静配中心实习自我鉴定
2024年静脉配置中心个人实习小结

2024年静脉配置中心个人实习小结首先,我要感谢静脉配置中心给我提供了这次宝贵的实习机会,并让我有机会了解和参与到该中心的工作中。
在这次实习中,我得到了很多的学习和成长的机会,下面是我对这次实习的总结和体会。
首先,我在实习期间主要的工作内容是负责患者静脉配置的相关工作。
这包括检查患者的静脉条件,选择合适的静脉配置方法,并进行配置操作。
通过实践操作,我掌握了静脉配置的基本技巧和操作流程。
我学会了如何正确使用静脉配置器,保证操作的安全和准确性。
我还学会了如何在配置过程中与患者进行有效的沟通,以减轻他们的疼痛和不适感。
通过这些实践,我对静脉配置的理论知识有了更深入的理解,并掌握了实际操作的技巧和要点。
其次,通过与其他实习同学的交流和合作,我发现了自己在某些方面的不足和需要改进的地方。
在团队合作中,我发现自己在沟通和协调方面还有待提高。
有时候我会表达不清楚或者不够明确,导致工作进度受到影响。
在与患者的沟通中,有时候我会因为紧张而出现口齿不清或者说错话的情况,这给患者带来了一定的不便和困扰。
通过这次实习,我明确了自己的不足之处,并制定了改进的计划。
我会继续锻炼自己的沟通能力,提升自己的表达和交流能力,以更好地适应未来的工作环境。
再次,在实习期间,我感受到了静脉配置工作的重要性和挑战性。
静脉配置是一项需要高度专业化和技术要求的工作,它直接关系到患者的安全和治疗效果。
在实习期间,我遇到了一些难度较大的患者情况,这要求我具备良好的分析和解决问题的能力。
我学会了在紧急情况下快速反应和处理问题,并取得了很好的效果。
这次实习让我认识到了自己的能力和潜力,也为以后的发展奠定了良好的基础。
最后,我在这次实习中还学到了许多实践经验和职业技能。
比如,我学会了如何合理安排工作时间和任务,如何制定工作计划和目标,并进行有效的执行。
我还学会了如何与其他团队成员进行有效的协作,如何与患者建立良好的信任关系,并提供高质量的服务。
这些经验和技能将对我今后的职业生涯产生重要的影响和促进作用。
医院实习静配中心报告

一、前言静配中心,全称为静脉用药调配中心,是医院药学部门的重要组成部分,主要负责医院内静脉用药、肠外营养液等药物的集中调配工作。
通过规范化、标准化的操作流程,静配中心旨在提高药物安全性,降低药品浪费,保证患者用药质量。
在为期一个月的实习期间,我有幸在静配中心进行学习,现将实习经历及感悟总结如下。
二、实习背景静配中心位于医院药学部,占地面积约100平方米,配备有先进的药物调配设备,如生物安全柜、层流台、自动贴签机等。
中心分为药物储存区、调配区、清洁区等,严格按照无菌操作规程进行药品调配。
三、实习内容1. 理论学习:首先,我对静配中心的基本知识进行了系统学习,包括静配中心的发展历程、组织架构、工作流程、操作规范等。
此外,还学习了药物知识、药品质量管理、医院感染控制等相关知识。
2. 实践操作:在理论学习的基础上,我开始参与静配中心的日常操作。
具体内容包括:- 药物领取与储存:根据医嘱,从药房领取所需药品,并按照药品性质、剂型、规格等进行分类存放。
- 药物调配:在生物安全柜内进行无菌操作,将药品按照医嘱要求进行调配,包括溶媒的选择、药物的溶解、浓度计算等。
- 贴签与核对:将调配好的药物进行贴签,并核对药物名称、规格、剂量、批号等信息。
- 包装与分发:将调配好的药物进行包装,并按照科室需求进行分发。
3. 安全管理:在实习过程中,我深刻体会到安全管理的重要性。
