服装有限公司2010年度党支部党员发展计划
湖北星宇服装有限公司2010年度党支部党员发展计划
发展党员是党员队伍建设的一项经常性工作，是加强党的建设的一项重要内容。
根据新修订的《中国共产党章程》、中央组织部制定的《中国共产党发展党员工作细则（试行）》结合我公司党支部实际，现就今年发展党员工作制定如下计划：
一、指导思想
以落实实践科学发展观重要思想为指针，认真贯彻落实党的十七大精神，按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》的要求，以提高质量为目标，坚持党员标准，严格发展程序，努力优化党员队伍结构，提高党员队伍的整体素质，充分发挥党员先锋模范作用，为提高公司经济效益提供强有力的保证。
二、工作目标
发展党员工作目标：通过加大生产、工作第一线发展党员工作力度，进一步充实党的队伍最基本的组成部分和骨干力量；通过扩大发展党员工作的覆盖面，不断增强党的阶级基础和扩大党的群众基础，提高党的社会影响力；通过发展青年、知识分子党员等，改善党员队伍结构，提高党员队伍的整体素质和质量，增强各级党组织的战斗力、凝聚力和影响力。
三、发展计划
根据以上工作目标和公司入党积极分子的数量、质量和结构状况，今年公司党支部发展党员工作的计划大体为：
1、数量：全年共发展党员5左右。
2、结构：在发展的新党员中，主要发展35岁以下的青年党员；高中以上文化程度以及妇女党员。
四、工作措施
（一）坚持标准，突出发展重点。
1、发展党员必须坚持《党章》规定的标准和条件。
一是要按照发展党员工作的“十六字”方针，严格把好“入口关”。
二是要按照“三个代表”的要求，把那些政治素质好，坚决拥护和贯彻党的路线方针政策，积极投身改革开放和现代化建设伟大事业，廉洁自律，甘愿奉献，并得到党员、群众公认的优秀分子吸
收到党内来。
三是要把政治素质放在首位，注重发展那些忠诚党的事业，素质较高，敬业爱岗的优秀分子入党。
2、发展党员要注意改善党员队伍的年龄、文化和分布结构。
重点是做好在职工中发展党员的工作，壮大党的队伍最基本的组成部分和骨干力量。
注意在生产、工作第一线和高知识群体、青年中发展党员。
同时，要把承认党的纲领和章程、自觉为党的路线和纲领而奋斗，经过长期考验，符合党员条件的其他社会阶层的先进分子吸收到党内来，增强党在全社会的影响力和凝聚力。
（二）认真做好入党积极分子选拔培养工作。
1、采取有力措施，建设好一支数量充足、素质较高、结构合理的入党积极分子队伍。
要在切实加强思想政治工作，大力宣传先进典型，弘扬正气的同时要充分发挥公司党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，增强党组织战斗力、凝聚力和吸引力，激发职工向党组织靠拢的热情和积极性，不断壮大入党积极分子队伍。
2、扩大民主，广泛征求党内外群众的意见，选准入党积极分子。
对申请入党人员进行无记名投票推荐，然后再召开支部会议，根据推荐情况以及本人的政治表现、工作实绩等，研究确定是否列为入党积极分子，并经党支部研究同意，从而保证人选有较好的群众基础。
同时，要坚持多渠道选拔推荐入党积极分子，党组织要积极支持、指导共青团组织开展“推优”工作，发展28周岁以下的团员入党，一般要经过团组织推荐。
研究确定妇女入党积极分子，要注意听取妇女组织的意见。
3、加大对入党积极分子队伍的教育培训力度。
利用党校阵地，每年要举办1至2次入党积极分子培训班，重点是对入党积极分子进行党的基本理论、基本纲领、基本路线和基本知识的系统教育，帮助他们端正入党动机，坚定共产主义理想和建设有中国特色社会主义的信念。
4、加强对入党积极分子队伍的管理。
各党支部对每位入党积极分子，要指定2名正式党员为培养联系人，落实培养教育责任制，做好经常性的教育培养工作，努力做到包教育、包培养、保成熟。
