业和公司有着不同的职业装要求,因此在选择职业装时要根据自己所在行业和公司的文化进行合理搭配。

一般来说,正式的职业装,如西装和套装,是大多数公司默认的选择。

对于这类职业装,需要注意选择适合自己身材的款式,并保持整洁。

二、突出个人风格虽然职业装通常给人一种严谨和正式的感觉,但并不意味着不能展现个人的时尚品味。

在选择职业装的同时,可以通过细节和配饰来突出自己的个人风格。

例如,可以尝试选择一款特别的领带或者配饰,或者选择适合自己风格的鞋子,让整个着装更加独特。

三、注意色彩搭配色彩对于职场中的着装至关重要。

不同的色彩搭配会产生不同的视觉效果和情绪感受。

在职场中,要尽量选择中性色彩或者深色系的服装,如黑色、灰色、深蓝色等。

这些颜色会给人一种稳重和专业的感觉。

另外,要注意避免过于花哨或过于鲜艳的颜色,以免给人过分张扬或不够专业的印象。

四、注重服装质地和剪裁无论选择何种款式的服装,都需要注重服装的质地和剪裁。

优质的面料和精湛的剪裁能够让整体着装更加有质感和专业感。

同时,合身的剪裁也能够展现出个人的身材优势,让人显得更加自信和有气质。

五、恰到好处的时尚元素时尚并非只存在于时尚圈,也可以在职场中展现。

适度添加一些时尚元素可以让整体着装更具活力和亮点。

可以通过选择时下流行的款式或者搭配一些时尚的配饰,如流行的手链、耳环或者最新款的鞋子,来展现时尚品味。

六、整洁与细节在职场中,整洁是非常重要的。

除了保持服装整洁外,还要注意头发、指甲和皮肤的卫生和修饰。

这些细节会对整体形象产生巨大的影响。

同时,要时刻保持自己的气质和自信,不论是和同事交流还是与上级开会,都要展现出自己的职业力和自信心。

女性职场穿搭指南六种着装方案展现职业力

女性职场穿搭指南六种着装方案展现职业力在现代社会中,女性在职场中扮演着越来越重要的角色。

为了展现自己的职业力和自信,合适的穿搭在女性职场中起着至关重要的作用。

本文将介绍六种不同的女性职场穿搭方案,帮助女性们在工作中展现专业魅力。

1. 西装套装西装套装是职场穿搭的经典之选,适用于任何正式场合。

一套合身的西装外套搭配一条修身的西裤,加上一件优雅的衬衫,能够展现出女性的权威和专业能力。

搭配一双高跟鞋和简洁的配饰,整体造型简约大方。

2. 裙子套装对于喜欢裙子的女性来说,裙子套装也是一种很好的职场穿搭选择。

可以选择合适长度的修身裙子,搭配一件与之搭配的上衣,整体感觉优雅大方。

在选择裙子时,要避免过于紧身或过短的款式,最好选择有一定廓形的设计,能够更好地展现职业形象。

3. 套装裤套装裤是另一种非常实用的职场穿搭方案。

一套合身的修身套装裤,可以搭配上一件修身衬衫或者简洁款式的上衣,给人一种干练稳重的感觉。

搭配一双舒适的平底鞋或短靴,能够增加整体造型的舒适感。

4. 运动风在一些较为轻松的职场环境中,运动风穿搭也是一种可以考虑的选择。

选择一件时尚舒适的运动外套,搭配修身的运动裤或针织裙,可以展现出女性自信且活力四溢的一面。

搭配一双白色运动鞋或平底鞋,整体造型既有活力又不失专业感。

5. 男装风男装风穿搭一直以来都是女性职场中的一种经典选择。

一套合身的男装风套装搭配一件简约的衬衫,既能展现女性的自信和职业力,又能给人带来一种独特的魅力。

搭配一双高跟鞋和一些简洁的配饰,能够更好地平衡整体造型。

6. 职业连衣裙职业连衣裙是一种非常适合女性职场穿搭的选择。

选择一件合适长度的连衣裙,搭配一件修身的外套或者西装外套,既能展现女性的优雅和魅力,又能体现职业力。

搭配一双高跟鞋或短靴,整体造型更加出众。

总结起来,女性在职场中的穿搭应该体现出专业、自信和优雅。

以上六种着装方案能够帮助女性们在职场中展现出自己的职业力,无论是西装套装、裙子套装还是套装裤、运动风、男装风或职业连衣裙,都可以根据职场的要求和自己的个人喜好做出选择。

