林业稽查总队年终工作总结
林业稽查总队年度工作总结5篇
林业稽查总队年度工作总结5篇第1篇示例：林业稽查总队年度工作总结随着人们对环境保护意识的提高，林业稽查工作日益受到重视。
林业稽查总队作为林业行业的监督管理部门，在过去的一年里积极履行职责，加强对林业资源的保护和利用监管，促进林业可持续发展。
下面将对林业稽查总队年度工作进行总结。
一、加强队伍建设，提高稽查效能今年，林业稽查总队加大了对队伍建设的投入，通过加强培训、激励措施等方式，提高了队伍的整体素质和稽查工作的效能。
各级领导重视稽查人员的队伍建设，不断提升队伍的稽查技能和业务水平，同时加强队伍之间的协作与沟通，形成了良好的工作氛围。
二、加强林业资源的监管，保障生态环境安全林业稽查总队在过去的一年中，加强了对林业资源的监管力度，严格落实国家有关法律法规，加大对非法砍伐、盗伐和滥伐的打击力度。
开展了一系列的林业资源调查与监测工作，确保林业资源的合理利用和保护，保障了生态环境的安全和可持续发展。
三、改进工作方法，提高工作效率为适应现代信息技术的发展，林业稽查总队积极采用科技手段，改进工作方法，提高工作效率。
通过建立信息化平台，加强数据整合与共享，优化工作流程，提高工作的实时性和准确性，为稽查工作提供了有力支持。
四、加强与相关部门的合作，提升稽查成效今年，林业稽查总队加强了与相关部门的合作，加强了与公安、林业部门等的沟通与协作，形成了部门间协同作战的工作机制。
通过互联互通的方式，实现了信息资源的共享，强化了林业资源的全面监管，提升了林业稽查工作的合力。
五、重点打击违法行为，维护林业资源的安全林业稽查总队牢牢把握林业资源监管的责任和使命，坚决打击非法砍伐、滥伐和盗伐等违法行为。
重点查处了一批涉林违法案件，维护了林业资源的安全和利益，树立了稽查形象，推动了林业资源的保护和可持续利用。
林业稽查总队在过去的一年里取得了显著的成绩，但也存在着一些不足和问题，需要进一步加强和改善。
希望林业稽查总队能够在未来的工作中不断探索创新，提升工作水平，更好地履行职责，为保护林业资源、维护生态环境、促进林业可持续发展作出积极贡献。
林业稽查工作总结及2024年工作打算7篇
林业稽查工作总结及2024年工作打算7篇篇1一、引言在过去的一年里，我们林业稽查部门在上级领导的正确指导和大力支持下，紧密围绕保护森林资源、维护林业生态安全的核心任务，积极开展各项工作。
通过全体成员的共同努力，取得了显著成效。
现将XXXX年工作总结汇报如下，并提出XXXX年的工作打算。
二、XXXX年工作总结（一）主要工作内容及成果1. 森林资源保护：本年度，我们深入开展了森林资源保护行动，对非法占用林地、滥砍滥伐等违法行为进行严厉打击，共查处违法案件XX余起，有效维护了森林资源的生态安全。
2. 林业执法稽查：加强林业执法队伍建设，提高执法效能。
全年共开展执法稽查行动XX多次，有效遏制了林业违法行为的发生。
3. 生态环境保护宣传：积极开展林业法律法规宣传教育活动，提高公众对生态环境保护的认识和参与度。
全年共举办宣传活动XX余次，覆盖人数达数万人。
4. 跨部门协作：强化与相关部门（如公安、土地等）的沟通协作，形成合力，共同打击林业犯罪行为。
本年度成功破获多起重大林业案件，得到了上级部门的表彰。
（二）工作亮点1. 创新执法手段：引入无人机巡查等现代科技手段，提高执法效率。
2. 完善制度建设：制定并实施了多项林业稽查工作规范，为工作提供了有力保障。
3. 加强队伍建设：通过定期培训和实战演练，提高了稽查队伍的专业素质和执法能力。
（三）存在问题1. 执法力量分布不均：部分地区执法力量相对薄弱，需要加强人员配备。
2. 群众参与度不高：部分地区的生态环境保护宣传效果不佳，群众参与度有待提高。
3. 跨区域协作有待加强：不同地区的稽查部门在协作中仍存在沟通不畅、信息共享不够等问题。