要搞好跟踪考察，对入党积极分子实行动态管理，不符合条件的及时调整。
（三）健全完善有关制度，保证新党员的质量。
要严格执行《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则（试行）》规定的发展党员程序，健全和完善发展党员的规章制度，使发展党员工作制度化、规范化。
1、坚持和完善发展党员公示制。
公示对象是经党支部培养考察，各方面条件基本成熟，拟召开支部党员大会接收为预备党员的发展对象。
公示内容主要包括发展对象的基本情况、政治思想表现、工作实绩、培养考察情况及其他需要公示的内容。
公示时间一般为7天。
公示形式原则上由党支部，以书面形式在本公司范围内公示，接受监督。
群众对发展对象如有异议或意见，可向党支部提出，支部对群众反映的问题，要进行认真调查、核实、处理，并将处理结果及时向群众反馈。
2、坚持预审制度。
党组织确定发展对象后，要将入党积极分子的入党申请书、考察材料、“推优”材料、推荐情况、政审情况、入党积极分子党的知识培训情况、公示情况等有关材料，报上一级党委组织部进行预审。
3、实行发展党员工作责任追究制度。
对违反《中国共产党章程》和《中国共产党纪律处分条例（试行）》规定吸收党员，突击发展党员，弄虚作假，致使不符合党员标准的人进入党员队伍的，或因工作不力，贻误发展党员工作的，要严肃批评；工作严重失职、渎职的，按《中国共产党纪律处分条例（试行）》有关规定，给予纪律处分。
4、健全和完善预备党员教育管理制度。
发展对象被批准为预备党员以后，及时将其编入党支部，通过参加党的组织生活和实践锻炼，进行深入教育和考察。
2024年企业基层党支部工作计划 (2)
2024年企业基层党支部工作计划一、引言随着时间的推移，我们正迈入一个新的年代。
在这个新的时代背景下，企业基层党支部的工作显得尤为重要。
为了更好地推进党的工作，我们制定了2024年企业基层党支部工作计划，旨在为企业的发展提供有力的支持。
二、总体目标1.全面贯彻党的方针政策，加强党组织建设；2.提升党员素质，培养更多优秀党员干部；3.推进企业文化建设，增强员工凝聚力和归属感；4.加强党风廉政建设，营造良好的企业环境。
三、重点任务1. 深化党组织建设•加强党组织的组织建设，提高党组织的战斗堡垒作用；•完善基层党支部制度，确保党的路线方针政策的贯彻执行；•推进党建信息化建设，提高党员信息管理和服务水平。
2. 提升党员素质•组织党员进一步学习党的理论知识，加强政治思想教育；•强化党员培训，提高党员的业务素质和综合素养；•加强党员队伍的党性教育，增强党员的党性修养。
3. 推进企业文化建设•建设和谐企业文化氛围，增强员工的归属感和凝聚力；•举办各类文化活动，丰富员工的业余生活；•加强员工的思想道德建设，培养良好的职业道德和工作态度。
4. 加强党风廉政建设•落实党风廉政建设责任制，建立健全党风廉政建设制度；•加强党员干部廉政教育，提高廉洁自律意识；•加强对权力运行的监督，防止腐败现象的发生。
四、工作措施1. 加强组织领导•设立专门的党建工作领导小组，统筹协调党建工作；•组织召开党支部会议，及时传达学习党的方针政策；•加强对党支部工作的指导和监督，确保工作的顺利开展。
2. 完善培训机制•制定党员培训计划，定期组织培训活动；•积极开展党员干部培训，提高干部的管理能力；•鼓励党员参加各类培训班，提升个人素质。
3. 加强文化建设•制定企业文化建设规划，明确目标和任务；•举办员工文化活动，如文艺演出、运动会等；•建设员工交流平台，促进员工之间的沟通与合作。
4. 强化监督管理•建立健全党员档案管理制度，提高档案管理水平；•加强对党员干部的考核评估，激励优秀干部；•定期组织党风廉政建设检查，发现问题及时整改。
企业党支部发展党员工作计划.docx