具体包括:- 药品管理:严格执行药品管理制度,确保药品质量。
- 无菌操作:严格按照无菌操作规程进行操作,防止医院感染的发生。
- 职业防护:正确佩戴防护用品,防止药物对人体的危害。
四、实习感悟1. 提高药品安全性:静配中心通过集中调配,提高了药品安全性,降低了药品浪费,为患者提供了更加优质的服务。
2. 规范操作流程:静配中心的操作流程严格规范,有助于提高药品调配的准确性和安全性。
3. 团队协作:静配中心的工作需要团队成员之间的密切配合,通过实习,我学会了与同事沟通协作,共同完成工作任务。
静配中心的实习总结

静配中心的实习总结本次实习期为期两个月,在静配中心进行了系统的实习,积累了一定的知识和经验。
以下是我对这次实习的总结。
在静配中心的这段时间里,我主要负责医疗器械的清洗和消毒工作,并参与了一些药品的配制和调配工作。
通过这两个月的实习,我对静配中心的实际运作有了更深入的了解,也学到了很多实用的技能和知识。
首先,我学习了医疗器械的清洗和消毒操作。
在实习期间,我掌握了不同器械的清洗方式和消毒方法,并了解了一些清洗剂和消毒剂的种类和使用注意事项。
通过实际操作,我学会了如何正确佩戴手套、口罩等防护用品,确保自己和患者的安全。
其次,我参与了药品的配制和调配工作。
在静配中心,药师需要根据医生的处方和患者的需求,准确配制药品。
这就需要我们熟悉药品的种类、规格和配制方法。
在实习期间,我逐渐掌握了不同药物的剂量计算方法和配制步骤,并学习了如何准确、高效地完成药品的配制和调配。
除了具体的操作技能,我还学到了一些与团队合作和沟通相关的技巧。
在静配中心,工作需要多人协作,每个人都需要按照工作流程和要求完成自己的工作。
因此,良好的团队合作和沟通能力非常重要。
通过实习,我学会了如何与同事进行有效的沟通和协调,及时解决工作中的问题,确保工作的顺利进行。
此外,我还了解到了静配中心的管理和安全方面的重要性。
在静配中心,药品的配制和调配需要严格按照规定的程序进行,以确保药品的质量和安全。
在实习期间,我学习了药品管理的基本要求和流程,并了解了相关的规章制度。
这为我今后从事相关工作提供了宝贵的经验和知识。
在这次实习期间,我不仅学到了专业知识和技能,也培养了自己的责任心和团队精神。
通过与同事的交流和合作,我感受到了团队的力量和集体的凝聚力。
在工作中,我始终保持着积极的工作态度和高度的责任心,保证了工作的质量和效率。
同时,我也乐于帮助他人,与同事们共同解决工作中的问题,提高了团队的整体效能。
最后,我要感谢静配中心给我提供这次宝贵的实习机会,让我有机会接触和学习到真实的工作环境和流程。
静配中心实习出科自我鉴定

静配中心实习出科自我鉴定
《静配中心实习出科自我鉴定》
在静配中心实习的这段时间,我有幸能够接触到临床药学工作的方方面面,通过实践,我不仅学到了专业知识,也锻炼了解决问题的能力,同时也让我更清晰地认识到自己的不足之处。
首先,通过实习,我了解到静配中心的工作环境和工作方式,进一步加深了对临床药学的理解。
在这个过程中,我逐渐学会了如何正确地制备药品,如何合理地安排药品分配及配送工作,更好地为患者提供服务。
同时,我也学到了如何对患者的用药情况进行监测和评估,更好地发挥临床药师的作用。
其次,在实习过程中,我也发现了自己的一些不足之处。
比如,我在一些操作上不够熟练,在处理突发情况时反应不够迅速,还有在与患者的沟通中还存在一些不足。
这些都成为了我的提升重点,我希望能够通过后续的学习和实践,不断改进自己,提升自己在临床药学领域的能力。