三、XXXX年工作打算（一）总体目标以强化森林资源保护为核心，全面提升林业稽查工作的质量和效率，确保林业生态安全。
（二）具体举措1. 加强执法力量建设：优化执法力量的分布，特别是在重点区域加强人员配备，提高执法效率。
2. 深化宣传教育：加大生态环境保护宣传力度，创新宣传方式，提高公众参与度。
林业稽查总队2024年终工作总结
林业稽查总队2024年终工作总结一、年度工作概述在过去的一年中，林业稽查总队在各级领导的关心支持下，紧密围绕国家林业发展大局，坚持依法治林，积极履行职责，各项工作取得了显著成效。
全年共开展稽查行动XX余次，涉及林地面积达XX万公顷，有效保护了森林资源和生态环境。
二、资源管理成果在资源管理方面，我们采取了一系列有效措施，确保了森林资源的可持续利用。
一是加强了对林木采伐、运输、经营等环节的监管，严厉打击非法采伐、盗伐林木等违法行为，有效维护了森林资源的安全。
二是积极推动林业生态工程建设，通过植树造林、退耕还林等措施，增加了森林面积和蓄积量，提高了森林的生态功能。
三是加强了野生动植物保护，实施了一系列保护项目和救助行动，有效保护了珍稀濒危物种的生存环境。
三、执法能力提升在执法能力方面，我们注重提升稽查队伍的专业素质和执法水平。
一是加强了业务培训，组织开展了多次执法培训和实战演练，提高了稽查人员的法律素养和执法能力。
二是引进了先进的稽查设备和技术手段，如无人机侦察、卫星遥感监测等，提高了稽查的效率和准确性。
三是加强了对稽查行动的组织和指挥，确保了各项执法行动的有序进行。
四、公众宣传与教育在公众宣传与教育方面，我们积极开展了一系列宣传活动，提高了公众对林业资源和生态环境保护的认识和意识。
一是通过报纸、电视、网络等媒体平台，广泛宣传林业法律法规和稽查工作成果，增强了公众的法律意识和环保意识。
二是组织开展了“林业知识进校园”、“绿色出行”等主题宣传活动，引导公众积极参与生态文明建设。
三是加强了与社区、村庄等基层单位的沟通合作，推动了林业知识普及和生态保护工作的深入开展。
五、团队建设与协作在团队建设与协作方面，我们注重加强内部管理，优化工作流程，提高工作效率。
一是加强了团队建设，通过定期的团队建设活动和沟通交流，增强了队员之间的凝聚力和协作能力。
二是优化了工作流程，推行了电子化办公和信息化管理，提高了工作效率和质量。
2024林业稽查总队年度工作总结
2024林业稽查总队年度工作总结2024年林业稽查总队年度工作总结一、工作概况2024年，林业稽查总队在上级领导的正确指导下，坚持党的领导和稽查工作方针，认真履行稽查职责，全面开展稽查工作，取得了一系列阶段性成果。
二、工作亮点1. 加强组织建设：进一步加强党组织建设，推进党的建设全面从严治党，确保了领导班子的正确领导和队伍的正常运转。
2. 加强队伍建设：坚持选拔任用有能力、有担当的干部，注重队伍建设，加强培训，提高干部的综合素质和业务水平。
同时，积极引进高素质人才，增强队伍的整体实力。
3. 加强稽查监督力度：完善稽查制度，强化内部监督，建立健全稽查机制，增强稽查队伍的执行力和稽查效果。
4. 着重打击违法行为：重点打击非法买卖木材、非法采伐、违规占用林地等违法行为，加大执法力度，取得了一定的成果。
加强与公安、法院等部门的协作，提升稽查工作的整体效能。
5. 依法行政：坚决贯彻执行国家和地方林业法律法规，在稽查工作中始终遵守法律程序，依法行政，确保行政行为的合法性和公正性。
三、存在问题1. 工作覆盖范围不广：由于资源和人力的限制，无法覆盖全国范围，导致一些地区的违法行为监管不到位。
2. 执法力度不一致：在一些地方，由于各级稽查部门执法力度不一致，导致违法行为的打击效果有所不及。
3. 人员培训有待加强：虽然加强了干部培训，但仍存在一定的培训不足问题，需要进一步加强。
四、改进措施1.加强信息化建设：增加稽查工作的信息化建设投入，提升常态监管能力和工作效能。
2.加大人力资源投入：增加稽查总队人力资源投入，扩大工作覆盖范围，提高违法行为打击力度。