企业党支部发展党员工作计划党支部发展党员工作计划【一】为加强基层组织建设，进一步壮大党员队伍，优化党员结构，充分发挥党员在构建社会主义和谐社会和新农村建设中的先锋模范作用，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，制定本计划。
一、指导思想坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，科学发展观为指导，严格遵守发展党员的程序，遵循发展党员“十六字”方针和“四化”标准，严把党员发展“入口”关，切实抓好党员发展工作，确保党的事业后继有人。
二、发展目标年是我村建设社会主义新农村、建设生态文明村的关键时期，实现“三个文明”建设跨越式发展，需要广大干部、群众的共同努力，更需要广大共产党员发挥先锋模范作用。
推进我村的经济社会的发展，真正发挥党员的表率作用，在党员发展上，要做到“广”、“高”。
“广”，即发展党员的面广，要广泛培养、发展党员，不断巩固党的执政基础，扩大党的群众基础 ;“高”，即发展党员要做到高标准、严要求，把文化水平高、思想觉悟高、懂科技、善管理的人才吸纳到党的队伍中来，优化党员结构。
年计划发展党员 2 名，入党积极分子保持5-7 名，在入党积极分子队伍建设上，严格按照“三个50% ”的要求，建立入党积极分子队伍。
三、主要任务1、把党员发展工作纳入党支部议事日程，定期召开支委会议，研究此项工作，把《中国共产党发展党员工作细则》贯穿于整个发展党员工作过程中，扎实做好党员发展工作。
2、高度重视发展新党员，尤其是要在农村生产第一线发展文化高的青年、妇女入党，充分发挥村级业余党校的阵地作用，定期开展性教育培训，着重解决党的力量较薄弱的村民组发展新党员和建立党小组的问题，通过召开会议、举办培训班等形式，加大党员的培养、教育、管理力度。
3、加强支部建设。
党支部在经济发展和社会建设等各项工作中的战斗堡垒作用将越来越重要。
因此，要建强支部，加大党员的发展力度。
4、加大对党员、入党积极分子的培训力度，加强党性教育、宗旨意识教育，继续深入、广泛地开展“三个代表”重要思想的学习、宣传、培训、教育力度，不断巩固保持共产党员先进性教育活动取得的成果，全面提高综合素质。
党支部党员发展计划
党支部党员发展计划一、背景介绍党支部党员发展计划是为了推动党员队伍建设，提高党支部的组织力和凝结力，促进党员个人的成长和发展而制定的一项重要计划。
通过制定明确的发展目标和计划，党支部可以有针对性地培养和选拔优秀党员，为党组织的工作提供坚毅的后备力量。
二、目标设定1. 提高党员的思想政治水平，增强党性修养和党员意识。
2. 培养党员的组织能力和领导才干，提高党员的工作能力和水平。
3. 加强党员之间的交流和合作，形成团结和谐的党支部氛围。
4. 提升党员的社会责任感和公民意识，积极参预社会公益活动。
三、计划内容1. 定期组织党员学习和培训活动，提高党员的理论水平和政治素质。
可以通过组织党课、读书会、座谈会等形式，邀请专家学者进行讲座和培训，引导党员深入学习党的理论知识和方针政策，增强党性修养和党员意识。
2. 鼓励党员积极参预各类工作实践，提高工作能力和水平。
可以组织党员参预社区服务、志愿者活动、企业实践等，通过实践锻炼，提升党员的组织能力、领导才干和解决问题的能力。
3. 加强党员之间的交流和合作，形成团结和谐的党支部氛围。
可以组织党员座谈会、团队建设活动、党员联谊等，促进党员之间的交流和互动，增进了解和信任，激发党员的工作热情和积极性。
4. 增强党员的社会责任感和公民意识，积极参预社会公益活动。
可以组织党员参预环保、扶贫、文化教育等公益活动，引导党员关注社会问题，发挥党员的先锋模范作用，为社会发展做出贡献。