最后,通过实习,我也意识到了临床药学领域的重要性和挑战性,这增强了我在今后学习和工作中的决心。
我将努力克服自身的不足,不断学习和提高自己的专业水平,为患者提供更优质的服务。
总的来说,我的实习经历让我更深刻地了解了临床药学的工作内容和要求,也让我更清晰地认识到自己的不足之处。
在未来
的学习和工作中,我将更加努力地提升自己的能力,迎接更大的挑战。
静配中心入科自我鉴定

静配中心入科自我鉴定
《静配中心入科自我鉴定》
作为一名即将进入静配中心工作的新员工,我认为自己具备以下优点和能力:
首先,我具有良好的团队合作精神。
我乐于与同事们合作,愿意倾听他人意见,与他人共同解决问题。
我相信团队的力量,相信通过团队合作可以更好地完成工作。
其次,我具备良好的学习能力和适应能力。
作为一名新员工,我愿意虚心学习,不断提升自己的专业技能和知识水平。
我相信只有不断学习才能适应快速发展的医药行业,才能更好地服务患者和客户。
另外,我具有较强的沟通能力和表达能力。
我乐于与他人交流,善于表达自己的观点和想法。
在工作中,我愿意与患者和客户进行有效的沟通,以便更好地了解他们的需求和意见。
最后,我具备较强的责任心和执行力。
我深知自己的工作不仅仅是为了完成任务,更是为了关爱患者,服务社会。
我愿意承担责任,积极执行工作,努力为患者和客户提供更好的服务。
我相信通过我的努力,可以为公司的发展做出积极的贡献。
总的来说,我认为我具备良好的团队合作精神、学习能力、沟通能力和责任心等优点和能力。
我愿意在静配中心的工作中不
断提升自己,为公司的发展贡献力量。
希望通过我的努力,可以成为一名优秀的员工。
静配中心个人工作总结3篇

静配中心个人工作总结静配中心个人工作总结精选3篇(一)在静配中心的个人工作总结中,我可以包括以下几个方面的内容:1. 工作内容:列举自己负责的具体工作内容,比如药品配送、药品管理、药品调剂等。
2. 工作效率:总结自己在工作中的效率以及完成任务的能力,如完成工作指标的情况、是否按时完成任务等。
3. 问题解决能力:描述自己在工作中遇到的问题,并阐述自己是如何解决问题的,包括是否主动寻求帮助、是否能独立解决问题等。
4. 团队合作:强调自己在团队中的合作精神,与同事之间的合作关系以及是否能积极参与团队协作工作等。
5. 自我学习提升:总结自己在静配中心工作中学到的新知识和技能,以及个人对工作的理解和认识有哪些变化,并描述自己是否积极主动地学习和提升自己。
6. 工作成果:列举自己在静配中心工作中取得的一些成绩或者突出的表现,例如完成了一项重要任务、提出了一些建议并被采纳等。
最后,个人工作总结要注意态度积极、客观真实,并对自己在工作中的不足之处提出反思和改进的措施。
静配中心个人工作总结精选3篇(二)作为静配中心的一名护士,我在这段时间里学到了很多东西。
以下是我个人的总结:首先,我学会了如何正确操作和管理静配设备。
在开始工作时,我对这些设备并不熟悉,但通过培训和实际操作,我逐渐掌握了正确的使用方法和维护方式。
我能够独立地进行药物配制,并保证药物的安全性和准确性。
其次,我了解了药物配制的重要性和细节。
我明白了每种药物的配制过程和要求,以及不同药物之间的相互作用。
这使我能够更好地理解和执行医生的医嘱,确保患者得到正确的药物治疗。
在工作中,我还学会了与团队合作。
在静配中心,我们需要密切合作以确保工作的顺利进行。
我们互相帮助,分工合作,共同完成任务。
我学会了如何与同事们有效沟通和协作,以提高工作效率和质量。
此外,我还学到了如何处理紧急情况。