3.加强稽查队伍培训：加强稽查队伍的培训力度，提高队伍的综合素质和业务水平。
4.加强与其他部门的协作：加强与公安、法院等部门的协作，形成合力，提升稽查工作的整体效能。
五、展望未来在党委的正确领导下，林业稽查总队将进一步加强组织建设，加强队伍建设，不断完善稽查制度，加大执法力度，提高队伍的整体实力和工作效能。
2024林业稽查总队年度工作总结
2024林业稽查总队年度工作总结2024年，林业稽查总队紧紧围绕国家林业政策和总队工作要求，全力以赴，开展了一系列有力有效的工作，取得了显著成效。
现将2024年度的工作进行总结如下：一、工作目标顺利完成本年度，我们坚持科学规划，明确目标，以“强化执法力度、提高执法效能、加强基层稽查队伍建设、推动林业稽查工作创新发展”为主线，从而保证了全年各项工作目标的顺利完成。
二、加强执法力度，提升执法效能为了加强对林业资源的保护和管理，我们深入实施“雪豹”大行动，严厉打击各类盗伐、滥伐行为。
通过加强与公安、林业、地方政府等相关部门的合作，成功破获了多起重大林业资源犯罪案件，有效遏制了非法砍伐的势头。
同时，我们也加大了对病虫害防治的执法力度，取得了明显的效果。
为了提升执法效能，我们加强了执法与科技的结合，积极应用先进的监测与识别技术，提高了对植被变化、砍伐痕迹等的监测能力，有效提高了执法的准确性和精细化程度。
同时，我们也重点加强了对执法人员的培训，提高了执法素质和能力，确保了执法工作的高效性和专业化。
三、加强基层稽查队伍建设基层稽查队伍是保障林业稽查工作顺利开展的基础，我们注重加强队伍建设，提高队伍整体素质和作战能力。
我们加强了队伍的组织建设，建立了科学合理的队伍管理制度，严格执行考核评价制度，激发了队伍的积极性和创造性。
同时，我们注重加强队伍的培训，组织开展了各类培训活动，提高了队员的专业知识和实战能力。
通过这些措施，队伍的整体素质得到了有效提高，为林业稽查工作的开展提供了坚实的保障。
四、推动林业稽查工作创新发展为了适应新形势下稽查工作的需要，我们积极推动工作的创新发展。
我们加强了与科研机构和高校的合作，大力推广应用科技成果，提高了工作效率和准确性。
我们主动拓宽工作思路，积极探索多元化稽查模式和手段，增加了工作的灵活性和适应性。
同时，我们还加强了对公众的宣传教育工作，提高了公众对林业资源保护的意识和参与度。
五、存在问题与对策在工作过程中，我们也面临了一些困难和问题。
林业稽查总队年度总结5篇
林业稽查总队年度总结5篇第1篇示例：林业稽查总队年度总结一、总体概况林业稽查总队是一支负责监督和管理国家森林资源的专业队伍，担负着保护森林资源、打击违法行为、维护生态平衡的重要任务。
在过去的一年里，林业稽查总队严格执行党中央、国务院和森林部门的决策部署，履行职责尽责，取得了一系列显著成绩。
二、工作亮点1. 加强执法力量林业稽查总队积极加强队伍建设，培养了一支政治素质高、业务能力强、纪律严明的执法队伍。
执法人员不断提升专业知识和执法水平，有效提高了稽查工作的质量和效率。
2. 强化巡查监督林业稽查总队深入开展巡查工作，加大对各类违法行为的监督力度。
通过定期巡查和抽查检查，有效遏制了各类不法行为，保护了森林资源的安全和完整。
3. 推动科技创新林业稽查总队积极引进先进的科技手段，如无人机、人脸识别等技术，提升了稽查工作的智能化和精准化水平。
这些科技手段的应用，有效提高了稽查效率，降低了工作风险。
4. 加强合作交流林业稽查总队积极拓展合作渠道，加强与相关部门和单位的协作，形成了工作合力。
通过开展联合执法、信息共享等方式，促进了各方资源的有效整合，提升了稽查工作的整体效能。
三、工作成果1. 打击违法砍伐林业稽查总队坚决打击违法砍伐行为，加大对涉嫌砍伐的人员和单位的稽查力度。
在过去一年里，共查处违法砍伐案件XX起，罚款XX万元，有效维护了森林资源的安全和生态平衡。