四、实施步骤1. 制定党员发展计划的时间表和路线图，明确计划的目标和内容。
2. 组织党员大会，向党员介绍党员发展计划的目标和重要性，征求党员的意见和建议。
3. 根据党员的兴趣和特长，制定个性化的发展计划，明确培训和学习的内容和形式。
4. 定期组织党员学习和培训活动，邀请专家学者进行讲座和培训。
5. 组织党员参预各类工作实践，提高工作能力和水平。
6. 定期组织党员交流和合作活动，形成团结和谐的党支部氛围。
发展党员工作计划
发展党员工作计划发展党员工作计划(精选5篇)工作计划是包罗万象的，不同的人、不同的部门、不同的职别，他的着眼点和出发点会不尽相同，那么所作的工作计划从内容到形式都有可能存在着很大的差别。
下面是小编为大家整理的关于发展党员工作计划大全，欢迎大家阅读参考学习!发展党员工作计划篇1一、指导思想。
全面贯彻党的十九大精神，以新时代中国特色社会主义思想为导向，按照控总量、优化结构、提质增效的总要求，始终把政治标准放在第一位，坚持无性慎重发展、均衡发展，不断提高党员工作科学化水平。
二、整体规划。
我们分公司计划在2022年发展2名党员，其中45岁以下的新党员数量占发展党员总数的50%以上，高中文化程度占100%，发展妇女党员占50%以上。
吸收3名积极分子。
三、工作要求和主要措施。
发展党员工作要严格遵守标准，严格执行工作程序和纪律，重点做以下几点：(一)严格关闭入口，重视党员质量的发展。
要严格按照党章规定的党员标准和《中国共产党发展党员工作细则》要求，突出政治标准，落实政治审查，坚持把发展新党员质量放在首位，严格把党员入口关。
坚持五不发展，即没有参加党的基本知识训练的不发展的入党积极分子经过一年以上的训练考察没有发展的政审和政审不合格的不发展手续不完善的不发展大众反映的问题不明确，党内外争论不大。
(二)突出重点，创造新发展党员结构倾向。
一是各网站必须在业务中坚、市场营销名人等各种尖端人才中加强党员的发展。
二是对连续三年未发展党员的网站要加强党员的培养和发展。
三是加强入党积极分子的培养。
(三)严格程序，认真发展党员工作纪律。
在发展党员工作中，要严格按照发展党员程序，坚持中选，认真推荐、培养、考察、确定发展对象、政审、履行入党手续，防止带病入党和亲戚发展党员，严禁异地发展党员和突击发展党员。
四、组织领导人。
(一)高度重视，落实工作责任。
要把发展党员工作纳入重要议事日程，按照谁培养谁负责，谁考察谁负责的原则，落实发展党员责任追究制度。
发展党员工作计划5篇最新范文总结大全
发展党员工作计划5篇最新范文总结大全为贯彻落实国家政策，是发展党员计划得到落实。
全体党员需要积极做好工作规划。
今天小编在这给大家带来发展党员工作计划，接下来我们一起来看看吧!发展党员工作计划1为认真做好发展党员工作，进一步加强党员队伍建设，增强党员队伍生机与活力，根据中央和省、市组织工作会议精神，结合我区党员队伍实际，按照《20__年兰州市发展党员工作指导意见》要求，现就我区20__年发展党员工作提出如下安排意见：一、指导思想坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实、__届三中全会和系列重要讲话精神，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设这条主线，坚持解放思想、改革创新，坚持党要管党、从严治党，按照《中国共产党章程》的要求，在“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的方针指导下，遵循“积极引导，重点培养，认真考察”的工作思路，坚持增加总量与保证质量相统一，准确把握新时期党员标准，努力建设一支信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的党员队伍，不断夯实党执政的组织基础，为全面打造“幸福美好新安宁”提供坚强的组织保证。