有时候,突发状况可能会发生,需要立即采取行动。
我学会了冷静地面对紧急情况,并采取相应的措施。
静脉配置中心自我评价

静脉配置中心自我评价静脉配置中心致力于提供高质量的服务,我们始终以客户需求为中心,不断提升自己的专业能力和服务水平。
以下是我们对自己的自我评价:一、专业能力1. 在静脉配置中心的工作中,我们始终保持良好的专业素养和职业道德。
我们具有扎实的医学知识和丰富的临床经验,能够熟练地进行静脉配置相关的工作。
2. 我们不断学习和积累经验,保持对最新技术和方法的了解,并能够灵活运用在实际工作中,以提供更优质的服务。
3. 我们具备良好的团队合作能力,能够与团队成员协作顺畅,有效地完成工作任务。
4. 我们能够独立思考和解决问题,具有良好的逻辑思维和分析能力,对复杂情况能够做出正确判断和处理。
5. 我们能够遵守相关法律法规和操作规程,保护患者权益,确保工作的合法、规范和安全。
二、服务水平1. 在工作中,我们时刻以患者为中心,始终保持耐心、细心、细致,为患者提供温暖、安全、贴心的服务。
2. 我们始终关注患者的需求和感受,积极倾听患者的意见和建议,不断改进和提升我们的服务质量。
3. 我们努力营造良好的工作氛围,关心员工的身心健康,提供员工发展的机会和空间,确保员工能够全情投入并乐于奉献。
4. 我们不断加强与其他科室的沟通和合作,建立起良好的协作关系,以确保患者得到综合的、无缝衔接的医疗服务。
5. 我们勇于承担责任,尽力做到最好,积极面对挑战和困难,始终保持积极向上的心态,确保工作任务的高质量完成。
三、改进与创新1. 在工作中,我们时刻保持求真务实的工作态度,不满足于现状,积极寻求提升和创新的机会。
2. 我们善于总结工作中的经验和教训,积极参与工作流程的优化,提出建设性的改进建议,为静脉配置中心的发展贡献自己的智慧和力量。
3. 我们鼓励团队成员积极参与各类学术交流和培训,不断提升自身的专业水平和工作技能,确保团队的整体能力和竞争力处于领先地位。
4. 我们注重科研创新,主动参与各类医疗科研项目,积极发展新技术、新方法,为患者提供更安全、更有效的治疗手段。
在静配的自我鉴定

在静配的自我鉴定
《在静配的自我鉴定》
在静配是一种必要的运动,我对自己有了更清晰的鉴定。
我总是努力让自己变得更好,也努力让自己更加坚强。
在静配中,我会反思自己的成长和所做的事情,也会审视自己的缺点和不足。
在静配的自我鉴定中我发现了我的优点和长处。
我发现我是一个有决心的人,我总是在面对挑战时努力不懈地克服困难。
我也发现我善于沟通和处理人际关系,我能够在团队中发挥我的作用并协调他人的工作。
这些优点让我更加自信,也让我更有动力去追求自己的目标。
在静配的自我鉴定中,我也看到了自己的缺点和短处。
我意识到自己有时会过于自我要求,过度紧张和担心而影响到自己的表现。
我也发现自己在处理一些情况时缺乏耐心和冷静,容易受外界影响而产生负面情绪。
这些缺点让我意识到自己还有很多地方需要改进和提高,我决心要努力克服这些缺点,让自己变得更加完善。
在静配的自我鉴定中,我对自己有了更清晰的认识,我知道自己的优点和缺点,也知道自己的目标和方向。
我会继续努力,不断提升自己,让自己变得更加成熟和完善。
我相信在静配的帮助下,我能够成为更好的自己。
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静配中心实习自我鉴定文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]静配中心工作总结为适应国际卫生事业的趋势发展,我院拟开建静脉用药调配中心,从去年开始筹建,今年7月份,医院派出药剂科副主任药师麦毅忠、药师李健荣、门诊护师陈少妮等3人远赴云南昆明延安医院学习一个月。