2. 遏制非法捕捞3. 查处非法采伐林业稽查总队严厉打击非法采伐活动，保护森林资源的合理利用。
在过去一年里，共查处非法采伐案件XX起，罚款XX万元，取缔非法采伐企业XX家，有效维护了森林资源的长期可持续发展。
四、工作展望未来，林业稽查总队将继续发扬“执法为民、服务林业”的宗旨，进一步加强队伍建设，提升执法水平，加大对各类违法行为的查处力度，努力实现稽查工作的新突破、新提升。
继续积极拓展合作渠道，加强与相关部门和单位的协作，形成合力推动森林资源保护工作的新局面。
2024年林业稽查总队年终工作总结
2024年林业稽查总队年终工作总结尊敬的领导、各级同事：大家好！回顾过去的一年，林业稽查总队全体干部同志团结奋斗、开拓创新，在各级党委的正确领导和关怀下，取得了一系列丰硕的工作成果。
在2024年的全年工作中，我们深入贯彻党中央和国家林业局的决策部署，坚持稽查为主责、综合治理的原则，紧紧围绕林木资源管理、生态环境保护、治理森林病虫害等工作重点，主动担当作为、攻坚克难，取得了以下成绩：一、稽查工作取得明显突破。
在全年稽查工作中，我们牢固树立“服务稽查对象，维护稽查权威”的理念，通过加强培训和技术储备，提高了稽查力量的专业水平和工作效能。
全年共完成各级稽查任务2600余次，发现违法案件400余起，有效净化了森林资源经营环境，维护了国家森林资源安全。
二、生态环境保护成效显著。
我们始终坚持“绿水青山就是金山银山”的理念，深入推进生态修复与保护工作。
全年累计查处生态破坏案件500余起，罚款金额达到1000万元，有效遏制了非法采伐、滥伐破坏自然生态平衡的行为，为生态文明建设作出了积极贡献。
三、治理森林病虫害取得重要进展。
面对全国范围内日益严峻的森林病虫害形势，我们积极主动，在稽查工作中加大了对森林病虫害的监管力度。
全年共投入人员和物力2000余万元，开展了一系列森林病虫害防控行动，使得重点防控区域的病虫害发生率得到一定程度的控制，为森林健康发展提供了有力支持。
四、干部队伍建设取得新的成果。
我们注重培养和选拔青年干部，优化了干部队伍结构，提高了队伍整体素质。
在全年工作中，共培训干部300余人次，选拔推荐优秀年轻干部参加中央和省局组织的培训和研修，进一步增强了干部队伍的活力和凝聚力。
总之，2024年是我总队发展壮大的关键一年。
我们全体同志砥砺奋进，付出了辛勤的努力和汗水，取得了一系列显著的成绩。
同时，我们也要清醒认识到，面对新的形势和任务，我们还存在不少问题和不足之处。
主要体现在日常工作中，有些同志对工作并没有全面深入的了解，导致工作中存在漏洞；个别同志工作态度不端正，影响了工作效率；在应对复杂情况时，有些同志缺乏足够的应变能力等。
林政稽查年底工作总结(3篇)
第1篇一、前言2021年，我国林业事业在党中央、国务院的坚强领导下，紧紧围绕生态文明建设，全面贯彻落实绿色发展理念，积极推进林政稽查工作。
本年度，我单位在上级林业主管部门的指导下，紧紧围绕林业改革发展大局，强化林政执法监管，严厉打击破坏森林资源的违法犯罪行为，为维护森林资源安全、推动林业可持续发展做出了积极贡献。
现将2021年林政稽查工作总结如下：二、工作回顾（一）加强组织领导，提高林政稽查工作水平1. 加强组织领导。
成立林政稽查工作领导小组，明确责任分工，确保林政稽查工作顺利开展。
2. 完善工作机制。
建立健全林政稽查工作制度，规范执法程序，提高工作效率。
3. 加强队伍建设。
组织林政稽查人员参加业务培训，提高执法素质和业务能力。
（二）强化执法监管，严厉打击破坏森林资源的违法犯罪行为1. 加强森林资源保护。
严厉打击乱砍滥伐、非法采伐、非法占用林地等违法行为，确保森林资源安全。
2. 加强木材运输管理。
加大对木材运输车辆的检查力度，严厉打击非法运输木材行为。
3. 加强木材加工监管。
对木材加工企业进行拉网式检查，确保木材加工合法合规。
4. 加强野生动物保护。