打造成功职业形象:职场着装的小秘密

打造成功职业形象:职场着装的小秘密在职场中,一个人的形象是其职业生涯成功与否的关键之一。

职场着装是打造成功职业形象的重要一环。

无论是面试时的第一印象,还是日常工作中的表现,穿着得体都能给人留下深刻的印象。

本文将为您揭示成功职业形象背后的小秘密。

一、了解职场文化与行业标准职场着装并非一成不变,它在不同行业、不同公司有不同的要求。

了解所在行业的职场文化与公司的着装标准是打造成功职业形象的第一步。

例如,在传统行业如金融或法律领域,常规的着装要求是正式而保守。

男士应穿着西装、领带,女士应穿着职业套装或正装裙。

而在科技行业或创意行业,着装要求可能更为宽松,可以选择更加轻松、时尚的穿着。

了解并遵守行业内的标准,能够帮助你快速融入职场并增加职业形象的亲和力。

二、注重细节,营造专业形象细节决定成败,职场着装中也不例外。

一个整洁、干净、准确的职业形象会给人以专业的印象。

第一步是选择合适的尺码,过大或过小的衣服都会给人留下不专业的形象。

第二步是保持整洁,无论是服装还是鞋子,皮带还是胸针,都要保持良好的状态,避免皱褶、污渍或磨损。

第三步是选择合适的配饰,适量的配饰能够提升职业形象,但过多或不合适的配饰可能会分散他人的注意力。

三、考虑色彩搭配,展现个性与自信色彩是职场着装中常被忽视的一部分。

合适的色彩搭配能够展现个性与自信,但不合理的搭配会暴露个人的不成熟或不专业。

一般来说,选择经典的中性色如黑、白、灰是比较安全的选择。

此外,深色系如深蓝和深灰也常被用于职场着装,它们能够给人以稳重、可靠的印象。

对于女性来说,色彩搭配的自由度更高,可以在中性色的基础上添加一些明亮、活泼的色彩,既展现了个性又不失专业。

四、理解场合,选择合适的着装在职场中,不同的场合需要不同的着装风格。

例如,在正式的商务会议中,男士应该穿正装,女士应该选择正装或职业套装。

而在团建活动或休闲日,穿着更为轻松、活泼的衣物是更加合适的选择。

了解场合并选择合适的着装能够使你更好地融入团队,并展现自己适应不同环境的能力。

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决胜职场100招:第2招职业装:职业的强有力说明
穿什么样的衣服是让别人认真对待你的一种方法。

穿着与众不同,一定要和你所从事的工作和所在的单位相协调。

怎么理解这个“正确”呢?不同的公司与公司之间,正确的职业服装标准是不一样的,要根据该公司经营的种类、产品或服务的性质、公司位置、公司历史与传统等等来确定。

以往,我们对正确的职业服装的概念来自于以男性占主导的中上层职业——银行家、律师、医生和军官,有时也包括商人。

而现在,一种源于工业革命后维多利
亚时期的男性服装,经过女性化修改,已作为职业服装被广为接受,到处可见。

这种传统的职业服装代表着一种正式而保守的形象,男女皆宜,而女式服装比男式服装更能得到自由体现。

它包括:
●深蓝色或深灰色的西装配白色或浅色内衣;
●小碎花衬衣、领带,或女式衬衣、围巾;
●衣料和质地不要太多变化;
●深色鞋袜;
●精心选择的首饰;
●浅妆但线条清楚;
●宁取传统不取流行。

有些单位却不鼓励这种被人接受了的传统城市化着装,认为对其产品或服务太过正式,而希望其职员穿着更随意一点。

什么样的服装被人接受,惟一的方法便是直接问这样一个问题:“这儿有什么着装规定吗?”
或者自己观察一下,当回侦探。

还有一个屡试不爽的方法,即站在电梯或什么出口处,比较一下进出人们的衣着形象,这比任何参考书都管用。

如果一个单位的形象与其职员的穿着并无许多联系,那么就不存在明显的着装规定。

这样的话,问题就简单了,你只需判断一下是否达到了这样一个要求:
●如果你是高级职员,那就穿得体面些。

职位越高,穿着始终与众不同就越显重要。

●如果你是一般职员,那么不要穿那些不适于工作的业余服装。

你的上司不会认为没有付给你足够的工资,他们只会认为你没有购置合适的服装,由此得出你没有足够认真地对待自己的工作的结论。

●如果你为自己工作,那也不要胡乱穿衣。

穿质量过得去的衣服,让自己具有成功者的形象。

历史上,职业服装基于约束的概念之上。

《着装规定》(Dress Codes)一书的作者露丝·P·鲁班思坦说,职业服装是为控制个人情感而设计的。

她的原话是这样的:“人们普遍认为,任何一个正当职业的工作者都会约束自己的欲望和个人追求,而以共同目标和社会职责为重。

”如果女人们想参加这种游戏,那么她们最好穿上木桶式的衣服,并且——再次引用鲁班思坦的原话——“使她们在外表中显示出来的母性、哺乳性和性的性征最小化。

”现在着装的规定正在不断被打破,那些鼓励创新和革新的单位已大大放宽了着装规定。

其他那些对随意着装不太理解而遭受其激烈反作用力的单位,则正在鼓励其职员再次回到传统职业服装的世
界中去。

提示
“穿着的衣服给你什么样的感觉才是最重要的——这是一个生活态度的问题——衣服穿着必须舒服才行,不但身体感觉舒服,而且心情舒畅。


——盖伊·斯普兰萨(Guy Speranza),塞尔弗瑞茨公司服装顾问。

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