今年8月份,医院静脉用药调配中心装修完毕,其无论是建设布局还是硬件设施都具备国内一流的水平,配备具有国内先进水平的洁净层流台7台,用于普通药物的调配;生物安全柜7台,其中6台用于抗生素药物的调配,1台用于细胞毒性药物的调配,可为全院1200余张病床提供静脉用药调配服务。
静脉用药调配中心是医院依据药物特性而集中配置的无菌操作机构,主要承担医院静脉用药、肠外营养液药物等的配置工作,是医院药学工作的重要组成部分。
其意义为⑴、静脉输液配置中心能提高医院的管理水平,向医院现代化管理制度靠拢。
⑵、减少药品浪费,增加医院收入。
⑶、静脉输液配置中心能保证溶液的无菌性,最大限度降低由于输液反应引起的医疗纠纷。
⑷、推动临床药学发展,推广合理用药,减少人为大处方,减少用药错误。
⑸、防止医务人员受到细胞毒性药物,抗病毒药物对正常人体的伤害,达到有效地职业暴露保护,体现医院管理的人文关怀。
(6)、pivas优化人力资源调配:节约了护理人员,“把时间还给护士,把护士还给病人”。
2011年9月,在医院领导和科室领导的高度重视和支持下,静脉用药调配中心终于开始运行了。
现中心工作人员有药师4人,护士3人,已开展科室有神经内科、神经外科、呼吸内科、心血管内科、骨二科等5个科室。
在开始运行的这几个月中,配置中心的总输液配置数为34809袋,平均每天的配置数为500袋左右。
一、工作进展自运行以来,从刚开始的2个科室逐步开展到现在的5个科室,系统程序在慢慢成熟完善的同时,工作量也在逐渐增大。
工作量增加后,各个工作环节压力随之增大,因此作时间上也做了相应的调整,尽可能合理安排好每一个环节,质量安全问题在每次的会议上也被一再重申。
同时,配置中心的工作人员积极与临床沟通,及时获取临床的反馈意见,如用药次序、送药批次、每批数量等,尽量与各病区做好协调。
病区用药咨询日益增多,对有些存在配伍、理化性质等争议的处方,药师们实事求是,查资料,翻手册,把好用药关,减少潜在风险,做到发现问题,及时分析,及时通知,及时更改。
药师下临床工作也在进一步开展之中,临床用药指导与不良反应的收集成为药师下临床的主要工作。
在审方过程中,发现医嘱中有配伍上的问题时,药师及时与医生沟通,减少了病区医生和护士的重复工作;在用药方面,医生能通过药师及时了解药物的最佳用途,用法用量,注意事项等,对于医嘱的制定也有积极的意义。
二、内部管理的优化科室每个月定期召开会议,商论存在的问题,针对经常出现的问题寻求解决方法,将新方法、新设想通过实践进一步完善、优化。
对于处方审查、药品核对中出现的问题及时反馈、互相交流,把可能出现的差错降至最低;在日常排班上进行了一些改善,在工作量激增、人员相对不足的情况下,团队合作精神也成了每次开会的重要内容,配置中心形成岗位明确,互相协作,团结合作的氛围。
加强与本中心护士的沟通,在配置输液过程中发现问题如药品颜色变化、冲配注意事项等,护士及时反映,药师及时解决。
重视卫生工作,严格洁净度控制标准。
三、下一步工作计划进一步加强内部管理,强化质量、风险意识,把差错、日损耗降至最低,做到“零”出门差错;作息时间改变带来的审方上的问题,也亟待解决。
基于目前临床上各个科室用药时间不一致的情况,我们已与科室协调,也将尽量满足科室要求。