严厉打击非法猎捕、杀害、买卖、运输野生动物及其制品的违法行为。
（三）加大宣传力度，提高全民生态保护意识1. 利用各种宣传渠道，广泛宣传森林资源保护法律法规，提高全民生态保护意识。
2. 组织开展“爱林护林”志愿服务活动，引导群众积极参与森林资源保护。
3. 加强与新闻媒体的沟通合作，及时曝光破坏森林资源的违法犯罪行为。
（四）强化科技支撑，提高林政稽查工作效能1. 推进林政稽查信息化建设，提高林政稽查工作效率。
2. 加强遥感监测、无人机巡查等科技手段的应用，提高林政稽查工作的科技含量。
3. 建立林政稽查信息共享平台，实现信息互联互通。
三、工作成效（一）森林资源保护取得显著成效。
2021年，共查处各类破坏森林资源案件200余起，涉案人员300余人，没收非法木材500余立方米，有效遏制了破坏森林资源的违法犯罪行为。
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林业稽查总队年终工作总结XX年，稽查总队在局党组的统一领导下，在局机关各处（室、局）和直属单位的大力支持配合下，认真贯彻全区林业局长会议精神，坚持以林政案件稽查工作为中心，以林地、林木和湿地管理为重点，严肃查处各类林业行政违法案件，狠抓各项工作落实，圆满完成了局党组赋予的各项任务。
（一）加强了林政案件和涉林纠纷的查办督办及调处工作。
今年稽查总队认真履行林政案件稽查职能，加强林业行政案件的查办督办及林政纠纷的调处工作，严厉打击了各种林业行政违法行为。
XX 年，全区林政执法系统共查处各类林业行政违法案件343起（不包括涉林纠纷），其中，盗伐林木案件62起、滥伐林木案件55起、毁坏林木、苗木案件68起、违法征占用林地案件49起、违法运输木材案件32起、滥捕乱猎野生动物案件29起、违反森林植物检疫规定案件48起。
处罚林政违法人员323人次，林政罚款63万元，责成违法当事人补种树木24654株。
总队直接受理查办、督办林政案件和涉林纠纷51起，其中，滥伐、盗伐林木案件8起，未批先占、边批边占林政案件6起，抢垦林地湿地案件7起，调处林政湿地纠纷30起。
从总队直接查办督办的林政案件看，林业行政多发案件主要集中在滥伐毁坏林木、侵占林地、抢垦湿地三个方面，而且表现形式多为涉林（湿地）纠纷。
为此，案件查办督办过程中，我们在坚持“依法行政、公正执法、从严执法”的前提下，依照法律法规的基本精神，正确行使自由裁量权，根据案件事实，以法服人、以理服人，在严肃查处违法行为的同时，及时调处了大量的涉林纠纷，避免了矛盾激化升级，维护了国家对森林资源的管理秩序。
今年，上级交办、有关部门转办和群众举报的林政违法案件和涉林纠纷都得到了及时的查处，做到了事事有着落、件件有交待、案案有结果。
（二）加强了湿地管理的稽查。
近年来，随着农业税的取消和粮食补贴政策的落实，种粮比较效益提高，受利益的驱动，群众抢占湿地围垦种粮的问题比较突出。
为此，总队坚持把加强湿地管理的稽查作为林政稽查监管的重点。
根据抢垦湿地案件多发生在每年四、五月份的发案规律，今年第二季度，总队组织力量，主动出击，深入到贺兰县、永宁县、平罗县、惠农区、灵武市、青铜峡市等湿地相对集中的地区，认真开展了湿地管理专项检查，对发现的问题，坚持尊重历史、照顾现实和合情、合理、合法相统一的原则，实事求是的提出处理意见，及时督促制止了一批抢垦湿地的案件，把很多抢垦事件解决在了萌芽状态和矛盾激化之前，妥善处理了一批抢占湿地的事件，有效地遏制了乱垦滥占湿地的现象，维护了社会稳定。
（三）加强了执法监督，进一步规范了林政执法行为。
做好层级执法监督，依法规范行政执法行为，做到从严执法、公正执法、文明执法，是稽查总队的另一项重要职责。
今年，总队坚持把强化监督，规范执法做为经常性工作常抓有懈。
一是制定了行政执法责任制度，进一步明确了林业行政执法职权。