二、目标要求20__年全区发展党员的指导性计划是：全年发展党员110名左右。
其中：发展妇女党员占35%左右，发展35岁以下的党员占65%左右，发展高中以上文化程度的党员占90%左右，发展工作、生产一线的党员占90%左右。
通过有计划地发展党员，使全区党员队伍结构进一步优化，数量趋于合理，质量明显提高，先锋模范作用更加凸显。
三、主要措施全区各级党组织要紧紧围绕市委发展党员工作要求和全区组织工作要点，切实做好发展党员各环节工作。
(一)坚持标准，始终把政治标准放在首位。
各级党组织要严格按照《党章》规定的党员标准发展党员，突出先进性，着重看发展对象是否具有坚定的理想信念和良好的道德品行，是否自觉为党的纲领而努力奋斗，是否在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用。
关于XXX党支部党员发展计划的报告_范本
关于XXX党支部党员发展计划的报告
XXXXXX党委：
公司员工姓名、性别、出生年月、文化程度、职称，进入公司时间，现职务或岗位。
该同志于年月日递交了入党申请书，于年月日经党支部研究并报直属党委批准，确定为入党培养对象。
该同志确定为培养对象以来，能够积极靠拢党组织，主动汇报思想。
在政治上、思想上，该同志能以党员的标准来严格要求自己，与党中央保持高度一致。
在组织上，能按时参加组织活动，过好组织生活，自觉履行党员义务，认真参加政治理论学习。
在工作中，积极承担各项工作，对待工作极其认真负责，有高度的责任心，特别是在中电国际ERP的实施过程任劳任怨，不计个人得失，很好地完成公司交给的任务,；能虚心好学，努力钻研知识，较好地发挥了先锋模范作用。
在学习上，勤奋努力，有较强的求知欲和进取心，工作之余注意不放松对于专业技能的学习，不断充实完善自己。
在作风上，该同志为人正派，善于团结同事，乐于助人，和同事相处融洽，有良好的群众基础。
经常与人交流沟通，并能虚心接受批评，对自己存在的不足，能认真对待，努力加以克服。
经X年X月X日党支部委员会议讨论，认为XXX同志基本符合预备党员的条件，申请列入公司2012年度发展计划。
当否，请审批。
XXX党支部
年月日。
发展党员工作计划（精选15篇）
发展党员工作计划（精选15篇）发展党员工作计划一、什么是工作计划工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时，工作中都制定工作计划，工作计划实际上有许多不同种类，它们不仅有时间长短之分，而且有范围大小之别。
从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为“规划”，比较切近、具体的为“安排”，比较繁杂、全面的为“方案”，比较简明、概括的为“要点”，比较深入、细致的为“计划”，比较粗略、雏形的为“设想”，无论何种称谓，这些都是计划的范畴。
二、发展党员工作计划（精选15篇）时间过得飞快，相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧！该为自己下阶段的工作做一个工作计划了，工作计划怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面是小编整理的发展党员工作计划（精选15篇），供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
发展党员工作计划1今年，耿镇面临开发快速发展阶段，经济发展的任务更重、压力更大，我们将在县委、县政府的正确领导下，进一步振奋精神、凝聚力量，把精力放在加快发展上来，努力建设繁荣文明和谐幸福的关中旅游名镇。