计划在下一年中争取开展全院临床科室,届时,配置中心每天输液配置总量约为每天3000组左右,可为医院节省大量耗材及药物,使配置中心更好的服务于临床及医院。
待广东省物价局批准收取配置费用后,预计可为医院带来巨大经济效益。
(一)完善管理体制1、完善目标责任制管理体系,通过目标责任书,加强对科室的管理,以达到激励、促进科室发展的目标,成为中山北部未来开展配置中心的教学基地;2、完善质量管理体系,加强工作责任心,完善质控和质量评价体系,实施全面质量管理;3、完善成本核算体系,进行成本量化管理;做到安全、合理、经济用药,提高患者满意度。
(二)构建高素质的人才队伍人才问题是核心问题,科室要有高水平的发展,就要构建一支懂技术,懂管理,专业水平过硬的高素质人才队伍。
一个科室的的发展必须重视人才的培养,加强人才引进的力度,以高层次,高技能和创新型人才为重点;另外要抓好科室内中青年人才的培养,建立完善公平的竞争机制,择优使用,突出重点,保证人才培养目标的实现。
对每个药学人员来说,接受药学教育是一个终身过程,该过程有性质、目的、内容各不相同而又互相衔接的教育阶段组成,即药学院校基础教育、毕业后教育和再教育,称为“药学教育连续一体”。
只有通过人才引进、药学人员再教育,才能培养出优秀的药学人才。
篇二:人才中心实习自我鉴定人才中心实习自我鉴定人才中心实习>自我鉴定在湖北省人才中心一个月的实习已经结束,自然有些依依不舍,恋恋难忘。
一个月的实习生活似弹指一挥间,从刚踏出学校大门的兴奋与好奇,到现在实习后的从容与坦然,我们都迎来了一个自身角色的转换。
在这实习期间,在院系老师和单位领导的精心培育和教导下,我认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、>邓小平理论和“>三个代表”重要思想;关心时事政治,拥护党的路线、方针和政策,自觉遵守各项法律法规。
从专业理论知识到实践的升华,我们>收获的更是一份更加平和的心态和一种更加自信的心情。
懂得了学习的意义,时间的宝贵,人生的真谛,归纳种种,我觉得所有的收获可以分为两种:学会做人,学会做事。
人的生命不是一种孤立的现象,他必须融入到社会这个大环境中去。
大学生要学会做人,最重要的就是要学会淡泊,学会自律,学会执着。
淡泊是一种境界,自律是一种底线,执着是一种自信。
学会淡泊,不为名利所累,不为物欲所惑,不为人情所困,能任劳更能任怨,遇事拿得起放的下,以一颗平和心看待人生的酸甜苦辣。
学会自律,明白哪些事情该做,哪些不该做。
学会执着,选定目标就要坚定不移,不被困难所击倒,不为失败所沮丧。
要想做到人人都尊重,举止得体,将人际关系处理的游刃有余,这就要求我们不断的求知,不断的充实自己,提高自身的专业知识和文化素养,专业知识让我们在实际工作中精通,文化素养让我们在人际交往中有修养有内涵。
二、学会做事现在的就业条件都是有相关工作经验者优先,由此造成了毕业生就业的压力。
在实习期间我有一个深深的感受,不是社会对我们大学生要求太苛刻,而是我们要学的实在还有很多。
我们不应抱着天子骄子的心态,认为实习的一些工作太简单,做这样的工作实在太屈才。
事实上,正如海尔总裁张瑞敏所说,坚持把简单的事情做好就是不简单,坚持把平凡的事情做好就是不平凡。
所谓成功,就是在平凡中做出不平凡的坚持。
因此,我们都应该抱着良好的积极心态去生活去工作,做任何一件事,即使是做那些表面上看是小事的事情,也应该用做大事的心态去处理。
档案的整理工作看似平凡而枯燥,实则锻炼我们的毅力,磨练我们的意志。