按照《自治区人民政府关于在全区各级行政机关全面推行行政执法责任制的实施意见》（宁政发[XX]99号）和《自治区林业局全面推行林业行政执法责任制实施方案》的要求，在去年对林业行政执法依据、执法主体、执法职权清理的基础上，将法律、法规、规章规定赋予我局的114项行政执法职权，分解到了职能处室、直属单位，将执法责任落实到了具体执法岗位，做到了定岗、定位、定人、定责；制定了林业行政执法责任制实施办法、行政执法过错与错案责任追究办法、一次性告知制度、首问负责制度、限时办结制度、行政质询制度、行政执法责任制评议考核办法等林业行政执法责任制度，为林业系统全面落实行政执法责任制奠定了基础。
二是组织了规范执法专项检查。
今年，总队针对林业行政执法工作中存在的突出问题和薄弱环节，以法律、法规、规章为依据，以落实执法程序为重点，结合林业行政执法机构、队伍建设和案件查处督办工作，对各市、县（区）及4个国家级自然保护区规范执法、文明执法等情况进行了检查指导，通过查阅案卷的形式，当面指出存在的问题和不足，进一步规范了林业行政执法行为，案件查办质量明显提高。
三是对木材检查站进行了执法专项检查，狠抓了窗口建设。
木材检查站是林业系统的窗口，其执法工作好坏直接关系着林业系统的对外形象。
我们多次深入到各木材检查站进行执法检查监督，及时解决和纠正规章制度不落实、处罚文档不健全、执法程序不规范以及粗暴执法、以罚代法等问题。
针对各木材检查站基础设施建设比较落后的实际，编制上报了木材检查站设施设备建设项目，已得到国家林业局的批复，明年启动实施，将为各木材检查站解决必要的执法器材和设备，执法条件将有一个较大的改善。
（四）组织实施了全区林政执法人员资格审检、换证工作。
国家林业局XX年统一颁发的《林业行政执法证》将于XX年12月31日到期，XX年将启用新版的《林业行政执法证》。
国家林业局就重新审核、换证工作作了具体按排。
为了切实做好我区林业行政执法人员执法资格的重新审定和《林业行政执法证》的换发工作，七月份，我们专门举办了全区林业行政执法人员管理系统信息管理员培训班，对50多名林政执法信息管理员进行了培训。
随后，逐单位对总共876名行政执法人员进行了资格审核、认定，将合格的756名行政执法人员按时提交给了国家林业局，有120名经审核不合格，予以取消换发证件的资格。
现在新版的《林业行政执法证》已被国家林业局全部审核通过制作完毕，正在向各市、县（区）、各单位发放，保证明年元月一日起全部启用。
（五）编篡了《林业依法行政实用手册》。
为了认真贯彻落实 ___《全面推进依法行政实施纲要》和自治区人民政府《关于在全区各级行政执法机关全面推行行政执法责任制的实施意见》，全面推进林业系统依法行政，规范林业行政执法行为，提高林业依法行政、依法管理水平，总队在去年清理执法依据的基础上，组织人员了《林业依法行政实用手册》。
《林业依法行政实用手册》较为全面的收录了现行林业行政执法所依据的法律、法规、规章和与林业相关的法律法规及部分规范性文件，并按照方便使用、相对集中的原则，进行了归纳分类。
全书分上、中、下三册，内容包括林木林地资源保护管理法律法规、自然保护区管理法律法规、野生动物保护法律法规、林木种苗及野生植物保护法律法规、动植物检疫法律法规、林业行政征收法律法规、规范执法法律法规、相关法律法规、资金管理规章及规范性文件等内容。
目前，正在争取印刷经费，如果经费落实，将尽快交付印刷。
（六）积极开展调查研究，为局党组当好参谋。
今年上半年，总队以全国林政案件管理工作会议准备工作为契机，结合近年来我区林业行政执法工作的实践，对全区森林资源管理状况及林业行政执法机构、队伍建设和案件管理等情况进行了广泛深入的调研，代局里草拟了《宁夏林业局关于林业行政执法及林政案件管理工作调查报告》，全面反映了我区森林资源管理和案件管理工作情况，总结了成功的经验，查找了存在的主要问题，提出了改进措施和建议，受到国家林业局的重视。
下半年，我们又对全区林业发展的形势及林政稽查机构队伍建设情况进行了调查研究，向局党组写出了专题报告，对指导思想的转变、工作重心的转移及加强林政稽查机构队伍建设等方面提出了建议，受到了党组的重视。