一、多措并举建富裕耿镇。
抓项目的力度决定发展速度，有了项目的加速跑，才有经济发展的撑杆跳，才有群众增收致富的大舞台。
我们将进一步强化项目是第一抓手的意识，紧紧围绕“深入推进五个提升、开展项目建设年”活动，严格执行“三个不容忍”，坚持工程建设“零干扰”、服务工程“零距离”、优化环境“零懈怠”、扰乱治安“零容忍”的工作标准，强化领导包抓、强化责任分解、强化服务保障，保证渭河综合治理和二级公路网化新渭河桥工程建设顺利进行，确保地电滨水小镇、东盈物流建设项目如期开工，确保西部体育产业集团基地项目顺利落户耿镇。
完成耿镇政府驻地排水及配套设施建设、污水处理场的扩建、太阳能路灯改造建设等项目建设。
不断加大耿镇农业科技示范园内基础设施建设力度，新发展钢构大棚300栋，引进新、奇、特的高产高效农业产品，争取今年底建成科技示范园样板区。
同时，不断加快城乡一体化进程，科学制定搬迁补偿安置方案，不断改善农民生活环境、生活质量和经济收入，做好耿北喇叭庄自然村新社区建设工作。
2010年党支部在公司党总支的领导下
2010年党支部在公司党总支的领导下，在全所党员职工的共同努力下，紧紧围绕所科研开发中心工作，认真贯彻落实科学发展观，不断提高职工的政治素质和理论水平；积极抓好党建工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和思想政治工作的服务保证作用，为职工干事创业营造良好的工作氛围：一、思想政治工作1、坚持政治学习不放松，不断提高职工的思想政治素质：一年来，坚持以理想信念教育为核心，以道德教育为基础，教育职工坚定社会主义信念，认真落实科学发展观。
上半年，以学习贯彻十七大精神为重点，主要安排学习了xx的政治报告和新党章；学习了徐光春书记在省委八届八次全会上的讲话。
从7月份开始，我们先后安排了“新解放、新崛起、新跨越”大讨论，10月份又安排了科学发展观学习活动。
每次学习安排都做到了有动员、有部署、有要求，每位职工都要写心得笔记，并对学习有阶段性书面总结。
据不完全统计，今年共组织职工、党员收看学习“十七大”辅导报告4次，召开科学发展观学习报告会5次，积极组织职工参加学习十七大心得体会展览、科学发展观调研报告展览等活动。
2、结合工作实际，做好深入细致的思想政治工作：坚持以人为本，把尊重人、理解人、关心人的理念落实到具体工作中，注重人文关怀，对职工在工作、家庭生活中遇到的问题和困难，尤其是职工在职务变动、岗位变动、职工家庭生活中出现较大变故时，我们采取领导、党员骨干和群众三结合的方法，先后对5名思想波动较大的职工谈心，积极主动地给予真诚的关心和帮助，充分发挥了思想政治工作化解矛盾、克服消极因素、调动积极因素的作用，确保了科研、开发、改革等各项工作的顺利进行。
同时，坚持了“四个看望慰问”制度，全年对职工结婚、生育、住院、办丧等共看望慰问12人次。
3、办好专栏，发挥宣传阵地作用：今年我们先后完善党员学习园地、更新了园艺所网页，部分课题还建立了网站和个人博客，设立《本所新闻》、《专家简介》等专栏；配合十七大精神贯彻、“三新”大讨论和科学发展观学习、喜迎奥运、抗震救灾等主题教育活动和科研开发党建等主要工作，办各类宣传栏6期，展出各类文章图片62份。
党员花名册
2010年党支部学习计划根据综合党委2010年度工作计划要点，结合企业实际情况，本党支部以党的十七大、十本大四中全会精神为指导，进一步深入贯彻落实科学发展观活动，积极探索企业党建工作，提高企业经济效益水平、促企业、社会和谐发展。
一、精心组织抓好党支部学习、学习探索科学发展观理论1、根据综合党委2010年度工作计划总体要求，结合本党支部实际情况，集中精力和时间加强对科学发展观理论的进一步学习，把学习实践科学发展观活动作为一项长期政治学习任务来完成。