也许我们以后走向社会后面临的也是几十年如一日的工作,但最重要的是,我们要在平凡中做出不平凡的支持。
总之实习结束了,一个月虽短,它留给我们的思考却是长远的。
实习期间我能按时上下班,从不无故缺勤,努力将理论与实践相结合,始终以“细心、恒心”为原则,认真履行工作职责,整理档案让我学会脱离浮躁,心理上更加成熟鉴定。
通过此次实习,丰富了阅历,锻炼了自我,对自己今后就业,有着较好的启发。
在今后的学习生活中,我将永葆激情,继续焕发出一个党员的朝气,不减前进的步伐。
感谢院领导在炎炎酷暑下来到我们实习单位给我们的关怀,感谢带队老师对我们的悉心指导。
相信这次实习给我们带来的收获将是我们人生的一笔巨大精神财富。
篇三:静配中心发展中的静脉用药配制中心静脉用药配制中心已经试运营几个月了,而现在正式配置已有一周,我中医科是第一个尝鲜的科室。
我们也感到很荣幸。
在尝鲜的过程中我们不断改善不断创新,把护士的时间尽量还给患者。
把静配中心的优势尽快展示出来。
第一天我们比较乱没有头绪,药送过来了可是接药和核对药很麻烦,不知道哪个是第一批次哪个是第二批次,临床大夫把药物发送的时间点也很混乱,并且我们也不知道每个患者到底要输多少瓶,没有了视觉上的感应。
更不知道第二批还有几瓶。
护理部霍主任也亲临科室看有什么问题需要改进。
经过护士长、临床大夫、办公班护士及静配中心的人员共同商谈。
第二天我们就不那么乱了。
他们每批也都有一个药物的总单,科室这边我们打了一份发送静配中心的明细单。
这样每个患者要输的液体很明了。
同时这也要求了我们一定要把三查七对落实的更到位。
静配中心的医务人员为了方面我们临床大夫,他们把第一批次液体组合和第二批液体组合都一一罗列出来了,并且把时间点也标注的很详细。
使工作很顺利的进行。
经过这几天的尝试也感觉到了静脉配制中心的重要性。
一方面明确了药师与护理人员的专业分工与合作,把护士从日常繁杂的输液工作中解脱出来,护士有更多的时间用于临床护理,提高护理质量。
二是改变了各种临床静脉输液加药混合配制的传统做法,过去这一做法由护士在病区内操作,由于病房环境条件有限,输液质量易受影响、病人安全用药难以保证。
也许还有很多小细节还没解决,这需要一个磨合期,在以后的工作中慢慢改进,使其静配中心尽显优势。
这是我们每个科室的期待…篇四:静配中心工作总结静脉用药调配中心工作总结静脉用药调配中心是医院依据药物特性而集中配置的无菌操作机构,主要承担医院静脉用药、肠外营养液药物等的配置工作,是医院药学工作的重要组成部分。
2015年静配中心的各项工作在院领导的高度关注下,在药剂科x主任的大力支持和相关科室的密切配合下,静配中心工作开展顺利。
现中心工作人员有药师6人,护士4人,已开展科室有神经内科、呼吸一科、呼吸二科、肾内科、消化科、血液科等6个科室,同时普外一科的肠外静脉营养液也在中心摆药、调配。
在即将过去的一年中共调配238809袋,平均每天的配置数为700袋左右。
现把2015年的工作汇报如下:一、工作进展中心从开始运营到如今实现了“零差率”出门,同时随着药师队伍的壮大,中心进一步规范和细化工作流程。
按照上级要求及规范部署,在院领导和x主任的带领和亲自指导下,中心把六大病区的抗生素和普通药品分开调配,最大程度的加强调配人员的职业防护工作。
护理人员承担全部抗生素、普外一化疗药物及血液科病区一半的调配工作。
药师承担全部病区的把关、复核及对数工作,严格执行双人复核制度。
二、内部管理的优化为了更好的实现pivas的服务宗旨:“把时间还给护士,把护士还给患儿”,下午摆药、贴签、复核工作全部由中心人员承担。