（七）加强了林业综合行政执法试点工作的检查指导，善始善终完成了试点任务。
XX年10月至今年11月，按照国家林业局的统一部署，我区分三种模式进行了林业综合行政执法试点。
试点工作开展以来，总队加强了对试点工作的检查指导，特别是今年，多次深入试点单位，了解试点进展情况，及时协调解决试点工作中出现的困难和矛盾，促进了试点工作的顺利开展。
进入九月份后，根据国家林业局的要求，我们组织各试点单位对试点工作进行了认真总结，全面梳理了两年来的试点情况，总结交流了试点经验，查找了试点工作中存在的问题和不足，并分别对三种试点形式进行了分析评估。
从我区实际情况和试点效果看，林政稽查机构归口于资源管理部门的传统执法模式，不论从法理上还是从执法实践上，都已不能适应林政执法工作的需要，应当进行改革；林政稽查机构隶属于森林公安的执法模式，虽然增强了执法的震慑力，但由于95%以上的案件为林政案件和林政纠纷，这种模式存在矛盾混淆、执法手段混用、执法程序混乱等弊端，不符合构建社会主义和谐社会和依法行政的基本精神，而且群众比较反感。
且由于我区部分县、区没有设立森林公安机构，如勉强采用这种模式仍然会出现两种林政执法体系并存的局面，导致林政稽查体制不统一的问题。
综合试点情况和我区林政执法机构、队伍建设现状及近年来林政执法工作的实践，在各级林业行政主管部门单独组建林政稽查机构是最合法有效的林政执法及强化管理的模式。
这种模式不仅符合依法行政的基本原则和要求，从根本上解决林政执法体制不顺、职能不清、责任不明、队伍不稳、力量不足、监督不力等问题，而且有利于加强林政稽查队伍的思想、组织、制度、业务、作风建设，全面提高林政执法工作的水平。
（八）加强了总队自身建设。
今年年初，根据机关党委统一调整，成立了林政稽查总队党支部。
支部组建后，立即着手加强了自身建设。
按照《党章》及党组织建设的有关要求，选举了党支部委员会，制定并落实了党支部工作制度、支部党员大会制度、支部委员会会议制度、党课教育制度、党员学习制度、党员思想教育制度、组织生活制度、党员活动日制度、民主评议党员制度和党费收缴、管理等制度，同时，进一步建立和完善了各项工作制度和岗位责任制。
以党支部建设为阵地，组织全体党员干部认真学习党的xx大精神和同志的“七一”讲话及中央、自治区党委一系列文件，深刻理解xx大以来党的一系列路线方针政策，并开展了多种形式的党纪、党风及廉政教育，使全体党员干部政策素养有了新的提高。
今年共开展组织生活18次，党课教育3次，“七一”、“十一”前夕，组织党员到盐池县解放纪念馆和韦州下马关红军长征遗址进行了革命传统教育，开展了丰富多彩的党日活动。
通过落实党支部组织生活制度和各项工作制度，加强了党员干部的思想教育，进一步增强了党性和工作责任观念，促进了思想作风的转变，推动了业务工作的开展，保证了各项工作的完成。
（一）林政稽查机构和队伍建设相对滞后，与林业快速发展新形势的需要很不相适应。
林政稽查机构和队伍建设存在的突出问题是管理体制不顺、编制员额不足、职能界定不清、责任落实不明、人员素质不高、投入保障不力。
目前的状况是：自治区虽然成立了稽查总队，仅配备了4名干部（其中3名为不占编的军队转业干部）、一辆车，人员构成不合理，没有懂专业的业务干部，车辆也即将报废，没有专项办案经费，以行政经费维持运转；全区29个基层执法单位（市、县、区及自然保护区），单独建立林政执法机构的只有7个单位（其中2个单位机构编制尚未落实），6个单位林政执法职能由森林公安代行，尚有16个单位没有建立林政执法机构，由林政资源管理部门兼管；由于林政稽查机构不统一、不健全，林政稽查执法工作的层级监督很不落实，部分基层林政执法工作很不规范；全区取得林业行政执法资格的751人中，专职从事林政执法的人员不到三分之一；林政执法所需的交通通讯工具、勘查勘验设备等基础设施严重缺乏。