2、为了使学习活动内容丰富，支部应经常性组织走出去、请进来的方式，联系落实学习方面先行一步的兄弟单位进行互动交流，组织专题组织生活，开展学习教育，相互交流等活动，提高学习成果。
3、上述学习计划拟在一季度实施。
二、开展“建功立业、共抗风险”主题实践活动1、按照镇综合党委部署和要求，积极开展“建功立业、共抗风险”主题实践活动，吸取和延用其精华，面对金融危机的各种不利因素，克服困难，与企业共度难关，抱团鼓劲，发挥党支部战斗保垒和政治核心作用。
2、学习形式采取分发资料自学与集中学习二种方法，每二个月组织一次，会前要有准备，会上要求积极争相发言，座谈收获体会，会后要有总结和提高。
3、针对支部成员提出的学习活动内容多样化的要求，拟在“七一”前后，支部组织党员以参观学习的形式赴党史纪念地进行活动，以增添学习新内容（具体地点另定）。
4、按照镇综合党委布置，在二季度完成支部换届改选工作。
5、上述计划拟在二、三、四季度实施。
三、利用《支部生活》、党报、党刊等学习资料丰富学习内容1、及时收集支部生活、党报、党刊等重要、精典文章作为支部学习资料来源，加强党支部全年学习内容，尤其是关于科学发展观、建设中国特色社会主义理论有关文章作为学习重点。
2、在组织党员学习过程中，同时重视抓好入党积极分子的学习，使他们感受到党组织的关心和温暖。
四、本学习计划时间节点支部自行掌握，如遇综合党委重大活动和本计划冲突，本计划作相应调整。
公司党支部书记会议纪要
公司党委2010年三季度党支部书记会议纪要时间：2010年10月15日上午地点：公司第一会议室参加人员：公司党委副书记陈燕、各党支部书记、联络员、政工部人员主持人：李霞会议内容：10月15日上午，公司党委在集团总部第一会议室召开了2010年四季度党支部工作会议。
公司党委副书记陈燕，工、商两片31个党支部和康润党支部的书记、支部联络员及政工部共30余人参加会议。
会议由公司政工部部长李霞主持。
首先，政工部部长李霞作三季度工作总结，通报季度考核情况及基层党组织“一支部一品牌一特色”活动与其他创先争优活动通报并布置了四季度工作任务。
（一）三季度公司党建、纪检工作完成情况：1、全面启动公司创先争优活动（详见专题汇报材料）：（1）通讯开辟“创先争优活动”专栏，刊登创先争优相关知识、信息与党内先进事迹（党旗飘扬），共计信息16篇，先进事迹17篇。
（2）两上两下制定“一支部一品牌一特色”方案，共计34个方案，汇编成册。
（3）认真布置、指导、制定《争做优秀共产党员行动计划表》；（4）各支部召开支部民主生活会，交流《争做优秀共产党员行动计划表》；（5）“特殊党费”收缴共计2.2万元，将转入公司“爱心基金会”；（6）接待市委常委、组织部长于跃敏和国资委领导来公司调研；（7）各支部丰富多彩的开展“一支部一品牌一特色”活动；（8）撰写阶段汇报材料2次，上报市委组织部支部好做法图片说明，上报月度统计数据。
2、加强党建、纪检制度建设（流程建设），共制定制度20项，流程15项，审批权限8项；3、“我看世博精彩无限”摄影比赛评比、展出与奖励；4、三季度组织发展工作（发展预备党员7人，转正12人，审批入党积极分子4人）；5、9月制定医药站下沙物流项目效能监察方案，召开启动会；6、7月召开纪委委员半年度会议；7、在重点风险岗位人员与中高级职员中下发《重点风险岗位案例教育书》，进行廉政教育；8、完善基层党组织和党员数据库；9、配合省市“万人评组工”调研的组织实施；10、7月“联乡结村”帮扶资金捐赠，“万名党员干部结对万户城乡困难家庭”高温慰问和“1+X”社会结对帮扶；11、政工部完成的其他工作：（1）五五普法总结；（2）接待市药监局企业文化专题调研；（3）调整部分支部支委（西药事业部科室党支部）；（4）组织考察干部2人；（5）开展第一轮精细化工作点位查找与改进；（6）报送社会舆情信息5篇，国资信息7篇。